青年体育教师教科研入门必备的三项基本能力
新时期体育教师必备的素质和能力

新时期体育教师必备的素质和能力作者:白雪飞来源:《学习导刊》2013年第10期最近,偶然听到附近学校一体育教师感慨:“这学期我们学校组织学生对各学科进行评教,可结果是体育老师和体育课的分数最低,发放的绩效工资在全校也垫底,我怎么都想不通是怎么回事?”走进该校了解方知体育课几乎近于放羊,教师的状态就是“做一天和尚撞一天钟”,学生喜欢体育而不喜欢上体育课的的现象淋漓尽致地体现了出来。
这有传统的认识原因,更有教师自身的原因。
这是体育教师的悲哀,更是时代的悲哀。
笔者认为:我们一些地方体育教师的基本素质与能力欠缺的太多,新时期体育教师应该具备怎样的素质和能力应对各种挑战呢?要有高尚的职业道德诚然,体育课在很多地区和学校确实不受重视,而且现在社会多种思想文化的激荡、新旧价值观、激烈的竞争、物质生活的悬殊等都冲击着体育教师的心灵。
但是我们体育教师更要坚定自己的信念,改变部分同事对学科权重不均衡认识,践行“天下三百六十行,行行都能出状元”的真理。
把体育教学当成一种职业,一种事业,一种理想,一种追求,只有全身心的投入,走进学生心中,才能收获成功与快乐。
2、要有独具匠心的教育观新课程要求体育教师应具备创新意识,新的人才观、质量关。
每节课都应该“别有用心”,这样的课学生才愿意主动上。
新课程倡导体育课堂气氛活跃,这就要求我们体育教师扮演好自己的角色,引导学生学中玩、玩中乐、乐中育,从而达到增强学生体质,不断优化技术技能,培养学生学生的各种能力以及公平竞争、团结协作、信任与责任等意识。
教学中要为学生创造机会,不断创新教法,从学生熟悉的生活经验和情境入手,教学内容和情境主题,创造出不同的教学情境,使学生在活动的过程中获得更加丰富的运动体验。
让适宜的创意为教材服务,要求教师根据教材特点,充分发挥教师的创造性思维,对传统的教学进行全面的突破、创新,让每个教材都具有全新的教学寓意和练习情趣。
例如障碍跑可以设置成“快速抢险”、“重建家园”等“景”,若再用适宜的背景音乐,生动的语言激发学生的想像思维、求知欲望、学习动机和情感,使这种学习的欲望与教师的导向产生共鸣,通过教学过程的师生、生生等多边互动形成共振,去满足学生的身心需要,实现教学目标,最终才能形成教师独具匠心的风格。
谈体育教师应具备的基本素质和能力

谈体育教师应具备的基本素质和能力随着社会的发展,作为一名体育教师,首先是一个合格的教师,拥有良好的师德、较强的事业心、厚实的文化基础,同时要有相应的体育水平,具备体育教育所具备的体育专业知识和专业水平,能完成课堂教学任务,能完成课外“第二课堂”里的各种体育活动任务。
根据自己从事体育教学的体会,我认为小学体育教师应具备以下几点素质:一、业务素质首先,教师从理论到实践掌握体育教学的各种专业知识和技能技术,并能根据教改需要,不断地学习和掌握其它新的与体育教学有关的知识与技能技术。
其次,教师必须精通所教学科的专业知识,并形成自己工作需要的知识结构,而且还要具有综合运用知识,解决教育教学工作中各种实际问题和本领。
教师应具有现代教育思想,重视自身学习,不断实践掌握现代教学方法和教育技术,能较好地把握教学大纲和驾驭教材,设计符合素质教育要求的教学方案,具有课后总结、评价及进行教学研究的能力。
再次,体育教师开展内容多样的课外活动,使学校体育有常规课堂教学向课间、课余和活动课延伸,变单调枯燥的技能传授为丰富多彩的体育活动,使学生被动参加为主动参与,为学生健体、强身,拓出一片新天地。
二、文化素质体育是一门边缘学科,它与众学科相联系,除体育专业的各种文化基础知识外,还与文学史、历史、艺术等学科相联系。
首先,体育教师特别应当在文学方面加强自己的修养,使自己的讲话中词汇丰富、准确简练、生动形象,并富有幽默感和号召力,这样才能大大提高体育教学效果。
其次,体育教师讲解示范动作时,要妙趣横生,课堂场面能激发学生学习动作的欲望,这种效果来自教师的组织管理能力、语言能力和仪表等。
教师优美的身姿、高超的技艺和渊博的知识能使学生敬佩、信服,加上适当的管理方法,生动风趣的语言,活泼潇洒的仪表,能使课堂产生良好的情趣效果。
再次,要掌握教育科学理论,把教育活动建立在教育规则的基础上,积极改革教学方法,接受新的教学思想,启发和引导学生独立思考,激发学习的积极性和自觉掌握技能的强烈愿望,以适应素质教育的要求。
体育教师应具备的基本素质

体育教师应具备的基本素质1、思想素质(1)高尚的思想品质和崇高的精神境界,现代体育教师,首先应具有高尚的品德。
只有具备了强烈的爱国主义情感,才能把培养具有一定体育素质的人才作为终身奋斗的目标,为了祖国体育事业的繁荣而辛勤耕耘.无私奉献。
人品修养和令人愉快的个人性格,如民主、公正、谦虚、慷慨、幽默、耐心、宽容、尊敬他人和良好的与人合作精神等都是体育教师应具备的基本品质。
体育教师要作风正派,具有吃苦耐劳精神和强烈的求知欲,踏实工作,谦虚谨慎;具有严谨的教学态度,善于团结同仁,任劳任怨,精神振奋和精力充沛地投入工作。
(2)新世纪体育教师要彻底转变教学观念,面向全体学生,要把学生看作完整的、具有身心发展和一定潜在能力的个体,看作具有一定特殊个性的人,制定切实可行的多元化的教学目标。
教师是人类灵魂的工程师,为人师表,敬业爱岗,无私奉献都应成为体育教师的座右铭,体育教师不仅要有坚定正确的政治思想和强烈的事业心、责任感,还要有较好的个人品质,严以律已、以身做则、谈吐文雅、衣着整洁、举止文明、精神饱满等。
在市场经济体制条件下,能自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想的侵蚀,并潜移默化地去影响学生,作一个象陶行知一样“拿着一颗心来,不带半根草去”品质高尚的人。
2、基本业务素质(1)良好的身心素质,体育教师不仅向学生传授体育知识、技术技能,而且肩负着育人之重任,帮助学生解决诸如意志、情感、道德、思想等心理健康问题。
常言道:“育人先育己”,教师的心理素质对学生人格、情趣、爱好的影响是巨大的,“随风潜入夜,润物细无声。
”因此体育教师必须具有良好的心理素质,如健全的人格、强烈的进取精神、顽强的意志,给学生积极的人格和心理影响;同时,体育教师还必须要有强健的体魄,能从容不迫地承担工作压力和生活压力,能适应各种环境的变化,保证教学和训练任务的完成。
(2)先进的教育观念面对创新教育,体育教师必须转变观念,树立科学的教学观、学生观、人生观、质量观和评价观。
如何当一名体育老师的标准

如何当一名体育老师的标准体育课是当代教育工作里必不可少的一门课程,体育老师则是这门课程质量的决定者。
以下是店铺为大家整理的如何当一名体育老师,希望你们喜欢。
当一名体育老师的标准一、高素质的体育教师1、加强理论政治学习,强化职业道德2、抓好岗位培训,提高上岗水平3、加强业务训练,促进素质优化4、进行技能比拼,培养创新意识5、开展丰富多彩的“阳光体育活动”,发展教师的综合实力。
二、按素质教育的要求塑造自己1、奉献精神2、合作精神3、奋斗精神4、复合型教师5、艺术素养6、由经验型向理论科研型转变三、一名优秀的初中体育教师1、高尚的思想品德:(1)、具有较高的社会主义觉悟;(2)、具有牢固的专业思想;(3)、具有高尚的道德品质;(4)、具有良好的自身素养(兴趣、情感、意志);2、广博的知识和熟练的运动技术、技能:(1)教育科学知识(教育学、心理学、体育理论等);(2)、生物科学知识(运动解剖学、运动生理学、运动医学、运动生物力学、人体测量学等);(3)、方法论知识(也称应用技术知识)例如:各类运动技术教材的教学法、裁判法、保护法、锻炼法、不良姿势矫正法、人体测量法以及一般的数理统计法等;(4)、其他方面的知识(哲学、数学、语言文学、外语、美学、音乐、艺术等方面的知识);(5)、熟练的运动技术、技能。
3、业务工作能力:(1)教育能力(思想教育,了解、观察、分析和判断能力);(2)、教学能力(是基本能力,它包括语言表达、文字书写、教学设计、课的组织、体育与艺术的鉴赏能力等。
)(3)、训练能力(掌握有关运动项目训练的理论知识、技术、技能、方法以及竞赛组织和裁判工作等。
)(4)、健美的体魄(不仅是“人类灵魂的工程师”、更应该是“人体健美的塑造师”。
)4、人际交往能力:交流、沟通、合作;失小利、顾大局;临阵不乱、处变不惊;抓住机会、发展自我。
四、塑造良好的自我形象1、塑造良好的第一印象:最鲜明的、最敏感的、最深刻的。
体育教师应具备的能力素质

体育教师应具备的能力素质作者:李铁强来源:《活力》2015年第11期干部培训教师的职责是培养政治素质高、身体素质好的合格干部人才。
体育教学是在传授体育知识、发展干部学员体力的基础上,最大限度地培养干部培训班学员智能与体能的多层次的复杂过程。
体育教师不仅是塑造人类高尚灵魂的工程师,也是塑造健与美身体的建筑师。
体育教师应具备的能力素质,是体育教师完成体育教学工作所必备的个性心理特征,它与体育教学活动密切相关,并在体育教学活动中得以充分体现。
干部培训体育教学的实践告诉我们,体育教师要发挥主导作用必须要具备相应的一些能力。
一、感悟教材的能力作为干部培训的体育教师要完全领会教学大纲精神,感知和认识体育教材,明确体育教学的内容、目标与要求。
认真研究每一项教材在教学出的作用,从而找出体育教学的重点和难点,为全面地制订教学计划和顺利地完成体育教学迈出关键的第一步。
还要根据干部培训班学员的特点与实际情况,认真分析每一教材间的连续性和相关性,合理地利用运动技能形成规律,系统地安排教材的顺序,使学员在最短的时间内有效地掌握运动技能。
要感知教材和认识教材,则必须通晓体育专业的理论和技术,体育教师只有对体育专业具有较广博的知识,才能透彻地掌握体育教材。
教师对教材的理解和对学员的了解是搞好备课的关键。
教师一定要吃透教材,这样才能结合实际,规划好教学内容的安排写好教案。
二、示范与表达的能力干部培训中体育教师是讲练结合的形象化教学,是依靠自身的示范作为教育媒介,使学员对动作首先产生感性认识,再通过积极的思维,上升到理性认识。
语言表达能力对体育教师是非常重要的基本功,因为语言是表达、交流的工具,一项体育教学任务的完成,是通过体育教师的语言传达引起学员思维,并通过身体练习来完成教学大纲的。
体育教师的语言表达应简明精练、内容具体、诙谐幽默、生动形象、和蔼可亲、声情并茂有感染力。
体育教师要用形象的示范动作和通俗的语言讲解动作要领。
示范与讲解是体育教学中不容忽视的关键所在,是体育不可缺少的重要能力。
浅谈体育教师应具备的素质能力

浅谈体育教师应具备的素质能力摘要:本文从体育教师的专业特点、体育教师应具备的最起码的思想道德品质、专业知识、全面的业务工作能力等出发,结合自己的教学实践,进行了有益的探索、分析和研究,从而总结出了作为一名合格的体育教师应具备较高的思想道德素质、扎实的体育科学专业知识和系统全面的业务工作能力。
关键词:体育教师思想道德品质业务能力体育是一门人们征服自然、改造自然的能力形体化、竞争化和艺术化的科学。
体育教师的工作是培养人才,这一点与其他学科教师是一致的。
但由于学校体育本身的特点而决定了体育教师的工作还有别于其他学科教师的工作,体现了以下的特点:脑力劳动和体力劳动紧密结合;工作对象多,活动空间广;工作复杂,多样和繁重;工作具有社会性。
体育教师是学校体育教学和体育活动的组织者和引导者,是强健体魄的建设者和保卫者的园丁:是青年人健美的设计者。
教师素质的高低直接影响着学生的学习:较高的思想品德素质是培养人才的基础:它是一个人整体素质的核心:它包括人的政治思想、道德品质等。
作为一名合格的体育教师必须具有高尚的思想品德:它包括要忠诚于社会主义教育事业:具有牢固的职业思想:热爱本职工作:这是体育教师重要的品质之一:它体现了合格的体育教师的人生观和价值取向。
作为一名人民教师:必须热爱自己的学生。
热爱学生是教师职业道德最起码的要求:也是教师胜任本职工作的基本条件。
同时:在教育教学中:还要尊重学生:倾听学生的意愿:了解他们的需要:重视他们的意见:这也充分体现了体育教师良好的品行修养和人格力量。
要有朴实的工作作风:任劳任怨、不好高骛远、不朝三暮四、始终如一地为祖国的体育教育事业而奋斗。
具有高尚的道德品质:体育教师的道德品质是以共产主义道德为基础的:具体表现为热爱学生、尊重他人、为人师表、团结协作、谦虚谨慎、遵守纪律、诚实、自信、公正、坚毅、顽强、勇敢、勇于探索、有进取心和集体主义精神:严于律己:以身作则:具有辩证的思维和实事求是的精神:有较强的事业心、责任感和吃苦耐劳的品质等等。
体育教师应具备的能力素质-精品文档

体育教师应具备的能力素质干部培训教师的职责是培养政治素质高、身体素质好的合格干部人才。
体育教学是在传授体育知识、发展干部学员体力的基础上,最大限度地培养干部培训班学员智能与体能的多层次的复杂过程。
体育教师不仅是塑造人类高尚灵魂的工程师,也是塑造健与美身体的建筑师。
体育教师应具备的能力素质,是体育教师完成体育教学工作所必备的个性心理特征,它与体育教学活动密切相关,并在体育教学活动中得以充分体现。
干部培训体育教学的实践告诉我们,体育教师要发挥主导作用必须要具备相应的一些能力。
一、感悟教材的能力作为干部培训的体育教师要完全领会教学大纲精神,感知和认识体育教材,明确体育教学的内容、目标与要求。
认真研究每一项教材在教学出的作用,从而找出体育教学的重点和难点,为全面地制订教学计划和顺利地完成体育教学迈出关键的第一步。
还要根据干部培训班学员的特点与实际情况,认真分析每一教材间的连续性和相关性,合理地利用运动技能形成规律,系统地安排教材的顺序,使学员在最短的时间内有效地掌握运动技能。
要感知教材和认识教材,则必须通晓体育专业的理论和技术,体育教师只有对体育专业具有较广博的知识,才能透彻地掌握体育教材。
教师对教材的理解和对学员的了解是搞好备课的关键。
教师一定要吃透教材,这样才能结合实际,规划好教学内容的安排写好教案。
二、示范与表达的能力干部培训中体育教师是讲练结合的形象化教学,是依靠自身的示范作为教育媒介,使学员对动作首先产生感性认识,再通过积极的思维,上升到理性认识。
语言表达能力对体育教师是非常重要的基本功,因为语言是表达、交流的工具,一项体育教学任务的完成,是通过体育教师的语言传达引起学员思维,并通过身体练习来完成教学大纲的。
体育教师的语言表达应简明精练、内容具体、诙谐幽默、生动形象、和蔼可亲、声情并茂有感染力。
体育教师要用形象的示范动作和通俗的语言讲解动作要领。
示范与讲解是体育教学中不容忽视的关键所在,是体育不可缺少的重要能力。
体育教师教育教学能力的培养

体育教师教育教学能力的培养体育教师在教学中的能力直接影响着学生的身体素质和运动技能的提高。
体育教师教学能力的培养是非常重要的。
体育教师在教学中需要具备丰富的专业知识、良好的教学技巧以及激发学生学习兴趣的能力。
本文将就体育教师教学能力的培养进行探讨。
一、丰富的专业知识是体育教师教学能力的基础体育教师首先需要具备丰富的专业知识。
体育教学知识包括运动训练理论、运动生理学、运动心理学等相关理论知识,以及各项体育运动的技术和战术知识。
体育教师还需要了解学生的生长发育规律和各年龄段学生的身体素质发展情况,以便有针对性地进行教学。
体育教师还需要了解运动损伤的预防和处理知识,保障学生体育活动的安全。
体育教师可以通过多种方式来获取专业知识,如参加相关的培训班、研讨会和学术会议,参与学术交流,积极阅读相关的专业书籍和期刊,与其他专业人士交流等。
体育教师还可以通过参与各种体育赛事和活动,提高自己的实践能力和经验。
二、良好的教学技巧是体育教师教学能力的关键除了丰富的专业知识外,体育教师还需要具备良好的教学技巧。
良好的教学技巧包括灵活的教学方法、丰富的教学手段和生动的教学内容等。
体育教师在教学中需要灵活运用不同的教学方法,根据学生的实际情况和需要进行差异化教学,激发学生的学习兴趣和潜力。
体育教师还需要善于创设良好的教学氛围,营造积极主动的学习态度。
他们需要精心设计教学内容和活动,使学生在体育课上能够得到充分的体验和锻炼,提高体育素质和技能。
体育教师还需要善于调动学生的学习积极性,能够引导学生克服困难,努力完成任务。
为了提高教学技巧,体育教师可以利用教学实践进行反思和总结,在日常教学中积累经验。
体育教师还可以观摩其他优秀教师的课堂教学,学习他们的教学技巧和经验,不断提升自己的教学水平。
三、激发学生学习兴趣的能力是体育教师教学能力的要求体育教师不仅需要有丰富的专业知识和良好的教学技巧,还需要善于激发学生学习体育的兴趣。
学生的学习兴趣是学习的第一动力,只有激发了学生的学习兴趣,才能使他们在体育课上更加主动、积极地参与教学活动,取得更好的学习效果。
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青年体育教师教科研入门必备的三项基本能力
作者:钱亢
来源:《中国学校体育》2020年第10期
对于一个立志走专业发展之路的青年体育教师而言,能否顺利迈进教科研之门非常关键。
教科研能力的提升首先需要教师发挥主观能动性,其次要有他人引领和锻炼的平台。
常州市天宁区小学体育钱亢教师发展工作室有11名成员,平均教龄3.5年,工作室成立之初多数成员没有发表过文章,没有上过市级公开课,也没有教师称号。
随着工作室研究的展开和一系列行之有效的培养措施,成员1人获省基本功一等奖、1人获江苏省小学评优课一等奖、16人次在区基本功、优秀课评比中获奖;开设公开课22节;8人在五级阶梯晋升;省级以上发表论文18篇,编撰出版了23万字的《学科·育人——体育(一至六年级)》。
笔者以工作室的成功经验为例,介绍青年体育教师教科研入门必备的三项基本能力。
一、第一项能力:开口说,用语言推动思维品质的提升
现象:教科研能力的培养往往注重写作能力而忽视语言表达能力,很多青年体育教师不敢说、不会说、说不好。
解析:体育学科教学要求“精讲多练”,教学语言以短语为主,久而久之影响了体育教师语言的丰富性。
另外体育教师在公开场合表达的机会不多,个别教师阅读面较窄,因此形成了不擅表达的情况。
措施:“语言是思想的外衣”,本工作室着力培养成员的语言表达能力,推动他们思维品质的提升,从而打造“能说会道”的体育教师。
(一)“微讲座”
“微讲座”是本工作室的特色活动,每月安排一名成员进行5min的“微讲座”,内容以教育教学、竞赛训练、理论导读、学习心得等为主,要求结合PPT脱稿讲解,图文并茂、观点突出、语言流利、表达清晰、自信大方。
领衔人会组织全体成员对讲座质量进行点评,提出改进意见。
虽然“微讲座”只有5min时间,但成员为此要精心准备,需要查阅相关理论,收集典型案例,在潜移默化中开展了研究工作。
为了完美呈现,每个成员都会提前演练语言和表情动作,有的成员还请语文教师进行辅导,确保讲座质量。
(二)主持研討
工作室的研讨活动较多,为了锻炼成员的语言表达能力,本工作室不定期把研讨的主持任务交给成员。
担任主持人的成员势必认真准备,提前按照研讨主题查阅相关资料,设计讨论话题,并要现场记录、提炼发言者的观点、把控讨论的节奏,引导成员通过讨论揭示教育教学本质的问题。
因此,主持研讨能很好地锻炼成员的口才,促使他们转变角色,从被动地“听”到主动地“说”,帮助他们开启研究之门。
(三)现场评课
评课是日常教研活动最常见的方式,很多青年教师评课的时候随意性大,关注点状的现象,缺乏评论的深度。
本工作室要求成员结合工作室研制的观察量表,以三种模式评课,做到有礼有度、有理有据。
1.用数据说话
工作室要求在观察课堂时分工合作,有人专门统计学生的练习密度,有人观察学生的表情神态,有人观察教师的教法应用……在评课的时候,用数据说话,并在数据背后分析原因,把教学好的方面和不足更理性地呈现。
2.提炼关键词表达
为了在较短时间内准确表达观点,本工作室倡导成员锻炼现场学习力,听课时围绕教学目标达成、学生学习效果、教师教学风格、教法学法应用等仔细记录并提炼关键词,评课时围绕关键词简单明了又突出要点,能够有效避免泛泛而谈。
3.分析预设与生成
体育课堂教学倡导“科学的预设,艺术的生成”。
本工作室建议成员在评课的时候,基于教师的预设和课堂的生成两方面进行对比分析,找到教学亮点和不足,并分析预设有没有达成,哪些没有达成,是什么原因;生成的资源有没有被利用,利用的效果如何。
这种分析需要听课者全面地理解课堂,了解设计初衷,并快速准确地找到现象背后的原因,考验评课的功力。
二、第二项能力:动笔写,借写作促进理论素养的提高
现象:写作是体育教师的软肋,很多体育教师怕写论文、不会写论文、论文质量不高,在专业发展中备受困扰。
解析:造成体育教师不会写论文的原因有很多,有的是写作基础不扎实,有的是总结归纳的能力不足,还有的是不愿意动笔练习。
除此之外还有一个原因是入职后,教师论文撰写的培训效果不理想,偏重撰写的技巧培训,忽视了日常的积累。
措施:青年教师撰写论文不能急功近利,需要长时间积累和磨炼。
本工作室把阅读和写作融合在一起进行相关培训,让“上游来水”充沛起来,撰写论文才水到渠成。
(一)阅读分享
读和写是“摄入”和“付出”的关系,没有阅读这个“上游来水”,写作就会变得干巴巴。
因此,工作室开展多元阅读,一是纸媒阅读,要求成员阅读《中国学校体育》《人民教育》《中国教育报》《江苏教育》等期刊,学习文字表述的特点,做好摘抄工作;同时要求阅读《读者》《青年文摘》《译林》等人文杂志,涵养语言文化,丰富人文素养。
二是电子阅读,利用碎片时间,广泛阅览与体育相关的论坛、微博、微信公众号。
三是视频学习,包括“学习强国”“教学新时空”“名师空中课堂”“一师一优课”等课堂教学视频和专家讲座。
阅读后要截图或拍照分享到工作室群,并进行讨论,重点要学习他人文字表达的方法。
笔者认为为避免阅读流于形式,只有通过讨论才能促进阅读“入眼、入脑、入心”,分享才能获得更多共鸣。
(二)写作拓展
“写”是一种综合运用语言文字的表达方式。
笔者认为通过多种题材的写作能提高“写”的能力,继而提高论文的品质。
本工作室拓展写作的范围,除了论文,还要学习撰写案例、课题、新闻、教学反思、计划总结、教学设计、读书心得、课堂诊断报告、随笔日志等多类型文稿。
写作的时候要关注文章的结构、语言的表达精确和遣词造句的规范,可以模仿他人的写法。
每次领衔人都要及时点评和给出修改意见,虽然工作量大,但通过“大密度”的写作训练,成员对文字的运用逐步熟悉起来,进步明显。
(三)限时完稿
青年教师日常教学和训练任务繁重,作为工作室成员还有额外的研究任务,要撰写各类文稿的确有难度。
但笔者认为很多时候要趁热打铁,不能拖延,更不能找客观理由马虎对待。
因此对成员提出限时完稿的要求,不同的文稿有对应的时限要求(表1)。
限时完稿的好处就在于迫使成员集中注意力,充分利用时间专注于写作,这样思维、表达和自我评价能力就提升了。
三、第三项能力:用心磨,让课堂触发教学经验的更迭
现象:很多青年教师课堂教学会囿于老教师的教学经验,或者照搬书本经验,导致教学裹足不前,缺乏时代新意。
解析:很多青年教师参加工作后会参考应用老教师的课堂经验,在课务繁忙的情况下只求顺利上完课,久而久之会失去探索新经验、创新新技能的意识,教学能力提升缓慢。
措施:教学经验的确需要传承,但不能原地踏步,教学技能和智慧在磨炼中提升。
课堂教学是教科研的主阵地,本工作室积极动员成员离开“舒适区”,以磨课的方式,促使成员更新教学理念,积累新经验。
(一)磨教法
技多不压身,体育教学除了讲解示范等基本教学方法外还有很多好的方法手段需要掌握。
本工作室要求成员熟练掌握情境教学法、分层教学法、游戏教学法等教法。
例如,某位成员在二年级上《前滚翻》课,在三个平行班分别用情境教学“西瓜虫旅行记”、分层教学“分腿滚翻—蹲撑滚翻—连续滚翻”、游戏教学“谁来帮我收苹果”来开展,其他成员通过他的教案、课后反思、视频片段来点评课堂。
另外,工作室以“同题异构”的方式就一个教材应用不同的教法开展教学,以此呈现不同的教学效果。
例如,四年级《跨越式跳高》课,两位教师一位创设“孙悟空腾云驾雾”的情境教学,另一位利用轮胎作为底座设置不同高度开展分层教学,教学效果较好。
当然,一节课应用的教学方法会是多样的,根据教学的需要和学情灵活选择,在不断的磨炼中成员的教学能力提高了。
(二)磨组织
教学组织能力是一个优秀体育教师必备的基本功。
高效的组织是确保练习密度、提高教学质量的保障。
本工作室重点磨炼成员基本的课堂组织能力,首先在教案中设计练习队形、队伍调动路线,做到“兵马未动,粮草先行”,对课堂各个活动的衔接、流程、走位做到心中有数;其次进行专项诊断,观察成员的队伍调动、口令指挥、讲解示范面、学生展示与评价、教学环节过渡等实践操作,提出改进建议,引导他们做到口令简洁、调动清晰、快速高效。
除了常规的课堂组织,工作室围绕自主式、探究式和合作式等学习方式,对教师课堂组织提出相应的要求(表2),这些组织方式以及具体的组织流程是需要不断磨炼和积累经验的。
例如在开展自主式学习时,并不是散点“放羊”让学生自己练习,而是要事先设计学案,课中集中讲解练习重点和评价标准,划定学练区域,提示安全事项,然后再开展自主学练,教师要不断巡视指导,结束后要组织展示和点评。
通过反复操作,成员逐渐掌握多种课堂教学组织方法。
(三)磨风格
一个优秀教师往往具备独特的教學风格,而教学风格是伴随着教师专业成长逐渐形成的。
教学风格没有好坏,只要适合教师自身特质、有利于教学的开展、体现教师风采就可以。
本工作室注重成员教学风格的打造,根据成员的性格、语言特征、技能储备、学校资源、课感等,不断引导和帮助其找到发展方向,总结提炼出幽默风趣式、童趣亲和式、热情奔放式、沉稳老练式、理性大气式等教师风格类型。
为此,工作室让成员学习代表“苏派体育”的名师课堂,学习“千课万人”的课堂,学习全国中小学体育优秀课评比的课堂,学习SPARK、KDL等教学视频,向不同教学风格的名师学习,拓宽教学视野。
在工作室磨课的过程中,会有意识地强化成员好的做法,肯定他们的表现,帮助其形成教学风格。