河南煤化集团奋力冲刺世界500强
冲刺世界500强 立足岗位做贡献
冲刺世界500强立足岗位做贡献2010年11月7日集团公司董事长、党委书记陈雪枫在集团集团冲刺世界企业500强的动员大会上发表了做了关于《坚定信心奋力拼搏为挺近世界企业500强而不懈奋斗》的重要讲话，这是在全省上下深入贯彻学习党的十七届五中全会精神，加快推进中原经济区建设的重要时刻的环境下，集团公司为确保超额完成全年“71280”奋斗目标、号召集团公司全体干部员工一鼓作气、勇往直前，坚决安全高效挺近世界企业500强的动员大会。
“河南煤化集团作为河南第一国企，冲刺世界企业500强，是时代的选择，发展的使命，大集团作为河南第一大国企，挺近世界企业500强，责任重大、义不容辞，既要发挥在全省经济社会发展中引领和示范作用，又要在建设中原经济区中实现中原的伟大崛起。
回顾集团公司重组两周年的发展历程，在全球金融危机肆虐的危急中逆势崛起，在认真践行“发展不减速、项目不放缓、企业不裁员、员工不减薪、安全不放松”的承诺基础上，率先成为河南省首家资产总额和营业收入双双超千亿、利税超百亿企业。
集团公司在短短时间里连续性地创造了一个又一个传说，演绎着一段接一段传奇。
资产总额从重组之初的733亿元，迅速攀升至今年10月底的1408.38亿元，重组以来资产总额平均每天增加1个亿，这数目是何等壮观，何等炫目！集团公司进入世界500强是全公司集团公司18万员工盼望已久的向往，因为我们将成为世界500强企业的一员，作为一名要进入世界500强企业的一员在这最后冲刺的关头，我们将坚定信心、立足岗位，为集团公司早日挺近世界企业500强做好充分准备。
一、做好各项安全工作作为河南省国有企业第一的大型企业，作为一名即将成为一名世界500强企业的员工，时刻要把集团公司的安全理念牢记在心里“从零开始、向零奋斗”。
我们把安全理论学习放的各项工作的首位，从思想上不断提高安全防范意识，把安全管理工作放在工作的首位，要严格的按照操作规程进行操作，做好安全防范工作，为完成集团公司“从零开始、向零奋斗”工作目标努力工作。
河南煤化集团企业文化题库
河南煤化集团企业文化题库一、填空题1.河南煤化“4+3”的战略格局是指煤炭、化工、有色金属、装备制造这四大主力和物流、矿建、实业三大支撑产业。
2.河南煤化“4+3”管理模式是指：两调整、两提高、两创新、两带动和三化管理。
3.河南煤化集团是河南省唯一一个超“双千亿”的企业，“双千亿”分别是指资产总额1000亿元、营业收入1000亿元。
4.河南煤化集团今年的目标是“71280”，即煤炭产量7000万吨，销售收入1200亿元，利润80亿元，安全零死亡。
5.内部市场化是永煤的传家宝。
每位员工在他生产过程中的行为，直接跟他的收入挂钩，这是一种激励，完全是给他自己干活。
6.永煤公司是原煤炭部直属企业，1999年下放河南省，成为省管企业。
2008年12月5日被重组为河南煤业化工集团的下属骨干成员企业。
7.公司本部所处的永城矿区，为中国六大无烟煤基地之一，是国家“八五”、“九五”重点建设项目。
8.永煤公司现有子公司70多个。
基本形成了以煤为主、适度相关多元发展的格局。
9.永煤公司又好又快发展得到了社会各界的高度评价，被誉为中国煤炭工业史上的一个奇迹和河南省工业战线的一面旗帜。
10.2010年7月10日，胡锦涛总书记率领中央转变经济发展方式观摩团，冒雨亲临新洛轴基地视察，要求洛轴一靠机制，二靠创新。
11.2000年7月，陈雪枫同志临危受命，由鹤壁矿务局总经理调任永煤公司总经理，为破解永煤发展难题，上任伊始，便大胆改革，从此，永煤公司走上了一条快速发展的道路。
12.陈雪枫董事长针对永煤的地质条件，从实际出发，提出了“宜综则综，宜炮则炮”的指导思想，并通过了相关高校和科研院所国内知名采煤专家实地论证。
13.为了彻底解决煤炭“质”的问题，陈雪枫董事长提出“标煤概念”，并在全公司乃至全国首先实现了“标煤”核算，彻底摒弃了传统的以重量论吨计算产量的做法，改用发热量来内部核算产量，结算工资，按质论价。
14.永煤公司按照“做精做强煤炭主业”的思路，实施“产业瘦身”计划，于2003年11月，全面启动了辅业改制工作。
煤矿区队长“三思、三查、三提升”心得体会
煤矿区队长“三思、三查、三提升”心得体会煤矿区队长“三思、三查、三提升”心得体会“三思三查三提升”教育活动学习心得体会根据集团公司要求和矿党委的安排布署，我队的全体党员、干部迅速地投入到此项活动的学习中来，紧密结合上级要求，通过学习使大家又一次更加深入地接受了思想上的全新锻炼，使大家在学习中去提高自己的自身素质和工作素质，更进一步地去开展安全生产工作，使自己知道自己本身肩负责任有多大、有多重，又要如何去提升思想认识、管理水平和发展质量，都是摆在我们面前的又一条思路，现就通过学习将工作中的成绩和不足总结如下：一、在本队全体职工在上半年的共同努力，牢固树立安全“零”理念。
首先，我们是从安全着手干任何一件事，永不忘安全责任，让职工不忘安全意识，全面结合企业文化开展工作，使安全生产工作再创一个新高。
这也是“三思”的一个重要方面，自己能坚守自己的本职，落实责任，把安全工作、工程质量做到有实质性、先进性，结合科学发展观理念，让思想进一步转变，带领好一个区队，我们就对社会、对中原、对企业就作出了应有的贡献，为中原的发展也作出了一点贡献。
二、工作中大家都任劳任怨，克服困难，在矿井中能体现出井下工作那里最困难，那里就有掘二队的身影；那里的任务艰巨，那里就是掘二队的战场。
也能在计划内顺利完成艰巨的各项工作，也能受到领导的好评。
但是，这些工作首先要干部思想要有转变，要开阔没有被工作中困难吓倒，没有让领导丢脸。
但总还是抱有怨气、埋怨领导。
这里体现我认识不足，思想转变不到位，所以要更进一步转变思想，提高认识，要让自己的思想再度提高，把工作走向步步落实，还要认真查摆纪律作风。
在今后的工作上，一个区队长首先要严格自己地纪律作风，认真当好一个领头羊，让自己的表率优先，严格要求自己，时刻提醒自己，以身作则，管理好区队的各项工作，使自己的区队有利发展，安全稳定，让职工干活舒心，对干部放心，决不会让职工出现担心，要全体领导干部职工凝聚一条心，真正的做到人企合一的目的。
河南煤化文化企业文化-企业文化理念知识学习题库
企业文化理念知识学习题库1、河南煤业化工集团的目标是：高尚、卓越、受人尊敬2、河南煤化集团“8813”文化体系是指8个核心理念、8个单项理念、10条高管人员行为规范、3大员工行为准则。
河南煤业化工集团八个核心理念是：企业哲学内涵：科学发展善行成器。
企业哲学：人企合一顺势而行。
企业愿景：行业领先国际一流。
企业核心价值观：用心做事追求卓越。
企业使命：报效国家惠及员工。
企业作风：先人一步持续创新。
企业精神：自强不息坚韧不拔。
主传播语：勇担重任成就理想。
八个单项理念是：发展理念：立志高远笃行求实。
管理理念：创新为先三化为本。
效益理念：发掘潜力提升价值。
成本理念：精打细算开源节流。
营销理念：市场导向客户至上。
安全理念：从零开始向零奋斗。
人才理念：人尽其才以德为先。
廉政理念：荡浊扬清干净健康3、河南煤化提出的“”安全模式是指：“安全零理念，一号工程、双基建设、三项机制、四大体系、五自管理”。
安全“零”理念具体内容为：安全工作零起点、执行制度零距离、系统运行零隐患、设备状态零缺陷、生产组织零违章、操作过程零失误、隐患排查零盲区、隐患治理零搁置、安全生产零事故、发生事故零效益。
安全作为企业和一把手的“一号工程”，指：坚持“安全高于一切，一把手亲自抓；安全先于重于一切，一把手压倒一切抓”的工作方式。
“双基”建设指的是基层管理、基础管理。
三项机制指的是：用人机制、奖励机制、考核机制。
四大体系，即以科技投入为导向的安全保障体系、以素质提升为导向的职工培训体系、以强化管理为导向的安全评价体系、以防灾抗灾为导向的应急救援体系。
五自安全管理体系即:矿井自主，系统自控，区队自治，班组自理，员工自律安全管理体系。
4、河南煤化集团“2011年”年度目标“”指的是: 煤炭产量突破8000万吨，营业收入突破1600亿元，利税突破200亿元，利润突破100亿元，安全生产整体实现零死亡。
5、2011年焦煤集团的奋斗目标“22420”指的是：煤炭产量2000万吨，营业收入200亿，利税突破40亿，利润突破20亿，安全生产零目标。
11家中国涉农企业荣登世界500强榜单
16/877企业展台 北京时间7月22日晚，最新的《财富世界500强榜单》全球同步发布。
今年，中国大公司数量首次与美国并驾齐驱，这是一个历史性的变化。
世界最大的500家企业中，有129家来自中国，历史上首次超过美国（121家）。
在这129家上榜的中国公司中，中化集团（第88位）、中国化工集团（第144位）、中信集团（第137位）、阳煤集团（第469位）、河南能源化工集团（第484位）、中国石油（第2位）、中国石化（第4位）、中国海油（第63位）等11家涉及化肥、农药、种子等农资产品产销的公司上榜。
世界500强中涉及农资的中国企业名单（营收单位：百万美元）排名企业名称农资种类营收2中国石油尿素、复合肥414,6494中国石化尿素、复合肥392,97663中国海油尿素、磷复肥108,13088中国中化集团化肥、农药、种子89,358137中信集团种子、动保70,659140中国兵器工业集团尿素、复合肥68,777144中国化工集团化肥、农药、种子67,397281陕西煤业化工集团尿素、磷肥、复合肥42,418469山西阳煤集团尿素、复合肥26,290482山西晋城无烟煤矿业集团尿素、复合肥25,844484河南能源化工集团尿素、复合肥25,781 但是，与世界500强比较，中国企业盈利指标比较低。
世界500强的平均利润为43亿美元，而中国上榜企业的平均利润是35亿美元。
中国企业的盈利能力没有达到世界500强的平均水平。
化学品行业排名（营收单位：百万美元）排名企业营收国家100杜邦公司85,977美国115巴斯夫公司78,798.7德国144中国化工67,397.5中国252沙特基础工业公司45,096.4沙特316利安德巴塞尔工业公司39,004荷兰351三菱化学控股35,386.4日本490LG 化学公司25,617.3韩国500法国液化空气集团24,796.6法国 在化学品行业，集化肥、农药、种子的生产、销售为一体的中国化工集团公司以676.97亿美元的11家中国涉农企业荣登世界500强榜单16/877企业展台营收排名第三位，杜邦、巴斯夫分列第一、第二。
陈国平董事长在贯彻落实冲刺世界企业500强动员会上的讲话[1]
![陈国平董事长在贯彻落实冲刺世界企业500强动员会上的讲话[1]](https://img.taocdn.com/s3/m/45714cf2f5335a8102d220f7.png)
河南省中原大化集团有限责任公司文件豫化字〔2010〕227号关于印发《陈国平董事长在深入贯彻落实集团公司冲刺世界企业500强动员会议精神大会上的讲话》的通知各单位：11月9日，公司召开了深入贯彻落实集团公司冲刺世界企业500强会议精神的动员会，董事长、总经理陈国平在会上作了重要讲话，他在讲话中总结了今年以来特别是下半年以来公司体制机制改革所取得的成绩，认真分析了公司当前面临的生产经营形势，对重点工作进行了安排部署，提出了“大干50天，四季度再减亏3000万元”的奋斗目标，动员广大干部职工坚定信心，用心做事，顽强拼搏，坚决完成奋斗目标任务，以实际行动为集团公司安全高效挺进世界企业500强做出贡献。
为贯彻落实好陈国平董事长的重要讲话精神，进一步推动各项工作的快速开展，现将《陈国平董事长在深入贯彻落实集团公司冲刺世界企业500强动员会议精神大会上的讲话》印发给你们，望各单位迅速将会议精神传达到每一名职工，团结带领广大干部职工鼓足干劲，坚定信心，锁定目标，真抓实干，坚决完成“大干50天，四季度再减亏3000万”的任务，为集团公司安全高效挺进世界企业500强做出新的更大的贡献。
二○一○年十一月十一日主题词：文秘工作讲话通知河南煤业化工集团中原大化公司2010年11月11日印校对：赵洪岩（共印15份）深入贯彻落实集团公司冲刺世界企业500强动员会议精神大会的讲话董事长、总经理陈国平（2010年11月9日）同志们：今天的会议，对公司来说，是一个至关重要的会议，既是贯彻落实集团公司冲刺世界企业500强会议精神的再动员、再部署会，也是号召全体干部职工一鼓作气、勇往直前，坚决完成各项生产经营任务的鼓劲会、誓师会。
这次大会的主要任务是深入贯彻落实集团公司冲刺世界企业500强动员大会的会议精神和陈雪枫董事长的重要讲话精神，分析公司当前生产经营形势，安排部署各项工作任务，动员广大干部职工进一步解放思想，坚定信心，凝心聚力，决战决胜，确保超额完成集团公司下达的第四季度生产经营目标任务，为集团公司安全高效挺进世界企业500强而努力奋斗。
企业文化试题50道
企业文化与安全知识50题1、八个核心理念：企业哲学内涵：科学发展善行成器企业哲学：人企合一顺势而行企业愿景：行业领先国际一流核心价值观：用心做事追求卓越企业使命：报效国家惠及员工企业作风：先人一步持续创新企业精神：自强不息坚韧不拔主传播语：勇担重任成就理想2、八个单项理念：发展理念：立志高远笃行求实管理理念：创新为先三化为本效益理念：发掘潜力提升价值成本理念：精打细算开源节流营销理念：市场导向客户至上安全理念：从零开始向零奋斗人才理念：人尽其才以德为先廉政理念：荡浊扬清干净健康3、省委“四个重在”：重在持续谋发展、重在提升促转变、重在统筹增合力、重在为民讲实效。
4、集团公司“四两”战略：“两调整、两提高”：调整优化产业结构，提高经济效益。
调整优化人才结构，提高员工素质。
“两创新、两带动”：管理创新，科技创新。
项目带动，品牌带动。
5、“三不三无”本廉体系：三不：意识层面保证“不愿腐”、实践层面保证“不能腐”、机制层面保证“不敢腐”。
三无：无违纪、无违法、无犯罪。
6、“三优先”：优先从一流的团队选拔干部；优先从做出一流业绩的员工中选拔干部；优先从艰苦地区工作过的员工中选拔干部“三鼓励”：鼓励机关和本地区干部到艰苦地区工作；鼓励专家型人才进入技术或业务型职业发展；鼓励干部向技术化和职业化转变7、2010年集团公司“71280”目标是指：（1）煤炭产量7000万吨；（2）营业收入1200亿元；（3）完成利税150亿元，其中确保实现利润80亿元。
8、企业文化“8813”的含义是：八个核心理念、八个单项理念、高管十大行为准则和员工三大行为规范。
9、“十零”理念：操作过程零失误、安全生产零事故、安全工作零起点、系统运行零隐患、隐患治理零搁置、设备状态零缺陷、执行制度零距离、隐患排查零盲区、生产组织零违章、发生事故零效益。
10、“用心做事、追求卓越”是陈雪枫提出来的。
三年后集团公司达到的目标：超过世界五百强最后一位。
坚定信心 科学发展 全力挺进世界500强
＝
坚定信心
科 学发 展
全 力 挺 进 世界 ５ ０强 ０
王 社 平
２Ｏ：
进 世 界 ５ ０强 ” 新 目标 。 个 新 目标 提 出 ０ 的 这 后 ． 大 地 鼓 舞 了 集 团 公 司 广 大 职 工 士 气 ． 发 了 广 大 职 工 极 激
持 续 勇 攀 高 峰 、 断创 造 历 史 的 豪 情 壮 志 ， 业 到 处 呈 现 出 不 企
理 、 技 、 力 、 场 、 治 保 障 等 各 方 面 都 做好 了充 分 准 备 ， 科 人 市 政 完 全有 能 力 实 现 这 一 目标 。我 们 一 定 能够 进 入 。
三 、 学发 展 、 力挺 进 世 界 ５ ０强 科 全 ０
世 界 ５ ０强 以 销 售 收 入 来进 行 排 名 ． 我 们仅 仅 提 高销 ０ 但 售 收入 来 进 入 世 界 ５ ０强是 远远 不 够 的 ． 们 不是 为进 入 而 ０ 我 进 入 我 们 在 许 多 方 面 与 世 界 ５ ０强 相 比还 有 差 距 和 不 足 ， ０
一
电气 、 普 、 星 电 子 、 石 化 等 都 是 世 界 ５ ０强 企 业 。 全 惠 三 中 ０ 是
世 界 企 业 界 的 优 秀 代 表 ， 了规 模 、 益 和 竞 争 力 外 ， 跨 国 除 效 在 经营 、 展战 略 、 场 营销 、 力资源 、 同关系 、 发 市 人 共 品牌 创 新 、
二 、 握 形 势 ， 定 瞄 准 世 界 ５ ０强 把 坚 ０
全 力 挺 进 世 界 ５ ０强 ． 企 业 目标 ． 冀 中 能 源 担 负 的 ０ 是 是 政 治 责 任 和 历 史 使 命 。必 须 从 后 金 融 危 机 时 期 国 内外 、 业 行
世界500强中的化工企业
00１荷兰皇家壳牌石油公司（ROＹＡL ＤＵTCH ＳHEＬＬ,荷兰海牙)００２美国埃克森美孚公司(EＸXONＭOBIL,美国得克萨斯州爱文市）０03英国石油公司（BP，英国伦敦)、004中国石油化工集团公司（北京)、005美国雪佛龙石油公司(ＣHEＶＲON，美国旧金山）００6美国康菲石油公司（ＣONOＣOPHILLＩPS,美国休士顿）、０07法国道达尔公司(TＯTＡL,法国巴黎）、008德国意昂集团（E.ＯＮ,杜塞尔多夫)、0０9意大利埃尼石油公司(ＥNI，罗马)、010巴西国家石油公司（PＥTROBRAＳ，里约热内卢）011墨西哥石油公司（PEMEX，墨西哥城)０12美国瓦莱罗能源公司（VAＬERＯEＮEＲＧY，圣安东尼奥市）0１３委内瑞拉国家石油公司（ＰDＶSA,加拉加斯）、０1４挪威国家石油公司(STAＴＯＩL，斯塔万格）、0１５日本JX控股公司（JＸＨOLDIＮGS，东京)、０1６俄罗斯卢克石油公司(LUKＯIL，莫斯科）、01７德国巴斯夫公司(BＡSF，路德维希港）、0１8马来西亚国家石油公司（PETＲONＡS,吉隆坡）、019印度石油公司（IＮＤIＡN OIL,新德里）、02０西班牙雷普索尔YPF公司(ＲEPSOL YPF，马德里）、０21美国ADM公司(ARCHER DAＮＩELＳMIDLAND,迪凯特)022泰国国家石油公司（PTT，曼谷)0２3印度信实工业公司（ＲELIＡNCE INDＵSTRIES，孟买)、0２4中国海洋石油总公司（ＣHIＮA NAＴＩONAL OFFSＨORE OIL,北京）、025美国马拉松原油公司(MAＲATHON PETROLEUM,芬德雷)、０26中国中化集团公司（SINOＣHEM ＧROＵP，北京）、027德国莱茵集团（RWＥ,埃森）、028俄罗斯石油公司(ROＳNＥFＴOＩL，莫斯科）0２9英国力拓集团（RIO TINTO GＲＯUP，伦敦)、0３0美国陶氏化学（DOW CHEＭIＣＡL,米德兰）、031美国邦吉公司（BＵNGE，白原市）０32法国圣戈班集团(SAINT—GOBAIN,库尔贝瓦）、033中国五矿集团公司(CHINA MIＮMETALＳ,北京)、0３4沙特基础工业公司(ＳABＩC，利雅得）、０３5俄罗斯秋明英国石油控股公司（TNK—ＢP INTERNATＩOＮＡL,莫斯科）、036奥地利石油天然气集团（OMＶＧROUP,维也纳)、037美国太阳石油公司(ＳUNOCO,费城）、0３8印度巴拉特石油公司(BＨAＲAT PETROLＥUＭ，孟买）、０３９西班牙Iberdroｌa公司（Iberdｒola，毕尔巴鄂）、０40中国神华集团(ＳHENＨUA GROUＰ,北京)、０41韩国ＧS加德士（GS CＡLTEX，首尔）042西班牙ACS集团(ACＳ，马德里)、0４3日本三菱化学控股(MITＳUＢISHＩCHEMＩＣAL ＨＯＬDINGＳ,东京）、044加拿大森科能源公司（SUNCOＲENERＧY，卡尔加里)、０45日本钢铁工程控股公司（JＦＥHＯLDＩNＧＳ，东京）、0４６美国斯伦贝谢公司（SCＨLUMBＥRGＥR,休斯顿，）、047韩国电力公司（KOREA ELECTRＩC ＰOWER,首尔）、048印度斯坦石油公司(HＩＮDUSTAＮPEＴROLEＵM，孟买）、0４9河北钢铁集团(ＨEBEＩIRON ＆ＳＴＥEL GROUP，石家庄)、05０美国杜邦公司（DUPOＮT,威明顿)、051日本电气公司（NEC，东京）０５２瑞士ABB集团（ABＢ，苏黎世）、0５３美国阿美拉达赫斯公司（HEＳS,纽约)、０5４中国冶金科工集团有限公司（ＣHINA MEＴAＬLURＧIＣAL GＲOＵP,北京）055美国霍尼韦尔国际公司(HONEYＷＥLＬＩＮTERNATＩＯNAL，莫里斯陶恩希普)、05６英国森特理克集团（ＣENＴRICA，温莎)057中国首钢集团（SHＯUGANG GROUP，北京)、０58波兰国营石油公司（ＰKN ORＬEN GROUP,普沃茨克）、0５9中国铝业公司（ALUMINＵM CORP．ＯF CHIＮＡ，北京）、0６0日本关西电力(ＫＡNSＡI ELECTRIC POＷER,大阪)、0６1哥伦比亚国家石油公司（ECOPＥTＲＯL，波哥大)06２阿拉伯联合酋长国国际石油投资公司（INTERNATＩOＮＡL PETROＬEUM INVESTMENT，阿布扎比)、063美国全球燃料服务公司（WORLD FUEL SEＲＶＩCEＳ，迈阿密)、064俄罗斯Sisteｍａ公司（ＳISTEMA，莫斯科）06５中国航空油料集团公司（CＨINＡＮAＴＩOＮＡL AVＩＡTION FUEL GROUP,北京）、066美国PAA公司（ＰＬAＩNＳALＬAMEＲＩCAN PＩPＥＬINE,休斯顿)、０67武汉钢铁（集团）公司（WＵＨAN IROＮ＆STEＥL，武汉)、068日本科斯莫石油(CＯSMO OIL,东京）、069冀中能源集团(JIZＨONG ENEＲGY GROUＰ，邢台)070卢森堡英力士集团控股有限公司（INＥOS GRＯUP HＯLＤIＮGS,卢森堡）0７１中国石油公司(ＣPＣ，台湾中油公司，台北)０72中国国电集团公司（CHINA GUＯDIＡN,北京）０7３江苏沙钢集团(ＪIＡＮGSU SHＡGＡＮG GROＵP,张家港)074美国墨菲石油公司（MURPHY OIＬ，多拉多）07５法国施耐德电气（SＣHNＥＩDER EＬECTRIC,吕埃－马迈松）076日本中部电力株式会社印度石油天然气公司(OIL & NATURＡLＧAS，德拉敦）077英美资源集团（ANGLＯＡＭＥRICAN,伦敦）０７８中国建筑材料集团有限公司(CHＩNA NATＩONAL BＵILDＩNG ＭAＴＥRIALS GROUP，北京) 079美国Ｔesｏro公司（TESORO,圣安东尼奥市)０８0中国机械工业集团有限公司（ＳINOMACH，北京）08１美国3M公司（3M，圣保罗市）082中国大唐集团公司（ＣＨINA DAＴANG，北京)0８3荷兰GasTerra能源公司(GASTＥRＲA，格罗宁根）084西班牙天然气公司（GＡS NATＵRALＦＥNOＳA，巴塞罗纳）０８5巴西Uｌtrapａr控股公司（ULTRAPAR HOＬDＩNＧS,圣保罗)、08６韩国Ｓ-ＯＩL公司（S—ＯIL，首尔)087昭和壳牌石油公司（SHOWA ＳHELL ＳＥKIYU，东京）08８中国电力建设集团有限公司（PＯＷER ＣHＩNA，北京）0８9河南煤业化工集团有限责任公司(ＨENAN CＯAＬ＆ＣHEMICAL，郑州）090瑞典Vａttｅnfalｌ公司(VＡTＴENFＡLL，斯德哥尔摩）091印度塔塔钢铁（TATＡＳTEEL,孟买）092中国化工集团公司（CHＥMCＨＩNＡ，北京)０9３法国阿尔斯通（AＬSTOM，勒瓦卢瓦—佩雷)094台塑石化股份有限公司(FＯRＭOSA ＰＥTROCHEMＩCAL,云林县麦寮乡)0９5匈牙利油气公司（MＯL HＵNGARIＡＮOIL ＆GＡＳ，布达佩斯）０9６天津市物资集团总公司（TEWOO GＲOUP,天津）097德国巴登—符滕堡州能源公司(ENERGIE BADEＮ—WüRＴＴＥMBERG，卡尔斯鲁厄）098日本住友电工(SUMITOMO ELEＣTRIC IＮＤUSTRIES,大阪）0９9浙江物产集团（ZＨEJＩANG MATEＲIALS INＤＵSTＲYＧROUＰ，杭州）10０韩国天然气公司（KOＲEA GAS,城南)101俄罗斯Surgｕtnefteｇas公司（SURＧUＴNEＦTEGAS，苏尔古特)102中国华电集团公司(CHINA HＵＡＤIAN，北京）103爱尔兰CRH公司（CRH,都柏林）１04美国美铝公司（ＡLCＯA，纽约）105美国哈里伯顿公司(HALＬIＢURTOＮ，休斯顿)106山西煤炭运销集团有限公司（SHＡNXI COAL ＴＲＡNSPＯＲTATＩON ＆SＡＬES ＧRＯUP，太原) １07中国电力投资集团公司（ＣHＩNＡPOWＥR IＮＶEＳTＭENT，北京）108德国Marqｕarｄ＆Ｂaｈｌs公司（MAＲＱUAＲD ＆BAHLS,汉堡）1０9美国艾默生电气（ＥMＥＲＳOＮＥＬECＴRIC,圣路易斯）110美国西方石油公司(ＯCＣIDENTAL PEＴＲＯLEUM,洛杉矶）11１山东能源集团有限公司(SHAＮDOＮG ENERGY GROUP，济南）112鞍钢集团公司（ANSTＥEL GROUP，鞍山）１1３加拿大赫斯基能源公司(HUＳＫY ENERGY，卡尔加里)114日本神钢集团（KOBＥSTEＥL,神户)11５墨西哥CＦＥ公司（CFE,墨西哥城）１16美国福陆公司（FＬUOR,欧文）117瑞士霍尔希姆公司（HOLCIM，乔纳）1１8法国拉法基集团(ＬAFARGE,巴黎)11９中国新兴际华集团（XINXING CATHAＹＩNTＥRNＡTIOＮAL GROＵP，北京)1２0加德士澳大利亚公司（ＣAＬＴEX AUＳTＲＡLＩＡ,悉尼)、121美国固特异轮胎橡胶有限公司(GＯODＹEAＲＴＩRE ＆RＵBBＥR,阿克伦市）、1２２中国开滦集团(ＫAILUAN ＧＲOＵP，唐山)、１2３东京煤气公司（TOKYＯＧＡS，东京)、１24英国国家电网（ＮＡＴＩOＮＡL GRID,伦敦)。
从零开始 向零奋斗
从零开始向零奋斗2008年12月5日重组之时，河南煤业化工集团资产、营业收入分别只有733亿元、821亿元。
如今，经过国际金融危机的洗礼，在安全生产水平达到发达国家先进水平的情况下，河南煤化集团这两项指标不降反升，已双双突破千亿元，利税超过百亿元，占据河南工业企业半壁江山。
企业综合实力居中国企业500强第60位，中国煤炭企业100强第2位，河南百强企业第1位，目前正在向世界500强挺进。
有人算过一笔账，河南煤化集团的资产，一度以每天1亿元的速度飙升，在重组600天时就增资600亿元。
如此巨变的背后，究竟有着怎样的秘密？从今天起，本报将刊发系列报道“河南煤业化工集团重组2年巨变探秘”，分别从安全、责任、文化等方面进行解析。
不久前，河南煤监局在一份报给国家安监总局和河南省委、省政府的调研报告中，这样描述河南煤化集团：“（他们）坚持一靠机制、二靠创新，形成了独特有效的安全管理模式，创出了河南第一、全国领先、世界一流的安全业绩，为煤矿安全管理积累了宝贵经验，带来了有益启示。
”没人能想到，重组之时，河南煤化集团面临着怎样严峻的安全生产形势：旗下138个煤矿，除新整合的56个小矿外，还有高突矿井44个、水害严重矿井28个，分布在河南、贵州、新疆、内蒙古、安徽等省（自治区）。
但在如此复杂的地质条件和空前的管理难度下，河南煤化集团实现了产量大幅增加、事故大幅下降：在煤炭产量由3000万吨/年增加至7000万吨/年的同时，杜绝了较大以上事故；煤炭生产百万吨死亡率从1.1降至0.031，99.3%的矿井无死亡事故，91.5%的矿井无重伤事故，81.7%的矿井无轻伤事故。
所属永煤集团更是实现连续6年零死亡。
河南煤化集团永贵能源公司自2004年在贵州成立以来，年产量已经增加到1000万吨以上，从未发生过死亡事故，创造了跨省区整合煤矿安全生产的奇迹。
“你要死亡指标给谁？是给你还是给你兄弟？”河南煤化集团董事长、党委书记陈雪枫认为，科学发展，以人为本是核心，人最本质的东西是生命；没有了生命一切权益等于零，更谈不上“生活得更体面”、“活得有尊严”。
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煤 化 集 团将 建 成 国 内最 大 的 高 性 能 碳 纤 维 生 产 基 地 、 亚 洲 最 大 的 聚 甲 醛 生 产 基 地 和 全 球 最 大 的煤 制 乙二 醇 生 产基 地 。
升 形 象 ， 增 强 河 南 在 “中 部 崛 起 ”经 济 发 展 格 局 中 的 核 心 地 位 。 河 南 煤 化 集 团 作 为 河 南 省 首
示 ， 河 南 煤 化 集 团 有 决 心 、 有 支 撑 、有 优 势 进 入 世 界５ ０ 。 目前 ， 一 批 处 于 发 展 前 沿 、技 术 ０强
高 端 的 产 业 项 目、 产 业 集 群 正 在 形 成 。 除 煤 炭
基 础 产 业 在 １ 年 内打 造 成 亿 吨 级 企 业 外 ， 一 ～２ 批 高 端 煤 化 工 和 高 端 装 备 制 造 项 目进 展 迅 速 。 聚 甲醛 、碳 纤 维 等 项 目年 内将 陆 续 建 成 投 产 ，
首 次 实 现 盈 利 。截 至 １月７ １
日，按 产 量 价 格 计 算 ， 中原 大 化 公 司 已 实 现 整 体 盈 利
５ ３ ６ 元 。 １ 月６ 该 公 司 化 ０ ．万 １ 日
肥 事 业 部 尿 素 装 置 日产 量 达
１ ６ ． 吨 ， 再 创 五 年 来 新 ９３ ７ 高。
河 南化 工
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６・
ＨＥ ＡＮ Ｃ ＭＩ Ａ Ｎ ＨＥ Ｃ ＬＩ ＮＤＵＳ Ｒ ＴＹ
２ １ 年 第２ 卷 ０Ｏ ７
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资讯 ・
河南煤 化集 团奋 力冲刺 世界５ ０ ０ 强
１ 月７ １ 日， 河 南 煤 化 集 团召 开 冲 刺 世 界 企 业 ５０ 动 员大会， 召全体 干部 员工 一鼓作 气 ， ０强 号 勇 往 直 前 ，确 保 超 额 完 成 全 年 任 务 ，坚 决 推 动 家 资 产 总 额 与 营 业 收 入 双 双 超 千 亿 超 百 万
据 中 原 大 化 生 产 经 营 日报
数 据 显 示 ： ｌ 月 ７ ， 中 原 大 １ 日
荷 稳 定 运 行 ， 在 １ 月 份 环 比 ０
减 亏 ２ ０ 万 元 的 基 础 上 ， 持 ００
化 公 司 单 日盈利 １ ０ 万 元 ， Ｏ ．３ 创 年 内最 好 成 绩 ， 甲醇 装 置 一 举扭转长期亏损的被动局面 ，
的 四 季 度 生 产 经 营 指 标 的 顺 利 完 成 ， 中 原 大 化 公 司 对
“决 胜 四 季 度 ”进 行 了 再 部 署 、 再 动 员 ， 要 求 广 大 干 部 职 工 明确 目标 、 坚 定 信 心 ， 进 一 步 增 强 使 命 感 、 压 力 感
进 入 １ 月份 以来 ， 中 原 大 １ 化 公 司 以 “能快 则 快 、 能高 则
高 ”为 工 作 标 准 ，紧 紧抓 住 当
前 天 然 气 供 应 充 足 、尿 素 产 品 价 格 高 位 运 行 的有 利 时机 ，全 力 以赴 组织 好 生 产 装 置 的 高 负
和 责 任 意 识 ， 为 河 南 煤 化 集
团 提 前 冲 刺 世 界５ ０ 企 业 做 ０强 出 自己 的贡 献 。
续 保 持 整 体 盈 利 的 良 好 态 势 ，且 盈 利 水平 不 断 提 升 ， 极 大 地 降 低 了 减 亏 增 效 压 力 ， 为 完 成 集 团 公 司 下 达 的 四 季 度 减 亏 控 亏 目标 创 造 了 良好 的 条 件 。
为 保 证 河 南 煤 化 集 团 下 达
要 阶 段 ， 迫 切 需 要 打 造 一 批 世 界 ５ ０ 企 业 来 提 ０强
额 ， 在 推 进 河 南 省 产 业 结 构 优 化 升 级 ， 增 强 国 有 经 济 的活 力 、控 制 力 、 影 响 力 等 方 面 肩 负 着
极 为 重 要 的 责任 。
河 南 煤 化 集 团 董 事 长 、党 委 书 记 陈 雪 枫 表
业 中 唯 一 一 家 利 税 总 额 突 破 百 亿 元 的 企 业 ， 各
项 经 济 指 标 占 据 着 河 南 省 国 企 总 额 的 重 要 份
集 团安 全 高 效 挺 进 世 界 企 业５ ０ ， 为全 省 经 济 ０强 社 会 发 展和 中原 经 济 区建 设 作 出重 要 贡献 。
今年 前 １ 个 月 ，河 南 煤 化 集 团 实 现 营业 收入 ０ １ ３ ９ 亿 元 ， 主 要 经 济 指 标 同 比 增 长 均 超 过 ５ ． ９ ｌ ３ ％。 年 内营 业 收 入 有 望 达 到 １ ０ 亿 元 ， 挺 进 ０ ０ ４ 世 界５ ０ ０ 强胜 券 在 握 。 河 南 省 国 资 委 主 任 肖新 明 在 动 员 大 会 上 指 出 ， 世 界 企 业５ ０ ，象 征着 一 个 国家 和 地 区在 Ｏ强 世 界 经 济 发 展 中 的 地 位 与 影 响 ， 也 是 企 业 规 模 、效 益 和 综 合 实 力 的标 志 。 当 前 河 南 处 于 加 快 中原 经 济 区 建 设 、 努 力 实 现 跨 越 式 发 展 的重