公务员行政管理知识点
国考行政管理理论知识

国考行政管理理论知识一、行政管理理论的基本概念行政管理理论是研究行政管理活动的规律性、方法性、原理性的理论体系。
行政管理理论的基本概念包括行政管理、行政管理学、行政管理学说等概念。
1. 行政管理行政管理是指政府行为在一定制度框架下对社会各种资源的有目的的调控、协调、运用的一种活动。
行政管理是政府管理社会事务的总称,是政府依法行使职能进行的管理行为。
2. 行政管理学行政管理学是研究政府组织、管理活动的学科。
行政管理学作为一个独立的学科,它研究范围包括政府组织、管理制度、管理方法、管理技术等。
3. 行政管理学说行政管理学说是指对行政管理活动的一种理论认识和总结,它包括多种理论观点和理论体系。
行政管理学说是行政管理理论的理论阐释,是行政管理实践的理论指导。
二、行政管理理论的理论体系行政管理理论的理论体系包括行政管理学、公共管理学、组织行为学、人力资源管理学等。
这些学科都在不同层面上对行政管理活动进行了系统的理论阐述。
1. 行政管理学行政管理学是研究行政管理活动的学科,它着重研究政府组织、管理原则、管理制度、管理方法等方面的理论问题。
行政管理学是行政管理理论研究的核心领域,是对行政管理活动进行系统研究的学科。
2. 公共管理学公共管理学是研究政府管理活动的学科,它包括公共管理原则、公共管理制度、公共管理方法等方面的理论问题。
公共管理学是行政管理学的一个重要分支,是对政府管理全过程进行系统研究的学科。
3. 组织行为学组织行为学是研究组织内部行为和组织与环境相互作用的学科,它包括组织结构、组织文化、组织变革等方面的理论问题。
组织行为学是对组织内部行为进行系统研究的学科,对行政管理实践有重要的理论指导作用。
4. 人力资源管理学人力资源管理学是研究人力资源管理活动的学科,它包括人力资源管理原则、人力资源管理制度、人力资源管理方法等方面的理论问题。
人力资源管理学是对人力资源管理活动进行系统研究的学科,对行政管理实践有重要的理论指导作用。
行政管理知识题库一

行政管理知识题库一 Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#一、单选:1.国家对公务员工作时间,实行()A、换休制度B、轮休制度C、工时制度D、工龄制度参考答案:C《中华人民共和国公务员法》第十二章第七十六条第二款2.公务员考核按照管理权限和规定的程序进行,由()公务员管理部门组织实施。
A机关 B省 C市 D中央答案:A依据:《公务员考核规定》第三章第十二条3.对做出重大贡献的公务员、公务员集体授予()A嘉奖 B三等功 C一等功 D记二等功答案:D依据:《公务员奖励规定(试行)》第二章第六条4.行政单位固定资产实行,一般分为6类。
A.分级管理B.分类管理C.分单位管理D.分部门管理答案:B依据:全国税务系统干部教育培训系列教材通用知识和能力(上册)第十四章第五节5.干部参加脱产培训情况应当记入干部年度考核表,参加()以上的脱产培训情况应当记入干部任免审批表。
A.1个月B.2个月C.3个月D.5个月答案:B依据:《干部教育培训工作条例》第五十五条6.公务员在退休后,在一定期限内,(C)。
A.不得从事营利性经营活动B.不得从事与原工作业务相关的营利性活动C.不得到与原工作业务直接相关的企业任职D.不得从事与原工作业务直接相关的活动依据:《公务员法》第一百零二条。
7.绩效考评中需要被考评对象填报完成情况的指标,由被考评对象根据指标考评时间节点要求,于计划完成时间结束后( )日内通过绩效管理信息系统按时填报指标完成情况,提交考评责任主体审核评分。
A.3 B.2 C.5 D.1答案:C依据:《全省地税系统组织绩效考评规则》第三项考评程序8、全年个人绩效成绩在规定的“评定范围”内排名前( ) 的,考评等次为“优秀”。
A.40%B.30%C.50% D.20%答案:40%依据:《全省地税系统个人绩效管理实施细则(试行)》第十四条9.被督察单位()对本单位所提供的税收执法资料的真实性和完整性负责。
公务员中的行政管理知识点

公务员中的行政管理知识点行政管理是公务员工作中非常重要的一部分,了解行政管理的知识点,对于公务员来说至关重要。
本文将从行政管理的定义、职责与原则、管理方法与技巧等多个方面进行论述,帮助公务员深入了解行政管理的要点。
一、行政管理的定义行政管理是指在国家行政机关中负责组织、指挥、协调和控制行政事务的实践活动。
行政管理的目标是通过运用管理手段和方法,使行政工作有效、有序地运行,达成政府的制定的目标和任务。
二、行政管理的职责与原则1. 职责:行政管理的职责包括:- 组织协调:负责协调各部门之间的关系,确保行政工作的正常运行;- 决策指导:制定决策方案,为行政工作提供指导;- 监督检查:对各部门的行政行为进行监督和检查,确保行政工作的质量;- 信息管理:负责收集、整理和传达与行政工作相关的信息。
2. 原则:行政管理的原则包括:- 法定性原则:行政管理必须依法进行,遵循法律法规的规定;- 公正性原则:行政管理必须公正、公平,不偏袒任何一方;- 效率性原则:行政管理要追求效率,提高行政工作的效能;- 服务性原则:行政管理要服务于公众,为公众提供优质的行政服务。
三、行政管理的管理方法与技巧1. 管理方法:- 分工合作:将任务合理地分配给各部门和人员,形成协同合作的工作机制;- 层级管理:建立明确的管理层级关系,实行上下级的有效沟通与协调;- 激励机制:建立激励机制,激发公务员的工作积极性和创造性;- 监督制约:建立有效的监督机制,对行政管理进行监督和制约。
2. 管理技巧:- 沟通技巧:良好的沟通是行政管理的关键,要善于倾听、理解和表达;- 决策技巧:做决策时要科学、客观,并充分考虑各种因素;- 时间管理:合理安排时间,做到高效工作;- 团队合作:建设高效的团队,培养团队合作精神。
四、行政管理的挑战与应对行政管理面临以下挑战:1. 复杂多变:现代社会的复杂性给行政管理带来了诸多挑战,需要适应变化并及时调整管理方法;2. 创新驱动:创新是行政管理的重要推动力,需要不断探索新的管理理念和方法;3. 公众需求多样化:公众对于行政管理的需求日益多元化复杂化,需要注重精细化管理和个性化服务;4. 信息化和数字化:信息技术的发展对行政管理提出了更高的要求,需要适应信息化和数字化的趋势。
公务员基础理论知识

公务员基础理论知识公务员是指受聘于政府机关、事业单位和社会团体的在行政管理、公共服务等领域从事具有行政管理职能的专门人员。
作为社会公共管理系统的一部分,公务员在国家政治、法律、经济、社会等各个领域都需要具备一定的理论知识作为基础。
一、宪法和法律知识公务员作为国家的行政管理者,必须熟悉宪法和法律,遵守法律,依法行政。
宪法是国家的根本大法,公务员需了解宪法的基本原则、国家组织结构及权力分配等内容。
同时,公务员还需掌握相关法律,如行政法、刑法、民法等,在履行职责过程中确保依法行使权力,同时保护公民的合法权益。
二、政治理论知识公务员在工作中需要具备政治理论知识,理解并贯彻执行党的路线、方针、政策。
这包括学习党的基本理论、党的创新理论、党的路线方针政策等。
公务员要积极践行党的全心全意为人民服务的宗旨,用党的理论指导实际工作,为解决人民群众的问题提供有力支持。
三、经济学基础知识作为国家行政管理者,公务员需要具备一定的经济学基础知识。
公务员需了解宏观经济运行规律、市场经济体制改革、经济政策等内容,为国家的决策制定、经济管理提供合理建议。
此外,公务员还需要了解基本的财务管理知识,规范资金的使用与分配。
四、社会学与人类学知识公务员需要了解社会学与人类学的基础知识,包括社会组织结构、社会发展变化等方面的内容。
公务员应该了解社会状况、人民群众的需求,为制定合适的政策与措施提供依据,并在实践中注重人文关怀。
五、管理学知识作为行政管理者,公务员需要具备一定的管理学知识,包括组织管理、人力资源管理、决策管理等。
公务员需要了解如何合理规划组织结构,如何高效运用人力资源,如何进行科学决策等,以提升行政工作的效率和质量。
六、信息技术知识随着信息技术的迅猛发展,公务员需要掌握一定的信息技术知识。
这包括计算机基础知识、网络技术、信息安全等方面的内容。
公务员要善于利用信息技术手段进行工作,提高信息处理和管理能力。
七、职业道德与伦理作为公务员,要具备良好的职业道德和伦理观念。
公务员考试行政管理知识点

公务员考试行政管理知识点一、行政管理概述行政管理是指政府依法履行职能,通过制定政策、规划和组织资源,对社会事务进行管理和协调的过程。
行政管理涉及政府机构、公共服务、公共政策等方面,是公务员需要掌握的重要知识点。
二、行政管理原则1. 法定原则:行政管理必须遵循法律法规的规定,严格依法行政。
2. 公开透明原则:行政管理应当公开透明,接受社会监督,实现阳光化管理。
3. 协调一致原则:行政管理要协调各部门和利益相关方的关系,实现各项工作的协调一致。
4. 服务为民原则:行政管理的目标是为人民群众提供优质高效的公共服务。
5. 效率优先原则:行政管理要注重工作效率和资源的合理利用,提高行政效能。
三、行政管理职能1. 政策制定:行政管理机关制定和实施政策,为国家治理提供指导和保障。
2. 组织协调:行政管理机关组织和协调各部门的工作,推动各项工作的顺利进行。
3. 资源配置:行政管理机关根据社会发展需要,合理配置社会资源,推动经济社会发展。
4. 监督检查:行政管理机关对政府机构、公共服务和公共政策进行监督检查,确保其合法、规范和有效。
5. 公共服务:行政管理机关为社会提供各种公共服务,满足人民群众的基本需求。
四、行政管理体制1. 中央行政管理体制:中央行政管理机关包括国务院及其组成部门,负责国家的行政管理工作。
2. 地方行政管理体制:地方行政管理机关包括省、自治区、直辖市、设区的市、县、自治县等级的行政管理机关,负责本地区的行政管理工作。
3. 行政管理机关设置:行政管理机关按照层级关系和业务范围划分,设置不同的部门和职能机构。
五、行政权力与行政责任1. 行政权力:行政权力是指行政机关依法取得和行使的权力,包括行政立法、行政执行、行政审批等。
2. 行政责任:行政责任是指行政机关及其工作人员在行使行政权力过程中应当承担的责任,包括法律责任、政治责任和行政责任。
六、行政管理的现代化与创新1. 信息化管理:借助信息技术,推进行政管理的信息化建设,提高管理效率和服务水平。
行政公务员必考知识点归纳

行政公务员必考知识点归纳行政公务员在履行职责时需要掌握一系列专业知识和技能。
以下是一些必考的知识点归纳:一、行政法基础- 行政法的概念、原则和作用- 行政主体与行政相对人- 行政行为的种类和效力- 行政程序法的基本原则和程序要求二、行政组织与行政职能- 行政组织结构与职责划分- 行政职能的分类与实现方式- 行政权力的分配与监督三、行政决策与执行- 行政决策的程序和方法- 行政执行的原则和步骤- 行政责任与行政监督四、行政监督与行政救济- 行政监督的种类和实施- 行政救济的途径和程序- 行政复议与行政诉讼五、公共政策分析- 公共政策的概念、类型和功能- 政策制定的过程和方法- 政策分析与评估六、公共财政与预算管理- 公共财政的基本原理- 预算编制、执行和监督- 财政收支管理与控制七、公共服务与管理- 公共服务的概念和特点- 公共服务的提供和管理- 公共服务改革与创新八、行政伦理与职业道德- 行政伦理的基本原则- 公务员职业道德规范- 反腐败与廉政建设九、行政改革与创新- 行政改革的目标和内容- 行政创新的方法和实践- 电子政务与信息化管理十、国际行政与比较行政- 国际行政的概念和特点- 比较行政学的视角和方法- 国际行政合作与交流结尾行政公务员作为国家行政管理体系中的重要组成部分,必须具备扎实的专业知识和技能,以适应不断变化的社会需求和行政环境。
通过不断学习和实践,公务员可以更好地服务于公众,推动社会的进步和发展。
公务员考试工商行政管理专业知识

1 工商行政管理一.选择题1. 1.工商行政管理的职责范围:A.只涉及消费品市场B.涉及非市场领域C.涉及整个市场D.只涉及有形市场2. 2.工商行政管理的性质是:A.执法B经济行政监督C.经济调解D.经济检查3.一般而言,我国《产品质量法》关于产品责任事故的归责原则实行的是:A.无过错责任原则B过错责任原则C.过错责任推定原则D.公平责任原则4.根据合同法规定,合同当事人可以约定定金的数额,但不得超过主合同标的额的:A20% B.15% C.25% D.35%5.请选出下列选项中不是市场基本要素的一项:A.市场主体B.市场客体C.市场行为D.市场管理6.社会主义市场经济以__作为资源配置的基础形式。
A.价值规律B.市场C.供求D.经济竞争7.企业动产抵押物分别存放于两个以上不同登记机关辖区时,由__的市、县工商行政管理局登记。
A.主要抵押物所在地B.抵押人登记注册机关机关所在地C.最先受理登记机关所在地D.上级工商行政管理机关指定8.下列各项内容,不在工商行政管理范围内的是:A.企业法人登记B.合用监督管理C.合用仲裁D.反对不正当竞争9.我国现行的个体经济,其合法地位是在__得到确立的。
A.1988年B.1987年C.1982年D.1978年10.我国明确规定“商店提供商品应当明码标价”的法律是:A.产品质量法B.消费者权益保护法C.反不正当竞争法D.价格法11.目前我国工商行政管理的目标是:A.发展社会主义生产力B.监督企业的生产经营情况C.监督管理集贸市场的交易秩序D.建立和维护社会主义市场经济秩序12.国有企业改建为股份有限公司,发起人可以少于5人,但应当采取__方式。
A.发起设立B.借贷设立C.集资设立D.募集设立13.因产品存在缺陷而造成损害的受害人,自知道或应当知道其权益受到损害时起__后,便丧失了起诉权。
A.1年B.2年C.4年D.10年14.外商投资企业合用规定合营各方分期缴清出资额的,各方第一期出资不得低于各自认缴出资额的__,并且应当自执照签发之日起__个月内缴清。
国考考前知识点总结

国考考前知识点总结一、政治常识1. 我国国情国情:包括我国的基本国情、政治制度、国土领土、国家根本任务、国家主权独立、国防建设方针等内容。
2. 党的基本理论、基本路线:主要包括党的基本理论、指导思想、党的基本路线的主要内容及作用。
3. 党的总纲、总路线、总任务:包括党的总纲、总路线、总任务的主要内容、针对问题及作用。
二、行政管理1. 公共管理学基本概念:包括公共管理、行政管理、政府职能、行政机关、行政权力等基本概念的内涵及特点。
2. 行政管理理论:包括行政管理的主要理论体系、学派及其主要观点,解决行政管理问题的基本原理、方法。
3. 决策理论:主要包括行政决策理论的典型观点和流派、决策理论的方法和程序等内容。
三、经济管理1. 宏观经济运行理论:包括经济增长理论、经济周期理论、通货膨胀理论、失业理论等内容。
2. 宏观经济调控:包括宏观经济调控的基本理念、主要功能、调控手段、调控方式、调控效果分析等内容。
四、法律法规1. 宪法及其修改:对宪法的性质、地位、作用、修改程序,已审议的宪法修正案的主要内容和影响进行了充分了解。
2. 行政法律法规:对中国的行政法律法规的体系、主要规定、原则和立法特点有较全面的了解,尤其是对专业领域的法律法规有所掌握。
五、时事政治1. 国内外政局:包括对国内外政治与国际形势的了解,特别是对国内外政局的基本情况及其发展动态有所掌握。
2. 热点问题:对当前热点问题,特别是高校、社会和政府关注较多的社会热点问题具有较广泛的了解,包括政策、理论和实践等方面的内容。
以上是国家公务员考试的一些重要知识点总结,希朥对备战国考的考生有所帮助。
考生在备考过程中,还需注重平时的多方面学习和实践,提高自己的知识面和综合素质,更好地适应国家公务员岗位的需要,顺利通过国家公务员考试。
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公务员行政管理知识点
行政中权利和利益的矛盾发生原因是个人和集体理性产生冲突,那么你对了解多少呢?以下是由 ___关于公务员行政点的内容,提供给大家参考和了解,希望大家喜欢!
1.含义:亦称行政职能,是国家行政机关,依法对国家和社会公共事务进行管理时应承担的职责和所具有的功能。
2.包括几层意思
行政职能
a.实施主体:政府机构
b.主要内容:管理国家和社会公共事务
c.实施手段:依法行政
d.是完整统一的体系
1.经济状态下的政府职能:御外和安内。
2.近代国家的政府职能:御外、安内和建设公共设施
3.现代资本主义国家的政府职能:a.提供公共产品和服务 b.稳定宏观经济 c.调节社会分配 d.维护市场秩序
4.传统国家计划体制下的政府职能:正在转变
政府职能:
a.体现了公共行政的本质要求
b.是政府机构设置的根本依据
c.转变是行政管理体制和机构改革的关键
d.政府职能的实施情况是衡量行政效率的重要标准
1.定义:依据政府管理的事务性质横向划分的政府职能称为政府的基本职能。
2.内容:
a.职能(包括保卫、外交、治安、民主政治建设)
b.经济职能(宏观调控、提供公共产品和服务、市场监督)
c.职能(、、文化、卫生、、新闻出版、广播影视)
c.社会职能(其他的社会公共性的职能)
1.含义:是按政府所辖行政区域划分的职能。
2.政府层级职能包括:a.中央政府专有职能;b.地方政府专有职能;c.中央和地方政府共享的职能(如:社会治安、公共福利、城市发展、环境保护、国土管理、民族事务、司法监察)
注:目前,我国政府层级职能并没有在宪法或上明确规定。
1.含义:是按照管理运行程序划分的职能。
符合管理学中的“封闭性原则”
2.可分为:计划职能、组织职能、领导职能、控制职能
1.社会环境的变迁(是转变的外因)
2.公共行政的科学化(是转变的内在动力)
3.技术手段的创新(是转变的根本保障)
4.传统行政文化的影响(是转变的制约因素)
1.政府职能的外部转移(政府与非政府组织之间)
2.政府职能的系统转移(或叫内部转移,是政府内部重划分职能)
3.行政管理方式的转变(包括工作方式、工作作风、运行程序等)
广义:是指国家的立法、司法、行政机关等所有国家机构的总称。
狭义:国家行政机关
1.国家机构:国家机构包含政府机构。
2.政党组织
3.群众组织:
如工会、共青团、妇联、文联、村委会、居委会
4.事业单位(因为不以行政管理为主要职责,因而不属于政府机构):如地震局、气象局
1.领导体制:统一领导、分级管理
2.管理机关: ___、 ___设立中央机构编制委员会。
地方各级党委和政府设机构编制委员会。
3.主要任务:
a.职能管理:“三定”—定职能、定机构、定人员编制
b.机构管理
c.人员编制管理:即人员总额、人员结构、领导职数、职位配置
注:政府机构的名称一般包括:域名(表明位置或管理范围)、矢名(表明管理内容)、格名(表明规格级别)。
1.职能是机构存在的前提(因职能而设机构)
2.科学界定政府总体职能
3.科学配置和划分政府总体职能
4.以政府职能是否顺利实现来检验政府机构设置的合理性
1.政府职能是完整统一的
2.行政权力是完整统一的
3.政府机构设置是完整统一的
1.在管理对象和内容不变的情况下,管理幅度和层次成反比。
2.管理幅度与事务的难易程度成反比
3.管理幅度同管理者的能力及管理手段的先进程度成正比
4.管理幅度与下属人员的能力成正比
5.管理层次与组织效率成反比
注:管理幅度指管理的数额
注:一般来讲,上级对下级的权力应负连带责任。
包括二层意思:1.政府机构设置程序要依照有关法律法规进行。
2.有关政府机构的各项规范要由法律法规来确定。
我国政府机构改革采取渐进式。
1.1982年改革:a.提出干部的四化,"革命化、知识化、专业化、年轻化"。
b.实行首长负责制,并将这一原则写入宪法。
2.1988年改革:a.提出转变政府职能的概念。
b.提出政企分开、党政分开的原则。
3.1993年改革:a.把适应社会主义市场经济体制作为机构改革的目标。
b.强调了转变职能的根本途径是政企分开。
c.提出行政管理体制改革的概念。
4.1998年改革:仍是过渡性方案
1. ___是最高国家行政机关。
2. ___的组织体制:
(1) ___组成人员:、副、国务委员、部长、委员会主任、审计长、秘书长
(2)任期:5年,、副、 ___委员连续任职不得超过两届
(3)领导体制:负责制
(4)会议制度: ___实行全体会议、常务会议、办 ___制度。
注:常务会议由、副、国务委员、秘书长组成。
3. ___行政机构:
包括:
___办公厅、
___组成部门、
___直属机构、
___办事机构、
___组成部门管理的国家行政机构、
___议事协调机构
注:(1) ___组成部门包括:各部、各委员会、中国人民银行、___
(2) ___直属机构具有独立行政管理职能,但行政首长不属于 ___组成人员,但可列席 ___全体会议。
(3) ___办事机构不具有独立的行政管理职能。
1.地方各级人民政府组成:a.省、地级市设秘书长。
秘书长是领导职务。
b.乡镇原则上不设工作部门。
2.任期:
省、市、县(区):五年
乡镇:三年
正副行政首长均由人大选举产生。
3.地方各级人民政府实行首长负责制。
即省长、市长、镇长负责制。
4.地方政府工作部门与上级垂直管理部门、派出机构的关系:a.地方政府工作部门的设立增加减少合并,要由本级政府报请上级政府批准,并报本级人大会备案。
b.实行中央业务主管部门垂直管理的机构有:中国人民银行、海关、国家。
c.实行省级政府垂直的有:地方税务、管理、质量技术监督管理。
5.派出机构:其不属于一级行政机关,但它有权以自己的名义实施管理,并在管理效力上与派出它的政府或政府部门相同。
1.我国公务员的定义:是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员(包括国家行政机关中从事党团工作的专职人员)
2.制度:1993年颁布的《国家公务员暂行》+以后制定的近40个单项法规。
3.我国公务员制度建立的过程:
第一阶段.1984-93年:国家公务员制度的创立。
第二阶段.1993-96年:在全国推行公务员制度
注:(1)1982-86年,草拟《国家工作人员法》后改名为《国家行政机关工作人员条例》。
(2)1986-88年,将上述条例更名,并在党的十三大和七届全国人大上,分别将建立公务员制度作为 ___及干部从事制度改革的重点,还形成了建立国家公务员制度的三大要件:组建从事部、筹建国家行政学院、制定公务员法规。
1.坚持党的基本路线,国家公务员不搞"政治中立"
2.坚持为人民服务的宗旨,国家公务员不是独立的利益集团。
3.坚持党管干部的原则,国家公务员不搞"两官分途"
4.坚持德才兼备的用人标准
1.实施公务员制度的对象:行政机关中除工勤人员以外的工作人员+行使国家行政职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员+从事党群工作的人员
2.实施公务员制度的机关: ___办公厅各部委+直属机构+办事机构+国家局+派出机构+行使政府行政职能的事业单位+议事协调机构+各级人民政府及其部门
注:凡实行国家公务员制度的单位,不实行企业、事业单位的职称、工资、奖金等人事管理制度。
3.参照实行国家公务员制度的范围:党的机关、一些群众组织
4.不属于实施范围的单位:不具有行政职能的事业单位(如新华通讯社)、学会、协会、其他培训机构
5.国家公务员义务共八项:遵守宪法、法律和法规;依照国家法律、法规、政策执行公务;密切联系群众,倾听群众,接受群众监督,努力为人民服务;维护国家的安全、荣誉和利益;忠于职守,勤奋工作,尽职尽责,服从;保守国家秘密和工作秘密;公正廉洁,克已奉公;宪法和法律规定的其他义务。
6.国家公务员权利共八项:非因法定事由和非经法定程序不得被免职、降职、辞退或者行政处分;获得履行职责所应有的权力;获得劳动报酬和享受、福利待遇;参加政治理论和业务知识的培训;对国家行政机关及其 ___员的工作提出批评和建议;提出申诉和控告;依照规定辞职;宪法和法律规定的其他权利。
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