小学英语学科新教师培训讲座:如何听评课名师教学资料

合集下载

小学英语学科新教师培训讲座:如何听评课共21页PPT

小学英语学科新教师培训讲座:如何听评课共21页PPT

46、我们若已接受最坏的,就再没有什么损失。——卡耐基 47、书到用时方恨少、事非经过不知难。——陆游 48、书籍把我们引入最美好的社会,使我们认识各个时代的伟大智者。——史美尔斯 49、熟读唐诗三百首,不会作诗也会吟。——孙洙 50、谁和我一样用功,谁就会和我一样成功。——莫扎特
小学英语学科新教师培训讲座:如何 听评课
11、用道德的示范来造就一个人,显然比用法律来约束他更有价值。—— 希腊
12、法律是无私的,对谁都一视同仁。在每件事上,她都不徇私情。—— 托马斯
13、公正的法律限制不了好的自由,因为好人不会去做法律不允许的事 情。——弗劳德
14、法律是为了保护无辜而制定的。——爱略特 15、像房子一样,法律和

英语教师如何听课、评课(含专家评课案例)

英语教师如何听课、评课(含专家评课案例)

英语教师如何听课、评课一.听课的方法与策略1. 听课观察1.1 观察教师观察教师的表情举止、精神状态、板书设计、直观教具和现代化教育技术的准备和使用情况;教学中的重点难点是否落实、教学内容是否适度、教学环节是否丝丝入扣、教学时间的分配是否合理以及突发事件的处理得当等。

观察教师在具体的教学过程中怎样指导学生复习旧知识、导入新课、讲授新课、操练、练习和巩固新课知识和技能;怎样结尾、怎样布置作业;怎样调动学生的积极性,引发学生的求知欲,启发学生思维、指导学习方法;怎样用英语组织课堂教学,实现师生之间沟通与交流,等等。

1.2 观察学生观察学生在课堂上的表现,精神面貌、注意力、反应能力、理解能力、表达能力、表演能力、创造性思维能力怎样;观察学生对老师的板书、演示、动作、表情、神态是否心领神会、观察入微;观察学生怎样回答教师的提问、怎样向教师提问,师生是怎样讨论问题的以及学生在回答问题、课内讨论时声音大小怎样、回答问题时对先前学过的知识是否记忆牢固,能否围绕教师所讲的内容进行想象、联想、推测、归纳、综合,等等。

1.3 观察师生关系观察师生关系要看师生是否处于平等地位,师生在教学过程中是否配合默契,课堂气氛是否和谐,情感交流是否畅通。

优质的英语课堂教学,教师应该关注学生的学习态度,使学生爱学、乐学;关注学生能否学会和会学;关注学习有困难的学生,给予他们积极而善意的帮助,保护他们的学习积极性;关注学习有潜力的学生,给他们有针对性的指导。

激发他们的学习主动性,使每个学生都能得到教师的关爱。

2. 听课记录记录听课时听到的、看到的、想到的主要内容。

客观记录的内容包括:记任课教师的姓名、学生的年级、班级,听课日期、学科、教材、课题、课型,等等。

按教学过程和环节记录师生的主要活动(每项活动的起止时间,主要的板书要点,教具的使用,讲和练的方式和内容,学生在课上的活动情况如读的遍数,练的人次等)。

要注意记录教师和学生的原话。

英语课中如何听课与评课

英语课中如何听课与评课

英语课中如何听课与评课在英语课中如何听课与评课听课和评课是教研活动中的重要环节,英语课的听与评与其他科的听与评大同小异,同在听与评的理论,异在英语学科独特的特点上.下面,针对英语学科的特点,讲一讲英语课的听与评.首先引入语文课的听与评,帮助大家对照理解.一、听课听课前要明确听谁的为什么听本课的题目或是研究的主题是什么教学目标是什么想通过本节课让研究的主题达到哪种程度1、听课、评课的人应具备的情况:①掌握或了解课程标准;②了解当今英语改革的相关情况;③具有教学实践的经验.2、如何听课①要对学生的参与程度、学习态度、学习习惯有一定的恰当的评价、非智力因素等;②要注意环节,还要注意教学内容和时间的关系;③要注意教学的真实性,真实的成分有多少;④要记自己的随想,边听边记;⑤要记一下教师上课的最主要的优缺点.3、如何评课①抓主干,去枝叶评课最主要的和最关键的;②在于提出解决问题的方法;③评出教育改革的方向;④评课是要与本学期的教学计划或主题相一致;⑤评课要允许教师有不同的看法,应找足优点,指出缺点.英语课的听与评二、知识传授方面1、对于本课的目标、重难点的设计与把握是否合理;2、对于新词或句子的呈现方式是单一还是多样化是否有更好的方法;3、操练的力度和学生的参与程度;4、学生是否可以通过本课的学习进行创新;5、本课结束,学生们对于知识的掌握情况.三、活动开展情况1、学生对活动是否有兴趣兴趣达到了那种程度可否有更合适的活动2、活动是否具有目的性,即要让学生在活动中掌握什么,达到那种程度3、活动的各个环节设计的怎么样4、活动的完成的情况怎样学生们在活动中的表现有什么收获四、课堂完成情况,如各个环节是否紧凑等;五、教师1、课堂用语用的怎么样2、口语是否标准3、课堂组织能力;4、临时处理课堂事件的能力;不同的人的听与评都站在不同的立场,有不同的角度,评价的侧重点不一样.有注重大的方面;有侧重小的细节;有主动知识的方面;还有注重其他的方面.总之,了解了听课和评课的一些基本原则,就能对一节英语课有正确的评价,从而提出有价值的意见和建议.。

小学教师培训材料教师如何听评课PPT课件

小学教师培训材料教师如何听评课PPT课件
17 2024/5/29
三、新课改背景下怎样评课
(一)评课内容 (二)评课遵循的原则及方法 (三)评课时应注意的问题 (四)当前评课中存在的问题与误区 (五)有关评课标准的看法和建议
18 2024/5/29
(一)评课内容
1.评教学思想 看是否体现了"以学生为主体"的思想。 看是否具有"开放教学"的意识。 看是否从"权威教学"观念转变为"共同探索"观念。 看是否关注学生的成功感。
3 2024/5/29
(二)听评课的新要求
1.新的知识观要求听课评课超越知识技能的取向 2.新的学生观要求听课评课促进学生个性发展
A 学生与自我的关系 B 学生与他人和社会的关系 C 学生与自然的关系
3.新的课程观要求听课评课引导课程回归生活世界
4 2024/5/29
(三)重建听课评课的新理念
关注学生发展 促进教师成长 重视“以学论教”
24 2024/5/29
6.评教师教学基本功
看板书 看教态 看语言 看操作
25 2024/5/29
7.评学法指导
教师收集学生学习成效的反馈信息的意识是否 强烈;教师反馈学生学习情况是否及时。 矫正应尽量避免雷同,尽可能以不同的方式处 理教材,
26 2024/5/29
8.评能力培养 9.评师生关系
——“诚心,虚心,专心,细心,公心”
12 2024/5/29
(三)根据听课目的 ,确定课型
指导性听课 检查性听课 研究性听课 评价性听课 总结性听课 观摩性听课
13 2024/5/29
(四)听课中做到精力高度集中
“四动”:
耳听 眼看 脑想 手记
14 2024/5/29

《如何有效地听课和评课》--教师培训课件.ppt

《如何有效地听课和评课》--教师培训课件.ppt

19
4 如何有效评课
加强学习,勤于思考,使点评别有一番风味
要想真正评好课,必须加强学习, 学习新的教学理念,学习教育学、心 理学、美学、演讲与口才,学习授课 的模式,掌握学科特点和各种课型并 在实践中学会推敲点评的语言,这样 才能给优秀者锦上添花,给不足者雪 中送炭,使点评别有一番风味。
2200
感谢各位观看与聆听
11
2 评课的具体标准 5、评价教学果
(1)教学效果是否实现,重点是否突出,难点是否突破 。
(2)学生对所学的内容是否基本掌握。 (3)教学任务是否完成。
12
2 评课的具体标准 6、评价教学特色。
一节成功的课也必项包含教师特有的教学风格。没有鲜 明的个性特点就很难把课讲出色。所以,一堂课究竟是不 是好课应从教和学两个方面来看,教师的教“善于启发” ,学生的学“积极主动就是好课。
评课是一种重要的教学形式,是听课人对执教 者就教学目标、教学内容、教学方法、教学基本 功、教学效果、有何新意和特点和特色进行评价, 与授课人一道在理论与实践上,共同探讨如何把 这节课教好。
77
2 评课的具体标准 1、审视教学目标、重点、难点的确定是否恰当 明确的教学目标能贯彻全课的始终
8
2 评课的具体标准 2、审视教学内容
丰实
即一堂好课应是一堂有 意义的课。对学生来说 ,至少要学到东西,再 进一步可以锻炼能力, 进而发展到有良好的、 积极的情感体验,使学 生产生进一步学习的强 烈需求
一节好课应该是有生成 性的课。即一节课不完 全是预设的结果,而是 在课堂中有教师和学生 的真实情感、智慧的交 流,这个过程中既有资 源的生成,又有过程状 态的生成。
(1)脉络清楚,知识正确,无科学方法性错误。 (2)容量适当,重点突出; (3)教材的处理,例题、练习、习题的编拟、选取得当。并

英语教师如何听评课复习课程

英语教师如何听评课复习课程
课堂目标管理力求实现“五化”
教材目标化— 知识、过程、三维:“让学生在活动中对…感受、发现和体悟” 目标问题化—知识搬运 :智慧挑战与开启,情感关注和激扬
‘如何…什么特点…说…议…评…赏…’ 问题意识、问题能力
问题要点化—纽带、组织、梳理、选择、提炼、思维容量、“剥、牵” 要点练习化—集中、展开、读、思、议、疑、结、练、写等
2.奏响课堂教学主旋律:自主、合作、探究、共同发展
3.把好课堂教学脉搏:获得实惠、掌握方法、发展智慧、提高素养
问题意识—倡导以问题为纽带的课堂教学
1.激发求知兴趣,培养问题意识:
2.打破传统习惯,培养创新精神
效率意识—怎样解决“顾此失彼”的矛盾 1.处理“用教材教”与“脱离文本”的矛盾: 2. 处理“气氛活跃”与“课堂秩序”的矛盾 3. 处理“自主探究”与“课时任务”的矛盾:
课上要做 “三真人”
真情实意爱学生—尊重差异、相信潜力、欣赏习得。 真才实学教学生—引领学生、搭桥铺路、平等中首席 真知灼见感染学生—抒真情、超越课堂、鲜活生活、焕发活力。
教学过程充分把握“四让”
尽量让学生观察-激发观察、观察方法、促进发展 尽量让学生思考-真会、真能、“不愤不启,不悱不发” 尽量让学生表达-讲解精当、设问交流、点拨评价 尽量让学生作结论-拉学生走?背学生走?呼唤学生?
从学生需要出发, 课堂--光彩; 忽视学生的要求, 课堂--失价值; 以学生发展主旨, 课堂--成功。
催生一节好课的条件 在真实自然中寻找教学的真谛,在平等和谐中达到教学效果,在不断 创新中追求完美
1. 有意义的课-扎实的课:知识、能力、体验、激发、主动投入 2. 有效率的课-充实的课:面的效率不同;效率高低不等 3. 是常态课-平实的课:价值空间、相互讨论、思维碰撞 4. 有生成性的课-动态生成过程、生命成长过程、情感完善过程 5. 对文本有深入钻研:正确、到位、掌握、看着鲜艳,没有芳香 6. 有待完善的课-真实的课:值得反思、需要重建、没有粉饰 7. 必须心中有爱-最高境界、向心力、依赖感、内驱力、自策力

小学英语如何听课评课精品PPT课件

小学英语如何听课评课精品PPT课件
迪士尼乐园,与我们成年人而言,它是一个守护了我们童年的港湾。 在这里的所有伙伴,不论男女老少,都能卸下自己的伪装和枷锁,尽情的享受一个美好的虚幻童话世界。
在这里,不会有人催你长大。 这里有关于梦想幻想的一切,你忘记烦恼,只为把快乐投入其中。
这是一个能让你变回孩子的地方,可以没有顾虑做回真实的自己。 这里虽然可爱却并不幼稚,你会惊叹于华特迪士尼的设计和想象力。 这里充满着无数的童年的回忆,有很多张笑脸,有很多意想不到的创意。 在这里我们得到的幸福不是痛苦或者失去头脑后的自我陶醉,而是我们人格完整的最好证明。
• 互评激发了听课教师的积极性、提高了听 课效率
• 互评有助于上课教师和听课教师之间的交 流与沟通
• 互评有助于群策群力,共同研讨课堂内容, 完善课堂教学
• 互评是建立学习性教研组与学习性教师队 伍的有效途径
总结点评
• 针对观摩课的点评 • 针对说课的点评 • 针对互评内容的点评
课堂教学中普遍存在的问题
4. 课后的总结 (教学过程、教学效果和效率、改进方案)
说课
说课的必要性和重要性 • 说课有助于上课教师进行总结,是上课
思路和上课过程的体现 • 说课有助于听课者进一步理解课堂过程 • 说课有助于传达教师的教学理念、教学
思路及教学技巧,是教师教学理性化的 重要体现,是教师行为研究的一个起点
教师互评
就拿找工作这事儿来说,不能总是盯着薪水看,而要看如果你干了这项工作,你会从中学到什么,积累到什么,对自己的成长有什么好处。就像查理.芒格说的:“想要获得自己想要的东西,那就让自己配得上它。信任、成功和敬佩,都是靠努力获得。”
虽然我没见过朋友的孩子,但我知道他一定不是神童,或者说进入一个领域不需要任何学习,就能胜任那个行业的工作。而每一项技能的打磨,至少需要三到五年的时间。

英语学科如何说课听课和评课

英语学科如何说课听课和评课

英语学科如何说课听课和评课如何说课如何说课:包括说教材分析、说教法学法、说教学程序与说练习设计等方面。

1、说教材——叙述对教材的分析和理解说教材要求做到如下几点:1、向听众介绍这节课教学内容的地位、作用和意义。

2、提出具体明确的课时教学目标。

3、分析教材的编排意图、以及教学内容的重点、难点。

4、分析学生的状况并据此对教学内容进行整理、调整、增删等,还应说明这样处理教材内容理论依据、目的、作用等等。

2、说程序----叙述对课堂教学的环节安排教学程序是否合理、是否符合认知规律,是课堂教学是否优化的标准之一。

说课中的程序,并不是像教学预案中那样只详细说明教学的具体过程,而是说出对教学预案中几个主要环节安排的理论依据和执教者对它的理解,从而使备课建立在严密的理论基础之上。

因此说程序是教师对通常备课过程的合理性和理论性的升华,是优化课堂教学的一种有效手段。

说教学程序的基本要求是:1、运用“高浓缩”的语言,不必“照案宣科”,尽可能少用课堂内师生的原话,以便压缩实录篇幅。

2、说出本节课的课堂结构和教学环节(包括新课怎样导入;新课如何组织学生开展活动,每次活动预计所用时间,可能会出现问题,教师应采取策略;课内如何引导学生反馈、评价与总结等)。

3、说出本节课的板书设计和设计意图。

4、说明这样预设教学程序的理论依据与优点。

3、说方法——叙述课堂教学中教法学法的选择说教法和学法应说明如下几点:1、说出根据教材内容、学生实际、教学条件等设计的符合新课改新理念要求的教学方法。

2、说出本节课所采用的现代教学手段以及多媒体如何呈现教学内容等。

3、说出怎样指导学生学会学习(如自学、迁移、尝试、操作、发现、交流等方法)以及培养学生解题技巧等。

4、说出怎样指导学生小组合作学习,培养学生合作意识。

5、说出怎样指导学生养成良好的学习习惯。

4、说练习----叙述课堂教学中练习设计的意图课堂练习是使学生掌握知识、形成技能、发展智力和培养学生运用所学知识解决实际问题的有效手段。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
2、教学流程是听课记录的主要内容。根据一堂课操作过程应包括: 一准备;二呈现, “进行新授”是一节课的核心部分,看教师 如何分散难点、突出重点,并进行学法指导。;三操练;四巩固; 五提高;(小结;作业布置)六板书设计。有时,一些老师的课 前孕伏也很精彩,也有必要记下来。授新部分尽量记成课堂实录 的形式,以便于课后反思查阅。
课的性质可分为示范课、观摩课、研究课、 汇报课以及竞赛课等。
了解教学主客体,是指如果有可能的话,尽量 了解授课者的教学风格及其特长,还要了解授课 对象的层次及其学习能力。
总之,如果我们在不了解教者和学生,不熟 悉教材的情况下,匆忙进入教室,一定不会有较 大的收获。
3。设计授课“蓝图”
在熟悉教材内容之后,可以设想一下:假 如是我上这一节课,我要怎样上?最好能拿出 这一节课的教学设计方案,以便听课时与讲课 教师的设计有个对比,也就是说,听课前,最 好能设计出自己的授课“蓝图”,听课时带着 蓝图进教室,这样才能在“他教”与“我教” 之间形成对比的态势,有利于听课者在观摩中 找出彼此的异同,发现彼此的长处与短处。
A。教学能力不同
B。课的性质不同 一般的研究课就要着重看 其在研究方向上的达成度。即方法如何,效果如 何;对于名家的观摩课,宜着重领略其教学风格 及他的学术思想在课堂的体现;对于青年教师的 汇报课,就应在授课教师的教学基本功方面多多 关注。
(一)课前充分准备,做到“有备而听”
1。了解授课的课型,熟悉授课的内容。 课型:五种课型(单词、对话、读写、复习、
字母)
内容:指本节课要讲的内容,它属于哪一册书, 本册书教学内容的结构是怎样安排的,属于哪一 单元,单元教学要求是什么?本课的教学重难点 是什么,这些最好在听课前搞清楚。
2、明确了解听课的性质,了解教学主客体
(一)听课的基本原则:听课时不仅要关注教师的教, 更要关注学生的学。
*看教者的教:对教材的钻研、重点的处理、难点的 突破、教学方法的设计、教学基本功的展示。
*看学生的学:学生课堂的表现,听、说、读、写是 否得以落实;学生参与的兴趣、学习的习惯等。
(二)具体记什么:
1、听课记录要完整,内容包括:科目、年级、做课教师、课题名 称、听课时间、教学流程、课堂评价。尤其教学流程,除记录过 程外,重点的师生语句、教学手段、媒体运用等都要记清。
者,而不是简单的挑舌病。要让执教者在春风 化雨般的批评中得到信心,也学会反思,也就 是说要让授课者听了你的评课后现有信心,更 有勇气。
2。实事求是的原则 要允许教师有不同的观点和看法,评课要实
事求是,实话实说,每一位听课者都敢于发表 自己的看法。
(二)评课的几个原则
3。差异性原则
要根据授课教师的教学能力和不同的课的性质 进行评课,要因人而异,因课而异,做出相应的 评价。
3、一堂好课的价值也就是一篇好听课记录的价值,反之亦然。有 的老师一堂课可谓匠心独运,妙趣横生,听课老师要善于发现并 详细地记下来;有的老师过渡语、引导语、评价语、小结语很引 人入胜,自然也要记下来;有的老师手势、动作、表情很丰富, 听课记录上要备注清;有的老师板书新颖、独特、简练,确能起 到提纲擎领的作用,也要记录下来;另外,课堂上的失误、小插 曲、随机事件,以及老师的巧应妙对也都可以记下来,供课下揣 摩、反思。
(二)具体记什么:
4、课堂上要随听、随记、随想、随评,要善于捕 捉灵感火花。否则,事过境迁,好的东西可能就遛 走了,成了过眼烟云。课间评语可附在课堂实录右 部分,占稍许位置即可。
5、听课记录由于时间、环境所限,要求听课老师 写字要有一定的速度,写的字自己要能看清楚,一 些标注符号要延续使用。另外,老师要注意收集听 课记录,必要时整理汇集、装订成册。
再比如写写听课心得。
还可能将他人的课堂当“教材”,把他的做法在 自己班上试试。
总之,我们听完课后,不能一听了之,应进行一翻 理性的思考和整理。
三、听课的艺术
俗话说:“留心处处皆学问。”要想从听课中真正 学点东西,就必须做一个听课的有心人。
现象:有的老师不怎么会记听课记录,有的记成流 水帐,有的记得不完整。过一段时间,再翻看听课记录, 看不出有多大的价值,最多能硬付检查了事。
(二)课上聚精会神,认真倾听师 生语言,仔细观察师生活动,巧妙 记录听课笔记,积极思考教学得失
(三)课后积极评课
有不少教师由于种种原因,只参与听课而不 参加评课,这是听课的大忌。
这里说的不参加评课有两种情况:一种是听 课完就走人。但是不参加评课,听课的意义就大 打折扣;另一种情况就是人在评课现场,却一言 不发,这也是对讲课教师的不尊重。
四、评课的艺术
(一)评课的目的 评课的真正目的有两个:一个是让授课
者更加清楚自己在教学过程中的成功和缺陷, 促进授课教师自我反思,提高教学能力;二是 让听课者更加明确值得发扬和借鉴的经验,扬 长避短,博采众长,提高教学质量。
(二)评课的几个原则
1。激励性原则 评课首先要考虑到最终目的是为了激励授课
2.听课者身份的定位---参与者
听课者不应该是教学活动的消极旁观者,而应该 是教学活动的积极参与者.
如果把听课者定义为课堂教学的旁观者,那么,在 听课前,他就无需做任何准备,只需要带着看演出的 轻松心情准时到达听课地点就可以.当然,这样做的 结果是参加活动的收获不会太大.
那么怎样才算得上是一个积极参与者呢?有这样 几个条件:
英语学科新教师培训讲座:如 何听评课
一、听课,评课的功能
Hale Waihona Puke 1.为什么要组织听课评课?听评课是教学研究的重要手段,是教育同行教 材分析,教法研究,教学经验交流的一种非常好的 形式.教师们通过相互交流,相互学习,能够达到促 进教师自我反思,提高教师教学能力的良好的效 果.
在课程背景下,教师听课和评课更是教学研究 中不可缺少的一项内容,是探索教学改革的方法, 提高课堂教学质量的重要一环.
(四)评后认真反思
参加集体评议后,我们听课教师还可以对所听课例 做进一步的思考,比如再翻阅一下听课记录,思考这样 一些问题:假如学生向我这样质疑,我该怎么应对?为 什么他的学生听课兴趣这么浓?他指导学生时最有效的 方法是什么?等等。
比如将相关连的课做一番细致的比较分析,准确地 评价各种教学方法的长处和短处,从而吸收他人的长处 来改进自己的教学行为。
相关文档
最新文档