浅谈会计集中核算的弊端及建议
企业财务会计中集中核算问题与对策分析
企业财务会计中集中核算问题与对策分析一、引言在当前市场竞争日益激烈的环境中，企业对财务会计的要求也越来越高。
而在财务会计的核算过程中，集中核算是财务管理中的一个重要环节。
企业在进行集中核算时会遇到一系列问题，需要制定相应的对策来解决。
本文将对企业财务会计中集中核算问题进行分析，并提出相应的对策和建议，为企业解决实际问题提供参考。
二、集中核算问题分析1. 数据准确性问题在企业财务会计中，数据的准确性是非常重要的，尤其在集中核算过程中更是如此。
由于企业规模大、业务繁杂等原因，数据的准确性往往难以保证。
这样就会导致在核算过程中出现错误，从而影响了财务报表的准确性。
2. 资源成本问题企业在进行集中核算时需要耗费大量的人力、物力和财力来支持。
而在实际操作中，由于资源分配不合理或者管理不当，会导致资源浪费，从而提高了企业的成本，影响了企业的盈利能力。
3. 数据保密性问题在集中核算过程中，会涉及到很多企业机密的财务数据，如资金流向、成本构成等。
如果这些数据泄露出去，将给企业带来严重的损失，甚至会导致企业的颜面扫地、声誉受损。
4. 跨部门沟通问题在企业集中核算中，不同部门之间需要进行信息的交流和协调。
由于部门之间的沟通不畅或者存在矛盾，导致信息传递不及时、不准确，从而影响了集中核算的顺利进行。
5. 技术支持不足问题集中核算需要依托于先进的信息技术来支持，而一些中小型企业在技术支持方面可能存在不足，导致了集中核算的效率和准确性受到了影响。
三、对策分析1. 加强内部控制企业在进行集中核算时需要加强内部控制，建立起科学合理的核算制度和流程，确保数据的准确性和准确性。
加强对员工的培训和管理，提高员工的责任意识和专业水平，减少操作失误和疏忽带来的问题。
2. 优化资源配置企业需要对资源进行合理的配置，提高资源的利用效率。
可以通过引进先进的技术设备、优化流程管理、降低非必要的开支等途径，来降低资源的浪费，提高企业的盈利能力。
浅析会计集中核算的弊端及建议
浅析会计集中核算的弊端及建议<font style="BACKGROUND-COLOR: #99ccff">会计集中核算是为了进一步规范会计行为，提高皮尔凯全谱质量和工作效率，是服务与监督融为一体的新型管理模式。
从机制和体制上把财政监督贯穿于财务收支活动的全过程，为政府宏观决策提供了准确的依据，对防范部门乱支乱用、多头开户、发挥出来逃避监管等违规行为发挥了积极作用。
但是，从这几年审计机构中发现还存在一些弊端需进一步改进。
<font color="#000080"><font size="3"><font face="黑体"> 一、主要弊端<font face="楷体_GB2312" color="#000080" size="3">（一）会计信息的真实性难以监控会计资料中资讯原始凭证是最基本的资料，也是反映经济业务真实性的第一手资料，审核原始凭证的对和监督是判断会计信息真实性的重要环节。
会计集中核算后，中心的人员并不参与单位的具体业务，必须根据票据来判断，看单位报账发票的手续是否完备、票据如果合法有效，不管反映的世界经济内容是否真实，都必须报销。
<font face="楷体_GB2312" color="#000080" size="3">（二）财务会计与财产脱节物资管理相脱节会计中心将记账、算账工作进行了集中，而财产物资等需要反映的客观经济事物仍分散在单位。
特别是固定资产，出纳两级中心只核算一级总账科目，明细账仍然由单位登记保管，财产物资由原单位进行管理。
如果单位领导与报账员法制观念淡薄，或因工作疏忽而不提供真实情况，会计中心将无从得知各单位发觉的资产云云状况。
关于会计集中核算的主要弊端及应对措施
关于会计集中核算的主要弊端及应对措施会计集中核算是我国会计管理体制改革的创新。
目前，我国许多行政、企事业单位都实行了会计集中核算。
会计集中核算在规范会计核算行为、促进会计队伍的专业化建设、规范会计基础工作、提高会计信息质量、提高资金使用效益等方面发挥了积极作用。
但会计集中核算也存在一定的弊端，下面我就此谈一些个人的看法。
一、会计集中核算的主要弊端1、会计集中核算加大了会计监督的力度,却增加了会计监督的难度。
从某集团公司集中核算的情况看, 集中核算后的基础工作得到明显的改善,不规范的凭证、票据被拒绝报销,手续不齐、内容不完整的凭证也均被退回补办。
核算中心会计人员的业务水平较原来将有很大地提高,对核算单位发生的经济业务基本上能正确、及时、准确、完整地进行核算。
但在会计监督方面,由于核算中心的会计人员独立于核算单位,不了解核算单位的实际情况,对核算单位发生的经济事项的“知情度”较以前降低了。
所以,对核算单位成本费用开支的真实性审核受到一定的限制,审核的难度要比以前大得多。
因此,单纯从会计监督角度看,集中核算前是会计有心监督却无力做到,因为他不具备监督应有的独立地位,容易出现“站得住的顶不住,顶得住的站不住”的“两难”境地。
集中核算后是会计有独立的监督条件却不知道业务的真实性而难以很好地实施监督。
如果这个问题不解决好,无疑也会影响到核算单位会计信息的质量。
2、由于会计监督职能的弱化，致使部分核算单位开具虚假发票套取资金或部分收入不报账实行体外循环。
有些核算单位不合理开支无法向核算中心报账，可能就会想方设法开具虚假发票套取资金，或者截留自揽工程收入和废旧物资让售收入等。
3、会计集中核算在一定程度上影响了核算单位的理财积极性。
会计集中核算后,由于一些核算单位领导的思想认识不统一,认为集中核算制约了核算单位支配资金的自主权,是财务工作的越位,是对他们工作的干预。
于是,在工作中就采取了抵制消极的态度。
主要表现在:1)对外承揽业务的积极性不高。
企业财务会计集中核算存在的问题与对策研究
企业财务会计集中核算存在的问题与对策研究企业财务会计集中核算是指将公司各个分支机构的财务会计工作集中到总部进行核算和管理。
这种集中核算方式在降低企业财务成本、提高会计信息质量和减少风险等方面具有很多优势，但同时也存在一些问题，需要采取相应的对策来解决。
一、会计信息处理周期长在财务会计集中核算过程中，由于要将各个分支机构的财务数据汇总到总公司进行核算，所以信息的处理周期相对较长，这给企业的决策带来了一定的不便。
对策：建立统一的会计信息管理系统，可以采用现代信息技术手段，加强信息的采集处理速度，从而提高会计信息的及时性和准确性，为企业的决策提供及时可靠的依据。
二、分公司会计会盲目增设岗位由于集中核算，分公司的会计岗位可能会被削减，而会计人数减少可能导致岗位职责的重合和分工不明确，进而影响到工作的协调性和高效性。
对策：建立明确的会计岗位职责和分工制度，针对不同的分支机构类型和规模，进行合理的会计人员配置，避免重复劳动和岗位冲突，提高工作效率。
三、风险管理不完善财务会计集中核算将分支机构的财务数据集中到总部进行处理，这可能带来一些风险，例如数据安全问题、数据传输错误等。
对策：加强对会计信息的安全保密工作，建立完善的网络信息安全系统和数据备份机制，加强数据传输的准确性和可靠性，确保会计数据的完整性和安全性。
四、分公司财务管理能力下降由于财务会计集中核算，分公司的财务管理工作可能会受到一定的冲击，会计人员的工作内容相对减少，财务管理能力可能会下降。
对策：通过加强财务管理培训和技能提升，提高分公司财务人员的综合素质和管理水平，适应集中核算的要求，确保财务管理水平不下降。
五、会计准则和政策的差异性由于不同地区的会计准则和政策存在一定的差异，财务会计集中核算可能会遇到会计准则和政策适用的问题，导致不一致或不合规的情况出现。
对策：加强对不同地区会计准则和政策的了解和研究，建立统一的财务会计制度和规范，确保财务会计核算的合规性，避免不必要的风险。
会计集中核算弊端及改进
会计集中核算弊端及改进作者：程光辉来源：《财会通讯》2008年第01期一、会计集中核算的主要弊端第一，有悖于《会计法》相关条款。
《中华人民共和国会计法》中对会计机构的设置、职责要求和资料保管均提出了明确要求。
《会计法》规定，“国家机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织，必须依照本办法办理会计业务”，“各单位必须依法设置会计账簿，并保证其真实完整”，“各单位负责人对本单位会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”。
由上述规定可见，《会计法》明确要求各单位必须设置会计账簿，必须办理会计业务，对本单位会计工作和会计资料的真实性、完整性负责。
而实行会计集中核算后，单位不设账目，取消了会计人员，会计核算和报表制定工作由会计集中核算中心替代，各单位只设一名报账员回报单据，由会汁核算中心会计人员兼任多家单位的会计，负责记账、算账、核算、报表、装订、保管、接待检查等，由此使《会计法》所要求的“必须”变为“无须”，“负责”变为“无责”。
第二，管理失控、家底不清。
会计核算工作是一项十分严谨的事业，要求会计人员除具备良好的职业道德和娴熟的会计业务技能外，还要对本单位的业务活动及过程相当了解。
实行会计集中核算后，最熟知情况、了解过程的人欲管不能，而由隔着行当、不了解业务活动过程的核算中心会计人员代为管理。
而因为核算中心会计人员只关注账面的数字符号，而对财产实物的变更、磨损、推销等真实情况并不知情，直接造成了账实不符、家底不清。
第三，权责不明、差错难免。
部分单位认为单据进入了中心能核销就合法，但事实上核算中心每天面对上百张单据不可能一一核实，见票据有经手人和审批领导签字即予以受理，因而常常导致相互扯皮、相互推诿责任的问题产生。
同时，由于各行各业经济活动复杂，其相应的会计核算制度也很细，而核算中心人力有限，不可能对所有制度——精通，导致核算质量较低，极易造成呆账、死账、错账频发。
第四，矛盾集中难解、中心疲于应付。
各单位实行集中核算以后，凭证、账册、报表等的编制工作都集中在中心，加大了集中核算中心工作人员的工作量，且财务检查、审计、工商税务清查、纪检、监察机关办案都要求中心配合提供资料。
浅谈集团企业会计集中核算的问题和改进措施
浅谈集团企业会计集中核算的问题和改进措施集团企业会计集中核算是指以集团公司为核算主体，对其全体子公司进行统一的核算和报告。
在实际操作中，会遇到一些问题，为了进一步完善集团企业会计集中核算制度，需要采取一些改进措施。
一、问题1. 信息不准确：由于集团企业具有分布广泛、业务复杂的特点，不同子公司的会计制度、核算方法可能存在差异，导致信息不统一、不准确。
2. 数据处理不及时：在集团企业中，每个子公司都有自己的会计系统，数据的收集和处理相对独立，导致核算的时间周期较长，影响了集团财务报告的及时性。
3. 决策效率低下：由于信息不准确和数据处理不及时，集团企业在做出决策时可能面临信息不全面、不及时的问题，影响了决策的准确性和效率。
4. 控制难度大：集团企业涉及的子公司众多，业务范围广泛，对于集团财务的控制和监管难度较大。
二、改进措施1. 会计制度统一：集团企业应建立统一的会计制度，规范各子公司的会计核算方法和报告要求，确保信息的一致性和准确性。
2. 数据集中处理：集团企业可以建立一个统一的财务共享平台，通过集中处理各子公司的财务数据，实现数据的实时共享和处理，提高核算的效率。
3. 报告标准化：集团企业应制定统一的报告标准和报告模板，确保财务报告的一致性和规范性，方便集团内部和外部的比较和分析。
4. 提高信息技术支持：集团企业应加强信息技术的投入和支持，提高信息系统的稳定性和可靠性，减少数据处理的时间和出错率。
5. 加强内部控制：集团企业应建立健全的内部控制制度，加强对各子公司的财务管理和监管，确保集团财务的准确性和可靠性。
6. 提高财务人员的素质：集团企业应加强对财务人员的培训和教育，提高他们的专业素质和综合能力，为集团财务管理提供有力的支持。
7. 建立绩效评价机制：集团企业应建立绩效评价机制，对各子公司的财务绩效进行评估和排名，激励其提高财务管理水平和效率。
集团企业会计集中核算虽然存在一些问题，但通过改进措施，可以实现财务信息的准确和及时，并提高决策效率和财务控制水平，为集团企业的持续发展提供良好的支持。
浅谈集团企业会计集中核算的问题和改进措施
浅谈集团企业会计集中核算的问题和改进措施集团企业会计集中核算是指将集团内各个子公司的财务数据集中统一核算的一种会计处理方式。
该方式具有一定的优势和问题，需要进行改进措施以提高核算的效率和精准度。
集中核算的优势在于可以减少重复工作、提高核算的一致性和准确性。
集中核算可以统一标准和方法，避免不同子公司间的差异，确保财务报表的一致性。
集中核算可以减少子公司内部的重复工作，提高工作效率。
集中核算也存在一些问题和挑战。
其中一个问题是数据的采集与整合。
由于子公司间的信息系统可能不同，数据的采集和整合过程会受到限制。
不同子公司的财务情况和业务特点也可能不同，需要有一套合理的核算方法和政策进行统一。
另一个问题是内部控制的难题。
由于子公司中财务人员和会计制度不同，内部控制的标准和要求也各不相同。
集中核算需要建立一套统一的内部控制制度，确保会计信息的真实性、合法性和准确性。
针对集团企业会计集中核算的问题，可以提出一些改进措施。
建立一套统一的会计核算制度和政策。
该制度应涵盖财务报表的编制方法、会计准则的应用、内部控制的建设等方面，确保各子公司按照统一的标准进行核算。
通过信息技术的应用提高数据的采集和整合效率。
可以建立一套统一的财务信息系统，方便子公司将财务数据及时汇报到总部，并进行有效整合和分析。
可以利用数据分析工具进行数据挖掘和风险分析，提高核算结果的准确性。
加强内部控制的建设。
可以制定一套统一的内部控制制度和流程，明确各个岗位的职责和权限，建立相应的审批和监督机制，防止财务舞弊和失职行为的发生。
加强对子公司的培训和沟通。
总部可以定期组织培训，提高子公司财务人员的专业水平和意识，确保财务信息的准确度和及时性。
总部与子公司之间应保持良好的沟通和合作，及时解决问题和难题，确保集中核算的顺利进行。
集团企业会计集中核算具有一定的优势和问题。
通过建立统一的核算制度和政策、应用信息技术、加强内部控制建设以及加强培训和沟通等措施，可以提高核算的效率和精准度，为集团企业的管理决策提供准确的财务信息。
会计集中核算的利弊与对策分析
过去分散的会计核算形式，封闭的业务处理过程，会缩小会计业务的知情范围。以集中核算的形式进行会计业务处理，至少要通过本单位会计业务的经手人、证明人、财务审批人和报账员，以及核算中心的审核会计、记账会计和主管会计等七个环节，扩大了会计业务的知情范围。公开了运行过程，将“暗箱操作”变成“阳光作业”，从运作机制上遏制了会计舞弊பைடு நூலகம்为。
会计核算集中后，会计核算口径进行了统一，使各部门执行会计制度时具有一致性，对各单位数据无法准确地进行纵横分析的问题进行了解决，提高了财会信息处理的效率。建立集中核算的会计制度有利于保证会计信息的质量，保证了会计信息质量就能够强化会计的监督职能、规范会计核算的过程，从而发挥会计集中核算的作用。通过集中核算规范了会计核算的程序，更为严格的对会计人员进行监督，从根本上确保了会计信息的质量，在各单位领导者进行决策时，为其提供准确、有效的会计信息。
二、会计集中核算的积极作用
（一）提高会计工作效率
实行会计集中核算后，撤销了原单位会计相关的岗位，取消了会计和出纳，财务和报账等工作由一名报账员来进行。会计核算中心调配具有较高业务素质的会计人员，负责单位的会计核算和管理，对记账、结算、审核等有关的财会人员进行科学合理的分工，提高了会计工作的专业化和精细化。同时，进行核算工作时使用先进的现代会计电算化软件，并且严格遵守统一的会计制度。对会计机构和工作人员进行了精简，减少了会计人员的数量，也提高了财会人员的质量，从整体上解决了财会机构臃肿、人员冗杂的问题。减少了与会计工作相关的费用开支，节约了人力资源的成本，在提高核算效率的同时，也提高了会计工作的效率。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
浅谈会计集中核算的弊端及建议
【摘要】会计集中核算对提高会计信息质量和工作效率，规范会计行为，加强会计监督等方面都有着十分重要的意义。
但是，它在实际推行过程中也逐渐暴露出一些弊端，本文针对基层会计集中核算的弊端进行了深入的调查剖析，并提出了相应的建议。
【关键词】会计集中核算弊端建议
1 会计集中核算的弊端
会计集中核算是我国一项意义重大的改革也是会计领
域的一次重大制度创新，它从机制和体制上把财政监督贯穿于财务收支活动的全过程，为政府宏观决策提供了可靠的依据，它的建立对提高财政理财能力和会计工作效率，规范会计行为，加强会计监督和廉政建设都有十分重要的意义。
但在实际工作中还是存在很多弊端，表现在以下几个方面。
会计集中核算制在加强财政资金收支管理、改变会计核算方式、预算执行情况控制等方面都已显示出会计集中核算制的优越性
1.1 会计主体及责任的定位不明确
按照《会计法》的规定，各预算单位应有独立的会计机构和会计人员。
但是会计集中核算制要求各单位只保留个别
报账员，这在一定程度上改变了单位的核算权和会计监督权，也相应地改变了会计责任主体资格。
被核算单位不少单位负责人认为本单位没有了账户及会计人员，不愿承担会计责任甚至推诿，这不利于调动各单位的管理积极性和责任的划分。
1.2 会计信息的真实性难以监控
会计资料中原始凭证是最基本的资料，也是反映经济业务真实性的第一手资料，对原始凭证的审核和监督是判断会计信息真实性的重要环节。
会计集中核算后，核算中心的人员对核算的企业业务活动的来龙去脉不太熟悉，只能根据票据来判断，看单位报账发票的手续是否完备、票据是否合法有效，不管反映的经济内容是否真实，是否是变通的发票都必须报销。
从而忽略了最重要的一环---经济业务的真实性。
1.3 核算中心人员少，工作量大
会计集中核算形式下，财务中心一个核算人员同时要负责多个单位账务，少则七八个，多则十几个甚至更多，会计人员常年在核算中心疲于审核原始单据、记账、整理和装订凭证、打印报表等会计业务，财务中心核算人员人少、工作量大，也根本没有精力把单位的各项经济业务进行细致的分析研究，这在一定程度上弱化了财务的监督职能。
1.4 收入确认时间随意性大，会计信息不对称
在基层行政事业单位，有的单位资金来源非常复杂，各
种各样的资金并没有严格按照行政事业单位会计制度和有关法律法规要求“收支两条线”进行管理。
部分单位形成收入后有的是开具税务服务发票，部分单位对非税收入资金和罚没款的收、缴、存情况根本无账可查，部分单位是直接坐支一部分现金。
在收入形成的时间上基层单位有很大的自主性和随意性，多数由报账员自己定，这就造成有收入这月不报下月报，会计核算中心缺乏对收入完整性及合规性的有效监督，这种情况给个别单位瞒报、少报、错报、漏报、隔月报和私设小金库提供了生存空间。
1.5 缺乏可行的、统一的经费开支标准
由于现行的经费开支标准远远落后于实际，执行起来较困难。
各预算单位执行不统一的经费开支标准，或者没有按经费开支标准规定执行，以及预算单位自立名目发放福利奖金的现象时而发生。
在报账业务的审核中，会计核算中心对有些问题难以事前把关，灵活性与原则性的尺度较难把握，经常会产生对某一支出项目预算单位请求支付与核算中心拒绝支付的矛盾，这也是摆在核算中心面前急需解决的问题。
1.6 人员配置上存在误区
实行会计集中核算后，大部分的单位领导认为现在单位没账了，报账员谁都可以干。
一般单位的报账员都是由原来的出纳员担任，有的单位出纳员还是身兼多职，他们对会计
核算根本就不熟悉，有的连基本的会计记账原理、甚至连起码的借贷都不懂，日常报账只管现金是多少、银行存款还有多少，至于资金来源性质、开支的渠道根本不理会，有时他们这些人员要充当出纳、会计、资产管理员和预算管理员，要兼负财务管理、投资、项目评价、编制预算、成本费用预测和资产管理等诸多职能。
这些工作都需要专业财务知识，以他们的业务素质往往不能胜任，但这种人员配置上存在误区的矛盾长期存在，一直得不到重视和纠正，必将给单位的财务管理带来不可挽回的损失。
1.7 不利于内部成本费用节约
由于各单位只对自己的预算执行进度及预算指标负责，即便实际支出达不到预算指标，也会想办法支出，以使成本费用不节余。
倒挤法已经成为集中核算模式下各基层预算单位的共识。
这种管理模式，无法做到成本费用的合理支出。
1.8 无法及时清理往来款项，会计信息失真
集中核算后，在处理单位往来经济业务时，由于单位报账员不进行日常账务处理，使单位领导及报账员对本单位债权债务不能及时掌握。
核算中心人员缺乏对于各核算单位具体情况的了解，一些往来款项就存在清理不及时、跨越时间长、资金余额大等问题，致使往来款项的核算内容失去真正的意义，影响会计信息真实。
1.9 易于导致固定资产的流失
实行集中核算后，单位会计核算移至会计核算中心，但是财产物资仍由原单位进行管理，导致会计核算和财产物资管理相互脱节。
会计核算中心往往不能定期清查盘点各个核算单位所拥有的实物资产，很容易导致固定资产的流失。
尤其是对于固定资产而言，其总账以及明细账在核算中心，而实物则是原单位管理的，因而很可能造成账实不符的情况，极易导致固定资产的流失。
2 完善会计集中核算的建议
2.1 加强培训，提高会计人员的素质
实行会计集中核算后，统管单位应更加重视报账会计的培训和教育。
平时要加强《会计法》等国家各项财政法规和职业道德的教育，提高报账会计的职业道德水平和法律知识，通过一系列制度，制约报账会计的工作行为，保证报账会计政治思想过硬、诚信为本，爱岗敬业，坚持准则，客观公正，使其充分发挥会计监督的纽带和桥梁作用。
2.2 完善内外监控制度，确保财政资金、财产物资的安全一要建立健全会计信息质量保障机制。
会计原始资料来源未变，会计核算基础未变，资金使用权和财产所有权未变，明确预算单位仍然是会计主体，规定会计业务处理中预算单位报账员、主管领导及核算中心分口核算人员的职责，并制定凭证审核及传递程序、支出复核制度，形成分工明确、层层把关，形成责任清细、管理到位、相互制约机制。
二要完
善内外监控制度，确保财产物资的安全。
报账员在单位负责人领导下，按财政部门要求严格界定固定资产范围，与核算中心能够统一固定资产入账口径，健全固定资产账务审核制度，加强固定资产管理基础工作，做到入账时有验收，领用时有登记，保管账与实物一致；落实固定资产使用责任人制度，进一步完善固定资产报废处置审批制度。
定期组织人员进行财产物资的盘点和核实，定期和会计中心的总分类账进行核对，切实做到账账相符、账实相符。
三要建立大额借支、大额支出、超指标、超计划用款审批制度。
对单位的会计凭证、原始凭证、会计报表等会计资料都要进行定期与不定期地审核，看有无虚假支出、不规范票据入账。
四要建立健全责任追究和考评制度。
对各监督检查部门查出的问题，查明问题形成的原因，追究相关人员的责任。
五要加强往来账款、债权债务管理。
核算中心通过定期全面清查与不定期抽查相结合的方法，及时掌握往来账款的变动情况，避免长期挂账，同时催促单位定期清理避免形成坏账。
对呆死坏账进行清理上报经上级管理部门批复后调整，严防利用往来款项调节财政收支。
六要利用现代网络技术，将业务管理融合进财务管理中，开通远程报账系统和远程查帐系统，增强相互制约能力。
实行从源头管理，通过远程处理、在线管理，实行对所属单位财务的动态管理，真正实现财务的事前计划、事中控制、事后反馈，实现对业务的全过程管理。
七要主动
接受外部监督，更要着重预算执行信息的反馈和控制，与单位形成相互牵制的机制。
2.3 加强支出监督管理，从核算型向管理型转化
会计集中核算通过核对各部门预算指标情况，可以严格控制各部门的用款进度，加强预算资金支付的事前控制，彻底扭转将其视作单纯的核算机构的观念，真正从源头上预防腐败，加强廉政建设。
2.4 建立健全激励约束机制
建立健全对会计集中核算中心人员的激励约束机制，调动这些会计人员监督的积极性。
首先，鼓励会计核算中心的会计员提供优质高效的服务，寓监督于服务之中，在服务上狠下功夫，做到监督与服务的统一。
其次，核算中心应对会计人员应摆正己的位置，抛弃名利观，树立为基层单位服务的观念，严格执行各种规章制度，履行会计工作职责。
对于成本管理做的好的财务中心核算人员、报账员，应该有所奖励。
总之，会计集中核算在基层实际操作中存在的弊端还很多。
我们不能笼统的认为这些存在的弊端是会计集中核算自身带来的，更不能据此全盘否定它。
实践证明，会计集中核算制度的实施，为各级基层单位带来前所未有的机遇与挑战。
它成功地实现了对资金的集中管理，集中核算和全面监督，是实现价值最大化的一种财务管理方式。
当务之急是
应该从这些现象中找到问题的症结，提出合理的建议并积极运用到实践当中，最终使得会计集中核算制得以完善和发展。
参考文献：
[1]郑勇.财务集中核算中实务中的利与弊[J].当代经济，2008（19）.
[2]张欢.浅谈实行会计集中核算的问题及对策[J].价值工程，2010，29（33）.
[3]徐月英.关于会计集中核算制度的思考[J].商业会计，2013（20）.
[4]余云.会计集中核算下行政事业单位的财务管理研究[J].安徽农业科学，2014（1）.
[5]付朝霞.浅谈会计集中核算的弊端[J].财经界，2010（11）.。