黑龙江政法干警如何更专业的备考2013年政法干警面试

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政法干警的考试是每年下半年招考的重中之重，从今年招考的人数以及职位的数量来看它的重要性依然不亚于往年，2013年全国计划招录培养9476人，面向普通高校毕业生招录8458人，面向退役士兵招录1288人。政法干警考试的面试题目与我们普通公务员面试是有所不同的，由于岗位的特殊要求所以它更具有专业性和针对性，正是因为它的特殊性所以才会让我们的考生难以应对尤其是刚出校门的应届毕业生。因此如何做好政法干警面试的备考工作，也成为了我们考生备考过程中的重中之重。首先，充分了解政法干警的工作内容以及工作特点。作为政法队伍的后备补充力量，尤其是其还需要在基层定点工作几年的时间，其工作环境的艰苦性、复杂性、危险性等是不言而喻的。而我们所作答的面试考题也往往会针对这一特点进行提问，以考查考生是否真的做好了从事政法工作的准备。比如：“你进入单位后，发现工作环境艰苦、待遇差，所有的一切都与你的预期不同，问你会怎么做?”很多考生因为对政法工作没有全面的认知，前期不了解政法干警的具体工作环境以及工作要求，所以在回答此类问题的时候只能很浅显的回答自己会不怕苦，不为钱，那么这样的答案虽然没有错，却很难打动人。如果考生能将政法工作的特点进行有效阐述，并结合特点讲明自己在面对这种艰苦性时做出的有关准备，只有这样回答才能真正让考官明确，你是真的懂政法干警工作的，你今后也可能真的能做好一名合格的政法干警。

其次，明确政法干警的具体工作程序。对于报考不同系统的考生来说，在基本了解有关政法干警政策的同时，还需要对自己所报考系统的一些基本具体工作程序也要做到有效了解，这样才能更有效应对面试，展示自己过硬的专业能力。比如：“有天夜里你正在值班，同时接到两个报案：一个是有位老人钥匙丢了，无法进家门;另一个是有户人家的宠物丢失。这两件事都比较急，你该怎么办?”按照有关处理程序，应该是根据值班领导安排或者根据报警先后顺序进行案件的处理，如果不知道这些程序，考生就极易想当然的先处理老人丢钥匙的问题，再处理丢失宠物的案件，貌显得很不专业，更难说能获得考官的青睐。

最后，深刻领会政法组织的文化精神。“忠诚、为民、公正、廉洁”是政法干警的核心价值观，简简单单的四个词，却有着深刻的内涵。考生须在全面了解这一组织文化的同时，真正践行这一精神，而在答题中有效体现，是能让考官感觉考生切实领会的前提。比如：“请你谈谈对警察这一职业的理解”，这道题目的作答能紧密围绕政法干警的核心价值观来答，将会是相对最优的答案。

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