工作前安全分析管理规定通用版
办公区综合安全管理规定范本

办公区综合安全管理规定范本一、目的和适用范围本规定的目的在于确保办公区的综合安全管理,保障员工的人身安全和工作环境安全。
适用于所有办公区域,包括办公室、会议室、洗手间、楼道等。
二、入口与出口管理1. 出入口设立安全门禁系统,并设置专人负责监控及管理。
2. 出入口区域需进行视频监控,以便及时发现和报告异常情况。
3. 未经授权人员不得携带未经准许的物品进入办公区域。
三、通行管理1. 设立内部通道标识,确保员工能够快速找到安全出口。
2. 入口附近放置应急灯具和应急标志,以确保在紧急情况下员工能够迅速疏散。
3. 定期对通行区域进行巡查和维护,及时排除安全隐患。
四、设备管理1. 所有设备必须符合国家标准,并定期进行检查和维护。
2. 禁止员工私自更改设备设置和连接设备,如需更改应报备并由专业人员操作。
3. 各类电器设备应使用符合安全要求的电源插线板和保护设备,避免电器事故的发生。
五、防火管理1. 定期组织演练和培训,确保员工熟悉逃生通道和灭火器的使用方法。
2. 禁止在办公区内吸烟或使用明火,严禁存放易燃物品。
3. 定期检查电线、插座、照明设备等,防止电器问题引发火灾。
六、应急管理1. 设立应急疏散预案,并定期组织演练,确保员工对应急程序熟悉。
2. 提供员工适用的急救设备和急救教育培训。
3. 定期维护安全设施,如报警系统、紧急疏散指示标志等,保障其正常工作。
七、信息安全管理1. 禁止私自擅用办公室的电脑、打印机等设备进行个人用途。
2. 未经授权不得将办公室的文件、U盘等存储介质带离办公区域。
3. 禁止随意插拔办公电脑的接口设备,严禁私自安装未经授权的软件。
八、保密管理1. 员工需签署保密协议,并定期进行保密教育培训。
2. 重要文件必须存放在专门的保密柜或电子存储设备中,并做好备份工作。
3. 定期检查办公区域,防止窃密行为的发生。
九、周边环境管理1. 保持办公区域周边环境整洁,避免积存杂物或垃圾。
2. 定期检查楼道和紧急通道,确保通畅和无障碍物。
工作前安全分析管理规定模版

工作前安全分析管理规定模版第一章总则第一条为加强对工作现场安全的管理,防范和预防各类事故的发生,提高安全生产意识和能力,保障员工的人身安全和财产安全,制定本规定。
第二条本规定适用于所有工作单位和工作现场,包括但不限于工厂、建筑工地、道路施工现场等。
第三条工作前安全分析是指对工作现场进行综合性、系统性的安全风险分析,以确定可能发生的危险源及其对人身安全和财产安全的威胁,并采取相应的预防和控制措施。
第四条工作前安全分析应满足以下要求:1. 反映工作现场的实际情况,具有可操作性和针对性;2. 完整、全面地考虑工作现场的各类危险源和安全风险;3. 确定合理、有效的安全控制和防护措施;4. 强调责任落实和安全意识培养。
第二章工作前安全分析的内容和步骤第五条工作前安全分析应包括以下内容:1. 工作现场的基本情况,包括工作地点、施工条件、人员配置等;2. 工作现场可能存在的危险源和安全风险;3. 对危险源和安全风险进行评估和分类;4. 确定针对不同危险源和安全风险的控制和防护措施;5. 建立安全管理制度和责任体系;6. 安全培训和宣传教育;7. 突发事件应急预案;8. 工作前安全分析结果的报告和评审。
第六条工作前安全分析的步骤如下:1. 组织相关人员,形成工作前安全分析小组;2. 收集工作现场的基本情况和相关资料;3. 对工作现场进行全面排查,确定危险源和安全风险;4. 进行危险源和安全风险评估,确定危险等级;5. 制定针对不同危险源和安全风险的控制和防护措施;6. 建立安全管理制度和责任体系;7. 安排安全培训和宣传教育;8. 制定突发事件应急预案;9. 报告和评审工作前安全分析结果。
第三章工作前安全分析的实施和管理第七条工作前安全分析应按照规定的内容和步骤进行实施,并记录相关信息。
第八条工作前安全分析的实施单位应有足够的人员和设备,并配备必要的工具和器材。
第九条工作前安全分析实施中,应严格按照规定的控制措施进行操作,并确保工作现场的安全。
岗前安全管理制度

岗前安全管理制度一、制度目的为了保障员工在岗前作业过程中的安全,防止意外事故的发生,确保作业的顺利进行,特制定本岗前安全管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司员工在岗前作业时的安全管理,包括但不限于生产作业、设备维护、清洁卫生、搬运物料等。
三、责任与义务1. 公司负责人应加强对岗前安全管理制度的宣传与培训,确保员工充分了解相关安全规定。
2. 部门负责人要对下属员工进行严格的安全管理,定期检查和评估工作场所的安全风险。
3. 员工应严格遵守公司的安全管理制度,发现安全隐患应及时汇报,并积极参与安全培训和演练。
四、安全管理措施1. 遵守操作规程:员工在岗前作业时必须遵守公司的操作规程和安全操作流程,严禁擅自更改或忽视规定流程。
2. 佩戴安全防护用品:作业时必须佩戴相应的安全防护用品,包括安全帽、护目镜、耳塞等,确保头部、眼睛和耳朵的安全。
3. 定期检查设备:对作业设备和工具进行定期检查和维护,确保其正常运转和安全使用。
4. 行为规范:作业时严禁携带易燃、易爆、有毒物品,严禁吸烟、使用明火等不安全行为。
5. 应急预案:针对可能发生的意外情况,制定相应的应急预案和处置流程,确保员工在发生事故时能够及时、有效地应对。
五、安全培训1. 入职培训:公司对新入职员工进行安全培训,包括作业安全、应急处理等内容。
2. 定期培训:公司定期对员工进行安全培训,加强安全意识和技能的培养,提高应对突发情况的能力。
3. 安全演练:定期组织员工参与安全演练,模拟各种突发情况,提高员工应对危险情况的能力。
六、安全管理评估1. 定期评估:公司定期对岗前安全管理制度进行评估,并根据评估结果进行调整和改进。
2. 安全检查:部门负责人应定期对部门工作场所进行安全检查,发现安全隐患要及时整改。
3. 安全奖惩:对于认真执行安全管理制度的员工进行奖励,对于违反安全规定的员工进行惩罚。
七、违规处理对于发现违反安全管理制度的员工,公司将根据情节轻重采取相应的纪律处分措施,包括批评教育、警告、罚款、停职甚至解雇。
安全检查管理规定范本

安全检查管理规定范本1. 安全检查的目的和范围1.1 目的:保障员工和设施的安全,预防事故的发生。
1.2 范围:包括工作场所、设备设施、办公区域等。
2. 安全检查的责任与义务2.1 公司领导:制定安全检查计划,并确保执行。
2.2 安全管理人员:负责具体的安全检查工作,并提出改进建议。
2.3 员工:积极配合安全检查的要求,并提出自己的安全问题。
3. 安全检查的程序3.1 制定安全检查计划:根据工作场所的特点和需要,制定针对性的安全检查计划。
3.2 实施安全检查:按照计划,对工作场所进行全面、系统、有计划地检查。
3.3 问题整改:对发现的安全问题,制定整改措施,并按时落实。
3.4 安全记录:对每次安全检查的结果和整改情况进行记录,并定期汇总。
4. 安全检查的要点4.1 安全设施的完善:确保各项安全设施的齐全、正常运行。
4.2 防火措施的落实:加强火灾防控措施,保障员工的生命安全。
4.3 电气设备的安全:确保电气设备的正常运行,避免电气问题导致的事故。
4.4 危险物品的储存和使用:严格控制危险物品的储存和使用,避免意外风险。
4.5 应急预案的制定:制定应急预案,确保在突发情况下能够迅速、有序地处置。
5. 安全检查的频率和周期5.1 高风险区域:每月进行一次检查。
5.2 中风险区域:每季度进行一次检查。
5.3 低风险区域:每半年进行一次检查。
6. 安全检查的反馈和改进6.1 反馈:安全管理人员对每次安全检查的结果进行反馈,并将整改情况及时通知相关部门和人员。
6.2 改进:根据安全检查的结果和反馈意见,不断改进安全管理工作的方案和措施。
7. 违反安全检查管理规定的处理7.1 轻微违规:口头警告,并要求整改。
7.2 一般违规:书面通报批评,并要求整改。
7.3 严重违规:暂停工作资格,并进行调查处理。
8. 附则8.1 本规定自颁布之日起实施,具体事项由安全管理人员负责解释。
8.2 如有需要对本规定进行补充和修订,须经公司领导同意后执行。
2 工作前安全分析(JSA)管理规定

工作前安全分析(JSA)管理规定批准签署日期主管领导:总经理:文件会签记录文件版次Rev.1会签部门签名日期会签部门签名日期计划经营处质量安全环保处文件编制部门签署记录文件修订记录版次 日期 说明 编制人 审核人 部门负责人 0 2012.03 供执行 刘祥奎 张新伟 丁克北 1 2014.09供执行 顾春兴 徐铁兵 李 勇版次修订说明1原QHSE 部编制的YNPC-143-PRT-029,根据实际运行情况及云南石化公司组织机构调整进行调整和修订。
目录1目的 (4)2范围 (4)3术语和定义 (4)4职责 (4)5开展活动的条件 (5)6成立活动小组 (5)7危害因素辨识与风险评价 (6)8制定风险控制措施 (6)9审批 (6)10沟通和交流 (7)11控制措施 (7)12跟踪评价 (8)13附件 (8)附件1:工作前安全分析(JSA)表 (9)附件2:风险控制措施优先顺序示意图 (10)附件3:半定量风险矩阵 (11)附件4:作业条件危险分析(LEC 法) (12)附件5:JSA 跟踪评价表 (13)附件6:工作前安全检查清单 (14)工作前安全分析(JSA)管理规定1目的为规范作业风险识别、分析和控制,确保作业人员健康和安全,制定本规定。
2范围本规定适用于中石油云南石化有限公司(以下简称“云南石化”)建设项目中交前对工作前安全分析(JSA)的管理。
3术语和定义3.1 工作前安全分析(job safety analysis):事先或定期对某项工作任务进行风险评价,并根据评价结果制定和实施相应的控制措施,达到最大限度消除或控制风险目的的方法。
简称“JSA”。
具体内容包括:a)施工作业的每一步工序;b)每项工作的具体危险;c)每项工作的风险程度;d)消除和控制风险的措施;e)所有人员应遵循的规定,包括在执行工作期间需要采取的预防措施。
3.2暴露频率:单位时间内人员暴露于危险环境中的次数。
3.3严重性:可能引起的后果的严重程度。
动火作业安全管理办法(通用版)

XX公司动火作业安全管理办法第一章总则为了加强XX公司(以下简称“公司”)动火作业安全管理,防止发生火灾、爆炸等事故,依据集团公司动火安全管理规定、作业许可管理标准等制度,制定本办法。
本办法适用于公司及各分公司。
公司及所属控股公司通过法定程序实施本办法。
本办法所称的动火作业,是指易燃易爆区域内或可能存在易燃易爆介质的容器、管线、设备上,从事任何能直接或间接产生明火的作业。
各单位应当根据动火场所、部位的危险程度,结合动火作业风险发生的可能性、后果严重程度以及组织管理层级等情况,对动火作业实行管理。
动火作业管理应当遵循“管工作管安全”的原则,有效落实直线责任和属地管理,强化作业风险管控,落实安全措施,确保安全作业,防止事故发生。
安全环保处负责对各单位落实本办法进行专业指导和监督检查。
公司各业务部门负责对本业务领域落实本办法进行指导和监督检查。
第二章动火作业流程实施动火作业的流程主要包括作业申请、作业审批、作业实施和作业关闭等四个环节。
作业申请由作业单位的现场作业负责人提出,作业单位参加作业区域所在单位组织的风险分析,根据提出的风险管控要求制定并落实安全措施。
作业审批由作业批准人组织作业申请人等有关人员进行书面审查和现场核查,确认合格后,批准动火作业。
作业实施由作业人员按照动火作业许可证的要求,实施动火作业,监护人员按规定实施现场监护。
作业关闭是在动火作业结束后,由作业人员清理并恢复作业现场,作业申请人和作业批准人在现场验收合格后,签字关闭动火作业许可证。
第三章动火作业安全职责作业区域所在单位是指具备动火作业许可审批权限,组织动火作业的属地主管单位,安全职责主要包括:(一)组织开展动火作业风险分析。
(二)提供现场作业安全条件,向作业单位进行安全交底,告知作业单位动火作业现场存在的风险。
(三)审批作业单位动火作业安全措施或相关方案,监督作业单位落实安全措施。
(四)负责动火作业相关单位的协调工作。
(五)监督现场动火作业,发现违章或异常情况有权停止作业。
作业安全分析管理规定

作业安全分析管理规定一、总则为了确保企业作业过程中的安全,保障员工的生命安全和身体健康,提高作业效率和质量,依据国家相关法律法规和本企业的实际情况,订立本规定。
二、范围本规定适用于本企业全部作业环节,包含生产作业、设备维护、不安全化学品储存和使用等。
三、作业安全分析制度1.全部作业之前必需进行安全分析,即依据作业过程中可能存在的不安全源和可能导致事故的因素进行分析,并采取相应措施防备和掌控风险。
2.安全分析应由经过培训的作业负责人或安全员负责进行,并记录在作业安全分析表中。
3.作业安全分析表必需包含作业内容、可能存在的不安全源、事故发生可能性评估、风险等级判定、防备和掌控措施、责任人等内容,并经作业负责人、安全员和相关人员签字确认。
4.作业安全分析表应及时更新,对于有重点变动的作业内容或环境,必需重新进行安全分析。
四、作业现场安全管理1.在作业现场,必需设置明显的安全警示标识,提示作业人员注意安全,禁止无关人员进入。
2.作业现场必需保持乾净有序,杂物、不安全物品必需妥当存放,确保没有滑倒、绊倒和触电等风险。
3.作业现场必需配备必需的个人防护设备,如安全帽、防护眼镜、防护手套等,作业人员必需正确佩戴并做好必需的防护操作。
4.对于特殊作业部位或条件,必需设置相应的安全防护设施,如安全网、护栏、警示灯等,确保作业人员的安全。
五、作业人员培训和管理1.作业人员必需经过相应的安全培训,并具备作业本领证书或培训合格证明。
2.企业必需定期组织安全培训,包含作业安全分析方法、不安全源识别和防范、个人防护设备的正确使用等内容。
3.对于新招聘或调入作业岗位的人员,必需进行安全岗位培训,并经过实践操作考核合格后方可上岗。
4.企业必需订立作业人员的安全管理制度,包含作业纪律、安全责任、行为规范等,并进行监督和检查。
六、事故应急处理措施1.作业部门必需订立事故应急预案,明确各类事故发生时的应急处理措施和责任人。
2.发生事故时,必需快速启动事故应急预案,并通知相关人员及时撤离和报警。
工作前安全分析管理规定范文

工作前安全分析管理规定范文一、概述在工作场所,安全问题一直是企业和员工关注的重点。
为了保障员工的人身安全和减少工作风险,制定工作前安全分析管理规定,是每个企业都需要重视的任务。
本文旨在制定一套规范和全面的工作前安全分析管理规定,以确保员工的工作环境安全和健康。
二、目的工作前安全分析是一种对工作任务或过程中潜在危险进行识别、评估和控制的方法。
其主要目的是确保在工作开始之前,对可预见的潜在危险进行评估,采取适当的措施来减少事故和伤害的发生。
三、适用范围本规定适用于所有员工和管理层,在进行任何工作任务或过程之前,均需要进行工作前安全分析。
四、工作前安全分析程序1.明确分析对象:在进行工作前安全分析之前,明确要分析的工作任务或过程,包括工作场所、设备、材料等。
2.组织分析小组:指定一支由专业人士组成的分析小组,负责进行工作前安全分析。
3.收集资料:分析小组应当收集相关工作任务或过程的相关资料,包括工作手册、操作指南、设计图纸等。
4.识别潜在危险:分析小组根据收集到的资料,对工作场所、设备、材料等进行潜在危险的识别。
例如,对于高处作业,可能存在坠落危险;对于化学品操作,可能存在泄漏和中毒危险。
5.评估危险等级:根据识别出来的潜在危险,评估其危险等级。
使用统一的评估标准进行等级划分,以确定危险等级的高低。
6.制定措施:根据危险等级进行措施制定,确定相应的安全措施和防护措施。
措施应当针对具体的危险,确保有效减少危险的发生。
7.实施措施:在进行工作任务或过程之前,必须全面实施确保的安全措施和防护措施。
确保员工知悉并按照措施的要求进行操作。
8.监督和检查:管理层应当对工作前安全分析的执行情况进行监督和检查,确保措施的有效性和员工的遵守程度。
9.记录和报告:分析小组应当对工作前安全分析的结果进行记录,并向管理层报告。
记录中应包含识别的危险、评估的危险等级以及制定的措施。
报告中应提出改进意见和建议,以提高工作前安全分析的效果。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
管理制度编号:YTO-FS-PD512
工作前安全分析管理规定通用版
In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.
标准/ 权威/ 规范/ 实用
Authoritative And Practical Standards
工作前安全分析管理规定通用版
使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。
文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。
第一章总则
第一条为保障作业人员的健康与安全,在作业前识别出作业过程中的所有危害并评价其风险,进而制定并落实相应措施,以消除、预防、削减或控制可能的风险。
依据中国石油天然气集团公司《工作前安全分析管理规范》(Q/SY1238-2009)制定本规定。
第二条本规定适用于中国石油天然气集团公司所属的炼油化工企业(以下简称炼化企业)及为其服务的承包商。
第三条本规定规范了炼化企业及为其服务的承包商作业前工作安全分析的范围、方法及安全管理要求。
第四条名词解释
(一)工作前安全分析(简称JSA):是指事先或定期对某项工作任务进行危害识别、风险评价,并根据评价结果制定和实施相应的控制措施,达到最大限度消除或控制风险的方法。
(二)工具箱会议:是指作业人员在作业前,集中在
一起,由作业负责人或技术人员对工作进行交底,同作业人员沟通工作中风险及安全措施的短暂、非正式的会议。
因一般情况下都是在作业人员拿好工具箱准备作业,或坐在工具箱上开的会,所以形象的叫做工具箱会议。
第二章职责
第五条炼油与化工分公司组织制定、管理和维护本规定。
炼化企业根据本规定制定、管理和维护本单位的工作前安全分析管理实施细则,各相关职能部门具体负责本规定的执行并提供培训、监督与考核。
第七条炼化企业基层单位按要求执行工作前安全分析管理实施细则,对本规定提出改进建议。
第八条承包商负责本单位作业活动的工作前安全分析和预防措施的落实。
第三章管理要求
第一节工作前安全分析的范围
第九条炼油化工装置、电力装置等运行操作有操作规程的除外,所有施工、安装、检修、装卸、搬运、装饰、清理等作业活动都应进行工作前安全分析。
第十条新开展的作业活动、非常规(临时)的作业活动必须事先针对该项作业活动进行工作前安全分析。
第十一条当某项作业活动没有操作规程涵盖时或现有
的操作规程不能有效控制风险时,应针对该项作业进行工作前安全分析。
第十二条当改变现有的作业,应确认变更或不同的部分,补充进行工作前安全分析。
第十三条需要评估现有作业的危害及潜在的风险时,应进行工作前安全分析。
第十四条现场作业人员均可根据当前的工作任务提出工作前安全分析的需求。
第十五条当作业内容、步骤或程序、所使用工具和材料、作业者资质或素质、作业环境条件(包括季节、气象、温湿度等自然环境条件)相同或等同,仅作业地点和具体时间不同的重复作业,必须按照此前的工作前安全分析结果进行确认,变更或不相同的部分必须补充进行工作前安全分析。
第二节工作前安全分析程序及要求
第十六条所有的作业活动或具体作业项目应由属地单位负责人指定项目负责人,项目负责人对工作任务进行初步审查,确定工作任务内容,判断是否需要做工作前安全分析,制定工作前安全分析计划。
第十七条属地单位项目负责人在作业前选择熟悉工作前安全分析方法的专业技术管理人员、操作人员及从事该项作业的相关人员,组成分析小组,以讨论会方式进行工
作前安全分析。
第十八条小组成员应了解工作内容及所在区域环境、设备和相关规程。
第十九条分析小组审查工作计划,将作业按先后顺序划分为若干工序或步骤,搜集相关信息,实地考察工作现场。
重点核查以下内容:
(一)以前此项工作任务中出现的健康、安全、环境问题和事故。
(二)工作中是否使用新设备。
(三)工作环境、空间、照明、通风、出口和入口等。
(四)工作任务的关键环节。
(五)作业人员是否有足够的知识、技能。
(六)是否需要作业许可及作业许可的类型。
(七)是否有严重影响本工作安全的交叉作业。
(八)其他。
第二十条分析小组针对每步工序,识别每项任务或步骤所伴随的危害因素。
识别危害因素时应充分考虑人员、设备、材料、方法、环境五个方面和正常、异常、紧急三种状态。
第二十一条按照发生机率和严重性对存在潜在危害的关键活动或重要步骤进行风险评价。
根据判别标准确定初始风险等级和风险是否可接受。
风险评价应选择适宜的方
法进行。
第二十二条分析小组应针对识别出的危害因素,考虑现有的预防/控制措施是否足以控制风险。
若不足以控制风险,则提出改进措施并由专人落实。
在选择风险控制措施时,应考虑控制措施的优先顺序。
第二十三条制定出所有风险的控制措施后,还应确定以下问题:
(一)是否全面有效的制定了所有的控制措施。
(二)对实施该项工作的人员还需要提出什么要求。
(三)风险能否得到有效控制。
第二十四条风险识别及所有控制措施制定后,应填写《工作前安全分析表》(见附录A),描述每一项任务或步骤,列出方法、设备、工具、材料和技术要求,分析小组人员取得一致意见,确认签字。
第三节作业风险的沟通
第二十五条工作前安全分析结果没有得到有效沟通、措施未有效落实、未向参加该项作业的全体人员进行交底不得开始作业。
需要办理作业许可证的作业活动,作业前应获得相应的作业许可。
紧急状态下的工作任务,如抢修、抢险等,执行应急预案。
第二十六条承包商所做工作前安全分析由承包商项目主管审批,应同步提交属地项目负责人审核备案;有工程
监理的作业项目,应报监理人员审核。
第二十七条作业前应召开工具箱会议,进行有效的沟通,确保:
(一)让参与此项工作的每个人理解完成该工作任务所涉及的活动细节及相应的风险、控制措施和每个人的职责。
(二)参与此项工作的人员进一步识别可能遗漏的危害因素。
(三)作业人员意见不一致,异议解决后,达成一致,方可作业。
(四)在实际工作中条件或者人员发生变化,或原先假设的条件不成立,则应对作业风险进行重新分析评价。
第二十八条属地单位和作业单位项目负责人应确保开工前所有风险控制措施已落实到位,召开工具箱会议的同时填写《工作前安全分析作业人员评价表》(见附录B),判断作业人员对作业任务的胜任程度。
评价结果有一项不足3分,应对相应作业人员重新培训工作前安全分析相关内容。
第四节现场监控及信息反馈
第二十九条在作业过程中应严格落实风险控制措施,根据作业许可的要求,指派相应的负责人监督整个工作过程,特别要注意工作人员的变化和工作场所出现的新情况
以及未识别出的危害因素。
第三十条任何人都有权利和责任停止他们认为不安全的或者风险没有得到有效控制的工作。
第三十一条若发现工作前安全分析过程中的缺陷和不足,及时向工作前安全分析小组反馈。
如果作业过程中出现新的隐患或发生未遂事件和事故,应立即停止作业,分析小组重新进行工作前安全分析。
第三十二条作业任务完成后,所有作业人员,特别是作业项目负责人有义务将作业过程中新发现的危害、新采取的有效风险削减措施向分析小组报告,分析小组应进行作业项目的回顾与总结,完善该项工作的工作前安全分析,填写到《工作前安全分析表》中。
第三十三条工作前安全分析小组应根据作业过程中发生的各种情况提出完善该作业程序的建议,不断修订和完善,作为下次同类作业的重要指导依据。
第四章审核、偏离、培训和沟通
第三十四条各炼化企业应将本规定纳入体系审核,必要时可组织专项审核;发生偏离应报炼油与化工分公司批准,每一次授权偏离的时间不能超过一年;各炼化企业应组织培训,相关员工都应接受培训;本规定在炼化企业内部及相关方之间进行沟通。
第五章附则
第三十五条本规定由炼油与化工分公司负责解释。
第三十六条本规定自发布之日起执行。
该位置可输入公司/组织对应的名字地址
The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location。