Kifuoa网络经济与企业管理选择题
网络经济与企业管理历年试卷选择题(含答案)

1.企业再造的核心是重新设计企业的(C)A.产品B.组织结构C.业务流程D.企业文化2.企业文化的核心是(C)A.企业哲学B.企业制度C.企业精神D.企业形象3.价值创新战略是基于(D)A.竞争对手分析B.企业价值分析C.企业资源分析D.顾客价值分析4.在人力资源的甄选过程中,首先进行的是(A)A.资格审查B.笔试C.心理测试D.履历调查5.在人员激励工作中,将个人需要与组织目标结合的原则,依据的是(A)A.期望理论B.双因素理论C.强化理论D.公平理论6.网上培训的特点是(B)A.低成本、低回报B.低成本、高回报C.高成本、低回报D.高成本、高回报7.企业知识管理的最终目的是(D)A.共享B.交流C.积累D.创新8.网络时代,企业财务管理的目标是实现(B)A.企业规模的最大化B.企业价值的最大化C.企业利润的最大化D.企业资源的最大化9.网络型文化的特征是(B)A.高度和睦交往、高度团结一致B.高度和睦交往、低度团结一致C.低度和睦交往、高度团结一致D.低度和睦交往、低度团结一致10.美国政府为扭转制造业竞争力下降,提出并倡导的敏捷制造发生于20世纪(D)A.20年代~30年代B.40年代~50年代C.60年代D.70年代~80年代11.不属于...准时生产(JIT)的实施要点的是(A)A.尽快提供充分的物料B.排除浪费C.改进产品设计与流程设计D.改进工厂布局12.敏捷制造研究有两个基本层次,其中第一个层次是(A)A.侧重从企业组织和管理的角度研究敏捷制造的实现B.侧重从技术的角度研究敏捷制造的实现C.侧重从企业组织和技术的角度研究敏捷制造的实现D.侧重从组织变革的角度研究敏捷制造的实现13.供应链管理对企业最直接、最深刻的影响是(C)A.库存控制的方式B.生产运作计划与控制的方式C.企业管理的思维方式D.信息采集与处理的方式14.供应链管理背景下,企业业务流程重构的核心思想是(B)A.以职能设计为中心B.以业务流程为中心C.以关键部门整合为中心D.以信息技术为中心15.实现供应链管理的基础是(C)A.绩效评价B.供应链设计C.信息共享D.企业组织弹性化16.企业核心能力有助于企业为顾客创造价值、能为顾客带来相对长期关键利益的特性称为(A)A.有价值B.难模仿C.扩展性D.不可交易17.当企业经营的状况、资源不能适应外部环境的变化,难以为企业带来满意的收益时,企业应采取的战略是(D)A.复合多样化战略B.稳定型战略C.发展型战略D.紧缩型战略18.企业实行战略管理过程的第一个步骤是(B)A.战略条件分析B.正确分析和表达企业的使命C.制定战略方案D.明确企业的目的和目标19.不属于网络型组织的类型是(C)A.内部网络B.机会网络C.互联网络D.垂直网络20.实施企业再造的首要步骤是(C)A.业务流程再造B.对现有流程进行全面分析C.构建企业再造团队D.组织实施与持续改善21.在构建学习型组织中,具有核心作用的是(D)A.建立共同愿景B.改善心智模式C.自我超越D.系统思考22.网络经济下,企业投资活动重点转向了(B)A.有形资产B.无形资产C.固定资产D.流动资产23.网络财务中的“网络”是指(C)A.互联网B.企业内部网C.互联网和内部网相互协同形成的开放式网络D.互联网和内部网相互协同形成的封闭式网络24.网络财务应用的级别是(B)A.项目级B.企业级C.职能级D.作业级25.客户关系管理将客户作为企业最重要的资源之一,客户关系管理的核心是(D)A.客户资源管理B.客户分组管理C.客户成本管理D.客户价值管理26.进行客户组合分析时,如果客户的历史价值低而潜在价值高,则宜采用的策略是(D)A.维持B.投资C.放弃D.培育27.客户分析是客户关系管理的首要环节,其关键是分析客户的(A)A.终生价值B.潜在价值C.历史价值D.当前价值28.网络营销和传统营销的整合依据的理论是(C)A.4ps理论B.6ps理论C.4cs理论D.6cs理论29.最常见的网上一手资料调查的方法是(A)A.网上问卷调查法B.搜索引擎调查法C.网上实验法D.网上观察法30.企业站点的最基础内容是(A)A.企业信息发布B.网上销售C.售后服务D.网上调查二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)在每小题列出的五个备选项中有二个至五个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。
2023年秋10月高等教育自考试全国统一命题考试网络经济与企业管理试题含解析

2023年秋10月高等教育自考试全国统一命题考试网络经济与企业管理试题一、单项选择题1、一个完善的网上销售渠道应该具有订货功能、结算功能以及______A.沟通功能B.客服功能C.售后功能D.配送功能2、当一个组织的人数确定后,由于有效管理幅度的限制,就必须增加管理层次,管理层次与管理幅度呈______A.正比关系B.反比关系C.指数关系D.幂关系3、虚拟企业成功与否的首要条件是______A.运作弹性化B.人力资源虚拟化C.并行分布式作业D.组织结构动态化4、迈克尔·波特在《竞争战略》一书中指出了三种基础的企业战略:总成本领先战略、差别化战略及______。
A.纵向一体化战略B.横向一体化战略C.重点战略D.复合多样化战略5、老员工对新员工的“传帮带”体现了知识管理的______A.积累原则B.信任原则C.交流原则D.共享原则6、影响薪酬的外部因素是______A.劳动力市场B.组织的规模C.组织的薪酬预算D.组织的薪酬政策7、知识管理的激励机制主要包括知识运行、知识明晰、知识绩效以及______。
A.知识获取B.知识存储C.知识处理D.知识奖惩8、运用网络对员工进行培训时,遵循的原则不包括______A.趣味性B.个性化C.开放性D.互动性9、保证实施JIT生产的基础是______A.丰田生产模式B.全面质量管理C.精益生产D.敏捷制造10、准时生产简称为______。
A.MRPB.JITC.CPFSD.VMI11、员工收到的周薪、月薪、年薪以及各种奖金等佣金形式的薪酬称为______。
A.非经济报酬B.经济报酬C.基本薪酬D.绩效薪酬12、企业各类人员的录用,要在严格考核的基础上,择优录用,这体现了人力资源管理的______A.综合效率原则B.使用和开发相结合原则C.公平竞争原则D.激励原则13、市场细分的基础是顾客需求的______A.趋同性B.同质性C.异质性D.相关性14、在诸多的财务管理目标中,通常被认为较为合理的是______。
全国2023年下半年高等教育自考试网络经济与企业管理考题含解析

全国2023年下半年高等教育自考试网络经济与企业管理考题一、单项选择题1、知识管理的个人化策略主要采用的是______A.“专家”模式B.经理人模式C.领导模式D.员工模式2、企业生存的基础、发展的动力是______A.获取资源B.价值增值C.获取剩余价值D.提供服务3、虚拟企业成功与否的首要条件是______A.运作弹性化B.人力资源虚拟化C.并行分布式作业D.组织结构动态化4、供应商管理库存,又称之为______A.VMIB.CPFRC.JMID.JIT5、企业为实现企业价值最大化,对生产经营活动中所需的各种资金的筹集、运用、回收与分配,进行计划组织、控制管理称为______。
A.企业生产管理B.企业运营管理C.企业财务管理D.企业销售管理6、企业组织形式中,职能制组织结构的缺点是______。
A.管理权力集中B.多头领导C.组织的层级较多D.分工专业化7、根据波士顿矩阵分析方法,我们把具有高市场增长率和高市场占有率的战略经营单位称为______A.明星类B.金牛类C.问号类D.狗类8、当一个组织的人数确定后,由于有效管理幅度的限制,就必须增加管理层次,管理层次与管理幅度呈______A.正比关系B.反比关系C.指数关系D.幂关系9、客户关系管理简称为______A.CRMB.JITC.MRPD.EDI10、影响薪酬的外部因素是______A.劳动力市场B.组织的规模C.组织的薪酬预算D.组织的薪酬政策11、客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,销售管理模块的部件不包括______ A.现场销售管理部件B.合同部件C.沟通渠道部件D.销售业绩部件12、当应聘者经过了各种筛选后,最后一个步骤就是______A.体检B.个人资料核对C.录用与就职D.薪酬定级13、JIT也被称为______A.“丰田生产模式”B.“精益制造”C.“全面质量管理”D.“消除一切浪费”14、最常用的网上直接调查法是______A.网上实验法B.网上问卷调查法C.网上观察法D.BBS公告栏法15、人力资源管理的基本原则不包括______。
网络经济与企业管理试题1

网络经济与企业管理试题一、单项选择题(在每小题的四个备选答案中,选出一个正确答案,并将正确答案的序号填在题干的括号内。
每小题1分,共30分)1.组织生存的环境是不断变化的,目标也随之经常调整,这就要求组织结构调整符合( )。
A.合作原则B.弹性原则C.权利分配合理原则D.有效性原则2.标志现代战略管理理论体系形成的著作是( )。
A.《公司战略》B.《竞争优势》C.《从战略规划到战略管理》D.《战略管理》3.企业管理不仅注重有形资本,更重视以( )为核心的无形资本。
A.品牌资本B.知识资本C.信息技术D.企业资本4.以主攻某个特殊的细分市场或某一种特殊的产品,通过企业业务的专一化来获得更高的效率,从而在某一方面或某一点上超过那些有较宽业务范围的竞争对手的战略是基本战略类型中的哪一种?( )A.总成本领先战略B.集中战略C.差异化战略D.发展战略5.下面哪种不是产业集中度的评价指标?( )A.相对集中度B.绝对集中度C.企业规模大小D.哈菲尔德指数6.以下哪一点不是企业的经济环境?( )A.社区生活环境B.宏观经济环境C.本行业在整个经济体系中的地位和行业特点D.企业的直接经济环境7.数据仓库概念是( )于90年代初提出来的。
A.理查德·诺兰B.伊蒙C.考德D.福兰8.在互联网浪潮和经济全球化趋势下,企业间的竞争越来越激烈,( )成为竞争制胜的惟一特有优势。
A.资金B.信息C.核心竞争力D.资源9.客户关系管理是以( )理念的一种经营思想。
A.以生产为导向B.以销售为导向C.以顾客价值为导向D.以市场占有为导向10.下面关于组织的含义的说法不正确的是:( )。
A.组织需要决策者,需要有人负责实现组织的使命、目标,需要计划和控制组织行为B.组织是一个沟通系统和成员协调系统C.企业组织是一个开放系统,但不与外部环境进行双向的交流D.企业存在的形式就表现为企业的各种活动,即把资源从投入变为产出11.企业再造指:( )。
2024年秋10月《网络经济与企业管理》全国自考考题含解析

2024年秋10月《网络经济与企业管理》全国自考考题一、单项选择题1、联合库存管理,又称之为______A.VMIB.CPFRC.JMID.JIT2、“只在需要的时候,按需要的量,生产所需的产品”,也就是追求一种无库存,或库存达到最小的生产系统的思想是______A.JITB.MRPC.CIMSD.EDI3、为了达成组织目标,对运作系统与运作过程进行计划、组织与控制等一系列管理工作称之为______A.采购管理B.销售管理C.计划管理D.运作管理4、一个完善的网上销售渠道应该具有订货功能、结算功能以及______A.沟通功能B.客服功能C.售后功能D.配送功能5、战略制定的第一步是______。
A.战略分析B.使命定位C.战略选择D.经营战略规划6、在变化的市场环境中,为满足消费需要实现企业目标而进行的商务活动过程称为______。
A.供应链管理B.市场营销C.企业运作管理D.采购管理7、老员工对新员工的“传帮带”体现了知识管理的______A.积累原则B.信任原则C.交流原则D.共享原则8、企业为实现企业价值最大化,对生产经营活动中所需的各种资金的筹集、运用、回收与分配,进行计划组织、控制管理称为______。
A.企业生产管理B.企业运营管理C.企业财务管理D.企业销售管理9、企业结构柔性化的典型形式是______A.虚拟组织B.矩阵型结构C.临时团队D.战略联盟10、网上售后服务的特点不包括______A.个性化B.便捷性C.低廉性D.地域性11、网上市场间接调查的工具不包括______A.使用传真B.利用搜索引擎C.利用电子邮件D.利用公告栏12、企业组织形式中,直线制组织结构的优点是______。
A.指挥灵活B.实行多元化管理C.管理权力相对分散D.管理费用高13、客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,销售管理模块的部件不包括______ A.现场销售管理部件B.合同部件C.沟通渠道部件D.销售业绩部件14、学习型组织最基本的学习形式是______A.个人修炼学习B.团队学习C.系统学习D.自我超越15、企业按照一定的时间周期,定期向员工发放的固定报称为______A.基本薪酬B.绩效薪酬C.奖金D.津贴16、关于历史事实、经验总结、统计数据的知识是______。
2022年10月自考试00910网络经济与企业管理部分真题含解析

2022年10月自考试00910网络经济与企业管理部分真题一、单项选择题1、业务流程再造的简称是______。
A.BRPB.BPRC.PPPD.BPP2、企业结构柔性化的典型形式是______A.虚拟组织B.矩阵型结构C.临时团队D.战略联盟3、用来回答企业为什么要在某个特定行业里竞争的问题的是______。
A.企业使命B.企业战略C.企业环境D.企业的目的和目标4、知识管理的编码策略主要依靠的是______A.边际效应B.聚集效应C.传递效应D.规模效应5、当应聘者经过了各种筛选后,最后一个步骤就是______A.体检B.个人资料核对C.录用与就职D.薪酬定级6、组织工作的第一步是______A.确定职权关系B.设计流程C.明确组织目标D.实现部门化7、企业为实现企业价值最大化,对生产经营活动中所需的各种资金的筹集、运用、回收与分配,进行计划组织、控制管理称为______。
A.企业生产管理B.企业运营管理C.企业财务管理D.企业销售管理8、被誉为“管理过程理论之父”的是______A.泰罗B.法约尔C.韦伯D.德鲁克9、在一定的社会经济条件下,企业在长期的经营过程中逐渐形成并为全体成员遵守的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和称为______A.企业文化B.企业精神C.企业制度D.企业哲学10、员工收到的周薪、月薪、年薪以及各种奖金等佣金形式的薪酬称为______。
A.非经济报酬B.经济报酬C.基本薪酬D.绩效薪酬11、关于历史事实、经验总结、统计数据的知识是______。
A.事实知识B.隐性知识C.编码知识D.人力知识12、虚拟企业成功与否的首要条件是______A.运作弹性化B.人力资源虚拟化C.并行分布式作业D.组织结构动态化13、公司财务管理的主要内容有融资管理、投资管理、成本管理及______ A.收益管理B.利润管理C.销售管理D.生产管理14、在企业总体战略的制约下,指导和管理具体战略经营单位的计划和行动的是______。
网络经济与企业管理试题库
网络经济与企业管理试题库一、选择题1.被誉为“科学管理之父”是( )A.马斯洛B.韦伯C.泰罗D.法约尔2.管理的首要职能是( )A.计划B.组织C.领导D.控制3.企业资源计划简称( )A.MRPⅡB.JIT C.ERP D.DRP4.企业战略管理的特点是( )A.分散性B.短期性C.柔性D.环境适应性5.差别化战略的风险与缺点是( )A.导致成本的减小B.对手可能会以较低代价模仿C.产品的特殊性容易被客户接受D.顾客的价格敏感性下降6.迈克尔·波特在对产业竞争结构分析时提出了五种竞争力,这五种竞争力来源不包括( )A.供应商B.经销商C.顾客D.现实竞争者7.客户关系管理简称( )A.RCM B.VRM C.CRM D.CSS8.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统中,属于营销管理模块的功能的是( )A.现场销售管理B.市场分析C.合同管理D.移动现场服务9.影响客户终生价值的因素是( )A.客户的位置B.客户购买的数量C.客户的资金量D.客户购买的时间长度10.企业组织的基本职能不包括( )A.保证企业功能的实现B.实现企业利润最大化C.保持企业活动的协调性D.维护企业稳定性11.组织形式中直线制结构的优点是( )A.充分发挥职能机构的专业管理作业B.管理权力分散C.管理费用高D.指挥灵活12.传统的金字塔式组织结构表现出来的弊端是( )A.容易进行纵向沟通B.不容易造成信息失真C.对外部环境反应迟钝D容易进行组织内部协调13.标志着企业真正形成的是( )A.工业革命B.工场手工业的发展C.工厂制度的建立D.公司制企业的形成14.法约尔认为,企业管理活动的职能包括计划、组织和( )A.指挥、协调、控制B.领导、控制C.命令、协调、控制D.沟通、控制15.德鲁克认为,企业的目标是实现企业价值的( )A.最优化B.最大化C.最小化D.均衡化16.20世纪60年代,日本引入了美国专家戴明和朱兰的( )A.质量检测B.准时制(JIT)C.全面质量管理D.企业流程再造(BPR)17企业总体战略又称为( )A.经营战略B.竞争战略C.业务层战略D.SBU战略18.在竞争优势分析的基本价值链模型中,下列属于基本活动的是( )A.生产经营B.人力资源管理C.技术开发D.采购19.增加同企业现有产品或劳务相类似的新产品或新劳务,这是( )A.集中发展战略B.纵向一体化战略C.横向一体化战略D.同心多样化战略20.波士顿矩阵中,市场增长率低,市场占有率高的业务是( )A.明星类业务B.问号类业务C.金牛类业务D.瘦狗类业务21.客户关系管理的基本流程中,第一阶段是( )A.客户分析B.创造客户价值C.发展关系网络D.深入了解目标客户22.在客户投资和利润分析中,高利润、低投资的是( )A.期望的客户B.普通的客户C.重复购买的客户D.忠诚的客户23.在客户组合分析法中,针对低历史价值、低潜在价值的客户应采取( )A.维持策略B.投资策略C.放弃策略D.培育策略24.一个完整、有效的客户关系管理应用系统中,形成企业与客户互动的子系统是( )A.业务操作管理B.客户合作管理C.数据分析管理D.信息技术管理25.最早、最简单的一种组织结构形式是( )A.职能制结构B.直线制结构C.事业部制结构D.矩阵型结构26.对传统组织进行改革,减少管理层级、扩大管理幅度,这是指( )A.组织结构柔性化B.组织结构虚拟化C.组织结构扁平化D.组织结构网络化27.3C理论是指顾客、竞争和( )A.商业B.沟通C.变化D.创造28.企业再造的出发点是( )A.以顾客为中心B.以竞争为中心C.以变化为中心D.以组织目标为中心29.组织系统的优势之一是“整体功能大于部分之和”,这体现了组织工作的( )A.有效性原则B.统一指挥原则C.弹性原则D.协调原则30.被誉为“组织理论之父”的是( )A.马斯洛B.韦伯C.法约尔D.泰罗31.由两个或两个以上的个人共同出资,通过签订协议而联合经营的企业是( )A.个体企业B.私人企业C.合伙企业D.公司制企业32.企业研发、生产作业、市场营销、财务管理和人力资源管理等战略属于( )A.企业总体战略B.事业层战略C.职能战略D.长期战略33.在确定资源组合方面可以使用的分析工具是( )A.波士顿矩阵B.迈克尔·波特五力分析模型C.价值链分析D.行业生命周期分析34.根据波士顿矩阵分析方法,我们把具有高市场成长率和高市场份额的战略经营单位称为()A.明星类B.金牛类C.问号类D.狗类35.按客户在客户关系中的历史价值和潜在价值对客户进行分类,这种分析方法简称( )A.客户组合分析方法B.波士顿矩阵分析方法C.市场细分D.客户关系管理价值链分析方法36.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统中,属于销售管理模块的部件有( )A.合同部件B.服务部件C.沟通渠道部件D.客户关系部件37.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,能够实现从报价、订货一直到付款、给付佣金的全程销售的自动化,提高销售的有效性的模块是( )A.营销管理模块B.销售管理模块C.客户服务模块D.呼叫中心模块38.为了有效地配置企业内部的有限资源,实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排和人事安排是指( )A.企业战略管理B.市场营销管理C.组织管理D.人力资源管理39.组织形式中职能制结构的缺点是( )A.多头领导B.管理权力集中C.组织的层级较多D.要求管理者通晓多种作业知识40.企业结构柔性化的典型形式是( )A.虚拟组织B.网络型组织C.战略联盟D.临时团队41.被誉为“管理过程理论之父”是()A.马斯洛B.韦伯C.泰罗D.法约尔42.管理的核心是()A.对资源的合理配置和有效整合B.达到组织的预订目标C.进行计划、组织、领导和控制D.实现企业价值的最大化43.与实体企业相比,以下哪个不是网络企业的特点?()A.网络企业是全天候运作的B.网络企业是高知识型的C.网络企业是计算机化和网络化的D.网络企业是高服务水平的44.企业独有的、能够支撑企业长期竞争优势的能力是()A.企业的战略B.企业的核心能力C.企业的资源D.企业的内聚能力45.采用客户组合分析方法,对在客户关系中的历史价值和潜在价值都高的客户采用的策略是()A.放弃B.培育 C.维持D.投资46.战略经营单位简称()A.SUB B C.SBU D.BSU47.一个客户的价值构成包括历史价值、当前价值和()A.内部价值B.外部价值C.潜在价值D.远期价值48.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,客户服务模块的部件包括合同部件、客户关系部件和()A.生产部件B.服务部件C.财务部件D.销售部件49.组织管理的基本内容就是设计、建立并保持一种组织结构,具体来说,以下不属于组织管理的基本内容是()A.组织设计B.组织分解C.组织运作D.组织调整50.主要适用于科研、设计、规划项目等创新性较强的工作的组织结构是()A.职能制结构B.事业部制结构C.矩阵型结构D.控股型结构51.由多个独立的个人、部门和企业为了共同的任务而组成的联合体,它的运行不靠传统的层级控制,而是在定义成员角色和各自任务的基础上通过密集的多边联系、互利和交互式的合作来完成共同追求的目标,这是指()A.网络型组织B.临时团队C.虚拟组织D.战略联盟52.赫茨伯格提出了著名的( )A.需求层次理论B.激励需求理论C.X理论~Y理论D.双因素理论53.在网络经济时代,下列说法正确的是( )A.企业实行顾客价值管理,所以提高顾客的忠诚度越来越容易B.信息对称性相对来说越来越高,转换成本也越来越低C.生产企业整体水平出现盈利水平上升D.信息技术降低了人们学习效率,提高了学习成本54.下面哪一种变化状态不是企业宏观环境变化的主要状态?( )A.缓慢发展B.相对稳定C.快速变化D.动荡不定55.企业发展型战略包括( )A.集中发展、同心多样化、纵向一体化、横向一体化、组合战略B.集中发展、同心多样化、稳定C.组合战略、同心多样化、纵向一体化、横向一体化D.集中发展、同心多样化、纵向一体化、横向一体化、复合多样化56.企业核心能力的特性不包括( )A.异质性B.不可交易性C.扩展性D.时间性57.下面选项,哪个不是客户价值的组成部分?( )A.关系价值B.当前价值C.潜在价值D.历史价值58.企业制造资源计划是指( )A.SCM B.ERP C.MRPⅡD.CRM59.实施客户关系管理基本步骤的第一步是( )A.建立项目团队B.确立业务计划C.分析客户需求D.选择合适方案60.对学习型组织的理解不正确的是( )A.整个组织弥漫着学习的气氛B.鼓励员工发挥创造性思维C.具有高于个人绩效总和的综合绩效D.整个组织以学习为主要任务61.组织的扁平化是指( )A.减少管理层次、扩大管理幅度B.把按职能与按产品项目结合起来C.组织开始由许多临时团队组成D.组织结构成为网络型62.关于网络型组织的优点说法不正确的是( )A.有助于优化资源配置B.网络实现的价值等于各企业独立创造价值之和C.降低了交易成本D.将不同企业核心能力迅速组合,形成核心竞争优势63.20世纪60~70年代日本引入了美国质量管理专家戴明和朱兰的( )A.战略管理思想B.全面质量管理的思想C.流程改造的思想D.市场营销的思想64.麦克利兰提出了著名的( )A.双因素理论B.激励需求理论C.X-Y理论D.劳勒模式65.20世纪80年代末出现的第三次企业管理革命是( )A.以质量为中心B.以顾客价值为中心C.以效率为中心D.以企业再造为中心66.关于网络经济时代企业管理范围拓展的说法,以下描述不正确的是( )A.网络企业管理B.企业网络化管理C.企业管理从企业内部价值链的管理拓展到整个供应链D.企业组织结构的扁平化67.按照迈克尔·波特的划分,以下哪一种不属于竞争战略?( )A.总成本领先战略B.差别化战略C.纵向一体化战略D.重点战略68.以下属于企业基本活动的是( )A.采购B.市场销售C.技术开发D.人力资源管理69.战略经营单位有较低的市场增长率和较高的市场份额,则其属于波士顿矩阵中的( )A.明星类B.问号类C.金牛类D.瘦狗类70.对于CRM中展望的客户,以下说法正确的是( )A.投资大,利润少B.投资大,利润大C.投资少,利润大D.投资少,利润少71.实现CRM的最终目的是( )A.为了对客户进行投资与利润分析B.深入了解目标客户C.应用先进的信息技术与系统D.提高客户满意度与忠诚度72.企业核心竞争力的中心是( )A.核心技术能力B.核心生产能力C.战略决策能力D.企业营销能力73.关于矩阵式组织结构的说法,以下不正确的是( )A.该结构中每个成员既要接受垂直部门领导,又要在执行某项任务时接受项目负责人的指挥B.该结构利于开发新技术、新产品和激发组织成员的创造性C.它保持了集中统一指挥的优点,又具有职能分工专业化的优点D.矩阵式组织结构的稳定性较差74.下列哪个能促进劳动专业化和工具专业化,从而提高组织的效率?( )A.分解目标B.部门化C.分工D.设计流程75.改善心智模式是指( )A.改善根深蒂固于心中对周围世界如何运行的看法B.提高员工的智力水平和思考问题的方式C.改善个体的心智模式D.根据企业内部存在的问题,革新企业组织内部的习惯做法76.下列选项中不属于管理基本职能的是()A.计划B.组织C.决策D.控制77.泰罗的科学管理要解决的中心问题是()A.作业标准化B.调动工作的积极性C.满足市场需求D.提高劳动生产率78.产品组合的深度是指()A.产品线的数量B.产品项目的数量C.产品线之间的相关程度D.产品项目之间的相关程度79.价值创新战略充分利用产生价值创新的平台不包括()A.核心产品B.扩展服务C.总体解决D.企业战略80.客户关系管理的核心是()A.客户价值管理B.客户关系管理C.客户分组管理D.业务流程管理81.对客户进行分析,关键是分析客户的()A.终生价值B.历史价值C.当前价值D.潜在价值82.客户关系管理的关键技术不包括()A.呼叫中心技术B.数据仓库C.商业智能D.联络中心83.组织结构形式中最早、最简单的结构形式是()A.直线制B.职能制C.直线职能制D.事业部制84.组织结构柔性化的典型组织形式是()A.固定团队B.临时团队C.战略联盟D.网络型组织85.下列哪项是学习型组织最基本的学习形式?()A.终身学习B.全员学习C.全过程学习D.团队学习86.在20世纪80年代美国出现了第三次企业管理革命是()A.以效率为中心B.以企业流程再造为中心C.以质量为中心D.以顾客价值为中心87.要求产品开发人员从设计一开始就考虑产品整个生命周期中从概念形成到产品报废处理的所有因素,包括质量、成本、进度计划和用户要求。
2021年春季《网络经济与企业管理》全国自考考题含解析
2021年春季《网络经济与企业管理》全国自考考题一、单项选择题1、影响薪酬的外部因素是______A.劳动力市场B.组织的规模C.组织的薪酬预算D.组织的薪酬政策2、业务流程再造的简称是______。
A.BRPB.BPRC.PPPD.BPP3、知识管理的个人化策略主要采用的是______A.“专家”模式B.经理人模式C.领导模式D.员工模式4、制造商在某一地区仅以少数精选的、最适合的中间商推销其商品的分销方式称为______A.密集分销B.选择分销C.独家分销D.定销5、虚拟企业成功与否的首要条件是______A.运作弹性化B.人力资源虚拟化C.并行分布式作业D.组织结构动态化6、商品交易过程中由于买方延期付款或卖方预收货款而形成的企业之间的一种直接信用关系称为______A.银行信用B.商业信用C.租赁信用D.借贷信用7、知识管理的编码策略主要依靠的是______A.边际效应B.聚集效应C.传递效应D.规模效应8、能为社会创造价值并能被组织所利用的体力和脑力的总和称为______。
A.企业员工B.人力资源C.管理者D.决策人员9、老员工对新员工的“传帮带”体现了知识管理的______A.积累原则B.信任原则C.交流原则D.共享原则10、知识管理的编码策略,它是基于知识再用的知识管理策略,也可称之为______。
A.个人化策略B.显性策略C.隐性策略D.共享策略11、由供应方与需求方以外的物流企业提供物流服务的业务模式为______A.第三方物流B.物流外包C.第四方物流D.快递12、组织工作的第一步是______A.确定职权关系B.设计流程C.明确组织目标D.实现部门化13、迈克尔·波特在《竞争战略》一书中指出了三种基础的企业战略:总成本领先战略、差别化战略及______。
A.纵向一体化战略B.横向一体化战略C.重点战略D.复合多样化战略14、企业各类人员的录用,要在严格考核的基础上,择优录用,这体现了人力资源管理的______A.综合效率原则B.使用和开发相结合原则C.公平竞争原则D.激励原则15、股东以其出资额为限对企业债务承担有限责任的企业类型是______A.个体企业B.合伙企业C.公司制企业D.国有企业16、根据波士顿矩阵分析方法,我们把具有较低市场增长率和高市场占有率的战略经营单位称为______。
2022年秋季网络经济与企业管理自考试题含解析
2022年秋季网络经济与企业管理自考试题一、单项选择题1、JIT也被称为______A.“丰田生产模式”B.“精益制造”C.“全面质量管理”D.“消除一切浪费”2、组织工作的第一步是______A.确定职权关系B.设计流程C.明确组织目标D.实现部门化3、我们把经过人的思维整理过的数据、信息、形象、意想、价值标准以及社会的其他符号化产物称之为______。
A.智力B.资源C.知识D.素材4、虚拟企业成功与否的首要条件是______A.运作弹性化B.人力资源虚拟化C.并行分布式作业D.组织结构动态化5、股东以其出资额为限对企业债务承担有限责任的企业类型是______ A.个体企业B.合伙企业C.公司制企业D.国有企业6、目前许多大型企业建立的知识管理体系主要靠______。
A.首席财务官(CFO)B.首席信息官(CTO)C.首席知识官(CKO)D.首席执行官(CEO)7、根据变量之间存在的数量关系建立数学模型来进行预测的方法是______ A.定性预测法B.静态预测法C.定量预测法D.动态预测法8、企业组织形式中,职能制组织结构的缺点是______。
A.管理权力集中B.多头领导C.组织的层级较多D.分工专业化9、一种无国界的、开放的全球的范围内去寻找目标客户的方法称为______ A.网络营销B.供应链管理C.市场营销D.虚拟组织10、创造企业文化的首要问题是______A.选择企业核心价值观B.选择企业制度C.选择企业哲学D.选择企业精神11、关于技艺、技巧、诀窍和能力方面的知识是______A.事实知识B.原理知识C.技能知识D.人力知识12、美国的通用电气公司除主要从事汽车生产外,还生产飞机发动机、潜水艇、电冰箱等,其体现的企业战略思想是______A.纵向一体化B.横向一体化C.同心多样化D.复合多样化13、对客户进行分析,关键是分析客户的______。
A.客单价B.终生价值C.复购率D.转化率14、以传统的工业工程技术为基础,进行动作研究和时间研究的是______。
2021年秋季《网络经济与企业管理》全国自考试题含解析
2021年秋季《网络经济与企业管理》全国自考试题一、单项选择题1、敏捷制造模式中基础和核心的组织形式是______A.核心企业B.企业联盟C.虚拟企业D.中介2、供应链的合作性关系模式又称之为______。
A.双赢模式B.多赢模式C.单边模式D.双边模式3、相比传统的销售方式,网上销售的优势不包括______A.低成本B.高体验性C.方便快捷D.交互性4、为了达成组织目标,对运作系统与运作过程进行计划、组织与控制等一系列管理工作称之为______A.采购管理B.销售管理C.计划管理D.运作管理5、在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,能够实现从报价、订货一直到付款、给付佣金的全程销售的自动化,提高销售的有效性的模块是______。
A.营销管理模块B.销售管理模块C.客户服务模块D.数据分析模块6、以传统的工业工程技术为基础,进行动作研究和时间研究的是______。
A.福特制B.泰勒制C.甘特制D.德鲁克制7、根据波士顿矩阵分析方法,我们把具有较低市场增长率和高市场占有率的战略经营单位称为______。
A.明星类B.金牛类C.问号类D.狗类8、根据波士顿矩阵分析方法,我们把具有高市场增长率和高市场占有率的战略经营单位称为______A.明星类B.金牛类C.问号类D.狗类9、美国的通用电气公司除主要从事汽车生产外,还生产飞机发动机、潜水艇、电冰箱等,其体现的企业战略思想是______A.纵向一体化B.横向一体化C.同心多样化D.复合多样化10、客户是企业价值创造的起点和终点,为顾客创造价值的关键在于______A.理解客户的需求B.发展关系网络C.管理客户关系D.收集客户数据11、供应链管理的本质目标是______。
A.“7C原则”B.“7R原则”C.“7M原则”D.“8R原则”12、虚拟企业成功与否的首要条件是______A.运作弹性化B.人力资源虚拟化C.并行分布式作业D.组织结构动态化13、由供应方与需求方以外的物流企业提供物流服务的业务模式为______A.第三方物流B.物流外包C.第四方物流D.快递14、“只在需要的时候,按需要的量,生产所需的产品”,也就是追求一种无库存,或库存达到最小的生产系统的思想是______A.JITB.MRPC.CIMSD.EDI15、保证实施JIT生产的基础是______A.丰田生产模式B.全面质量管理C.精益生产D.敏捷制造16、能为社会创造价值并能被组织所利用的体力和脑力的总和称为______。
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, a ; ,1.被誉为“科学管理之父”是( )A.马斯洛B.韦伯C.泰罗D.法约尔2.管理的首要职能是( )A.计划B.组织C.领导D.控制3.企业资源计划简称( )Ⅱ4.企业战略管理的特点是( )A.分散性B.短期性C.柔性D.环境适应性5.差别化战略的风险与缺点是( )A.导致成本的减小B.对手可能会以较低代价模仿C.产品的特殊性容易被客户接受D.顾客的价格敏感性下降6.迈克尔·波特在对产业竞争结构分析时提出了五种竞争力,这五种竞争力来源不包括( )A.供应商B.经销商C.顾客D.现实竞争者7.客户关系管理简称( )8.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统中,属于营销管理模块的功能的是( )A.现场销售管理B.市场分析C.合同管理D.移动现场服务9.影响客户终生价值的因素是( )A.客户的位置B.客户购买的数量C.客户的资金量D.客户购买的时间长度10.企业组织的基本职能不包括( )A.保证企业功能的实现B.实现企业利润最大化C.保持企业活动的协调性D.维护企业稳定性11.组织形式中直线制结构的优点是( )A.充分发挥职能机构的专业管理作业B.管理权力分散C.管理费用高D.指挥灵活12.传统的金字塔式组织结构表现出来的弊端是( )A.容易进行纵向沟通B.不容易造成信息失真C.对外部环境反应迟钝D容易进行组织内部协调13.标志着企业真正形成的是( )A.工业革命B.工场手工业的发展C.工厂制度的建立D.公司制企业的形成14.法约尔认为,企业管理活动的职能包括计划、组织和( )A.指挥、协调、控制B.领导、控制C.命令、协调、控制D.沟通、控制15.德鲁克认为,企业的目标是实现企业价值的( )A.最优化B.最大化C.最小化D.均衡化16.20世纪60年代,日本引入了美国专家戴明和朱兰的( )A.质量检测B.准时制()C.全面质量管理D.企业流程再造()17企业总体战略又称为( )A.经营战略B.竞争战略C.业务层战略战略18.在竞争优势分析的基本价值链模型中,下列属于基本活动的是( )A.生产经营B.人力资源管理C.技术开发D.采购19.增加同企业现有产品或劳务相类似的新产品或新劳务,这是( )A.集中发展战略B.纵向一体化战略C.横向一体化战略D.同心多样化战略20.波士顿矩阵中,市场增长率低,市场占有率高的业务是( )A.明星类业务B.问号类业务C.金牛类业务D.瘦狗类业务21.客户关系管理的基本流程中,第一阶段是( )A.客户分析B.创造客户价值C.发展关系网络D.深入了解目标客户22.在客户投资和利润分析中,高利润、低投资的是( )A.期望的客户B.普通的客户C.重复购买的客户D.忠诚的客户23.在客户组合分析法中,针对低历史价值、低潜在价值的客户应采取( )A.维持策略B.投资策略C.放弃策略D.培育策略24.一个完整、有效的客户关系管理应用系统中,形成企业与客户互动的子系统是( )A.业务操作管理B.客户合作管理C.数据分析管理D.信息技术管理25.最早、最简单的一种组织结构形式是( )A.职能制结构B.直线制结构C.事业部制结构D.矩阵型结构26.对传统组织进行改革,减少管理层级、扩大管理幅度,这是指( )A.组织结构柔性化B.组织结构虚拟化C.组织结构扁平化D.组织结构网络化27.3C理论是指顾客、竞争和( )A.商业B.沟通C.变化D.创造28.企业再造的出发点是( )A.以顾客为中心B.以竞争为中心C.以变化为中心D.以组织目标为中心29.组织系统的优势之一是“整体功能大于部分之和”,这体现了组织工作的( )A.有效性原则B.统一指挥原则C.弹性原则D.协调原则30.被誉为“组织理论之父”的是( )A.马斯洛B.韦伯C.法约尔D.泰罗31.由两个或两个以上的个人共同出资,通过签订协议而联合经营的企业是( )A.个体企业B.私人企业C.合伙企业D.公司制企业32.企业研发、生产作业、市场营销、财务管理和人力资源管理等战略属于( )A.企业总体战略B.事业层战略C.职能战略D.长期战略33.在确定资源组合方面可以使用的分析工具是( )A.波士顿矩阵B.迈克尔·波特五力分析模型C.价值链分析D.行业生命周期分析34.根据波士顿矩阵分析方法,我们把具有高市场成长率和高市场份额的战略经营单位称为()A.明星类B.金牛类C.问号类D.狗类35.按客户在客户关系中的历史价值和潜在价值对客户进行分类,这种分析方法简称( )A.客户组合分析方法B.波士顿矩阵分析方法C.市场细分D.客户关系管理价值链分析方法36.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统中,属于销售管理模块的部件有( )A.合同部件B.服务部件C.沟通渠道部件D.客户关系部件37.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,能够实现从报价、订货一直到付款、给付佣金的全程销售的自动化,提高销售的有效性的模块是( )A.营销管理模块B.销售管理模块C.客户服务模块D.呼叫中心模块38.为了有效地配置企业内部的有限资源,实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排和人事安排是指( )A.企业战略管理B.市场营销管理C.组织管理D.人力资源管理39.组织形式中职能制结构的缺点是( )A.多头领导B.管理权力集中C.组织的层级较多D.要求管理者通晓多种作业知识40.企业结构柔性化的典型形式是( )A.虚拟组织B.网络型组织C.战略联盟D.临时团队41.被誉为“管理过程理论之父”是()A.马斯洛B.韦伯C.泰罗D.法约尔42.管理的核心是()A.对资源的合理配置和有效整合B.达到组织的预订目标C.进行计划、组织、领导和控制D.实现企业价值的最大化43.与实体企业相比,以下哪个不是网络企业的特点?()A.网络企业是全天候运作的B.网络企业是高知识型的C.网络企业是计算机化和网络化的D.网络企业是高服务水平的44.企业独有的、能够支撑企业长期竞争优势的能力是()A.企业的战略B.企业的核心能力C.企业的资源D.企业的内聚能力45.采用客户组合分析方法,对在客户关系中的历史价值和潜在价值都高的客户采用的策略是()A.放弃B.培育 C.维持D.投资46.战略经营单位简称()47.一个客户的价值构成包括历史价值、当前价值和()A.内部价值B.外部价值C.潜在价值D.远期价值48.在客户关系管理系统中的业务操作管理子系统,客户服务模块的部件包括合同部件、客户关系部件和()A.生产部件B.服务部件C.财务部件D.销售部件49.组织管理的基本内容就是设计、建立并保持一种组织结构,具体来说,以下不属于组织管理的基本内容是()A.组织设计B.组织分解 C.组织运作D.组织调整50.主要适用于科研、设计、规划项目等创新性较强的工作的组织结构是()A.职能制结构B.事业部制结构C.矩阵型结构D.控股型结构51.由多个独立的个人、部门和企业为了共同的任务而组成的联合体,它的运行不靠传统的层级控制,而是在定义成员角色和各自任务的基础上通过密集的多边联系、互利和交互式的合作来完成共同追求的目标,这是指()A.网络型组织B.临时团队C.虚拟组织D.战略联盟52.赫茨伯格提出了著名的( )A.需求层次理论B.激励需求理论C.X理论~Y理论D.双因素理论53.在网络经济时代,下列说法正确的是( )A.企业实行顾客价值管理,所以提高顾客的忠诚度越来越容易B.信息对称性相对来说越来越高,转换成本也越来越低C.生产企业整体水平出现盈利水平上升D.信息技术降低了人们学习效率,提高了学习成本54.下面哪一种变化状态不是企业宏观环境变化的主要状态?( )A.缓慢发展B.相对稳定C.快速变化D.动荡不定55.企业发展型战略包括( )A.集中发展、同心多样化、纵向一体化、横向一体化、组合战略B.集中发展、同心多样化、稳定C.组合战略、同心多样化、纵向一体化、横向一体化D.集中发展、同心多样化、纵向一体化、横向一体化、复合多样化56.企业核心能力的特性不包括( )A.异质性B.不可交易性C.扩展性D.时间性57.下面选项,哪个不是客户价值的组成部分?( )A.关系价值B.当前价值C.潜在价值D.历史价值58.企业制造资源计划是指( )A.B.C.ⅡD.59.实施客户关系管理基本步骤的第一步是( )A.建立项目团队B.确立业务计划C.分析客户需求D.选择合适方案60.对学习型组织的理解不正确的是( )A.整个组织弥漫着学习的气氛B.鼓励员工发挥创造性思维C.具有高于个人绩效总和的综合绩效D.整个组织以学习为主要任务61.组织的扁平化是指( )A.减少管理层次、扩大管理幅度B.把按职能与按产品项目结合起来C.组织开始由许多临时团队组成D.组织结构成为网络型62.关于网络型组织的优点说法不正确的是( )A.有助于优化资源配置B.网络实现的价值等于各企业独立创造价值之和C.降低了交易成本D.将不同企业核心能力迅速组合,形成核心竞争优势63.20世纪60~70年代日本引入了美国质量管理专家戴明和朱兰的( )A.战略管理思想B.全面质量管理的思想C.流程改造的思想D.市场营销的思想64.麦克利兰提出了著名的( )A.双因素理论B.激励需求理论理论D.劳勒模式65.20世纪80年代末出现的第三次企业管理革命是( )A.以质量为中心B.以顾客价值为中心C.以效率为中心D.以企业再造为中心66.关于网络经济时代企业管理范围拓展的说法,以下描述不正确的是( )A.网络企业管理B.企业网络化管理C.企业管理从企业内部价值链的管理拓展到整个供应链D.企业组织结构的扁平化67.按照迈克尔·波特的划分,以下哪一种不属于竞争战略?( )A.总成本领先战略B.差别化战略C.纵向一体化战略D.重点战略68.以下属于企业基本活动的是( )A.采购B.市场销售C.技术开发D.人力资源管理69.战略经营单位有较低的市场增长率和较高的市场份额,则其属于波士顿矩阵中的( )A.明星类B.问号类C.金牛类D.瘦狗类70.对于中展望的客户,以下说法正确的是( )A.投资大,利润少B.投资大,利润大C.投资少,利润大D.投资少,利润少71.实现的最终目的是( )A.为了对客户进行投资与利润分析B.深入了解目标客户C.应用先进的信息技术与系统D.提高客户满意度与忠诚度72.企业核心竞争力的中心是( )A.核心技术能力B.核心生产能力C.战略决策能力D.企业营销能力73.关于矩阵式组织结构的说法,以下不正确的是( )A.该结构中每个成员既要接受垂直部门领导,又要在执行某项任务时接受项目负责人的指挥B.该结构利于开发新技术、新产品和激发组织成员的创造性C.它保持了集中统一指挥的优点,又具有职能分工专业化的优点D.矩阵式组织结构的稳定性较差74.下列哪个能促进劳动专业化和工具专业化,从而提高组织的效率?( )A.分解目标B.部门化C.分工D.设计流程75.改善心智模式是指( )A.改善根深蒂固于心中对周围世界如何运行的看法B.提高员工的智力水平和思考问题的方式C.改善个体的心智模式D.根据企业内部存在的问题,革新企业组织内部的习惯做法76.下列选项中不属于管理基本职能的是()A.计划B.组织C.决策D.控制77.泰罗的科学管理要解决的中心问题是()A.作业标准化B.调动工作的积极性C.满足市场需求D.提高劳动生产率78.产品组合的深度是指()A.产品线的数量B.产品项目的数量C.产品线之间的相关程度D.产品项目之间的相关程度79.价值创新战略充分利用产生价值创新的平台不包括()A.核心产品B.扩展服务C.总体解决D.企业战略80.客户关系管理的核心是()A.客户价值管理B.客户关系管理C.客户分组管理D.业务流程管理81.对客户进行分析,关键是分析客户的()A.终生价值B.历史价值C.当前价值D.潜在价值82.客户关系管理的关键技术不包括()A.呼叫中心技术B.数据仓库C.商业智能D.联络中心83.组织结构形式中最早、最简单的结构形式是()A.直线制B.职能制C.直线职能制D.事业部制84.组织结构柔性化的典型组织形式是()A.固定团队B.临时团队C.战略联盟D.网络型组织85.下列哪项是学习型组织最基本的学习形式?()A.终身学习B.全员学习C.全过程学习D.团队学习86.在20世纪80年代美国出现了第三次企业管理革命是()A.以效率为中心B.以企业流程再造为中心C.以质量为中心D.以顾客价值为中心87.要求产品开发人员从设计一开始就考虑产品整个生命周期中从概念形成到产品报废处理的所有因素,包括质量、成本、进度计划和用户要求。