参考：300个管理学论文题目选题
参考：300个管理学论文题目选题
1. 以KPI（关键业绩指标）为核心的绩效考核系统研究
2. 组织变革与人力资源管理研究
3. 基于价值的企业薪酬体系研究
4. 企业战略实施过程中的绩效评估系统研究
5. 中国民营企业的绩效考核管理研究
6. 企业薪酬管理研究
7. 企业招聘中的人员测评管理研究
8. 跨文化管理研究
9. 企业文化与企业管理研究
10.企业的人力资本管理研究
11.企业文化与企业核心竞争力研究
1关于规避审计风险的几点思考
2试析我国独立审计市场失灵的原因
3探析政府审计成本特征分析及控制
4论上市公司盈余管理与独立审计质量
5浅析审计独立性保证
6我国上市公司会计信息质量探讨
7防范企业会计信息舞弊的综合对策
8上市公司盈余质量的影响因素分析
9国有企业会计监督机制研究
10上市公司内部会计监督研究
11企业内部控制失效的表现成因与对策
12上市公司内部成本信息及其应用探析
13 浅析我国会计师事务所发展中的相关问题
14 CPA职业道德及其规范研究
15上市公司财务报告及其规范研究
16企业并购中的若干财务问题研究
17企业财务报表分析方法探讨
18浅析我国上市公司中国有资本的管理
19我国新会计准则体系的实施效果分析
20新会计准则的实施对上市公司利润的影响分析21新所得税法对企业利润的影响分析
22关联交易对公司经营绩效的影响
23对资产减值会计相关问题的思考
24对中小企业融资中会计问题的探讨
25网络时代会计的发展趋势与策略选择
26股权分置改革的若干会计（财务）问题探讨27上市公司送、转股短期财富效应分析
28中国上市公司债券筹资现状及其前景分析
29人力资源会计计量问题探讨
30公允价值计量问题研究
1．论中小企业融资难的原因与对策
2．论企业财务风险及其管理
3．企业获利能力评价体系
4．企业信用管理问题探讨
5．上市公司会计报表粉饰的动机分析
6．企业财务目标探讨
7．企业融资方式及特点的比较研究
8．资本成本影响因素的探讨
1、现代企业职业经理人的激励机制与约束机制
2、论企业员工的培训与开发
3、论企业员工的薪酬方案与激励机制
4、员工招聘与配置研究
5、企业员工的绩效考评方法与机制研究
6、经济危机下的人力资源管理模式创新
7、招聘面试技术及其运用
8、某公司（单位）薪酬方案设计研究
9、某公司（单位）员工激励机制研究
10、某公司（单位）员工培训方案设计研究
11、国际企业人力资源管理
12、当代大学生创业途径与方法研究
1．╳╳公司企业成长战略研究
2．╳╳公司企业文化研究
3．家族企业继承机制对企业文化建设的影响研究4．╳╳公司企业文化特征测量与分析
5．企业核心员工激励机制研究
6．大学管理教育中的激励策略研究
7．╳╳公司激励机制的研究与思考
8．80后工作价值观研究
9．大学生自我领导力与创新能力的关系
10．╳╳公司组织变革研究
1.中国消费者的绿色消费行为研究
2.自媒体环境下的口碑营销研究
3.中国企业自主品牌国际化研究
4.媒介融合趋势下的企业营销传播研究
5.企业生态系统研究
6.中国农村消费者的消费行为与企业营销对策
7. 基于3G的移动商务发展研究
8. 中国特色消费行为研究
9. 企业绿色管理研究
１、传统人事管理与现代人力资源管理的比较研究２、中外人力资源管理模式比较研究
３、战略人力资源管理与组织绩效问题研究
４、中小企业人才战略
５、人力资本理论研究综述
６、家庭企业人力资源管理问题研究
７、跨国公司人力资源开发研究
８、民营企业人力资源管理问题及对策
９、企业人力资源规划研究
10、IT企业人力资源规划的特点及问题研究
17、人力资源开发与人力资源管理的关系研究
18、人力资源管理外包研究
19、企业人才流失管理
20、绩效考核方法在人力资源管理中的应用研究
21、绩效考评的难点与重点研究
22、薪酬水平与员工满意度研究
23、企业如何有效实施薪酬管理
24、企业薪酬管理体系的设计
25、民营企业薪酬管理问题研究
26、企业激励机制研究
27、企业员工激励误区
28、企业如何进行有效地激励
29、企业核心团队建设
30、人力资源管理中的沟通研究
31、企业国际化进程中的人力资源管理
32、中小企业战略管理问题研究
33、战略管理理论的发展趋势研究
34、西方管理思想的发展历程
35、管理者的角色定位与认知
36、组织文化的建设
37、知识经济时代的企业组织结构与设计
38、组织文化与人力资源管理
39、企业组织结构的柔性化研究
40、组织中的有效沟通
41、沟通的艺术
42、企业管理沟通中的误区及对策
43、人力资源管理当前面临的问题
44、人力资源的招聘与选拔研究
45、如何留人——企业薪酬与福利设计
46、领导者的有效集权与授权
47、论我国企业的管理创新
48、管理机制的变革及创新
49、如何实现有效地激励
50、员工激励及企业激励机制的建立
51、领导理论综述
52、由动机理论谈员工激励
53、企业高效团队的开发与管理
54、组织绩效的有效监督及衡量
55、企业的价值链管理研究
56、企业价值链管理与核心竞争力建设
57、基于价值链管理的企业竞争力研究
58、企业内部控制的现状及对策
59、企业领导如何实施有效地控制
60、论述麦格雷戈理论的现实意义及其应用
61、论述威廉·大内理论的现实意义
62、论述管理丛林论的意义和价值
63、论述学习型组织的现实意义和价值
64、论述企业的社会责任
65、论述管理道德
66、企业管理职能研究
67、人本管理理论在学校管理中的应用
68、中外公益性组织管理体制比较研究
69、自我管理团队及其在事业单位中的应用
70、公共政策评估中的问题及对策
71、低收入动迁居民的行为选择及其边缘化后果
72、高校公共事业管理专业学生就业状况与影响因素分析
73、新公共管理视角下的政府公共服务事业外包研究
74、管理效率与管理成本研究
75、试论中国传统文化对管理的影响
76、社区居民自治：现代城市治理模式的基础
77、对社会弱势群体的关怀与社会工作介入
78、论知识型员工的忠诚度管理
79、城市“低保”政策过程中的社会排斥
80、城市社区公共文化发展问题研究
81、利用管理学知识谈谈世博会
82、利用管理学知识谈谈90后现象
101、民营企业的人力资源管理战略研究
102、企业人员绩效评价机制的建立与完善研究
103、企业吸引人才的策略分析
104、以人为本在企业人力资源管理中的运用探讨
105、论道德在企业人力资源管理中的价值
106、论企业核心竞争力的培育与提升
107、论网络时代的企业顾客关系管理
108、安康高新技术型企业技能人才激励现状及发展趋势研究109、论中小企业的薪酬与激励机制
110、安康民营中小企业吸引人才的策略分析
111、企业文化与企业凝聚力
112、激励理论在企业管理中的运用
113、XX企业的流程分析和改善
114、XX企业的选址规划分析
115、XX企业的库存管理策略研究
116、中小型企业信息化实施策略探讨
117、劳动合同法对人力资源管理的影响及其对策研究
118、基于员工工作特征的绩效考核方法的选择与设计研究119、渠道关系的生命周期研究──以XX公司为例
120、服务营销策略研究──以XX公司为例
121、从“3.15”现象论企业社会责任
122、基于BPR的企业流程设计（以某企业为例）
123、科技型企业网络商务方案设计
124、安康中小企业信息化建设的问题与对策
125、企业文化对构建企业核心竞争力的影响分析
126、安康旅游业发展现状与策略分析
127、中小企业知识员工心理问题研究
128、知识型企业员工的激励模式
129、小型超市物资供应链问题研究
130、企业社会责任与企业可持续发展
131、目标管理在企业管理中的应用
132、核心员工的职业生涯管理研究
133、企业工会的地位和作用
134、安康中小企业管理信息系统开发与管理
135、现代企业管理者的素质
136、安康中小企业电子商务与网络营销
137、安康富硒产业集群中企业品牌运营的几个问题
138、安康中小企业实施品牌战略模式选择比较研究
139、安康富硒食品产业绿色营销中的渠道建设问题研究140、中小企业电子商务发展战略
141、中小企业库存管理系统的设计与实现
142、农产品行业协会发展中的政府行为分析
143、科学管理理论评述及其现实意义
144、管理中人性的理论在现实中应用
145、全球环境下对管理的挑战及其应对策略
146、法约尔管理思想的当代意义和价值
147韦伯对现代管理理论的贡献及其现实意义
148、巴纳德的管理思想及其当代意义
149、论述马斯洛需求层次理论的现实意义和价值
150、试论中国传统文化对管理的影响
1、公共部门绩效评估的理念与方法探索
2、深化行政管理体制改革，构建高绩效的服务型政府
3、西方发达国家公共部门绩效管理的述评及其启示
4、公共部门绩效管理指标体系的构建与研究
5、行政成本分析及其有效控制途径探索
6、公共事业单位产生与发展的原因分析
7、公共事业单位发展中面临的问题探讨
8、我国公务员制度中存在的问题及对策
9、公共服务民营化研究
10、非政府组织运作的困境及对策
11、危机管理中政府职能重塑
12、服务型政府运行机制的构建问题研究
13、当前我国政府职能转变动因和内容研究
14、腐败治理过程中的道德建设与制度建设
15、村民自治的制约因素分析
16、城市社区管理中存在的问题与对策研究
17、政府官员腐败问题及对策
18、体制转型与腐败滋长的相关性分析
19、论我国腐败的预防机制
20、权力制约与反腐败机制问题研究
21、公共政策的基本理论演变及其发展趋势
22、官员问责制的现状分析
23、完善中国公共权力的路径分析
24、农村公共产品供给效率问题研究
25、我国政府经济职能的演变及其现状分析
26、新公共服务与服务型政府的构建
27、构建和谐社会背景下的政府职能研究
28、政府在社会主义新农村建设中的角色定位
30、农村公共产品供给的现状及其方式转换探析
31、行政审批制度改革探讨
32、公民政治参与与和谐社会构建
33、我国当前权力道德失范及其治理
34、行政沟通中的障碍与对策研究
35、我国行政监督的回顾与思考
36、国外电子政务发展研究
37、行政伦理建设的重要性和途径
38、行政改革的必然性和趋势
39、咨询在行政决策中的作用
40、分析我国的行政职能转变和行政改革
41、政策执行的制约因素分析
42、行政环境对行政管理的影响
43、完善我国的行政监督体系
44、西方国家的行政改革对我国的启示
45、论述行政法制化
46、论述行政领导在行政管理中的地位和作用
47、完善我国公务员制度的必要性
48、行政组织变革的动因分析
49、影响行政组织设置主要因素分析
50、公共行政治理模式的理性分析
1 会计电算化发展面临的问题与对策
2 论税务会计与财务会计的分离
3 非货币性资产交换会计处理的探讨
4 中国残疾人社会保障问题
5 素质测评在员工招聘的应用
6 中国零售业的发展现状及前景
7 网络会计对传统会计的冲击
8 企业并购中的人力资源整合问题分析
9 国际贸易买卖中的风险转移
10 我国茶叶出口中存在问题及对策探讨
11 国际货物风险转移问题研究
12 上市公司股票回购财务效用分析
13 我国面临的国际贸易摩擦与应对措施
14 我国商业银行全面风险管理研究
15 变动成本法在我国的应用研究
16 我国企业信用确实及其治理
17 知识经济背景下人力资源管理会计问题研究
18 企业资本经营问题
19 证劵市场发展对会计的影响
20 我国上市公司会计信息披露质量研究
21 长期股权投资核算方法乃至问题的探讨
22 资产评估与会计相关问题的研究
23 企业会计政策选择：影响因素与经济后果
24 我国企业信用缺失及其治理
25 我国企业并购分析
26 企业财务管理目标与资本结构优化
27 证券投资的风险及其规避
28 会计准则变化对企业收益及其分配的影响
29 作业成本法在我国管理中的应用案例分析
30 审计质量——基于审计专业判断的视角
31 我国管理会计的创新发展
32 非营利组织财务治理研究
33 我国上市公司资本结构优化研究
34 合并商券的会计探讨
35 上市公司盈利质量分析
36 绿色会计在我国的发展
37 中美会计准则的差异与趋同分析
38 对人民币国际化问题的研究
39 企业员工绩效考核的问题与对策
40 我国预算会计改革研究
41 麦当劳在中国的本土化营销策略与中国快餐业的发展
42 电子商务环境下的税收问题研究
43 我国旅游电子商务发展问题探讨
44 我国旅游服务贸易国际竞争力的分析
45 我国公司治理和内部控制的探析
46 中国SNS网站发展问题浅析
47 我国农村电子商务发展策略分析
48 现金流量表的分析与探讨
1 论我国导游人员的薪金制度改革
2 南京城墙——一种特殊的旅游资源
3 旅游开发对我国民族服饰的消极影响
4 旅游目的地社区化及社区旅游研究
5 酒店业的核心竞争力和员工培训
6 旅游景区开发与文化品味提升
7 湘西民族旅游业的可持续发展研究
8 “农家乐”旅游的发展趋势分析
9 试论我国青年旅馆的发展
10 我国快餐业的经营与发展
11 军体健康旅游资源的开发研究
12 中西古典建筑的文化和审美差异比较
13 论岳阳旅游业发展对当地文化的影响
14 重大事件对城市旅游的影响探析——以奥运会对北京的影响为例
15 对旅游分送广告现状的若干思考——以岳阳市为例
16 论我国饭店的绿色营销
17 论酒店员工激励机制
18 饭店产品与饭店核心竞争力
19 创新意识在酒店管理与服务中的意义
20 关于酒店餐饮顾客营销的探讨
21 “情岛”——君山旅游产品的形象定位
22 洞庭湖水文化开发
23 对柳宗元山水游记中景观的实地考察
24 现代礼仪的基本精神与特点
25 浅谈导游工作者的美学休养
26 中国爱玉风俗研究
27 中国茶礼茶俗研究
28 中国园林在旅游业中的地位及影响
29 旅游业投资的效益分析
30 旅游营销系统初探
31 对旅游市场拓展的若干思考
32 三峡水库建成对岳阳市旅游业的影响
33 论生态经济可持续发展
34 导游语言与跨文化交际
35 目前我国饭店集团化发展存在的障碍及对策
36 生态旅游：一种现代审美行为
37 绿色饭店：饭店发展的必由之路
38 加入WTO对岳阳旅游业的影响
39 论长沙酒吧文化
40 “黄金周”旅游的趋势发展
41 餐饮成本管理分析
42 微利时代的旅行社经营对策
43 论饭店个性化服务
44 谈旅游管理类学生的实习问题
45 城市会展旅游的前景分析
46 湖南农业生态旅游发展研究
1.我国企业营销问题及对策研究
2.用案例分析企业文化对企业发展的影响
3.结合案例分析工商企业管理某一方面的成功经验和理论
4.学习型组织对企业生存的作用以及对我国的现实意义分析
5.我国国有企业公司化改造难点及对策分析
6.激励理论的有效运用对企业发展的作用
7.企业人力资源管理的有效方式及作用(用案例分析)
8.试论国有企业产权制度改革
9.我国企业信息化发展战略
10.股份制企业激励制度设计
11.分析市场调研在企业经营决策中的作用
12.试论中小企业发展战略
13.试论企业多元化发展战略
14.试论现代企业发展趋势
15.论现代企业的人本管理
16.论激励及其在现代企业管理中的应用
17.论组织文化建设的心理机制
18.国有企业建设现代企业制度的难题及解决办法
19.试述现代企业管理发展的新趋势
20.海尔集团与企业发展战略
21.试述企业人员评估的指标体系
22.谈谈准时制生产方式的基本思想及其普遍意义
23.试述中国,美国,日本企业文化的异同点
24.试论企业组织变革
25.企业财务管理目标的理性选择
26.全面质量管理对企业管理体系的挑战
27.质量:企业生存与发展的基础
28.企业目标管理:全面质量管理的前提和基础
29.突破性思维:质量管理小组的未来之路
30.中小企业建设管理信息系统问题的思考
31.试论精益生产方式的管理思想
32.试论企业管理中的时间研究
33.中国传统管理思想的现代意义
34.企业进行目标管理评析
35.试论决策的科学化和民主化
36.试论现代领导领导者人格力量的塑造
37.试论创新是现代企业管理的灵魂
38.行为科学的主要内容及其对我国企业管理的启示
39.泰罗的科学管理原理的基本精神及其在现代企业管理中的启示
40.论领导人的非权力影响力及其构建
41.论凝聚力在组织发展中的作用
42.激励及其在管理中的应用
43.职工的成就需要与组织绩效
44.论国有企业在建立现代企业制度过程中遇到的难题及对策
45.论企业文化对企业发展的作用(用实例结合理论进行分析)
46.论员工激励(或经营者激励)的有效方式及作用
47.论我国国有企业公司化改造的有关问题
48.关于五项修炼与学习型组织的理论探讨
49.关于多角化营销战略的思考
50.WTO条件下的市场营销创新
51.完善市场营销秩序的政策思考
52.西部旅游业营销战略探讨
53.绿色营销:企业营销战略的必然选择
54.中国企业的战略缺失
55.核心竞争力:提升我国企业竞争优势的源泉
56.培育WTO下我国企业的核心竞争力
57.我国中小企业成长的战略选择
58.中国跨国公司战略初探
59.跨国战略联盟的问题及对策
60.中国制造业的比较优势与竞争劣势
61.谈企业的专业化和多元化经营
62.互联网所引发的人力资源管理变革
63.论心理契约在人力资源开发管理中的地位与作用
64.家族式企业管理如何面对经济全球化的冲击
65.人力资源市场的外资准入对中国人力资源市场的影响研究
66.从猎头公司兴起看人事风险防范
67.从人力资源开发论振兴东北的方略
68.人力资源管理外包对企业管理的影响研究
69.企业队伍稳定性建设的策略研究
70.投资创业设计报告(如:办公司,开商店等)
71.企业项目投资策划报告(如:房地产投资,新产品开发投资等)
72.中国企业的多样化经营战略研究
73.学习型组织战略理论与实践问题研究
74.企业兼并与收购战略研究
75.企业战略与风险管理研究
76.战略管理中的心理问题研究
77.论供应链管理及对我国企业的启示
78.准时制生产方式在我国应用的理论探讨
79.从供应链管理角度来认识“价格战”
80.影响企业选址的因素分析
81.试论企业质量管理中的竞争优势
82.企业管理中的时间研究探讨
83.我国企业成本管理的现状及创新
84.精益生产方式的现实意义
85.人力资源管理中的道德风险与激励机制设计
86.中国国有企事业单位人力资源管理的路径依赖刍议
87.人力资源管理的演进与启示分析
88.科技革命对人力资源管理的影响
89.企业兼并重组中的人力资源管理对策研究
90.国有企业激励机制的内在矛盾及其解决思路
91.企业集团业绩考核方法研究
92.企业应收帐款的管理与风险防范
93.应用TFM财务管理理念对(地产开发;商品流通)方法初探
94.扩张型企业的财务管理策略初探
95.提高我国企业国际竞争力问题研究
96.现代企业的诚信机制研究
97.中国高科技企业成长问题研究
98.跨国公司与我国企业技术创新问题研究
99.需要激励理论在企业中的应用与局限
P
毛概论文选题参考
《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》期中论文选题 （供参考） 一、选题说明及写作要求： 选题方向不等同论文题目，具体题目自拟。选题后面括号里是提示，可以选取某一方面写作，当然也可按照自己的思路写作。选题方向是参考，也可选择本课程范围内自己感兴趣的问题。写作时应多查阅相关论文，但要有自己见解。 建议：因为宏观的理论问题需要深厚的理论功底，你如果不具备这样的理论功底，你会把握不住论题，无法很好分析。所以，建议可参考附件题目来确定选题，选题不要过大，最好限定一下、具体一些。比如，就一个大方面的某一个问题、某一个侧面展开分析，即“以小见大”，效果可能更好。并且建议最好选择自己所熟悉的内容。 要求： 1、论文的字数1000—1500字之间即可（当然你如果能够多写、多分析更好）。 2、不要照抄教材，不要象回答问题的写法。我们不是一般的作业和考试，所以，不要象回答简答题和问答题那样去原封不动的抄教材，而应该从多方面广泛的寻求你所确定的论题的理论与资料，并加以融会贯通和自我消化，最好能理论与实际结合才能有所收获，取得好的效果。最好围绕论题层层展开分析，把问题分析深，分析透。 3、课程论文必须围绕主题阐述自己的思考和观点，有一定的见解。 4、关于抄袭问题。各位同学可以借鉴其它的理论分析文章，借用其中一定的观点和方法（参考文献要注明出处），但是，一定要加以消化，融入自己的观点和分析，绝对不可以完全照搬，一旦发现，按零分处理。希望同学们通过这门课程的学习，能够了解中国的国情，并理解我国的改革开放和今天实行的大政方针，能够有所收获、有所提高。 二、以下题目仅为参考： 1.毛泽东思想与当代大学生 2.论毛泽东思想与民族创新精神 3.论毛泽东思想是中国化的马克思主义 4.论马克思主义中国化的历史经验及启示 5.论毛泽东的新民主主义社会理论 6.论毛泽东思想是中国共产党集体智慧的结晶 7.论新民主主义革命兴起的社会历史条件
人力资源管理专业论文参考题目
人力资源管理专业论文参 考题目 The final edition was revised on December 14th, 2020.
人力资源管理专业论文参考题目 一、说明 本专业学生根据自己所学的专业理论知识和自己的兴趣特长，选择从下面选题中选择适合自己的论文题目。当然，如果本文中所列的题目没有你所要写的，自己可以命题。所有同学在确定选题后及时与指导老师取得联系，需要你的论文指导老师同意你的选题。 二、参考选题 1.对中国人力资源开发战略的思考 2.我国人力资源开发面临的问题与对策 3.论企业家人力资本与企业绩效关系 4.现代企业人力资源管理新视角 5.外资企业与国内企业人力资源管理比较 6.信息技术在企业人力资源管理中的应用 7.加入WTO后中国企业人力资源管理的分析与思考 8.重视人力资源管理应对知识经济挑战 9.企业塑造人力资源管理文化的切入点 10.企业传统人事管理与现代人力资源管理的区别 11.我国民营企业人力资源管理的不足与对策 12.科技型企业人力资源管理原则研究 13.职务分析在中国的应用与发展 14.面对WTO我国企业人力资源管理面临的压力和挑战 15.企业人力资源管理与法治 16.当前人才招聘的问题和趋势 17.浅议激励法在人事管理工作中的作用 18.激励制度设计准则 19.实现人力资源管理规范化.系统化和科学化的研究 20.员工招聘与组织结构.组织文化的关系 21.企业人力资源管理中员工考核的误区 22.浅论中小企业人力资源管理指标体系的设置 23.人力资源管理发展新趋势及其启示 24.“无领导小组讨论法”在人员招聘中的应用研究 25.当前人才招聘的问题和趋势 26.人力资源管理的新模式--人本管理 27.论合作团队精神 28.对员工绩效考评的几点建议 29.论企业领导者在团队建设中的作用 30.期望理论在管理实践中的运用 31.企业投资新领域 32.企业人才流动的探析及对策 33.入世后提高工作绩效新方法 34.入世后我国企业的人力资源管理 35.国企经营者薪酬设计
英语语言学毕业论文(精选多篇)
英语语言学毕业论文(精选多篇) 第一篇：英语专业毕业论文：社会语言学the definition of sociolinguistics and its characteristic 外语系06接本6班尹珊珊24号 [abstract]sociolinguistics is a term including the aspects of linguistics applied toward the connections between language and society, and the way we use it in different social situations. it ranges from the study of the wide variety of dialects across a given region down to the analysis between the way men and women speak to one another. sociolinguistics often shows us the humorous realities of human speech and how a dialect of a given language can often describe the age, sex, and social class of the speaker; it codes the social function of a language. [key words] sociolinguisticssociolinguistics variationsocial function [content]sociolinguistics is the study of the effect of any and all aspects of society, including cultural norms, expectations, and context, on the way language is used. it also studies how lects differ between groups separated by certain social variables, e.g., ethnicity, religion, status, gender, level of education, etc., and how creation and adherence to these rules is used to categorize individual socio-economic classes. as the usage of a language varies from place to place, and language usage varies among social classes. it is socialists that sociolinguistics studies.
编辑出版论文选题参考
编辑出版基础理论研究 1.论编辑出版学科的特殊性 2.从传播学的“把关人”原理透视出版工作的若干环节 3.图书（期刊、报纸）发行与营销书目整理与分析 4.出版学的学科体系 5.编辑出版学书目整理研究 6.编辑与出版的关系研究 7.编辑出版史研究（选择一个角度） 8.编辑出版人物研究（编辑家、出版家等）研究 9.编辑出版机构（报社、杂志社、出版社等）的历史研究 10.编辑在文化建构中的功能研究 11.编辑的素质与精品培植 12.谈编辑的专业化 13.编辑审稿中的价值判断 14.创意在编辑实践中的作用 15.编辑思路与市场效应 16.网络时代的编辑特征 17.论编辑的创造性与前瞻性 18.编辑在文化传播中的作用 19.论编辑创造的特性 20.中外出版业比较研究（可细化角度，从图书、杂志、报纸等角度展开） 21.论选题与社会背景的关系 22.数字化环境下的读者研究 23.出版业与危机传播 24.易中天、于丹走红给出版业带来的启示 25.“盛世修典”理念探讨 26.论编辑组稿艺术 27.编辑与作者新型合作关系探索 图书编辑出版研究 28.编辑在图书营销管理中的定位 29.如何“做”好畅销书
30.从畅销书排行榜看市场走势 31.关于国家图书奖获奖情况的分析 32.中国人文类图书市场现状分析 33.影响图书成本的若干因素 34.图书发行业的改革与民营书店发展脉络 35.图书营销的外部环境分析 36.图书消费行为分析 37.图书市场调研策略 38.图书市场预测策略 39.图书营销策划与操作程序 40.图书营销的产品策略 41.图书营销的价格策略 42.图书营销的分销策略 43.图书营销的竞争定位策略 44.图书新产品的上市策略 45.图书营销的促销策略 46.图书营销的“势”战略 47.图书区域营销制度的建立与运作 48.图书营销计划的制订与运用 49.图书发行折扣的确定与运用 50.图书宣传炒作 51.图书直销研究 52.图书营销中的分销商辅助 53.参加图书订货会的策略 54.图书网络营销 55.图书品牌营销 56.图书营销中的出版服务 57.图书营销中的收款管理 58.图书俱乐部的管理与运作 59.图书连锁网络的建立与运作 60.图书营销的反盗版策略 61.图书营销的法律责任
英语论文语言学方向选题课件.
语言学方向论文选题 1.浅谈英汉句子结构差异 2.诗意的美和喜剧性幽默 3.英汉禁忌语、委婉语的对比研究 4.英汉数字习语的对比研究 5.词义演变的原因与方式 6.名词化的语篇功能 7.诺曼时期法语对英语词汇的影响 8.浅谈英语虚拟语气及其语用功能 9.隐喻与一词多义的关系 10.英汉被动句对比研究 11.英汉宾语类型差异的认知原因 12.英汉动词非谓语用法比较研究 13.英汉否定问句的答句对比研究 14.英汉合成词构词对比研究 15.英汉名词短语修饰模式比较 16.英汉拟声词异同探讨 17.英汉人称代词运用对比研究 18.英语复合词的语义分析及其类型 19.英语委婉语的使用原则与策略 20.语境对词义的制约作用 21.汉英色彩词汇的对比研究及其象征意义 22.中英恭维语对比研究 23.委婉语的礼貌原则研究及策略 24.汉英“山丘”对比研究 25.英汉颜色词跨域对比分析—以RED和红为例 26.英语道歉方式的策略及研究 27.英语拒绝言语行为研究 28.英语委婉语的寒暄功能 29.英语请求言语的策略研究
30.英语课堂教师提问的策略研究 31.会话得体：会话者的立场语境运用研究 32.英语课堂学生提问的策略研究 33.英语课堂的焦虑现象及策略研究 34.广告口号语的语言特点 35.从礼貌原则看短信语言 36.从合作原则看课堂师生互动 37.浅析中英言语行为中的礼貌原则 38.中英政治新闻报道中的模糊语言研究 39.言语错误分析理论在教学中的应用 40.英汉颜色词的引申义的文化差别 41.外语学习中应该重视中介语的作用 42.浅谈英汉句子结构差异 43.副词EVER的句法环境和语义特征 44.论文化差异与英语教学中的文化导入 45.学习者的动机因素对外语学习的影响 46.浅谈词汇搭配错误分析及其应对策略 47.浅析英语语言中的性别歧视现象 48.礼貌原则在商务英语写作中的应用 49.中英文性别歧视习语的对比研究 50.称谓语使用中的性别差异 51.从认知角度看隐喻在经济语篇中的应用 52.浅析广告语言的特点 53.浅谈英语新词的产生、构成及翻译 54.浅谈网络英语中的缩略语。 55.论中英文化对隐喻的影响 56.礼貌原则在商务谈判中的作用 57.浅析英汉语言中的性别歧视现象及其根源 58.英诗中的常用修辞研究 59.英语词汇中的外来语单词
学校管理学论文题目
学校管理学论文题目 管理学论文涉及的领域非常广泛，包括工商管理、企业管理、行政管理、人力资源管理、信息管理、财务管理等诸多方面。下面是关于学校管理学论文的题目，仅供参考~ 1、课程质量与学生发展问题研究 2、课程与教材评价问题研究 3、教师素质与学生发展研究 4、师范教育改革与教师能力结构研究 5、多元智能教学法研究 6、现代教育理念与教学改革实践研究 7、突出培养学生创新精神与实践能力的学制教学改革研究 8、基础教育新课程的教材编写质量评价 9、基础教育校内考试改革研究 10、基础教育学生评价制度改革理论与实践 11、中小学教师队伍建设研究 12、中小学教师评价研究 13、中小学课堂教学质量评估研究 14、中考制度改革研究 15、高中招生录取制度研究 16、中小学生学习困难的实证研究 17、学生学习负担过重问题的新探索
18、中小学生课后作业问题研究 19、中小学生学习效率问题研究 20、中小学生学习方法问题研究 21、从教材编写质量看学生学习负担过重问题 22、科学发展观下的考试评价制度改革研究 23、科学发展观下的学校教学改革研究 24、科学发展观下的学制教学与学生发展研究 25、中小学生综合素质评价研究 26、成功智力理论与中小学教学改革 27、多元智能理论指导下的学科教学改革研究 28、儿童学习能力发展的研究 29、儿童阅读能力发展的研究 30、儿童“数一形”能力发展的研究 31、儿童社会交往能力发展的研究 32、儿童道德发展的研究 33、青春期性教育的研究 34、青少年网络成瘾的研究 35、学生考试焦虑的研究 36、学生心理健康教育的研究 37、学生择业心理研究 38、当代学生婚恋心理的研究 39、社区居民迷信心理的研究
2020年公共管理学毕业论文答辩开场白案例论文答辩
公共管理学毕业论文答辩开场白案例论文答辩 《公共管理学毕业论文答辩开场白案例_论文答辩》是一篇好的范文，好的范文应该跟大家分享，这里给大家转摘到。 公共管理学毕业论文答辩开场白案例_论文答辩 毕业论文最后阶段的就是进行论文答辩，在进行论文答辩提前，我们一定要做好各方面的准备，此次分享的是公共管理学毕业论文答辩开场白案例。 论文答辩范例一： 各位老师好!我叫***，20XX届财政与公共管理学院，我的论文题目是《经济转型背景下安徽结构调整研究》。在这里，请允许我周伟老师的悉心指导表示深深的谢意，向各位老师不辞劳苦参加我的论文答辩表示衷心的感谢。下面我将从论文的背景意义、结构框架、不足之处三个方面向各位老师作一大概介绍，恳请各位老师批评指导。 首先，在背景意义，高等教育与省级区域经济发展的联系越来越密切，高等教育需要结合区域实际为省域经济的发展服务。因此，安徽省高等教育要立足本省，为本省经济的快速发展提供人才
和科技支撑。进入21世纪以来，安徽省相继出台省会经济圈、振兴院北、院南国际旅游文化示范区、院江城市带承接产业转移示范区等区域发展规划，加速推动安徽崛起。 当前，安徽正在着力实施创新驱动战略，全面推进创新型省份建设，需要大量的人才为实现区域经济的发展贡献力量。但是和东部沿海地带相比，安徽经济发展相对落后，无法吸引大量的其他地区的优秀人才来安徽发展，所以，安徽经济转型发展所需的多层次、高素质人才要依靠本省高校来培养。安徽高等教育要服务于安徽经济发展，为其提供发展动力。 自1999年扩招以来，安徽高等教育的规模日渐扩大，xx年高等教育毛入学率为15.5%,迈入“大众化阶段”,服务于安徽经济社会的能力不断增强。而高等教育对人才的培养不仅要扩大人才数量，还要调整所培养的人才结构。所以，探究安徽区域经济发展对高等教育结构的要求，找出安徽高等教育结构存在的问题，进而尝试性地提出调整安徽高等教育结构的对策建议，既能加速安徽经济转型进程，又能促进高等教育自身的发展。 本文运用高等教育的内外部关系规律理论、结构功能主义理论、后发优势理论和三螺旋理论等相关理论知识，分析了经济转型背景下安徽高等教育结构与区域经济发展的适应性问题。进一步丰
论文选题及参考文献
毕业论文参考选题 1、《表演艺术的特性》 3 2、《论演员与形象》 2、《演员怎样塑造人物》 3 3、《论表现派和体验派》 3、《从自我出发创造人物形象》3 4、《人物性格的创造》 4、《行动——表演艺术的基础》3 5、《演员与角色的双重感觉》 5、《表演是感觉的艺术》 3 6、《论演员的信念感》 6、《表演中演员肢体语言的魅力》3 7、《戏剧、电影、电视表演比较》 7、《论创造角色过程中体验与表现的结合》38、《演员的任务与目标》 8、《把握人物与体现人物》 39、《表演素质与创作方法的关系》 9、《角色情绪与情感的创造》40、《表演艺术的矛盾》 10、《演员的真实感与信念感的培养与训练》41、《演员、素质与创作》
11、《表演中的交流》 42、《表演训练与身心发展》 12、《表演中的体验与表现》 43、《影视表演的特性》 13、《浅谈演员的三度创作》 44、《舞台情感与生活情感的关系》 14、《浅谈演员在创作中的感性与理性》45、《成人、成才、演员.》 15、《演员与角色》 46、《表演中的内心视象与情绪记忆》 16、《论演员在表演中的台词与潜台词》47、《舞台交流与内心独白的关系》 17、《论演员的素质与修养》 48、《规定情境与舞台行动的关系》 18、《浅谈戏剧语言的性格化》 49、《表演创作方法探索》 19、《戏剧表演与影视表演的异同》50、《浅谈演员在角色创造中的自我感觉》 20、《浅谈语言与行动的结合》 51、《论表演行动假定性之构成》
21、《表演中的生活与现实生活的关系》52、《浅谈表演状态文化气质与形象塑造》 22、《试论演员舞台创作中的下意识》 53、《谈演员的评判定论与人物形象塑造》 23、《怎样外化人物的心理与情感》54、《浅谈演员的表演风格如何形成》 24、《感觉记忆的重要性》 55、《浅论舞台表演与镜头前表演的相同与异同 25、《表演中的节奏》 56、《演员角色观众三者关系的转化》 26、《表演中的风格体裁感》 57、《语言艺术在表演中的功能》 27、《表演艺术是什么》 58、《演员与表演艺术修养》 28、《论演员与观众》 59、《浅谈表演观念》 29、《戏剧表演要素》 60、《通向创造角色的不同途径》 30、《舞台行动论》 61、《演员与形象》 31、《角色性格论》 62、《演员与角色关系》
语言学论文选题小范围
语言学论文选题小范围 1.题目要具有可操作性，也就是可行性。这样就要求根据自己的实际情况，包括以往的知识积累、可以占有的材料等等。比如《某某县方言音系调查与研究》，题目很好，但是，如果作者在方言调查以及辩音、记音方面没有受过正规的训练的话，这样的题目是没有办法做的。再比如，笔者曾经指导的一个本科生的创新支持项目，几个同学打算做这样一个题目《大学生使用新词语的调查与研究》。该计划中包括对全国各大城市的代表高校大学生的调查，这对于几位在校大学生来说，是无法进行的，所以笔者就让他们改成《曲阜师范大学文科大学生使用新词语的调查与研究》，这样，题目就具有了可操作性，完成项目就不那么困难了。 2.题目要具有一定的新意。这就是说，要尽量避开那些热点、大家讨论较多的问题，除非自己确实有不同于以往研究的理论、方法或材料，否则还是选择冷门为好。有一年笔者指导了一批自考生和函授生的毕业论文，其中不少学生写了“四大名著中的佛道描写”之类的题目，这当然不是语言类的，是文学类的题目，但是由于写类似文章的太多，许多文章都给人一个似曾相识的感觉很难写出新意的。那么，怎么保证选题有新意呢?那就是尽量避开热门问题，比如选择研究对象的时候，尽量选择别人不太关注的。例如，关于《红楼梦》的语言大家研究的比较多，你可以选择《儒林外史》或《儿女英雄传》等。
3.选题宁小毋大。不少同学喜欢选择大的题目，比如《论汉语新词语的产生与社会发展的关系》《现代汉语语法方向》《古汉语“俗”字研究》等题目，这些是08级毕业生的论文选题，这三个题目都是太大，让人感觉是“老虎吃天，无处下口”。第一个题目《论汉语新词语的产生与社会发展的关系》，题目中的新词语指的是哪个时代的新词语?如果不限制时代，所有的汉语词汇都曾经是新词语。再说“社会的发展”也是一个很宏观的概念，社会哪个方面的发展，政治的、经济的、文化的，物质方面的还是精神方面的?这样宏观的题目，根本没有办法去进行研究。第二个题目《现代汉语语法方向》，这是研究现代汉语语法学研究的方向还是研究现代汉语语法发展的方向?无论是哪种意思，都是语法学家们也不敢进行的研究，我们的本科生选择这样的题目，只能暴露对语法研究的无知。第三个题目《古汉语“俗”字研究》，古汉语有那么漫长的历史，指的是哪个时期的俗字?历代文献中都有大量俗字，每一个领域都有一些学者进行研究，比如，有的专门研究碑刻的俗字，当然里面又分汉魏碑刻、唐宋碑刻等。有的研究敦煌俗字，有的研究近写作本的俗字等等，选择这样的题目，也暴露了学生对“俗字”研究领域的陌生。 有的同学选择了这样的题目，相比以上题目就要好的多：《<红楼梦>中的骂语研究》，《安丘方言语音特点及音变研究》。这些题目都比较“小”，有明确的研究对象，有明确的研究范围，如果这些题
人力资源管理专业论文选题方向
人力资源管理专业论文选题方向
（一）薪酬管理与激励机制 1 我国国有上市公司高管薪酬改革的回顾与启示 2 销售人员能力差异、薪酬机制偏好及团队协作关系研究 3 XX公司一线员工薪酬体系设计研究 4 企业经营者人力资本薪酬激励机制研究 5 高校教师现有薪酬满意度的实证研究 6 中国企业薪酬管理中的常见问题及其对策研究 7 国有改制分流企业薪酬管理体系和绩效管理体系的研究与设计 8 我国高校教师薪酬激励机制的构建研究 9 在华日资中小型企业人才队伍激励方案研究 10 美国薪酬管理模式对我国的启示 11 浅析薪酬激励 12 国有上市公司股权激励设计与制度建设 13 企业管理层股权激励研究 14 提升企业竞争优势的薪酬战略研究 （二）人才流动与劳动保险 15 建立人才内部流动机制发挥人力资源最佳效益 16 中国人才流动问题及对策研究 17 促进科技人才资源合理流动机制构建 18 对城市人才流动现状分析 19 矿业公司劳动保险管理系统研制与实施 20 人才培养和流动与区域经济发展的关系研究 21 人才流动中的社会保障因素分析 22 高技术人才国际流动的研究 23 入世与我国人才的国际流动 （三）人力资源规划与人力资源战略 24 企业国际化经营与战略性人力资源管理
25 跨国公司人力资源战略研究 26 中国集装箱集团人力资源战略规划 27 基于企业战略的人力资源规划研究 28 国有企业人力资源规划体系研究与设计 29 人力资源战略的分类选择与构建贯彻研究 30 跨国企业海外子公司人力资源管理战略选择研究 31 国有企业人力资源开发与管理战略研究 32 中小企业人力资源战略研究 33 跨国公司在华企业人力资源本土化战略分析 34 外包：人力资源管理战略发展方向探析 35 外资零售企业在华人力资源战略及实施策略研究 36 私营企业人力资源开发途径探析 （四）绩效考核 37 浅析我国企业人力资源绩效考核办法 38 加强绩效考核,努力实现企业资产保值增值 39 机械制造企业研发类员工绩效考核研究 40 商业银行员工绩效评价体系研究 41 现代工业企业人力资源绩效考评体系研究 42 我国公务员绩效考核制度研究 43论我国公务员绩效考核存在的问题及改进对策44员工绩效考核与薪酬评估 45 人力资源绩效考核方法研究与应用 （五）企业培训与员工管理 46 企业人力资本投资方式研究 47 中国现代人力资本形成研究 48 企业人员招聘的经验选择、诚信和雇佣合同研究 49 我国企业培训需求分析研究及模型构建 50 国有企业技术人才流失内在动因与对策研究 51 A公司员工职业生涯管理案例分析 52 企业核心员工管理分析 53 核心员工管理机制的构建 54 企业员工满意度管理研究
mpa论文题目方向
MPA毕业论文参考选题大全(350个) ★服务型政府创新研究 ★服务型政府与政府治理模式转变问题研究★责任型政府创新研究 ★引咎辞职制度化问题研究 ★依法行政问题研究 ★和谐社会与政府能力建设问题研究 ★我国政府行政能力建设问题研究 ★政府行政执行力问题研究 ★专业待写论纹请加Q扣一五六六贰零伍 ★行政公开制度研究 ★完善听证制度问题研究 ★行政效率问题研究 ★政府绩效评估（管理）实践研究 ★公共安全信息问题研究 ★我国的电子政务发展难点研究 ★编制公开化、法制化问题研究 ★行政监察体制问题研究 ★行政监察问题研究 ★公务员制度研究 ★公务员激励机制研究 ★行政复议制度研究 ★政府机构改革研究 ★中央与地方关系问题研究 ★地方政府职能研究 ★乡镇综合配套改革研究 ★乡镇政府职能转变问题研究 ★公共服务民营化形式研究 ★公私伙伴关系研究 ★政府形象问题研究 ★行政文化研究 ★行政伦理研究 ★政府应急管理机制研究 ★服务型警务创建问题研究 ★服务型警务与公安机构改革研究 ★城市公安机构改革研究 ★公安管理体制创新研究 ★公安工作绩效管理研究 ★公安行政管理研究 ★警务保障问题研究 ★警员亲民形象塑造问题研究 ★市场经济条件下我国政府职能的定位与转变★政府管理与政府职能调整，或政府经济学
★关于市场经济条件下的政府职能转变 ★经济政治学 ★政府经济学 ★长三角县级市政府改革目标取向和路径选择 ★基层政府经济职能定位 ★建设服务型政府 ★近忧与远虑——谈政府体制改革与方向抉择 ★政府成本管理 ★论政府在城市经营中的作用 ★公路建设投融资机制 ★政府行为在市场经济中的定位 ★当代人事制度改革 ★政府管理方面 ★海外人力资源利用 ★青年人力资源管理 ★论人力资源管理与组织效能的关系 ★人事制度研究 ★常州市民间组织发展与市场经济成熟度关系之研究 ★政府人事管理 ★人事管理方向 ★政府如何在快速发展中协调好稳定与改革的关系 ★21世纪社会中介组织的生存与发展 ★政策与招商引资 ★移民及移民管理 ★政府绩效管理 ★信息化与政府创新 ★浅析苏州的电子政务建设苏州开发行政管理体制创新研究★政府信息公开机制探讨 ★电子政务与政府管理模式改革 ★对苏北县域经济发展中政府行为的调查与研究 ★发展中地区政府管理模式探讨 ★公共政策改革研究 ★公共卫生体制改革 ★检验检疫机构质量管理体系的建立和运行 ★乡政村治问题研究 ★香港政府管理 ★台湾民进党转型研究 ★人事劳动保障工作政策评估 ★海关管理与海关政策 ★公共管理与海关管理 ★公共组织创新 ★非政府组织的发展 ★问责制探析 ★WTO与公共管理
好的论文题目(参考)
课程整合为培养学生创新能力搭建平台使用计算机“英语阅读能力测评练习系统”提高和评价高中学生英语阅读综合能力的实践研究信息技术与学科课程整合的研究“网络环境下学生自主学习方式构建与实践”研究报告视觉技术在信息技术课堂上的运用新课改理念下教师快速成长的探究交互式电子白板——高效课堂的新推手让多媒体托起英语词汇教学的翅膀依托信息技术提升作文教学撑一支长篙，向青草更青处漫溯_浅谈信息技术在综合实践活动课中的作用让博客给班级管理插翼添翅信息技术的应用，让农村学生多了一位“良师” 英语课堂运用信息技术的实践探讨基于网络学习平台，构建探究式学习模式家校互动教育，培养学生良好学习习惯的研究信息技术与语文阅读教学整合促学生阅读能力发展浅谈新课程理念下多媒体的运用将初中英语教学引入全新境界在信息技术教学中，如何运用“任务驱动”教学法利用信息技术创设环境构建语文学科综合实践活动模式让现代教育技术成为培养学生操作能力的催化剂多媒体课件应用中的矛盾剖析及解决策略关于网络资源在作文教学中运用的几点困惑及对策信息技术与学科课程探究式学习的整合研究——以高中物理课程教学为例农村教师教育技术能力培训的策略研究——以“农村中小学现代远程教育工程”为例“国家基础教育资源网”现状调查及发展策略研究柳州区域教育信息化的一些思考以学生为主体让课堂活起来——信息技术课程教学方法探究巧借媒体剪刀精裁诗教新叶——诗歌教学“悦”读与
同步练写初探信息化支持下的叙事性教学由实例到模式的探析——以《Photoshop平面设计》课堂教学为例基于“数字布鲁姆”的地理学力评估案例浅议交互式电子白板在课堂教学中的应用将学生主体作用融入于信息技术课堂在小学信息技术教育中培养学生主动学习的好习惯信息化课程资源——“学生美术作品电子档案”的开发和利用信息技术分层教学模式探索信息技术在小学作文讲评课中有效运用的策略浅谈“校讯通”在中职教育教学管理中应用的优缺点多媒体应用在数学课堂中的积极效应家校合作存在的问题及解决策略——以西宁市晓泉小学为例新课改下信息技术与高中物理课程的整合发挥网上教学优势，提升学生自主学习能力采用“数字仿真实验”变革高中物理学习模式的探索 《信息技术环境下小学语文阅读教学模式的研究》研究报告网络辅助课堂教学的互动模式研究语文教学携手信息技术共话“五讲四美三热爱” 网络多媒体教室条件下中学语文整合课的教学张力多媒体课件教学中学生心理疲劳的调节策略PPT魔棒在手，语文综合性学习灿若礼花——浅析PowerPoint技术背景下语文综合性学习的有效开展PHP学生成绩查询及分析系统制作让信息技术之花在农村英语教学中绽放用“区域性”媒体素材为思想品德课教学增色中小学数字化校园功能系统设计的研究一对一环境下基于项目的教学实践与思考信息技术在语文教学中的应用研究基于信息技术环境的班主任工作浅谈借“远教资源”之玉，
英语论文题目大全_最新英语专业毕业论文题目
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一些新兴的应用语言学分支的研究。师范专业或本身从事教师职业的学生选择教学法方向的较多。在这个方向选题，也要避免过大范围的选题，而应对一个具体问题进行研究，最重要的是要结合教学实践或实验。这个方向的好的选题有：“个性与英语教学”,“方言对英语学习的影响”等。 翻译学：翻译学的选题一般可以在两个方向上进行：翻译理论以及翻译活动。对翻译理论的研究就是探讨某一种翻译理论等等。相比之下，对翻译活动的研究更多一些，这些选题可以是对一种语言现象的翻译、或一种修辞格的翻译的研究（如“汉语成语的英译”）。应该注意的是，在对翻译活动作研究时，往往需要某种翻译理论支撑，总结规律，并对这一活动作出评价，要避免仅仅时例子的罗列。【扩展阅读】：完成英语毕业论文的撰写可以分两个步骤，即选择课题和研究课题。 首先是选择课题选题是英语论文撰写成败的关键。要选择有科学价值和现实意义的、切实可行的课题。可以说选好课题是毕业论文成功的一半。 第一、要坚持选择有科学价值和现实意义的课题。 科学研究的目的是为了更好地认识世界、改造世界，以推动社会的不断进步和发展。因此，毕业论文的选题，必须紧密结合社会主义物质文明和精神文明建设的需要，以促进科学事业发展和解决现实存在问题作为出发点和落脚点。选题要符合科学研究的正确方向，要具有新颖性，有创新、有理论价值和现实的指导意义或推动
好的论文题目 参考
课程整合为培养学生创新能力搭建平台 使用计算机“英语阅读能力测评练习系统”提高和评价高中学生英语阅读综合能力的实践研究 信息技术与学科课程整合的研究 “网络环境下学生自主学习方式构建与实践”研究报告 视觉技术在信息技术课堂上的运用 新课改理念下教师快速成长的探究 交互式电子白板——高效课堂的新推手 让多媒体托起英语词汇教学的翅膀 依托信息技术提升作文教学 撑一支长篙，向青草更青处漫溯_浅谈信息技术在综合实践活动课中的作用 让博客给班级管理插翼添翅 信息技术的应用，让农村学生多了一位“良师” 英语课堂运用信息技术的实践探讨 基于网络学习平台，构建探究式学习模式 家校互动教育，培养学生良好学习习惯的研究
信息技术与语文阅读教学整合促学生阅读能力发展 浅谈新课程理念下多媒体的运用将初中英语教学引入全新境界 在信息技术教学中，如何运用“任务驱动”教学法 利用信息技术创设环境构建语文学科综合实践活动模式 让现代教育技术成为培养学生操作能力的催化剂 多媒体课件应用中的矛盾剖析及解决策略 关于网络资源在作文教学中运用的几点困惑及对策 信息技术与学科课程探究式学习的整合研究——以高中物理课程教学为例 农村教师教育技术能力培训的策略研究——以“农村中小学现代远程教育工程”为例 “国家基础教育资源网”现状调查及发展策略研究 柳州区域教育信息化的一些思考 以学生为主体让课堂活起来——信息技术课程教学方法探究 巧借媒体剪刀精裁诗教新叶——诗歌教学“悦”读与同步练写初探 信息化支持下的叙事性教学由实例到模式的探析——以《Photoshop平面设计》课堂教学为例 基于“数字布鲁姆”的地理学力评估案例 浅议交互式电子白板在课堂教学中的应用 将学生主体作用融入于信息技术课堂 在小学信息技术教育中培养学生主动学习的好习惯 信息化课程资源——“学生美术作品电子档案”的开发和利用 信息技术分层教学模式探索 信息技术在小学作文讲评课中有效运用的策略 浅谈“校讯通”在中职教育教学管理中应用的优缺点 多媒体应用在数学课堂中的积极效应 家校合作存在的问题及解决策略——以西宁市晓泉小学为例 新课改下信息技术与高中物理课程的整合 发挥网上教学优势，提升学生自主学习能力 采用“数字仿真实验”变革高中物理学习模式的探索 《信息技术环境下小学语文阅读教学模式的研究》研究报告 网络辅助课堂教学的互动模式研究 语文教学携手信息技术共话“五讲四美三热爱” 网络多媒体教室条件下中学语文整合课的教学张力 多媒体课件教学中学生心理疲劳的调节策略 PPT魔棒在手，语文综合性学习灿若礼花——浅析PowerPoint技术背景下语文综合性学习的有效开展PHP学生成绩查询及分析系统制作 让信息技术之花在农村英语教学中绽放 用“区域性”媒体素材为思想品德课教学增色 中小学数字化校园功能系统设计的研究 一对一环境下基于项目的教学实践与思考 信息技术在语文教学中的应用研究 基于信息技术环境的班主任工作浅谈 借“远教资源”之玉，攻“数字校园”之门 教育技术革命背景下学生创新思维能力培养途径初探 启发，提升，超越——信息教育技术让语文教学飞向更广阔的天空 “校讯通”对协同“学校教育与家庭教育”的应用研究 运用信息技术优化课堂教学
管理学论文题目
管理学(人力资源管理和证券管理方向)论文题目001 反腐败的关键在于加强权力的制约 002 行政合同与我国政府职能转变 003 转型期我国政府行政不力的原因及对策分析 004 论新时期的反腐败斗争 005 县处级领导干部公开选拔制度进一步完善的探索 006 面向21世纪中国政府公共行政改革若干问题研究007 论当代中国政府行政面临的挑战及变革 008 浅论政府职能与转换 009 论有限政府 010 论依法行政、法治行政 011 依法治腐，建设廉洁政府 012 关于地方政府机构改革的问题分析及对策思考 013 以人力资源开发为基础深化干部人事制度改革 014 中国行政文化建设若干问题研究
015 政府管理创新若干问题探讨 016 事业单位改革若干问题研究 017 西方组织结构理论及其对中国地方政府机构改革的借鉴018 当代中国行政民主论析 019 当代中国政府政策执行能力分析研究 020 利益驱动与规范政府行为 021 当前我国行政机制的生态平衡分析 022 中国行政改革动力、阻力的制度分析 023 论社会主义市场经济条件下政府的行政职能 024 当代中国行政管理模式发展取向研究 025 当代中国政府官员腐败问题及反腐败斗争论析 026 我国政府决策科学化对策研究 027 论建构现代中国政府的行政指导制度 028 论以德治国背景下的干部道德建设 029 关于我国行政审批制度改革的思考
030 论有中国特色的国家行政制度 031 中国公务员管理机制研究 032 论转轨时期我国事业单位的体制重塑——从传统到现代033 公共部门的绩效评估 034 新时期我国公务员制度的创新：理念与对策 035 新时期中国公共行政改革模式初探 036 当代中国公共政策制定的法治化背景 037 论毛泽东反腐败思想的基本特色 038 论我国社会保障制度的建立和健全 039 电子化政府——中国政府改革的新取向 040 以德治官论 041 关于政府体制改革中电子政务发展的研究 042 WTO视野下的我国政府职能转变 043 新公共管理理念在中国行政改革中的引入 044 公共责任理论与我国公共责任机制的选择
英语语言学论文
华 中 师 范 大 学 本 科 生 课 程 论 文 论文题目 The Study of Speech Sound in Language 完成时间 2012.12 课程名称 现代语言学概论 专 业 辅修第二学位英语专业 年 级 2010英语第二学位辅修本科生 成 绩 评卷人 姓 名 学 号
The Study of Speech Sounds in Language I. Introduction Knowledge of a language includes that of the different components of the language: the morphemes,words,phrases,and sentences. It also includes knowing what sounds are in the language and how these sounds are put together to form meaningful units. Different terms can be found in describing the sound system of language. Traditional terminology puts phonetics and phonology at a paralleled level. In this terminology, phonetics is the study of separate speech sounds, while phonology is concerned with the system of combination of sounds. According to the terminology in some books, however, the study of speech sounds in a general way is termed as phonology. It is concerned with all the aspects of the speech sounds and sound systems of a language. Its subdivisions are phonemics. Phonetics deals with speech sounds in isolation, and phonemics studies the systems of speech sounds. To avoid confusion, the traditional terminology is adopted in this book. II. Analysis on ---- 2.1. Analysis of speech sounds The study of phonic medium of language in isolation is the level of phonetics, attempting to describes all the sounds that occur in human language. It’s mainly concerned with the production, transmission, and perception of the speech sounds. Analysis of speech sounds can be approached from the following 4 levels Level 1: anatomy and physiology----refers to speech organs and their functions Level 2: articulatory phonetics----studies how to produce speech sounds. Level 3: auditory phonetics---studies how the sounds are perceived by the hearer. Level4: acoustic phonetics----studies the way speech sounds are transmitted in the air(using spectrographs, analyze sound waves). 2. 2. Process of speech production and perception 2.2.1. Articulatory phonetics studies the sounds from the speaker’s point of view,how a speaker manipulates his speech organs to produce speech sounds. This branch is the longest established and the most highly developed. 2.2.2. Auditory phonetics studies the way listeners perceive the speech
中小学体育论文题目选题参考
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https://www.360docs.net/doc/5918818138.html, 19、运动技能本体论及其对中小学体育与健康课程的教学启示 20、中小学体育教学师生互动的基本类型和方式 二、中小学体育论文题目大全 1、中小学体育教师职业压力及压力源的调查研究 2、中小学体育与健康课程改革实验情况调查 3、浙江省农村普通中小学体育现状调查与发展对策研究 4、中小学体育教学中交往的研究 5、中、美、日、前民德中小学体育教学模式的比较研究 6、湖北省贫困县中小学体育教育现状与对策的研究 7、中小学体育课程改革过程中存在的制约因素的探讨 8、中小学体育教学中的身心教育─—体育教育的迁移价值 9、安徽省城镇中小学体育活动场地现状的调查与分析 10、中小学体育教师人文素质结构与社会评价研究 11、建国以来我国中小学体育课程教学目标体系的回顾与展望 12、新中国中小学体育教学大纲和体育教材建设的回顾与展望——兼论俄罗斯中小学体育“大纲教材”建设的新进展 13、明确课程性质把握教学规律提高教学质量——解读《对中小学体育课的基本要求》 14、我国西部五省区中小学体育师资队伍现状及发展建议 15、略论素质教育与中小学体育教学改革 16、关于中小学体育教师继续教育的思考 17、中德两国中小学体育教学的比较 18、我国中小学体育教师教育一体化的研究