申报百佳模范职工小家先进事迹材料参考

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模范职工小家事迹材料

模范职工小家事迹材料

模范职工小家事迹材料
小家事迹材料:
1.主动协助同事:职工A在工作中时常主动协助同事解决问题,不计较个人得失。

他曾在同事B繁忙时,主动提出帮助,替
B完成了一部分工作。

他的积极行动帮助公司顺利完成了任务,也赢得了同事们的认可。

2.负责任的工作态度:职工C在每个工作任务中都表现出非常
负责任的态度。

他对每个任务都认真分析、细心执行,并及时向上级汇报进展。

他严格要求自己的工作质量,保证任务的高品质完成。

由于他的努力,公司的客户表达了对他工作态度的赞赏。

3.积极主动的学习态度:职工D始终保持着积极主动的学习态度。

他定期参加培训和学习班,不断提升自己的专业能力。

他还善于向同事请教,不断寻求改进和提高自己的途径。

他的学习态度激励了身边的同事们,大家共同进步。

4.团队合作精神:职工E擅长团队合作,他时常主动承担部分
工作的整合、协调工作之责。

他善于与不同背景的人合作,能够快速融入团队,与同事之间保持良好的沟通和协作。

他的团队合作精神为公司的项目推进提供了关键的支持。

以上是一些模范职工的小家事迹材料,这些人以自己的行动和态度影响了周围的人,并为公司的发展做出了贡献。

这些家事
迹材料可以用于组织内部表彰和奖励优秀员工,也可以作为鼓励其他同事的榜样。

模范职工之家申报材料

模范职工之家申报材料

模范职工之家申报材料尊敬的领导:我是模范职工之家的一员,特向您提交申报材料,以便评选模范职工之家的称号。

我深知作为一名职工,应该怀着一颗敬业的心,为企业的发展贡献自己的力量。

在这里,我将从个人成长、工作业绩、社会责任等方面,向您展示我作为一名模范职工的全貌。

首先,个人成长方面,我始终坚持学习和提升自我。

我不断充实自己的知识储备,积极参加各类培训和学习,努力提高自己的专业技能和综合素质。

同时,我还注重个人修养和品德提升,努力做到言行一致,为他人树立榜样。

在工作中,我勇于承担责任,敢于挑战困难,不断突破自己的局限,不断提高自己的工作能力和综合素质,努力成为企业的中坚力量。

其次,工作业绩方面,我在工作中勤勤恳恳,认真负责。

我始终坚持以优质的工作质量和高效的工作效率为目标,努力完成各项工作任务。

在工作中,我注重团队合作,善于沟通协调,能够与同事和领导保持良好的工作关系,共同推动工作的顺利进行。

在工作中,我还注重创新和改进,不断提出建设性的意见和建议,为企业的发展贡献自己的智慧和力量。

最后,社会责任方面,我始终秉持诚信守法、热心公益的理念,积极参与各项公益活动和社会志愿服务。

我始终坚持以积极的态度参与社会公益事业,为社会和企业做出自己的贡献。

在工作中,我也积极践行绿色环保理念,倡导节约资源、保护环境,努力为企业的可持续发展贡献自己的力量。

综上所述,我作为一名模范职工,始终以敬业、奉献、创新为宗旨,不断提升自己,努力为企业的发展贡献自己的力量。

我深信,只有不断提高自己的综合素质,才能更好地为企业和社会做出更大的贡献。

希望领导能够认可我的申报材料,给予我更多的指导和支持,让我能够更好地发挥自己的作用,为企业的发展贡献更多的力量。

谢谢!。

模范职工小家主要事迹申报

模范职工小家主要事迹申报

模范职工小家主要事迹申报模范职工小家是我们单位的一位优秀员工,他在工作中表现出色,备受赞誉。

以下是他的主要事迹。

小家在工作中一直积极主动,对待每一个工作任务都全力以赴。

他不仅能够准确理解上级的要求,还能够主动思考并提出合理的解决方案。

曾经,公司面临一个紧急的项目,时间紧迫,任务繁重。

大多数员工都感到压力山大,但是小家却毫不退缩,他主动请缨,表示愿意担当重任。

他经过深入研究和分析,制定了详细的工作计划,并与团队成员密切合作,最终顺利完成了项目。

他的工作态度和责任心让大家深感佩服。

小家的工作效率也非常高。

无论是完成日常工作任务,还是处理突发事件,他总能够快速高效地解决问题。

有一次,公司的网络系统出现了故障,导致工作无法进行。

其他员工纷纷抱怨,但小家却迅速行动起来。

他迅速定位问题,与技术人员紧密配合,经过一番努力,很快修复了系统,并保证了正常运转。

他的高效工作方式给大家树立了榜样,也让公司的工作效率得到了提升。

除了工作上的出色表现,小家在团队中也是一位优秀的领导者。

他善于倾听他人的意见,能够与团队成员进行良好的沟通和协作。

有一次,团队中出现了一些矛盾和摩擦,大家都有些情绪不好。

小家主动找到每个人进行交流,了解大家的想法和困难,并积极提出解决方案。

通过他的努力,团队重新凝聚了起来,大家的工作氛围也变得更加融洽。

小家的领导才能让大家对他充满了信任和敬意。

小家不仅在工作中表现出色,在生活中也是一位乐于助人的好员工。

每当有同事遇到困难或需要帮助时,他总是第一个伸出援手。

无论是帮助搬家、接送孩子,还是提供生活上的建议,小家总是尽心尽力,让大家感受到了他的温暖和关爱。

模范职工小家以其出色的工作表现和优秀的个人品质赢得了大家的赞誉。

他积极主动、高效快捷地完成工作任务,展现出了良好的领导才能,同时也是一位乐于助人的好员工。

他的事迹让我们深受启发,希望能够向他学习,不断提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。

模范职工小家申报材料

模范职工小家申报材料

模范职工小家申报材料亲爱的领导:以下是我作为一名模范职工的小家申报材料,希望能够得到您的认可和支持。

1. 个人情况:姓名:XXX年龄:XX岁性别:XX学历:XX学历工作岗位:XX岗位入职时间:XXXX年XX月XX日工龄:X年2. 个人目标和愿景:我在工作中始终积极向上,努力提升自己的专业能力和职业素养。

我希望能够在岗位上不断成长,为公司创造更大的价值,同时也希望通过自己的努力为社会做出积极的贡献。

3. 工作表现:3.1. 工作成绩:在过去的工作中,我非常注重工作结果的同时,也注重过程中的品质和效率。

我努力完成工作任务,保质保量地完成工作并超额完成指标。

3.2. 业务能力:我一直保持着积极的学习态度,不断提升自己的专业能力。

我参加过多次培训,并取得了相关证书,这些都使我在工作中能够更好地应对各种挑战。

3.3. 工作态度:我对工作充满热情,端正态度,敬业爱岗。

我积极参与团队合作,关心同事,愿意帮助他人解决问题,始终保持良好的团队合作精神。

4. 个人荣誉和奖励:4.1. 公司荣誉:在我工作的这段时间里,我曾多次获得公司的荣誉称号,如"优秀职工"、"先进个人"等。

4.2. 行业荣誉:我曾在行业中获得多个荣誉奖项,如XX行业的"优秀员工"等。

4.3. 个人成绩:在过去的工作中,我争取过多次项目的成功,每次都得到了良好的评价和表彰。

4.4. 社会参与:我还积极参与社会公益活动,为弱势群体提供帮助,为社会做出贡献。

5. 家庭状况:5.1. 家庭成员:我有一名配偶/子女/父母,他们对我的工作非常支持和理解,为我提供了很多的帮助和鼓励。

5.2. 家庭贡献:我积极分担家庭责任,尽力承担起家庭的经济支持和照顾父母/子女的责任,使他们能够过上幸福美满的生活。

综上所述,我希望能够通过自己的努力和才华,在岗位上发挥更大的作用,为公司创造更多的价值,同时也能够在家庭和社会中承担更多责任。

模范职工之家申报事迹材料

模范职工之家申报事迹材料

模范职工之家申报事迹材料
尊敬的评审委员会:
我写信向贵公司提交申报事迹材料,以表达我对公司的热爱和对员工家庭关怀的信心。

其次,我想向大家介绍我自己作为一名模范职工所取得的成就。

我始终坚持高度的职业道德和责任心,并保持良好的工作表现。

通过与同事的紧密合作和不懈努力,我成功地完成了多个重要项目,并得到了领导们的高度认可和赞扬。

除了工作成绩,我也积极参与公司的公益活动和社会责任。

在去年公司举办的环保活动中,我不仅以身作则,采取了多种环保措施,并鼓励其他员工也加入到环保行动中。

此外,在公司发起的捐款活动中,我积极参与并为需要帮助的人们尽己所能地做出贡献。

这些经历让我深刻感受到,一个优秀的员工不仅要在工作上做出成绩,还应该关心与回馈社会。

最后,我还想分享一下公司提供的各种福利和支持。

公司为我们提供了优质的工作环境和安全保障措施,以确保我们可以在一个舒适和安全的环境中工作。

此外,公司还设立了员工健康保障计划,为我们提供全面的医疗保障和健康管理服务。

这些福利不仅让我们感到公司对我们的关心和支持,也让我们能够更好地专注于工作,取得更好的成绩。

总结起来,我相信自己是一个合格的模范职工,我对公司的发展和员工家庭的关怀充满着信心。

我将继续努力工作,为公司做出更大的贡献,并与同事们一起,共同努力,创造更加美好的未来。

谢谢评审委员会的审阅和考虑!
此致敬礼。

模范职工小家参评申报事迹材料

模范职工小家参评申报事迹材料

模范职工小家参评申报事迹材料尊敬的评委们:我荣幸地向大家推荐我亲眼见证并深表敬佩的模范职工小家。

小家是我们公司中一位非常优秀的员工,他对工作充满热情,严谨细致,具备良好的团队合作精神,并且在工作中始终兢兢业业。

以下是一些小家的工作事迹。

首先,在工作中,小家展现了出色的领导才能。

他担任项目负责人的时候,总是能够准确地分配工作,合理安排时间,并且始终保持项目的进度,确保任务按时完成。

他对团队成员进行积极而有效的指导,让团队成员都感到自己的存在和作用,从而激发了团队的工作热情和效率。

其次,小家在解决问题时始终保持着冷静而敏锐的思维。

无论面对何种困难,他总能够从多个角度全面地考虑问题,找到最合适的解决方法。

在他的带领下,我们团队遇到的各种难题都能够迎刃而解,项目进展顺利,无一例外地得到了上级的高度评价。

另外,小家还经常主动承担一些额外的工作,没有因为工作量的增加而抱怨,反而积极主动地寻找解决办法,确保任务圆满完成。

在我们团队的大家庭中,小家始终是一个乐于助人的人,他对团队中其他成员和同事都给予了充分的关心和帮助,与大家形成了良好的工作氛围。

最后,小家对于自己的工作态度非常认真,他不断学习新知识,提高自己的工作水平。

他参加各种培训班和讲座,不断研究新技术,保持自己在工作中的竞争力。

他时刻关注行业发展动态,及时调整工作方法和工作目标,为公司的发展做出了重要的贡献。

综上所述,小家以他优秀的工作绩效和良好的职业素养赢得了我们团队的一致认可和尊重。

他始终以身作则,不仅成为我们团队中的楷模,同时也是公司及行业的宝贵财富。

我相信,小家作为一名模范职工,将会在未来的工作中继续发光发热,为公司的发展做出更大的贡献。

谢谢大家!。

工会模范职工小家申报材料

工会模范职工小家申报材料尊敬的工会领导:我是XX公司的一名职工,非常荣幸能够成为工会模范职工小家申请人。

在此,我将提交申报材料,以展示我在工作岗位上的优异表现和为公司和员工做出的贡献。

首先,我想简要介绍一下自己的工作背景。

我在XX公司任职已经五年多了,从最初的普通员工逐渐成长为现在的领导者。

我始终坚持以积极的工作态度面对各种工作挑战,同时也时刻关注着公司的发展与职工的权益。

在工作上,我一直以高效专业的态度对待每一个任务。

我努力提升自己的专业知识和技能,通过参加培训和进修课程,不断学习新知识,不断提升自己的综合素质。

在公司的评优评先活动中,我多次获得先进个人的称号,并多次被评为优秀员工。

我的工作态度和效率都得到了领导和同事们的认可和赞赏。

同时,我也积极参与公司的各项工作和活动。

在团队中,我常常主动帮助其他同事解决问题,共同协作完成任务。

在岗位上,我不仅是一个员工,也是一名领导者和榜样。

我始终以身作则,在工作中始终保持良好的工作态度和行为习惯。

我尊重每一个同事,注重沟通和合作,使得整个团队的氛围积极向上。

除了工作职责之外,我也积极参与工会组织的各项活动。

我是工会的一员,也是一个积极参与者和组织者。

我曾经带领团队参加过公司组织的多项活动,如年会、运动会等,取得了良好的成绩。

我也经常主动参与工会组织的志愿者服务活动,积极帮助那些需要帮助的人们。

我坚信,一个好的职工应该不仅关注自身的成长和发展,还应该对周围的人和社会负有一份责任。

最后,我还想提及一下我为公司和员工做出的贡献。

作为一名员工,我不仅要完成自己的本职工作,还要为公司的发展做贡献。

在工作中,我始终保持积极的工作态度和高效的工作效率,不断提高自身的专业能力。

我也经常主动提出建议和意见,为公司的决策和规划提供有价值的参考。

同时,我也积极关心员工的权益和福利。

作为工会的一员,我积极参与工会组织的活动,并代表员工向公司提出合理的诉求。

我也关注员工的生活和工作环境,努力为员工营造一个和谐、舒适的工作氛围。

模范职工之家申报事迹材料(通用5篇)

模范职工之家申报事迹材料(通用5篇)2024年,__运输分公司工会在公司党政,上级工会组织的正确领导下,在分公司党政的大力支持下,认真落实公司工会工作部署,突出工会维护职工合法权益的基本职责,以饱满的工作热情,竭诚为职工服务,集全会之力,聚全员之心,较好的发挥了工会的纽带和桥梁作用,在分公司形成了党政工团齐抓共管的良好局面。

依据模范职工之家建设的基本要求,我们所做的具体工作是:一、积极响应公司工会号召,不断完善工会组织建设。

分公司现有职工__人,工会会员__人,职工入会率达到100%,在日常工作中,分公司党政高度重视工会工作,定期听取工会工作汇报,积极协调解决工会工作问题。

按照职工之家的创建标准不断完善软硬件建设,基本达到职工之家的标准和要求。

我们认真贯彻执行《工会法》,不断加强基层工会自身建设,坚持工会工作始终围绕大局,始终为职工维权的原则,为我分公司安全生产和精神文明建设做出了应有贡献。

二、完善民主管理制度、坚持厂务公开。

分公司领导非常重视民主管理和民主监督工作。

对于工资奖金分配、材料费使用、工会会费使用、新车分配方案等职工比较关心的热点难点问题,都及时张贴到“厂务公开栏”里,接受职工的监督。

每一项制度出台前,我们总是反复听取职工群众意见。

如油料管理规定、机关兼职押运员管理办法、机关绩效考核办法等,修改完善,职工代表表决通过后,才能执行。

我们坚持每年按时召开职工代表大会,认真落实职代会各项决议。

积极开展民主评议领导干部活动和民主评议班组长活动。

并建立了民情信息站,及时向工会反馈信息,增强领导班子和职工群众的思想交流,增强了理解,为建设和谐稳定企业做出了积极贡献。

三、搞好班组建设,夯实基础管理。

分公司工会组织高度重视班组建设工作,,自开展班组建设以来,分公司掀起了“我的岗位我负责”大讨论以及创建“五星级班组”的热潮。

组织全员职工定措施、想办法,全面推广班组文化,强化班组长现场管理和员工队伍建设,努力实现安全、增产、降耗、提效。

模范职工小家事迹材料

模范职工小家事迹材料模范职工小家事迹材料一名优秀的职工不仅要在工作岗位上表现出色,还应该在生活中树立良好的家风,为社会树立正确的榜样。

小家事迹作为一种传统美德,已经被许多模范职工所实践和积累。

下面就是我所了解到的一些模范职工小家事迹材料,让我们一起来了解一下吧。

一、遵守交通法规作为模范职工,交通安全总是他们所重视的问题。

新疆某地一名职工王先生每天都骑着自行车去上班,顺便送小孩上学。

在上下班及送孩子上下学的路上,他总是按规定佩戴安全头盔和反光背心,并严格遵守交通法规。

这样不仅可以保证自己的安全,还可以给其他交通参与者树立良好的榜样。

二、崇尚节约在现代社会里,浪费现象比比皆是。

一些人总是认为只要有钱就可以随意浪费,无视资源的珍贵。

而作为模范职工,他们则更加崇尚节约,减少浪费。

在新疆某单位,李先生每天都会带上一个保温杯,用来装自己喜欢的茶水。

不仅如此,他也会在用完饭后,将剩余的菜肴带回家中食用,避免浪费。

三、注重家教作为家庭中的一员,模范职工还应该注重家教。

在新疆某职工家庭中,王女士每天都会督促两个孩子完成学习任务,同时也经常与孩子们一起进行一些有意义的活动,增进亲情。

她还教育孩子们爱护环境、尊重自然,用行动诠释环保理念,让孩子们受益终身。

四、关注健康健康是人类最重要的财富之一。

模范职工一般都非常重视自己的健康问题,注重饮食、锻炼和休息。

在新疆某职工中,敖先生不仅经常去体育场锻炼身体,而且还常常去户外旅游,透过旅游来释放精神压力,消遣身心,增强体质。

他的身体状况也非常健康,因此能够更好地为企业贡献自己的力量。

五、助人为乐作为社会的一分子,模范职工还应该关心周围的人们,向需要帮助的人们伸出援助之手。

在新疆某职工中,张妈妈总是为邻居们准备一些面包糕点,送给那些特别需要的人。

她还参与了敬老院活动,组织了一次以赠送礼物和娱乐活动为主题的温馨活动,让敬老院的老人们能够感受到社会的温暖和关爱。

这些模范职工在工作、生活中积累并实践的一些小家事迹,让我们看到了他们精神上的卓越表现和独特魅力。

工会职工小家先进事迹(共9篇)

工会职工小家先进事迹(共9篇)第1篇:职工小家先进事迹****“模范职工小家”先进事迹在局全系统开展建设职工之家和职工小家的活动中,***始终秉承着“组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖”的目标和任务,以民主管理为突破口,以服务保障为重点,以建小家爱大家为落脚点,不断地推进科室的全面建设。

现将一年的工作开展情况汇报如下:基本情况:***实行科长负责制,下设两个小组,现有职工12人,其中本科学历7人,大专学历4人,中技1人;主要承担对市区主、次干道、公园及大型绿化的养护管理工作,涉及绿化养护面积800多万平方米;目前针对养护管理任务繁锁,量大人员少的特点,主要采取分片负责,层层管理的操作模式。

主要作法:一、推进班务公开,倡导民主管理。

***始终能够按照政务公开的要求,积极梳理事关职工切身利益的六个方面的内容,即:入学、培训选学、职工晋升、专业技术职务评审、立功受奖和考评,予以公开,接受监督,真正使科务工作做到公开化、透明化、公正化,进一步强化了职工建家爱家的意识。

工作中,能够坚持主动倾听职工的呼声,及时了解他们的意愿,广泛集中他们的才智,凡是对单位发展和科室建设的建议,职工都可以以书面形式,也可以以口的方式反映,有效地保证了职工有想法有地方讲述,有意见有渠道排解,有困难有途径解决,极大地保障了职工正确行使民主权力。

近几年,科室一直在养护工作中抓管理求细节上下功夫,根据绿化养护管理的过程中出现的新情况、新问题,采取例会、业务骨干会、职工座谈会的形式,广泛征求意见,形成有效的解决办法和管理模式,如:审批移植工作流程,金费支付流程,便民服务工作流程等工作流程和机制;实践证明,这些工作流程和机制进一步规范了工作的程序,提高了办事的效率,保证了服务的质量,为做好城市绿化养护管理工作提供了可靠的保障,也为建设先进科室,创建职工小家奠定扎实的基础。

二、拓宽服务渠道,促进工作落实。

从工作性质来看,养护绿化是为城市整体建设,提升城市形象、改善市民居住环境作服务,管理绿化,是为企业发展,回馈社会作服务;总的一句话工作就是“服务”,因此,科室紧紧抓住服务这个龙头,不断挖掘职工的潜力,教育和引导职工树立“强服务意识,创服务品牌;求服务质量,促工作落实”的作风;在全面落实工作的过程中,逐步在职工队伍中形成了一套完整的服务体系:一是主动服务、靠前服务;就是善于分析总结,把握规律,俗话说“预则立,不预则废”只有想群众之所想,急群众之急,才会有事半功倍的效果;二是科学制定工作流程,简化程序,提高工作效率,群众才能认可;三是端正服务态度和工作动机,按照“国家的利益至上,群众的利益至上的原则,做好服务保障;态度是先导,动机是保障,没有稳定的导向,就没有优质的服务;四是善于学习,提高专业技能,增强服务本领;树立终身学习的意识,不断地加强自身素质的提高,为更好的服务做好保障;五注重沟通交流,沟通交流是做好优质服务的重要一环,也是拉近与服务对象距离增进了解,密切关系的最佳途径,只有多一些沟通,就能多一些理解,就会少一些误会。

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申报百佳模范职工小家先进事迹材料参考
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百龙滩电厂隶属于广西桂冠大化水电总厂,位于马山县与都安县交界处,距大化县城所在地40公里。

电厂下设发电部、设备部和行政后勤部等三个部门,目前装机19.2万千瓦/小时,年发电量8.6亿千瓦时。

百龙滩分会始成立于1994年9月28日,现有会员105人。

近年来,在上级工会组织和总厂党政领导的重视与支持下,百龙滩分会坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观和《企业工会工作条例》以及上级工会总体工作思路,紧紧围绕企业生产经营心,扎实开展“职工小家”创建工作,形成了良好的建家氛围,使建家活动成为团结员工、推动企业持续健康发展的重要力量之一。

建家工作也多次得到上级各级组织的肯定。

20XX 年荣获了“央企业学习型红旗班组”和“全国电力行业优秀班组”称号;20XX年获得国大唐广西分公司安全生产先进集体;20XX年获得国大唐广西分公司工会工作先进单位,20XX年8月获得河池市先进职工小家等荣誉称号。

一、加强领导,齐抓共建,保障建家活动顺利推进
抓好职工小家建设,离不开一个好的工会领导班子。

为此,我会注重从强化领导班子队伍建设入手。

今年一季度,分会领导班子任期届满。

根据《华人民共和国工会法》等有关规定,及时向上级工会组织和总厂党委领导汇报,并组织召开全厂会员代表大会,民主选举产生了新
一届百龙滩分会委员会,明确分工,确保分会机构健全,队伍到位,责任到人。

总厂党政领导非常关心建家活动情况,经常深入分会解决建家活动面临难题,在行动上、经济上给予大力支持,使建家活动在全厂形成“政治上支持建家、精神上鼓励建家、思想上关心建家、物质上帮助建家”的党政工团齐抓共建的良好局面。

二、加强学习,不断提高职工队伍整体素质
近年来,我会结合实际,加强投入,不断完善学习配套设施,为职工提供一个良好的学习平台。

20XX 年,投入40万多元,兴建了一个职工培训学习活动心,建立了一个职工书屋。

学习,不断健全和引进激励机制,坚持每周开展一次安全学习,一次政治学习,每月召开一次安全总结会,坚持开展“三讲一落实”活动,使学习逐渐形成制度化、规范化。

同时,组织员工开展以“创一流”和“创建学习型组织,争做知识型员工”为目标的劳动竞赛、合理化建议活动,在女职工开展争创“巾帼文明岗”和争当“巾帼文明标兵”活动。

在学习活动,号召员工立足岗位,善于学习、勇于创新、甘于奉献,为企业的持续发展争做贡献。

三、围绕心,积极发挥工会组织作用,促进企业安全有序发展
我会按照“紧绕心,服务大局”的要求,把服务发电运行、设备维护、设备检修当作工会工作的重点,做好员工思想引导和后勤保障工作,使职工安心投入工作。

20XX年,电厂机组检修任务繁重,要完成2台机组大修,4台机组小修,是建厂10多年来检修任务最重的一年。

对此,分
会积极做好职工的思想和后勤保障工作,鼓励职工发扬主人翁精神,积极参与机组维修,经过全体员工的艰辛努力,圆满完成了各项工作任务。

平时,组织职工开展各种劳动竞赛趣味活动,让职工在繁忙的工作感觉到工会带来的乐趣。

“安全警示月”活动,我们开展了别具特色的安全知识趣味活动;“全国安全生产月”活动,组织开展“大唐杯”两票知识竞赛。

同时,组织职工积极参与总厂“八比八”提高劳动竞赛等。

通过各种劳动竞赛活动,提高了员工技术水平和安全意识,为安全生产任务的完成打下坚实基础。

百龙滩发电厂近几年来未发生人身、设备、火灾、交通、环境、电网、水淹厂房等事故,未发生设备一类障碍,未发生机组非计划停运,设备运行良好,生产发电正常,实现了年度安全生产目标。

截至目前止,百龙滩电厂连续安全运行2716天。

20XX 年,百龙滩电厂全年
累计完成发电量83526万千瓦时,增幅为22.05%。

,完成上级公司下达年度任务的124.67%,超额完成了生产任务。

四、组织开展形式多样的文体活动,不断丰富职工业余生活
近几年来,我会结合实际,根据百龙滩电厂地处偏僻,活动项目偏少等特点,加强投入,不断增加和完善职工体育活动设施,为职工提供安全、舒适、宽松的活动场所。

20XX年,投入60万元,在电厂后方值班区兴建了一个室内运动馆,室内设置有篮球场、气排球场、羽毛球场及乒乓球场。

20XX 年,添置了新的卡拉OK设备和音响设备,并坚持免费向
本厂职工开放,为员工提供方便,给广大员工搭建了展现风采、强身健体、增进交流的良好平台。

每年机组检修结束后,安排专门时间,组织职工开展各类球类比赛,得到员工们的积极响应和好评。

20XX年,我们组织开展员工篮球、气排球、羽毛球、乒乓球、书法、漫画等文体活动比赛,全体职工积极参加,通过开展各种活动,陶冶了职工的情操,增强了凝聚力,提高了员工的团队合作意识。

此外,我们积极选派骨干能人参与总厂党委、厂工会组织开展的各项知识竞赛、文艺、体育比赛等活动。

最大限度地丰富了职工的业余生活。

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