煤业公司安全生产目标管理书
矿长安全目标责任书
矿长安全目标责任书尊敬的各位员工：为了进一步加强矿山安全工作，确保公司员工的生命安全和财产安全，根据国家相关法律法规和公司安全管理制度，我作为矿山的负责人，郑重地提出以下矿长安全目标责任书，希望大家认真遵守、积极配合，共同营造安全稳定的工作环境。
一、安全生产是头等大事作为矿长，我将时刻牢记安全生产是头等大事的理念，确保安全工作始终处于矿山工作的首要位置。
我将坚持安全优先原则，坚决杜绝一切违反安全规章制度的行为，全力保障公司员工的人身安全和财产安全。
二、严格落实公司安全政策我将切实履行公司安全政策和方针的责任，并将其有效传达给全体员工，确保每个员工都对公司安全政策有明确的理解，并能够在实际工作中切实贯彻执行。
三、提供必要的安全培训和教育我将积极组织和开展必要的安全培训和教育，不断提高员工的安全意识和安全技能，使每个员工都能准确认识事故的危害性和严重性，有效预防和控制各类安全风险。
四、建立健全的安全管理体系我将认真组织制定和完善矿山的安全管理制度和操作规程，严格执行各项安全管理制度，确保矿山的安全生产工作有序进行。
同时，我将加强对安全设备和防护装备的管理和维护，保证其良好运行。
五、加强安全监管和隐患整改我将加强对矿山的安全监管工作，定期进行安全检查和隐患排查，及时发现和处理各类安全隐患，确保及时整改，防止事故的发生。
六、严格落实安全生产责任制我将切实落实安全生产责任制，健全安全生产责任清单，明确每个岗位的安全职责，强化各级管理人员的安全管理责任，确保安全生产工作的有效推进。
七、及时处理安全事故和应急事件我将建立健全的安全事故和应急事件处置机制，制定有效的应急预案，并组织开展应急演练，及时有效地处理各类安全事故和突发事件，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
八、建立良好的安全文化我将全面推行安全文化建设，加强安全宣传教育和意识形态工作，营造安全、合理、文明的工作氛围，倡导员工自觉遵守安全规章制度，树立安全第一的思想意识。
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度范本（四篇）
某煤业有限公司机电、运输安全目标管理制度范本1. 目的与适用范围本制度的目的是确保煤业有限公司的机电设备和运输活动的安全，保护员工和财产的安全，减少事故和损失。
本制度适用于煤业有限公司的所有机电设备和运输活动。
2. 安全目标2.1 机电设备安全目标2.1.1 保证设备运行稳定，减少因设备故障导致的停工和生产损失。
2.1.2 提高设备的可靠性和性能，降低设备故障率和维修次数。
2.1.3 加强设备的巡检和维护，确保设备处于良好工作状态。
2.1.4 持续改进设备的安全性能和操作流程，确保设备操作符合规范和标准。
2.2 运输安全目标2.2.1 提高运输的安全性和效率，减少事故发生的可能性。
2.2.2 加强车辆的检查和维护，确保车辆的安全运行。
2.2.3 定期对驾驶员进行安全培训和考核，提高驾驶员的安全意识和操作技能。
2.2.4 加强对货物的装载和固定，确保货物在运输过程中的安全。
3. 机电设备安全管理3.1 设备检查和维护3.1.1 设立设备巡检制度，定期对机电设备进行检查和维护。
3.1.2 对设备进行定期保养，包括清洁、润滑和调整等。
3.1.3 及时修复故障设备，确保设备的正常运行。
3.1.4 建立设备故障记录和维修记录，及时分析故障原因并采取措施预防。
3.2 设备操作规范3.2.1 制定设备操作规范，明确设备的安全操作程序和要求。
3.2.2 对设备操作人员进行培训，提高其操作技能和安全意识。
3.2.3 强化对设备操作人员的监督和管理，确保操作符合规范。
3.3 设备安全改进3.3.1 定期对设备的安全性能进行评估，查找安全隐患并采取措施改进。
3.3.2 结合日常工作经验，总结设备事故和故障案例，推动改进措施的实施。
3.3.3 加强设备的技术更新和改造，确保设备符合最新的安全标准。
4. 运输安全管理4.1 车辆检查和维护4.1.1 对运输车辆进行定期的检查和维护，包括车辆的机械部件、电气设备和制动系统等。
安全生产目标管理责任书范本
安全生产目标管理责任书范本尊敬的领导:为贯彻落实国家、地方和企业的安全生产方针政策，确保各项工作的安全高效进行，维护员工的身心健康和企业的可持续发展，特向您递交安全生产目标管理责任书，希望得到您的支持和指导。
1. 安全生产政策和目标根据国家、地方和企业的安全生产相关法规和标准，我司制定了以下的安全生产政策和目标：- 强调生产安全第一，预防为主，综合治理，风险可控；- 履行安全生产主体责任，全员参与，分级管理，明确权责；- 高度重视职业健康，保障员工身心健康；- 持续改进安全管理，提升安全生产水平。
2. 安全生产目标管理责任制度为确保安全生产目标的有效实施和落实，我司建立了完善的安全生产目标管理责任制度，明确相关部门和人员的责任和义务，具体分为如下几个方面：2.1 安全生产目标制定与监测我司每年制定安全生产目标，并将其分解到各个部门和岗位，每个部门和岗位都将制定具体的安全生产计划和目标。
同时，每个部门和岗位也有责任及时报告安全生产进展情况、隐患排查结果、安全事故的处理情况等，以供上级领导进行监测和管理。
2.2 安全生产责任落实安全生产责任制是我们有效管理的基石，要求每一个岗位和部门都要明确相关的安全生产职责，并积极履行。
每个部门和岗位都有责任制定并实施相应的安全操作规程、工作指导书等，确保员工在工作中时刻注意安全，并避免发生意外事故。
2.3 安全生产培训和教育为了提高员工的安全意识和技能，我司将持续开展相关的安全生产培训和教育活动。
每个部门负责人要组织员工参加培训，并定期进行职业健康和安全生产知识的测试，以确保员工了解并掌握相关知识和技能。
2.4 安全隐患排查和整改隐患排查和整改是安全生产工作的重要环节，每个部门都有责任进行隐患排查，并及时整改。
隐患排查和整改工作要定期组织，制定具体的整改措施和时限，并按时完成整改。
同时，要建立隐患排查和整改的台账，及时报告上级领导。
2.5 安全生产事件应急管理预防和应急是安全生产工作的重要组成部分，每个部门都要建立应急预案，并向员工进行培训和演练。
安全生产管理责任书(15篇)
安全生产管理责任书(15篇)安全生产管理责任书1为认真贯彻落实股份公司发展战略，推动企业科学发展和安全发展，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”方针，进一步落实安全生产责任制。
按照安全生产“治理隐患，防范事故”的总体要求，不断强化安全生产主体责任。
杜绝重、特大生产安全事故，减少一般事故，全面完成20__年股份公司安全生产工作目标。
根据股份公司20__年安全生产控制指标，新疆广汇实业股份有限公司与煤业分公司签订以下安全生产目标管理责任书：一、责任期限自20__年1月1日——20__年12月31日二、生产安全事故控制指标（一）员工伤亡事故：职责范围内不发生人员受伤事故；职业病发生率为零。
（二）火灾事故：职责范围内火灾伤亡人数为零，不发生直接经济损失超过5万元以上火灾事故。
（三）工伤事故率：工伤等级事故率≤1‰（1-6级为重伤事故）。
（按百万吨工伤事故率计算）（四）交通事故：职责范围内不发生同等及以上责任受伤事故。
（五）安全生产、安全防范无大事故：不发生人员伤亡，但一次直接经济损失超过10万元以上的安全责任事故。
三、安全生产管理目标强化火工品、煤炭生产等安全管理，职业病预防监控，以及环境保护日常管理工作。
1、建立健全和落实安全生产责任制。
单位主要负责人是安全生产的第一责任人，对本单位安全生产全面负责。
实行“一岗双责”制度。
完善安全生产责任考核制度，把安全生产纳入精神文明、企业绩效和干部政绩考核内容，加大奖惩力度，形成激励约束机制，在工作决策和评优选先工作中实行安全生产“一票否决”。
建立健全本单位安全生产规章制度和操作规程，强化安全生产日常管理，杜绝“三违”，做好安全生产管理档案等各项基础工作。
建立与本单位安全生产工作相适应的安全生产管理机构，设置不低于2%的安全生产专（兼）管理人员。
安全管理人员应以企业文件形式加以明确。
将安全生产责任层层分解落实到每个部门、岗位和员工，形成完整有效的安全管理责任体系。
煤矿安全生产工作计划
煤矿安全生产工作计划（通用3篇）煤矿安全生产工作计划篇120-年是集团公司“十三五”开局之年，也是深化改革、求生图存的关键之年，为确保集团公司安全形势持续稳定健康发展，现将20-年安全工作安排如下：一、指导思想以和关于安全生产的一系列重要讲话精神为指导，认真落实《安全生产法》等法律法规，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“敬畏生命、敬畏制度、敬畏责任”的安全意识，进一步建立健全“党政同责、一岗双责、失职追责”的安全生产责任体系，强化“红线”意识和“底线思维”，努力实现安全生产零目标，确保集团公司安全形势持续稳定健康发展。
二、工作目标(一)安全目标：生产矿井杜绝3人及以上死亡事故和二级及以上非伤亡列级事故，努力实现零亡人，千人负伤率控制在1.0以下;地面生产单位杜绝重伤及以上人身事故和非伤亡列级事故。
(二)质量标准化目标：本部矿井和-煤业煤矿巩固一级，争创一流水平;-公司巩固二级，争创一级;非煤单位争取全部实现行业达标。
三、总体思路20-年安全工作总体思路是：突出一个重点，守住两条防线，坚持三项原则，落实五个责任，强化七项建设，实现一个目标。
突出一个重点：就是突出“一通三防”重点，坚决消灭瓦斯、火灾及煤尘事故。
守住两条防线：就是坚守生命安全“红线”，严守依法生产“底线”。
坚持三项原则：就是坚持“管理、装备、培训”三并重的原则，坚持“不安全不生产”的原则，坚持“有疑必停”的原则。
落实五个责任：就是落实企业安全主体责任、落实各级领导安全生产第一责任者的责任、落实各级安全生产管理人员的管理及监管责任、落实各职能部门的业务保安责任、落实员工岗位操作安全责任。
强化七项建设：就是强化安全风险防控体系建设，完善安全监测监控系统;强化安全质量标准化体系建设，细化实用的质量标准化标准;强化隐患排查治理体系建设，落实安全生产主体责任;强化职业卫生健康体系建设，体现职业健康与生命安全并重;强化科技支撑体系建设，提升智慧化矿山水平;强化应急救援体系建设，加强应急演练，提高应急处置能力;强化安全教育培训体系建设，提升全员安全素质。
安全生产目标管理责任书
安全生产目标管理责任书尊敬的XXX：《安全生产目标管理责任书》是对企业安全生产管理目标进行明确和落实的重要文书。
为了确保企业安全生产工作有序开展，履行好安全生产法律法规规定的各项职责，确保职工生命安全和财产安全，提高企业安全生产水平，特向您提出以下要求：一、安全生产目标1.确立合理的安全生产目标，建立健全安全生产责任制度。
要以逐年提高企业安全生产水平为目标，积极推动企业安全生产持续改进。
认真落实《安全生产法》等相关法律法规的要求，积极参与安全生产标准的制定和修订，并通过考核评价、奖惩措施等方式明确安全生产目标，使其成为企业全体成员的共识。
2.做好每月、每季度、每年的安全生产目标管理。
要定期组织开展安全生产目标的制定、分解和总结评估工作，将目标落实到各级岗位、各项任务，切实推动目标的达成和完成。
3.加强对安全生产目标的监督和考核。
要建立监督机制，对各部门和各岗位的目标完成情况进行定期评审和考核，及时发现和解决存在的问题，确保安全生产目标的有效完成。
二、安全生产责任1.明确安全生产主体责任。
企业主要负责人应严格落实《安全生产法》的相关规定，把安全生产放在重要位置，确保生产安全，保障职工安全。
要加强对企业安全生产工作的领导和督促，构建安全生产责任体系，明确安全生产工作的职责和权限。
2.部门主要负责人要加强对本部门的安全生产工作的领导和组织，切实履行本部门的安全生产管理责任，确保本部门的安全生产目标和任务的完成。
要定期检查和总结本部门安全生产工作，制定改进措施并加以推进。
3.岗位责任落实到位。
各级管理人员和各个岗位的员工要切实履行安全生产管理职责，严格执行安全生产标准和规程，积极参与安全生产工作，及时发现和消除隐患，严禁违章操作和违反安全规定的行为。
4.员工安全教育和培训。
要对新员工进行安全教育和培训，提高员工对安全生产的认识和意识，并定期组织针对性的安全培训，提高员工安全技能和应急能力。
三、安全生产监督检查1.建立健全安全生产监督检查制度。
安全生产综合目标管理责任书
安全生产综合目标管理责任书尊敬的全体员工：为了加强企业安全生产工作，确保员工安全，维护企业可持续发展，根据相关法律法规和公司安全管理制度的要求，制定本《安全生产综合目标管理责任书》以明确公司安全生产的管理职责和目标，使大家都能加强安全意识，共同参与安全管理，达到事故预防的目的。
一、管理责任1. 公司领导班子要高度重视安全生产工作，确保安全生产工作的方向和决策的正确性。
并对安全生产工作进行定期评估，保证管理措施的有效性和可操作性。
2. 每个部门负责人要深入学习安全生产法律法规和相关知识，了解本部门存在的安全隐患和问题，并主动采取措施加以解决。
同时，要对本部门的安全工作进行目标管理和考核，确保安全生产工作的规范和有效进行。
3. 班组长和岗位责任人要认真履行岗位职责，落实本职工作的安全措施和操作规程，并对岗位上的员工进行教育和培训，提高员工安全意识和技能水平。
4. 每位员工都要充分认识到自己的安全责任，遵守公司的安全规章制度和操作规程，并能够主动发现存在的安全隐患和问题，并及时报告。
二、安全生产目标1. 高度重视安全生产，做到安全生产优先。
以人员和财产安全为核心，实现零事故、零伤亡的目标。
2. 加强安全生产管理，全面排查隐患。
对企业内部各类安全隐患进行全面排查，及时采取措施消除隐患，确保生产过程的安全稳定。
3. 加强员工安全教育培训，提高员工安全意识。
通过定期组织安全教育培训，提高员工对安全生产的认识和自我保护能力，做到事前防范、事中处理、事后分析，减少事故发生的可能性和损失。
4. 完善安全管理系统，提高对重点部位和环节的监管。
对生产过程中的关键环节和重点部位，进行周密的安全监管，确保设备设施的安全可靠，防止事故发生。
三、安全生产措施1. 加强岗位安全培训，提高员工安全意识。
通过定期组织安全培训和演练，提高员工对安全生产的认识和应急处理能力，做到事故预防、事故应急和事故处理的全面覆盖。
2. 定期检查设备设施，确保其安全可靠。
煤矿安全生产目标管理制度
煤矿安全生产目标管理制度
是指对煤矿安全生产工作中的目标进行管理的制度体系。
它包括确定煤矿安全生产目标、制定目标管理措施、落实目标管理责任、监督目标完成情况及目标评价等环节。
具体内容如下：
1. 确定煤矿安全生产目标：根据煤矿的实际情况、国家相关法律法规和安全生产要求，确定煤矿安全生产的目标。
目标应具备可实现性、合理性和科学性，能够推动安全生产工作的开展。
2. 制定目标管理措施：根据煤矿安全生产目标，制定相应的管理措施。
包括制定工作计划、安排必要的资源、明确责任分工、建立检查考核机制等，确保目标的实施。
3. 落实目标管理责任：明确各级责任人的安全生产目标管理责任。
包括煤矿负责人、各级管理人员、班组负责人和员工等，各级责任人要履行相应职责，确保目标的完成。
4. 监督目标完成情况：建立严格的目标完成情况监督机制。
通过定期检查、考核、评价等方式，监督目标的完成情况，并及时进行整改和改进。
同时，加强对安全生产目标的数据统计和分析，为目标管理提供科学依据。
5. 目标评价：对煤矿安全生产目标的实施情况进行评价。
通过分析目标的完成情况、工作成效、安全事故发生情况等，总结经验和教训，为下一阶段的目标制定提供参考。
通过煤矿安全生产目标管理制度的建立和落实，可以有效地推动煤矿安全生产工作的开展，提高安全生产水平，减少安全事故发生。
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安苑煤业2017年安全生产
目标治理责任书
为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步落实安全生产治理责任，强化现场治理，预防人身损害事故和重大安全生产事故发生，矿长与总工程师签订安全生产目标治理责任书。
安全生产治理目标：创建安全生产质量标准化矿井；杜绝重大人身损害事故和生产事故，轻伤事故率不超过3％，实现本质安全年。
一、认真落实上级煤炭安全生产工作会议精神，提高思想认识，把安全生产工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置，牢固树立“安全第一，预防为主”的安全治理理念，脚踏实地的做好安全生产治理工作。
二、严格执行煤矿领导下井带班制度，强化生产现场安全治理。
在井下贯穿巷道、工作面初次放顶、排放瓦斯、揭露煤层、探放水、过地质构造带、处理火区等关键时期，带班领导必须到现场亲自指挥，盯岗带班，确保安全生产。
三、严格落实各级领导干部安全生产责任制，自下而上逐级签订安全生产责任书，将安全生产责任层层分解，落实到人。
四、建立健全安全生产例行检查制度和安全生产例会制度。
建立以调度为中心的安全生产指挥体系，定期召开安全生产调度会议，总结安全生产经验，分析查找不足，协调解决安全生产中存在的问题，确保安全生产。
五、加强职工安全培训。
认真制定全年安全培训打算，结合煤矿安全生产重点，加强对作业人员、专门工种、班组长的安全培训工作，将作业规程、操作规程和每一项制度措施量化、细化到每一个环节、每一个岗位，因人施教，因岗施教，确保所有作业人员熟练掌握本工种、岗位的操作规程和安全措施，全员培训率达到100﹪。
六、认真开展安全隐患排查治理，及时消除各类隐患。
建立以安全生产专业人员为主导的隐患排查和治理效果评价制度，经常组织业务技术部门，对水、火、瓦斯、顶板、冲击地压等重大危险源和各要紧生产系统进行隐患排查和安全评价，明确整改责任、方案、资金、标准、时限和监控预案与措施并挂牌督办，逐项验收，逐一销号，形成隐患排查、分类治理、制定整改措施、过程重点操纵、隐患销号处理的闭合治理。
七、全面开展安全质量标准化创建活动。
认真贯彻落实并严格执行集团公司对煤矿安全质量标准化的要求，制定好年度达标
打算，明确目标、落实责任，全面提升矿井安全治理水平，确保达到年度安全质量标准化目标。
八、加强顶板治理，有效遏制顶板事故的发生。
要针对顶板实际，编制好切实有效的、可操作性的安全规程措施，并严格监督执行。
要加强采煤工作面两道超前支护治理，严格执行敲帮问顶制度，禁止采掘工作面空顶作业。
当工作面过断层或遇顶板破裂等地质条件发生变化时，制定专门措施，防止顶板事故的发生。
九、加强防治水工作。
结合矿井实际，制定年度防治水工作方案，并认真落实。
坚持“物探先行、钻探跟进、不探不进、探掘分离”的防治水方针。
按照《煤矿防治水规定》，健全防治水专业机构，配备满足需要的设备和技术人员，加强矿井地质工作，提高地质预报水平，完善有关图件和基础台账。
加强水文地质研究，确保水患得到有效治理，保障生产安全。
十、加强“一通三防”工作。
深化瓦斯治理，依照批准的瓦斯等级鉴定结果，编制好矿井年度通风设计和采区通风设计，完善通风设施，合理分配风量，杜绝无风、微风作业，确保通风系统持续稳定、可靠和各用风地点风量充足；建立健全矿井防尘系统，改善作业环境，保障职工躯体健康，防止煤尘事故的发生；加强对煤层自燃发火的治理，及时封闭盲巷和老区，防止煤层自
燃发火；加强对矿井安全监控系统的维护和使用治理，确保系统运行正常，监控有效。
十一、加强机电运输治理，不断改进装备，完善矿井机电、运输治理制度和安全生产措施，坚决杜绝违章作业，切实保障安全生产。
十二、加强专门工种治理。
所有专门工种作业人员都必须通过有资质的部门培训并获得资格证方可上岗，加强日常安全教育和检查。
严格按照《煤矿安全规程》、《操作规程》、《安全技术措施》作业，严厉惩处违章违规作业行为。
矿长签字：总工程师签字：
2017年月日 2017年月日
安苑煤业2017年安全生产
目标治理责任书
为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步落实安全生产治理责任，强化现场治理，预防人身损害事故和重大安全生产事故发生，矿长与生产副矿长签订安全生产目标治理责任书。
安全生产治理目标：创建安全生产质量标准化矿井；杜绝重大人身损害事故和生产事故，轻伤事故率不超过3％，实现本质安全年。
一、认真落实上级煤炭安全生产工作会议精神，提高思想认识，把安全生产工作放在高于一切、重于一切、先于一切的位置，牢固树立“安全第一，预防为主”的安全治理理念，脚踏实地的做好安全生产治理工作。
二、严格执行煤矿领导下井带班制度，强化生产现场安全治理。
在井下贯穿巷道、工作面初次放顶、排放瓦斯、揭露煤层、探放水、过地质构造带、处理火区等关键时期，带班领导必须到现场亲自指挥，盯岗带班，确保安全生产。
三、严格落实各级领导干部安全生产责任制，自下而上逐级签订安全生产责任书，将安全生产责任层层分解，落实到人。
四、建立健全安全生产例行检查制度和安全生产例会制度。
建立以调度为中心的安全生产指挥体系，定期召开安全生产调度会议，总结安全生产经验，分析查找不足，协调解决安全生产中存在的问题，确保安全生产。
五、加强职工安全培训。
认真制定全年安全培训打算，结合煤矿安全生产重点，加强对作业人员、专门工种、班组长的安全。