导游劳动合同正式模版
2024年导游劳动合同范本5篇
2024年导游劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________旅行社（以下简称甲方）注册地：[注册地址]主要营业地：[主要营业场所地址]法定代表人或授权代表人：[姓名]电话：[电话号码]传真：[传真号码]乙方（劳动者）：导游姓名（以下简称乙方）性别：[性别]出生日期：[日期]籍贯：[籍贯]住址：[家庭住址]联系方式：[联系电话]身份证号：[身份证号码]导游资格证号码：[资格证号码]社保账号：[社保账号]（如有）紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]（如有）用工性质：全职/兼职聘用期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
甲方本着公开公正、合理合法的原则，经双方自愿协商签订本合同。
本合同依法确立甲乙双方之间的劳动关系，双方共同遵守合同条款。
具体条款如下：一、岗位职责及要求甲方聘用乙方从事导游工作，要求乙方熟悉旅游业务，思想品质好，身体健康，具有良好的职业道德和较强的责任心。
具体岗位职责包括但不限于：负责接待游客、组织旅游活动、讲解服务、提供旅游建议等。
同时，乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理安排。
二、工作时间和地点甲方根据工作需要和乙方的身体状况确定乙方的工作时间和地点。
具体时间和地点根据旅游业务的特点和需求进行安排。
乙方应按时上下班，并按照甲方的要求进行工作。
三、薪酬待遇和福利甲方按照国家和当地的法律法规以及甲方的薪酬制度支付乙方的工资报酬和福利。
具体薪酬待遇和福利根据甲方的相关规定执行。
同时，甲方按照国家和当地的法律法规为乙方缴纳社会保险费。
乙方有权享受社会保险待遇。
四、保密义务和违约责任乙方在履行工作职责期间获得甲方的业务秘密和相关信息时，应承担保密义务，未经甲方同意不得向任何第三方泄露或披露相关信息和业务秘密。
同时，乙方应遵守职业道德，不得从事损害甲方利益的行为。
如乙方违反保密义务或职业道德造成损失，应承担相应的违约责任和经济赔偿责任。
五、合同解除和终止本合同的解除和终止按照《劳动合同法》的相关规定执行。
导游劳动合同样本(合同示范文本)8篇
导游劳动合同样本(合同示范文本)8篇篇1甲方（用人单位）：_________旅行社乙方（劳动者）：_________，性别：_________，民族：_________，出生日期：_________，学历：_________，专业：_________，联系方式：_________，身份证号码：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为劳动合同制导游达成如下协议：一、协议期限1. 协议期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2. 试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方从事导游工作。
2. 乙方应当遵守甲方的规章制度和纪律，服从甲方的领导和管理，按照甲方的要求履行导游职责。
3. 乙方的工作地点根据工作需要确定，甲方有权调整乙方的工作地点。
三、劳动报酬及福利待遇1. 甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。
2. 甲方应当为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费比例按照国家规定执行。
3. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护条件，确保乙方在劳动过程中的人身安全。
4. 甲方应当为乙方提供必要的休息时间和假期，确保乙方的身心健康。
四、劳动纪律及奖惩规定1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得迟到、早退、旷工或者擅自离岗。
2. 乙方在劳动过程中应当遵守安全操作规程，不得违章操作或者冒险作业。
3. 甲方可以根据乙方的表现和业绩，给予乙方相应的奖励或者惩罚。
具体奖惩措施按照甲方制定的奖惩制度执行。
五、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本协议：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
最新导游劳动合同7篇
最新导游劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________联系方式：____________________乙方（导游）：____________________姓名：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利义务关系，达成以下导游劳动合同：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应按照甲方的要求，担任导游工作，负责向游客提供旅游服务。
具体工作内容包括但不限于：讲解、导游服务、安排旅游行程等。
工作地点为甲方指定的旅游目的地。
三、工作时间和休息休假第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休息日等由甲方统一安排。
甲方应确保乙方的休息权利，连续工作一定时间后应安排休息。
四、薪酬和福利待遇第四条甲方应按照国家的有关规定，结合乙方的岗位和工作表现，按月支付乙方工资。
具体薪酬标准、支付方式等详见附件。
第五条乙方享受国家规定的各项福利待遇，甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动保护和劳动条件第六条甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
甲方应负责为乙方配备必要的工作装备和工具。
六、劳动纪律和奖惩规定第七条乙方应遵守国家的法律法规、甲方的劳动纪律和规章制度，认真履行工作职责，服从甲方管理。
对于乙方的违规行为，甲方有权依据有关规定进行处理。
对于表现优秀的乙方，甲方应给予相应的奖励。
具体奖惩规定详见附件。
七、合同变更、解除和终止第八条本合同的变更、解除和终止应按照国家的法律法规和甲方的规定执行。
导游劳动合同范本参考9篇
导游劳动合同范本参考9篇第1篇示例：导游劳动合同范本参考一、甲方（雇主）：单位名称：法定代表人：联系地址：电话：统一社会信用代码：鉴于甲方欲聘用乙方从事导游工作，双方经友好协商达成如下协议：第一条任务内容乙方接受甲方的聘用，从事导游工作，具体任务包括但不限于：引导游客参观景点、讲解景点历史和文化、解答游客提出的问题等。
第二条试用期乙方在甲方工作满3个月后，视为试用期结束。
若试用期内受到3次以上批评，甲方有权终止劳动合同。
第三条工作时间乙方每周工作时间不超过40小时，其中包括工作日和双休日。
若由于特殊情况需要乙方加班，应提前得到甲方书面同意，同时按照国家规定加班津贴或补休。
第四条工资待遇1. 甲方承诺支付乙方工资按照国家有关规定执行，工资支付形式为：（现金/银行卡转账）。
2. 乙方享受国家规定的社会保险和其他福利待遇。
第五条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方，不得利用工作之便，谋取私利。
第六条培训甲方应当为乙方提供相关的导游培训和技能提升机会，不定期进行相关的业务指导和技术培训。
乙方享有带薪年假：（根据国家规定具体天数），在享有带薪年假期间，甲方应当支付乙方正常工资。
第八条特别约定1. 若乙方患病或因其他原因不能履行职责，应提前通知甲方，并提供相关证明。
2. 乙方不得在工作期间与外界从事与导游不相关的业务活动。
第九条违约责任若因乙方的过失，导致甲方经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
第十条合同变更劳动合同双方若需变更，应当书面协商确定，经双方签字确认后生效。
1. 乙方有以下情形之一的，甲方可解除劳动合同：（1）乙方经过教育不改正，仍然在工作时间内违反工作纪律的；（2）乙方严重失职，使甲方蒙受严重损失的；（3）乙方患有疾病或因其他原因不能胜任工作并在规定期限内不适应工作的。
2. 乙方有以下情形之一的，甲方也可以解除劳动合同：（1）乙方严重违反国家法律法规的；（2）乙方私自离岗，逃避工作的。
导游劳动合同范本6篇
导游劳动合同范本6篇篇1导游劳动合同范本甲方（单位）：乙方（个人）：为了明确双方关于导游工作之事宜，根据《中华人民共和国劳动法》《导游管理办法》等相关法规，甲、乙双方自愿在平等互利的基础上，按照诚实守信、公平公正的原则和程序，签订以下合同：一、合同目的为了规范乙方在甲方从事导游工作期间的劳动关系，明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益，达成以下协议：二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，完成导游任务，向游客提供导游服务；2. 乙方应根据旅游线路和游览景点的实际情况，做好导游讲解工作，让游客了解景点的历史、文化、风土人情等；3. 乙方应做好团队协作工作，与司机、领队等其他工作人员协调配合，确保旅行顺利进行；4. 乙方应保持良好的工作状态和职业操守，不得在工作中违反相关法规和规定。
三、工作时间及薪酬1. 乙方应按照甲方的安排，完成工作任务，工作时间及安排由甲方统一制定；2. 乙方的薪酬根据实际工作情况结算，具体薪酬标准由双方协商确定；3. 乙方应按时领取工资报酬，不得迟到早退或擅自调休，如有特殊情况须提前向甲方请假并获得批准。
四、劳动保护1. 乙方在工作中应遵守相关安全规定，注意自身安全和游客安全；2. 甲方应提供必要的劳动保护设施和安全培训，确保乙方的劳动安全；3. 如乙方在工作中受伤或患病，甲方应及时提供协助并承担相应的责任。
五、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露给第三方；2. 乙方不得利用工作之便谋取不正当利益，不得利用客户信息从事违法犯罪行为。
六、违约责任1. 乙方不履行或违反本合同规定，甲方有权要求乙方赔偿损失或者解除合同；2. 甲方未按照约定支付工资或者提供必要的劳动保护的，应承担相应的法律责任。
七、争议解决本合同发生争议时，双方应协商解决。
协商不成的，任何一方可向劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院起诉。
八、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至工作任务完成之日结束；2. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
导游劳动合同范本5篇
导游劳动合同范本5篇篇1导游劳动合同范本甲方（单位）：______________（以下简称甲方）地址：_____________________法定代表人：______________联系电话：_______________乙方（聘用单位）：______________（以下简称乙方）地址：_____________________法定代表人：______________联系电话：_______________鉴于甲、乙双方为了明确双方的权利和义务，依照《中华人民共和国劳动法》、《全国导游服务质量评定等级及考核规定》和其他有关法律、法规的规定，就乙方受甲方聘用担任导游的有关问题达成如下协议。
第一条服务内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求，为甲方提供导游服务。
1.2 乙方应遵守法律法规和导游行业的规定，认真、细致地为游客提供专业的导游服务。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间应按照甲方的安排进行，包括每日工作安排和旅行团行程等。
2.2 乙方应在工作时间内保持手机畅通，并在必要时及时与甲方联系。
第三条报酬和福利待遇3.1 乙方的报酬按照导游服务的次数或天数来计算，具体数额由双方另行协商确定。
3.2 乙方享受甲方的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险等。
第四条终止协议4.1 本协议自签订之日起生效，期限为_______（以实际天数计算）。
4.2 若乙方违反本协议的规定，甲方有权终止合作关系，并有权追究乙方的法律责任。
第五条保密条款5.1 双方在合作过程中得知对方的商业秘密或涉及到其他保密内容，应保密，不得向第三方透露。
5.2 乙方应保守旅游团的相关信息，不得擅自泄露给他人。
第六条争议解决6.1 因本协议引起的一切争议应友好协商解决，协商不成可向协议签订地的人民法院提起诉讼解决。
第七条其他7.1 本协议自甲、乙双方签字盖章生效，并具有法律效力。
甲方（单位）：_________（盖章）法定代表人签字：________乙方（聘用单位）：_________（盖章）法定代表人签字：________日期：__________备注：本合同一式两份，甲、乙双方各持一份。
导游劳动合同模板6篇
导游劳动合同模板6篇第1篇示例：导游劳动合同模板一、甲方（雇主）单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：二、乙方（员工）姓名：性别：出生年月：身份证号码：联系地址：联系电话：三、合同期限该劳动合同自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__ 月__ 日止。
四、工作地点乙方在甲方公司工作地点为______。
五、工作职责1. 乙方作为导游，主要负责公司所安排的旅游团的导游工作，包括但不限于：（1）为游客提供准确的旅游信息和历史背景；（2）带领游客游览景点，讲解相关知识；（3）确保游客的安全和日常生活照料等。
2. 乙方应当遵守公司的相关规章制度，认真履行工作职责，确保公司形象和旅游服务质量。
六、工作时间及休息乙方的工作时间为____至____，每周工作____天，休息____天。
七、工资待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，加班工资按照公司相关规定执行。
2. 乙方工资发放时间为每月__日（或每周、每季度等）。
八、社会保险和福利甲方依法为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。
乙方享受公司规定的其他福利，具体以公司制度为准。
九、合同解除1. 任何一方当事人应提前__天书面通知对方，可以提前终止合同。
2. 若乙方有违反公司规章制度、渎职、怠工、违背职业道德等行为，甲方有权解除合同而不承担违约责任。
十、其他约定事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可以另行协商达成一致意见，并作为本合同的补充部分。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为导游劳动合同模板，双方应当遵守国家相关法律法规，积极履行合同义务，共同维护双方合法权益。
祝双方合作愉快！第2篇示例：导游劳动合同模板甲方（单位名称）：乙方（个人姓名）：根据《中华人民共和国劳动法》、《导游管理条例》等相关法律、法规以及双方的协议，甲乙双方本着平等互利、公平合理的原则，经友好协商，就甲方雇佣乙方担任导游一职事宜达成如下一致：第一条服务内容1.1 乙方应按照导游从业资格证书的要求，认真履行导游职责，提供优质、准确的导游服务。
导游劳动合同模板5篇
导游劳动合同模板5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1导游劳动合同范本甲方：（单位名称）乙方：（姓名）为明确双方之间的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经双方协商，就导游劳动合同的订立，达成如下协议：第一条合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
第二条工作内容及职责1. 乙方作为甲方导游，主要工作内容为为甲方组织、实施旅行团的导游工作。
具体职责包括但不限于接待、引导、讲解、解答旅客问题、维护旅客秩序等。
2. 乙方应认真履行职责，维护甲方形象，确保旅客的安全和舒适。
第三条工资标准及支付方式1. 乙方的工资标准为（具体金额）元/月。
2. 工资按月支付，每月（具体日期）为支付日。
3. 工资支付方式为（现金/银行转账等）。
第四条工作时间及休假1. 工作时间为每周工作5天，每天工作时间为（具体时间），每周工作时间总计不超过（具体小时数）小时。
2. 乙方享有法定节假日及带薪年假。
3. 乙方应按照甲方的安排配合加班工作，如有特殊情况需要调休，应提前告知甲方并得到同意。
第五条劳保与福利待遇1. 甲方负责为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
2. 甲方提供合理的工作环境和福利待遇，保障乙方的合法权益。
第六条违约责任1. 若乙方未按时按量履行职责，经甲方书面通知，仍不改正的，甲方有权解除本合同。
2. 若因乙方违约导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位名称）：（签字）乙方（姓名）：（签字）签订日期：年月日以上为导游劳动合同的范本，具体合同内容以实际签订的合同为准。
希望双方遵守合同约定，共同维护合同权益，共同促进合同目标的实现。
篇2导游劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（导游姓名）为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方为甲方公司的导游，主要工作内容包括但不限于为客户提供专业的导游服务，解说景点相关知识，带领客人参观游览等。
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STANDARD CONTRACT SAMPLE
(合同范本)
甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________
编号：YB-BH-016152
导游劳动合同正式模版
导游劳动合同正式模版
导游劳动合同
根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省关于全面实行劳动合同制的有关规定，_____旅行社（甲方）因工作需要与（乙方）在平等自愿、协商一致的基础上签定本合同并共同遵守合同所列各项条款。
一、同期限：从____年____月____日起至____月____日。
二、工作任务：乙方在导游岗位上从事导游工作，按照旅行社和《导游人员管理条例》的要求，按时优质完成任务。
三、劳动保护：a）甲方根据本企业规定为乙方配发工作服。
b）带团外出含个人旅游保险。
c）利用淡季免费对导游进行各地景点考察学习。
四、劳动报酬：工资采取与经济效益挂钩考核的办法，多劳多得。
1、乙方组团出游的，乙方获利润的____%。
2、带游客到华西宾馆、罗敷女宾馆住宿提____%酬金。
3、由旅行社委托地接：东山门____元/次、西山门____元/次、西岳庙____元/次。
4、外出带团____元/天。
五、劳动纪律：乙方必须严格遵守国家旅游政策法规，积极参加甲方组织的业务学习培训，不断提高业务素质，保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉，爱护甲方的财产。
给甲方造成损失按____--____倍赔偿。
六、合同终止：凡有违反政策法规的或严重违反甲方有关规章制度的，甲方有权终止和同。
七、以上合同条款如有未尽事宜可协商补充，补充合同与原合同有同等法律效力。
八、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报_____旅游管理局一份。
甲方：_____旅行社乙方：导游证编号：_____旅行社总经理：电话：手机：传真：身份证号：年月日
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