2014河北招警面试辅导：强大的面试气场助你赢高分
2014河北政法干警面试经验技巧总结
2014河北政法干警面试经验技巧总结很多没有参加过河北政法干警面试的考生，对于面试会不知所措，今天我们为大家介绍政法干警的面试流程，介绍的过程中穿插整个政法干警面试的经验技巧。
希望帮助大家在面试中取得好的成绩。
1. 在引导员带领下，你会被领到考场门口，考场的门是处于关闭状态还是敞开状态，要看季节、天气、温度等情况，各地习惯也不同，没有统一规定。
到达门口后，应对引导员说：谢谢你，辛苦了等感谢的话。
2. 敲门如果考场门是关闭状态，一般引导员不会为你打开门，需要考生自己敲门进入，敲门是有讲究的，是一个人留下第一印象的第一接触，需要考生务必掌握好敲门的学问。
很多同学不会敲门，不懂得这个规矩和窍门，常常吃亏。
敲门应该是考试的第一道题目。
实际上，不同场合和环境，敲门的声音大小、轻重、快慢缓急、所用的手指等不同。
就公务员面试考场这个严肃的场合，考生应用右手食指弯曲后敲门(左撇子除外)，其余手指握在手心，不要用多个手指甚至手背、手掌敲门，声音会很杂乱，不好听。
声音应大小适中，间隔0.3—0.5秒，敲三下，敲门声音要坚定而不紧张，有一定力度，但很谦虚。
不要太快，那样会给考官很轻漫的感觉，不要太慢，那样给人懒洋洋的印象，不要太轻，考官听不到，听到了也认为你胆子太小，紧张过度，过分谦卑。
不能太重，考官受到猛烈惊吓，以为土匪上门，野蛮的感觉是最要不得的。
敲门完毕，等待3—5秒，如果没听到考官说请进的口令，考生应当再次敲门，声音适度提高一点点。
如果没有间隔，连续敲门，考官可能会感觉你象是执法人员上门检查。
连敲4声以上，给人感觉很烦，少于三声，有点傲慢轻薄。
大家可以在自己家里面实地练习一下，让自己的父母、同学听听，直到掌握要领为止。
用心体会以上文字，实际不仅是敲门的学问，扩大到其他方面，也是一个道理。
总之，要给人以良好的感觉和风貌。
这些体会在公务员工作中和其它场合也会受益匪浅。
而这一切，人的一生中，不会遇到谁去校正你敲门的方式，但你给人好与不好的印象是天天在微妙而无声地发生着的。
2014年河北政法干警面试最新应对方法
2014年河北政法干警面试最新应对方法2014年秦皇岛政法干警考试已经开始要复习了，暑期正是大好的机会。
在此秦皇岛华图教育的老师特此总结了一些考试中要用到的技巧供同学们轻轻松松复习，少走弯路，可以复习的更加充分。
法检面试专业、紧张，相信很多考生现在的心情都是又兴奋又煎熬。
了解其历年面试的命题趋势，掌握答题的技巧和方法是非常重要的，因此华图公职考试研究中心对面试高分学生的回馈进行梳理，总结出五大技巧，希望广大考生能在面试中脱颖而出。
一.审题切记要清晰全神贯注，认真听考官念题。
在考场上考生要做到：沉着冷静、精神干练、处变不惊、善于思考，不要急于答题，面试不是做抢答题。
期间，快速拟出答题要点。
具体可参考以下方法：一是按“题型分类及答题思路”审题，拟定好答题提纲;二是在提纲的基础上，做适度的延伸，至少要想到接下来要说多少话或者要引用什么例证;三是在对待熟悉与生疏题目的问题上，思考时间应重点放在生疏题目答题要点的思考上，因为在面试中，一招不慎会造成满盘皆输的严重后果;四是在顺序上，同等条件下，重点准备第一题，因为第一题答好了，考官的首因效应和晕轮效应就会发生作用，对考生会大有益处。
公务员的考生要的就是稳重大方、胸有成竹、把握局势的考生。
有时考试中会出现加问、追问的情况，这些追问的问题题本中是没有的，考生要有思想准备。
二.定位准确明主旨1.以准公务员的角色来审视思考题目。
把自己虚拟成公务员身份，站在政府立场，公务员角度思考回答问题。
考生就要考虑：为什么会产生这种现象，政府该采取哪些措施去改变这种状况。
2.以题目中设定的身份角色审视思考题目。
有时候题目会给考生假定一个身份或角色。
例如：“五四”青年节，你单位组织座谈会，领导委托你做个即兴发言，时间3分钟。
这时你答题的身份就是青年职工，要在“五四”青年节讲话，讲话内容要弘扬“五四”运动“爱国、科学、民主”的精神，作为青年人要把它落实贯穿在平时工作中，在平凡的工作岗位上建功立业。
2014河北政法干警面试指导：把握面试七大特性
2014河北政法干警面试指导：把握面试七大特性1、观点的正确性在面试答问中，观点是其灵魂，观点不正确，所答一切都是徒劳。
观点的正确性是答问的基础，所以要使答问观点不出错，就必须加强对党的路线方针政策及政治、时事、理论的学习。
如面试题：“你是新上任的副镇长，根据镇政府的决议给下属安排工作，在会上同时有几个下属提出理由不能执行，使你很难堪，你该怎么办?”正确的做法是虚心听取群众的不同意见，认真调查了解各方面的情况，如所提问题确实有道理，可暂不实行，切忌强调面子，一时冲动，一棍子打死，这是正确对待群众意见的大问题。
如果回答为“刚上任，应体现‘三把火’的特点，为树立自己的威望，说一不二，可施加压力，不允许提反面意见”，则是错误的。
2、要点的准确性对每一个面试题都应该首先弄清回答应把握的要点，明确从几个方面来说明面试考题，思考准备时理清思路，要点准确，要做到不含糊、不罗嗦、不庞杂，要直截了当，重点突出。
如面试题：“你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、发生矛盾时，你将如何处理?”思考准备时可明确三点：一是对上级批示精神要认真学习研究，领会实质，把好政策关;二是树立全局观念，部署工作，服从大局，立足于同党中央保持一致，做到令行禁止;三是如发现上级批示中确有不符合本地、本部门实际情况的问题，可向上级领导机关提出改进建议和实施意见。
3、解析的辩证性有很多面试题的回答要求辩证地分析，思想要开阔，思维忌绝对化，大多应采用辩证的观点去评析，防止答问出现片面性、简单化。
如面试题：“古人云‘疑人不用，用人不疑’，你在使用下属干部时，是否采用‘用人不疑’的观点?”评析这个问题，不应简单地肯定或否定。
对古人格言要作辩证分析，此句有其可用的一面，也有弊端。
“用人不疑”体现了在用人上，经考查、分析、判断之后应有的一种充分信任、大胆使用的气魄和风格，应感化、激励被用者，促其产生“士为知己者死”的精神状态。
2014河北政法干警考试面试技巧弱者如何实现反超
详细的信息可以进入唐山人才网：/?wt.mc_id=bk11225，秦皇岛人事考试网：/?wt.mc_id=bk112252014河北政法干警考试面试技巧:弱者如何实现反超很多考河北政法干警的考生都知道，政法干警的面试考试在成"公"之路上非常重要,那么如果进入了面试名单,当自己的面试实力不够的时候,我们应该怎样才能反超成功成为一个强者呢?一、心态。
良好的心态是任何考试成功的第一要素。
很多考生认为，自己本来就是侥幸进入面试，名次又靠后，而且现在面试的成绩只占总成绩的百分之三十，所以他们抱着进入面试积累一些经验，为自己以后的面试打好基础。
然而正是他们的这种心理，促使他们在面试考试过程中，心态极其平和，考不上很正常，无所谓，考上那就最好了。
所以他们的临场发挥大多都能发挥出自己平时训练的水平，更有很多考生是超常发挥，将我们平时传授的方法和技巧运用的恰当好处，结果面试分数很高，最好成功反超。
二、积累。
积累重在平时的努力。
很多考生因为自己名次靠后，所以在面试学习就特别努力，坚持看面试资料，坚持看热点新闻，不断的积累知识，不断的提高自己的水平。
笔试成绩公布后到面试的时间大概有四五十天，这段时间能坚持学习，坚持积累的考生，他们的水平会比之前更要高一些。
正所谓：学如逆水行舟，不进则退。
心似平原跑马，易放难收。
那些笔试成绩入小围的考生，反而忽视了这段时间，结果水平非但没有得到提高，反而退步。
正是这一里一外，坚持积累考生的水平就要高出那些平时不积累的考生，如此，面试成绩高低自然见于分晓。
三、自信。
自信是考生成功反超的另一个重要因素。
因为很多笔试在前的考生在面试时不够自信，导致面试分数比较低。
试想，如果一个考生连自己都不相信自己，那么考官肯定是不认可这样的考生。
相反，那些反超的考生，他们在面试中表现的非常自信，获得了考官的青睐，得到了面试高分，最终成功反超。
当然考生成功反超还有一些其他因素，不过以上三点肯定是最重要的三点。
2014河北政法干警面试方案：四个阶段成功晋级
2014河北政法干警面试方案：四个阶段成功晋级2014年政法干警面试已经进入倒计时，入围2014河北政法干警面试的考生要严谨备战了，中公政法干警考试网提醒考生，在备考过程中，不同阶段的训练侧重点也应有不同，只有通过针对性训练才能达到事半功倍的效果。
第一阶段，入门级着重提高表达流畅性，尤其是提高在紧张状态下表达观点的流畅性。
由于语言流畅性受两方面影响，即思想流畅性和表达流畅性，但是这两方面能力都需要一定时间的训练才能达成，所以在入门阶段只是把流畅性作为一项根本性能力提出来，而实际上要贯穿面试能力提高的整个过程，此阶段所强调的是“敢于”流畅地表达观点。
第二阶段，基础级着重注意要点条理性，考生首先要能够搭起答题的框架，厘清不同题型的一般答题思路，并理顺内容上的逻辑顺序，某种意义上这一环节的重点是“套路化”。
如计划组织类试题需要掌握活动展开的一般步骤和重点，综合分析类要掌握点明本质、充分论述的能力。
第三阶段，提高级着重提升内容充实性。
套路只能是“看上去很美”，实际上空洞无物，因此有了大致答题框架后，就要着重提高内容的丰满度，而这是区分一般考生和优秀考生的标准。
首先，要学会审清题干，懂得抓住题干给予的矛盾点及解题线索，尤其是反映目标意图的核心矛盾;其次，要懂得以核心矛盾作主线组织内容，同时能够抓住作为细节的各种次要矛盾点并逐一解决，由此做到重点论和两点论的统一，详略得当、标本兼治;最后，要掌握拓展论证的一般方法。
如分析方法包括理证法中的原因分析法、危害分析法、例证法、对比法，对策分析核心掌握“核心对策要点+具体对策展开”且具体对策展开掌握“手段+内容”的可操作性要求，等等。
第四阶段，进阶级着重突出个性化和亮点化。
内容的个性化要求考生懂得利用知识迁移和活动特色，掌握如何“快、狠、准”破题：“快”就是开口第一句话就要直破主题;“狠”就是要高度凝练、旗帜鲜明地提出观点;“准”，就是要切中要害、点明本质、抓住中心，从而给考官留下干脆利落、能抓住重点和本质的良好印象，从而吸引考官的注意力。
2014年河北省政法干警面试考情分析及备考指南
2014年河北省政法干警面试考情分析及备考指南河北省作为政法工作与警务工作建设的典范，在整个政法干警招考中，除了笔试环节操作严格、公平、公正外，面试环节也体现出了与其他省份不同的特点。
在此河北华图教育专家对河北省政法干警面试做了全面、系统的剖析，以便广大考生朋友在全方位、立体化地了解此次面试特点的基础上，结合自身情况，做好充分的准备，在面试中一举成功。
一、基本情况介绍(一)面试形式近几年来，河北省政法干警面试考试一直是采取结构化面试的形式进行，形式固定。
没有采用过无领导小组讨论等其他面试形式。
(二)面试题量河北省政法干警面试历年来的题量都是四道题。
在具体设问中，采取一题一问的形式，到目前为止尚未出现一题多问的情况。
河北政法干警面试真题(三)面试方式在面试过程中，考生以听考官读题的方式获得试题信息，但也有个别部门采取看题本的方式。
面试过程中会给考生提供笔与草稿纸，考生可以简要书写作答提纲、整理作答思路。
作答时间采用包干制的形式，即在7-10分钟的考试时间内，考生可以统筹安排思考和答题时间，并不硬性规定思考和答题时间的分配，每道题也不单独计时，只需要在每道题答完后说明“答题完毕”。
这样一种面试流程设置，为考生留下了较大的自由发挥空间，同时也需要考生合理安排每道题的思考和答题时间。
因为河北省政法干警面试考试答题时间为7-10分钟答4道题，还是比较紧张的，所以河北华图教育专家建议大家要提高迅速思维的能力，并且能够在短时间内组织答案和语言，同时建议考试要合理分配时间，一般来说思考时间控制在3分钟之内，剩余时间用来答题。
由于答题时间也较短，在回答时就没有必要面面俱到，把答题要点向考官作出详细阐述就行。
从2009年和2010年河北省政法干警面试的情况来看，面试时间可能分为几天进行完毕。
每天上午、下午各用一套题目。
河北华图教育预测，2011年将继续沿用2010年的做法。
通过2009年与2010年真题的对比，我们发现河北省政法干警面试题目整体呈现出以下特点：1、题型固定化从河北省2009年与2010年两年的考试真题的情况来看，考查题型非常固定，除了2009年10月17日上午四道题目中有3道综合分析，1道组织管理之外，其他场次的考试都是4道题目中3道综合分析题目，1道言语表达题。
2014年河北省政法干警面试指导：多角度看问题为面试提分
2014年河北省政法干警面试指导：多角度看问题为面试提分面试是智力的较量，更是思维的较量。
考生如何在众多的竞争者中PK而胜，除了具备一定的知识储备，语言表达流畅和注意仪表之外，在答题过程中，学会多角度看问题也是非常重要的提分高招。
试想，考生如此多，如何让面试考官发现你、青睐你，并最终记住你、录用你，没有一点亮色是不行的。
而多角度看问题恰能帮你从众多考生中脱颖而出。
下面，就从近日发生的一起热点事件切入，为广大考生分析多角度看问题的解题思路。
【相关新闻背景】据四川新闻网报道，6月26日晚，有网友在四川会理县政府网站上发现一件“令人吐血”的事：县领导视察通乡公路的新闻中，3位领导“站”在公路上，可细看照片就会发现，3位领导似乎双脚悬空，因此网友质疑该政府网站新闻所配新闻图片为电脑软件合成。
这起由PS引发的会理县三领导“悬浮视察”事件，不仅引起了网友对合理县政府领导的质疑，更引发了一场网友们的PS狂欢。
众多网友将经过PS的3领导照发到微博上与网友分享。
此事一经网友讨论，迅速成为微博上热点关注话题。
27日下午，四川会理县政府承认领导照片经过PS，并开通官方微博道歉。
微博内容为：“由于我县工作人员的失误，在政府网站上发表了一张PS过的照片，他对于新闻真实性的理解有误，使得我县在网络上受到了更多的关注。
在此，会理县政府对于广大网友的关注表示理解，并希望对此事道歉，并澄清。
”紧接着，一位自称孙正东的网友在网上贴出原图和经过“PS”后的图片以及一份“会理政府网公开致歉信”，称由于拍摄效果不佳，才对照片进行了拼接、修改，造成照片失真。
同时，会理县政府办主任李存如称，照片系合成，致歉信系当事人所发，已对当事人进行了批评并将作进一步处理。
随后，网友发现，会理县政府微博和孙正东的微博积极和网友互动，以同样轻松诙谐的语气回应网友的PS恶搞，并借机推介会理旅游。
某些团购网站和旅行社则已开始推介会理旅游套票。
此前名不见经传的会理县一“图”成名。
2014年河北政法干警面试常见问题及应对技巧浅析
2014年河北政法干警面试常见问题及应对技巧浅析面试和笔试最大的区别就在于不再是运用我们手中的笔去告诉考官我们的一些信息，而是要运用我们的嘴去阐述一些东西。
考官通过与考生面对面的交流来考察考生各方面能力与素质，判断考生是否具备一名公职人员的潜能。
因此如何利用好不长的面试准备这段时间，充分备考，将直接关系到考生能否顺利成功。
小编现总结出在政法干警面试中考生容易出现的主要问题并提供可操作的参考建议。
一.了解自身特点，做好复习规划虽然说面试的备课时间相对还是比较充裕的，从笔试结束到正式面试有一段不短时间，但是了解过面试的考生都知道，面试是全方位考查考生的各方面能力与素质，比如说运用语言阐述问题的能力、面对考场压力的应对能力、处理中各类人际关系的能力、对时事政治把握和分析的能力、解决实际问题的能力等。
考生可以根据面试的特点，通过自我测评或者专业测评的方式，寻找自身存在的问题，并有针对性的制定备考计划，做到查漏补缺，有条不紊。
因此对于广大考生来说，首先要做的是合理规划好这一段实践，保证面试能有条不紊的进行，这样才能收到良好的效果。
在复习规划阶段建议考生以周为单位来展开复习，重点要把握三个方面的规划：一是大脑中素材的积累;二是答题方法的掌握;三是考场心态的调整。
特别是对于其中的心态调整更需要大量的模拟练习来强化。
二.扬长避短，决战面试在政法干警的面试备考中，考生往往存在以下几方面的问题：第一种情况：过度紧张部分考生在平时能口若悬河，侃侃而谈，但是一旦进入正式的考场就会出现头脑一片空白，手脚发冷，脸部表情扭曲，诸如拨弄头发，转笔等小动作层出不穷，说话结结巴巴，语无伦次，这不仅影响了考生正常水平的发挥，也让考官对于考生的心理素质，答题内容失去兴趣，甚至部分考官还会出现叹气，摇头等动作，导致考生心理紧张进一步加剧，甚至放弃答题。
针对这种情况，建议考生在复习阶段最好能根据正规的考场布置来进行模拟训练，使自己适应考场环境，消除的考场的恐慌情绪，做到应试时从容不迫，不慌不忙。
2014河北政法干警面试指导：怯场有“药”可“医”吗？
2014河北政法干警面试指导：怯场有“药”可“医”吗？2014年政法干警笔试成绩已经陆续公布，面试工作预计在12月期间进行，许多考生在面试考场上往往因为怯场，而发挥失常，最终与成功失之交臂。
那么“怯场”是不是无药可医呢?下面中公政法干警考试网汇总了教育专家提出的十大治疗手段，供考生参考。
1.注重穿着。
适当提高服装档次。
穿着整洁大方，以改善自身形象，增强自信心。
2.心态平和。
要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。
即使面试一时失利，也不要以一次失败论英雄。
3.充满信心。
对招聘单位和自己要有一个正确的评价，相信自己完全能胜任此项工作。
4.提升自信。
感到压力大时，不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点，借以提高自己的心理优势。
这样就会在自觉不自觉间提升自信，回答问题时也就自如多了。
5.“先礼后兵”。
进入考场，见到主考官时，不妨有意大声地说几句有礼貌的话，做到先声夺人，紧张的心情就会自然消失。
6.稳定情绪。
面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增。
7.学会等待。
当与对方的谈话出现间隔时，不要急不可耐。
这样反而给自己留下思考的空间，抓紧理清头绪，让对方感觉你是一位沉着冷静的人。
8.目光交流。
与主考官见面时，要主动与对方进行亲切有神的目光交流，消除紧张情绪。
在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。
如果心里害怕，有被对方的气势压倒的感觉时，就鼓起勇气与对方进行目光交流，待紧张情绪消除后，再表述自己的求职主张。
9.放慢语速。
回答问题时一旦紧张，说话可能结结巴巴或越说越快，紧张也会加剧，此时，最好的办法就是有意放慢自己的说话速度，让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来，速度放慢了，心情也不紧张了。
也可加重语尾发音，说得缓慢响亮，用以缓解紧张。
10.适当自嘲。
当出现紧张的局面时，不妨自嘲一下。
说出自己的感受，可使自己变得轻松些。
河北公务员考试网：/?wt.mc_id=bk7102秦皇岛公务员考试网：/?wt.mc_id=bk7102石家庄公务员考试网:/?wt.mc_id=bk7102。
2014河北政法干警考试6个经典面试问题回答点拨
详细的信息可以进入唐山人才网：/?wt.mc_id=bk11225，秦皇岛人事2014河北政法干警考试6个经典面试问题回答点拨在2014河北政法干警考试面试中，很多问题都是比较常见的，但是如何回答好这些常见的问题?有所准备是必不可少的，今天，我们为大家分享6个面试经典问题答题思路，希望帮助大家顺利夺得考官好感。
问题一：“对这项工作，你有哪些可预见的困难?”点拨：1、不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。
2、可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。
”问题二：“如果我录用你，你将怎样开展工作”点拨：1、如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法，2、可以尝试采用迂回战术来回答，如“首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。
”问题三：“与上级意见不一是，你将怎么办”点拨：1、一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。
”2、如果面试你的是总经理，而你所应聘的职位另 有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。
” 问题四：“我们为什么要录用你?”点拨：1、应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。
2、招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。
3、如“我 符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。
我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我 这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁!”问题五：“你能为我们做什么?”点拨：1、基本原则上“投其所好”。
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2014河北招警面试辅导：强大的面试气场助你赢高分
气场在我们的招警考试面试中也是考官非常看重的一点，这也是考官们关注考生外在形式的重要方面。
一个学生有好的气场，那就取得了考生的第一印象，好的第一印象对我们的面试分数有重大的影响。
现在，中公招警考试网就来为大家谈一下面试的气场中我们要注意哪些方面，以及如何提高我们面试过程中的气场。
所谓气场，通俗的说就是我们说的“范”，即做什么像什么，很多时候不要求一定是做什么的，只要你在形式上像就能满足一定的需要。
很多情况下气场比语言更重要，因为语言可能造假，比如说这个岗位需要你具备组织管理能力和沟通能力，你就可以说你具备组织管理能力和沟通能力，但是考官怎么知道你说的话是真是假?他们也没法单单根据你的外在形式来判定是否具备这些能力。
但是如果你讲话淡定从容，不急不慢，面对突发情况能随机应变，有良好的应变能力，这就说明你具备相应的能力，不管你实际上是否具备这种能力，这同样会给考官留下良好的印象。
因此这种侧面的间接的形象展示比语言的直接的展示更有说服力，所以考官才更看重气场。
那么怎么才能建立面试的气场呢?一个词：自信!自信的建立可以从内在和外在着手，内在自信的建立主要是来源于自己的知识储备，丰富的知识面能极大的提高自己说话的底气，所以这就要求我们尤其要关注社会热点和社会现象，针对社会热点多加思考，形成良好的阅读习惯，这就可以帮助我们在内在建立自信。
这里呢，我们着重讲讲如何从外在帮助我们建立自信。
外在因素有很多，比如说话的方式、动作、穿着打扮和眼神。
其中最重要的是眼神。
俗话说眼神是心灵的窗口，通过眼神我们可以看到一个人的内在。
招警面试的时候仅为短短的十几分钟，考官们根本无从知道你的个人信息，他们只能通过你的举手投足来判断你这个人如何。
如果你目光飘忽或者透露着紧张胆怯，在考官看来，你就是有问题的，可能不适合他们所需要的人才。
因此，我们在平时的训练过程中，要保持着坚定的眼神。
另外，当你和考官进行充分的目光交流之后，要向他传达这样一个信息：你很尊重他，你很渴望获得这个职位，让考官感受到你的诚意。
好的诚意会给考官留下良好的印象，而考官对于考生的第一印象非常很重要，这种印象的获得很大程度上是通过眼神的交流，真诚的眼神会让考官心里很舒服，看到你的决心和需要。
这是考官也会自然想给考生打高分。
所以，哪怕你真的不行，你也要在那十几分钟里坚定信念，提高自身的气场，打好面试的第一站。
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