公司内部竞聘PPT范文

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公司内部竞聘ppt范文(精选5篇)

公司内部竞聘ppt范文(精选5篇)

公司内部竞聘ppt范文(精选5篇)公司内部竞聘ppt范文篇1尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!首先感谢领导提供了这样一个机会,也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。

(个人简介)。

每一次竞聘不仅是一次展示自我、认识自己的机遇,更是一次相互学习、相互交流的机会。

今天我竞聘的岗位是分公司经理。

我清楚地认识到,要成为一名合格的经理不容易,做为一个单位的负责人,不仅要有实干精神,还要善于谋略;不仅要熟悉本单位的业务,还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织管理水平,而且还需要有良好的人际沟通能力。

我之所以要竞聘这个岗位,是因为我觉得我完全有能力胜任这项工作。

因为我认为自己具备以下几个方面的有利条件:1、本人具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。

做为领导,必须先做好人。

一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。

2、目前的市场营销其实主要就是关系营销。

我出生在,家住在,对地理环境及政府机关的领导、工作人员都比较熟悉,我坚信在我和全体职工的共同努力之下,肯定能协调好与各级政府机关之间的关系,把联通公司的业务向纵深方向发展。

3、我有饱满的工作热情。

我将用的热情投入到工作当中去,让公司的业绩更上一层楼。

目前,我认为分公司的工作主要有以下几点不足:1、营销渠道开发的比较窄,与县委、县政府及各部、委、办、局、场、乡、镇沟通得不够理想,没有形成网络,与竞争对手相比没有绝对优势。

2、合作营业厅的积极性和主动性还没有完全发挥出来。

3、工作人员的业务知识、服务意识和服务态度还有待于提高。

如果能够得到领导和同志们的信任,在这次竞聘中我能有幸当选的话,我将会从以下三个方面着手工作:第一开拓发展。

小平同志曾经说过:发展才是硬道理。

我们要从发展入手,拓宽销售渠道,加大宣传力度。

首先,分公司有一个自有营业厅和十四家合作营业厅及六家核心代理商。

由于他们分别座落在每个乡镇的中心位置,地理位置非常优越,所以要通过他们加大对各乡镇及周边农村的宣传,逐步完成各合作厅的村级代办,使我们联通公司的业务真正的进入到每一村、每一户,真正做到家喻户晓。

企业内部竞聘ppt范文三篇

企业内部竞聘ppt范文三篇

企业内部竞聘ppt范文三篇篇一尊重的诸位领导干部、各位同仁:各位好!!最先感谢领导给予了那样一个机遇,也感谢同事们在工作上对于我的信赖和适用。

(个人介绍)。

每一次竞选不但是一次展现自身、了解自己的机会,也是一次相互学习、互相沟通交流的机遇。

今天我竞选的职位是XX子公司主管。

我清晰地了解到,要变成一名达标的主管不易,作为一个企业的责任人,不但要有艰苦奋斗精神,还需要擅于智谋;不但要了解本企业的业务流程,还必须有渊博的专业知识;不但要有精湛的机构管理能力,并且还必须有优良的人际交往工作能力。

我往往要竞选这一职位,是由于我认为我彻底有工作能力担任此项工作中。

由于我觉得自身具有下列好多个层面的资源优势:1、自己具备内心强大的人品、优良的涵养及其健全的工作态度。

作为领导干部,务必先搞好人。

一个领导干部软弱无能,数最多是件残品,而一个品行不太好的领导干部,则是危险物品。

2、现阶段的网络营销实际上关键便是竞争策略。

我出世在XX,住在在XX,对XX的地形地貌及政府部门的领导干部、工作员都较为了解,我坚信在我与全体人员员工的共同奋斗下,毫无疑问能融洽好与各个政府部门中间的关联,把中国联通公司的业务流程向深度方位发展趋势。

3、是我圆润的工作热情。

我将用的激情资金投入到工作中之中去,让企业的销售业绩更上一层楼。

现阶段,我觉得XX子公司的工作中关键有以下几个方面不够:1、销售渠道开发设计的较为窄,与县委会、县委县政府及各处、委、办、局、场、乡、镇沟通交流得不足理想化,沒有产生互联网,与竞争者对比沒有较大优势。

2、协作营业网点的主动性和自觉性都还没彻底显现出来。

3、工作员的专业知识、责任意识和服务质量还有待提升。

假如可以获得领导干部和同志们的信赖,在此次竞选中我可以荣幸入选得话,我可能从下列三个层面下手工作中:第一发展发展趋势。

小平同志以前说过:发展趋势才算是关键所在。

我们要从发展趋势下手,扩宽营销渠道,加大宣传幅度。

最先,XX子公司有一个已有营业网点和十四家协作营业网点及六家关键地区代理。

公司内部竞聘ppt范文

公司内部竞聘ppt范文

公司内部竞聘ppt范文尊敬的领导、尊敬的评委们:大家好!我是公司XX部门的XXX,今天非常荣幸能够站在这里与大家分享我对于公司内部竞聘的看法与心得。

首先,我想谈谈对于内部竞聘的理解。

在我看来,内部竞聘是指公司内部员工通过一种公开、公平、公正的渠道,有机会在同一个岗位上进行竞争,从而实现自我提升和发展的机制。

而我相信,内部竞聘是一种追求人才潜力和价值最大化的有效手段,它有助于优化员工队伍结构,增强员工的工作积极性和归属感,提升公司的整体绩效。

接下来,我想分享一下自己对于内部竞聘的态度和信念。

作为一名忠诚且敬业的员工,我始终坚信:危机与机会并存。

公司内部竞聘不仅是一种挑战,更是一种机会。

通过竞聘,我能够锻炼自己的管理能力和领导才能,展现自己的潜力和实力。

同时,内部竞聘也是一次自我认知和发展的良机,通过参与竞聘,我能够更好地了解自己的优势与不足,为自我定位和未来的职业规划提供参考。

针对公司内部竞聘,我制定了自己的计划和策略。

首先,我会全面了解岗位的要求和描述,熟悉该岗位在公司中的职责和作用,对所需能力和技能进行总结和归纳,以便制定个人提升计划并有针对性地进行学习和训练。

其次,我会通过与部门内的同事进行交流和沟通,了解他们对于竞聘的看法和想法,寻求他们的支持和帮助。

同时,我也会积极参与公司内举办的培训和活动,不断提升自己的综合素质和能力。

最后,我想强调的是,竞争是双赢的结果。

无论我是否能够成功在这次竞聘中胜出,我都会保持一颗积极的心态,尊重他人的选择与决定。

我会在以后的工作中更加努力地工作,为公司的发展贡献自己的力量,为团队的进步做出努力。

同时,我也会继续提升自己的能力,时刻准备好应对更大的挑战和机会。

感谢大家的聆听!以上就是我对于公司内部竞聘的理解和方法的分享,谢谢大家!。

公司内部竞聘ppt范文

公司内部竞聘ppt范文

公司内部竞聘ppt范文公司内部竞聘PPT范文尊敬的各位领导和同事们:大家好,我是xxx部门的xxx。

很荣幸能有机会在这里向大家展示我的竞聘PPT,希望能够得到大家的认可和支持。

首先,我想简单介绍一下我自己。

我在这家公司已经服务了五年,期间取得了一些不错的成绩。

我相信领导们对我的工作能力和责任心都有所了解。

接下来,我想谈一谈为什么我要竞聘这个职位。

首先,我对这个职位充满了热情和信心。

我相信自己具备了这个职位所需的技能和才能,我对这个职位有清晰的职责认识和高度的责任心。

其次,我对公司的发展有很深的认识和理解。

我知道这个职位对公司的发展非常重要,我希望能通过自己的能力和努力,为公司的发展做出更大的贡献。

接下来,我要向大家展示我对这个职位的理解和规划。

首先,我认为这个职位需要具备出色的团队合作能力。

作为一名领导者,我将会尊重并发挥团队中每个成员的优势和潜力,加强团队内部的沟通和协作,使团队能够更加高效地完成工作。

其次,作为一名领导者,我将会不断学习和成长,在自身能力上不断提升,以引领团队做出更好的工作成绩。

同时,我也会注重团队成员的培养和发展,使团队整体水平得到提升。

最后,我想谈一谈我对公司发展的贡献。

如果我有幸被选为这个职位的人选,我将会努力推动公司的发展。

首先,我将会积极参与公司的决策和规划,为公司提供有建设性的意见和建议。

其次,我将会着重关注团队内外的沟通和协作,建立良好的工作氛围和团队文化。

最后,我将会全力支持公司的战略目标和任务,努力完成公司交给我的工作。

总结一下,我相信自己具备了这个职位所需的能力和素质,我对这个职位充满了热情和信心。

如果给我这个机会,我将会全力以赴,不辜负大家对我的期望和信任,努力为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢大家!。

5分钟内部竞聘ppt内容

5分钟内部竞聘ppt内容

5分钟内部竞聘ppt内容分钟内部竞聘ppt 篇一今天,我演讲的主题是--继往开来有所作为选拔一个勤奋好学,具有良好的敬业精神和职业道德、懂经营、善管理、有较强的文字驾驭能力,且熟悉现代企业运作的办公室主任是任何一家企业的学校办公室主任竞聘演讲稿人心所向。

特别是象我们这样的一家即将进入发展快车道的新兴企业,公司领导更是对这个岗位的人选寄予了很高的期待和很重的厚望。

综合办公室肩负着我们企业承上启下的重要使命,既是公司领导的手和脚,又是公司对外的形象代表。

同时,综合办公室还是公司本部的中枢系统,如果把公司本部比作一部高速运转的机器,综合办公室就是这台机器上最重要的CPU(中央处理器),是这台机器高速运转的核心所在。

根据公司人力资源部提供的“综合办公室职位说明书”和“综合办公室工作职责”,我提出部门工作愿景、部门工作思路和保证措施。

综合办公室工作愿景参谋部——陆战队——榜样把综合办公室建设成为和平公司的企业“陆战队”,做到凡是公司所处之事,必当求全责备;综合办公室综合办公室副主任竞聘演讲稿工作思路一个目标——两个保证——三个方面的工作一是)突出抓好政务工作,(二是)切实加强事务、法务、公共关系工作,(三是)全面做好文书和企业管理等方面的基础工作。

七项保证措施一、认清形势,转变观念,化愿景为可操作的措施,保证部门发展的战略目标的实现。

二、立足当前,夯实基础,将行政管理的基础工作做实做细,保证部门工作思路的彻底落实。

三、科学规划,整章建制,将综合办公室的28项工作职责予以全面贯彻。

四、以人为本,全面建立部门KPI考核体系和团队培训机制,为综合办公室的各项工作的开展提供人力资源的保障。

五、突出重点,全面抓好企业政务工作。

六、注重时效,切实加强事务、法务、公共关系办公室工作人员竞聘演讲稿工作。

七、规范运作,将企业行政管理中的文书和企业管理等方面的基础工作引向制度化轨道。

分钟内部竞聘ppt 篇二尊敬的各位领导,评委,魏主任:大家好!我叫李大伟。

竞聘报告优秀范文ppt(精选10篇)

竞聘报告优秀范文ppt(精选10篇)

竞聘报告优秀范文ppt尊敬的评委,你们好!我是竞聘者xx,很荣幸能参与本次岗位竞聘,并向大家展示我的竞聘报告ppt。

首先,让我们看看关于我的基本情况,包括个人信息、教育背景、工作经历、获得的荣誉等。

这些都是基本素质,但也展现了一个人的能力和实力。

我的教育背景和工作经历使我具备了扎实的理论基础和实践经验,使我更加适合与本职位。

其次,我的优势是什么呢?我认为我具有以下几个方面的优势:第一, 良好的思维逻辑与分析能力。

我在学习和工作中,擅长总结思考和解决问题。

我能够运用科学、系统的思维方式来分析繁复问题,从根本上解决问题。

第二,团队协作能力强。

在和团队成员一起工作时,我会尽全力发扬自己的优点来协调好相互之间的关系,确保团队工作高质量的完成。

第三,责任心强。

我一直秉持着严谨细致的工作态度,在工作中,我能够勇于承担责任,做到保质保量、高效率完成任务。

最后,我想诉求给大家提供的可提升企业竞争力和市场价值方案。

我认为企业可从以下几个方面着手:第一, 不断提高产品质量和升级服务。

第二,积极获取客户需求,与客户沟通。

第三,发展新的市场。

企业可以在国内外广泛拓展市场,以市场需求为导向制定营销推广计划。

第四、树立良好的企业形象,建立企业品牌。

企业品牌是企业公认的形象,必须表现在企业文化与形象上。

以上建议,只是一个初步的想法,如果我有机会担任这份岗位,我会更全面地分析企业现状和未来的市场需求,提出更多可行的方案,以提升企业的竞争力和市场价值。

感谢评委听取我的报告,希望我能够成为本次岗位竞聘成功的获得者,为企业的发展做出贡献。

谢谢!竞聘报告优秀范文ppt竞聘报告优秀范文ppt尊敬的各位领导,我是来自XX公司的XXX,现在我非常荣幸地能够在这个舞台上为我自己的竞聘报告做宣传。

我今天的演讲主题是“共创价值,领导未来”。

我将向各位领导介绍我自己,我的经历和我所提供的价值,并向各位领导提出我的竞聘请求。

首先,让我来介绍一下我自己。

岗位竞聘ppt范文内容(优秀4篇)

岗位竞聘ppt范文内容(优秀4篇)

岗位竞聘ppt范文内容(优秀4篇)尊敬的各位领导,各位同事:大家好!首先,感谢各位领导给我们大家这次公平、公正竞争、展示自我的机会,竟聘上岗是公司用人机制的一项新的举措,是顺应企业发展需要的。

企业的发展需要人才,为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地,我们不仅需要服务技能过硬的员工,还需要懂业务、善经营的管理者,只有平时严格要求自己,不断提高自身业务素质,才能把握好每一次展现自身才能的机会,从而实现自我价值。

我竟聘的职务是主管一职,我知道,我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。

从我自身来讲,无论是工作能力还是综合素质可能还不是人选,但人往高处走,只有不断挑战自我,战胜自我才能实现自己的人生价值。

今天,我今天演讲的内容主要分两部分:一是我竞聘主管的优势通过近一年来的工作经验告诉我,做好一个主管在卫生方面应该做到以下几点:1、过道地毯无油迹、无积水、瓜子皮、纸屑;地毯随时铺平拉正。

2、大垃圾筒里外开餐前刷洗干净,外面无油迹3、盛剩饭菜桶里外刷洗干净,无油。

4、长托盘摆放整齐、无油迹、水迹、擦洗干净。

5、拖把洗净挂起6、地面干净无杂物7、墙壁无油渍、赃物。

8、备餐间里异味。

二是淡淡做好主管的工作思路。

1、沟通问题做为一个管理者要学会沟通、善于沟通,我们应该用自己的热情把快乐传播到每一个员工的心里面,给员工创造零距离的沟通,让员工在一个“无压”的环境中工作,充分发挥员工的积极性。

2、工作方法一个优秀的管理者要学会人性化的管理制度,要学会调动员工的主观能动性。

员工不行可以教,好的员工就应该给与充分的信任,有了充分的信任才能有和谐的管理制度和服务意识。

3、服务意识我们服务行业一直提倡顾客就是上帝,其实服务是相互的,用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容,也就是自己的快乐。

做为一个管理者你首先需要的就是敬业精神。

而这种精神就是责任,对自己,对集体,对社会的责任和义务。

我今天的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸。

公司内部竞聘ppt三篇

公司内部竞聘ppt三篇
1. 具备良好的沟通技巧:能够与不同背景、不同 职位的人进行有效沟通,善于倾听和理解别人的 观点。
详细描述
2. 具备卓越的表达能力:能够清晰、准确地表达 自己的想法和意见,善于说服和影响他人。
领导能力
总结词:具备优秀的领导才能和团队合作能力
1. 具备优秀的领导才能:能够有效地领导团队,激发 团队成员的潜力,推动团队目标的实现。
培训与发展
期望公司能提供完善的培训和发展计划,帮助员工提升技能和职 业发展。
公平竞争
期望公司能提供一个公平竞争的环境,让每个员工都有机会展示 自己的才能。
健康的工作生活平衡
期望公司能关注员工的健康和生活质量,提供合理的工作时间和 安排。
06
问答环节
准备问题
1
列出可能的问题范围,包括但不限于:个人背 景、工作经验、对职位的理解、团队合作、未 来规划等方面。
短期规划
确定工作目标
制定工作计划
明确本岗位短期内的关键任务和目标,为团 队和个人设定可衡量的指标。
根据目标,制定详细的工作计划,包括时间 表、任务分配和执行方式。
优化工作流程
提升技能和能力
分析现有工作流程,发现瓶颈和低效环节, 提出改进意见并实施。
针对个人和团队,持续学习和提升技能水平 ,提高工作效率和质量。
希望通过不断的学习和实践,提升自身的领导力,带领团队面对 未来的挑战。
对团队的贡献
资源共享
有信心在团队中发挥自己的优势,为团队成员提 供必要的资源和支持。
创新引领
期望在团队中发挥创新精神,引领团队探索新的 领域,开创新的业务机会。
团队协作
将积极促进团队协作,提升团队的整体效率和执 行力。
对公司的期望
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不断强化工作 责任心
着力提高自身 工作水平
工作成效
三办能力、综合协调和 项目管理能力不断增强
不断强化工作 执行力
着力提高自身 工作质量
连续多年承提公司年终汇报和领导讲话稿撰写工作。经过市场经营、项目管 理等多个岗位的历练,具有独挡一面的文字处理能力和项目管理能力。
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岗位经历
4年
3年
1. 年
项目管理
在3个岗位上做项目管 理,累计达到4年2个竞 聘间。
市场经营
在2个岗位上做市场经 营相关的工作,累计达 到3年3个竞聘间。
5
办公系统
在党委办、人力资源办t 等办公系统累计工作1 年6个月。
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重要项目经历
参加完成“九五”数字化竞聘
坚决做到既干事又干净,没有做过违反党纪政纪条规的事; 认真做好职责内的廉洁工作,不摸红线、不触底线 积极编制廉洁课件组织中队员工开展廉洁教育培训
思想成长情况
岗位
成效
入职八年,四获“先进个人”称号,两获 优秀员工奖称号;十余篇材料获分公司奖; 三项技术革新成果;思想认识和工作能力 得到领导与同事们的一致认可。
某项目建设、“十五” 数字 综合观测网络项目建设;
1
2
参加2009年中巴公路竞聘段竞 聘工程的项目前期勘查工作。
2018 年, 在竞 聘 某 海 外 航空港项目的建设运输中
6、智能化等科研课题;
参与的重大 项目
5
4
3
2010年,参加竞聘大桥项目的
前期勘查工作。
2008.12-2009. 5
2009.6-2009.12
竞聘分公司市场部干事, 成本岗位。
总公司党委办文秘,主要职 责是办文、办事、办会。
2010. 9-2012. 1
2009.12-2010. 8
分公司市场开发部干事, 职责为市场开拓结算等。
竞聘线路海外项目,任运输 队长及综合办主任。
2014.5-2018.4
2011年,参加省公司竞聘某项 目竞聘段援建工作。
Part 2
工作成效
奖项荣誉
思想成长情况
工作成效
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部分奖项荣誉
2013-2018三年年度考核优秀; 竞聘运输总公司2013年优秀青年 竞聘总公司2009年度综治维稳先进个人 竞聘公司2013年优秀新闻作品优秀奖 竞聘公司2008年大学生述职答辩第一名 竞聘公司第四届青年论坛一等奖 竞聘公司2010年大学生述职答辩第二名 竞聘公司2011年党委和行政办公系统先进个人
在不同岗位上累计编写各类 方案85篇,标书112份,总 结53篇,经营报表47期,合 同 245 份 , 实 现 了 对 市 场 经 营方面的初步掌握;
在市场开发部、基层分公司、 项目部参与处理了多个棘手 事件、锻炼了处理复杂问题 的能力,懂得从公司、甲方、 承包商、机关各部室等不同 的角度来理解和处理一些问 题,具备了单独驾驭处理复 杂局面的能力。
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岗位竞聘报告
竞选岗位:部门副经理 竞聘人:ppt
目录
Contents
岗位经历
(干了些什么事?)
工作成效
(干得怎么样?)
履职能力
(有何能力履行职责?)
工作规划
(下一步怎么做?)
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Part 1
自我评价:入职九年多时间,我认认真真履职,踏踏实实干 事,在领导和同事的关心帮助下完成了各岗位、各阶段的各 项工作,自身能力和素质也在工作中得到了锻炼和提高;擅 长市场经营、项目管理、文案编制。
岗位经历
2008.7-2008.11
竞聘分公司人力资源部,职 责人事档案管理。
竞聘分公司财务、生产部 门,学习熟悉基层运作流 程。
工作成效
从学生时代到工作 岗位,自己始终热 爱写作这一特长和 爱好,把“以文立 人”作为座右铭, 选择并一直坚守以 文字工作为主的岗 位。
政治认识 工作作风 廉洁从业
思想成长情况
始终把个人思想道德建设放在突出位置,顾大局,识大体,讲党性; 注重从讲政治的观点发现、分析、解决问题; 自觉服从组织领导,维护集体权益,遵守组织纪律; 能正确理解和掌握公司要求,并能及时贯彻执行。
踏实工作,做到知实情、讲实话、办实事、求实效; 能与部门人员、中队班子真诚相待,密切协作; 能充分发扬民主,精诚团结与大家一道工作; 能虚心听取各方意见,敢于积极开展批评与自我批评。
竞聘分公司市场开发部干事, 职责为综合岗及市场开拓结 算。
2018.4-2018.1
2012.2-2014.5
竞聘某分公司市场经营部 干事。
2018.5-2018. 3
竞聘分公司市场经营办主任。
市场开发部(借调)市场开 拓岗,市场经营办主任。
2018.1-2018.8
2018.08-今
竞聘事业部竞聘某项目组, 市场经营办主任。
行动
努力做到了“适应、主动、创造、规范”,丰富并提高了 管理和服务能力,自身办文、办事、办会能力和写作能力 不断增强。
无论在文秘、秘书岗位,还是在市场经营岗位和项目管理岗位,我都能自 竞聘动学习新知识,坚持理论学习与工作实践相结合,切实在学以致用上 下功夫。
熟悉
工作成效
撰写
懂得
经过多个岗位的历练,熟悉 市场开拓、市场结算、招投 标、合同谈判签订、各类方 案编制、标书制作 、市场分 析、价格测算、经营报表编 制等一系列市场经营活动流 程。
思想成长情况
持续学习 逐步成熟
参加工作的八年里,是思想逐步走向成熟的八 年。无论在哪个岗位,我始终认真贯彻党的方 针政策和公司的各项要求,始终保持政治学习, 在学习中领悟,在实践中提升;确保自身思想 与行动和公司保持一致。自身的政治素质也在 学习中不断提高,政治信仰更加坚定。
2009年9月29日,经组织考察、党支部大会通 过,成为一名光荣的中国共产党党员。
岗位经历
个人简历
岗位经历
重要项目经历
个人简历
ppt
现岗位:公司市场经营办主任
学历:上海交通大学本科双学历 专业:经济管理、市场营销学 籍贯:湖北省武汉市 出生年月:1985年10月 政治面貌:党员 (2007年8月入党、担任学校经管学院第
四党支部书记)
所持证书:竞聘执业资格证、中级会计师证书、市场 营销师4级证书、英语四级优秀证书等
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