最新银行业个人述职报告(精选多篇)
2024年银行个人年度述职报告范文(五篇)
2024年银行个人年度述职报告范文尊敬的领导：失败不是成功之母，失败之后的总结才是成功之母。
现就一年来工作情景向各位领导及同事们汇报如下，不到之处，请领导和同事们批评、指正。
一、强化服务意识，靠优质高效的服务稳定客户做为一名前台柜员，窗口是一个极其重要的，前台服务的好坏直接关系到整个行在客户中的印象。
在日常办理业务过程中，我注重对服务意识的培养，将人性化服务、亲情化服务融入到服务工作的点点滴滴中，扎实有效地践行我行“以客户为中心”的理念，想客户所想，急客户所急，帮客户理财，供给多方位的、超值的服务，确保经过高效率、高水平的服务来稳定客户。
二、加强内控制度建设，防范和化解金融风险行里组织员工对内控制度指引等资料有针对性地进行了学习，重点学习了总行《____银行员工从业禁止性若干规定》和内控管理制度等资料。
抓执行、抓落实督促员工不折不扣严格执行，从防范操作风险入手狠抓制度落实，逐步使管理工作向规范化方向迈进，提高服务水平和营业环境档次，以真诚的服务和细微的关注来打动客户，赢得客户的支持。
同时，我把思想教育和实际工作相结合，对照工作找差距、找问题，真正防范风险工作落到实处。
三、努力提高自身服务和业务素质，进取为客户服务要增强客户忠诚度，就必须把客户关系摆上重要位置，在提升客户满意度和忠诚度的基础上，获取应有的回报。
所以，这就要求我们在推出每项产品、每项服务时，在制定每项制度、流程时，要从以内部工作要求为标准，转变为以客户需求为标准，异常是要针对不一样层次的客户，制定差异化的服务规范，为高端客户制定并落实整体服务方案;要树立“服务无小事”的观念。
不断改善服务;要坚持拓展与维护并重，深度挖掘客户价值。
要经过强化客户关系管理，进取促进营销服务从单向服务向互动服务转变，由粗略化服务向精细化服务转变，由普遍性服务向个性化服务转变，真正与客户构成利益均沾、双赢互利、唇齿相依的关系。
四、工作中存在的不足及今后的打算学习不够。
2024年银行个人述职报告范本(5篇)
2024年银行个人述职报告范本尊敬的领导：本人自任职以来，在行领导的正确领导下，在全体员工的大力支持下，积极配合好上级工作，认真履行岗位职责，较好的完成了支行下达的各项指标任务，单位的各项考核均排在前列。
现将一年来的工作汇报如下：一、加强学习，提高素质当前面临的是一个新的环境，结合自己以往的工作经验边学边适应新的经济形势，工作中不太明白的地方积极、虚心向同事请教，尽快掌握各岗位业务技能，同时，认真学习支行下达的各类业务文件，把握支行业务发展动态，以便在工作中正确处理好各种业务关系，很快就进入了角色。
二、进入角色，认真履职作为一名营运主管我严格按照标准化服务的要求及自身的岗位职责，一丝不苟，认真执行，坚持每天晨会制度，把短短十几分钟的晨会做的有声有色，提高了员工的士气，振奋了员工的精神。
坚持每天三巡检制度、每日碰头会、每周汇报会。
有力调动和激发了员工营销产品的积极性。
结合优质客户管理系统，做好优质客户维护、营销与签约管理工作。
(1)、强化优质服务理念，提高柜台服务质量。
以网点转型、标准化服务导入为契机。
通过组织员工学习、观看流程及各岗位的服务标准及营销术语、技巧，进行讨论、写观后心得体会、让员工通过游戏中感悟等形式，使员工对优质服务内涵有更进一步的理解，强化优质服务理念，并将服务理念贯彻到工作中，规范柜台服务标准，掌握如何化解客户的不满、得体解答客户等服务技巧，柜台服务水平有较大的改观。
营销人员在大堂进行业务分流，客户引导，引导客户使用自助设备;业务咨询，产品宣传;优质客户识别和推荐，潜力客户的拓展;个人金融产品营销与服务，处理客户异议及投诉;维护营运环境和秩序。
各岗位协调配合，有张有弛。
多名员工因工作敬业、服务周到受到多数客户的赞扬。
(2)、加强团队建设，发挥激励机制的积极作用。
为进一步提高员工的工作积极性，员工的绩效分配考核按考核标准内容进行细化、量化，收到较明显的效果，为体现考核的科学性，按工作岗位不同设置不同的考核指标，为每位员工设立工作台帐，并让所有员工参与评议，每月将柜员评议、营销业绩、差错考核、扣分情况等一一公布，使考核更趋公平、公正、公开，由于通过各项指标考核，使员工收入有所差距，员工之间的工作热情、工作效率和对产品营销的积极性有了较大的提高。
2023年银行员工个人述职报告14篇
2023年银行员工个人述职报告14篇银行员工个人述职报告篇11、加强学习，努力提高政治与业务素养。
一年来，我始终坚持学习各种理论知识。
透过不断学习，使自身的思想理论素养得到了进一步的完善，思想上牢固树立了正确价值观，人生观。
一年以来，我在行动上自觉践行优质的服务的宗旨，用满腔热情用心、认真地完成好每一项任务。
在平时工作同，我也比较注重团结同志，因为我深信工作不是一个人干出来的，只有好的团队才能为客服带给更好的服务，才能为我们银行创造更多的价值。
同时，在工作之余，我也用心地利用业余时光学习金融业务知识，不断充实自我，提高自我。
2、当好助手，尽职尽责的做好本职工作。
在工作上，透过思想认识上的提高使我更加认真的对待本职工作，勤于实践，业务技能不断增长，工作潜力不断加强，兢兢业业完成领导交给的任务。
回顾一年的工作，我也还存在着以下几点的不足：一是学习不够。
当前，以信息技术为基础的新经济蓬勃发展，新状况新问题层出不穷，新知识新科学不断问世，应对严峻的挑战，我有时缺乏学习的紧迫感和自觉性。
二是在工作较累的时候，有过松弛思想，这是自我政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。
三是业务技能水平还是不够娴熟，需要继续加强。
针对以上问题，我今后的努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。
对金融业务的熟悉，不能代替对提高个人素养更高层次的追求，务必透过对市场经济理论、国家法律、法规以及金融业务知识、相关政策的学习，增强分析问题、解决问题的潜力。
二是增强大局观念，努力克服自我的偶尔消极情绪，提高工作质量和效率，用心配合领导、同事们把工作做得更好。
三是除了要加强自我的理论素质和专业水平外，作为一线员工，我更要不断加强自我的业务技能水平，这样才能在工作中得心应手，高效的完成工作任务。
总之在过去的一年里，在各级领导的指导下，透过自已的努力，我在思想、工作等各方面都取得了很大进步，并充分认识到金融工作的重要性和艰巨性，在后面的工作中更要透过总结经验，吸取教训，发现不足，弥补缺陷，不断增强政治思想素质和业务水平，戒骄戒躁，努力进取，取得更大的成绩，为我们支行经营效益的提高作出自已的一份贡献。
2024年银行工作人员个人述职报告范例（3篇）
2024年银行工作人员个人述职报告范例时光荏苒，自我国____银行自____年____月____日正式运营以来，至____年底，在行领导的英明指导下，在全体同事的共同努力下，我个人的工作取得了显著成果。
以下是我对过去一段时间工作的汇报：一、积极践行“学习型”干部标准作为____储蓄银行业务会计，我秉持端正的学习态度，自觉投入到学习当中，发扬“挤”和“钻”的精神，减少娱乐活动，排除干扰因素，树立终身学习的理念。
两年来，我结合工作实际，从理论知识及个人发展需求出发，遵循“干什么，学什么，缺什么，补什么”的原则，不仅向书本学习，也向经验丰富的同事学习，并参与网络课程学习，努力提升业务技能，不断提高个人能力素养。
二、全力以赴履行本职工作在金融服务领域，优质文明服务是核心价值。
我始终将业务技能和熟练程度视为衡量服务水平的标准，勤奋练习基本功，提升业务办理速度，确保无误，保障服务质量。
两年来，我严格遵守业务会计规章制度，全力以赴完成本职工作。
在____年，我先后担任银行前台操作服务、现金及重空管理与调拨、低柜销售与服务等岗位。
一年来，在领导的关怀与同事们的帮助下，我在繁忙而平凡的岗位上取得了显著成绩，业务水平得到提升，产品营销成果显著，累计完成营销额若干万元，未出现任何差错事故，政治思想、能力素质、劳动纪律、工作业绩等方面均有所提高，为树立我行良好形象做出了积极贡献。
三、持续加强学习，提升业务能力前台操作服务、现金及重空管理与调拨、低柜销售与服务等工作虽平凡却至关重要。
我深知，作为银行员工，我们的工作直接关系到客户的体验和银行的形象。
因此，我始终秉持敬业精神，虚心学习业务，用心锻炼技能，耐心处理业务，热心服务客户，不断提升服务水平和服务质量。
在过去的一年中，无论遇到何种困难，我都对银行充满信心，热爱本职工作，积极进取，业务技能得到显著提升。
四、恪守规章制度，勤勉敬业我坚信，人生的价值在于奋斗、创造与奉献。
自参加工作以来，我一直以“人生在勤，不索何获”为座右铭，将勤勉敬业视为从业的基本要求。
2024年银行工作述职报告模版（五篇）
2024年银行工作述职报告模版在支行党组的英明领导和部室同仁的鼎力支持下，我圆满完成了各项既定的工作任务，现就本年度工作情况向各位作以官方汇报。
本部门工作涉及面广，报表繁多，监测与调研任务繁重，对工作的定位和要求均达到较高标准，工作难度大，起点高。
工作重心已转移至调研、监测、分析和协调等方面，尽管工作手段有限，但多项工作均属于服务性质。
在此期间，我不仅在监测分析岗位上表现出色，还承担了内勤、金融生态环境建设等日常工作职责。
主要工作内容包括：1. 强化学习，提升内在素质。
我积极参与支行组织的思政教育及业务学习，严格遵守廉政工作责任制和廉洁自律规定。
根据岗位特点，我深入学习相关文件精神，并编发《金融机构信贷政策与要求》宣传资料，向有关部门和企业宣传货币政策，及时掌握并反馈辖内各行的信贷政策执行情况。
2. 围绕经济金融运行中的热点问题，加强监测分析和动态反映。
我加强对重大货币政策实施效果的监测分析，监测对象广泛，涵盖金融部门、企业、农民工、乡村等，监测范围涉及利率、资金、农信社改革、货币信贷资金运行、信贷投向和结构、消费贷款、票据等指标。
我密切关注信贷资金在不同行业的投入变化及风险状况，对贷款过度集中的行业和企业及时发出风险警示。
同时，我监测分析民间资金的投向、利率及信用状况，转发利率文件，接待群众利率咨询，并及时了解政府、企业、居民等市场主体对多次调息政策的反应，全年监测十余次，并撰写多篇专报，为上级行领导决策和地方经济发展提供了有价值的参考。
我的工作体会是：领导的重视和支持是做好工作的基础，团结和谐是工作成功的关键，吃苦耐劳是工作进步的积累，勤学善思则是取得成绩的前提。
然而，我也意识到自己在与其他部室人员交流方面存在不足。
针对____年的工作，我计划加强与其他部室人员的交流，共同履行基层央行的职责，促进地方经济又好又快发展。
同时，我将结合地方实际，充分发挥人民银行的信息资源优势和调研手段，为地方经济发展出谋划策。
2024年银行职员述职报告样本（五篇）
2024年银行职员述职报告样本随着本行持续发展壮大，对会计主管岗位的要求日益增高。
本季度，在行领导的正确引领下，我遵循会计主管委派制管理暂行办法，深入学习业务知识与金融法律法规，严谨履行岗位职责，执行管理与监督职能。
以落实本行各项工作为宗旨，强化管理，确保会计核算质量，致力于将建国南路支行打造成模范支行，同时积极完成____路支行的各类报告工作，顺利实现了本季度的各项任务目标。
以下是对第三季度主要工作的汇报：一、勤于学习，追求工作卓越本季度初，根据会计核算部的安排，我开始了为期一个月的深入学习。
这次学习机会，不仅让我审视并提升自己的工作能力，也通过与各支行员工的交流，转变了思想观念。
虽然我具备多年的前台业务经验，但仍然坚持学习，因为“活到老，学到老”是永恒的真理。
在天北支行学习期间，我乐于助人，积极与新员工交流，对待不同的业务问题进行探讨，并协助同事完成工作。
我意识到，要想成为一名优秀的会计主管，必须不断学习，追求卓越。
二、积累经验，丰富自我在工作中，我注重经验的积累与个人素养的提升。
缺乏积累的人难以拥有足够的资源与能力，而没有能力的人无法胜任任何工作。
此次学习让我认识到自己的不足，总结过去，规划未来。
作为支行的“内当家”，会计主管的职责至关重要，不仅关乎内控制度的执行与管理水平，也影响效益的实现。
我深知加强自我学习、精通业务、熟悉法规、增强责任感的重要性，这些都是会计主管不可或缺的素质。
三、调整心态，奉献商行本季度初，我参加了行组织的红色之旅，缅怀革命先烈，感受革命精神。
此次行程不仅让我领略了自然风光，更让我深刻理解到革命先辈们的伟大贡献。
反思当前工作，我意识到没有任何理由产生畏难情绪或轻视态度。
我要以更加饱满的热情，认真负责的态度，为商行的发展贡献力量，珍惜工作岗位，坚定人生目标。
此次红色之旅激励我铭记先烈遗志，将所汲取的精神力量应用于今后的工作与生活中，以更加高昂的热情、认真的态度，勤于思考，努力学习，努力工作，不断创新，为商行的美好未来不懈奋斗！2024年银行职员述职报告样本（二）一、思想作风建设（一）在思想建设方面，我始终严格要求自己，主动加强政策理论及管理知识的学习，努力提升政治理论素养和管理能力。
2023银行述职报告范文5篇
2023银行述职报告范文5篇1.2023银行述职报告范文篇一时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首这一年的工作。
我始终保持着饱满的工作热情和良好的工作态度。
通过各级领导及同事的指导与帮助，严格要求自己努力学习专业知识，提高专业技能，完善业务素质，在工作岗位上兢兢业业，勤奋自律，爱岗如家。
作为一名银行从业人员，本着把各项工作做的更好这样一个目标，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路。
一方面，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，能够较快地完成任务。
另一方面，问书本，不断丰富基础知识掌握技巧;向领导请教、向同事学习，在具体的工作中形成了清晰的工作思想，能够顺利的开展工作并熟练圆满的完成本职工作。
在短时间内熟悉各项业务操作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力。
在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中各项情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
在工作中我始终坚持树立客户第一的思想，把客户的事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，要求自己对待工作必须有强烈的事业心和责任心，任劳任怨，积极工作，从不挑三拣四，避重就轻，对待每一项工作都尽心尽力，按时保质的完成，在日常工作中，始终坚持对自己高标准，严要求，顾全大局，不计得失，为了完成各项工作任务，不惜牺牲业余时间，利用一切时间和机会为客户服务，与客户交朋友，做客户愿意交往的朋友。
经过不断的努力学习,在实际工作中的持续磨练，逐渐成长为一名业务熟手，这时我渐渐明白无论是在什么岗位，做什么工作都是具有挑战的，重要的是如何将它做的好，做的更好。
以上是我本年度一些体会和认识，也是我在工作中将理论转化为实践的一个过程，在以后的工作中我将加强学习和掌握财务各项政策法规和业务知识，不断提高自己的业务水平，继续协调好部门内部事宜，做好自己的本职工作。
新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。
2.2023银行述职报告范文篇二尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！时光如电，转瞬即逝，弹指一挥间，20xx年就过去了，在担任xx支行这一年的客户经理期间，我勤奋努力，不断进取，在自身业务水平得到较大提高的同时，思想意识方面也取得了不小的进步。
2024年银行个人述职报告(六篇)
2024年银行个人述职报告我是xx中行的一名普通员工。
xx年x月从xx学校毕业后，被分配到中行xx市分行xx分理处从事会计工作。
xx年x月通过竞聘上岗，被组织上委任到市分行xx支行xx分理处任主任。
工作之余，我参加成人高考，于xx年顺利取得了会计电算化大专文凭。
曾在xx年获“地区分行存款工作先进个人”，在总行省行组织的业务技能测试中先后获得“计算器三级能手”、“中文储蓄传票录入二级能手”、“中文文章录入一级能手”等称号。
在中行工作的这几年中，我始终保持着良好的工作状态，以一名合格中行员工的标准严格的要求自己。
立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在平凡的岗位上默默的奉献青春，为中行事业发出一份光，一份热。
带着领导的重托和同事们的信任，我来到了xx分理处任主任。
“麻雀虽小，但五脏俱全”要真正管理好一个分理处也不是件容易的事，我深知自己的责任重大。
xx分理处是一个刚成立不久的小所，我刚去时分理处的人民币储蓄存款余额667万无，公司企业存款余额还是零。
面对这样的情况，我首先认真的调阅了分理处历年的报表等资料，客观的分析了分理处业务之所以不能得以发展的原因。
分理处起步晚，而周边又已经有了好几家开业已久的其它商业银行，市场占额十分有限。
要想在这样的处境下求生存、求发展，就必须采取紧逼战略，超常规的干。
在紧紧围绕市分行提出的“跑赢大市、逐年减亏”的经营目标和“强力出击，两翼齐飞”的发展战略前提下，我决定把存款工作作为一切工作的切入点，创造性地开展工作，带领全所员工全身心的投入到“储蓄存款百日吸存”竞赛活动中去。
白天工作忙，我们就利用晚上时间打电话，托关系，找熟人利用各自自身的条件，通过各种渠道，展开形式多样的营销活动，为大力拓展分理处的存款业务尽心竭力。
记得多少次上门收款，我和同事们忙得饭也顾不得吃；记得多少次为争取一个大客户，我们磨跛了嘴皮子跑烂了鞋；记得多少个节假日，我们加班加点没有和家人团聚。
虽然这一切都是很辛苦的，但每当我看着客户脸上露出满意的笑容，分理处的存款也节节上升时，我的内心便格外的充实和快乐。
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银行业个人述职报告(精选多篇)第一篇：银行业述职报告银行述职报告一年来，本人认真贯彻国务院金融改革的方针、政策，以”三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕农业和农村经济结构的调整，坚持为”三农”服务的宗旨，根据人行和上级联社下达的年度任务指标，带领员工开展各项工作。
一、本人能够认真学习有关金融法律、法规、学习有关信用社业务规章和业务知识，提高自身的业务素质，加强自身廉洁自律教育，忠于职守，依法办事。
同时定期组织员工学习上级有关文件精神，加强员工业务习，加强员工廉洁自律教育，法律教育和安全意识教育，使本社各项工作遵章依法运行.二、努力健全和完善规章制度并狠抓落实、不仅按照上级规定的执行，同时又能根据本社的实际制定相应的工作准则和业务考核办法，做到工作有制约，又有相互促进，达到各项工作顺利开展又取得一定的效益.三、工作方面：1、根据本社区域的经济特点，及时抓好存款组织工作，做到全员有任务，全员齐抓吸储存款.今年前三个季度，存款年增数稳居全区第一。
2、及时抓好”清非”化险和收息工作。
年初做好”清非”总布署、总动员，根据季节性收入情况及时落实清收工作，不良贷款得到了有效控制，效益得到了明显提高。
四、效益业绩方面：年底存款余额**万元，净增额**万元，完成计划的**％，各项贷款余额**万元，增加**万元，存贷**％，控制在合理比例之内；不良贷款余额下降**万元，占比**％，下降**个百分点.五、不足方面：本人业务水平、管理能力不高，业务发展缓慢，不良贷款居高不下，清收速度缓慢，潜在风险加大，防范设施及员工生活条件、工作环境没有得到有效改善。
六、改进措施：加强自身的业务理论学习，进一步提高业务水平和管理能力，加大”清收”力度，提高经营效益，提高资本充足率和贷款抵补率，尽最大能力降低和化解风险.第二篇：银行业会计述职报告范本述职报告本人于2020年07月-2020年05月在xx信用社从事主办会计工作。
在这十一年的工作中，在联社及社领导和同志们的关心支持下，本人遵守各项法律、法规，严格执行各项规章制度，认真履行岗位职责，积极做好本社的财务及内控管理工作，尽职尽责的协助主任努力完成联社下达的各项经营指标，积极学习掌握新的规章制度及操作规程，同时做好员工的业务辅导工作，规范财务行为，认真履行岗位职责，努力完成本职工作。
在日常工作中，根据联社规定的完整会计检查制度，对本社的会计工作进行检查和辅导。
1。
帐务检查，主要是检查会计核算是否做到合法、真实、准确、及时、完整、的记载和反映各项业务活动，达到帐帐、帐款、帐据、帐实、帐表、内外帐务全部相符。
2。
业务检查，主要是检查各项业务是否按照有关政策法规、制度办理，手续是否完备，会计内部控制制度是否严密，有无管理上的漏洞，有无违规违纪行为。
3。
财务检查，主要是检查财务管理制度执行情况和财务收支计划完成情况。
日常工作中对本社的岗位制约、规程制约、权限制约及其自律管理情况进行各种形式的督导稽核，积极帮助会计人员学习新的财务规章制度，提高工作质量，认真辅导会计知识和规章制度，稽核揭露并查处本社存在的各种违纪行为，维护财经纪律的严肃性，保证上级行社各项规章制度在基层社得到贯彻落实。
严格按照内部规范化管理的要求，做好内部管理工作。
1、建立健全各种帐薄。
我认真记载帐务，做到日清月结，及时核对内外帐务，上报各类报表、材料，严格按照权责发生制的原则及税法规定，正确组织会计核算；2、在工作中，我严格坚持结算原则和结算纪律。
受理凭证认真审查其合法性、有效性，做到手续严密，凭证传递及时准确；3、加强财产和财务管理。
我严格执行财经纪律，做到固定资产及低值易耗品帐、 1物、卡三相符；4、在办理费用入帐时，严格把关，每张发票必须经主任、经办人员签字且发票合格后方可受理；低值易耗品做到先申请后购置，严格按照财务管理办法执行；5、做好重要空白凭证的领用和登记工作6、认真做好会计档案的整理和保管工作。
我坚持每月会计凭证在次月十日前归档，查阅档案时，必须经主任同意、登记后方可查阅；7、加强现金管理。
我坚持做到每旬查库一次，超库存及时整理上调，大额现金、款项要逐笔登记审批； 9、尽职尽责，加强核算，当好领导助手。
在工作中，我及时向主任提供正确数据，为领导的各项决策提供可靠的依据，并且按照各项考核制度严格进行考核。
在综合门柜操作方面，根据《关于计算机规范化管理的规定》及《福建省农村信用社综合业务系统管理办法》文件的各项要求对我社各网点进行业务指导和稽核检查。
检查各网点是否按规定办理办理业务，是否存在违规行为，机器设备是否正常使用，对于在检查中发现的问题予以及时反馈，并及时改进。
每月对各网点的帐务坚持全面的核对，轧打各科目总分余额，查清暂收、暂付款项是否符合规定。
每季核对借款借据，检查抵押﹑质押贷款的清单，质押的单（证）及代保管有价物品，做到帐务“六相符”。
检查各网点每月是否对各种往来帐进行逐笔勾对，列出调整表，查清未达帐原因，如发现隐患及时提出整改措施。
在安全保卫方面，我认真做好本社的安全保卫工作。
每月协同安全员按照规定对各网点进行安全检查，对所发现的安全隐患及时予以整改，有效的杜绝了安全事故的发生，提高各自的安全责任意识，积极做好“三防一保”工作，严格遵守各类安全保卫规章制度，有效保证了我社的“三防一保”落到实处。
综上所述，在尽职履行本职工作的过程中，虽然取得了一定的成绩，但这与上级的正确领导和同志们的大力帮助中分不开的。
在今后的工作中，我将严格要求自己，严格遵守各项规章制度，尽职尽责，干好自己的本职工作，做一名优秀的会计，为信合事业的发展做出自己应有的贡献！述职人:2020年5月第三篇：个人简历(银行业)个人简历个人信息：姓名：出生年月：专业：健康状况：电子信箱：性别：毕业学校：政治面貌：联系电话：民族：学历：身高：籍贯：现所在地：求职意向：目标职位：期望薪资：到岗时间：客户经理面议目标行业：期望地区：银行业技能专长：主修课程：国际金融学、金融市场学、货币银行学、中央银行学、基础会计、投资银行学、证券投资学、管理学、产业经济学、劳动经济学、中级宏、微观经济学、技术创新与管理、计量经济学语言水平：国家英语六级、国家普通话二级甲等计算机水平：计算机二级等级证、能熟练操作office办公软件获奖情况：国家“求是”奖学金、优秀学生奖学金、“优秀工作标兵”称号、国家开发银行金融励志奖学金、内蒙古大学辩论赛“主席风采奖”、全区大专辩论赛“优秀主席”称号曾担任职位：学生会宣传部部长、班级组织委员个人评价：优势：大学四年的学习中，我一直坚信读万卷书、行万里路，大学期间成绩名列前茅，专业知识过硬；同时我积极参加学校及学院组织的各类活动，并担任活动主持人，具有很强的应变能力和沟通能力；大学中，我在学生会中担当宣传部部长，在组织能力和管理能力方面得到了极大的提高。
劣势：过于注重书本知识，因此实践经验尚且不足，但我的学习能力很强，相信在贵单位的任职过程中一定会积极学习，积累经验。
第四篇：2020年下半年银行业分析报告2020年下半年银行业分析报告11实训3班冯雪11010210613赵雪利110102106741、行业分类1.1 行业细分中国金融机构可以分为两大类，一是银行金融机构，二是非银行金融机构。
银行金融机构与非银行金融机构还可以进一步分类。
一、银行金融机构的分类银行金融机构可以分为中央银行、政策性银行、商业银行三类。
1、中央银行在我国就是指中国人民银行。
中央银行是一个国家金融体系的中心机构，在银行体系中处于领导地位，是国家管理金融的机关，是“银行的银行”。
货币发行、利率调整等，都属于中国(请收藏本站)人民银行的职能。
由于中国人民银行具有管理职能，所以，也可以称为“银行管理机构”。
中国人民银行的营运资金参照行政单位管理办法进行管理，收入应该上缴财政，所需经费由财政拨款解决。
2、政策性银行政策性银行是指由政府或政府机构发起、出资创立、参股或保证的，不以利润最大化为经营目的，在特定业务领域内从事政策性融资活动，以贯彻和配合政府的社会经济政策或意图的金融机构。
我国的政策性银行目前主要有三家：中国农业发展银行、中国进出口银行、中国开发银行。
这三家银行都是1994年设立的。
为了管理住房基金以及住房基金贷款，可以考虑成立“城乡住房发展银行”；为了方便大学生贷款和汇寄学费，可以考虑成立“中国教育发展银行”。
3、商业银行商业银行的主要特征是：经营货币资金买卖的金融法人，是以盈利为目的的企业，是现代金融体系的主体。
相对于中央银行的管理职能来说，商业银行属于“银行经营机构”。
中国工商银行、中国农业银行、中国建设银行等有关国家参股或国家投资银行以及光大银行、民生银行等民办银行，都属于商业银行的组成部分。
二、非银行金融机构非银行金融机构也称为其他金融机构，具体包括保险公司、证券公司、信托投资公司、租赁公司、基金管理公司、期货公司、财务公司等。
另外，我国的银监会、证监会、保监会分别对商业银行、证券公司、保险公司进行管理，从而构成了完整的金融管理与经营体系2、行业地位2.1中央银行中国人民银行是中华人民共和国的中央银行。
在国务院领导下，制定和执行货币政策，防范和化解金融风险，维护金融稳定。
中国人民银行享有货币（人民币）发行的垄断权，它是发行的银行；中国人民银行代表政府管理全国的金融机构和金融活动，经理国库，是政府的银行；中国人民银行作为最后贷款人，在商业银行资金不足时，向其发放贷款，是银行的银行。
2.2政策性银行由政府发起、出资成立，为贯彻和配合政府特定经2.3商业银行2.4非银行金融机构3、产业政策4、市场的供求分析5、对16个具体银行的分析5.1民生银行5.2中国银行5.3建设银行5.4农业银行5.5平安银行5.6工商银行5.7中信银行5.8华夏银行5.9光大银行5.10兴业银行5.11北京银行5.12招商银行5.13南京银行5.14宁波银行5.15交通银行5.16浦发银行6、结论第五篇：银行业服务调查报告银行业服务调查报告悠长的暑假来临了，在这酷热的季节里，很多人选择在家吃西瓜、吹空调，又或者与家人一齐到北方旅游避暑，而我呢？我哪里都没有去，因为我参加了暑期的实践活动，在烈日底下也不忘与我的队友继续作战。
通过这次活动，我自己个人真的获益不少，对银行业服务了解了许多，也在此过程中接触到了社会上的千姿百态，这对自己日后的发展或是未来的提高来说都毋庸置疑的是一个宝贵的经验。
随着银行业日新月异的发展形势和社会日益增长的金融服务需求，银行服务的质量越发影响到银行业的发展形势和程度。
为了更为充分地了解银行客户对我国银行业服务的评价情况，我们这支自发组织的实践服务队设计制作了银行业服务民意调查问卷进行了民意调查。