高校教师岗前培训《高等教育学》试题(6)_-_广东省高等学校师资培训中心
高校教师岗前培训高等教育学部分题目和完整版

高校教师岗前培训高等教育学部分题目和完整版高校教师岗前培训是培养和提升教师专业能力的重要途径。
其中,高等教育学作为教师培训的一部分,旨在帮助教师了解高等教育的理论基础和实践经验。
本文将介绍高等教育学部分的主要题目和完整版内容。
一、高等教育学主要题目1. 高等教育的发展历程和现状此部分主要介绍高等教育的发展历史和现状。
可以从古代高等教育的兴起、现代高等教育制度的形成以及当前高等教育的主要特点和问题等角度来论述。
通过了解高等教育的变迁和发展,教师可以更好地把握教育环境和教育目标。
2. 高等教育的教学理念和方法本题目要求教师深入了解高等教育的教学理念和方法。
可以包括但不限于启发式教学、问题导向学习、合作学习等教学方法的介绍和运用案例的分析。
同时,考虑到高等教育的特点,还可以探讨如何在大班授课和研讨式课堂中有效开展教学活动。
3. 高等教育的学生评价和考核体系学生评价和考核体系是高等教育中的重要组成部分。
在这一题目中,教师可以论述评价方式的多样性,如课程评估、学生评价和师生互评等。
同时,可以探讨如何设计科学合理的评价指标,并倡导全面发展和素质教育的评价理念。
4. 高等教育的教育管理和治理高等教育的教育管理和治理是确保教育质量和教学效果的重要因素。
本题目要求教师深入了解高等教育的管理模式和治理结构,包括学校行政管理、学院和系部的管理、师资队伍建设等方面。
同时,可以探讨如何做好教学管理,提升学校整体教育品质。
二、高等教育学完整版内容高等教育学完整版内容包括以下几个方面的内容:1. 高等教育的定义和特点这一部分介绍高等教育的定义,包括高等学校的特点和教育目标等。
教师可以通过对高等教育的整体认识,明确自己作为高校教师的角色和职责。
2. 高等教育的理论基础高等教育的理论基础是培养和提升教师专业能力的重要依据。
本部分提供高等教育学的相关理论知识,如教育学、心理学、教育管理学等。
教师可以通过学习这些理论知识,提升自己的教学水平和教育理论素养。
广东省高校教师岗前培训考试真题(2015年第二期)

致同行:本人参加了2015年广东省高校教师岗前培训(第二期),为了更多的后来者可以更有效的通过广东省高校教师岗前培训的考试,特整理了下述资料,希望对你们有所帮助。
下面提到的2015年第二期岗前培训考试《高等教育学》、《高等教育心理学》、《高等教育法规概论》、《高等学校职业道德修养》真题是本人考试后根据回忆整理出来的,上面的答案是本人整理的,不是标准答案,仅供参考,有些没有答案,希望同行自己看书进行整理。
除了选择题不记得外,其它题目内容是不会错的。
第一部分:2015年岗前培训(第二期)考试的四套真题2015年第二期岗前培训考试真题《高等教育学》(B卷)一、选择题(每小题2分,共10分)该部分内容考后记得不太清楚,在此省略。
二、名词解释(每小题10分,共30分)1、通识教育答:通识教育又称为普通教育、一般教育,是指高等教育中“非专业性教育”,最早起源于古希腊的“自由教育”,目的在于养成健全的个人和自由社会中健全的公民,强调完全摆脱功利和实用,注重陶冶情操和道德,达到身心的和谐发展。
【P20,P149】。
2、培养方案答:培养方案是按照高等学校培养目标制定的指导教学活动的规范性文件,它体现了社会对某一种专门人才培养规格的基本要求,是学校组织和管理教学工作的主要依据。
培养方案包括专业培养目标、学习年限(学分总计)、课程设置及主要的教学形式和学时的分学期分配等内容。
【P159】3、高等教育大众化答:高等教育大众化是马丁.特罗提出的一个概念,用来描述高等教育的一个发展阶段及其特征。
高等教育大众化是一个量与质相统一的概念,它表示一个国家或地区的高等教育毛入学率(入学人数/适龄入学人口)达到15-50%。
这时,与精英教育相比,大众化高等教育呈现出许多不同的特点。
【P255】三、材料分析(每小题20分,共40分)材料一:大致内容是:耶鲁大学等高校对于通识教育的看法。
1、通识教育在高等教育中的作用和价值?答题参考:参照《高等教育概论》中的【P20,P149】相关内容进行阐述。
高校教师岗前培训高等教育学部分题目和答案

高校教师岗前培训高等教育学部分题目和答案On February 12, 2022, investing in oneself is the best way.A B CA B CA B C一、单选共2道试题,共60分A B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C D A B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B C一、单选共2道试题,共60分1高等教育的负向功能是由教育的负向功能衍生而来的,它的基本特征不包括30分A、难以消除性B、延迟性C、可减低性D、应试性A B C D标准答案:D您的得分:0分2高等教育在实然层面所发挥的这些负面功能已经发生,下列不属于正视问题并且通过更好的教育来弥补和矫正的是30分A、学校教育需要确立“以人为本”的教育理念B、坚持素质教育的方向C、培养有实践能力、创新精神、独立思想和自由精神的学生D、偏重于书本知识,忽视学生的能力培养A B C D标准答案:D您的得分:30分二、多选共1道试题,共40分3高等教育的个体功能是指40分B、培养良好的个性C、提升个人的社会地位与价值D、个人人格的完善A B C D标准答案:A,B,C您的得分:0分一、单选共2道试题,共60分1下列哪项是一切教育最基本的功能30分A、高等教育的文化保存、继承功能B、高等教育的文化传播和交流功能C、高等教育的文化选择功能D、高等教育的文化创新功能A B C D标准答案:A您的得分:0分2经济对高等教育的反作用不包括30分A、经济增长为高等教育的协调发展提供物质基础B、经济增长对高等教育发展具有制约作用C、经济增长对高等教育发展具有导向作用D、经济增长对高等教育发展具有促进作用A B C D标准答案:D您的得分:0分二、多选共1道试题,共40分3高等教育的政治功能是指40分A、高等教育能培养高级政治人才D、促进个体政治社会化A B C D标准答案:A,C,D您的得分:0分A B CA B CA B C DA B CA B C一、单选共2道试题,共60分1高等学校发展科学的职能主要内涵表现在30分A、高等学校培养的是高级专门人才B、高等学校在继续承担大部分基础性研究的同时,更多地面向社会需求,开展应用性研究和开发性研究C、高等学校培养的人才具有多类别与多层次性D、将现代先进的科学技术和管理理念等推广、应用于社会A B C D标准答案:B您的得分:0分2从11世纪到18世纪,是高等学校的职能演变的第一阶段,这一阶段的主要职能是30分A、培养人才B、培养人才、发展科学C、发展科研与社会服务D、培养人才、发展科研与社会服务A B C D标准答案:A您的得分:0分二、多选共1道试题,共40分3国际21世纪教育委员会在教育——财富蕴藏其中的报告中对21世纪人才提出的要求包括40分A、学会认知B、学会做事C、学会共同生活D、学会生存A B C D标准答案:A,B,C,D 您的得分:40分A B CA B CA B CA B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B CA B CA B CA B CA B C二、多选共1道试题,共40分A B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B C A B CA B CA B CA B CA B C一、单选共2道试题,共60分A B CA B CA B C一、多选共3道试题,共100分A B C一、多选共3道试题,共100分1“校本培训”的核心理念是分A、立足本校B、以满足教师的需要为宗旨C、以高效、实用为目标D、由学校发起、组织、规划A B C D标准答案:A,B,C您的得分:0分2高校教师的校本教研主要包括分A、专业学术研究B、教育教学研究C、学科研究D、创新研究A B C D标准答案:A,B您的得分:0分3高校教师的岗位培训主要包括分A、岗前培训B、院本培训C、校本培训D、岗位培训A B C D标准答案:A,C您的得分:分A B CA B CA B C D A B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B CA B C一、多选共3道试题,共100分1就我国目前的教师专业发展来看,教师专业发展模式有分A、“自我实现”模式B、学校推动模式C、领导推动模式D、学院推动模式A B C D标准答案:A,B您的得分:0分2高校教师的岗位培训主要包括分A、岗前培训B、院本培训C、校本培训D、岗位培训A B C D标准答案:A,C您的得分:分3高校教师专业发展的学校推动模式是指高校教师所在的学校依据自身的师资队伍发展规划,有目的、有计划地对教师专业化水平进行系统提升的一种模式,主要包括分A、“校本培训”模式B、“教学熟练者”型C、“派出培训”模式D、“社会许可”模式A B C D标准答案:A,C,D您的得分:0分A B CA B CA B CA B CA B CA B C DA B CA B CA B CA B CA B C A B C。
高校教师岗前培训高等教育学题库

高校教师岗前培训高等教育学题库一、教育学基础知识1.高等教育学的定义和研究对象是什么?2.请简要介绍高等教育学的历史发展。
3.什么是高等教育学的学科体系?4.高等教育的特点和功能是什么?5.请列举高等教育的类型和层次。
二、高等教育学的教育思想与方法1.请简要介绍传统教育学派的代表人物及其思想特点。
2.简述行为主义教育学派的基本观点和教学方法。
3.请简要介绍建构主义教育学派的基本观点和教学方法。
4.请说明高等教育学中的个别化教育思想。
5.请列举高等教育学中的多元智能教育方法。
三、高等教育学中的教学设计与评估1.请说明高等教育学中的教学设计原则。
2.简述高等教育学中的课程设计方法。
3.请列举高等教育学中的教学评估方式。
4.简要介绍高等教育学中的质量评估体系。
5.请说明高等教育学中的反思性教学方法。
四、高等教育学中的学生管理与辅导1.简要介绍高等教育学中的学生管理原则。
2.请列举高等教育学中的学生辅导方法。
3.高等教育学中的学生心理健康管理的具体内容有哪些?4.请说明高等教育学中的学生发展理论。
5.简要介绍高等教育学中的学生评价方法。
五、高等教育学中的教师职业发展1.请说明高等教育学中的教师职业发展阶段和特点。
2.简要介绍高等教育学中的教师职业道德与职业行为准则。
3.请列举高等教育学中的教师教学能力素养要求。
4.高等教育学中的教师专业发展途径有哪些?5.简述高等教育学中的教师教育科研能力培养方法。
以上是高校教师岗前培训高等教育学题库的题目列表,通过对这些题目的学习和掌握,将能更好地提高自身在高等教育学领域的知识水平和教学能力。
希望广大教师能够不断学习,不断进步,为高等教育事业做出更大的贡献。
2023年高校教师岗前培训题库高等教育学

1高等教育旳本质特性是()。
A. 基础性B. 专业性C. 人文性D. 科学性2培养人是高等教育旳(),是我国高等教育目旳旳关键要旨。
A. 重要目旳B. 最高目旳C. 重要目旳D. 最高目旳3高等教育从性质来看是一种()。
A. 高级教育B. 人文教育C. 科学教育D. 专业教育4高等教育学是高等教育旳一门()。
A. 交叉学科B. 综合学科C. 边缘学科D. 融合学科5高等教育学是教育科学体系中旳一门()。
A. 基础学科B. 分支学科C. 重点学科D. 理论学科6《中华人民共和国高等教育法》规定,高等教育旳任务是培养具有发明精神和实践能力旳A. 学者B. 高级技术型人才C. 高级专门人才D. 研究型人才7下列有关教学与科研旳论述,错误旳是()。
A. 两者是包括与被包括旳关系B. 两者是相辅相成旳关系C. 两者是有机旳统一体D. 两者是不可分割旳8()指培养发展较全面、知识面较广、活动领域较宽旳横向型人才旳教育。
A. 专才教育B. 通才教育C. 自由教育D. 高等教育9高等教育层次不包括()。
A. 专科教育B. 本科教育C. 硕士教育D. 博士后教育10现代意义上旳大学来源于()。
A. 亚洲B. 非洲C. 欧洲D. 美洲11大学生作为一种青年群体,形成了自己旳亚文化。
作为青年亚文化,它具有()旳特性。
A. 反主流文化B. 反多元文化C. 反老式文化D. 反校园文化121978年,我国旳第一种专门旳高等教育研究机构是()旳高等教育科学研究室。
A. 北京大学B. 南京大学\C. 厦门大学D. 山东大学131983年,高等教育学正式作为教育学科旳()学科被国务院学位委员会列入学科专业目录。
A. 一级B. 二级C. 三级D. 四级14现代意义旳中国高等教育始于()。
A. 京师大学堂B. 京师同文馆C. 北京大学D. 燕京大学151984年,()先生主编旳《高等教育学》正式出版,这是我国第一部高等教育学专著。
A. 谢冰B. 洪秋雨C. 潘懋元D. 孟宪承161852年,英国红衣主教()刊登了《大学旳理想》一书。
广东教师岗前培训高等教育学 问答题

2013年广东高校教师岗前培训教育学试卷答案三、材料分析题1、材料一有学者指出,当前,我们的一些大学,正在培养一些精致的利己主义者,他们高智商、世俗、善于表演、懂得配合,更善于利用体制达到自己的目的………………答:大学为什么会有“精致的利己主义者”高校衙门化,贪腐之风进入校园中国的大学属官办体制,教育行政部门掌控着大学的人事权、经济权、职称评定权等一切权利,大学没办学自主权,教师的学术权力和学术自由得不到保障。
高度集权的高教体制造成了高等教育严重的官僚化、行政化和衙门化。
在这种体制里,大学及教授早已丧失了独立性和批判性,凡事均按照行政指令行事,所谓大学精神早就失去了。
大学丧魂失魄,没了大学的精气神。
“一切为了就业”的功利化教育,让大学生世俗化凡是与就业关系不大的专业、课程,不是被砍,就是无人问津;反之则无比吃香。
钱理群教授曾以其亲身遭遇说明此种现象的严重性。
2007年暑假,他在一个大学师资培训班上讲完课,一位大学老师向他提出了一个要求,要其举例说明:他的鲁迅课对促进学生今后就业有什么作用。
他听了大吃一惊,一时语塞,甚至有点手足无措,感觉心在隐隐作痛。
他感慨道,今天的大学,真的成了蔡元培先生所说的“养成资格之所”,“贩卖知识之所”,成了“职业培训班”了。
老师言传身教,学生耳濡目染且不说那些层出不穷的剽窃教授,造假学者,也不说那些与学生争抢女朋友和诱奸高中女生的老师,给大学生树立了怎样的为人师表形象,就以那绝大多数的正派教授而论,为了评上教授级职称、学科带头人、人才工程的成员,为了申报科研项目、拿到课题经费,削减脑袋,跑关系,走门路,请客送礼,多方打点,已到了不择手段、斯文扫地的地步。
有其师必有其生,在老师的言传身教下,学生耳濡目染,早就学得了一套“精致”功夫。
是谁培养了“精致的利己主义者”大学究竟是该坚守象牙塔,还是迎合社会需求西方大学虽受到实用主义冲击,但很快意识到其危害关于大学的功能,19世纪英国教育家约翰·亨利·纽曼认为大学应该是“训练和培养人的智慧的机构”,“大学讲授的知识不应该是对具体事实的获得或实际操作技能的发展,而是一种状态或理性(心灵)的训练”,明确反对教育以追求功利和实用为目的。
高校教师岗前培训

高校教师岗前培训等教育学高等教育学(一)一、单选题(每题1分,40题,共计40分)1、下列选项中,不属于学习过程阶段的是()。
DA.注意定向阶段;B.获得与保持阶段;C.练习与强化阶段;D.记录阶段2、按照马克思主义的观点,促成人的全面进展的惟一方法是()。
BA.实现素养教育;B.教育与生产劳动相结合;C.加强理论教学;D.注重实践教学3、文化素养教育不是为了()。
BA.提高大学生的文化品位;B.强化专业教育;C.提高审美情趣;D.提高人文素养4、关于如何改变人文教育的落后状况,下列说法错误的是()。
CA.在整个教育活动中渗透人文教育;B.开设人文学科方面的课程;C.使人文教育在高等教育中处于支配地位;D.在专业教育中补充人文教育的内容5、主张根据社会需要来制定高校培养目标的是()。
CA.个人本位论;B.马克思主义关于人的全面进展学说;C.社会本位论;D.政治统帅论6、“为社会主义现代化建设服务,与生产劳动相结合,使受教育者成为德、智、体等方面全面进展的社会主义事业的建设者与接班人”,这是我国的()。
AA.教育方针;B.教育目的;C.高校培养目标;D.教育工作原则7、学校领导的管理方式与工作作风、人际关系、校风、学风、班风是一种()。
BA.显性课程;B.隐性课程;C.核心课程;D.活动课程8、教案常规项目的主体部分是()。
DA.教学目的;B.重点难点;C.导入新课;D.讲授新课9、结构主义课程理论的代表人物是()。
CA.郝钦斯;B.阿德勒;C.布鲁纳;D.贝格尔10、主张课程内容应该围绕一系列的社会问题来选择,以问题为中心设计核心课程的课程理论是()。
BA.永恒主义课程观;B.改造主义课程观;C.科学主义课程观;D.结构主义课程观11、教案编写的主体部分是()。
CA.确定重点难点;B.选择教学方法;C.设计教学过程;D.教学反思12、关于案例教学的优点,下列表述错误的是()。
DA.加强理论与实际的结合;B.扩大学生的实际知识;C.沟通学校与社会的联系;D.利于学生获得完整的知识体系13、在我国最早提倡“学分制”的是()。
2015年广东省高等学校教师师岗前培训官方资料汇总

7月23日 上午09:00-11:30 下午14:30-17:00
7月24日 上午09:00-11:30 高等教育心理学专题3 下午14:30-17:00
许思安教授
第一课室大楼东101
7月25日 上午09:00-11:30 高等教育心理学专题6 下午14:30-17:00
刘勇教授
第一课室大楼东101
广东省高等学校
2015 年省高校教师岗前培训一期分班及开学典礼安排
(具体上课安排请看课程表)
一、分班情况
班别
参加培训学校
上课地点
华南师范大学、华南农业大学、南方科技大学、广 国际会议厅
1 班 东技术师范学院、广东财经大学、广东金融学院、 (图书馆负一层)
东莞理工学院
遵义医学院珠海校区、深圳大学、广州体育学院、
第一课室大楼东101 第一课室大楼东101
8月1日 上午10:00-12:00 高等教育学 下午14:00-16:00 高等教育心理学
统考(闭卷) 统考(闭卷)
地点于课程结束前公布 地点于课程结束前公布
参加培训学 遵义医学院珠海校区、深圳大学、广州体育学院、佛山科学技术学院、惠州学院、五邑大学、肇庆
第一课室大楼东101
7月30日 上午09:00-11:30 高等教育法规概论 下午14:30-17:00 高等教育法规概论
周贤日教授 周贤日教授
第一课室大楼东101 第一课室大楼东101
7月31日 上午 8:30-10:00 高校教师职业道德修养 上午 10:15-11:45 高等教育法规概论
考试(开卷) 考试(开卷)
华师校内有: 华师继续教育住宿部,联系电话:020-85211279 华师科教服务中心:020-85212509、020-85211051 粤海酒店(四星):020-85216888 华师校外酒店,请学员自行联系。 2、就餐信息 暑期可在学校食堂及快餐部用餐,可凭饭卡或购买餐劵就餐。建议学员办理临时饭卡 (面值100元,其中68元为餐费,2元为租金,30元为押金可退还,在学校各饭堂及快餐部使 用)。
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注:本样卷仅提供题型与分值,与考试内容无关。
高校教师岗前培训《高等教育学》试题(样卷)
一、单项选择题(每题2分,共20分)
1.下列高等教育机构中,不属于古代高等教育机构的是()。
A那烂陀 B岳麓书院
C康斯坦丁堡帝国大学 D巴黎大学
2.《莫里尔法案》在美国高等教育史上具有划时代意义,代表高等学校直接为社会服务职能的出现,该法案颁布的年份是()年。
A 1862
B 1762
C 1861
D 1772
3.“自强不息,厚德载物”是著名高校()的校训。
A北京大学 B清华大学 C南开大学 D浙江大学4.在理性主义大学理念里,人永远是教育对象,追求知识和智能本身就是教育的目的。
理性主义大学理念的代表人物是()。
A杜威 B纽曼 C查理斯·范海斯 D詹姆士
5.高校教师借助学科、专业范围内的行业自律、同行交流的教学发展模式,称为()。
A 自我反思模式
B 专家指导模式
C 群体自助互动模式
D 专家介入模式
6.学校相关部门在水平方向依职能不同进行分工,再分别对下级部门实施领导的结构,属于()组织结构。
A直线制 B职能制 C直线职能制 D扁平制
7.下列决策模式中,()不属于高校组织决策模式。
A行政主导模式 B 党政主导模式C学术主导模式D双重结合模式8.中国高校强调专业设置,()高校的专业意识淡薄,本科阶段没有严格的专业,代之以"主修领域"。
A俄罗斯B日本C香港D美国
9.()依据人的活动类型,将教学方法划分为组织和实施认识活动的方法、激发和形成动机的方法、教学中检查和自我检查的方法三个大类。
A巴班斯基B布鲁姆C泰勒D施瓦布
10.在一段时间的教学结束后,用于确定教学目标达到的程度,评定学生的发展水平的教学评价是()。
A定位性评价B形成性评价
C诊断性评价D总结性评价
二、名词解释(每题10分,共20分)
1、学习能力评价
2、高等教育大众化
三、材料分析(每题20分,共40分)
有三件事情是大学必须要做的:职业训练、整全的人(the whole man)的教化和科学研究。
因为大学以一身兼备职业学校、文化中心和研究机构这三重身份。
人们曾经试图强迫大学在这三种可能性之中选择其一。
他们曾经问过,我们到底要让大学做些什么。
经过考虑他们就说,既然大学不能十全十美,那它不妨在这三种选择里面确定一个。
甚至有人建议,大学大可以解体,而代之以三种专门类型的学校:职业训练的机构、可以容纳一批专职人员的普通教育机构和科学研究机构。
话虽如此,但在大学的理念看来,这三个方面是却是三位一体的。
将一个方面从另外两个当中剥离出来,势必损害大学的精神实质,也必然殃及这个被剥离出来的方面本身。
所有这三个方面都是一个活生生整体的必备要素。
倘若将他们割裂开来,大学的精神就会枯萎凋敝。
(选自雅斯贝尔斯著《大学之理念》)阅读上述材料,谈谈你对大学精神内涵和特性的理解。
有一位学生,她在进入大学的时候,就想过自己四年后的出路。
她觉得自己的性格挺外向的,不属于那种能静下心来做学问的,而且自己也很想进入一家较好的外资企业,做一名白领。
于是,大学四年,她一步步坚定地朝着自己的目标努力。
专业课程较认真地对待,保持平时的成绩在优秀之列,并几次获得了学校的奖学金鼓励。
由于想进入外企,这名同学重点强化了自己在英语方面的能力:前两年认认真真地考完了四、六级之后,又去考了GMAT,还考出了高级口译证书,使得自己基本具备了用英语流畅交流的能力。
课余时间,参加班级、社团的一些活动,并利用暑假期间找了两个不错的外资公司实习,积累了一些待人接物的经验,并借此更加了解外企工作的特性和他们对于人才的一些要求,最终在大四时她如愿以偿地被一家外资银行聘用,成为了同学心目中的“牛人”。
其实,她的成功并不意外,是她朝着目的脚踏实地努力的结果,也是她合理规划意料中的结果。
阅读上述材料,谈谈高校教师如何对大学生进行学习指导工作。
四、论述题(20分,注意:二题中选择一题作答)
1、结合实际,谈谈高校学生危机管理工作的原则和重点。
2、结合实际,谈谈高校课堂讲授教学法的优点与不足。