浅谈做人与做事
浅谈做人与做事
浅谈做人与做事为人和处事，这是两个相辅相成的方面，先做人再做事，如果连人都不会做，还谈什么做事！只有把人做好了，才会做好每一件事。
其实每个人都有自己的为人和处事的原则，我也不例外。
朋友说我的为人处事有点中庸，也许我是一个中庸的人，而这种中庸源于我是一个理想主义者。
我不希望与人和一个人为敌，我想把每一件事办得让每一个人满意。
别人都说我做不到，但是我一直在坚持这样做，因为无论怎样我都不会放弃努力，我对自己要求得高，即使有一天我做不到，但我想我所做的也会比别人好。
我在用自己的方式与身边的人相处，我也在用自己的方法解决我所经历的事。
良好的开端是成功的一半，这话我赞成，无论决心做什么事，即使很难，也要有一个征服一切困难的精神，也就是争取有个好的开始。
如果开始的时候就萎靡不振，那么你是不会有什么成就的，万丈高楼之所以能平地而起是因为有地基。
良好的习惯也是一个人必不可少的决定成功的一个因素，很对人都对[细节决定成败]这本书很感兴趣，我个人认为书中的细节说白了就是一个习惯问题，有一个好的习惯你才会注意到每一个细节。
习惯是靠时间来养成的，要想让一个人改变他用20年时间养成的习惯又谈何容易？人难免会在习惯面前跟自己妥协，并在心里暗下决心下一次我一定不会这样，可是像现在这样的习惯不就是曾经的一次次妥协所形成的么！做人不能光有一腔热血，即使壮志在胸，如果没有一个从身边的小事做起这样的习惯，那么在他的生命里便不会有什么大事，因为在他的印象里所有的事都是一样的，并没有什么轻重缓急之分。
毋以善小而不为，更不能以恶小而为之。
做人要有责任感，责任就是应该你自己做的和应该由你自己承担的，你会义不容辞的站出来去面对、去解决。
有很多人会很不理解我，他们认为我所做的并不是我的责任，也就是我是这样一个人，应该做和可以不做的事我都尽我最大努力去做了。
我理解我自己，我也知道自己为什么要去做。
一屋不扫何以扫天下，连自己的小天地都打理不好，还有什么资格胸怀天下，再说了你也没有这个能力！是自己的责任就不要推辞，勇敢地站出来，不要去依赖别人，即使别人愿意被你依赖。
浅谈做人与做事
浅谈做人与做事
“做人”和“做事”是每个人都必须面对和实践的，但是很多人把它们单独分开看待，认
为它们是完全不同的概念。
但实际上，做人与做事是密不可分的，一者不可或缺，二者同
等重要，它们是相辅相成的，几乎可以说，构成了必要的两条底线，来规范人们的思想行为，并大大提高生活和工作质量。
首先，我们谈谈“做人”，也就是说拥有一种人格，其实他就是无偏无入的道义观，强调
自律、公正、诚信、善良等道德素质，无论当个人，还是当社会公民，都应该以身作则，
努力做一个良心的、有责任感的、践行美德的有教养的人。
做人，是一个人从小就被灌输
的传统道德价值。
它深植于人的本性，也在思想行为中不断涌现出来，给人们带来积极正
能量。
其次，让我们聊聊“做事”，这指的是追求良好的工作效率，把任务完成得更快、更好，
从而赢得认可。
做事，就是要积极主动，把把自己的思想勤奋转化成行动，既要快又要耐，完成各项工作，把时间安排整齐，实行“脚踏实地”的作风，才能较好地发挥自身的价值
和作用，把自己的努力转化为工作上的成果。
总而言之，做人与做事，都是现实生活中不可或缺的，它们的关联度是如此之大，以至于
有时会重叠在一起出现，比如一个正直的人类会坚持做一份诚实而公正的工作，反之，一
个做事勤恳而有责任感的人也会有一种温暖和谦虚的做人之道。
简单地说，做人与做事是
密不可分的，拥有这两者，只会提升我们的人格，给我们实现想要的未来带来更多的机会。
做人比做事重要的原因
做人比做事重要的原因主要有以下几点：
1.做人决定做事的高度：一个人的品德和修养决定了他在做事上
的成就和高度。
只有具备良好的品德，如诚信、正直、责任心
等，才能赢得他人的信任和尊重，从而在事业上获得更多的机
会和成就。
2.做人影响做事的成果：做人的态度和行为会影响到做事的成果。
一个做人不端的人，很难在事业上有所成就，即使一时取得了
成功，也难以持久。
相反，一个做人正直、懂得尊重他人、善
于合作的人，往往能够在事业上获得更多的成功和成就。
3.做人塑造个人的品牌形象：做人不仅关系到个人的形象和声誉，
还关系到个人在事业上的发展前景。
一个做人有担当、有责任
感的人，更容易赢得他人的信任和尊重，从而在事业上获得更
多的机会和成就。
4.做人影响团队的凝聚力：在一个团队中，做人正直、尊重他人、
善于合作的人，往往能够凝聚团队的能量，形成良好的工作氛
围和合作精神。
相反，做人不端的人，往往会影响团队的凝聚
力和工作效率。
5.做人体现个人的价值观：做人的态度和行为是个人价值观的体
现。
一个做人有担当、有责任感的人，往往具备积极向上、勤
奋努力的价值观，这种价值观会促使他们在事业上不断进步和
发展。
因此，做人比做事更加重要。
只有先学会做人，才能更好地做事。
在
人生的道路上，我们应该注重提高自己的品德修养，树立正确的价值观，学会与他人和谐相处，才能在职场和人生中获得更多的成功和成就。
做人与做事心得体会
做人与做事心得体会做人与做事是每个人一生中都会面对的重要课题。
无论是在家庭、学校还是工作中，我们都需要做人做事。
在这个过程中，我们会不断地积累经验，体会到一些道理和原则。
下面我就谈谈我对做人与做事的一些心得体会。
首先，做人要诚实守信。
诚实是一个人最基本的品质，守信是一个人最重要的原则。
诚实守信不仅是为了他人，更是为了自己。
只有做到诚实守信，才能赢得他人的信任，也才能保持自己的良心安宁。
在做事的过程中，诚实守信也是至关重要的。
只有诚实守信，才能建立起良好的工作关系，也才能取得长久的成功。
其次，做人要谦虚谨慎。
谦虚是一种美德，谨慎是一种态度。
在与他人相处的过程中，谦虚可以使人更加谦逊，更加包容。
在做事的过程中，谨慎可以使人更加小心，更加审慎。
谦虚谨慎可以使人避免很多不必要的麻烦，也可以使人更加成熟，更加稳重。
再次，做人要善良宽容。
善良是一种美德，宽容是一种态度。
在与他人相处的过程中，善良可以使人更加友善，更加和善。
在做事的过程中，宽容可以使人更加宽容，更加大度。
善良宽容可以使人更加融洽，更加和谐。
最后，做事要勤奋努力。
勤奋是成功的基石，努力是成就的保证。
只有勤奋努力，才能取得成功，也才能取得成就。
在做事的过程中，勤奋努力可以使人更加有动力，更加有干劲。
只有勤奋努力，才能使人更加有成就感，也才能使人更加有满足感。
总之，做人与做事需要具备一定的品质和态度。
只有做到诚实守信，谦虚谨慎，善良宽容，勤奋努力，才能成为一个称职的人，也才能成为一个成功的人。
希望我们都能在做人与做事的过程中，不断地提高自己，不断地完善自己，不断地成长自己。
这样，我们才能更加成功，更加幸福。
做人与做事心得体会
做人与做事心得体会在生命短暂的一生中，人们总是在不断地成长和学习。
做人和做事是人们在生活中面临的最基本的问题，随着社会的不断发展，这个问题的复杂性和重要性越来越突出。
那么，如何在做人和做事中获得成功？在我看来，以下几点是比较重要的。
第一，诚实守信。
做人中最基本的就是诚实守信。
只有诚实守信，才能得到别人的信任和尊重。
诚实是人们交往中的基础，不诚实容易破坏人们之间的信任。
如果我们失信于人，那么在后续的交往中，对方也很难再次信任我们。
在做事中也是一样，只有让别人相信我们的话或承诺，才能得到别人的支持和合作。
第二，认真负责。
做事中最基本的就是认真负责。
只有认真对待每一项工作，才能做出高质量的成果。
当我们接受任务时，应该认真思考和分析，并确定合理的实施计划。
在任务执行中，应该全力以赴，不怕苦不怕累。
只有这样，我们才能获得更多的成就和收益。
第三，自我提升。
做人和做事不可能一帆风顺，面对困难时我们需要有战胜困难的勇气和毅力。
同时，我们也应该不断地学习新知识、掌握新技能，扩大自己的知识面和技能范围。
只有不断提升自己，我们才能在竞争激烈的社会中立于不败之地。
第四，团队合作。
在人际关系和工作中，团队合作是非常重要的。
在团队中，每个人的优点和不足都不同，可以互相补充。
在遇到困难时，我们可以相互扶持和支持，共同克服。
在任务完成后，也可以分享经验和成果，并在未来的工作中不断提高。
做人和做事是一个相辅相成的过程，只有做到两者兼顾，我们才能在生活中更加出色的表现。
在这个过程中，需要一定的勇气、毅力和决心，不断追求完美。
最后，我相信只要我们在做人和做事中恪守“诚实守信、认真负责、自我提升、团队合作”这几个原则，就一定能够达到我们的目标和理想。
做人与做事的心得
做人与做事的心得做人与做事是每个人一生中不可避免的课题，无论是学生、职场人还是家庭中的一员，我们都需要不断地思考和改进自己的做人与做事的方式。
在这篇文章中，我将分享一些我个人的心得和体会，希望能对大家有所启发。
一、做人篇1.积极向上作为一个人，我们要时刻保持积极向上的心态。
人生会遇到很多困难和挑战，但是我们不能因此消极懈怠，要有勇气面对困境，积极寻找解决问题的方法。
在面对挫折时，我们要相信自己的能力和潜力，坚持不懈地努力，相信困难总会过去，成功终将到来。
2.谦虚谨慎做人要谦虚谨慎，不要自高自大，也不要妄自尊大。
要始终保持一颗平常心，虚心学习别人的长处，不断提高自己的才能和修养。
当我们在别人面前表现出谦虚地态度时，不仅能赢得别人的尊重和赞赏，也更容易获得与人合作的机会。
3.诚实守信诚实是做人的基本准则，做人必须要有诚信。
只有真实地对待自己和别人，才能建立起真实的人际关系。
而守信则是要讲信用，言出必行。
在工作和生活中，信用是一种重要的资本，只有保持对自己的承诺，才能赢得别人的信任和尊重。
4.宽容待人做人要善良宽容，不计较小事，不恶意攻击他人。
在与人相处时，要懂得换位思考，理解别人的难处，不要给别人增加压力和困扰。
我们要善待身边的每一个人，不要轻易因为一些小事就产生不愉快的情绪，要用宽容的心态去面对生活中的不尽如人意。
5.勤奋努力做人要有所作为，要勤奋努力。
只有通过自己的努力才能取得成功，没有什么是一蹴而就的。
我们要积极主动地去学习新知识，不断提升自己的能力，让自己成为一个有价值的人。
同时，要有耐心和毅力，坚持不懈地追求自己的梦想和目标。
二、做事篇1.目标明确做事首先要有明确的目标，只有确定了目标，才能制定出合理的计划和方法。
在确定目标时，要考虑自己的实际情况和能力，要有一定的挑战性，但也不能过于理想化，以免给自己带来过大的压力。
在制定计划和方法时，要细致周全，有条不紊地去执行。
2.高效执行高效执行是做事的关键，不论是学习、工作还是生活中的琐碎事务，都需要我们高效地完成。
如何做人如何做事
如何做人如何做事如何做人如何做事是每个人一生中都需要面对和思考的问题。
一个人的品行和行为方式直接影响着他的人际关系和事业发展。
本文将从做人和做事两个方面探讨如何在生活和工作中做到优秀。
一、做人1. 诚实守信诚实守信是做人的基本准则。
一个诚实守信的人受人尊敬，能够建立起良好的人际关系。
在与他人交往中，要言行一致，说到做到，不轻易违背承诺。
只有如此，才能在人际关系中建立信任，赢得他人的认可和支持。
2. 关心他人做人要学会关心他人，善于倾听和理解。
通过关心他人，我们能够建立起更好的人际关系，并且能够感受到他人的需求和感受。
当我们能够关心他人，尊重他人的感受时，我们也将会得到更多的尊重和关心。
3. 善待他人善待他人是做人的基本要求。
我们应该用善良的心态来对待他人，不论他人对待我们的方式如何。
善待他人不仅是对他人的尊重，也是对自己人格的修养。
只有善待他人，我们才能获得他人的支持和信任。
二、做事1. 专注和目标导向做事要注重专注和目标导向。
专注意味着要全身心地投入到工作中，不受干扰，不分心。
而目标导向则意味着要设定明确的目标，并为之努力。
只有在专注和目标导向的指引下，我们才能将努力转化为成果。
2. 学习与成长做事不仅是为了完成任务，更是为了学习与成长。
积极进取的态度能够推动我们追求卓越，不断拓展自己的知识和能力。
在工作中，我们要始终保持学习的心态，不断吸取新的知识和经验，提升自身的能力水平。
3. 团队合作在工作场合中，团队合作是至关重要的。
一个优秀的团队需要成员之间相互信任、相互支持，共同追求共同的目标。
要做到团队合作，我们需要学会倾听他人的意见，尊重他人的贡献，并愿意为团队的利益付出。
4. 解决问题和应对挑战在工作中，我们难免会遇到各种问题和挑战。
关键是我们要学会积极思考和解决问题，勇于面对挑战。
在解决问题和应对挑战的过程中，我们会不断成长，并且得到更多的经验和智慧。
综上所述，如何做人如何做事是每个人都要思考和实践的问题。
浅谈做人与做事
浅谈做人与做事做人与做事是人们日常生活中重要的两个方面。
它们相互依存，相互影响，决定了一个人在社会中的形象以及在职场中的成就。
本文将通过探讨做人与做事的重要性、要素以及相互关系，来浅谈做人与做事。
一、做人的重要性做人是指一个人在日常生活中的行为，涵盖了个人的品德、道德、人际关系等方面。
做人的好坏直接决定了一个人在他人心中的形象以及与他人之间的互动方式。
首先，做人是照亮自己的灯。
一个人若真诚、善良、正直，会得到他人的尊重和认可。
良好的人际关系是一种人生财富，在工作和生活中都能享受到其带来的红利。
其次，做人能够培养自己的品格。
通过对待人待事的态度与做事的方式，能够不断塑造和改进自己的品质，提高自己的修养和素质。
最后，做人是一种责任。
作为社会的一员，每个人应该承担起做好自己的责任，为社会贡献力量，成为社会进步的一份子。
二、做人的要素做人需要具备一定的要素，包括诚信、谦虚、宽容、友善等。
首先，诚信是做人的基石。
诚信是一种道德准则，表现在个人言行一致、言出必行、言行有据等方面。
只有诚信的人才能赢得信任，才能在工作和生活中取得成功。
其次，谦虚是做人的重要品质。
谦虚使人心态平和，不自满不傲慢，能够虚心听取他人的意见，不断学习进步。
同时，宽容是做人的美德。
宽容不仅指对待他人的宽容，还包括对自己的宽容。
宽容能够减少争执和冲突，维护良好的人际关系。
最后，友善是做人的基本态度。
友善的待人方式能够增进人与人之间的感情，提升协作效果，营造和谐的工作氛围。
三、做事的重要性做事是指一个人在工作中的表现，包括态度、方法、效率等方面。
做事的好坏直接影响着一个人在职场中的发展以及工作成果的达成。
首先，做事是体现个人能力和素质的重要途径。
无论一个人的学历、经验如何，只有通过实际的行动才能证明自己的价值。
只有用实力说话，才能在职场中脱颖而出。
其次，做事是实现自我价值的手段。
通过工作，一个人不仅能够实现自己的经济独立，还能够锻炼自己的能力，提升自己的职业发展。
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（三）做人要讲责任 责任是指一个人分内的事，或者说是 非履行不可的义务。责任重于泰山，它是对 人生义务的勇敢担当，也是对生活的积极 接受，还是对自己所承载使命的忠诚和信 守。具体到个人，员工就应当对领导负责， 副职要对正职负责，正职要对高层负责，同 时领导也要关心下属，同事之间也要互相 关心、互相理解、互相支持、互为负责；要做 到当参谋、不搞阴谋，用权不越权，摆正位 置；要主动想事、主动干事，加强自身修养， 提高自身素质，把问题解决好，把事情办 好，责任重于泰山要真正地体现到工作上，
伟人们为我们树立了坚守原则的榜
贯通所有的行业。如何丰富做人做事的内 样。但在现实中，很多人并不知晓做人的原
涵呢？笔者认为关键要有一个良好的心态， 则，或者知晓得并不透彻，这样就使得他们
从有记忆开始到人生的终结，都是一个学 在生活中缺乏指引，在成功的道路上茫然
习的过程。以学习来提升、修炼、完善自己。 失措。其实，做人如果能够做到讲原则，将 学习是做人做事的基础。因为做人与做事 会为我们赢得更多的欣赏与喜欢，它还会
领导科学 ┃ ┃ 决策探索 2009.11下
浅谈做人与做事
◎文/王义军
做人难，做事难，做好人、做好事，难上
邓小平是“言必行，行必果”的大政治
加难。的确，人生不易，为了获得必要的生 家，他常讲一句话：我们说话是算数的。
存、发展资源，每个人都必须面对很大的压 1982 年邓小平和撒切尔谈香港问题的时
力，要自我奋斗，要参与竞争。成功者踌躇 候，邓小平开门见山：“中国政府有三点原
一、做人要讲什么？
根本。诚信最基本的一点就是不欺骗他人。 孔子说： “人无信不立。”一个人如果没有了
（一）做人要讲原则
诚信，就会对别人欺骗、隐瞒，这样的人往
原则是为人的根本，是成事的阶梯。 往会失去在社会立足的机会，他的人生将
许多人认为原则就是些生硬的道理，让人 迈向黑暗，不会得到成功和尊重。一个人无
感觉拘束。其实不然，做人的原则是极富于 论是交朋友，还是干事业，都有一个必要条
人性化的，它是几千年人类文明的结晶；同 件，就是诚信度。对任何人都怀有这一颗诚
时它又是对你有利的，懂得了做人的原则， 信的心，才能拥有朋友和事业，才可能在事
你将不会误踩人生中的“雷区”，将走上成 业上取得成功。
功的捷径。大到国家的法律法规、具体到公
近些年来，随着市场经济的冲击、涤
司的规章制度都是我们应当时刻遵循的原 荡，人们发现诚信在消退，拜金在滋长，利
则。
益取代了美德，诚信让位于欺诈。商场上尔
虞我诈，市场内个别商贩短斤少两，以次充 好，这些都与诚实守信背道而驰。笔者认 为，失信于人，也许能侥幸获得一时之小 利，但从长远看必将一事无成，最终损人害 己。古语曰：索物于暗室者，莫良于火；索道 于当世者，莫良于诚。也就是说最好借助于 光亮在黑暗中取物；而只有诚信，才能取信 于天下。“得道多助”，古人尚能如此明白，
满志、令人羡慕，折戟沉沙者只能令人同 则性意见：第一，主权不容讨论。第二，希望
情。如何找出失败的症结、把握成功的规 在一两年内解决香港问题，否则，到时候中
律，使自己在做人、做事方面更成熟、更完 国将单方面宣布自己对香港问题的政策；
善、更顺利，是每一个人都必须经常思考、 第三，与其今后解决，不如现在解决。”撒切
人对如何做人、如何做事，显得举手无措。 自己的言行告诉了撒切尔，原则问题是不
笔者从事的是法律工作，一直以来觉得对 容谈判的。坚守原则是中国人民的民族精
待法律应该具有一种严肃的态度，而这种 神，是中华民族屹立于世界民族之林的法
态度与做人做事密切相关。社会生活中每 宝。
个行业都有不同的特点，但做人做事可以
雕像。他很认真地雕刻着这尊位于雅典山 丘最高点的巨大雕像。别人对他说“：除了 雕像的正面，我们什么也看不到。你何必雕 刻背面也那么认真呢？”菲狄亚斯却说“: 你 错了，上帝看得到。”
我们做任何事情，上帝都看得到，这个 上帝就是我们的良心和我们做人的品德。 对事情的认真态度反映的正是我们做人的 品质，没有这种品质，很难成就一番事业。 德国人的认真是世人皆知的。有人这么形 容德国人，如果地上掉了一根针，他会把房 间的地板分成一个一个小方格，然后逐格 寻找。也正因此，德国人才造得出奔驰、宝 马、阿迪达斯这样的世界名牌产品。只有最 认真的人，才能生产出最好的产品。同样， 也只有最认真的人，才会有最卓越的成就。
是一生的事情，并非某个阶段的问题。在 为我们铺就一条通向成功的大道，让我们
此，笔者欲结合日常生活和工作实践，探讨 不会被生活中的各种障碍困住身躯，被各
一下做人与做事，目的在于让更多的人真 切地认识这两者的重要性，继而在实践中 真正实现做一个好人，成就一番事业。
种障眼法迷失心智。 （二）做人要讲诚信 诚信是最宝贵的美德，是我们做人的
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┃ ┃ 领导科学 决策探索 2009.11下
把责任落到实处。 一个人讲不讲责任，不仅决定他的人
际关系质量，也是决定个人成长与否的关 键因素之一。如果你违反了单位纪律、工作 规则，就要勇于承认错误、对自己的过失负 责。谁都会在工作上犯错误，关键是你自身 的态度。如果只一味抱怨别人，不从自身找 原因，就会引起他人的不满，下次合作就会 很难融洽。在工作中，一个人一旦被孤立， 找不到志同道合的合作者，他的职业生涯 就比较有限。有远见、有智慧的人就懂得勇 于承认错误，愿意承担责任，去博得同事的 同情、理解和尊敬，这样才会拥有良好的人 际关系，人生才会更精彩。
认真做事必须从小事做起。战国时期 大思想家荀况就曾说过：“骐骥一跃，不能 十步；驽马十驾，功在不舍。”要实现伟大的 理想，首先就要脚踏实地地对待每一个细 节，认认真真地做好手边的每一件事。只要 认真，自己会变，世界也会变。以一颗积极 上进的心认真地去做好每一件事，热情地 对待工作，如果你做得足够好，终究有一天 成功的大门会向你徐徐开启，把每一件小 事做好终有一天会成就大事的。
（四）做人要讲奉献 付出才会有回报，这就要求我们做人 要讲奉献。奉献是一种境界，能做到无私奉 献的人，肯定是一位快乐的人、幸福的人、 高尚的人—— —这才是真正的人生品位。当 然，不是每个人都能达到这种境界，但是每 个人都可以做到这点，一个真正聪明的人、 有才干的人一定会通过无私奉献来获得这 种快乐实现自身的价值。 香港商界曾宪梓说过“：成功属于那些 不计回报为公司真诚奉献的人。”是的，无 论哪个行业的佼佼者，无一例外都是对工 作无私奉献的人。他们之所以能够取得突 出成就，不仅是专业知识过硬，同时更是因 为他们为工作奉献得更多、更彻底。他们一 旦确定了目标，就会毫不犹豫地下定决心， 无论多么困难都会坚持下去，用自己辛勤 的汗水浇灌出美丽的花朵。只有懂得奉献 的人才知道成功的滋味，这是无数成功人 士用事实证明的伟大规则。作为一名员工， 只要真心地奉献自己，就能体现自己的真 正价值，工作就能实现从平庸到卓越。
（四）做事要长远 人生在世，每个人在遭遇挫折的时候 难免都会灰心丧气，毕竟自己曾经付出了 许多心血和汗水。但是，有的人很快就能够 重新鼓起勇气，从头再来；而也有人从此一 蹶不振，自甘沉沦。两者之间的区别也许就 在于他们在遭受挫折和失败之后的不同心 态。殊不知，在遭遇挫折和失败之后，需要 的是痛定思痛，需要在伤痛之后，能够冷静 下来，理智地反省自己的所作所为，重新审 视自己当初的构想，认真总结一下经验和 教训，并以此为指导，审慎地谋划一下自己 的未来蓝图和规划。倘若以往的方向或规 划并不适合自己的发展趋向，就应当急流 勇退，另辟蹊径和规划。做人做事，挫折并 不可怕，关键是要能够反思往昔，更要能够 前瞻未来。要以良好的心态对待自己的事 业，要做到胜不骄、败不馁，不懈地追求自 身的目标，最大限度地实现自身价值。只有 这样，才能够有效地预防和避免败落的命 运。思考放长远一点，离成功才会更近一 些。 （作者系恒大地产集团法律事务中心 总经理）
二、做事要怎样？
（一）做事要认真 “认真”二字，《现代汉语词典》里解释 为：严肃对待，不马虎。毛主席说世界上怕 就怕“认真”二字，足见“认真”的巨大威力。 认真做事是成功的基础。每一个成功人士 都是认真的典范，尽力追求精确与完美是 成功者的个性品质。古希腊著名雕刻家菲 狄亚斯，被委任为雅典的帕德嫩神殿制作
惯。 （三）做事要务实 做人要做“真”人，做事要做“真”事。一
个诚实的人，做事应是踏踏实实，一心一 意，不偷懒耍滑、不做表面文章的。相反，一 个虚假的人，做事总是马马虎虎，不认真负 责，还自以为是、阳奉阴违，最终是自欺欺 人。一个人，要真实做人，务实做事，如果做 人不真实，就难以让人对你产生信任；如果 做事不务实，虚漂轻浮，就不能被委以重 任，更不会有所发展。
认真思考的问题。
尔夫人此时一个劲强调ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ香港繁荣必须取
美国哈佛大学著名行为学家皮鲁克斯 得英国的合作。邓小平毫不含糊地驳斥说：
曾有一句名言：“做人是做事的开始，做事 “如果十五年后还不收回，人民就没有理由
是做人的结果。把握不住这两点的人，永远 信任我们，任何中国政府都应该下野，自动
都是边缘人！”然而，现实当中仍然有很多 退出政治舞台，没有别的选择。”邓小平以
一个人做事态度是最重要的，有了良 好的态度，对待每一项工作，他总是担心做 不好而惶恐不安，才会尽心尽力用脑用心 去做，即便自己力不能及，也往往会达到意 想不到的工作效果。有些人得不到领导的 认可或重用，不是因为能力而是因为态度， 因为很多工作只要端正自己的态度，是完 全能做好的。一个人的能力有大小，而一个 人的态度只有“真”和“假”。只有真实做人、 务实做事的人才能得到领导的肯定和社会 的认同，才能有所作为。
（二）做事要严谨 做事要严谨，就是要严格认真，缜密周 详，举轻若重，精益求精。处理事务必须精 心准备，深入调查，周详地论证，严密地计 划，审慎地实施。说话办事一定要言之有 据、行之有序、动之有规，切忌口无遮掩、随 意表态，甚至是说一套，做一套，表里不一。 作为一名员工应当严谨，从两个方面 来说，一是处事，二是说话。严谨的作风是 成就大事的必备条件。笔者经常提及的是， 作为一名从事法律工作的人，如果你不严 谨，经常在工作中出现疏漏，那最好不要从 事这个行业。从事法律工作需要严谨的思 维，更需要在言行中具有严谨的态度，把工 作做好，而不是凡事差不多就可以了。没有 经过调查的事情，是不能轻易发表意见或 提出建议的。严谨的态度表现在文字上，也 表现在语言上，同时也表现在处理问题的 环节上。总之，做事严谨表现在各个方面， 我们必须加以注意，并养成严谨的良好习