信息系统三线技术支持单位管理办法
技术支持部管理制度范本(2篇)

技术支持部管理制度范本四、保密制度第1条.禁止在未经上级允许的情况下向任何人提供产品的开发文档、实施工具、需求文档、项目资料和设置参数;第2条.在任何情况下不得泄露客户的任何资料;第3条.禁止在公共场所谈论工作中接触到的机密事项;第4条.妥善保管办公用电脑,并设置密码;第5条.办公电脑不可转借他人使用,临时离开电脑时必须锁住屏幕;五、请示和报告制度第1条.工作中遇到的政治问题应及时向上级反应;第2条.用户需求与制度或大环境产生冲突时应及时向上级反应;第3条.超出本职范围以外需解决的问题应及时向市场销售人员反应;第4条.工作中遇有用户故意刁难的应及时向上级反应;第5条.工作中出现资源匮乏的情况应及时向上级反应;第6条.请求报告可通过面谈、电话、邮件等多种方式反应;第7条.请示报告应逐级进行,遇有紧急情况可越级进行,但事后应向上级汇报;第8条.请示报告要及时、准确,并根据情况提出处理意见,对上级指示要详细记载,认真执行。
如有不同意见可提出建议,当上级坚持本意应先执行,然后按组织原则向上反映;3/4ssg软件技术支持部技术支持部管理制度范本(2)一、引言技术支持部门是一个组织中不可或缺的部门,其职责是提供技术支持和解决技术问题,保证组织的正常运转。
为了明确技术支持部门的管理职责和行为准则,制定适当的管理制度至关重要。
二、组织结构与职责1. 技术支持部门由部门负责人及其下属技术支持人员组成,部门负责人负责整个部门的管理和决策。
2. 技术支持部门的职责包括但不限于:提供技术支持和解决技术问题,对技术支持人员进行培训和指导,定期评估和优化技术支持流程,与其他部门进行协作和沟通等。
三、管理制度1. 人员管理1.1 技术支持人员的招聘应严格按照规定程序进行,并根据技术能力和岗位要求进行面试和评估。
1.2 技术支持人员应定期进行技术培训和学习,保持自身技术能力的提升。
1.3 技术支持人员应尽可能解决客户问题,通过协作和知识共享提高问题解决率。
IT公司技术支持管理办法

IT公司技术支持管理办法如何科学管理IT技术支持?在如今信息技术高速发展的时代,IT技术在各行各业中扮演着重要的角色。
无论是一家规模庞大的企业还是一个创业初期的小公司,对IT技术的需求都越来越高。
而在IT技术支持中,有效的管理办法是必不可少的。
本文将探讨一些科学管理IT技术支持的方法和策略。
1. 建立良好的沟通机制在IT技术支持中,良好的沟通机制是至关重要的。
IT技术支持人员与客户之间需要进行及时、准确的信息传递。
可以通过建立统一的工单系统来管理客户问题和反馈,确保每一个问题都得到妥善处理。
此外,定期的团队会议和沟通交流也可以帮助技术支持人员之间相互了解、分享经验,提高整体的工作效率。
2. 设立明确的工作目标和标准IT技术支持是一个技术密集型的工作,因此设立明确的工作目标和标准是必要的。
通过制定具体的指标和要求,可以使技术支持人员清楚地知道他们的工作目标是什么,如何完成这些目标,以及如何评估自己的绩效。
同时,要对技术支持人员的工作进行定期的检查和评估,及时发现问题并进行改进,确保工作质量和效率的提高。
3. 培养团队合作的精神IT技术支持往往是一个团队合作的工作,因此培养团队合作的精神是非常重要的。
可以通过组织团队活动、建立团队奖励机制等方式来促进团队合作。
此外,要鼓励技术支持人员之间的知识共享和合作学习,以提高整个团队的综合能力。
4. 提供持续的培训和学习机会IT技术发展迅速,新技术层出不穷,因此提供持续的培训和学习机会是必要的。
可以组织定期的技术培训,邀请专家进行讲座,提供在线学习资源等方式,让技术支持人员不断学习、更新知识,提升自己的技术水平。
5. 建立良好的客户关系IT技术支持的目的是为客户提供满意的服务,因此建立良好的客户关系是至关重要的。
可以通过定期的客户满意度调查、反馈回访等方式来了解客户的需求和意见,并及时做出调整和改进。
同时,要建立客户管理系统,记录客户的信息和历史服务记录,以便技术支持人员更好地了解客户需求,提供个性化的服务。
管理信息系统与技术支持管理制度

管理信息系统与技术支持管理制度第一章总则第一条目的和依据为了规范企业的管理信息系统和技术支持工作,提高工作效率和信息安全保障本领,依据《中华人民共和国信息安全法》等相关法律法规,订立本制度。
第二条适用范围本制度适用于企业内部全部管理信息系统和技术支持的工作,包含但不限于网络设备管理、软件配置管理、信息安全管理等。
第二章网络设备管理第三条设备规划与布局1.网络设备的规划和布局应依据企业的业务需求,经过合理的设计与评估。
2.网络设备的布局应保证安全性和高可用性,并合理划分网络结构。
第四条设备采购与使用1.网络设备的采购应依照企业的采购流程进行,严格遵守相关规定。
2.设备的使用应符合设备操作手册和安全操作规范,禁止私自拆卸、调试和连接未经许可的外部设备。
第五条设备维护与保养1.设备维护应依照设备维护计划进行,定期进行设备的检查、清洁和维护。
2.设备的维护记录应及时登记并保管,对设备故障及时报修。
第六条设备备份与恢复1.关键设备的配置和数据应定期备份,备份数据应存储在安全可靠的地方,并做好备份记录。
2.显现设备故障时,应及时恢复备份数据,并及时报告。
第七条设备报废与处理1.设备实现报废标按时,应依照企业的资产管理制度进行报废程序。
2.报废设备应进行安全擦除,确保设备中的数据无法恢复,并进行相应的处理记录。
第三章软件配置管理第八条软件采购与授权1.软件的采购应依据企业的采购流程进行,全部软件均需使用正版授权。
2.未经许可,严禁在企业电脑上安装、使用未经授权的软件。
第九条软件配置与安装1.软件的配置和安装应依照标准流程进行,保证软件的安全和合规。
2.禁止私自更改软件的配置参数和安装其他未经许可的软件。
第十条软件升级与更新1.软件的升级和更新应依照规定的时间和方式进行,确保软件的安全性和稳定性。
2.禁止使用未经许可的升级或更新文件,并及时报告发现的软件漏洞。
第四章信息安全管理第十一条信息资产分级保护1.依据企业的业务需要和信息安全要求,对信息资产进行分类和分级保护。
信息技术支持和服务水平管理规章制度

信息技术支持和服务水平管理规章制度一、引言随着信息技术的快速发展和广泛应用,各个行业和企业对于信息技术支持和服务的需求也日益增加。
为了确保信息技术的稳定性和可靠性,制定一套完善的信息技术支持和服务水平管理规章制度是十分必要的。
本文将详细介绍信息技术支持和服务水平管理规章制度的内容和要求。
二、目标和原则1. 目标信息技术支持和服务水平管理规章制度的目标是确保企业内部的信息技术得到及时支持和高质量的服务,提高信息技术的效率和稳定性,满足用户的需求。
2. 原则(1)用户至上原则:用户的需求和满意度是信息技术支持和服务的核心。
(2)响应迅速原则:及时响应用户的技术支持需求,快速解决问题。
(3)质量第一原则:提供高质量的信息技术支持和服务。
(4)持续改进原则:定期评估和改进信息技术支持和服务水平。
三、组织和职责1. 组织结构(1)信息技术支持部门:负责全面管理和提供信息技术支持和服务。
(2)技术支持人员:负责日常的技术支持工作,包括故障排除、应用支持等。
2. 职责(1)信息技术支持部门的职责:- 制定和完善信息技术支持和服务的管理规章制度;- 组织和实施信息技术支持和服务,包括故障排除、应用支持等;- 监控和评估信息技术支持和服务的质量。
(2)技术支持人员的职责:- 及时响应用户的技术支持需求;- 针对用户的问题进行快速解决;- 提供应用支持和培训,帮助用户更好地使用信息技术。
四、信息技术支持和服务流程1. 用户需求收集与登记(1)用户通过指定的渠道提出技术支持需求;(2)技术支持人员及时登记并确认用户需求。
2. 问题诊断与解决(1)技术支持人员根据用户的需求进行问题诊断;(2)制定解决方案并与用户进行沟通;(3)实施解决方案,解决用户的问题。
3. 问题跟踪与反馈(1)技术支持人员跟踪问题解决情况;(2)定期向用户反馈问题解决情况。
4. 故障分析与改进(1)定期对已解决的问题进行故障分析;(2)提出改进意见,并进行相应的改进措施。
信息系统三线技术支持单位管理办法

国家电网公司信息系统三线技术支持单位管理办法(征求意见稿)第一章总则第一条为规范国家电网公司(以下简称公司)信息系统三线技术支持单位管理工作,加强对三线技术支持单位的管控力度,并对三线技术支持单位进行客观的评价考核,提升公司整体运维水平,依据《国家电网公司信息系统三线技术支持管理规定》,特制定本办法。
第二条本办法主要就职责与分工、准入管理、服务管理、评价考核以及费用管理等做出规定。
第三条本办法所称信息系统,是指公司统一集采和推广的系统,各单位自建系统不在本办法所管理的范围内。
第四条本办法所称三线技术支持单位是指包括系统开发商、原厂商、专业服务商和公司专家队伍在内的三线技术支持服务提供单位,具体分类如下:(一)系统开发商是指系统的开发和集成单位,包括系统内和系统外各单位;(二)原厂商是指成熟产品的制造商,包括数据库、中间件、成熟套装软件以及硬件设备厂家等;(三)专业服务商是指为原厂商的产品提供第三方(相对于用户和原厂商)专业服务的机构,系统内的专业服务商一般由集采单位(即两院一公司)的服务团队组成,系统外的专业服务商可通过招投标方式进入;(四)公司专家队伍是由公司信息化队伍中具有专业(技术)特长的人员组成,其管理和考核办法由信息化工作部另行制定。
第五条本办法适用于公司总部、分部,灾备(数据)中心和区域电网、省(自治区、直辖市)电力公司、公司直属单位(本文简称各单位)以及公司信息技术支持服务中心第二章职责与分工第六条公司信息化工作部主要职责:(一)负责公司信息技术支持服务中心的组建和管理;(二)负责组织制定公司信息系统三线技术支持单位管理工作的制度、流程、标准和规范体系;(三)负责定期发布三线技术支持单位的考核结果;第七条公司信息技术支持服务中心主要职责:(一)负责三线技术支持单位的日常管理工作;(二)负责三线技术支持单位的准入资质审核;(三)负责组织协调三线技术支持单位为公司各单位提供三线技术支持服务工作;(四)配合信息化工作部制定三线技术支持单位的考核体系;(五)负责对三线技术支持单位的服务工作进行考核评价,并将考核结果上报给信息化工作部。
信息系统运维与支持管理制度

信息系统运维与支持管理制度第一章总则为规范企业信息系统的运维与支持工作,提高系统的稳定性和安全性,保障业务的连续运行,特订立本制度。
第二章运维与支持组织架构第一节运维与支持团队1.企业设立信息系统运维与支持团队,负责企业信息系统的运维和技术支持工作。
2.运维与支持团队由系统管理员和技术支持工程师构成,依据业务的需要,可以设立运维组、技术支持组等。
3.运维与支持团队的具体职责和权限由企业管理层确定,并向相关人员明确通知。
第二节运维与支持岗位职责1.系统管理员负责企业信息系统的运维工作,包含系统监控、故障处理、性能优化、版本掌控等。
2.技术支持工程师负责供应技术支持,解决用户遇到的问题,和开发团队合作,参加系统的设计和优化。
第三节运维与支持流程1.运维与支持团队应建立完善的运维流程和支持流程,确保问题能够及时响应和处理。
2.运维流程包含故障报告、问题诊断、紧急修复、事后总结等环节,由系统管理员负责执行。
第三章运维与支持管理要求第一节运维管理1.运维团队要定期对企业信息系统进行巡检,发现问题及时处理并记录。
2.对于紧要数据和系统配置文件,要进行定期备份,并妥当保管,确保数据的安全性和可恢复性。
3.确保系统的稳定性和可用性,避开因运维工作而导致系统不能正常运行。
4.定期维护系统,进行软硬件升级和漏洞修复,保证系统的安全性和兼容性。
第二节技术支持管理1.技术支持工程师要及时响应用户的问题,解答用户的咨询,并予以合理的建议。
2.与开发团队紧密合作,及时反馈用户遇到的问题和需求,推动系统的优化和改进。
3.定期开展技术培训,提升技术支持工程师的技能水平和解决问题的本领。
第四章信息安全与合规要求第一节信息安全管理1.运维与支持团队要加强对系统的安全管理,确保敏感数据的保密性和完整性。
2.严格掌控外部人员对系统的访问权限,使用访问掌控技术进行身份验证和授权管理。
3.对系统进行定期的安全评估和漏洞扫描,及时修复漏洞,保障系统的安全性。
信息系统与技术支持管理制度

信息系统与技术支持管理制度第一章总则第一条目的和依据为了加强企业内部信息系统和技术支持的管理,提高工作效率,确保信息系统的安全稳定运行,订立本制度。
本制度依据国家相关法律法规,结合企业实际情况,明确信息系统和技术支持的管理职责和要求,规范各项工作流程,确保信息系统和技术支持的高效运行。
第二条适用范围本制度适用于企业内部的全部信息系统和技术支持工作,包含但不限于硬件设备、系统软件、网络设备、数据安全、技术支持等相关工作。
第三条术语定义本制度中涉及的术语定义如下:1.信息系统:指企业内部全部计算机硬件设备、系统软件、网络设备等相关设备的总称。
2.技术支持:指企业内部对信息系统的维护、升级、故障处理等技术支持服务。
第二章信息系统管理第四条信息系统建设和维护1.企业应依据实际情况订立信息系统建设和维护的计划,并定期进行评估和调整。
2.信息系统的建设和维护应符合国家相关法律法规,保证信息系统的安全性和稳定性。
第五条信息系统权限管理1.企业应依据岗位职责,确立信息系统权限管理的原则,将不同岗位的权限进行划分和管理。
2.企业内部员工在使用信息系统时,应遵从权限管理规定,不得越权操作,严禁泄露、窜改、销毁企业数据。
第六条信息系统安全管理1.企业应订立信息系统安全管理规范,完善安全保障措施,确保信息系统的安全性。
2.企业内部员工在使用信息系统时,应严格遵守安全管理规范,对可能影响信息系统安全的行为及时报告或处理。
第七条信息系统备份与恢复1.企业应建立完善的信息系统备份和恢复机制,订立备份策略,保证数据的安全性和可靠性。
2.定期对紧要数据进行备份,并订立相应的恢复计划,确保在系统故障或数据丢失的情况下能够及时恢复。
第三章技术支持管理第八条技术支持流程1.企业应建立健全的技术支持流程,包含用户问题的受理、排查、解决、跟踪等环节,确保问题能够得到及时有效地处理。
2.技术支持人员应依照流程要求,及时响应用户问题,并依照问题优先级进行处理和解决。
信息技术支持和服务管理规定

信息技术支持和服务管理规定1. 介绍信息技术的快速发展和广泛应用,使得信息技术支持和服务管理成为组织和企业日常运营中不可缺少的一环。
为了确保信息技术的有效运作和保障用户的正常使用,制定信息技术支持和服务管理规定是必要的。
本文将主要介绍信息技术支持和服务管理的相关规定和要求。
2. 服务目标2.1 提供高效的技术支持信息技术支持和服务管理的首要目标是提供高效的技术支持。
无论是硬件设备故障还是软件应用问题,信息技术支持团队应该能够及时响应用户的需求,并提供有效的解决方案。
2.2 提供全面的系统维护除了解决用户的技术问题,信息技术支持和服务管理还应提供全面的系统维护。
包括系统安全管理、软件升级和更新、网络性能优化等方面的工作,以确保系统的稳定性和安全性。
3.服务范围3.1 硬件设备支持信息技术支持和服务管理应包括对硬件设备的支持。
该部分包括但不限于计算机维修、硬件设备升级、设备清洁等方面的服务。
支持范围应涵盖组织和企业内的所有硬件设备。
3.2 软件应用支持信息技术支持和服务管理还包括对软件应用的支持。
无论是常用办公软件还是特定行业应用软件,支持团队应能够及时解决用户在软件使用过程中遇到的问题,并提供必要的培训和指导。
3.3 网络支持现代组织和企业的网络已经成为其信息系统中不可或缺的一部分。
信息技术支持和服务管理也应包括对网络设备和网络问题的支持。
包括但不限于网络设备配置、网络故障排除和网络安全管理等方面的工作。
4. 服务规范4.1 响应时间信息技术支持和服务管理应设定明确的响应时间。
不同问题的响应时间可以有所不同,但一般情况下应在收到用户反馈后的一定时间内提供初步响应,并尽快解决问题或给予进一步指导。
4.2 问题分类与优先级为了更好地管理和分配资源,信息技术支持和服务管理应对用户的问题进行分类和优先级排序。
根据问题的紧急程度和影响范围,制定不同的解决时间和优先级分级。
4.3 用户培训和指导信息技术支持和服务管理还应包括对用户的培训和指导工作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
国家电网公司信息系统三线技术支持单位
管理办法
(征求意见稿)
第一章总则
第一条为规范国家电网公司(以下简称公司)信息系统三线技术支持单位管理工作,加强对三线技术支持单位的管控力度,并对三线技术支持单位进行客观的评价考核,提升公司整体运维水平,依据《国家电网公司信息系统三线技术支持管理规定》,特制定本办法。
第二条本办法主要就职责与分工、准入管理、服务管理、评价考核以及费用管理等做出规定。
第三条本办法所称信息系统,是指公司统一集采和推广的系统,各单位自建系统不在本办法所管理的范围内。
第四条本办法所称三线技术支持单位是指包括系统开发商、原厂商、专业服务商和公司专家队伍在内的三线技术支持服务提供单位,具体分类如下:
(一)系统开发商是指系统的开发和集成单位,包括系统内和系统外各单位;
(二)原厂商是指成熟产品的制造商,包括数据库、中间件、成熟套装软件以及硬件设备厂家等;
(三)专业服务商是指为原厂商的产品提供第三方(相对于用户和原厂商)专业服务的机构,系统内的专业服务商一般由集采单位(即两院一
公司)的服务团队组成,系统外的专业服务商可通过招投标方式进入;
(四)公司专家队伍是由公司信息化队伍中具有专业(技术)特长的人员组成,其管理和考核办法由信息化工作部另行制定。
第五条本办法适用于公司总部、分部,灾备(数据)中心和区域电网、省(自治区、直辖市)电力公司、公司直属单位(本文简称各单位)以及公司信息技术支持服务中心。
第二章职责与分工
第六条公司信息化工作部主要职责:
(一)负责公司信息技术支持服务中心的组建和管理;
(二)负责组织制定公司信息系统三线技术支持单位管理工作的制度、流程、标准和规范体系;
(三)负责定期发布三线技术支持单位的考核结果;
第七条公司信息技术支持服务中心主要职责:
(一)负责三线技术支持单位的日常管理工作;
(二)负责三线技术支持单位的准入资质审核;
(三)负责组织协调三线技术支持单位为公司各单位提供三线技术支持服务工作;
(四)配合信息化工作部制定三线技术支持单位的考核体系;
(五)负责对三线技术支持单位的服务工作进行考核评价,并将考核结果上报给信息化工作部。
第八条三线技术支持单位主要职责:
(一)负责在公司信息技术支持服务中心的管理下为公司各单位提
供三线技术支持服务;
(二)负责在公司信息技术支持服务中心的组织下为公司各单位二线运维人员提供相关培训;
(三)配合公司信息技术支持服务中心参加疑难问题的会诊。
第三章准入管理
第九条信息系统的承建单位和产品的提供商需要经过资质审查或相关流程才能进驻公司信息技术支持服务中心参与三线技术支持工作。
第十条信息系统上线试运行验收后,系统开发商按公司相关要求申请进驻公司信息技术支持服务中心。
第十一条原厂商需通过资质审查以及上年度服务工作的考核(上年度无服务工作的除外)后可申请进驻公司信息技术支持服务中心。
第十二条经招投标中标后的专业服务商,可以申请进驻公司信息技术支持服务中心。
第十三条收到进驻申请后,公司信息技术支持服务中心应开展对申请单位的筛选与资质审查,并向公司信息化工作部提交初审结果。
第十四条信息化工作部参考初审结果,给出是否同意该申请单位参与公司三线技术支持工作的批复意见。
第十五条经过信息化工作部批准的申请单位,遵循公司的流程与信息技术支持服务中心统一签订运维服务合同。
第十六条运维服务合同中,应明确三线技术支持单位进驻信息技术支持服务中心工程师数量的核算方法。
第十七条公司信息技术支持服务中心应对三线技术支持单位派驻的
工程师进行上岗前的培训以及考核,对于考核不合格的工程师,信息技术支持服务中心有权要求三线技术支持单位进行更换。
第四章服务管理
第十八条公司信息技术支持服务中心应对三线技术支持单位提供的服务及相关工作进行规范化的管理。
第十九条进驻公司信息技术支持服务中心的三线技术支持单位在提供服务前,应向公司信息技术支持服务中心提交服务列表。
服务列表应包含服务类别,详细服务内容、服务响应时间等内容,服务列表应与服务合同条款相对应。
第二十条公司信息技术服务支持中心应制定相关的工作规范,包括但不局限于工单处理规范、服务用语规范、邮件规范、远程服务规范、现场服务规范等,用于规范三线技术支持单位的服务过程。
第二十一条公司信息技术支持服务中心应根据用户描述分配工单给相关工程师,工单受理实行首问责任制度。
第二十二条公司信息技术支持服务中心应对工单进展情况进行跟踪催办。
第二十三条公司信息技术支持服务中心应在服务工单关闭后不定期对用户进行满意度调查以及根据录音进行质检工作。
第二十四条公司信息技术支持服务中心应定期组织三线技术支持单位对二线运维人员进行培训。
第二十五条公司信息技术支持服务中心应对多方共同参与服务的系统或产品组建运维联合小组,人员包括原厂商、专业服务商和系统内运维工
程师;并引导原厂商和专业服务商在日常运维过程中向系统内运维人员进行知识传递。
第二十六条公司信息技术支持服务中心应组织三线技术支持单位定期对工单进行审阅、提炼、汇总,对于有普遍性意义的问题形成典型解决方案,提交公司知识库,以推进公司信息系统运维经验交流。
第五章评价考核
第二十七条公司信息技术支持服务中心应配合公司信息化工作部制定三线技术支持单位的考核体系,并通过相应的考核办法实现对三线技术支持单位进行公开、公平、公正的考核。
第二十八条考核指标应涵盖应急处理有效性、缺陷解决及时性以及服务规范性等内容,并分级归类。
第二十九条公司信息技术支持服务中心依据考核指标定期对三线技术支持单位进行打分排名,并提交信息化工作部公布。
第三十条考核结果排名应包括各三线支持单位的总分排名、各一级指标下的考核排名、重点考察的二级指标的考核排名以及服务合同中涉及到考核的指标数据。
第三十一条三线技术支持单位的考核结果,将作为公司信息技术支持服务中心与其签订后续服务合同时的重要依据。
第六章费用管理
第三十二条公司信息技术支持服务中心应在公司信息化工作部的指导下,对公司信息系统的三线运维费用进行统一管理,以降低公司整体运维
费用。
第三十三条信息技术支持服务中心统一购买的服务主要包括:原厂服务、专业服务商服务、系统开发商服务。
第三十四条公司信息技术支持服务中心应结合目前现状,先实现原厂和专业服务商服务统购,其次实现系统开发商的服务统购,系统开发商服务又以非核心业务系统服务首先实行统购。
第三十五条原厂商服务购买的内容和要求:
(一)原厂商服务一般分为标准服务和多个档次的高级服务。
标准服务一般按产品购买金额的比例购买,高级服务一般按合同约定的高级服务数量购买;
(二)原厂商标准服务由公司信息技术支持服务中心集中采购,通过统一谈判尽可能压缩服务购买总金额;
(三)高级服务应由公司信息技术支持服务中心对历年各单位采购数量进行调查后进行汇总,并按总额(设为T)的一定比例(一般不高于50%)进行集中采购(设为H);
(四)公司信息技术支持服务中心购买的原厂商高级服务,主要用于保证核心系统安全或提供具有技术壁垒的相关服务,其余的高级服务从专业服务商处购买(设为P)。
第三十六条专业服务商服务购买的内容和要求:
(一)通过公司招投标入选的专业服务商一般能解决原厂商产品的绝大部分问题,且其服务价格一般不到原厂商的一半;
(二)专业服务商的服务数量(P)购买不应简单的采用T-H方式,而应采用F+M的方式购买:F为常驻公司信息技术支持服务中心人员,M
为机动服务人员,但需随时接受公司信息技术支持服务中心的工作调配。
P与F、M关系为:F<P<F+M;
(三)通过F+M的购买组合,以及M与F价格的差距,公司信息技术支持服务中心集中采购专业服务商服务时力求获得更低的总费用,且在关键时刻能够同时提供更多的服务。
第三十七条系统开发商服务购买的内容和要求:
(一)系统开发商服务是指其承担建设信息系统的运维服务,由于目前信息系统类别繁多,且运维服务统一性较原厂商和专业服务商低得多,因此在原厂商服务和专业服务商服务统一采购完成之后再考虑系统开发商服务的统一采购;
(二)系统开发商的服务统一采购遵照先外围后核心的思路,首先实现综合管理等相关系统的服务统一采购。
第三十八条公司各单位运维服务合同签订的内容和要求:
(一)对于公司信息技术支持服务中心已经统一集采的原厂商服务和
专业服务商的服务,各单位应与公司信息技术支持服务中心根据公司信息化工作部制定的运维费用标准签订服务合同,由公司信息技术支持服务中心统一提供对应服务;
(二)公司信息技术支持服务中心未统一集采的服务,由各单位自行
采购。
第七章附则
第三十九条本规定由公司信息化工作部解释。
第四十条公司各单位及信息技术支持服务中心应依据本规定制定和
完善相关规程和实施细则。
第四十一条本规定自印发之日起执行。
世上没有一件工作不辛苦,没有一处人事不复杂。
不要随意发脾气,谁都不欠你的。