员工入场安全教育培训讲义
新员工进场安全教育培训ppt课件

谢谢聆听!
DATE:2016/08 /04
.
3、参加培训,掌握 安全生产技能
4、及时报告事故隐 患
.
03
安全常识
.
安全常识
安全生产的“三宝”:安全帽、安全带、安全网 四不伤害:即自己不伤害自己,自己不伤害他人,自己不被他人伤害,保护他人不 被伤害
三违:违章作业、违章指挥、违反劳动纪律 三无:个人无违章、岗位无隐患、班组无事故
三级安全教育:即新入场人员必须分别经过项目部级、作业队级和班组级安全教育 并考试合格才能上岗作业
火灾 主要应对措施:☞严禁明火作业,必须要明火作业时,必须经施工管理部和安全生 产部批准,派专人监护,作业完毕立即灭火☞不得在一个垂直面上同时进行电焊气 焊作业,氧气瓶、乙炔瓶按规定存储,不得暴晒,两瓶间距保证5M以上,与明火保 持10M以上的距离☞焊割作业时下部如有易燃易爆物品,必须采取可靠的防护措施 ,派专人监护☞如发生火灾,应立即扑救,同时向安全生产部、施工管理部报警☞ 应学会火场逃生技巧
.
安全常识
三同时:即安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。
安全生产事故处理“四不放过”原则:即事故原因没有查清不放过,事故责任者没 有得到严肃处理不放过,广大职工没有受到教育不放过,防护措施没有得到落实不 放过。
在生产中必须做到“五同时”:即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时必 须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
车辆伤害 主要应对措施:☞项目部施工处靠近县城、国道,交通安全尤为重要☞遵守交通规 则☞车辆安全设施处于良好状态,灯光齐全☞多人行走时应成纵队而不应排成一排 ☞通勤车辆应不得人货混装、不得超员、不. 得超速行驶
安全常识
ห้องสมุดไป่ตู้
员工入场安全教育培训讲义

员工入场安全教育培训讲义一、培训目标通过对安全管理和安全生产等相关知识的学习,使现场作业人员清楚安全生产的重要意义和相关安全注意事项,不断提高工序效率和质量,确保施工生产的有序进行,从而保证施工安全和质量管理。
二、培训对象各部室人员三、学制及培训形式共计1学时,晚上19:00--20:00,梁场业余培训。
四、培训内容及相关要求序号培训内容受课教师培训要求备注1 现场安全管理要求聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问2 安全一般知识聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问3 防护用品使用的基本知识聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问4 安全一般概念聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问5 其它安全注意事项聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问培训讲义一、现场安全管理要求1.蚌埠制梁场安全生产管理目标:(1)员工无因工重伤及以上事故,年重伤率控制在1人以下。
(2)无机械、火灾等重大事故,无行车重大事故,杜绝锅炉、龙门吊等事故的发生。
(3)确保施工产品无安全事故。
(4)争创全线文明施工标准化工地。
2.现场施工人员人人必须高度重视施工安全,安全意识时时牢记,严格按照事事安全第一的要求,防患未然,做好施工过程中的安全保护工作,对出现的安全隐患要及时整改封闭。
施工中要做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护他人不受伤害。
3.所有特殊工种包括电工、电气焊工、起重工和场内机动车驾驶等必须持证上岗,施工中按照安全操作规程作业。
4.现场操作人员必须正确佩戴、使用劳动防护用品。
安全帽带应扣上,高空作业安全带应系紧,并做到高挂抵用。
特殊工种使用的防护用品如防护面罩、防护手套和绝缘鞋也要正确、有效使用。
5.施工现场作业环境的安全防护应齐全有效,高空作业临时操作平台周围要有临边栏杆,夜间现场灯光照明要足够。
精选新进员工安全教育讲义

a.機械火源:鋼鐵撞擊、軸承轉動摩察產生的火花等 b.電火源:電火花、靜電火花、雷電火花 c.熱火源:各類燈具高溫表面、電爐、熱輻射等 d.化學火源:氧化過程例如吸煙、激烈化學反應、爆炸反應、自燃過程等 6.助燃物:燃燒氧氣濃度要大於12%二.燃燒的類型 1.火焰:有焰和無焰燃燒; 2.著火方式:引燃和自燃.
1.馬洛斯理論:需求層次論 生理:對食物.居所.水和空氣的需要.
安全:防止我們愛到威脅和傷害,用安全條例和有關政策來保護員工.
社交:被愛的需要,群體歸屬的需要.創造機會,發展社交和被團隊成員承認和欣賞.
受人尊重:對自尊.地位.名望和被人賞識的需求.
自我實現:實現我們的個人潛力和我們所能達到的目標需要.2.個人:身體殘缺,家庭痛苦,朋友擔心,金錢損失,人生受阻.3.公司:產能降低,製造成本提高,形象和信譽受損,員工士氣 受打擊4.國家:生產力受損,穩定.發展.繁榮形勢受影響
職場一般危險源
二.烤漆安全之狀況 a.烤漆安全管制項目 ★ 液化氣 ★溶劑:主要是甲笨、丁酮類 ★油漆 ★化學物 b.控制場所 ★調漆房點 &漆前處理擦灰&噴房&實驗室 c.三種危害方式 ★引火性;爆炸性;有毒性
違章作業心理分析
一.違章操作類型歸納 ★違章操作:包括無意違章和有意違章兩類 ★無意違章:包括無意識或意識不清和意識清楚但無知兩類 ★有意違章:包括章程本身不合理、科學和章程合理,明知故犯.二. 導致違章行為的心理狀態 1.僥幸心理; 2.惰性心理; 3.麻痺心理; 4.逆反心理; 5.逞能心理; 6.湊趣心理; 7.冒險心理; 8.從眾心理; 9.無所謂心理.
安全與事故
何謂安全: 如果一個事物所伴隨的危險性被判定為可容許的,則該事物是安全的.(美國勞倫斯-Lowerance)博士對『安全』提出一個被公認的定義.安全是一种觀念,身體狀況與知識的混合體,為設法防止意外事故或消除意外事故的發生,以避免傷亡或財產損失,唯有尋求採取可行的對策,才能得到真正的安全.三種狀態: ★ 心理狀態:安全與意志、態度、情緒、個性有關. ★ 生理狀態:安全與身體健康、體格、反應能力有關. ★ 物理狀態:安全與機器設備、原料、能源有關.
员工入厂安全培训教育课件

典藏PPT
2 公司主要危险危害因素、可 能遭受的职业危害及其应急 控制措施
典藏PPT
2.1物料的危险危害因素
危险化学品 危险化学品定义,是指具有毒害、腐蚀、爆
炸、燃烧、助燃等性质,对人体、设施、环 境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。
典藏PPT
2.1物料的危险危害因素
2.1.2硫酸 应急措施——泄漏应急处理 :
当心腐蚀
迅速撤离泄漏污染区人员至安全区,并进行隔离, 严格限制出入。建议应急处理人员戴自给正压式呼 吸器,穿防酸碱工作服。不要直接接触泄漏物。尽 可能切断泄漏源。防止流入下水道、排洪沟等限制 性空间。小量泄漏:用砂土、干燥石灰或苏打灰混 合。也可以用大量水冲洗,洗水稀释后放入废水系 统。大量泄漏:构筑围堤或挖坑收容。用泵转移至 槽车或专用收集器内,回收或运至废物处理场所处 置。
健康危害
对皮肤、粘膜等组织有强烈的刺激和腐蚀作用。蒸气或雾可引起结
膜炎、结膜水肿、角膜混浊,以致失明;引起呼吸道刺激,重者发生呼 吸困难和肺水肿;高浓度引起喉痉挛或声门水肿而窒息死亡。
典藏PPT
2.1物料的危险危害因素
2.1.2硫酸 操作处置与储存 :
当心腐蚀
密闭操作,注意通风。操作尽可能机械化、自动化。操作人 员必须经过专门培训,严格遵守操作规程。建议操作人员佩 戴自吸过滤式防毒面具(全面罩),穿橡胶耐酸碱服,戴橡 胶耐酸碱手套。远离火种、热源,工作场所严禁吸烟。远离 易燃、可燃物。防止蒸气泄漏到工作场所空气中。避免与还 原剂、碱类、碱金属接触。搬运时要轻装轻卸,防止包装及 容器损坏。配备相应品种和数量的消防器材及泄漏应急处理 设备。倒空的容器可能残留有害物。稀释或制备溶液时,应 把酸加入水中,避免沸腾和飞溅。
新员工入厂安全培训教材

新员工入厂安全培训教材第一章:入场前准备为了确保新员工的安全,入场前准备十分重要。
在来到厂区之前,新员工需要了解一些基本的安全知识和规定。
1.1 了解公司安全政策公司安全政策是确保员工安全的基本准则。
新员工应该仔细阅读并理解公司安全政策的内容,包括事故处理程序、紧急情况下的逃生路线等。
1.2 穿戴必要的安全装备进入厂区之前,新员工需要穿戴必要的安全装备,例如安全帽、防护眼镜、防护手套等。
这些装备能够有效减少事故的发生,并保护员工的身体安全。
1.3 接受必要的体检为了确保员工的健康和安全,公司可能会要求新员工接受必要的体检。
体检包括身体健康状况的检查、疫苗接种等。
第二章:工厂安全规定为了确保员工的安全,工厂有一些安全规定需要遵守。
2.1 工作区域的安全新员工需要了解自己的工作区域的安全要求。
这包括禁止吸烟、禁止随意堆放杂物、保持通道畅通等。
2.2 设备和工具的安全使用使用不当的设备和工具可能导致事故的发生。
新员工需要学习正确使用设备和工具的方法,并遵守相关的安全操作规定。
2.3 高处作业安全在进行高处作业时,新员工需要特别谨慎。
他们应该正确佩戴安全带,并遵守相关的安全操作规程。
2.4 危险化学品的安全操作如果新员工需要接触危险化学品,他们必须了解危险化学品的性质、储存和操作要求,并严格按照操作规程执行。
第三章:应急处理即使我们采取了一系列的安全措施,事故仍然可能发生。
此时,新员工需要知道如何应对紧急情况。
3.1 火灾的应急处理火灾是一种常见的紧急情况,新员工需要学习如何正确使用灭火器,并遵守逃生路线。
3.2 事故伤害的应急处理当事故导致员工受伤时,新员工应该立即寻求帮助,同时提供必要的急救措施。
他们应该了解公司的事故处理程序,并积极配合。
3.3 物料泄漏的应急处理如果出现危险化学品泄漏等情况,新员工需要立即向上级报告,并按照公司规定的程序进行紧急处理。
他们应该使用适当的装备和工具,避免直接接触泄漏物。
新入职员工安全教育讲义(全员)

互助协作,共同维护安全环境
员工应时刻关注工作场所的安全状况,发 现异常情况及时报告并采取相应措施。
员工之间应相互关心、相互帮助,共同维 护安全环境,确保工作顺利进行。
安全文化对员工的影响与作用
提高员工的安全意识
通过安全文化的建设与推广,使员工充 分认识到安全的重要性,增强安全意识。
降低事故发生率
通过加强安全文化建设,可以降低事 故发生率,保障员工的生命财产安全。
03 安全操作规程教育
安全操作规程的制定与执行
制定安全操作规程
根据企业生产特点和工艺流程,制定符合实际的安全操作规程, 明确各项作业的安全操作步骤和要求。
执行安全操作规程
新入职员工必须严格遵守安全操作规程,按照规定的步骤和要求进 行作业,不得擅自更改或忽略。
监督与检查
各级管理人员应对新入职员工执行安全操作规程的情况进行监督和 检查,发现问题及时纠正和处理。
握。
考核评估
定期对新员工进行安全规章制度 掌握程度的考核,确保合格上岗。
安全规章制度的执行与监督
严格执行
要求新员工在工作过程中严格遵守安 全规章制度,不得违反。
相互监督
安全检查
定期开展安全检查工作,对发现的问 题及时整改,确保各项安全规章制度 得到有效执行。
鼓励新员工相互监督,发现安全隐患 及时报告,共同维护安全环境。
针对不同类型设备,详细说明操作 步骤、注意事项和应急处置措施。
化学品安全资料表
提供公司常用化学品的物理、化学 特性及应急处理方法等信息。
安全规章制度的学习与掌握
理论学习
通过讲解、演示、案例分析等方 式,使新员工全面了解安全规章
制度。
实操训练
针对设备操作和应急处理进行实 际操作训练,确保新员工熟练掌
新员工入厂安全教育培训课件
01
这是兵器行业特有的事故种类, 占总事故率的27%。
0 3 违章操作等,都能引起火药爆炸。
2005年6月21日,太原某
05
员伤亡,但造成了周边27个村 4800余户房屋不同程度受损,
07
是事故后用于赔偿和花费的医疗 费用等直接经济损失,据国
09
总经济损失的1∕5。一个单位的产 值在高、利润再大,能经
Part 01.
单击添加标题
安全教育
大纲
01.
公司安全生产方针及 安全理念
单击此处添加正文
03.
我公司主要涉及的安 全问题
单击此处添加正文
05.
安全色、安全线和安 全标志
单击此处添加正文
02.
为什么要进行安全教 育
单击此处添加正文
04.
安全生产基础概念 单击此处添加正文
06.
危险告知:进入生产 区域注意事项
单击此处添加正文
安全生产方针:
安全第一 预防为主 综合治 理
安全理念:
以人为本 安全发展
进行安全教育是国家法律法规的要求 是企业生存发展的需求 是员工自我保护的需要 是企业安全生产的必备条件
为什么要进行安全教育
我公司做为生产军工产品的高危险特殊
企业主要涉及到的安全问题: 1. 机械设备伤害事故。 2. 爆炸事故。 3. 其他伤害。
• CLICK HERE TO ADD A TITLE
感谢观看
单击此处添加文字,文字是您思想的提炼
祝同学们在实习期间生活愉快! 谢谢!
安全生产基础概念
安全色、安全线和安全标志
安全色:红、蓝、黄、绿
红色表示禁止、停止的意思。 黄色表示注意、警告的意思。 ➢蓝色表示指令、必须遵守的意思 ➢绿色表示通行、安全和提供信息的意思。
工厂员工入职安全培训讲义
危险源预防控制—物体打击事故预防
预防物体打击,要求做好以下要求: 摆放物品要稳妥,尽可能确 保不会滑落或滚下 进入高层货架必须正确佩戴 安全帽; 正确佩戴防护眼镜,穿着防 砸劳保鞋。
危险源预防控制—起重伤害事故预防
单击此处添加正文,文字是您思想的提炼,为了演示发布的良好效果,请言简意赅地阐述您的观点。您的内容已经简明扼要,字字珠玑,但信息却千丝万缕、错综复杂,需要用更多的文字来表述;但请您尽可能提炼思想的精髓,否则容易造成观者的阅读压力,适得其反。正如我们都希望改变世界,希望给别人带去光明,但更多时候我们只需要播下一颗种子,自然有微风吹拂,雨露滋养。恰如其分地表达观点,往往事半功倍。当您的内容到达这个限度时,或许已经不纯粹作用于演示,极大可能运用于阅读领域;无论是传播观点、知识分享还是汇报工作,内容的详尽固然重要,但请一定注意信息框架的清晰,这样才能使内容层次分明,页面简洁易读。如果您的内容确实非常重要又难以精简,也请使用分段处理,对内容进行简单的梳理和提炼,这样会使逻辑框架相对清晰。
物体打击 物体打击事故是指物体在重力或其它外力的作用下产生运 动,打击人体造成的伤害事故。
起重伤害 起重事故是指在进行各种起重作业(包括吊运、安装、 检修、试验)中发生的重物(包括吊具、吊重或吊臂)坠 落、夹挤、物体打击、 起重机倾翻、触电等事故。
车辆伤害
指企业内由机动车辆引起的机械伤害事故。需要更为关注
四.危险源预防控制—电气伤害预防
1. 不得使用损坏的电气工具; 2. 电气工具没有双重绝缘,则须有接地装置; 3. 衣服潮湿或皮肤不干,不得使用电器及接触电力开关; 4. 工位潮湿,站立处应垫上干木块或绝缘胶垫,否则不可使用电气装置; 5. 露天场所使用的电气设备及装置,须使用防水类型; 6. 不可擅自修理、改装或安装电气设备; 7. 不可使用不合规格的电气工具,使用之前必须确认电气工具与电源的匹配; 8. 避免将太多插头用于同一插座,以免发生过载; 9. 禁止用电线代替插头; 10. 在插入或拔出插头时应小心,别让手指触及插头的金属插脚; 11. 拔出插头时,应握紧插头,不可拉扯插头的软线; 12. 必须严格遵守安全操作规程,并在必要时使用适当的个人防护。
新员工入场安全教育讲义(3篇)
新员工入场安全教育讲义一、前言欢迎各位新员工加入我们公司!安全教育是我们公司最重要的一环,确保每位员工的安全是我们的首要任务。
通过本次讲义,我们将介绍公司的安全政策、安全意识的培养和常见的安全事故及应急处理方法。
希望每位新员工能够认真学习,并将安全放在重要的位置。
二、公司安全政策1. 安全第一:公司坚持以人为本的原则,把员工的安全放在首位,保障每位员工的人身安全和财产安全。
2. 安全责任:每位员工都有责任参与和维护公司的安全工作,不仅要关注自身安全,也要关心他人的安全。
三、安全意识培养1. 安全培训:公司将会为每位新员工提供全面的安全培训,包括入职培训、现场培训和定期的安全知识更新培训。
2. 安全宣传:公司会定期组织安全宣传活动,通过海报、宣传册和宣讲会等形式,加强员工的安全意识。
3. 经验分享:鼓励员工积极参与安全经验分享,通过分享安全事故案例和应对方法,提高全员的安全意识。
四、常见的安全事故及应急处理方法1. 火灾事故(1)发现火灾:如发现房间内有火势,请第一时间按下火灾报警器,同时通知周围的员工和安全人员,并迅速撤离危险地点。
(2)逃生:在火灾中,员工应按照消防通道的指示迅速有序地撤离,不要乘坐电梯。
(3)扑救火灾:只有在火势较小且自己有扑灭经验时,才可以使用灭火器进行扑救,但自身安全要放在首位。
2. 电器事故(1)正确使用电器:员工在使用电器时,应遵循相关操作规范,不得随意接触电器内部零部件。
(2)发现电器故障:如发现电器出现异常情况,请立即通知维修人员,并切断电源。
3. 受伤事故(1)注意劳动安全:员工在工作过程中应按照相关规定佩戴防护设备,并注意工作环境的安全。
(2)及时报告伤情:如发生工作中的受伤事故,请立即向上级报告,并及时就医治疗。
4. 突发事件(1)逃生训练:公司会定期组织消防逃生演习和应急疏散训练,希望每位员工能够熟悉应急逃生路线和应急设备的使用方法。
(2)按规定行动:发生突发事件时,请按照公司的应急预案和相关指示进行行动,确保自身和他人的安全。
新员工安全教育培训讲义(2篇)
第1篇一、培训目的为了确保公司安全生产,提高新员工的安全意识,降低安全事故发生的概率,特开展新员工安全教育培训。
通过本次培训,使新员工了解公司安全生产规章制度,掌握基本的安全知识和技能,养成良好的安全行为习惯。
二、培训对象公司所有新入职员工三、培训时间根据实际情况安排四、培训内容第一部分:公司安全生产规章制度1. 安全生产法律法规概述- 国家安全生产法律法规体系- 地方性安全生产法规- 行业安全生产标准2. 公司安全生产规章制度- 公司安全生产方针和目标- 安全生产责任制- 安全生产操作规程- 安全生产奖惩制度3. 安全教育培训制度- 新员工安全教育培训- 在岗员工安全教育培训- 特种作业人员安全教育培训第二部分:安全基础知识1. 安全生产基本概念- 安全生产:在生产过程中,通过采取各种措施,防止事故发生,保障人身安全、财产安全、环境安全。
- 事故:在生产过程中,由于人的不安全行为或物的不安全状态,导致人员伤亡、财产损失或环境污染的事件。
2. 事故发生的原因- 人的因素:操作失误、违反操作规程、安全意识淡薄等。
- 物的因素:设备故障、设施缺陷、环境不良等。
- 管理因素:安全管理制度不健全、安全监管不到位等。
3. 常见事故类型及预防措施- 机械伤害:操作机械不当、设备维护保养不及时等。
- 火灾爆炸:易燃易爆物品管理不当、电气设备故障等。
- 高处坠落:缺乏安全防护措施、操作不当等。
- 触电:电气设备故障、违规操作等。
- 化学品中毒:危险化学品管理不当、操作不规范等。
第三部分:安全技能培训1. 个人防护用品的使用- 安全帽、安全带、防护眼镜、防护手套、防尘口罩等。
- 使用方法及注意事项2. 急救知识- 常见伤害的急救处理方法- 心肺复苏术3. 火灾应急处理- 火灾初期的扑救方法- 火灾逃生自救方法第四部分:案例分析通过分析典型事故案例,使新员工深刻认识到安全生产的重要性,增强安全意识。
五、培训考核1. 考核方式- 理论考试- 实操考核2. 考核标准- 理论考试:80分以上为合格- 实操考核:熟练掌握安全技能,无违规操作为合格六、培训总结1. 强调安全生产的重要性,提高新员工的安全意识2. 使新员工掌握基本的安全知识和技能,养成良好的安全行为习惯3. 降低安全事故发生的概率,为公司安全生产提供保障七、课后作业1. 结合自身工作实际,撰写一篇关于安全生产的心得体会2. 学习并掌握相关安全操作规程,确保在工作中严格遵守八、培训时间安排1. 第一天:公司安全生产规章制度、安全基础知识2. 第二天:安全技能培训、案例分析3. 第三天:理论考试、实操考核九、注意事项1. 新员工应认真参加培训,确保学有所获2. 培训期间,遵守培训纪律,确保培训效果3. 培训结束后,认真完成课后作业,巩固所学知识通过本次新员工安全教育培训,相信大家能够提高安全意识,掌握安全知识和技能,为公司的安全生产贡献自己的力量。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
员工入场安全教育培训讲义
一、培训目标
通过对安全管理和安全生产等相关知识的学习,使现场作业人员清楚安全生产的重要意义和相关安全注意事项,不断提高工序效率和质量,确保施工生产的有序进行,从而保证施工安全和质量管理。
二、培训对象
各部室人员
三、学制及培训形式
共计1学时,晚上19:00--20:00,梁场业余培训。
四、培训内容及相关要求
序号培训内容受课教师培训要求备
注
1现场安全管理要求聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问
2安全一般知识聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问
3防护用品使用的基本知识聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问
4安全一般概念聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问
5其它安全注意事项聂双根朱琦提高安全自我保护意识,服从现场安全管理培训采用互动形式,边学边提问
培训讲义
一、现场安全管理要求
1.蚌埠制梁场安全生产管理目标:
(1)员工无因工重伤及以上事故,年重伤率控制在1人以下。
(2)无机械、火灾等重大事故,无行车重大事故,杜绝锅炉、龙门吊等事故的发生。
(3)确保施工产品无安全事故。
(4)争创全线文明施工标准化工地。
2.现场施工人员人人必须高度重视施工安全,安全意识时时牢记,严格按照事事安全第一的要求,防患未然,做好施工过程中的安全保护工作,对出现的安全隐患要及时整改封闭。
施工中要做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害、保护他人不受伤害。
3.所有特殊工种包括电工、电气焊工、起重工和场内机动车驾驶等必须持证上岗,施工中按照安全操作规程作业。
4.现场操作人员必须正确佩戴、使用劳动防护用品。
安全帽带应扣上,高空作业安全带应系紧,并做到高挂抵用。
特殊工种使用的防护用品如防护面罩、防护手套和绝缘鞋也要正确、有效使用。
5.施工现场作业环境的安全防护应齐全有效,高空作业临时操作平台周围要有临边栏杆,夜间现场灯光照明要足够。
6.施工现场作业人员人人要有自我保护意识,做到“四不伤害”,发现作业环境出现险情、施工机械和工具出现故障,不但自己要及时停止相关作业或者机具,而且还要通知附近有关作业人员一起迅速逃离现场,并立即将隐患报告给现场负责人。
二、安全一般知识
1.劳动保护是指保护劳动者在生产过程中的安全和健康的一门综合性科学。
2.安全生产则是指除要保护劳动者的安全和健康外,还应包含国
家财产不受损失,保证生产正常进行,消除事故隐患,在生产中不发
生事故。
3.安全生产的内容,通常分为三大部分,即安全管理、安全技术
和职业卫生三大要素。
4.《中华人民共和国安全生产法》于2002年11月1日施行,共有七章九十七条。
5.企业法定代表人是安全生产的第一责任者者,要对本企业的安
全生产负全面责任。
6.处理事故的“四不放过”原则指的是事故原因不查清不放过,
事故责任者和群众没受到教育不放过,没有防范措施不放过,对事故
有关领导和责任人不查处不放过。
7.安全生产五同时是指在计划、布置、检查、总结、评比生产时
,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全。
8.凡在坠落高度基准面2m以上有可能坠落的高度进行的作业,均
称为高处作业。
9.根据GB3805-
83《安全电压》分为_42、36、24、12、6V五个等级。
10.险情严重时,职工有权停止作业。
11.事故的发生是有规律不是偶然事件。
12.我国安全生产方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。
13.一般纱布口罩不能起防尘口罩的作用。
14.电工不可以穿防静电鞋工作,应穿绝缘鞋。
三、防护用品使用的基本知识
1.安全帽使用基本知识:使用前要进行外观检查,有缺陷不得使用,各部件要按照规定进行连接;安全帽要佩戴牢固,尤其要系紧下颚系带,使低头作业时不会脱落;要爱护安全帽,有的人在休息时把安全帽当凳子做,要坚决制止;安全帽有效使用期一般为三年左右,当超过三年或者受过冲击后就要进行更换。
2.安全带的使用不得私自拆换安全带上的各种配件,更换新件时应选择合格的配件;使用应选用经检验合格的安全带产品。
一般应高挂低用
四、安全一般概念
1.劳动保护与安全生产的区别:劳动保护与安全生产都是为了保护劳动者在生产过程中的安全和健康,促进生产发展和提高经济效益,而安全生产则要求企业和劳动者要承担一定的责任和义务,即在做好劳动保护的同时,不发生事故。
2.“安全第一,预防为主、综合治理”的理解:安全与生产的的关系是人与物的关系,安全第一就是在生产过程中把保护人的安全与健康放在第一位。
生产是人与自然作斗争,生产中有些规律今天我们还不能掌握和控制,从战略上讲生产中的伤亡还是难以完全避免的,我们的任务就是想尽办法消除各种不安全因素,防患于未然,确保生产顺利进行。
3.特种作业指:⑴电工作业;⑵金属焊接切割作业;⑶起重机械(含电梯)作业;⑷机动车辆驾驶;⑸登高架设作业;⑹锅炉作业;
⑺压力容器操作;⑻制冷作业;⑼爆破作业;⑽矿山通讯作业(含瓦斯检验);⑾矿山排水作业;⑿符合特殊作业基本定义的其他作业。
对操作者本人,尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业,称为特种作业。
4.危险源是指:能够导致伤害或疫病、财产损失、工作环境或这些情况组合的根源和状态。
5.职业健康安全是指:影响工作场所内员工、临时工作人员、合同方人员、访问者和其他人员健康和安全的条件和因素。
五、其它安全注意事项
(1)饮食卫生安全
1.购买各种包装食品时要注意保质期。
2.尽量吃煮熟的食品,少吃凉菜、生菜,不吃腐烂变质的食品,不吃剩饭菜,不饮用被污染的、不洁的水。
3.外出用餐应当选择卫生、干净的餐馆,不在流动人口较多并易传染流行性疾病的地方用餐,不在无证摊位上用餐。
4.食堂要做好冬季食品卫生保护工作,注意防止老鼠等对食品的污染。
5.一旦感到身体不适,应当及时就医,对于突发性食物中毒等事故应立即拨打120急救电话,并同时报告经理部。
5.2财产与人身安全
1.加强、提高防盗意识,外出或夜间关好门窗,收拾、保管好单位及个人财物,尤其是手机、电脑、钱包等贵重物品务必自行妥善保管。
2.使用的电热毯不用时关闭,防止热能积聚引起火灾。
人员外出房间时,关闭一切电源。
电热毯、取暖器、热水器、空调、电脑。
3.任何人、任何工序、任何工种,严禁酒后上岗,酒后闹事。
酒后作业出现事故不受法律保护。
4.外出时遵纪守法,不参与非法组织或从事有损国家、社会、集体、他人利益的事情。
5.3交通安全
1.自觉遵守交通法规,过马路时注意“一站、二看、三通过”,有人行道时走人行横道。
不要在公路中间打电话、吹牛、谈工作、说笑话、想问题。
防止注意力太集中,车鸣笛都听不到。
2.在道路上行走,应走人行道,无人行道时靠右边行走。
3.不闯红灯,不进入标有“禁止通行”、“危险”等标志的地方。
4.外出时,不乘坐非法运营车辆,不乘坐超载车辆,不乘坐车况不好的车辆。
5.禁止疲劳驾驶,要保持足够的睡眠时间,保证精力充沛。
行车中如感到困倦,应及时停车,适当休息,待头脑清醒后再继续开车,确保行车安全。
5.4禁止穿拖鞋、高跟鞋、打滑的鞋子上班。
在施工过程中,由于施工现场作业面不平整,如果穿戴不符合要求的鞋子,在行走或作业时容易被钢筋或混凝土等物体绊倒,造成伤害事故的发生。