采购与供应滚动预算-赢在路上
产品培训预算管理弹性预算滚动预算

产品培训预算管理:弹性预算与滚动预算引言在当今竞争激烈的市场中,产品培训是提高公司员工技能、推动产品创新和提升市场竞争力的重要手段之一。
然而,随着市场环境的变化和业务需求的不断调整,产品培训预算的管理变得越来越困难。
本文将介绍产品培训预算管理中的两种方法:弹性预算和滚动预算,并探讨它们的优缺点及适用场景。
弹性预算弹性预算是指在制定预算时,将一定金额留作调整的余地。
即使在预算制定完成后,如果出现特殊情况或新的需求,也可以根据实际情况进行相应调整。
以下是弹性预算的特点和优点:特点•灵活性高:弹性预算可以根据实际情况进行调整,从而及时响应市场变化和业务需求的变化;•适应性强:弹性预算允许在特殊情况下动态变更,并且能够适应不同的经营环境和业务模式;•控制成本:弹性预算可以帮助公司对产品培训成本进行有效控制,避免过高或过低的预算支出。
优点•及时调整:弹性预算能够让公司灵活应对市场变化和战略调整,及时调整产品培训预算,避免因不可预测因素造成的经济损失;•资源优化:弹性预算可以根据实际需要合理分配资源,实现公司培训预算的高效利用;•激励员工:弹性预算可以激励员工主动寻求更多的培训机会,提高员工的技能水平和工作绩效。
然而,弹性预算也存在一些潜在的缺点和挑战,比如需要及时调整预算可能会引发一些不稳定因素,且在处理过程中可能会增加管理成本。
因此,企业在使用弹性预算时,需要平衡好灵活性和稳定性之间的关系,确保在符合公司战略和目标的前提下进行预算调整。
滚动预算滚动预算是指按照一定时间周期(通常是季度或年度)循环进行预算的一种方法。
滚动预算的特点和优点如下:特点•定期调整:滚动预算允许根据预算周期进行定期调整,有利于及时响应市场变化和战略调整;•稳定性好:滚动预算可以帮助企业在一定时间范围内保持稳定的预算支出,减少频繁调整预算带来的不确定性;•细化管理:滚动预算可以将预算按照时间段分解,使管理更加细致化,有助于监控和控制预算执行情况。
采购分为以下几类-赢在路上

自考采购与供应管理复习资料第一章绪论第一节采购与供应管理的概念1.采购的定义:指在市场经济条件下,在商品流通过程中,各企业及个人为获取商品,对获取商品的渠道、方式、质量、价格、时间等进行预测、抉择,把货币资金转化为商品的交易过程。
狭义的采购就是买东西,扩展开来就是,企业根据需求提出采购计划,审核计划,选好供应商,经过商务谈判确定价格、交货及相关条件,最终签订合同并按要求收货付款的过程。
广义的采购是指除了以购买的方式占有物品之外,还可以通过下列各种途径取得物品的使用权,来达到满足需求的目的。
3.采购与供应管理的具体目标:1)提供不间断的物料、供应和服务,以便使整个组织正常的运转2)使库存投资和损失保持最低限度3)保持并提高质量4)发现或发展有竞争力的供应商5)当条件允许的时候,将所购物资标准化6)以最低的总成本获得所需的物资和服务7)在企业内部和其他职能部门之间建立和谐而富有效率的工作关系8)以可能的、最低水平的管理费用来实现采购目标9)提高公司的竞争地位。
(P5-6)(重点)第二节采购与供应管理的作用1.采购与供应管理的作用:1)利润杠杆作用2)资产收益率作用3)信息源作用4)营运效率作用5)对企业竞争优势的作用。
第三节采购分类1.采购分为以下几类:1)按采购范围分类,可以将采购分为国内采购和国外采购2)按采购时间分类,可以将采购分为长期合同采购和短期合同采购3)按采购主体分类,可以将采购分为个人采购,企业采购和政府采购4)按采购制度分类,可以将采购分为集中采购、分散采购和混合采购5)按采购输出结果分类,可以将采购分为有行采购和无形采购。
(P10-11)3. 集中采购的缺点: 1)采购流程过长,时效性差,难以适应零星采购、地域采购以及紧急状况采购的需要2)采购与需求单位分离开来,有时可能难以准确了解内部需求,从而在一定程度上降低了采购绩效。
4. 集中采购的使用情况:1)企业产销规模不大,采购量均匀,只要一个采购部门就可以完成全部工作2)企业各部门及工厂集中一处,采购工作并没有因地制宜的必要,也就是说不存在地域性采购。
滚动预算工作总结

滚动预算工作总结
在当今竞争激烈的商业环境中,有效的预算管理对于企业的成功至关重要。
滚
动预算是一种灵活的预算管理方法,它允许企业根据实际业务情况进行调整和修改,以适应市场变化和经济波动。
在本文中,我们将对滚动预算的工作原理进行总结,并探讨其在企业管理中的重要性。
首先,滚动预算是一种动态的预算管理方法,它允许企业在预算周期内根据实
际情况进行调整。
与传统的静态预算相比,滚动预算更加灵活和适应性强。
企业可以根据市场需求、销售情况和成本变化等因素对预算进行调整,从而更好地应对市场变化和竞争压力。
其次,滚动预算的工作原理是基于持续的监控和反馈。
企业需要不断地监控业
务运营情况,收集实际数据,并与预算进行比较和分析。
通过及时的反馈和调整,企业可以更好地掌握业务情况,及时发现问题,并采取相应的措施进行调整和改进。
另外,滚动预算在企业管理中具有重要的意义。
首先,它可以帮助企业更好地
控制成本,提高资源利用效率。
通过不断地调整预算,企业可以更加精确地控制成本,并避免资源的浪费和滞销。
其次,滚动预算可以帮助企业更好地应对市场变化和竞争压力。
企业可以根据市场需求和竞争情况进行调整,及时推出新产品或服务,满足客户需求,提高市场竞争力。
总的来说,滚动预算是一种灵活的预算管理方法,它允许企业根据实际情况进
行调整和修改,以适应市场变化和竞争压力。
通过持续的监控和反馈,企业可以更好地掌握业务情况,提高资源利用效率,并更好地应对市场变化和竞争压力。
因此,滚动预算在企业管理中具有重要的意义,对于企业的长期发展和成功至关重要。
滚动式三年计划与预算

滚动式三年计划与预算滚动式三年计划与预算:为未来的成功做好准备1. 引言在当今竞争激烈的商业环境中,企业和个人都需要制定有效的规划和预算,以便能够在不确定的未来实现成功。
滚动式三年计划与预算是一种灵活、全面且高效的工具,可以帮助我们在瞬息万变的市场中保持敏捷。
2. 深度解析滚动式三年计划与预算2.1 什么是滚动式三年计划与预算滚动式三年计划与预算是一种长期规划和预算的方式,它将时间分成多个阶段,每个阶段的时间长度可以根据具体情况进行调整。
这种灵活的方式使得企业或个人能够更好地应对外部环境的变化,及时调整策略和预算。
2.2 滚动式三年计划与预算的优势2.2.1 灵活性:滚动式三年计划与预算允许根据市场趋势和内外部条件进行及时修订和调整,以使规划和预算具有更高的灵活性。
2.2.2 全面性:通过分阶段制定计划和预算,我们可以更好地考虑到长期目标和战略,确保全面而周密的规划。
3. 滚动式三年计划与预算实施步骤3.1 指定目标:在制定计划和预算前,我们需要明确目标和愿景,以确保规划的一致性和连贯性。
3.2 收集信息:通过调研市场、分析竞争对手和评估内部资源,我们可以获取必要的信息,以支持规划和预算的制定。
3.3 制定计划:在制定计划时,我们应该考虑到现有和潜在的变数,并具体规定每个阶段的目标和行动计划。
3.4 制定预算:根据计划制定预算,并确保它与目标的一致性和可行性。
3.5 监测和调整:在执行计划和预算过程中,我们应定期进行监测,并根据市场变化和内外部条件进行调整,以确保持续的成功。
4. 个人观点和理解滚动式三年计划与预算是我在个人和职业生涯中非常重要的工具之一。
通过制定这样的计划和预算,我能够更好地规划我的目标,并在不确定的环境下保持灵活和敏锐。
这种方法让我能够从简到繁地思考,并逐步深入了解我想要达到的目标。
通过反复回顾和调整,我可以更好地应对市场变化和个人发展需求。
5. 总结滚动式三年计划与预算是一种逐步深入思考和规划的方法,可以帮助企业和个人在充满不确定性的环境中取得成功。
PDCA(P计划D执行C检查A处理)循环-赢在路上

采购与供应管理第一章绪论1.采购:是指在市场经济条件下,在商品流通过程中各企业及个人为获取商品对获取水平的渠道、方式、质量、价格、时间等进行预测、抉择,把货币资金转化为商品的交易过程。
2.采购:是以各种不同的途径包括购买、租赁、借贷、交换等方式取得物品及劳务的使用权或所有权。
3.供应是指供应商或卖方向买方提供产品和服务的全过程。
4.采购管理:为了达成生产或销售计划从适当的供应商那里在确保质量的前提下,在适当的时间,以适当的价格购入适当数量的商品所采取的一系列管理活动5.采购管理:对整个企业采购活动的计划、组织、指挥、协调和控制活动,是管理活动。
6.采购管理一般由高级管理人员承担7.采购只是指具体的采购业务活动是作业活动8.供应管理:即为了保质、保量、经济、及时地供应生产经营所需要的各种物品对采购、储存、供料等一系列供应过程进行计划、组织、协调和控制以保证企业经营目标的实现。
9.采购管理是以交易为导向的“战术职能”而供应管理是以流程为导向的“战略职能”10.对采购职能总体目标的标准描述:它获得的物料应该是货真价实的数量是符合要求的并以准确的时间发送到准确的地点,物料必须来源于合适的供应商11.采购与供应管理的具体目标表述:1提供不间断的物料、供应和服务以便使整个组织正常地运转2使库存投资和损失保持最低限度3保持并提高质量4发现或发展有竞争力的供应商5当条件允许的时候将所购物资标准化6以最低的总成本获得所需的物资和服务7在企业内部和其他职能部门之间建立和谐而富有效率的工作8以可能的、最低水平的管理费用来实现采购目标9提高公司的竞争能力12.采购与供应管理的作用:1利润杠杆作用2资产收益率作用3信息源作用4营运效率作用5对企业竞争优势的作用13.利润杠杆效益:采购成本增加很少比例就可以带来更大比例销售利润增加的现象14.资产收益率:指总利润与总资产的比率,它还可以用投资周转率与利润率的乘积来表示15.提高资产收益率的目标可以通过采购成本的减少来实现16.采购分类:1采购范围分(|国内采购、国外采购)2采购时间分(长期合同采购、短期合同采购)3采购主体分(个人采购、企业采购、政府采购)4采购制度分(集中采购、分散采购、混合采购)5采购输出结果(有形采购、无形采购)(个分类的优缺点)17.采购部门不同层级的职责(20)18.JIT采购的基本思想:在恰当的时间、恰当的地点,以恰当的数量、恰当的质量提供恰当物品第二章采购与供应管理1.企业战略的层次:公司层次、业务层次、职能层次、经营运作层次2.多元化公司企业战略的层次:1公司战略(责任在公司层次的管理者)2业务战略(责任在业务层次的总经理)3职能战略(责任在一个业务单元或分公司内部主要职能活动的领导)4经营运作战略(责任在生产工厂的管理者,地理区域单元的管理者以及更低一些层次的主管)3.企业总体公司战略的特点:1从形成的形势看,企业总体战略的制定与推行的人员主要是企业的高层次管理人员2从参与战略形成的人员看,企业总体战略的制定与推行的人员主要是企业的高层次管理人员3从对企业发展的影响程度看,企业总体战略对企业发展的影响具有全局性、长远性4从战略构成要素看,经营范围和资源配置是总体战略中主要的构成要素4.业务战略的特点:1从形成的形势看,业务战略是在企业总体战略的制约下,指导和管理具体经营单位的计划和行动为企业的整体目标服务2从参与战略形成的人员看,主要是具体的各事业部或子公司的经理3从对企业发展的影响程度看,业务战略着眼于企业中有关事业部或子公司的局部性战略问题,影响着某一具体事业部或子公司的具体产品和市场,只能在一定程度上影响总体战略的实现4从战略构成要素看,资源配置与竞争优势通常业务战略中重要的组成部分5.职能战略的特点:1从形成的形势看,职能战略对公司的整体业务战略和竞争策略起着支持作用,执行得力的职能战略能够为公司带来具有竞争价值的能力和资源优势2从参与战略形成的人员看,每一个重要的业务职能及流程的职能战略制定通常由各个职能部门的领导和业务活动经理来承担3从对企业发展的影响程度看,只有各个职能部门的战略在整体上协调一致才能更好地促进企业的发展4从战略构成要素看,协同作用和资料配置是职能战略的关键要素而对经营范围的影响作用较小6.企业战略类型:1成本领先战略2差异化战略3集中化战略4最优成本供应商战略(定义、特点、实施途径38—41)7. 有效的采购与供应战略的目标之一就是将企业目标更好的落实到采购与供应目标上来,因此采购部门要参与战略制定工作,一方面保证采购与供应战略成为企业战略有机的组成部分,另一方面保证采购与供应战略切实体现出供应方面存在的机会和问题。
自考采购与供应管理理试卷三赢在路上1

选购与供应管理(二)(本试卷为05年11月真题)一, 单项选择题(每小题1分,共计20分)1.适用于不同生产经营活动水平的费用预算被称为()A概率预算B弹性预算C滚动预算D常规预算2.在大型企业中,战略可以分为四个层次,一线管理者主要担当的是()A经营运作战略B职能战略C公司战略D业务战略3.某选购经理要为企业购买两台设备,现有四家供应商可以供应货源,但价格不同。
供应商甲, 乙, 丙, 丁的价格分别为130万元, 110万元, 140万元, 160万元,它们每年所消耗的维护费分别为10万元, 20万元, 6万元和5万元。
假设这些设备的生命周期均为5年,问该经理选择的供应商为()A供应商甲B供应商乙C供应商丙D供应商丁4.定价是选购的重要环节,常见的竞争性报价适用于()A买方没有优先考试的供应商B供应不能确定风险和成本C买方要求供应商早期参加D供应商须要时间开发商品5.下列不属于JIT选购应用要求的为()A供应商的参加B信息技术应用C供应商组织结构D战略伙伴关系6, 某冰箱厂明年要生产3万台电冰箱,需选购3万台压缩机,则压缩机属于何种需求的物料()A独立需求B相关需求C离散需求D连续需求7.在生产性导向的企业中,选购部门通常隶属于()A总经理B行政副总经理C营销副总经理D生产副总经理8.选购与供应管理对企业来说最重要的作用为()A利润杠杆B资产收益率C企业竞争优势D营运效率9.假如生产中运用了两批不同的原材料,此时所绘制的直方图的形态为()A陡壁型B双峰型C孤岛型D偏态型10.下列不是电子选购实际运营模式的为()A第三方系统B第四方系统C买方系统D卖方系统11.制企业在选择供应商过程中,不重要的指标为()A产品价格B服务C产品质量D股权结构12.经济订购批量公式适用的选购环境为()A季节性需求B市场价格变动很大C产品生命周期短D以上答案均不正确13.当企业选购的原材料数量大,竞争激烈时,企业选择供应商可采纳()A协商法B层次分析法C招标法D供应商走访法14.JIT起源于下列哪个国家()A美国B日本C德国D中国15.建立战略合作关系的第一步是()A明确战略关系重要性B制定选择标准C评价合作伙伴D选择合作伙伴16.某公司每年须要购入原材料9000件,每件单价10元,假设每次订购费用为20元,单位年存储成本按原材料价值10%计算,则该原材料经济订购批量为()A400件B200件 C500件D600件17.集中选购的主要优点为()A选购方谈价实力增加B选购响应速度快C简单应付紧急须要D能更好地了解用户需求18.DRP代表的内涵为()A企业资源安排B物料需求安排C分销需求安排D主生产安排19.在选购定价方法中,产品生命周期成本法最适用于()A MROB 大型设备选购C服务选购D包装材料20.价值型谈判方法强调()A谈判对手为敌人B谈判对手为挚友C声东南西策略D满足利益而不是坚持立场二, 多项选择题(每小题2分,共计10分)21.选购与供应管理发展趋势有()A交易式选购 B JIT选购C电子选购D多货源策略E全球化选购]22.供应商质量管理的策略为()A供应商的持续改进B选购方的看法C供应商激励D扩大供应商数量E供应商质量论证23.选购预算的编制方法包括()A零基预算B概率预算C随机预算D弹性预算E滚动预算24.选购绩效评估的标准为()A历史绩效标准B目标绩效标准C GDP增长率D选购经理人指数E预算标准25.选购合同按有效性分类包括()A短期合同B长期合同C可撤销的选购合同D无效的选购合同E分期付款合同三, 简答题(每小题5分,共计20分)26.JIT选购的基本思想是什么?它与传统选购方法有什么区分?27.简述选购合同的主要内容。
《采购管理》秦小辉采购计划与预算
优化采购计划与预算的流程,简化繁琐环节,提 高工作效率。
技术支持
引入先进的技术手段和管理工具,提高管理效率 和准确性。
培训提升
加强员工培训和技能提升,提高管理水平和专业 素养。
05
总结与展望
总结
01
采购计划
在制定采购计划时,要充分考虑 市场行情、库存状况、订单需求 等因素,以确保采购计划的合理 性和可行性
预算考核
将预算执行情况纳入绩效 考核体系,对相关部门和 人员进行考核和激励。
案例三
协同机制
建立采购计划与预算的协同机 制,确保两者相互衔接、相互
配合。
信息共享
实现采购计划与预算的信息共 享,提高管理效率和准确性。
调整优化
根据实际情况对采购计划和预 算进行调整和优化,确保两者
的一致性和可行性。
案例四:某企业的采购计划与预算优化实践
02
成本控制
供应商管理
建立稳定的供应商体系,与供应商 保持良好的合作关系,确保采购物 资的质量和交货期。同时,对供应 商进行定期评估和筛选,以降低采 购风险。
在采购过程中,要严格控制成本 ,通过比价、谈判等方式降低采 购成本。此外,还可以通过优化 采购流程、提高物流效率等方式 降低采购成本。
04
采购执行
严格按照采购计划执行,对采购物 品进行严格的质量检验和交货期控 制,确保采购目标的实现。
案例二:某企业的采购预算实践
预算编制
该企业根据年度经营计划 和财务预算,编制采购预 算,明确采购总金额、付 款方式、采购时间等。
预算执行
严格按照预算执行,对实 际采购金额进行监控和调 整,确保预算目标的实现 。
《采购管理》秦小辉采购计 划与预算
采购与供应管理(二)重点讲课稿
第一章绪论◆采购是一种非常常见的活动,从日常生活到企业运作都离不开它。
◆一般认为采购是采购组织基于各种目的和要求购买商品或劳务的一种商业行为。
◆广义的采购还包括租赁、借贷和交换三种途径。
◆采购也是一种不可或缺的经济行为。
◆采购与供应管理的目标:1.提供不间断的物料、供应和服务,以便使整个组织正常地运转。
2.使库存投资和损失保持最低限度。
3.保持并提高质量。
4.发现或发展有竞争力的供应商。
5.当条件允许的时候,将所购物资标准化。
6.以最低的总成本获得所需的物资和服务。
7.在企业内部和其他职能部门之间建立和谐而富有效率的工作关系。
8.以可能的、最低水平的管理费用来实现采购目标。
9.提高公司的竞争地位。
◆利润杠杆效应:采购成本增加很少比例就可以带来更大比例销售利润增加的现象。
◆采购分类:◇按采购范围: 1.国内采购 2.国外采购◇按采购时间: 1.长期合同采购 2.短期合同采购◇按采购主体: 1.个人采购 2.企业采购 3.政府采购◇按采购制度: 1.集中采购 2.分散采购 3.混合采购◇按采购输出结果:1有形采购 2.无形采购.◆采购部门及其职责(15-17)◆采购部门的职责·作为基本的管理过程(侧重于管理)·作为战略层面(侧重于战略决策)第二章采购与供应战略◆企业战略的层次三种战略的特点无形的性质公司战略有关企业全局发展业务战略指导和管理具体经营单位职能战略对公司的整体业务战略的、整体的、长期的战略行为的计划和行动,为企业的整和竞争策略起支持作用体目标服务参与战略形成的人员对企业发展的影响高层管理人员全局性、长远性各子公司事业部经理影响某一具体事业部或子公司的具体产品和市场各职能部门的领导和业务经理各职能战略协调一致才能更好促进企业发展战略构成的要素经营范围、资源配置资源配置、竞争优势、协同资源配置、协同作用作用◆企业战略类型·成本领先战略·差异化战略·集中化战略(聚焦战略)◆采购与供应战略及其构成要素(P42、P44)◆ABC分析法A类物品:占采购总成本的70%~80%,物品数量所占百分比约为15%~20% B类物品:占采购总成本的15%~20%,物品数量所占百分比约为30%~40% C类物品:占采购总成本的5%~10%,物品数量占60%~70%◆ABC分析方法的基本原则(P48):控制程度、采购记录、优先级、订货过程◆供应细分分析法:基于采购策略与管理的分类法则(P51)◆SWOT分析方法优势S trengths机遇Opportunities劣势W eaknesses威胁Threats第三章采购与供应管理流程◆采购业务流程:在企业中高效的完成采购活动的基本工作框架需求确定制定计划供应源收录与定价发出订单订单跟踪分析催货记录存档支付货款验收货物·定价:1.竞争性报价:由买方向意愿合作的供应商发出询问;2.谈判·定单的基本要素:订单编号、产品的名称、规格、品质简介、单价、需求数量、交易条件、运输方式、交货期限、交货地址、发票单位。
滚动预算实施方案
滚动预算实施方案一、引言滚动预算是一种灵活、动态的预算管理方式,能够更好地适应市场变化和企业发展需求。
在当前经济形势下,企业需要及时调整预算,以应对市场的变化和风险。
因此,制定一套科学合理的滚动预算实施方案对企业的发展至关重要。
二、滚动预算的基本原理滚动预算是在年度预算的基础上,每月或每季度对预算进行调整和修订,以适应市场变化和企业发展需求。
其基本原理包括灵活性、动态性和及时性。
灵活性体现在预算可以根据实际情况进行调整,动态性体现在预算可以随着市场的变化而变化,及时性体现在预算调整需要快速响应市场变化。
三、滚动预算的实施步骤1. 制定年度预算:首先,企业需要制定一个全年的预算计划,包括各项收入、支出、投资等方面的预算。
这个预算可以作为滚动预算的基础,也是对企业全年经营活动的规划。
2. 监控和分析市场变化:企业需要密切关注市场的变化,包括市场需求、竞争对手的动向、供应链的变化等。
通过对市场的监控和分析,可以及时发现市场变化对企业经营的影响。
3. 定期评估预算执行情况:每月或每季度,企业需要对预算的执行情况进行评估,包括收入、支出、利润等方面的情况。
通过评估,可以发现预算执行中存在的问题,并及时调整预算。
4. 根据评估结果调整预算:根据评估结果,企业需要及时调整预算,包括收入预算、成本预算、投资预算等方面的调整。
调整预算需要充分考虑市场变化和企业发展需求,确保预算的科学性和合理性。
四、滚动预算的优势1. 更好地适应市场变化:滚动预算能够及时调整预算,以适应市场的变化,降低市场风险。
2. 提高预算执行效率:通过定期评估和调整预算,可以提高预算的执行效率,确保企业的经营活动按照预算计划进行。
3. 促进企业的持续发展:滚动预算能够更好地指导企业的经营活动,促进企业的持续发展和增长。
五、滚动预算的实施注意事项1. 建立科学的预算评估体系:企业需要建立科学的预算评估体系,包括预算执行情况的监控、评估和调整机制。
2024年度采购预算计划模板示例
2024年度采购预算计划模板示例公司名称:XXXX日期:XXXX年XX月XX日一、引言在2024年度,为了实现公司的发展目标和提高竞争力,制定一个有效的采购预算计划是至关重要的。
本文将提供一个模板示例,以帮助您编制2024年度的采购预算计划。
二、预算目标1. 实现成本控制:确保采购成本在可控范围内,避免不必要的浪费。
2. 确保供应链的稳定:与供应商建立良好的合作关系,确保物资供应的稳定性。
3. 提高采购效率:优化采购流程,缩短采购周期,提高物资采购的效率。
4. 优化质量管理:选择可靠的供应商,确保所采购物资的质量和可靠性。
三、预算范围包括但不限于以下几个方面的预算计划:1. 原材料采购:将根据公司的生产需求,预估所需原材料的数量和价格,并制定相应的采购计划。
2. 办公设备采购:根据公司的办公设备更新需求,预估所需设备的数量和价格,并制定相应的采购计划。
3. 技术设备采购:根据公司的技术升级需求,预估所需技术设备的数量和价格,并制定相应的采购计划。
4. 服务采购:根据公司的业务需求,预估所需服务的种类和价格,并制定相应的采购计划。
四、预算编制步骤1. 收集信息:与相关部门合作,了解各项采购需求,并收集供应商的报价信息。
2. 估算成本:根据收集到的信息,估算所需物资的成本,并编制详细的预算报告。
3. 制定采购计划:根据预算报告,制定物资采购的时间表和采购计划,并确定关键节点。
4. 部门审批:将制定好的采购计划提交给相关部门进行审批,并根据审批结果进行相应调整。
5. 供应商评估:评估供应商的信誉和能力,并确定与之合作的供应商名单。
6. 合同签订:与供应商达成协议,签订采购合同,并明确交付时间、付款方式等细节。
7. 监控执行:监控采购计划的执行情况,确保按计划完成物资采购,及时调整若有偏差。
五、预算报告示例以下是2024年度采购预算计划的示例报告,供参考:-------------------------------------------------------------------------------公司名称:XXXX预算报告日期:XXXX年XX月XX日序号采购项目名称采购数量单价(元)总价(元)1 原材料A 1000 10 100002 原材料B 2000 20 400003 办公设备A 10 5000 500004 技术设备A5 10000 500005 服务项目A 1 100000 100000总预算:240000-------------------------------------------------------------------------------六、总结与展望通过制定合理的采购预算计划,公司可以在2024年度实现成本控制、供应链的稳定、采购效率的提高以及质量管理的优化。
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采购与供应管理第一章绪论1.采购:是指在市场经济条件下,在商品流通过程中各企业及个人为获取商品对获取水平的渠道、方式、质量、价格、时间等进行预测、抉择,把货币资金转化为商品的交易过程。
2.采购:是以各种不同的途径包括购买、租赁、借贷、交换等方式取得物品及劳务的使用权或所有权。
3.供应是指供应商或卖方向买方提供产品和服务的全过程。
4.采购管理:为了达成生产或销售计划从适当的供应商那里在确保质量的前提下,在适当的时间,以适当的价格购入适当数量的商品所采取的一系列管理活动5.采购管理:对整个企业采购活动的计划、组织、指挥、协调和控制活动,是管理活动。
6.采购管理一般由高级管理人员承担7.采购只是指具体的采购业务活动是作业活动8.供应管理:即为了保质、保量、经济、及时地供应生产经营所需要的各种物品对采购、储存、供料等一系列供应过程进行计划、组织、协调和控制以保证企业经营目标的实现。
9.采购管理是以交易为导向的“战术职能”而供应管理是以流程为导向的“战略职能”10.对采购职能总体目标的标准描述:它获得的物料应该是货真价实的数量是符合要求的并以准确的时间发送到准确的地点,物料必须来源于合适的供应商11.采购与供应管理的具体目标表述:1提供不间断的物料、供应和服务以便使整个组织正常地运转2使库存投资和损失保持最低限度3保持并提高质量4发现或发展有竞争力的供应商5当条件允许的时候将所购物资标准化6以最低的总成本获得所需的物资和服务7在企业内部和其他职能部门之间建立和谐而富有效率的工作8以可能的、最低水平的管理费用来实现采购目标9提高公司的竞争能力12.采购与供应管理的作用:1利润杠杆作用2资产收益率作用3信息源作用4营运效率作用5对企业竞争优势的作用13.利润杠杆效益:采购成本增加很少比例就可以带来更大比例销售利润增加的现象14.资产收益率:指总利润与总资产的比率,它还可以用投资周转率与利润率的乘积来表示15.提高资产收益率的目标可以通过采购成本的减少来实现16.采购分类:1采购范围分(|国内采购、国外采购)2采购时间分(长期合同采购、短期合同采购)3采购主体分(个人采购、企业采购、政府采购)4采购制度分(集中采购、分散采购、混合采购)5采购输出结果(有形采购、无形采购)(个分类的优缺点)17.采购部门不同层级的职责(20)18.JIT采购的基本思想:在恰当的时间、恰当的地点,以恰当的数量、恰当的质量提供恰当物品第二章采购与供应管理1.企业战略的层次:公司层次、业务层次、职能层次、经营运作层次2.多元化公司企业战略的层次:1公司战略(责任在公司层次的管理者)2业务战略(责任在业务层次的总经理)3职能战略(责任在一个业务单元或分公司内部主要职能活动的领导)4经营运作战略(责任在生产工厂的管理者,地理区域单元的管理者以及更低一些层次的主管)3.企业总体公司战略的特点:1从形成的形势看,企业总体战略的制定与推行的人员主要是企业的高层次管理人员2从参与战略形成的人员看,企业总体战略的制定与推行的人员主要是企业的高层次管理人员3从对企业发展的影响程度看,企业总体战略对企业发展的影响具有全局性、长远性4从战略构成要素看,经营范围和资源配置是总体战略中主要的构成要素4.业务战略的特点:1从形成的形势看,业务战略是在企业总体战略的制约下,指导和管理具体经营单位的计划和行动为企业的整体目标服务2从参与战略形成的人员看,主要是具体的各事业部或子公司的经理3从对企业发展的影响程度看,业务战略着眼于企业中有关事业部或子公司的局部性战略问题,影响着某一具体事业部或子公司的具体产品和市场,只能在一定程度上影响总体战略的实现4从战略构成要素看,资源配置与竞争优势通常业务战略中重要的组成部分5.职能战略的特点:1从形成的形势看,职能战略对公司的整体业务战略和竞争策略起着支持作用,执行得力的职能战略能够为公司带来具有竞争价值的能力和资源优势2从参与战略形成的人员看,每一个重要的业务职能及流程的职能战略制定通常由各个职能部门的领导和业务活动经理来承担3从对企业发展的影响程度看,只有各个职能部门的战略在整体上协调一致才能更好地促进企业的发展4从战略构成要素看,协同作用和资料配置是职能战略的关键要素而对经营范围的影响作用较小6.企业战略类型:1成本领先战略2差异化战略3集中化战略4最优成本供应商战略(定义、特点、实施途径38—41)7. 有效的采购与供应战略的目标之一就是将企业目标更好的落实到采购与供应目标上来,因此采购部门要参与战略制定工作,一方面保证采购与供应战略成为企业战略有机的组成部分,另一方面保证采购与供应战略切实体现出供应方面存在的机会和问题。
8.采购与供应战略在企业战略上的作用主要体现在与供应商建立伙伴关系。
9.采购与供应战略的构成要素:采购什么、何时采购、何地采购、什么价格采购、谁负责采购、如何采购、采购多少、质量10.A类物品:年度使用量的价值约占采购总成本的70%-80%,物品数量所占百分比约为15%-20%11.B类物品:年度使用量的价值约占采购总成本的15%-20%,物品数量所占百分比约为30%-40%12.C类物品:年度使用量的价值约占采购总成本的5%-10%,物品数量所占百分比约为60%-70%13.ABC分析方法的四项基本原则:1控制程度2采购记录3优先级4定货过程(48表)14.ABC分析法的局限性:虽有助于将公司管理的重心集中于十分重要的方法,及采购成本但这种方法只根据一种标准把项目划分为A、B、C类,明显地忽视了其他重要的标准,同时,根据“ABC”分析法我们只能了解某些产品或服务对财务状况的相对重要性而面对市场环境和激烈竞争的供应商时,“ABC”分析法无法延伸到制定供应管理战略和战术。
15.供应细分分析方法示意图(51*)16.SWOT分析:是一种对企业的优势、劣势、机会和威胁的分析,在分析时应把所有的内部因素都集中在一起然后用外部的力量来对这些因素进行评估。
17.SWOT分析方法示意:强势S(1采购的权利2规律性需求3采购的公正和信誉)劣势(高度敏感的进口物资)机遇(1替代产品2与某供应商纵向合并的可能3外包4合作伙伴5虚拟公司的形成)挑战(1来自竞争者对物资的竞争2缺乏供应商3货币兑换率的变动)第三章采购与供应管理流程1.采购的基本程序:1需求确定与采购计划的制定2供应源搜寻与分析3定价4拟定并发出订单5定单跟踪和跟催6验货和收货7开票和支付货款8记录维护2.采购手册:是企业、政府机构等部门为了指导采购使采购部门在采购时有规则所依以促进采购活动的制度化与合理化而制定的书面表达的文本手册。
3.业务流程改善的方法:1电子采购2信息技术的参与3JIT采购4.电子采购:(由CIPS定义)信息技术和通信技术的综合应用,它通过电子的方法提升采购和供应的管理过程,无论这些采购和供应是外部还是内部的。
5.电子采购的运营模式:1买方系统2卖方系统3第三方系统(垂直门户、水平门户)6.JIT采购的作用:1大幅度减少原材料和外购件的库存2提高采购物资的质量3降低原材料和外购件的采购价格7.JIT采购应用的要求:1距离越近越好2制造商和供应商建立互利合作的战略伙伴关系3注重基础设施的建设4强调供应商的参与5建立实施JIT采购策略的组织6制造商向供应商提供综合的、稳定的生产计划和作业数据7着重教育与培训8加强信息技术的应用第四章采购计划制定与采购预算制定确定1.物料需求的分类:相关需求、独立需求2.相关需求:指某种物料的需求量与其他物料有直接的匹配关系,当其他某种物料的需求量确定以后就可以通过这种相关关系把该种物料的需求量推算出来。
3.独立需求:指某种物料的需求量是由外部市场决定的,与其他物料不存在直接的对应关系,表现出对这种库存需求的独立性。
4.在定量定货模型中,是没有固定的定货周期和订货时间的5.定量定货模型的定货批量(经济定货批量):是综合考虑了定货费用和库存费用等一系列因素而计算出来的6.定期定货方式:是指按预先确定的定货间隔期进行定货补充库存的一种库存管理方式7.采用定期定货模型的情况:1在库存消耗无法连续监测2当供应商走访顾客并与其签订合同或者某些顾客为了节约运输费用而将他们的定单合在一起的情况8.定量定货系统对库存进行连续盘点;定期定货模型仅在所定的盘点期进行库存盘点9.相关需求物料的采购需求确定:1物料需求计划(MRP)2分销需求计划(DRP)10.采购计划:(广)指为了保证供应各项生产经营活动的物料需求量而编制的各种采购计划的总称(狭)指每个年度的采购计划,即对企业计划年度内生产经营活动所需采购的物料的数量和采购的时间等所做的安排和部署11.采购计划的作用:1可以有效地规避风险,减少损失2为企业组织采购提供了依据3有利于资源的合理配置12.物料采购定单容量的确定:1分析采购项目供应资料2计算总体定单容量3计算承接定单的容量4确定剩余定单容量13.采购预算:是一种数量来表示的计划,是将企业未来一定时期内经营决策的目标通过有关数据系统地反映出来,是经营决策具体化、数量化的表现。
14.采购预算的作用:1保障企业战略计划和作业和作业计划的执行,确保企业组织目标一致2协调企业各部门之间的合作经营3在企业各部门之间合理安排有限的资源,保证资源分配的有效率4对企业物流成本进行控制、监督15.采购预算编制方法:1弹性预算2概率预算3零基预算4滚动预算(区分)第五章供应商选择与供应商管理1.供应商调查分类:1资源市场分析2供应商初步调查3供应商深入调查2.供应商初步调查的特点:1调查内容浅,只要了解一些简单的基本的情况2调查面广最好能够对资源市场中所有供应商都有所调查、有所了解,从而能够掌握资源市场的基本情况3.供应商深入调查:1准备发展成紧密关系的供应商2寻找关键零部件产品的供应商4.供应商选择指标确定原则:1价格2质量3服务4位置5供应商存货政策6柔性5.供应商的产品质量:1认证过程中的质量控制26.认证过程中的质量控制:1初选供应商的质量控制2样件试制认证的质量控制3中试认证的质量控制4批量认证的质量控制7.质量与成本之间的关系最常用的是使用“性价比”来平衡8.供应商质量管理:在特定的绩效范围内,符合或超过现有和未来客户期望或需求的能力1一贯符合或超出标准绩效的能力2现在或未来的客户期望或标准3供应商质量部仅仅是指产品的实体特性9.供应商质量管理的意义:1供应商对产品质量的影响2供应商质量高低会影响到供应商现在及将来的绩效水平3供应商的质量管理还是供应商持续改善的必要途径4许多公司从供应商那里采购完全配件甚至最终产品10.供应商激励的目的:充分发挥供应商的积极性和主动性,促使其努力搞好自己所承担的物资供应工作以保证本企业的生产生活正常进行并和供应商逐渐建立起一种稳定可靠的关系。