(人力资源套表)工作联系单样本
【绝对实用】人力资源对外工作联络函
年 月 日至 年 月 日止，在有限公司从事工作。候选人持有贵司开具的《任命通知》《离职证明》的文件，详见附件。
2、敬请贵司验证候选人提供的《任命通知》及《离职证明》的内容是否真实准确。
3、若候选人在贵单位经历真实，能否对其工作期间表现作下整体评价回复。
（注：我公司保证所取得的资料只会用于该名应聘者的背景资料调查，并且以绝密方式处理，不会涉及其他商业信息。再次感谢贵单位对我公司工作的支持！）
对外工作联络函
编号：序号：
接收单位
（XXX公司人力资源部）
发出单位
XX公司
（人ห้องสมุดไป่ตู้资源中心）
接 收 人
XXX先生/女士
发出日期
年 月 日
主 题
关于对应聘员工背景调查的联络函
首先感谢贵单位对我公司关于应聘候选人背景调查工作的支持与帮助。
兹有 先生（身份证号码： ）至我司应聘，现已通过面试成为岗位候选人之一。为更顺利的招聘合适员工，经其本人同意及与贵单位前期电话沟通，特向贵司发送此函，烦请协助提供该员工于贵单位工作期间相关信息。
XX公司
人力资源中心
（公章）
我司指定联系人联系方式：
编制/日期
审批/日期
接收单位回复：
日期：
说明：调查人负责传递和跟踪，并提交人力资源中心招聘部存档。
工作联系单模板
工作联系单模板一、联系单编号，__________。
二、联系单发起人，__________ 联系方式，__________。
三、联系单接收人，__________ 联系方式，__________。
四、工作内容描述：1. 任务名称，__________。
2. 任务描述，__________。
3. 任务时间要求，__________。
4. 任务地点，__________。
五、工作联系单流程：1. 工作联系单发起人填写联系单内容，并发送至联系单接收人。
2. 联系单接收人确认收到联系单，并核对工作内容。
3. 联系单接收人在规定时间内完成工作，并填写工作完成情况。
4. 工作联系单发起人确认工作完成情况，并签字确认。
六、工作联系单注意事项：1. 工作联系单发起人应提前合理安排工作时间，并尽量避免临时性任务。
2. 工作联系单接收人应及时确认收到联系单，并按时完成工作任务。
3. 若工作内容有变动或延期，应及时沟通并修改联系单内容。
4. 工作完成情况应真实填写，不得虚假填写或隐瞒实际情况。
5. 工作联系单发起人和接收人应相互配合，共同完成工作任务。
七、工作联系单签字确认：发起人签字，__________ 日期，__________。
接收人签字，__________ 日期，__________。
八、联系单生效时间，__________ 至 ________。
以上为工作联系单模板，希望各位工作人员严格按照流程和注意事项执行，确保工作任务顺利完成。
特此通知。
文档作者，__________ 日期，__________。
(优质)(人力资源套表)某集团人事相关表格
（人力资源套表）某集团人
事相关表格
律使用以上新表，以前的旧格同时作废，继续使用旧表的事宜人事部门将不予受理。
人员补充申请表(CMHR—001) 申请部门：年月日
应聘登记表（CMHR---002）首选职位：次选职位
特别提示：本人承诺所填写的资料真实可靠，本人授权贵单位核实上述资料的属实性，如有虚报愿意接受
解雇处分。
本人签字：年月日
员工录用审批表(CMHR—004)
审批日期：年月日
试用期员工转正申请(CMHR—008)
填写日期：年月日
面试评价表（CMHR-010）
应聘部门：应聘岗位：时间：
员工转正审批表（CMHR-004）
申请日期：年月日
工资调整审批表
日期：年月日
员工调动审批表
日期：年月日
员工提前转正申请表(CMHR—007)
试用期员工调查表（CMHR-006）
日期：年月日
请假单
年月日
注：请假超过2天（含2天）需交人力资源部审批备案，请假超过三天需由总经理审批。
请假单
年月日
注：请假超过2天（含2天）需交人力资源部审批备案，请假超过三天需由总经理审批。
工作交接清单(C M H R-013)
移交人：接管人：监交人：
员工离职报告书(CMHR-011)
大连础明集团有限公司
员工离职会签表(CMHR-012)
大连础明集团有限公司
集团员工培训鉴定表
日期：年月日
感谢阅读。
(人力资源套表)人事表格大全(完整版)
根据之上意见，同意该同志工资由原
标准变更至
（注：口享有技能工资口不享有技能工资）
单位公章
年月日
标准。
员工工资变更表
姓名 入职时间
部门/职务变更情况 原工资标准 部门意见
X 公司办
副总经理
总经理意见
性别 工作部门
出生年月 职务
变更后工资标准 签字：年月日 签字：年月日 签字：年月日 签字：年月日
根据之上意见，同意该同志工资由原
1、
下壹个绩效期间的改进措施
2、
3、
4、
员工签名：
年月日
5、 6、 7、 主管签名：
绩效反馈面谈表
年月日
人员晋升、调岗核定表
年月日
姓名
学历
教育状况
专业
毕业 时间
职称
考核成绩
晋升（调岗）前
晋升（调岗）后
职业资格
职务等级 月薪 聘任 职务等级 月薪 晋升
（元） 日期
（元） 日期
核定 职务等级 月薪
备注
自 年 月 日 时至
年 月 日 时，总计天小时
请假原因 (病假须附医院证明)
职务工作代理人 及委托事项
部门经理
本人休假期间以下工作委托 委托事项： 代理人签字确认：
X 公司办
先生/女士代理。 副总经理
总经理
员工转正申请表
年月日
姓名
性别
出生年月
所属部门
职务
职称
照片
入职时间 个
本
人
人
述
资
职 （
加
料
入
本 单
职称 资格证书
受过何种培训
主 要 经 历
工作联系单范本格式-概述说明以及解释
工作联系单范本格式-范文模板及概述示例1:标题：工作联系单范本格式简介：工作联系单是一种常用的商务文件，用于记录工作中的重要事项、协议和沟通。
本文将介绍一种常见的工作联系单范本格式，以帮助读者更好地了解如何撰写和利用工作联系单。
1. 标题和日期在工作联系单的顶部，写上标题，清晰地描述该联系单的内容，例如：“工作联系单- 项目X进展报告”。
下方紧接着写上创建该联系单的日期。
2. 发送方和接收方信息在接下来的部分，写上发送方和接收方的详细信息。
一般来说，包括以下内容：- 发送方：姓名、职位、所在部门或公司、联系方式- 接收方：姓名、职位、所在部门或公司、联系方式3. 正文内容正文是工作联系单的核心部分，用于记录具体的工作事项和细节。
根据需要，可以根据以下几个要点进行填写：- 概述：在正文的开头，简要概述工作联系单的目的和内容。
- 详细描述：在此部分详细描述涉及的工作内容、任务或议题。
- 时间范围：指明涉及的时间范围，例如开始和结束日期，工作时段等。
- 负责人和参与人：列出相关工作的负责人和其他参与人的姓名和职位。
- 目标和成果：明确列出工作联系单的目标和预期成果。
- 行动计划：简要概述实现目标所需要采取的具体行动计划，包括任务分工、时间安排等。
- 决策和批准：在工作联系单中可以包含一些需要决策或批准的事项，以便相关人员可以及时参与和确认。
4. 附件若有任何与工作联系单相关的附件，如报告、文件、图表等，可以在文末列出并标明附件名称和对应的编号。
5. 结语和签名在文章的结尾附上结语，表明对进展的期望或者对下一步工作的安排。
接下来，在结语下方留出足够的空间，写上发送方的姓名和日期，作为签名。
结论：通过本文所提供的工作联系单范本格式，读者可以更好地了解如何构建和利用工作联系单。
这种清晰且规范的格式可以提高沟通效率，确保工作流程的顺利进行，并方便后续追踪和参考。
请根据具体的实际情况进行适当调整和修改。
示例2:工作联系单是用于记录工作沟通和协调的文档，它可以保证工作的顺利进行，避免信息传递失误和沟通问题。
工作联系单样本
工作联系单样本工作联系单公司名称：XXX公司日期：20XX年XX月XX日联系人：姓名/部门：职务：联系方式：手机：座机：地点：事由：附注：序号工作内容时间负责人备注第一部分：前期准备工作123第二部分：会议或活动安排123第三部分：工作任务分配123第四部分：其他事项123第五部分：后续行动计划123工作联系单是组织和安排工作的一种有效工具。
本文提供了一个工作联系单样本，以供参考。
在使用工作联系单时，可以根据实际需要对其中的内容和格式进行调整和修改。
在填写工作联系单时，首先填写公司名称、日期和联系人的信息，确保联系单的准确性和有效性。
接下来，填写地点和事由，明确工作联系的目的和背景。
可以在附注栏中补充其他必要的信息。
工作联系单主要由五个部分组成，分别是前期准备工作、会议或活动安排、工作任务分配、其他事项和后续行动计划。
在每个部分中，可以自行编写相应的工作内容，填写预计的时间、负责人和备注。
在前期准备工作部分，可以列出需要进行的准备工作，如文档的整理、材料的准备等。
在会议或活动安排部分，可以具体列出会议或活动的时间、地点、参与人员等信息，以确保会议或活动的顺利进行。
在工作任务分配部分，可以具体列出各项工作的负责人和分工，并在备注栏中补充其他必要的信息。
在其他事项部分，可以列出需要注意的其他事项或附加的工作内容。
在后续行动计划部分，可以列出接下来需要进行的工作步骤和时间安排，确保工作的连贯性和推进性。
通过使用工作联系单，可以有效地组织和安排工作，明确工作目标和任务，提高工作效率和质量。
同时，工作联系单也可以作为工作过程中的重要参考和依据，方便监督和评估工作的进展和结果。
如有需要，可根据实际工作情况进行修改和完善，以适应具体的工作需求。
第一部分：前期准备工作1. 确定工作目标：在工作联系单之前，需要明确工作的目标和计划，确保各项工作的顺利进行。
这包括明确工作的内容、要求和时间安排，确定工作的重点和优先级。
工作联系单范文
工作联系单范文一、联系信息：
联系人姓名：[填写联系人姓名]
联系人职位：[填写联系人职位]
联系人电话：[填写联系人电话]
联系人邮箱：[填写联系人邮箱]
二、工作信息：
工作名称：[填写工作名称]
工作地点：[填写工作地点]
工作时间：[填写工作时间]
三、工作内容：
1. 工作目标
[填写工作目标]
2. 工作内容
[填写工作内容]
3. 工作要求
[填写工作要求]
四、工作流程：
1. 任务分配
[填写任务分配情况]
2. 工作进度
[填写工作进度及时间安排]
3. 工作沟通
[填写工作沟通方式和频率]
五、工作评估：
1. 成果评估
[填写工作成果评估标准]
2. 绩效考核
[填写绩效考核标准]
六、工作确认：
经过双方确认，以上内容无误并达成一致，具体执行情况以本工作联系单为准。
七、甲方签字（单位）：______________________
八、乙方签字（单位）：______________________
九、日期：_______________________
以上是关于工作联系单的范文，工作联系单是一种常用的文件，用于明确双方的工作任务、要求和沟通方式等。
通过工作联系单，双方能够明确工作内容，并建立有效的工作沟通和协作机制，从而提高工作效率和成果。
在填写工作联系单时，应尽量详细和清晰地描述工作内容和要求，以便双方能够准确理解和执行。
同时，工作联
系单也可以作为后期评估工作成果和考核绩效的依据，进一步促进工作的规范化和有效性。
工作联系单(标准版)【范本模板】
编号:签收单位(部门）源自发送人签收时间签收人
工作联系内容
发送单位（部门)
负责人意见
签收单位（部门)
负责人意见
备注
说明:1。此表单为部门之间、基层单位之间、部门与基层单位之间的工作联系而设置.
2。工作联系包括：物资设备申购催促、设施设备维修保养、临时工作协调等内容。
3.签收单位（部门）负责人必须回复工作时限，在规定的时间内完成相关工作.
5.此表单经签收人签字确认后，以照片或扫描件等文档形式分别报发送单位（部
门）、综合办公室各一份，作为考核相关人员工作效能的参考依据.
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需配合完成任务部门解决的问题：
需配合完成任务部门完成任务的具体时间：
接受任务部门负责人处理意见：
部门名称：负责人签名：年月日
接受任务具体经办人处理方法：
经办人签名：年月日
接受任务部门负责人处理意见：
部门名称：负责人签名：年月日接受任务具体经办人处理方法：
经办人签名：年月日
接受任务部门负责人处理意见：
部门名称：负责人签名：年月日
接受任务具体经办人处理方法：
经办人签名：年月日
接受任务部门负责人处理意见：
部门名称：负责人签名：年月日
接受任务具体经办人处理方法：
经办人签名：年月日
总经理审核意见：
总经理签名：年月日
申请单位对工作完成的效果评估：o优o良o中o差评估人：
申请单位要求改进意见：
说明：1、为了加强公司内部各部门之间联系，提高工作效率，从2009年10月8日起，在公司各部门之间使用此表格。
2、提案单位负责人或提案个人，负责对提案内容涉及到的相关部门的跟踪，若遇到相关部门不予配合或延期处理可直接报总经理请求处理。
3、接受任务单位必须填写完成任务的具体时间，如完成任务确实存在困难需说明理由。
4、本表由提案单位保存。
工作联系单
1对1
申请部门
部门主管
申请人
申请日期
年月日
任务名称
需要配合部门
任务描述：
期望完成日期
年月日
总经理批示：
接受任务部门主管
经办人
接受任务日期
年月日
完成日期
年月日
完成效果评估
o优o良o中o差评估人未如期完成原因 Nhomakorabea经办人填写）
改进建议（任务申请人填写）
工作联系单
1对N
申请部门：申请日期：年月日
任务内容描述：