入职感想范文2020

新员工入职感言(附多篇范文)

新员工入职感言范例一(通用版)

我来到xx虽然只有一个月的时间，但在这短短的一个月里，却让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识，自己的技术水平也得到了很大提高，过得非常充实和快乐，再累也是值得的!在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全情地投入了工作!因为正如我了解的那样，xx是关心自己的每一个员工，给每一个员工足够的空间展现自己!

在xx，我喜欢业务员这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把十多年的知识学以致用，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说，xx是一个区别于以往的新环境，所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工，我会去主动了解、适应环境，同时也要将自己优越的方面展现给公司，在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。xx公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与xx一起迎接明天的辉煌。

新员工入职感言范例二(具体篇)

来到圣凯一月有余，我感觉到了一家发展前景辉煌、管理机制科学、企业文化优秀、工作氛围愉悦的大公司的非凡魅力。我想每一位来到这里的新员工，都会感到无比荣幸。我为自己身在圣凯这样的集体而感到光荣。看到身边的同事爱岗敬业的精神，看到他们对事业的不倦追求，我既感动又觉得有压力。感动于他们对工作的一丝不苟、对事业的不懈追求，自己与他们相比，离一名优秀的圣凯员工还有相当的差距。

通过一周的入职培训，我了解了公司的发展远景和策略，清楚了各部门的职责，明白了公司的业务流程，对公司的经营状况也就有了进一步了解，对自己在公司的定位更加明确。

这一个月的见习，我领悟到了要成为一名优秀设计人员的必备条件：

1、德才兼备，以德统才

作为一名设计人员，必须谦虚谨慎、戒骄戒躁。诚信、和谐、创新、卓越，

用过硬的设计质量对自己、对公司、对客户负责。

2、树立客户至上的服务理念

主动与客户沟通。细心理解顾客为何而来，善于发现顾客真实需要，精心设

计顾客需要产品，尽力提供顾客满意服务，持续保持良好服务形象。

3、团队精神

设计是一项集体创作的过程，讲的是各专业之间的密切配合。因此不管是哪一个部门，哪一个专业，都不能闭门造车。每一个设计人员都不是一个人在战斗。

在师傅李宏业的指导下，我完成了南山6#地公建1、2、3网点的电气设计。通过这次实践，发现了自身存在的严重不足：眼高手低、丢三落四。参考别人做的施工图时感觉一切都很简单，自己照葫芦画瓢的完成了，思路不清晰导致低级错误一堆。

今天，我选择了圣凯，选择了挑战，道路充满艰辛，更有无限机遇，让我从现在开始，对人感恩，对己克制，对事尽力，对物珍惜，在圣凯这个大平台上努力开拓进取……

10年春华秋实，10年风雨兼程。圣凯从无到有，从小到大，从弱到强。老一辈的圣凯人走过创业的艰辛，为年轻的圣凯人夯实路基，立下一座座路标，在创业的大道上不断把胜利延伸向远方。公司的前途就是我们每一个员工的前途。我们圣凯人以共同的理想和目标，以顽强的斗志和精神，依靠集体的智慧和力量，依靠公司的领导和指挥，依靠部门的协调和团结，让圣凯这一品牌越来越深入人们的心中。

对一个企业来说，10年称不上历史悠长，10年只是一个开头，只是一个基础，但圣凯的开头，开得精彩;圣凯的基础，打得坚实。

圣凯是一部书，它记录着圣凯的光荣与梦想，铭刻着圣凯人不懈的追求和探索。

圣凯是一位青年，他朝气蓬勃，风华正茂，正朝着美好的未来奋力前行。

圣凯是一轮冉冉升起的朝阳，它积聚着能量，孕育着生机，充满着希望。

圣凯是一艘乘风破浪的巨轮，它从10年前的历史中驶来，正驶向更加辉煌灿烂的明天!

新员工入职感言范例三(文采篇)

坐在冬日的寒夜里，梳理着自己的思绪，感觉人生就像是旅行，旅行的途中也碰到许多岔路，不同的岔路上有着不同的风景，每到一个路口就意味着一个新的起点，新的征程。

2006年3月我离开了工作生活了五年的建州，到了闽南一家大型服装生产企业工作，两年之后今年6月又“回归”建州，重新加盟建州，感觉倍感亲切，跟两年前的建州比，公司发生了巨大的变化，不仅是在营业收入和税收方面大幅度增长，在企业管理和企业文化建设等等方面也有了显著进步，完善了企业基础性建设企业管理日趋完善。最近这两年来公司已经拥有了企业自己的厂歌、完成了业务流程汇编、制度汇编、表格汇编、企业文化手册、企业战略、员工手册、企业宪章、组织员工旅游、增加员工薪酬福利、员工享受国家法定节假日待遇等等。

在集团总部工作半年来，感受到了建州良好的团队合作精神、自动自发工作的态度和强烈的学习氛围越来越浓厚。大家互相关心、互相帮助、互相学习、共同进步，每一个部门都像一个温暖和睦的大家庭;。在这里，我再次零距离的领受感受到了杨总裁高度的责任意识、精益求精的工作作风和高超的沟通艺术、以及独特的思维、强烈的人格魅力等等;。重新“回归”建州半年来，亲身感受到了公司建州集团从各个方面折射出来的对社会的责任意识和对员工的人文关怀，使我深深地被建州的文化所受感染。

因为热爱，所以选择;因为选择，所以坚持。回归建州，我告诫自己：今天要比昨天做的好、明天要比今天做的棒、每天都要有新进步。只言片语，道不尽我的入职感想，。心若在，梦就在。梦在，终有梦圆时。我期待着在建州的这方舞台里重新演绎自己的人生，走好每一步、干好每一天，与建州一起发展，与全体建州人一起用自己的青春和热血构筑建州的百年基业。

新员工入职感言范例四(网络工作者)

入职保网的时间不长，到现在为止也就4天，但已感受到领导和同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过往十二年的工作中，我积累了一定工作经验，但我刚进入公司的第一天，不免还是有点压力。然而这种紧张情绪在公司领导、同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。虽然还没有参加员工培训，但是周围的同事们的帮助下我已经逐渐熟悉公司的各项制度和部门事务，在此对Michael、Candice、齐毅、King、David表示感谢，感谢你们的热心帮助。

以前公司获得的掌声和鲜花，只能代表过去，过去的荣誉不能证明现在的我。网站

运营总监这个岗位具有很高的挑战性，我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。保险电子商务需要把互联网经验和保险行业经验结合起来，需要各部门深入沟通、充分配合、团结协作，这样才能把我们的事业做大做强，我相信我有能力把握机遇，和保网一起迎接挑战。

来到公司已经十个月了，在公司严格的淘汰制度下我现在也可以说是“老员工了”，但在采购我是一名新人。

新员工入职感言范例五(采购职员)

在采购部的日子我学习到了很多也得到了很多。

在工作上：做事情学会了多想想多问问的习惯，在劳动中锻炼了自己的耐心和恒心同时，也知道了父母挣钱是多么的难，更是知道了工人们挣的钱是无数汗水换回来的!还有就是公司发展是多么的不容易，同时也改掉了自己粗心大意马马虎虎的坏习惯。

生活上：从以前的沉默寡言变得活泼开朗了高兴，更多的是在人际关系上得到了锻炼，在这里的同事之间就像是一个大家庭一样，在工作中是自己的上级是自己的同事，在生活上就成了自己的叔叔阿姨，自己的兄弟姐妹。在上班的时候上级领导会教导新职员怎么才能做好工作怎样去做一件事情，和做工作的方法，在生活上也会得到关心照顾。

这些对于刚刚走入社会的我们是非常重要的因为我们的羽翼还没真正强壮结实。

当得到消息要调入采购的时候心情是很激动的，因为采购在公司地位是很高的也就是说公司相信我能做好这分工作，在这里我所接触的是直接面对销售商，这和我以前做销售是有根本的区别，如果说销售在和客户淡价格的时候我可以用一天两天甚至更多时间去准备，那么在采购的时候我必须在几十分钟或几分钟之内去把对手打到，用最少的钱去买到最好的，采购的职员不多但工作都非常具体明确，作为新鲜血液的我在采购能做的并不多，因为我的经验我的阅历还没有真正的算的上一个合格的采购员。所以大家对我的期望值很高，都在细心的教导培养我，我也会努力学习因为我知道在其他公司是不回有人来“教”你的

一切都是从零开始，一点一滴的学习，从以往的认识中改变自己因为在采购的过程中不是自己在给自己买东西，我的背后是成达的员工对自己的信任是为大家服务，所以做事情我学会了要从不同角度不同观点去考虑事情去做事情去解决事情，在采购的过程中，1我知道了怎样去和对方讲价，怎样去辨别物品真伪。2学到了怎么正确的对待不同部门的态度方法3学到了许多采购内勤的工作懂得了怎样才是正确的待人接物，同样也学习到了如何询价，在工作期间，采购了食堂，五金库，生产车间，动力部，等等许多的物品，极大的丰富了自己的知识。

在今后的工作中我会努力的提高自己的业务水平，积极参加公司组织的活动。

我深知一个采购员的责任，也深感一个采购员的光荣，成绩属于过去，未来才属于自己，作为一个青年，我知道我的工作才刚刚开始，我惟有勇于进取，不断创新，才能取得更大的成绩。

最后，世界工厂网小编温馨提醒，关于新员工入职感言怎么写?其实，并不能说有什么定式。即是入职感言，朋友们若能根据自身实际经历，写出自己入职以来的真实感受，往往更能凸显出你作为一名新人对待工作的认真态度，而认真踏实的态度，则是你取得事业成功的最大秘诀。

范文

一说起家，就会让人觉得很温暖，就会让人有一种归属感，让我们不再感到孤独，不再感到彷徨和无助；油价的地方就有兄弟姐妹，就会有欢声笑语，就会有温暖关爱，我们都渴望有个家！

2020年7月，我离开了大学那个家，在那个家我生活学习了四年，有许多兄弟姐妹，我妈和谐相处，荣辱与共，每天都充满欢声和笑语。我们不再孤单，而如今，我来到了一个新家——中铁十九局一公司。在没来之前，我有很多顾虑，怕公司的员工不好相处，也怕自己做不好，但是，自从来了公司之后，所有顾虑都消除了，从上级领导到下级员工都是那么地平易近人，和蔼可亲。我也慢慢喜欢上了这个家，因为这个家让我感觉到了温暖，有温暖才有家的味道。

说起我到这个公司工作，其实是一个很偶然的机会。在临近毕业的那段时间，我们都在忙着找工作，一个偶然的机会老师将我推荐到贵公司。通过上网查阅企业相关资料以及同学们的评论，我了解到这是一个国有企业，世界500强，非常有实力，感觉非常不错，于是我就到公司进行面试，给我面试的领导王部长也非常和蔼，平易近人，跟他没有距离，这也让我感到这个企业非常有人情味儿，非常贴心。我也见到了董事长，书记等领导，同样他们也非常亲切，非常温和，让我对这个企业有了家的感觉。经过N次面试，我顺利地通过了，我感到很幸运，更幸运的是，我被直接分配到了机关，也是唯一一个！这也是我公司20多年来第一次将应届大学毕业生直接分到机关的。我明白这个机会的来之不易，我一定会好好珍惜这个机会，尽自己最大努力，发挥自己所学，为公司做出自己的贡献。俗话说“大河没水小河干”，公司是我们员工的家，是我们员工的生存舞台，每个员工都应把自己所扮演的角色诠释的淋漓尽致，让公司有更大的辉煌成就，唯有如此，公司这条大河才能更加博大宽广，而我们这些小河才能流水潺潺。因此，我们一定要竭尽所能地付出，这样才能从企业中有所收获，我也相信，我们的付出一定是和收获成正比的。只有勤奋踏实地工作，认真履行工作职责，才有可能获得更多。

态度决定人生，只有用积极的心态面对生活，才能级基地工作，才能全身心地投入到我们个自的工作角色。我们必须认识到勤奋和诚实是非常重要的职业态度，只有勤奋才能积累丰富的知识和经验，只有诚实才能赢得上级和员工的信任。另外，我也会正确认识自己，摆好自己的位置，树立科学的人生观、价值观，明确自己的前进方向和目标，坚定自己的决心和信心，将公司的发展作为自己的动力，将公司的发展辉煌作为自己的目标，将公司的未来作为实现自己人生价值的平台！

企业是我家，是我扬帆起航的快船，我一定会在企业中做到，忠于企业，务实求

真，做事求精，积极上进。在工作中做到不畏艰难，尽职尽责，干净利落地完成本职工作，并且向老前辈虚心请教，不断为自己充电，使自己真正融入到企业中来。我也会牢记领导们的谆谆教诲，勤奋认真地工作，甘心为企业付出，与同事和谐相处，积累更多的经验和知识，更快乐地工作和生活。

我爱我家！我相信，今天，十九局一公司是我们的骄傲；明天，我们必将是十九局一公司的骄傲！

我坚信，我能行！

入职心得

见习学员：殷伟民

刚刚离开了往日的校园，充满好奇和疑惑的进入另一个课堂。2011年7月17日我真正进入了这个课堂，工作的开始。

进入公司的时间不长，从7月17日到7月22日，在这几天的时间里经过了公司的内部培训，自己的学习，反思总结后，我自己总得是体会了内心中有一些疑惑得到了解决，自己的一些做人做事的价值观得到了确认，在这样的基础，自己得到了一定的成长。

公司四天的培训很精彩，很难忘，是我人生中很重要的一笔。在这里只是谈谈自己最大的收获。自己通过几日的培训所感悟到的道理。

从多位领导的讲述中有一点在我的印象中更加深刻。要取得成就，就要经得起挑战；要想取得成就，更必须要经历一些他人所不能承受的困难。在取得成功的过程中，有些品质是必须具备的，我觉得有没有这些品质和精神就决定一个人能否成功，能否走得更远。

第一，就是积极主动乐观的品质。以前自己也知道这种品质重要，但现在懂得成功与否，不是看一个人在顺境中如何，积极主动乐观，而是看一个人在逆境中如何积极主动乐观。这是一个人获得不同成果的本质所在。

第二，脚踏实地，光明正大的态度。

第三，守信守时的态度。我觉得一个人要懂得负责，首先对自己负责，多亏自己说的话，做的事负责。

第四，注重细节，例如散会后离开前是否有意识，清理自己周围的垃圾，我想这些细节反应了一个人是否用心的做事，是否在仔细的观察，是否在自己思考的问题，应该为公司，为他人做些什么。

第五，不断提高专业化知识。在信息知识高速发展的时代，在这样的环境中不进则退，只要努力提高才能跟上时代的步伐。

第六，团队精神。工作往往不是一个人的事情，是一个团队在完成一个项目，在工作中如何保持和团队中其他同事的交流和沟通是相当重要的。第七，为人处事。在工作中要与同事之间保持一种平常心，不要存在偏见，高傲，自卑等情绪，多沟通并要设身处地从对方角度；换位思考而不是只为自己着想。最后感谢领导，同事们几天的关心。在工作生活中，只要我们彼此多份理

解，多份沟通加上自己的不懈努力，相信明天一定会更好。

踏上新的征程

见习学员：张雷超

烈日炎炎的七月，激情燃烧的岁月，我告别了大学时代的象牙塔，步入社会，踏上了新的征程，我很荣幸成为中铁十九局一公司新的一员。

七月十七日，我背上行囊远离故土，来到我梦想的地方古城辽阳，站在公司门前，看着中国铁建的牌子，我心里无比激动。公司人力资源部热情的接待了我，让我感到了单位亲切的关怀，中午单位领导又为我们学员安排了食宿，心里感到如家的温暖，第二天，我们全体学员又做了体检，关心我们每一位学员的身体健康。在接下来的几天里，单位的各位领导，党委书记、副总经理、工会主席、技术科高级工程师，安制科、设备物资科、财务科、宣传部和公司团委的各位领导为我们生动而系统的讲述了集团公司的概况，各科室的功能和职责，即使我对集团公司有了更进一步的了解和认识，又鼓舞了我对艰苦工作的信心。坚定了我的意志，我也深深把“一处精神一处人”的企业精神深深烙在了我的心里。

即将奔赴工作岗位的我，已然不能像学生时代那样为所欲为，无拘无束了。各部门领导把他们几年、十几年的工作经验，人生阅历毫无保留的灌输给我，他们的讲述既精彩，又简单明了实用，经过几天的培训，我不仅从心里上有了新的认识，而且在实际工作中还要践行，勤奋刻苦，谦虚谨慎的实际行动，同时我也给自己在以后的工作岗位上制定了几点要求：第一，到基层一线工作岗位上要继续努力学习，不怕吃苦，扎实专业技能，脚踏实地，从小事做起，扎扎实实做好本职工作，绝不能好高骛远，眼高手低。其次还要始终保持积极的工作态度，不断学习，提高自己的业务水平，提高自身素质。

最后，我还要注意培养职业道德，增强自己的责任心，勇于承担责任和承认错误，不投机取巧，不偷奸耍滑，实事求是，培养团队意识，加强团队合作，处理好人际关系，提高工作效率和质量。

宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来，基层一线虽然艰苦，但这是磨练自己锻炼自己最好的舞台，不管以后在什么地方什么工作岗位上，我都会时刻谨记各位领导对我的深深教诲和指导，以身作则，愈挫愈勇，勇往直前。“今天我以十九局一公司为荣，明天十九局一公司以我为荣”。

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我的入职心得

见习学：员孟凤霞

“沧州至辽阳的K188次列车马上就要进站了………”此刻，就在此刻我踏上了真正的入职之路，为生活而奔波。火车载着我奔赴了美丽的城市——辽阳，一路欢笑，折射着我内心激动不已的心情，一路好奇一路忐忑，终于在凄美的夜色中我踏上了辽阳这片热土。

接下来的几天开始了我们紧张而又重要的岗前培训，给我感触最深的是一处这种“不畏艰难，勇攀高峰，领先行业，创誉中外”的企业精神，这种精神似乎在每位职工身上都可以感受得到，这种强大的企业精神深深的震撼着我。几天的相处，各位领导都对我们这些来自异地的孩子十分关心与照顾，与我们一起进餐了解我们的生活日常安排，让我们无形中有了很温心的归属感。让我最震撼的是一处在风雨磨砺中赢来的满屋的荣誉，虽然这些荣誉与我没有关系，但在此刻我感到特别自豪，庆幸自己拿迈进这么优秀的企业，并且下定决心要好好在这工作，到艰辛的条件下让自己尽快成长，让企业有一天也为我感到骄傲。

各位领导很用心的专业知识的培训，让我对以后的工作内容更鲜明了解。安全很重要，我们必须保证自己的安全才能进行工作以及锻炼自己。几位领导都提到以后工作的条件有点恶劣，期望我们做好吃苦的心理准备，其实我毕业前有过几个月的实习，也并没有觉得条件苦什么的，其实我个人觉得条件是否好，全在自己的心态，有个良好的心态，就没有什么吃苦与享乐之分了，我会保持良好的心态去面对以后的工作。

说的再多再好都不能表达此刻的心情，那就以后看我的工作表现吧。

入职感悟

见习学员：王杰

刚走出大学校门，我就很荣幸地成为中铁十九局集团第一有限公司的一员。怀着自己美好的希望和从零开始的心态，开始了自己人生的新征程，为了更快地了解公司和适应工作，公司特地从2011年7月17日开始对我们进行了为期5天的新员工入职岗前培训。充分反映了公司对人才的重视和培养，我们大家都很珍惜这次培训机会，每天培训我们都充分的做好了准备，精神饱满的早早的来到公司礼堂。这次[培训的内容十分丰富，主要有公司的历史，公司组织机构与企业文化介绍，公司领导讲座，各部门领导讲授相关专业知识和自身经验的传授安全.管理体系.以及选人育人等诸多方面的系统学习，经过几天的培训使我在最短的时间里，了解到了本公司的基本运作流程，以及公司的发展历程和企业文化.企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。此次培训虽然只有5天，但是课程安排紧，内容充实，使我自己有了很大的提高，收益匪浅。

首先，我受到了精神上的洗礼，担任此次培训的主持人是贵公司的人事部部长王部长，整个流程在王部长的细心筹划下，有条不稳的进行，培训第一天我们看了有关中十九局集团的视频，其中有介绍单位的发展历史，仿佛带领我们重新走过了这60多年的风雨，见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛，这使我们更加珍惜这来之不易的今天。中铁十九局这一路走来公关了一系列的技术难题，克服了许多困难，为国家的经济发展做出了重大贡献，从中感受到了中铁十九局人的伟大以及中铁十九局深深的企业文化。

年轻的我们正是需要怒放生命的时候，更是需要一个平台使自己飞的更高的时候，在介绍公司的发展时，丁处长就谈到我们应该拥有积极的工作态度及正确的工作方法，我想结合自己的实际情况，在以后的工作中我应该做到：“不以善小而不为，不以恶小而为之”，从小事做起，要高标准做事，拿出的东西代表自己

的水平，要勤奋，做学习型员工，养成积极主动的工作习惯。同时在工作中，要谦虚谨慎，更要开拓创新，要严格要求自己，工作不越红线，生活不越底线，任何一件事一个人都不是随随便便就能成功的，一定是付出了多倍的努力，成功是要从一点一滴做起的。

最后，我感到了一种情谊上的满足。通过这次培训我还认识了许多新同事，因而更感到亲切，家的感觉更加强烈，虽然我们来自各个不同的地方，毕业于各个不同的学校，有着不同的专业背影，但是，今天我们相聚在这里，我们就有了一个共同的身份，那就是“中铁十九局第一工程有限公司的一员”。在未来的工作中，我们要做的就是始终保持这份同事情谊，齐心协力，各尽所能为公司创造新的业绩。

通过这次培训，使我对公司有了更深刻的了解，增进了不少知识，更重要的是让我对自己有了新的认识与新的奋斗目标，在今后的工作中，生活中我将加倍的学习，不断的提高了自己的素质。同时我也很荣幸能使我一天天成长，我们在短时间培训中充分感受到公司对员工的态度和良苦用心，也让我们在未来的工作中端正心态，更加努力。

培训心得——我的自白书

见习学员：李济君

我在夏天最热的几天里接到了公司报到的通知，“东北的天气应该很凉快”，当时我是这么想的，挤了一整夜的火车来到了辽阳，却没想到这的天气甚至还要更热。接下来我到了单位，受到了人力资源部领导热情的接待，办理了相关报道手续后，我住到了单位安排的宾馆。18日上午体检过后，下午我们开始了第一节培训课，王长合部长讲：“安全是我们工作中的第一课”。所以我们的第一课就是“安全”。讲课的姐姐首先给我们放了一段工伤录象我的情绪一下子被拉回了我的实习时光。

在山西洪洞县陆川煤矿项目实习的那三个月里，我就目睹了两起工伤事故，一位工人的腿断了，另一位在喷浆的时候把眼睛打坏了，两名和我一起打过球的活泼的小伙就这样离开了工作岗位，并受到了巨大的痛苦，造成了不可复原的身体损害，而经过调查，两起事故的发生原因都是因为操作违规，安全问题的确是工作中重要的部分，它发生的代价是巨大的不可挽回的。

的确，单调繁复的工作会使人变得麻木，而麻木就会让人在安全细节的处理上出现错误，这是个辨证的问题，太过敏感根本无法正常工作，太过麻木也会出现安全隐患，这是我在具体工作中需要注意把握的。

在接下来的时间里，设管部门，计划部门，财务部门，施工技术部门，各位专家陆续给我们开设了相关专业的讲座，也让我对自己将要面临的工作有了一个大致

的了解。

随着各位前辈领导的讲述，我对工作具体的情况也越来越了解；条件是艰苦的，工作环境流动性大，背井离乡，住宿和工作环境恶劣，没有独自的生活空间，最要命的问题是孤独，一到了项目部，你就必须和之前的生活状态说拜拜，那些所谓向左走邂逅一美女的故事不会在这里发生，这里只有钢铁和水泥。20日上午的课是蔡部长给我们讲的，当时他气势汹涌的怒斥一些吃不了苦当逃兵的年轻人，用的代号是“小李”“小张”，我当时就觉得有点心虚，觉得他说的正是我，头上都冒出了冷汗。

回宾馆的路上，我一直在想这个问题，我想起了自己要间歇性抑郁症的那段日子，当时我自己在市中心租了间房子，却几乎一个月都没有出过门，几乎只和送外卖的那个小伙有过交流，我当时在城市的中心，却把自己锁在牢笼里，我并不是自由的，甚至几次动过轻生的念头。而我在洪洞项目部上的矿井里，我的工友必须下坑作业8个钟头，一年不回老家，他们却能绽放出美丽的笑容，下完坑后，他们的笑容里洁白的牙齿像珍珠一样在乌黑的脸庞上闪耀。

只有内心的自由才是真正的自由，就像我很喜欢的那段歌词写的那样：“你一直在寻找那个能让你心碎的姑娘，也许你会找到她，她就是你马上要走的一段路，就是你要经历的生活。走吧！别回头，一直向前冲吧！”。

这几天和我一起欢笑苦恼的年轻朋友们，也许我们再不会聚首，对我亦师亦友的领导们，这几天谢谢你们的照顾，我会向前冲，实践我的理想，当然，这也许，啊不，这肯定也就是你我生命的历程。

我和我的家

见习学员：王兴来到这里已经几天了，每天都进行入职前得培训，我们的角色发生了变化，不再是一名学生，而是公司一员。这些天，各位前辈为我们所做的培训，加深了我们对工作的认识和了解，更是今后工作的金玉良言，感受到了浓郁的企业文化，企业氛围，这里对他们百忙之中抽空为我们准备表示感谢。在这里，我认识了不少新同事，有的更是无话不谈的朋友，已经感受到一个大家庭的气氛。

家，每个人避风的港湾，感到孤独，寒冷的时候便想起她，她给我们亲情和温暖，与此同时，我们也在为这个家的明天，为了这个价的成员更幸福而去拼搏奋斗！

小的时候，父母是依靠，给的我不光是生命，还有所有的爱，忘不了为了这个价操劳的身影，忘不了他们田中滴落的汗珠，忘不了他们头上渐增的白发，忘不了……

求学路上，学校是我的家，同学老师是我的亲人，给我知识，给我帮助。忘不了生病时捧来的暖暖的粥，忘不了受挫时那些鼓励的眼神，忘不了委屈时的那一个拥抱，忘不了……

工作了，单位变成了我的新家，同事、领导便充当了家中亲人的角色。

此时的我，羽翼尚未丰满，期待着在新家成员的呵护下成长，一展才华，广告中说：“位置决定影响，角度决定空间，高度决定视野，平台决定未来。”对于我们这些刚入职的大学生来讲，就要摆正自己的位置，转换校园学习的角度，努力提升自己知识技能的高度，才能在公司这个广阔的平台上展现自己的未来。不是每个人生来就什么都会，只有不断学习，不断充实，才能为工作注入动力。作为一个刚入职的员工，在经验上，我们是孩子，等待家长的教诲；在责任上，作为朝气蓬勃的年轻人，公司一员，家庭的重要组成部分，积极发扬“工作争第一”的一处精神一处人的工作作风。这不仅是个人价值的实现，更是为这个家的辉煌明天拼搏奋斗的现实体现。

马上到基层工作了，无处不锻炼人，艰苦磨出意志，我将融入并深爱着我的家。

不畏艰辛脚踏实地爱岗敬业

热情，严肃，认真——这是我来到公司时，公司领导在我脑中的第一印象，从岗前教育培训的第一天开始，我就坚定了以后在工作中的信念：不畏艰辛，脚踏实地，爱岗敬业。

新入职员工从安全教育；设备管理；经济成本管理，成本核算；物资管理；财务管理到施工项目技术管理。以“安全第一，预防为主，综合治理”为安全生产方针，切实遵守安全管理规定，做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”。掌握安全急救常识，预防事故发生。认真学习新工人安全“三级教育”：公司教育，项目教育，班组教育。作为一名技术人员，工作后在施工技术管理方面要不断学习，踏实工作，遇到问题要虚心向有经验的人请教。在工作中坚持写施工日记，这将会是一笔巨大的财富，这是知识和经验的积累。

努力适应环境，从事工程的人就要适应工程环境，刚刚毕业的我们先要从基层开始扎实肯干，敢为人先。技能工作都能做好，其他工作就是态度的问题了，要主动去融入工作环境，才能在工作中占主动地位。学好本事：学好自己的

业务知识，吧心思用在工作上；虚心向有经验的人学习和请教，我们接受新事物速度快，但是缺少实践经验。增强自身内在素质，加强综合素质修养，努力创出优秀成绩。吃苦耐劳，不骄傲，在工作中求实，争取得到认可。在工作中拿得起，放得下，敢于担当。注重仪表，自身好的仪表更是对他人的尊重。学好为人处事的本事，认真做好领导交给的工作任务，积极协助同事做好各项工作。

一个人的能力是有限的，但潜力是无穷的。真正做到通过切实努力用行动来展示自我价值。要有一个短期规划，一个明确目标，在工作实践中学习专业知识，专业技能，并得到锻炼。必须正确的认清自己，要学会从小事遵守职业道德，做好本职工作，这是对企业负责，对自己的尊重，要培养自己的综合能力和素质：培养适应能力，培养良好的个人品德和修养，增加知识累积，培养自己的表达能力，语言和文字表达能力。培养自己人际交往的能力：做到自信，不自以为是；做到谦虚，但不自卑。在协调，沟通中培养组织管理能力。

不畏艰辛。在工作后发扬吃苦耐劳的精神，不怕苦，不怕累。严格遵守公司管理规章制度，把自己融入基层工作团队中。全力发挥自身优势，不畏艰辛，又好又快地做好领导交给的各项工作任务。摆正心态，转变观念，尽快进入角色。脚踏实地。到了工作岗位后，在基层扎实肯干，一步一个脚印，平静的审视自我，在基层工作就要脚踏实地，用心做好自己，珍惜才会拥有，感恩才能长久。爱岗敬业，只有珍惜工作，我们才能热爱工作，热爱事业，才能释放出对工作的积极性和创造性，才能百分百地投入到工作中去，才会全力以赴地去把自己的工作做到最好，进而追求更美好的人生。工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点，是实现人生价值的基本舞台。

盲目的坚持不懈是不可取的，对于一个从事工程的工作者来说，变通是必要的。理性的头脑并不能完全驾驭工程管理工作，感性的认知会让一些问题迎刃而解。作为当代青年人，很现实的说，没有一定的成就是不行的，一个家庭光靠精神支撑就会成为空中楼阁，创造物质也很重要。

在我看来，执行力，是企业发展的重要因素。企业不缺乏制度，不缺乏有效的管理，而是缺乏一种从上至下的切实执行的精神。要具备专业知识，相信自己有能力胜任；要学会合理的支配时间；要学会控制自己，不能因为工作紧张而有沉重的心理压力。我们要学习的东西还很多，对于刚刚毕业的我们就应该用各项标准严格要求自己，从开始就执行标准才能始终坚持下去：

1．要有条不紊地安排工作，会议前要有充分的准备。发言时要使用通俗易懂的语言，简明扼要地进行叙述。说话要大胆，不能吞吞吐吐。同时要注意，在别人发言时不要打断他的讲话。

2．不要过多的使用肢体语言，那样只会给人手舞足蹈的感觉。

3．要学会“对事不对人”，集中精力完成公司的工作任务。

4．要做到勤学好问，我们是没有什么工作经验的信任，就要多学习，多请教。5．工作中与人接触要有幽默感，但是在该严肃的场合就要严肃认真。

6．有良好的职业道德，记住自己的一言一行都代表公司的形象。

作为一名预备党员，要以优秀共产党员的标准严格要求自己，认真和坚持学习专业知识，在工作中起到表率作用。谨记集团公司总经理孙公新同志在《青年大讲堂》中给予青年职工的宝贵建议：从事技术的责任标准，一点不能差，差一点不行。强烈的责任心要成为习惯。要学会沟通，要不断学习。每天坚持写施工日志，技术总结；不断积累经验，要热爱工作，热爱生活。在工作中践行有限公司总经理李程同志对青年职工的期望：在工作中谈经验，更要谈教训，在总结教训中进

步，不在同一错误上跌倒两次。在各自的工作岗位上多学习，求知的人是永远值得尊重的。热爱自己的工作才能把自己的工作干好。积极响应有限公司党委书记曲久彬同志在《青年大讲堂》中对青年职工的的号召：立志是取得成功的前提，从小事做起，储备做大事的能力，在小事中注重细节。坚持脚踏实地，从基层开始扎实肯干。我会在预备期内努力工作，不断学习，争取早日成为一名优秀的中国共产党员。

经过这几天的培训，我感受到公司领导对我们的重视，公司领导热情不乏威严，严肃不乏幽默，在我眼里树立了十九局人的企业形象，我们一定不负领导的期望，发扬“一处精神一处人，全面工作争第一”的企业精神，不畏艰辛，脚踏实地，爱岗敬业，在即将奔赴的工作工作岗位上创出佳绩。今天我以一公司为荣，明天一公司以我为荣。我坚信中铁十九局第一工程有限公司的明天会更美好。