《魅力口才》经典语录
魅力的经典语录
魅力的经典语录
1. 魅力啊，就像阳光一样，能瞬间照亮整个世界！你看那些舞台上闪闪发光的明星，他们不就是靠着魅力征服了无数粉丝吗？
2. 魅力可不是随随便便就能有的，那得是经过千锤百炼出来的！就像美酒，越陈越香，越有魅力！比如那些老戏骨，岁月让他们更具魅力。
3. 魅力这东西，真的能让人欲罢不能！你想想，为啥有些人一出现就能吸引所有人的目光？那不就是魅力在作祟嘛！
4. 真正的魅力是藏不住的呀！就好比夜空中最亮的星，不管多远都能看到它的光芒。
那些有魅力的人走到哪都是焦点呢！
5. 魅力难道不是一种神奇的力量吗？它能让平凡变得不凡！就像那个其貌不扬的街头艺人，却能用魅力赢得满场喝彩。
6. 有魅力的人总是那么独特！这不就像沙漠中的绿洲，让人眼前一亮，忍不住想要靠近，去感受那份独特的魅力。
7. 魅力啊，真的是无法抗拒！难道你没遇到过那种让你不由自主就被吸引的人吗？那就是魅力的魔力呀！
8. 魅力可不只是外表好看那么简单！它是从内而外散发出来的气质。
就像一本好书，越读越有味道，越能感受到它的魅力。
9. 没有魅力的人生该多无趣啊！看看那些充满魅力的人，他们的生活是多么丰富多彩！难道你不想拥有这样的魅力吗？
10. 魅力就是让人着迷的秘诀呀！想想那些魅力十足的人，他们所到之处都是欢声笑语。
拥有魅力，就是拥有了让人喜爱的法宝。
我的观点结论：魅力是一种非常神奇且重要的东西，它能让我们的生活更加精彩，让我们成为更吸引人的存在。
我们都应该努力去培养和展现自己的魅力。
魅力口才_精品文档
五、如何做演讲准备及收集资料
如何收集资料 ➢注意平时收集积累----报纸、电视、电脑 、
平时的交谈 ➢九宫格收集法（每人根据兴趣、爱好收
集
结论：口才确实很重要！！
一、口才的重要性
1.什么样的老板会让我们全心全意去追随他? 2.为什么我们在某些机构负责人的领导下,会任劳任怨 全力以赴?在另一些领导下面工作却敷衍了事得过且过? 3.为什么有些校长,老师的教会改变我们的一生? 4.为什么有些人的意见,常常会得到同事们的支持? 5.为什么有些业务人员业绩常常会比较好?
想.一个会说话的人就是将话讲到他人的心坎里.心坎里就是指人 家要的是什么,最近人家关心的是什么。 4. 每天至少要用 10 分钟大声的讲话,大声的朗诵。 5. 每天训练自己 3 分钟的演讲或是默默演讲一次 。
一、口才的重要性
演说流程结构图：
二、如何设计演讲开场
二、如何设计演讲开场
如何做自我介绍 ➢五要素法
三、如何设计演讲主题
演讲内容三个部分：
➢谈三个重点 ➢举三个例子 ➢说三个故事 注意：将重点用一句话概况,不要超过十个 字，最好是八个字以内(人对八个字以内是 有记录的)
三、如何设计演讲主题
现场练习: 对一件事情说三个观点
三、如何设计演讲主题
演讲时要注意的事项： 1. 要告诉听众需要记住哪几点 2. 务必严守所分配给你的时间(开场 和结论不要超过 1/6，主体的部分是 4/6，演讲时间是在一个小时之内的 ，1/6 法则.超过一个小时的，开场和 结束最好是在十分钟左右) 3. 内容部分超时要删除部分细节. 4. 如果遗忘，打死也不讲
五、如何做演讲准备及收集资料
演讲前的准备：
1.材料内容的准备——主题、针对性、准确 2.分析听众的准备——场合、文化、利益、方向 3.目的、态度的准备——兴趣、信息、激励、说服 4.了解会场的准备——大小、座位、话筒、讲台 5.身体状态的准备——运动、避开低潮 6.心理情绪的准备——信心、会场、期望值等
魅力口才第16集
没有名片文化的外国人， 背人名的功力一流
你记得多少位朋友 的生日呢？
鞋跟磨得越平的业务员 业绩越好
懂得分享他人的喜悦 才能乐在工作
大方说出「承蒙 您款待」的女性 时代已来临
伉俪情深的夫妻之间 有说不完的话题
一心期待白马王 子出现的女人， 越是嫁不出去
初次见面的原则： 十秒之内找到 共通的话题
「用字遣词」 也是伤人的利器
说话高手与初次见面的人 谈话内容的完美比例是7:3
人的耳朵不会放过 对自己有益的话
钓鱼，要投其所好； 说话，要正中下怀
以自我为中心的人， 走到哪都会惹人厌
投球游戏的要诀 在于能够正中红心
只要达到第一次的认同感， 第二次它会自然造访
人被重视时， 才会体会到存在 的价值
你亲切的问候 必能换得热情的回应
拥抱人群， 轻松过日子
伸手不打 笑脸人
用「非你莫属」 来打动人心
工作的目的是 工作的原动力
善用能够肯定他人 自我价值的言辞 来激发斗志
每个人都有一颗 易碎的心灵与 脆弱的自尊心
注意自己的言辞， 不要在不知情下伤人
牢记衣食住行 也是话题的一种
不论多出色的厨师， 没有材料便做不出 好的佳肴
直觉的天线 越用越敏锐
开卷有益— 缺乏话题时， 书报杂志 是你最佳的帮手
碰上好材料， 思绪也跟着 活络起来
人是健忘的动物， 要善用笔记的功能
好的话题 可以带动气氛
将谈话重点 说话速度以一分钟 三百个字为原则
可学些相声 让谈话内容 更为有趣
魅力口才第一讲
魅力口才第一讲：充实口才资本——会说话也是赚钱的一种资本“工欲善其事，必先利其器”，口才是让我们获得更多的成果，赢得更好未来的最佳工具之一。
在当今飞速发展的社会，对口才的要求已经越来越高，说话的艺术不仅影响着你的人际交往，办事能力，也对你的收入起着关键作用好的语言：要言之有物、引人入胜、令人信服、格调高雅一、积累谈资、留意生活1、多读书，多动笔2、用心体验生活，积累说话素材读万卷书，行万里路3、合理的使用谈资，观点才会有依托。
好的谈资可以诱发听者联想，产生共鸣。
所以，一个成功者对于谈话的题材和资料，不仅要学会积累，而用要学会运用。
故事：话说曹操活捉了吕布，认为吕布武功天下第一，打算留他一命收为已用。
于是他征求刘备的意见。
刘备担心曹操得吕布后，会越发强大，不利于自己日后光复大计。
为免除后患，刘备希望曹操能处死吕布。
但曹操生性多疑，如果刘备大数吕布的种种劣行，恐怕不能说服曹操。
于是，刘备只说了一句话：“公不在董卓之事乎？”这一句话将吕布心毒手狠、忘恩负义、杀死义父之恶行说了出来，以此提醒曹操恐怕会落此下场。
曹操听了此话果然上当，没有犹豫，斩了吕布。
二、怎么样才算会说话1、话话看对象，不同的环境、不同的交际意图也要展开不同的话语。
2、说话不是独角戏，说话要有互动性说话不是独角戏，也不是单口相声，而是一个良性的互动过程，如果你在说话过程中只是一个人自顾自地说，即使你说得唾液横生，滔滔不绝，往往也事与愿违，达不到说话目的。
3、学会聆听4、说话要有条理性主次分明，条理清楚、简练有力，直奔主题）5、言辞恳切才能打动人心，真诚的语言更有感染力说话时一定要把自己的真情实感淋漓尽致的表达出来迅速引起对方鸣。
让每句话都发光，发热，用饱含浓情的言辞去感染对方。
三、说话形象1、仪表（面带微笑，与听者有目光交流）2、语音语调3、节奏4、肢体语言（如眼神、面部表情、手势、肢体动作）博学多识，以文采助口才增添幽默，以风趣助口才姿态得体，以风度助口才。
魅力口才
魅力口才（林伟贤）一．魅力表达，成功致富①训练说话的技巧多阅读理性的书籍多研究群众心理多研究哲理哲学经常参加社会活动多听名人演讲自我反复练习②说话之前的基本概念1.确定目的，每一次的说话都有你的目的2.注意不同的时间和空间3.认清楚你的对象是些什么人，然后做一点准备4.本分，有理有节5.幽默风趣演讲时间开场10%，主题80%，结尾10%很认真的努力学习并试着把它表达出来，很多人心里闷那，为什么人闷呢？有话说不出啊？闷久了会不会得病啊？会呀，问久了就过不去，过不去就变一种气，那个气於积之后，慢慢又过不去，就变一种瘤，对吧！良性的瘤再过不去，就变恶性的瘤。
就变癌症了，一个人就挂了！1.每天准备十分钟的时间，想像自己在公众场合成功地做演讲2.每天至少十分钟要在镜子前练习微笑，学习展示自己的手势3.每天至少十分钟做深呼吸4.每天至少要跟五个人积极地交流你的思想，一个人会说话的人可以说到人家的心里去5.每天至少十分钟大声地朗诵或者大声地讲话6.每天训练自己三分钟演讲一次，或者三分钟的默讲一次，抓住一切机会来锻炼你的口才训练说话的技巧多阅读理性的书籍，多研究群众心里，多研究哲理哲学，经常参加社会活动，多听名人演讲，自我反复练习二．如何设计演讲开场1.赞美（做好事前准备功夫，发掘他人的价值，引用别人的赞美）2.以悬疑开场，抓住注意力（我们的演讲已经取消了，真正地沟通开始了）3.说一个故事（是最好的演讲开场，有关系找关系，没关系强迫找关系），故事时间大概在2-3分钟讲完就可以4.引用名人的话来开头（引用大家共同的记忆如共同的故事，儿歌等）5.从反面开始说起（今天这个演讲不是为大家所准备的，今天来的人都是来错了，如果你当它是一个普通的演讲就错了）6.用前一位演讲人的话常用的开场技巧（上台时先站起来，慢慢的走向讲台，然后15°鞠躬，然后环视一下全场，听一下掌声，最后开始演讲）常用的开场技巧：1.问两个问题（听众因素）2.感谢两个人（感谢在场人或某某人）3.提两个背景（赢得说话的资格）三．如何设计演讲主题洛杉矶大学海律比教授十年的研究：人们对一个人的印象是：55%来自于外形与肢体语言，38%来自语调，7%来自话语。
关于口才的名言名句
关于口才的名言名句1.关于口才的名言有哪些1. 口中从来不说恶语，眼中从来不现怒火的人，就是幸福的人。
——裴斯泰洛奇2. 辩者，求服人心也，非屈人口也。
——王充3. 一言之辩，重于九鼎之宝；三寸之舌，强于百万之师；4. 沟通解决不了所有问题，但一定是解决所有问题的第一步。
——吴开友5. 君子不失足于人，不失色于人，不失口于人。
——《礼记》6. 赠人以言，重于珠玉；伤人以言，重于剑戟。
——孙子7. 懂得倾听对方的谈话，尊重对方的兴趣，你就成功了一半。
——原一平8. 声音柔和了，就更容易渗透到辽远的空间；面庞柔和了，就更能畅快地传达温暖的情意；身体柔和了，就更能准确地表达与人平等的信念。
——毕淑敏9. 一个人怎么说话，说什么话，毫无例外地显示着他的品味。
——希尔顿10. 学会与人交流和沟通，不大喊大叫而使人信服，显然十分重要。
——吴建民11. 电话就像有人站在门口敲门，必须真诚地去接；写给别人的信，也必须亲笔签名。
——潘基文12. 说话周到比雄辩好，措辞适当比恭维好。
——培根13. 我们必须言行谨慎而虔诚，应该欢迎和倾听别人的建议，并对他们保持高度的尊重。
——比尔·盖茨14. 关于口才，每个人都有不一样的表现基础，有些人是有话不想讲——心态问题；有些人是有话不敢讲——胆量问题；有些人是有话不会讲——技巧问题；还有些人是无话可讲——当然是环境和平台的问题。
——吴开友15. 学口才就是学做人，做人不成功，口才越好离失败的大门越近——张海翔16. 在职场中往往业绩最好的人不一定是最能说的人，在生活中往往最能说的人是最容易得罪人的人，三思而后言，用心沟通的人是最具影响力的人。
——吴开友2.关于演讲口才的名言名句1、不要因为暂时的得到而失去未来的拥有，靠牺牲别人得到的更不会长久。
2、走过春夏秋冬，难免挨饿受冻，几度满身伤痛，几度被挫折打晕，如今哥哥依然鹤立鸡群，只要遇到威胁不怂，只要遇到困难依然有种，有朝一日自己就是英雄。
魅力口才第二讲
魅力口才第二讲：好口才赢得好人缘——做一个处处受欢迎的人自古以来，得道多助，失道寡助，得人心者得天下成功（工作顺利、生活开心）的第一要素是搞好人际关系一、见面寒暄总是情（微笑说你好）1、嘘寒问暖（今天天气冷，穿那么少，冷不冷啊；今天换发型了，真漂亮。
）2、记住对方所说的话、呼叫对方的名字二、真诚赞美1、赞美别人的首要条件，是要有一份诚挚的心意和认真的态度✧赞美别人时，要与对方有目光的交流；✧其次赞美的话要实在，不过言过其辞。
✧要在第一时间给别人以肯定的习惯，不要有求于别人时才赞美，太过功利的赞美会让人感到不舒服。
2、赞美的内容（1）要善于发现对方的亮点，多谈谈对方关心与得意的事情对于任何人，最值得赞美的，不是他身上众所周知的明显长处，而是那蕴茂在他身上，既极为可贵又尚未引起重视的优点（2）对初交见面的人，哪一种赞美最有效呢？最好避免以对方人品或性格为对象，而称赞他过去的成就、行为等看得见的具体事物。
（3）内容具体，有创意的赞美更可贵。
比如你赞美人家能干，不如举几件他办成的聪明事，这样才能更助于他真正发现，发挥自己的长处和优势。
3、赞美的方式（1）间接赞美：背后颂扬别人的优点，比当面赞赏更有效（2）赞美不一定局限于对个人，也可包括对他所从事的职业，所属的民族，及至他的工作单位、就读的学校。
这种对群体的赞美，在现代的集体社交活动中，具有特殊的公关效果。
（3）自嘲也是赞赏别人的一种很好的方法。
（4）还可以运用眼神、动作、态度等非语言形式向对方暗示，比如：✧你就某一问题恭敬地请教别人；✧十分认真的倾听某人的谈话等✧投以赞许的目光✧送一个友好的微笑。
5、听到人家真诚的赞美，别太谦让（真的吗，谢谢）三、诙谐幽默四、诚恳道歉情更深五、少开空头支票六、讲话需注意的问题1、不良口头禅2、清除不礼貌的语言。
2023年增加口才魅力的经典句子(精选240句)
2023 年增加口才魅力的经典句子（精选240句）增加口才魅力的经典句子 11、养心会使身体得到调整，运动能使精神得到休息，养生要有豁达乐观的心态，健身须要坚韧不拔的意志！2、所谓欢乐，是指身体的无苦痛和灵魂的无纷扰。
3、世界上没有比欢乐更能使人漂亮的化妆品。
4、人们须要欢乐，就像须要衣服一样。
5、欢乐之道尽可能地使自己的爱好宽广，并对引起爱好的人和事，不做敌对的反应，而做友善的反应。
6、家居的欢乐，是全部志向的最终目标；是全部事业的劳苦的终点。
7、安人的历程，是由快乐而交心，藉交心而共同关切，然后产生同心的一连串心与心的改变。
8、真正的笑，就是对生活乐观，对工作欢乐，对事业兴奋。
9、功名利禄，只能带给我们短暂的欢乐；惟有安静的心灵加上对工作的酷爱，才能带给我们永恒的喜悦。
10、所谓内心的欢乐，是一个人过着健全的、正常的、和谐的生活所感到的欢乐。
11、假如你不能变更你的容貌，那么就变更你的表情吧！12、假如欢乐可以用钱买到，大多数人都会因价格贵得离谱而不欢乐。
13、人生真正的欢乐，在于能对一个事业有所贡献，而自己相识到这是个宏大的事业。
14、做好事是人生中唯一的确欢乐的行动。
15、人生最大的欢乐不在于占有什么，而在于追求什么的过程。
16、自然就好，快乐的时候就笑，难受的时候就哭，别牵强自己，顺其自然吧。
17、欢乐就像香水，不是泼在别人身上，而是洒在自己身上。
18、天外有天，人外有人，有些人的确不如你，但你也的确不如许多人。
19、欢乐是一种心境，跟财宝、年龄与环境无关。
20、假如你对目前拥有的一切觉得不满，等到你拥有更多时，也不见得会欢乐。
21、真正的欢乐是内在的，它只有在人类的心灵里才能发觉。
22、欢乐，使生命得以持续。
欢乐，是精神和肉体的朝气，是希望和信念，是对自己的现在和来来的信念，是一切都该如此进行的信念。
23、只有信念使欢乐真实。
24、没有一回的欢乐是无烦扰的。
25、人的一生中，最光辉的一天并非是功成名就的那一天，而是从悲叹与无望中奋起、勇往直前的那一天。
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《魅力口才》经典语录
1、魅力口才——真诚用心地表达生命的感动与学习的分享。
2、领导就是沟通，就是激励，就是关心。
3、记住几个简单的笑话、故事，随时备用。
4、魅力口才的积极的自我培训：①每天用10分钟的时间，想像自己在公众场合成功地作演讲；②每天至少要有10分钟，面对镜子学习微笑，学习展示自己的手势；③每天至少要跟5个人积极地交流你的思想；④没有至少要有10分钟，大声地朗诵或大声地讲话。
5、人之将去，其言也佳，其心也善。
6、演讲应把握的原则：①演讲的确定目的；②演讲的时间和空间；③演讲的对象；④用什么立场演讲。
7、如何设计演讲开场：①问两个问题——了解听众的需要；
②感谢两个人——拉近与听众的距离；③提两个背景——赢得说话的资格。
8、常用的开场技巧：①赞美；②以悬疑开场，抓住注意力（宣布型警句、直问型警句、）；③说一个故事；④引用名人的话（共同的记忆）来开头；⑤从反面开始说起；⑥用前一位演讲人的话。
9、上台演讲的程序：①从容不迫地、优雅地、自信地、自然地、慢慢地、面带微笑地走到讲台；②环视现场的听众，跟每
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一位听众有目光的接触；③聆听掌声；④点头150致意。
10、研究发现：人们对一个人的印象，55%来自于他的外型与肢体语言，38%来自于他的语调、音量，7%来自于话语、内容。
11、演讲时的黄金守则：①考虑听众的文化、专业程度，使用大多数人能够理解、了解的话（思考时，要像一位智者；讲话时，要像一位普通人——亚里斯多德）；②顾及听众的兴趣；③运用说故事的力量（全球8大广告事业集团之一的奥美集团调查发现，在演讲后的一个小时内，人们会忘掉一半的内容，经过一天，会忘掉80%的内容，一周后，95%的内容被遗忘。
而人们唯一记得的就是演讲者所举的故事、例子或亲身经历）。
12、如何设计演讲主题：①讲三个重点（每一个重点用一句最好在八个字以内的简单的话加以概括）；②举三个例子；③说三个故事。
13、如何促进良好的人际沟通：①要有亲和力；②要别人信赖你；③要对别人有帮助。
14、在与人沟通，谈论一个问题时，不能说“某某某问题是一个常识性问题”。
而应该说，对某某某问题，我一直以来都是这样认为（这样学习，这样执行）。
15、演讲结语的功能是：①提醒听众该做什么；②呼吁听众怎样去做。
16、在演讲结语时，花一到两分钟的时间，集中再重复一下可能是听众最感兴趣的、对听众最有帮助和影响的主题。
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17、如何设计演讲结语：①回顾要点；②感恩听众；③呼吁行动。
说出发人深思的故事，引述铿锵有力的名言，直接说出你的诉求，建议应该怎样去做。
18、演讲的时间把握：开场的时间不要超过1/6，结语的时间不要超过1/6，主体的部分是2/3。
19、演讲介绍人介绍词的三个任务：①抓住听众的注意力；
②让主讲人感到受欢迎；③提醒大家，如果认真专注地听完演讲，一定获益良多。
20、演讲介绍人介绍的内容：演讲的题目、这次演讲的重要性、主讲人。
21、宣布主讲人姓名的技巧：①静止：在宣布主讲人姓名之前，可以先静默一下（停两秒），增强听众的预期心理；②分明：在说出名字时，可以有短暂的停顿，让听众听得更清楚；③有力：发音清晰，有精神。
22、演讲（说话）时可以多用相对词、对仗句、对比句、双关语、同韵同构、名言熟语（成语、格言、歇后语、谚语、惯用语、流行语、广告词）。
23、广播与主持专业的发音技巧：要胸腹结合呼吸，尽量用鼻子吸气，把气吸到肚子里，感觉两肋涨满的感觉。
24、肢体语言的原则：简单、对称、重复、扩大。
在演讲（说话）时，一半时间有动作，一半时间没有动作，在没有动作时，可以握手或者十指交握放在胸前，不要放在前面的下面、侧面的
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下面、后面的下面、口袋里。
25、最没有沟通能力的人是：一旦听到对方所讲的不是你要的，一旦听到对方的意见跟你的意见不一致的时候，就去反驳的人。
26、表达不同意见的沟通技巧：①首先要找到双方的共同点（共同的观点、态度），先说出对方无法反驳的确认点，让对方无法拒绝你，然后再用“爱与支持说事实”；②在表达的过程中，先建立一个和谐的气氛，先打招呼、先闲聊，而不是直接就把你的意见说出来；③遇到不同的意见的时候，可以先说一个故事后，再继续谈自己的观点；④要避免自己的意见和对方发生冲突，可以多用“而且”（表示赞同对方的递进关系），不要用“但是”（表示反对对方的转折关系）。
比如可以这样说，我非常了解你的意见，而且从你的意见，让我联想到这件事……；而不要这样说，我了解你的意见，但是……。
又如可以这样说，我非常认同你的看法，而且你的看法，启发了我一下这个想法……⑤表达不同意见的“六字诀”：感觉、感受、发觉。
如对方说，你的东西怎么这样贵？你可以说，我非常了解你的感觉，而且很多人第一次听到这个价格的时候也跟你有同样的感受，后来他们了解到我们的东西虽然贵了10%，可是耐用100%之后，他们才发觉这是最好并且唯一的选择。
又如，×先生，我非常了解你的感觉，很多人第一次听到要这么每天坚持的时候，他们也都跟你有同样的感受，后来他们发觉作起来并不难，我相信你也一定能够做得到。
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27、在演讲时，如何进行现场问答：①在进行现场提答引导时，演讲人自己可以先把手举起来；②赞美发问的人，赞美他的问题，赞美他的看法，赞美他的见解，赞美他提问题的勇气，如，这是一个很好的问题，而且很多人都会遇到同样的状况（使大家都参与其中，而不是觉得与自己无关）……；③不让人有被冷落的感觉，回答问题时不要只针对问问题的人，而要针对大家来回答；④做好时间管理；⑤把听众的问题再重复一遍，引导对方确认这是他要问的问题；⑥当遇到比较尖锐的问题时，应该冷静地去缓冲它，比如可以说，就你的观点，跟我们做了与众不同的分享，有关你这独家的见解，肯定不是三两分钟我们可以了解，下课之后，我会特别过来跟你再做请教，谢谢你的提醒；⑦如果听众提的问题，是你真的不会的东西，你也可以诚实地说：非常谢谢您，我必须很诚实地跟您说，没有任何一个人能够了解所有的事情，您刚才所问的问题，刚好是我也必须学习的内容，我可不可以请教您，当您有这个问题的时候一定有过一些自己处理的模式，您可不可以先跟我们分享一下，您遇到这个状况的时候是怎么处理的，很可能我也可以从您身上学到更多的东西（很多人来课堂听讲问问题的时候，不是为了来学习的，而只是为了来确认的自己原来是对还是不对而已）；⑧最好让一个人一次只问一个问题；⑨对经常可能会问到的问题，事先准备好自己有深度、系统的答案。
28、精彩演讲的要素：①谈论熟悉而确信的东西（选择自己
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认同的题目）；②谈的时候一定要投入（把每一次当作全新的体验）；③愿意讲出来与人分享（把重心放在听众身上）。
29、增强说服力的法宝：①利用统计数字、统计图表（人们对数字有天生的偏好和注意力）；②举出亲身事例（真实的东西最能感动人）；③利用亲身示范制造效果；④运用好的比喻；⑤引用专家证言；⑥秀出展示品。
30、给员工讲话安排布置工作时，一定要从员工的观点、价值和角度出发，而不是从自己、从老板的观点、价值和角度出发。
老板在集体会议上，唯一要做的事情就是鼓励大家、赞美大家、表扬大家，当一个理念的传播者，谈谈你们的梦想，当一个鼓励者、赞美者。
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