2019年度安全生产目标的实施计划
安全生产年度规划和年度专项活动方案
安全生产年度规划和年度专项活动方案安全生产是企业生产经营中最重要的环节之一，在确保员工生命财产安全的前提下，促进企业生产经营的持续发展。
为了提高企业安全生产管理水平，制定全面的年度规划和专项活动方案是非常必要的。
下面就是关于安全生产年度规划和专项活动方案的详细内容。
一、年度规划
1. 安全生产目标：实现零伤亡、零事故的目标。
2. 重点工作：提高员工安全意识、加强安全管理制度执行、加强事故应急预案演练。
3. 具体措施：设立安全生产监督检查组，定期进行安全隐患排查整治，加强安全生产教育培训。
二、年度专项活动方案
1. 安全培训活动：组织开展员工安全生产知识培训，提高员工安全意识。
2. 安全演练活动：定期组织事故应急演练，提高员工应急处置能力。
3. 安全检查活动：加强现场安全检查，及时发现隐患并整改。
4. 安全宣传活动：利用各类媒体进行安全宣传，增强员工安全防范意识。
以上是关于安全生产年度规划和专项活动方案的内容，通过全面、有效地实施这些措施，可进一步提升企业安全生产管理水平，确保员工的生命财产安全，推动企业的可持续发展。
第 1 页共 1 页。
工会年度安全生产总体目标
工会年度安全生产总体目标工会年度安全生产总体目标工会是代表职工利益的组织，其职责之一就是确保职工的安全生产。
安全生产是一个国家和企业发展的基石，是保障职工身体健康和生命安全的重要保障。
因此，工会在每个年度都应制定明确的安全生产总体目标，并通过各种措施和努力来实现这些目标。
以下是一份工会年度安全生产总体目标的篇文章。
一、总体目标我们工会2019年度安全生产总体目标是：建设文明、和谐、安全、稳定的工作环境，减少和消除职工的安全事故和伤害，保障职工的身体健康和生命安全。
二、具体目标1. 提高职工安全意识和安全素质：通过宣传教育和培训活动，提高职工对安全生产的认识，增强职工的安全意识，提高职工的安全素质。
2. 加强安全管理制度建设：建立健全职工安全管理制度，确保安全管理工作的规范化、制度化进行。
加强对各类安全风险的评估和管控，确保职工的安全工作环境。
3. 加强安全设施和装备建设：对现有的安全设施和装备进行全面检修和更新，确保其正常运行。
完善安全设施和装备的保养和维修制度，加强对职工使用安全设施和装备的培训。
4. 加强安全生产监管：加强对工作场所的安全隐患排查和整改，确保职工的劳动安全。
建立安全生产监测和事故报告机制，及时发现和处理安全生产事故和隐患。
5. 开展安全宣传教育活动：组织各种形式的安全宣传教育活动，让职工了解安全生产知识，掌握安全用电、用气、用火等基本常识，提高职工对各类安全隐患的识别能力和防范意识。
6. 健全安全应急预案：制定健全灾害事故应急预案，提高职工的应急处理能力，确保灾害事故的快速处理和救援工作。
7.建立安全生产奖惩机制：建立健全安全生产奖励和惩戒机制，充分调动职工参与安全生产的积极性，加强对违反安全生产规定的行为的惩罚力度。
8.加强工会与企业的合作：积极协助企业开展安全生产工作，加强工会和企业的合作，共同为职工的安全生产创造良好的工作环境。
三、实施措施1.配备专职安全生产员：成立专职安全生产员小组，负责职工的安全生产工作。
货运企业年度安全生产的工作计划（精选6篇）
货运企业年度安全生产的工作计划货运企业年度安全生产的工作计划（精选6篇）人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，我们又将迎来新一轮的努力，为此需要好好地写一份工作计划了。
那么我们该怎么去写工作计划呢？下面是小编整理的货运企业年度安全生产的工作计划（精选6篇），希望能够帮助到大家。
货运企业年度安全生产的工作计划1xx县xx汽车运输有限公司，成立于2019年6月9日。
一年来，公司始终坚持强基础、抓开创、拓发展、铸辉煌的奋斗目标，围绕经济效益中心，着力产业拓展，做强基础、强化队伍，促进公司创新和可持续发展，为经济建设作出了一定贡献，现总结如下：一、运输工作：通过一年努力，现已有运输车辆6辆，主要品牌为大运，欧曼，陕汽等。
总资产注册资金200万元，员工xx名。
经营跨地市以上线路100余条，线路遍及江苏、安徽、河南、河北、湖南、湖北、山东、上海、浙江等省市，日运输负荷200吨以上，年营运额100多万元。
除去支出，年利润10多万元，二、安全管理：安全是我们运输企业的生命，为此我司的安全工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，工作一丝不苟、一着不让，安全日常工作严谨有序：加强全员的安全培训，对全体员工进行了岗位再教育培训，开展形式多样的安全宣传及安全文化宣传;完善安全管理组织机构，健全安全组织网络，明确安全“一岗双责”职责，并层层分解安全目标，签订责任状;健全车辆一车一档档案;落实各类安全管理制度，包括驾驶员安全管理制度、长途驾驶员休息制度、安全例会制度、安全生产监督检查制度、安全生产奖惩制度等;行车前，停车后，车辆都要进行例行检查保养制度，发现车、件隐患及时排除解决，不开带病车、危险车、斗气车，确保安全无事故。
按要求足额提取安全生产经费，规范使用渠道;加强车辆卫星定位监控管理力度;制订并实施各类应急预案;成立了安全标准化建设领导小组，并组织由安全、运务、财务、办公室组成的专门力量对照安全标准化的要求，加强安全管理、完善以往工作的不足，对照建设标准逐条逐项过堂，经过梳理，发现了安全管理中的缺欠，并及时进行了增补、完善。
2019年度安全生产隐患排查治理工作计划
2019年度安全生产隐患排查治理工作计划为认真贯彻落实党中央、国务院关于安全生产工作的一系列决策部署，构建安全风险管控和隐患排查治理双重预防机制，全面落实安全生产责任制，对生产的各个环节进行事故隐患排查，针对安全生产管理的薄弱环节加以治理和整改，及时消除公司事故隐患，防止事故发生，特制定我矿2019年度隐患排查工作计划：一、事故隐患排查领导小组组长：总经理党委书记副组长：安全副总经理党委副书记财务总监成员：各部室、分厂负责人二、隐患排查工作要求及目标严格落实安监总厅[2015]116号《煤矿生产安全事故隐患排查治理制度建设指南（试行）》和《煤矿重特大事故隐患治理督办制度建设指南（试行）》的通知要求，坚持事故隐患分级管控、风险预控、排查治理、记录报告、安全监控、督办验收、自然灾害防范、登记上报等工作机制，落实资金保障、通报监督、教育培训、考核奖惩等保障制度，发现隐患问题按“五定”原则及时整改并备案，排查发现重大事故隐患后，及时向当地煤矿安全监管监察部门书面报告，做到责任、措施、资金、时限和预案“五落实”。
按照2017年度生产计划有针对性的安排排查重点，在以往隐患排查专项行动的基础上，进一步推进我矿安全生产责任制和责任追究的落实，全面排查事故隐患，深化本矿安全生产工作，总经理党委书记每月定期组织召开隐患排查会议，建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制，一、成立安全生产隐患排查治理领导小组组长：李天国副组长：邓全林成员：李云开、杨朝金、冯焕利、陈安怀、丁政友、陈云强、邹珍付、陈安明、李海政、李天江、罗吉奎、倪帮忠、朱大文、李如贤、王洪应、罗安春、李如定、陈云恩、李海志、罗付永、罗安明、陈安贵、邝远林、袁必胜、周开全。
一、工作目标在以往隐患排查治理专项行动的基础上，进一步推进我矿安全生产责任制和责任追究的落实，全面排查治理事故隐患，很抓隐患治理，深化本矿安全生产工作，建立健全隐患排查治理及重大危险源监控的长效机制，强化安全生产基础，提高我矿安全生产管理水平。
ISO45001目标指标实施计划及考核办法
公司指标 责任部门 实施计划（方法措施、技术手段）
考核办法
考核频次
1、人员安全 目标责任书 签订率100%
各部门、 车间
各部门根据公司下发的本部门安全目标指标，制 未制定目标责任书的，考核责任部门100元；未组 定所属各岗位的目标责任书，并组织全员签订 织签订目标责任书的考核责任部门100元/人次
1次/年
2、设置机构 及人员配备
率100%
各部门、 车间
各部门设专职或兼职安全员，人员职数、水平满 未设专职或兼职安全员，人员职数、水平不能满足
足安全生产
安全生产，考核责任部门100元
各部门、 车间 3、安全生产 会议召开率 各部门、 车间
按照公司安全生产会议管理制度，按期组织召开 各级、各类安全生产会议。
物在食用前是否经过充分的清洗和浸泡。
查记录的考核责任部门100元
1、未对食堂留样进行确认签字的考核责任部门100
对每天做的饭菜留样48小时，并形成留样记录 元
2、年度内出现食物中毒，根据情节严重程度和安
严格按照安标要求开展基础管理及定置管理工作
委未会按意照见安考标核要责求任开部展门基础管理及定置管理工作的考 核责任部门100元
公司员工进入现场必须按照规范正确穿戴劳动防 未正确穿戴劳动防护用品进入现场，考核责任部门
护用品。
100元/人次；
各部门、 3、火灾和火 车间 警冒烟事故
为0
公司各部门每周对部门火灾隐患进行一次大排 查，发现隐患及时通知相关人员处理。
未定期对部门火灾隐患进行排查或隐患发现后，未 及时整改，考核部门100元/次。部门发生火灾事 故，根据消防管理制度考核
未按照公司安全生产会议管理制度，按期组织召开 各级、各类安全生产会议，考核责任部门100元每 次
邯郸市建设局关于印发《全市进一步深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案》的通知
邯郸市建设局关于印发《全市进一步深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案》的通知文章属性•【制定机关】邯郸市建设局•【公布日期】2019.12.12•【字号】•【施行日期】2019.12.13•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】建筑市场监管正文邯郸市建设局关于印发《全市进一步深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案》的通知各县（市、区）住建局，冀南新区城乡规划建设交通局、邯郸经济技术开发区建设局，各建设（开发）、施工、监理单位：为认真贯彻落实11月22日全国、全省安全生产电视电话会议和全市进一步深化安全生产集中整治工作动员部署会议精神，根据市安委会关于印发《全市进一步深化安全生产集中整治工作实施方案》的通知（邯安传〔2019〕1号）和省住建厅关于印发《全省深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案》的通知（冀建质函〔2019〕237号）要求，结合行业实际，制定了《全市进一步深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案》，现印发给你们，请认真组织实施。
邯郸市建设局2019年12月12日全市进一步深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案为认真贯彻落实11月22日全国、全省安全生产电视电话会议和全市进一步深化安全生产集中整治工作动员部署会议精神，根据市安委会关于印发《全市进一步深化安全生产集中整治工作实施方案》的通知（邯安传〔2019〕1号）和省住建厅关于印发《全省深化建筑施工安全生产集中整治工作实施方案》的通知（冀建质函〔2019〕237号）要求，进一步深化建筑施工领域安全生产专项整治，促进全市建筑施工安全生产形势持续稳定好转，制定本实施方案。
一、工作目标坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大、十九届四中全会和省委九届九次全会精神，牢固树立安全发展理念，深化建筑施工领域安全专项整治，坚决整治树立新发展理念不到位、落实安全生产责任不到位、风险管控和隐患排查治理不扎实等突出问题，推动安全生产管理责任和企业主体责任落实，进一步健全安全生产保证体系，规范施工现场从业人员安全行为，落实企业安全生产主体责任，推动安全生产风险管控和隐患排查治理双重预防工作机制建设，强化监管和防范措施，全面彻底排查各类隐患，切实堵塞安全漏洞，确保人民群众生命和财产安全。
年度安全生产工作计划红头
年度安全生产工作计划红头尊敬的各位领导、同事们：一、总体要求2019年是我国深化安全生产体制改革的关键之年，也是我们公司安全生产工作的攻坚年。
面对国内外复杂多变的经济形势和安全生产环境，公司党委、董事会高度重视安全生产工作，提出了“强化安全责任、全面整治安全隐患、加强安全培训、规范安全管理”的总体要求，为确保全年安全生产工作稳步推进、取得实质性成果，特制定本年度安全生产工作计划，以期达成“整体安全生产事故零”的目标。
二、安全生产目标1. 实现全员安全管理，提高全员安全意识和自我保护能力。
公司将通过举办安全生产知识培训、设立安全生产奖惩机制等方式，提高员工对安全生产的认识和重视程度，确保全员具备应对突发事件的技能。
2. 全面整治安全隐患，消除各类安全隐患。
公司将组织开展安全隐患排查整治工作，设立奖励机制鼓励员工发现、上报和整改安全隐患。
3. 严格执行安全生产各项制度和规章，提高企业安全管理水平。
公司将全面落实《安全生产法》和相关法律法规，加强各项安全管理制度的宣传和落实，促进企业安全生产管理水平的提高。
4. 加强对安全事件和事故原因的分析研究，及时总结经验教训，改进安全管理工作。
公司将建立健全事故快速报告机制，及时调查处理事故，并对事故原因进行深入研究，总结经验教训，完善安全管理制度，有效减少安全事故的发生。
5. 健全应急预案，提高应急处理能力。
公司将不断完善各项应急预案，加强应急演练，提高员工的应急处理能力，确保应对各类突发事件的能力。
三、重点工作1. 加强安全管理知识培训，提高全员安全管理水平。
公司将定期开展安全管理知识培训，提高员工对安全生产的认识和管理水平，确保员工具备相应的安全管理技能和意识。
2. 完善安全检查制度，加大安全生产监管力度。
公司将建立健全安全检查制度，加大对各项安全生产规章制度的执行情况的检查力度，发现并及时整改存在的安全隐患。
3. 健全安全责任体系，落实安全生产责任。
公司将完善安全责任体系，落实各级领导对安全生产工作的责任，建立全员参与的安全管理机制。
安全生产专项整治三年行动工作总结评估报告
安全生产专项整治三年行动工作总结评估报告安全生产专项整治三年行动工作总结评估报告一、工作目标和任务根据国家“安全生产三年行动计划”，我单位制定了本省的“安全生产专项整治三年行动计划”，旨在从2018年到2020年，在全省范围内开展三年安全生产专项整治行动，通过在全省范围内普遍开展安全生产专项整治行动，着力整改十大危险源和涉爆企业、毒品企业、农药企业等重点领域的安全生产问题，切实提高我省的安全生产水平和质量。
本次安全生产专项整治三年行动共分为三个阶段，具体任务如下：第一阶段（2018年）：开展全省安全生产大排查大整治行动，重点排查整治十大危险源；第二阶段（2019年）：深入整治涉爆企业、毒品企业、农药企业等重点领域的安全生产问题，完善本省安全生产制度、法规和标准；第三阶段（2020年）：推进“三张清单”（安全清单、责任清单、台账清单）制度落实，提高安全生产常态化水平。
二、工作进展和完成情况2018年，我单位根据工作要求和任务，广泛动员各级领导和干部群众，深入开展安全生产大排查大整治行动，重点排查整治十大危险源。
通过统计，全省共排查安全生产隐患11149个，其中重大隐患49个，已整改39个，处置率达到79.6%；轻微隐患5259个，已处理3727个，处置率达到70.7%；安全生产责任人13087个，责令整改7851个，处置率达到59.9%。
2019年，我单位深入整治涉爆企业、毒品企业、农药企业等重点领域的安全生产问题，着力完善本省安全生产制度、法规和标准。
全省制定、修订和公布了一系列安全生产制度、标准和规范，共制定规章制度和标准19个，经过推广和实施，有效提高了广大从业人员的安全防范意识和应急处置能力。
2020年，我单位重点推进“三张清单”（安全清单、责任清单、台账清单）制度落实，提高安全生产常态化水平。
通过安全清单的涵盖，共排查隐患7129个，其中已整改隐患4103个，确定整改方案203个；责任清单共确认责任人9126个，责令整改事项3690项，完成率达到79.2%；台账清单共整合10034条记录，按照年度进行分类管理，有效提高了安全生产信息化管理水平。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
李生.晓梦整理编辑，双击删除页眉,再上传必究
再上传飞刀必究2019年度安全生产目标的实施计划
一、企业自身：
1.遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规、标准，不断完善、落实企业的安全生产规章制度。
2.提供必要的人力、物力、财力资源以保证企业安全生产目标的实现。
3.按照“分级管理、分线负责”的原则督促班组、各班组、各岗位安全生产第一责任者认真贯彻、落实安全生产责任制及安全生产管理制度，抓好安全生产工作。
4.落实安全技术措施，不断强化对危险源的监控积极防范各类事故的发生，持续提高企业的安全生产管理绩效。
5.开展应急救援培训和演练，进一步完善应急救援预案。
6.及时、如实上报工伤事故，并按“四不放过”原则严格对事故进行调查处理。
7.完成安全生产责任制和各项安全生产责任制度和安全操作规程的修订完善工作，使之符合《安全生产法》等新颁法律法规的要求。
8.不断改进安全生产管理工作，落实各项安全防范措施，提高安全生产管理水平。
9.由考核领导小组负责，定期对目标实施情况进行考核，对实现安全生产目标和在安全生产工作中做出突出贡献的部门和个人进行奖励，对违反安全生产管理制度者、工伤事故责任部门和责任人进行处罚。
二、班组、各岗位及员工：
1、.严格实施本企业制定的各项安全生产管理制度和责任制。
2.生产场所及生产和辅助设施符合安全生产标准，各种机械设备转动部位安装防护罩、栏杆、劳动防护用品必须按需配备发放实物。
3.生产作业场所必须制定安全管理制度和安全操作规程，在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志。
4.保证安全生产资金的优先投入，对发现的事故隐患及时整改。