2020年医院总务科工作总结

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2024年医院总务科工作总结简单版(3篇)

2024年医院总务科工作总结简单版(3篇)

2024年医院总务科工作总结简单版自被____公司正式任命为总务科科长以来,我在公司领导层的英明指导下,与总务科全体同仁并肩作战,恪尽职守,共同面对并克服了任务繁重、条件艰苦及人员紧张等多重挑战。

我们遵循既定计划,有条不紊地推进各项工作,确保了煤矿业务活动的顺畅进行。

现就本人任职期间的工作表现进行如下总结:一、思想政治建设在过去数年的工作中,我始终将加强政治理论学习视为己任,深入领会____的精髓、要义与目标,细致研读____报告,以此提升个人的政治敏锐度与判断力,巩固并坚定了自己的政治立场与信念。

在关键时刻,我能够保持清醒的头脑,与党组织保持高度一致。

特别是在初任科长之际,正值总务科初创,工作千头万绪,人心浮动,各项任务亟待整合。

作为中共党员,我以身作则,勇于担当,不计个人得失,长期坚守岗位,精心策划工作方案,通过明确人员分工与统一思想,为后续繁重工作的顺利开展奠定了坚实基础。

二、工作业绩回顾总务科工作繁重且复杂,自接手以来,我面对重重困难,始终坚持以服务工程建设、锅炉、澡堂及卫生工作为核心,迎难而上,全面负责后勤设备、物资、安全、卫生及基建管理等多项工作。

我身兼数职,不分内外,经常加班加点,放弃休息时间,致力于完善资料、查漏补缺。

通过不懈努力,我们圆满完成了煤矿下达的各项任务,为煤矿发展贡献了自己的力量。

在处理紧急问题时,我总能迅速响应,耐心细致地为一线服务,保障了科室与煤矿的正常运转。

在基建方面,我成功完成了新办公大楼与澡堂的基建及装潢工程,确保了项目的透明合法与高质量完成。

我还承担了施工监理工作,全程跟踪项目进展,确保了工程进度与安全。

在新办公大楼与澡堂投入使用后,我严格管理,确保了办公环境的整洁与澡堂的高效运行。

三、存在的不足与反思尽管在领导与同事们的支持下取得了一定成绩,但我深知自身仍存在诸多不足。

政治理论学习尚需加强,特别是要将理论知识与实际工作紧密结合,做到学以致用。

在煤矿清洁卫生管理方面,还需加大协调力度,完善评比督查制度,及时整改清洁问题。

医院总务部总结报告范文(3篇)

医院总务部总结报告范文(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,医院总务部在院领导的正确领导下,紧紧围绕医院中心工作,坚持以人为本,服务大局,切实履行总务保障职能,为医院各项工作提供了有力保障。

现将一年来的工作总结如下:一、主要工作回顾(一)加强组织领导,提高部门凝聚力1.完善制度建设。

结合医院实际,制定和完善了总务部各项规章制度,确保各项工作有章可循。

2.强化团队建设。

加强部门内部沟通与协作,提高团队凝聚力和执行力。

(二)加强后勤保障,确保医院正常运行1.设备维护与维修。

对医院各类设备进行定期检查、保养和维修,确保设备正常运行。

2.水电供应。

加强水电设施的管理,确保医院水电供应稳定。

3.环境绿化。

做好医院绿化工作,美化医院环境,提升医院形象。

4.物资采购与供应。

严格按照医院规定,规范采购流程,确保物资质量,满足医院需求。

(三)加强安全管理,保障医院安全稳定1.消防安全。

定期开展消防安全检查,加强消防安全培训,提高全员消防安全意识。

2.食品安全。

加强食堂管理,确保食品安全,保障患者和职工的饮食健康。

3.交通安全。

加强医院车辆管理,确保交通安全。

(四)加强成本控制,提高经济效益1.合理控制开支。

严格执行预算制度,加强成本核算,降低医院运营成本。

2.优化资源配置。

提高资源利用率,实现资源优化配置。

二、主要成绩(一)设备设施管理方面1.设备完好率达到95%以上,设备维修及时率达到100%。

2.加强设备维护保养,延长设备使用寿命,降低设备维修成本。

(二)水电供应方面1.水电供应稳定,故障率明显下降。

2.加强节能管理,降低水电消耗。

(三)环境绿化方面1.绿化覆盖率达到30%,绿化效果明显。

2.绿化区域整洁有序,提升医院环境品质。

(四)物资采购与供应方面1.物资采购及时,满足医院需求。

2.物资质量合格,确保医院正常运营。

(五)安全管理方面1.消防安全检查到位,消防安全意识深入人心。

2.食品安全管理严格,确保患者和职工饮食安全。

3.交通安全管理到位,交通事故发生率明显下降。

医院总务科工作总结范文(优秀模板6篇)

医院总务科工作总结范文(优秀模板6篇)

医院总务科工作总结范文(优秀模板6篇)医院总务科工作总结范文第1篇x年是极不平常的一年,在院部的领导下,全院职工齐心协力,奋力拼搏,后勤工作人员树立一切为了临床,一切为了医院的服务思想,求真务实,齐心协力做好工作,完成了院部交给的各项工作任务。

后勤人员和全院职工一样,为医院的发展做出了巨大贡献。

中旬迎来了三级甲等医院的复评,由于三甲医院后勤基本要求较高,为了不影响医院全局,我们不怕难,不服输,积极地向各科室收集意见及建议,借鉴取经,结合实际情况做出调整,做到科学安排,抓住重点,注重细节。

鼓励大家发扬不怕苦不怕累,连续作战作风,在最困难最紧张时期挺过来。

为后续的工作起到了决定性作用。

资料方面要求系统性,内容要配套,我们就一层一层剖析,一样样立据,使之层次清晰、一目了然。

基础建设是不可缺少的,我总结了以下几点:1、优化后勤管理制度及工作流程根据20[某]年工作经验总结,按照实际情况修改、完善后勤各项管理制度,做到精简、实用。

从以往工作中发现的问题及反馈意见来修改各项工作流程,包括维修、采购等,并将工作流程贯彻到各科室及各位员工身上。

2、加强仓库物资、耗材管理。

严格把关,规范材料购进、领出制度。

仓库组按要求编写每月物资采购计划,并定期对库房进行盘点,做到帐物相符。

对物品的入库、出库严格登记,一丝不苟。

3、保证全院维修工作顺利开展。

自20[某]年8月起,我院电工组实行24小时值班制度,有效地保证全院正常供水供电、用氧的需求,第一时间解决院内设施抢修,尽力为临床科室提供满意的服务,随叫随到。

每天早上主动到科室查房,改变以往等电话才维修的工作模式,经常加班加点,也得到各科室的认可。

4、提高司机班安全意识,提高服务质量。

积极组织交通安全知识培训,提高司机意识,强调安全驾驶的重要性,并对其实行“谁违章谁负责”,有效杜绝冲红灯等违章行为。

5、规范并改善食堂现有的安全操作制度。

特别注意食品安全问题、提高服务质量、节约成本。

医院总务科工作总结(5篇)

医院总务科工作总结(5篇)

医院总务科工作总结(5篇)医院总务科工作总结范文第1篇1、做好资金科学运行工作:做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。

具体为:一是根据“轻、重、缓、急”的原则,科学合理安排资金,保障医疗活动日常正常运行,保障每月人员经费的按时发放;二是有约付款,对药品、卫生材料等应付款推迟2-3个月付款,一方面缓解医院支付压力,另一方在这空间期内根据银行理财产品特性,利用理财产品多为医院获取较好银行利息,为医院获得更好的收益;三是对于当月要支付的单位,与其友好协商,以银行一年期贷款率的利息贴付医院,从而使医院又获得较好的收益。

2、预算管理工作更趋于科学化:根据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标,分别采用5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。

预算编制更趋于科学化、合理化,在整个医院经济运行别是在控制支出费用中发挥了良好的作用。

总收支预算符合率达到预期的工作目标。

1 2 3 4 53、完成起草完善综合目标责任工作:医院综合目标责任方案实施细则自实施以来已有3个年头,很有必要作进一步的完善。

因此,院务委员会决定对医院综合目标责任制实施细则进行修改完善。

财务科根据院务委员会具体的要求,对开始执行的《医院综合目标实施方案细则》进行了进一步完善工作,该项工作已起草完毕,待医院院务委员会研究后付诸实施。

4.按照三甲医院的标准写财务报告:按照浙江省医院评审标准的要求,写出全面的季度财务和预算执行分析报告,深入查找增减原因并进行分析,提出相应的措施和建议,供领导参考。

对于变动因素较大的支出科目,也做了专门的分析报告。

如医院管理费用、百元卫生材料消耗专题分析报告。

提出整改意见,为领导决策提供依据。

财务和预算综合分析报告符合省级医院评审标准的要求。

5、依据财政法规做好会计核算工作:根据《会计法》、《医院财务制度》、《医院会计制度》等法律法规和医院财务管理制度,进行会计核算与会计监督工作,按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。

2024年医院总务科个人工作总结(五篇)

2024年医院总务科个人工作总结(五篇)

2024年医院总务科个人工作总结____年,医务科在院委会的关心、支持和全体医务人员的共同努力下,紧紧围绕以医疗质量为核心的管理理念,紧抓制度落实、增强医务人员医疗安全防范意识、理顺科室间关系,在医疗质量管理、医疗安全管理方面取得了一定成绩,现将一年的工作情况总结如下:一、医疗质量管理1、按三基三严标准要求,严格执行三级医师查房制度,医嘱制度及病例讨论制度,病例能按规范要求书写,并在____小时内完成。

病程记录准确,诊断符合____%,用药合理,并正确合理应用抗生素。

无医疗事故和重大医疗过失发生。

2、进一步健全完善了工作制度和诊疗规范,制定完善了医疗差错防范制度;急救药品管理制度;危重病人抢救制度,进一步规范了医疗行为。

3.____医务人员认真学习抗菌素使用原则,严格执行医疗保险相关政策规定(医疗服务设施目录、药品目录、诊疗项目目录),及单病种最高限价规定,各科临床医生要掌握阶梯用药原则,因病施治,对症用药、杜绝大处方。

4、进一步完善了《医院传染病报告管理方案》、《传染病信息报告管理规范》、《肺结核病人报告及转诊办法》,医务科、护理部每月对门诊日志、检验科及放射线科就诊登记开展检查核实工作,杜绝了传染病漏报现象。

5、严格按照《处方制度》、《医院处方管理规定》及《国家发展改革____国家基本药物零售指导价格____》要求,对住院病历病程记录和处方书写提出了进一步规范化管理,实行按药品通用名开具处方,做到了因病施治,合理检查、合理用药,保证了病人的用药安全。

6、严格落实;《医患沟通制度》,对门诊病历、住院病历病程记录提出了进一步规范化管理,并开展了病历书写规范全员培训工作.坚持每月中旬对各科室的住院病历进行督导检查,发现问题及时解决,使临床医生在病历书写的完整性和规范化上有了一定提高。

7、进一步完善了《医疗事故防范和处理预案》,制定了手术治疗及危重患者治疗知情同意书十一项,规范医务人员操作流程,避免了医疗事故和医疗差错的发生,为全院的安全医疗奠定了基础。

医院总务科年度个人工作总结6篇

医院总务科年度个人工作总结6篇

医院总务科年度个人工作总结6篇篇1在过去的一年里,医院总务科在院领导的正确领导下,本着“以病人为中心”的服务理念,发扬不怕困难、任劳任怨的工作精神,认真完成了院领导交给的各项任务。

作为总务科的一名工作人员,我也尽自己最大的努力去完成自己的本职工作。

现将这一年来的工作情况总结如下:一、政治思想方面认真学习党的各项方针政策,牢固树立科学发展观,实践社会主义核心价值观,积极参加医院组织的各项活动,尊重领导,团结同事,明确自己的工作职责,不断提高自己的政治素养。

二、工作方面1. 物资采购工作在物资采购工作中,我始终坚持“公开、公平、公正”的原则,认真考察供应商资质,与医院同行询价,做到货比三家,确保所购物资物美价廉。

同时,我严格按照医院规定的采购流程进行操作,确保采购工作的透明度和公正性。

2. 后勤保障工作作为总务科的一名工作人员,我深知后勤保障工作的重要性。

在工作中,我始终坚持以病人为中心,为临床一线提供全方位的后勤保障。

我积极与临床科室沟通,了解他们的需求和困难,并尽力解决。

同时,我还会定期对医院的水电暖等设施进行巡查,确保医院基础设施的安全和稳定。

3. 节能降耗工作节能降耗是医院总务科的重要工作之一。

通过加强医院用水用电的管理,推广节能降耗的新技术、新设备,我积极参与医院节能降耗工作。

同时,我还会定期对医院员工进行节能降耗培训,提高大家的节能意识,共同为医院的可持续发展做出贡献。

三、学习方面在忙碌的工作中,我始终不忘学习的重要性。

通过参加医院组织的各种学习活动,如讲座、培训等,我不断充实自己的专业知识,提高自己的业务水平。

同时,我还会向领导和同事请教,学习他们的宝贵经验和专业技能。

四、存在不足尽管我在工作中取得了一定的成绩,但仍然存在一些不足。

例如,在物资采购过程中,有时会因为供应商资质问题导致采购的物资质量不稳定;在后勤保障工作中,有时会因为沟通不畅导致临床科室的需求得不到及时满足;在节能降耗工作中,有时会因为员工节能意识不强导致节能效果不佳等。

2024年医院总务科个人工作总结(3篇)

2024年医院总务科个人工作总结____就要成为历史了,回首过去的一年,非常感谢医院党政领导给我这个锻炼的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能回首过往,使我懂得了很多。

领导和同事对我的支持与关爱,令我感受到人间的温情,在此我向院党政领导以及全体同事表示最衷心的感谢!正是有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,在工作上,围绕总务科的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成了各项工作任务。

即将过去的一年,在院党政领导的正确领导与协助下,我们的工作着重于以病人为中心,为临床服好务的工作目标上,紧紧围绕重点开展工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。

作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥员工们的主观能动性及工作积极性,提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的新形象。

我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。

要想带好一个团队,除了熟悉技能外,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作责任。

在作风上,我能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。

在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,兢兢业业工作,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

一年来我始终坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极树立热爱国家热爱医院,医院就是我的衣食父母,拥护领导的管理思想,坚信在医院新的领导班子正确指导下,医院一定会走出一条有自己特色的宽广道路,为加快医院的发展认真做好本职工作。

我能重视加强理论和业务知识的学习,不断提高自身综合素质。

在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。

医院总务科年度个人工作总结7篇

医院总务科年度个人工作总结7篇篇1一、引言本年度,作为医院总务科的一员,我肩负着保障医院日常运营与后勤管理的重任。

在全体同事的共同努力下,我们顺利完成了一系列工作任务,为医院的稳定发展做出了贡献。

二、工作内容概述1. 物资管理与采购- 对医院日常所需的各类物资进行统计与采购,确保物资供应充足。

- 定期对库存物资进行盘点,优化库存管理,减少物资损耗和浪费。

- 与供应商建立良好合作关系,确保采购物资的质量与价格优势。

2. 设施维护与改造- 对医院内的设施进行定期巡检,及时发现并处理潜在安全隐患。

- 组织实施医疗设备的维修与保养,确保设备的正常运行。

- 响应各部门的需求,进行局部改造和升级,提升医院整体环境。

3. 环境卫生与绿化- 监督清洁公司的日常工作,确保医院环境卫生达标。

- 规划医院的绿化布局,提升医院的整体形象与环境品质。

- 开展爱国卫生运动,推动医院环境卫生的持续改善。

4. 节能减排与环境保护- 推广节能减排知识,提高全体员工的环保意识。

- 实施节能改造项目,减少医院的能源消耗。

- 加强医疗废物的处理与管理,确保环境安全。

三、重点成果1. 成功实施物资管理系统升级,提高了物资采购与库存管理的效率。

2. 完成了医院XX个科室的设施改造工作,提升了医疗服务环境。

3. 推动了医院的绿化改造计划,医院绿化率提高了XX%。

4. 实现了节能减排目标,医院能源消耗同比下降XX%。

四、遇到的问题和解决方案1. 问题:物资采购周期较长,影响医院正常运营。

解决方案:建立紧急物资采购通道,优化采购流程,缩短采购周期。

2. 问题:设施维护响应速度不够快。

解决方案:增加专业维护人员,建立快速响应机制,提高维护效率。

3. 问题:部分员工环保意识不强。

解决方案:开展环保知识培训,设立环保奖励机制,提高员工参与度。

五、自我评估/反思本年度,我在工作中不断学习、进步,但也存在一些不足。

如在新项目推进过程中,沟通协调能力还有待提高。

医院总务科工作总结

医院总务科工作总结2020年医院总务科工作总结(通用5篇)时间飞快,一段时间的工作已经结束了,这段时间里,相信大家面临着许多挑战,也收获了许多成长,是时候在工作总结中好好总结过去的成绩了。

为了让您在写工作总结时更加简单方便,下面是店铺精心整理的2020年医院总务科工作总结(通用5篇),希望对大家有所帮助。

医院总务科工作总结1在20xx年度里,我总务科工作以坚持“强化素质、完善管理,物尽其用、服务临床、保障后勤”的原则,紧紧围绕我院总体发展构想,全面落实我院年度工作计划提出的工作目标,结合我科室工作人员少、任务繁重的实际情况,能认真完成院领导下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门。

在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作。

以确保我院医疗工作的顺利进行。

现就一年来的工作总结如下:一、加强学习,树立服务育人的理念。

总务科根据工作需要和医院对科室的学习要求,积极认真地参加医院组织的政治学习和业务学习。

特别是我们把制定每个人的岗位职责做为一次深入的业务学习,使大家明确了自己所从事工作职责范围,领导有的放矢地指导开展工作,员工各尽其职,工作努力,认真负责。

通过加强政治和业务知识的学习,全科人员精神风貌焕然一新,进一步增强了做好本职工作的自豪感、责任感和使命感。

大家在日常工作中,力争在管理有法,服务有情等方面发挥了积极的作用。

二、明确责任目标,全面做好后勤服务工作。

总务科工作存在量大面广的问题。

为了加强对基建维修、物资采购、水电管理、资产管理、院区绿化等方面的工作,我们根据总务繁杂细琐、临时性强、突发情况多的特点,全面提高服务质量和服务水平,努力增强服务意识,力求使后勤服务落到实处。

1、加强管理,认真做好后勤保障工作(1)爱卫会:①严格执行《医疗废物管理条例》各项规定,对物业公司收集单位定期检查,了解情况,现场监测,查阅登记资料。

对违反条例规定的行为进行查处,并按规定给予处罚。

2023年医院总务科工作总结6篇

2023年医院总务科工作总结6篇第1篇示例:2023年即将结束,回顾这一年总务科的工作,我深感收获满满,也意识到其中存在的不足和需要改进的地方。

在过去的一年里,医院总务科与时俱进,积极开展各项工作,为医院的正常运转和各科室的顺利工作提供了坚实的支持。

总务科在设备管理方面取得了一定的进展。

我们不断更新和维护医疗设备,确保设备的正常运转。

通过对设备的及时维修和保养,提高了设备的使用寿命和性能,为医院的医疗工作提供了可靠的保障。

我们还加强了对设备的管理和监控,建立了设备档案,随时了解和掌握设备的情况,确保设备的安全可靠。

在卫生和环境管理方面,总务科也取得了显著成绩。

我们加强了对医院环境的卫生管理,定期对医院各个区域进行清洁消毒,确保医院的环境整洁卫生。

我们还加强了对医院污水和垃圾的处理,建立了科学有效的处理体系,保障了医院环境的卫生和安全。

在后勤保障和物资管理方面,总务科也做了很多工作。

我们加强了对后勤保障工作的管理和监督,确保医院的供水供电供气等基础设施正常运转。

我们还加强了对物资的管理和采购,建立了物资档案,合理安排物资的储存和使用,确保医院的物资供应充足。

2023年总务科的工作取得了一定的成绩,但也存在一些不足和需要改进的地方。

在人员队伍建设方面,总务科的工作人员需要进一步提高专业技能和服务意识,提高综合素质,确保工作质量和效率。

在工作流程和管理制度方面,总务科需要进一步健全和完善相关制度和流程,提高工作效率和管理水平。

在设备管理和后勤保障方面,总务科需要进一步加强对设备和物资的管理,提高设备的使用效率和物资的利用率。

对于2024年的工作,总务科将继续努力,提高工作质量和效率,不断提升服务水平和管理水平,为医院的持续发展和各科室的顺利工作提供更好的支持。

希望在全体工作人员的共同努力下,医院总务科能够取得更大的成绩,为医院的发展贡献更大的力量。

【2000字】。

第2篇示例:2023年,医院总务科在整体工作上取得了一定的进步和成绩。

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2020年医院总务科工作总结
本文是关于2020年医院总务科工作总结,仅供参考,希望对您有所帮助,感谢阅读。

在2006年度里,在院部的领导下,总务科能主动的参加院里的政治思想学习,业务学习和院内、外的各项活动,本科人员能进行多次有计划的政治学习和相关业务学习,提高自身思想认识和服务技能,认真完成院部下达的各项工作任务,热情服务于全院各个部门,在新的形势下,立足本职工作,提高认识、转变观念,牢记总务围着临床转的原则,积极主动与相关人员到各科室做好服务工作。

本年度总务科为节省开支,物尽所能,依据每人的特长和技能,组织相关人员,制作维修了分院电工房防护拦、药房防盗栏、病人急救推车、检查床、诊疗床、医疗仪器车等,配备缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品。

依据市场价,为我院节约开支今年近两万元钱,在总务管理工作中,总务科各部门在人员短缺的情况下能团结互助不分份内份外任劳任怨。

如:电工房正常情况下需三人,现在有两人在轮换值班.担负全院的电力线路和电器用电的维修检修任务.不论何时都要确保电路正常和医疗用电.电工房的同志均无怨言任劳任怨确保了医疗工作的正常工作. 再如:锅炉房需有xxxx运行工作。

现仅有两人, 两人担负着锅炉的安全运行和管道维修工作,二人对工作能认真负责不辞劳苦确保锅炉的安全运行及供暖.总务科工作人员都身数职任劳任怨,物品保管和物品会计对工作均认真负责物品及帐目均无差错、无霉烂变质等差错,同时还兼负着零杂维修等、医疗废物管理在现有的条件下均能尽力按规定执行,而且管理员均能认真负责,同时还兼负着零杂维修等.木工一人年令偏大点而且负责全院的桌椅门窗玻璃等木制品的维修.工作中均认真踏实随叫随到发现损坏及时修补.做到了修旧利废能修则修.废物相配确保了科室的正常工作。

总务科各部位的工作人员在不影响正常工作的情况下均能参与后勤零杂维修等工作,在全年的供排水、电力等系统的维修、综合治理、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、物品供应、设备安装维修管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中,都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。

并参与院总值班和院外的每
周清扫大街工作。

同时协助院部完成我院的病房改造工程、产房的改造、儿科的监护室和供、派水改造、病房楼的消防拴管道改造及血库、透析室、儿科的隔离完成,完成了新病房大楼的场地房屋扒迁平整场地建设等工作,协助院部完成县上分给我院的各项劳动任务。

总务科工作人员在平时的工作中,不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家,但也存在许多问题,如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。

在今后的工作中,还需要克服缺点,更新观念,加强各项管理,增强创新意识,后勤总务工作是医院工作的一个十分重要环节,是一项复杂的系统工程,随着卫生改革的不断深入,社会主义市场经济的建立,后勤总务工作的改革势在必行,立足本职、改变观念意识,变医院要我服务为我要为医院服务,抓好以人为本的管理,是医院总务保障的工作关键。

只有以人为本培养职工的主人翁意识,有效地发挥职工的主观能动性、创造性,树立“以病人为中心”的服务意识,才能全面提高总务服务水平,促进总务与医疗同步发展。

为我院的快速健康发展做出应有的努力。

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