5安全生产管理群防群治制度
安全生产群防群治制度
安全生产群防群治制度随着社会的发展，安全生产已经成为了社会发展中非常重要的一个方面。
安全生产不仅关系到国家的发展，也关系到人民的生命财产安全。
为了有效地预防和应对安全生产方面的风险和危险，推进安全生产，我国不断完善和改进安全生产群防群治制度。
下面就让我们一起探讨一下安全生产群防群治制度吧。
安全生产群防群治制度是指通过政府、企业、群众等力量，共同实施安全生产管理、监管和服务，实现安全风险的防范和控制的制度机制。
安全生产群防群治制度的实施，需要各方面共同协作，才能够达到预防和控制安全风险的目的。
在实施安全生产群防群治制度中，政府是重要的力量。
政府需要依法制定相关安全生产法律法规，建立安全生产监管体系，执行责任。
比如，工商行政管理部门要严格审核各类企业安全生产相关证照，协助和指导各类企业制订安全生产规章制度，加大安全生产监管力度，发现各种隐患及时 rectify，并对违法违规行为进行严肃打击。
对于危险化学品生产企业等重点企业，政府应该要求进行安全评价，确定相应的安全标准，并定期进行安全验收。
企业也是安全生产群防群治制度的重要一环。
企业需要根据安全生产要求，明确各个岗位的职责和安全防范措施，确保设施设备安全可靠，严格执行维护保养工作，并随时检查工作，及时处置设备故障和隐患。
企业需要培训员工的安全意识，普及安全知识，确保员工能够具备基本的安全防范意识和技能。
企业还应该要积极参与各种安全生产活动，在安全生产群防群治制度中发挥积极的作用。
群众也是安全生产群防群治制度的一个重要组成部分。
群众可以通过对周围环境的监督，及时发现和报告危险隐患，促进各类企业依法依规地开展安全生产活动，同时要充分发挥群众的力量，通过普及安全知识，强化安全意识，提高群众的安全素质。
安全生产群防群治制度是一项系统性、综合性的工作，需要各个方面的共同参与，才能够保证其有效性和可持续发展。
政府、企业和群众相互配合协作，共同推进安全生产的工作，才能让每一个人都能生活在一个安全可靠的环境中。
安全生产群防群治制度(三篇)
安全生产群防群治制度是指在工作场所，通过建立和完善组织机构、明确职责权限，以群防群治为基本原则，推动安全生产工作的开展。
该制度的目的是通过全员参与、共同努力来确保工作场所的安全与卫生。
安全生产群防群治制度包括以下要点：1. 组织机构：建立安全生产群防群治工作领导小组，并设立专门的安全生产群防群治部门或岗位，明确职责和权限。
2. 职责分工：明确各个部门和岗位在安全生产群防群治中的职责和任务，确保责任落实到位。
3. 安全教育培训：开展定期的安全教育培训，提高全员的安全意识和安全技能。
4. 风险评估与预防：建立风险评估制度，及时发现和排除安全隐患，采取必要的预防措施。
5. 事故应急预案：制定完善的事故应急预案，明确各个岗位的应急责任和行动方案。
6. 安全检查与监督：定期进行安全检查，及时发现和整改违规行为和安全隐患。
同时建立监督机制，确保制度的执行和效果。
7. 安全奖惩机制：建立健全的安全奖惩机制，激励积极参与安全生产群防群治的个人和部门，并对安全违规行为进行惩处。
通过建立和完善安全生产群防群治制度，可以有效提高工作场所的安全水平，预防和减少事故的发生，保护员工的生命财产安全。
安全生产群防群治制度（二）安全生产是一项重要的社会任务，为了确保工作场所的安全，需要建立群防群治制度。
该制度包括以下几个方面：1. 安全责任制度：明确各个岗位的安全责任，要求每个员工都要对自己的工作安全负责。
设立安全责任人，负责组织实施安全生产工作。
2. 安全培训制度：不定期进行安全培训，提高员工的安全意识和安全知识。
培训内容包括安全操作规程、事故防范知识等。
3. 安全检查制度：定期进行安全检查，发现安全隐患及时纠正。
建立安全检查记录和整改台账，确保问题的整改到位。
4. 安全生产奖惩制度：对安全工作出色的员工进行表彰和奖励，对违反安全规定的员工进行惩罚。
建立激励机制，提高员工的安全意识。
5. 事故应急预案制度：建立完善的事故应急预案，明确各个岗位的应急职责。
安全生产管理群防群治制度
安全生产管理群防群治制度安全生产是一项重要的任务，对于任何一个国家、城市或企业来说，都是非常重要的。
然而，安全生产不是一项单打独斗的任务，它需要有一套完整的群防群治制度来支持和保障。
本文将重点探讨“安全生产管理群防群治制度”这一主题，说明它的重要性和必要性，并从不同层面上进行分析。
一、安全生产管理群防群治制度的定义安全生产管理群防群治制度是指在安全生产领域内，倡导群防墙治，完善有序的管理机制，不断提高安全生产的管理水平和能力，防范各类安全生产事故的发生，保障人民生命和财产安全的一套行之有效的制度。
二、安全生产管理群防群治制度的意义1. 防范事故的发生安全生产管理群防群治制度的意义在于帮助各级单位和人员意识到安全生产的重要性，提高安全生产意识，科学评估和管控企业的风险因素，并及时掌握安全生产案例，提前进行风险预警，防范各类事故的发生。
2. 加强安全管理的效率通过建立和完善安全生产管理群防群治制度，能够在各级单位之间建立信息共享，更加高效地实现安全管理和安全防控工作。
同时，能够创造更多的基础条件，例如：引入先进的技术设备、完善的管理措施等，提高安全生产管理的效率。
3. 安全文化氛围的建设安全生产管理群防群治制度的实施，将推动单位内的安全管理和演练活动，从而加强组织的安全文化建设，提高人们关注安全生产的意识和主动性，构建企业和社会安全管理体系。
4. 促进企业的可持续发展实施安全生产管理群防群治制度，能够防范各类安全事故的发生，避免产生负面影响，同时为企业打造更具可持续发展性的企业文化和管理方式，提升企业在市场中的竞争力。
三、安全生产管理群防群治制度的实施方法1. 建立全员安全意识在每一个成员的安全生产意识上进行全面的教育和培训，引导成员逐渐掌握安全生产技能，形成全员安全生产的意识和习惯，为企业的安全生产提供坚实的保障。
2. 建立完善的安全管理机制在组织内部着力建立安全管理机制，建立健全的组织结构，明确管理职责和权限，推广科学管理方法和手段，为实现全方位的安全管理提供制度保障。
群防群治队伍管理制度
群防群治队伍管理制度群防群治队伍是协助公安机关维护社会治安的辅助力量，受当地政府和社区居民委员会的领导，在治安防范业务上受公安机关的指导和监督，在责任区民警和治保主任的领导下开展工作。
一、宣传教育群众增强法制观念和安全防范意识，落实群众性的防盗、防火、防破坏和防其它治安灾害事故的防范措施。
二、协助公安机关开展治安巡逻、安全检查，维护当地的治安秩序。
三、发生治安事故和治安、刑事案件时，提供有关情况、线索，协助公安机关保护现场、查破案件,发现现行违法犯罪人员将其扭送当地公安机关。
四、配合有关部门及时疏导和调解民间纠纷。
五、向政府有关部门和公安机关、社区居委会反映居民群众对社会治安工作的意见和要求。
彬江镇群防群治队伍工作职责1、对公民进行遵纪守法、安全防范的宣传教育。
2、负责单位、辖区内的群防群治、执勤巡逻。
3、制止违法犯罪活动，保护案发现场，盘查形迹可疑人员，协助公安面关堵截、查缉通辑的犯罪嫌疑人.4、协助有关部门进行治安防范、安全生产检查。
5、积极参加抢险救灾和处置突发事件。
6、调解矛盾纠纷，维护社会稳定.7、协助有关部门做好刑释解教人员安置帮教工作.8、接待群众来信来访，帮助群众排忧解难。
9、切实了解、掌握、报告单位、辖区内治安状况和社情动态。
农村开展反邪教警示教育活动目的意义开展反邪教警示教育是反邪教工作中坚持预防在先、重在教育的一项战略任务。
这项工作重在基层,贵在载体.加强村和社区反邪教警示教育阵地建设，是立足基层、着眼长远、创新载体、促进反邪教警示教育常态化、规范化、制度化的重要举措，是反邪教系统加强和创新社会管理、推动社会主义文化大发展大繁荣的具体体现,是新形势下加强源头治理、深化反邪教警示教育的一项重要基础性工作.各单位要充分认识加强村和社区反邪教警示教育阵地建设工作的重要意义，将其作为深化反邪教警示教育和“无邪教创建"工作的重要抓手,高度重视,认真部署，强力推动，狠抓落实,为党的十八大创造和谐稳定的环境，为“家庭拒绝邪教"活动营造良好的氛围。
群防群治工作制度(4篇)
群防群治工作制度平安是福、平安是人民群众的心声，平安是最大的民生工程。
加强群防群治工作，建立和完善治安防控体系，是党委、政府打造平安和谐社会的一项重要为民举措，是维护社会稳定和治安安定的重要保证。
按照“属地管理”、“谁家事、谁负责”、“看好自家门、管好自家人、办好自家事”的原则，特制定如下工作制度：（一）建立三级治安防控网络体系1、三级联防。
第一级。
乡镇联防队，一般10—____人，由党委、政府主要领导担任队长，公安民警、协警协助，综治工作中心工作人员、民兵参与____指挥。
实行分片包干，党政班子成员任片长，包村干部为队员，明确责任，健全完善值班制度，确定巡逻路线、督查对象，登记工作日志。
第二级。
村（居、社区）巡逻队，以村干部和包片民警、包村干部为主要力量，志愿者为辅，对重点部位进行巡逻，督查村民组、单位、学校、企业等在岗在位情况，登记工作日志，通报情况，明确责任，完善值班制度，提高联防机动能力。
第三级。
村民组、单位、学校、企业等的自治、内保____，实行打更放哨、看楼护院，健全完善制度、措施，企业保卫、保安人员要严格遵守值班制度，接受上一级联防人员的检查、督促，并登记、完善手续。
2、绘制辖区治安防控网络图。
在区域图的基础上，要标明包片领导、包村干部、村书记或主任、单位负责人和民警，作为治安防控的第一责任人；标明重点防控的区域、路段、部位、场所。
（二）建立乡镇联防队专职联防队员实行招聘制，分三个等级。
人口在____万以下的乡镇原则上要有____名、人口在____至____万的乡镇原则上要有____名、人口在____万以上的乡镇原则上要有____名以上，由辖区派出所统一培训，综治工作中心统一调配，乡镇联防队工作经费纳入乡镇人民政府财政预算。
（三）乡镇联防队工作任务1、治安巡防，主要是对重点区域、路段、部位、场所的治安巡逻，对村（居）巡逻队工作、单位内保的检查。
2、定期对矛盾纠纷和不稳定因素进行排查。
安全生产管理群防群治制度
安全生产管理群防群治制度安全生产是企业持续发展的基石，是维护员工及社会公众生命财产安全的重要任务。
为了有效防范和控制安全生产事故的发生，在企业安全生产管理中，组织建设和制度建设起着重要的作用。
其中，群防群治制度是一种有效的管理手段。
下面，将介绍安全生产管理群防群治制度的相关内容。
一、安全生产管理群防群治制度的概念群防群治制度是指通过组织全员参与，共同协作，形成一种以群体力量为支撑的安全管理模式。
该制度以全员参与、互帮互助、共同协作为基本原则，通过制度化的管理措施和控制措施，提高安全风险防控的效果，确保安全生产工作的顺利开展。
二、安全生产管理群防群治制度的重要性1. 防范风险、提升安全意识通过群防群治制度，能够激发企业员工的安全意识，提高大家对安全风险的防范能力。
全员参与安全管理，能够发现和排除潜在的安全隐患，预防事故的发生。
2. 加强安全责任落实群防群治制度能够明确安全责任的分工和职责，使每个岗位都有明确的责任，保障安全工作的有序开展。
同时，通过完善的考核机制，能够确保安全责任的切实履行，提高安全生产管理水平。
3. 促进信息共享和交流群防群治制度通过建立有效的沟通机制，促进信息的共享和交流。
员工可以及时了解到安全生产相关信息，掌握最新的安全管理要求和措施，提高应急响应能力，减少事故发生后果。
4. 增强安全意识和责任感群防群治制度通过组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和责任感。
培训内容涵盖了安全生产的知识、技能和应对措施，能够提高员工的自我保护能力，降低事故风险。
三、安全生产管理群防群治制度的主要内容1. 权责明晰制度建立健全的岗位责任制度，明确每个岗位的安全责任和义务。
同时，加强对岗位责任的监督和考核，追究责任人的责任。
2. 安全检查制度建立定期的安全检查制度，对生产设备、作业现场进行巡查和排查。
发现问题及时整改，防止事故的发生，并通过建立评价机制对安全检查工作进行考核。
3. 应急预案制度制定详尽的应急预案，明确事故应急组织机构和各岗位职责，确保在事故发生时能够迅速响应和处理。
公司群防群治管理制度
第一章总则第一条为加强公司内部安全防范，提高全体员工的安全意识和自我保护能力，维护公司正常的生产、经营秩序，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体员工，包括但不限于在职员工、临时工、实习生等。
第三条公司群防群治工作以“预防为主、防治结合”为原则，通过建立和完善群防群治工作机制，实现公司内部安全防范的全方位、多层次、立体化。
第二章组织机构与职责第四条公司成立群防群治工作领导小组，负责公司群防群治工作的统筹规划、组织协调和监督管理。
第五条群防群治工作领导小组下设办公室，负责具体工作落实，包括：（一）宣传、培训、教育；（二）安全检查、隐患排查；（三）应急处理、事故调查；（四）表彰奖励、责任追究。
第六条各部门、车间、班组应设立群防群治小组，负责本部门、车间、班组的安全防范工作。
第三章工作内容第七条宣传教育（一）定期开展安全宣传教育活动，提高员工安全意识；（二）组织员工学习安全生产法律法规、安全操作规程等；（三）对违反安全规定的行为进行通报批评，以儆效尤。
第八条安全检查（一）定期对生产区域、办公区域、生活区域等进行安全检查；（二）对发现的安全隐患及时整改，确保消除安全隐患；（三）对违反安全规定的行为进行制止和纠正。
第九条隐患排查（一）建立健全隐患排查制度，明确排查范围、内容和标准；（二）定期对重点部位、关键环节进行隐患排查；（三）对排查出的隐患进行整改，确保不留死角。
第十条应急处理（一）建立健全应急预案，明确应急组织、职责、措施等；（二）定期组织应急演练，提高员工应急处置能力；（三）发生安全事故时，立即启动应急预案，开展救援和善后处理。
第四章奖励与处罚第十一条对在群防群治工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
第十二条对违反本制度规定，造成安全事故或不良影响的，依法依规追究责任。
第五章附则第十三条本制度由公司群防群治工作领导小组负责解释。
第十四条本制度自发布之日起施行。
建设工程安全生产法律法规
建设工程安全生产法律法规目前，建设工程安全生产方面有《中华人民共和国建筑法》（以下简称《建筑法》）和《建筑工程安全生产管理条例》法规。
一、《建筑法》《建筑法》于1998年3月1一开始执行，共有25条涉及安全生产，第五章“建筑安全生产管理”，共有16条，其他章节中涉及安全内容的有9条。
法中主要阐述了一个方针、两个关系、三个安全生产责任制、四个施工安全管理环节和五个安全生产法律制度。
1.一个方针在第36条中已明确写上“安全第一，预防为主”的方针。
这是建国以来我们党和国家一贯的方针，这次是从法律上给予了肯定。
2.两个关系一个是要处理好建设行政主管部门与安全生产监督管理部门管理职责分工的关系；另一个是要解决好“扰民”与“民扰”的关系问题。
法中明确规定：建筑施工企业应当遵守有关环境保护和安全生产方面的法律、法规的规定，采取控制和处理施工现场的各种粉尘、废气、废水、固体废物以及噪声、振动对环境的污染和危害的措施。
也规定任何单位和个人都不得妨碍和阻挠依法进行的建筑活动。
就是说，正常进行的建筑活动是要受法律保护的，任何单位和个人不得横加干预和阻挠，否则就是违法。
3．三个安全生产责任制就是建设单位、设计单位、施工企业都要建立和落实相应的安全生产责任制。
（1）建设单位应当向建筑施工企业提供与施工现场相关的地下管线资料；按照国家有关规定办理相关的申请批准手续；凡涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程，应提出设计方案；否则不得施工。
（2）设计单位对建筑工程的设计应当符合国家现行的建筑安全规程和技术规范，保证工程的安全性能和施工作业人员的安全。
（3）施工单位的安全生产责任制。
主要是：○1必须依法加强对建筑安全生产管理，执行安全生产责任制度，采取有效措施，防止伤亡和其他安全生产事故的发生。
○2建筑施工企业的法定代表人对本企业的安全生产负责。
○3施工现场安全由建筑施工企业负责；实行施工总承包的，由总承包单位负责。
分包单位向总承包单位负责，服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。
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安全生产管理群防群治制度
1、根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等相关法律、法规及规定，结合四川公路桥梁建设集团有限公司绵阳至西充高速公路TJA－5项目经理分部实际情况，制定本制度。
2、群防群治制度是通过在充分发挥广大职工和工会组织的积极性，加强群众性和工会监督检查工作，以预防和治理生产中的伤亡事故，是职工群众进行预防和治理安全的一种制度。
也是将行政手段与政治思想、经济、技术、教育、纪律等措施结合起来，实行全面安全控制与管理的一种过程。
3、安全生产管理必须全员动手、全面规划、全面分析、全面控制和预防，体现全员(人人有责，人人参加安全管理，人人关心安全、注意安全)、全过程(从计划、设计、施工准备直到收尾竣工，乃至更新和报废，每一阶段都进行安全管理)、全部(只要有生产和工作的地方，都有安全管理，做到事事讲安全，处处保安全)、全天候(任一时间、任一条件、任一环境均应在严格安全管理上必须做到一个样)、群防群治的现代全面安全管理的理念。
群防群治制度是进一步落实安全生产责任制度、全面进行安全管理的有效手段。
4、项目所从事的新建、扩建、改建和拆除等建设活动，应当具备国家规定的注册资本、专业技术人员、技术装备和安全生产等条件，并依法取得相应等级的资质证书，在资质等级许可的范围内承揽工程。
5、项目主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。
应当建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度，对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查，并做好安全检查记录。
6、项目负责人应具有相应的执业资格，对建设工程项目的安全施工负责，落实安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程，确保安全生产费用的有效使用，并根据工程的特点组织制定安全施工措施，消除安全事故隐患，及时、如实报告生产安全事故。
7、对列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施所需费用，仅用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工的落实、安全生产条件的改善，不得挪作他用。
8、设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。
专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查。
发现安全事故隐患，应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告；对于违章指挥、违章操作的，应当立即制止。
专职安全生产管理人员的配备应符合相关规定。
9、垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、起重信号工、登高架设作业人员等特种作业人员，必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。
10、在施工组织设计中编制安全技术措施和施工现场临时用电方案，对下列达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案，并附具安全验算结果，经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施，由专职安全生产管理人员进行现场监督：
（1）、基坑支护与降水工程。
（2）、土方开挖工程。
（3）、模板工程。
（4）、起重吊装工程。
（5）、脚手架工程。
（6）、拆除工程。
（7）、国务院建设行政主管部门或者其他有关部门规定的其他危险性较大的工程。
11、项目负责技术人员应当对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员做出详细说明，并由双方签字确认。
12、在施工现场入口处、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、孔洞口、桥梁口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位，设置明显的安全警示标志。
安全警示标志必须符合国家标准。
13、根据不同施工阶段和周围环境及季节、气候的变化，在施工现场采取相应的安全施工措施。
14、施工现场的办公、生活区与作业区分开设置，并保持安全距离；办公、生活区的选址应当符合安全性要求。
职工的膳食、饮水、休息场所等应当符合卫生标准。
15、施工现场临时搭建的建筑物应当符合安全使用要求。
施工现场使用的装配式活动房屋应具有产品合格证。
16、对因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地
下管线等，应当采取专项防护措施。
17、遵守有关环境保护法律、法规的规定，在施工现场采取措施，防止或者减少粉尘、废气、废水、固体废物、噪声、振动和施工照明对人和环境的危害和污染。
18、在施工现场建立消防安全责任制度，确定消防安全责任人，制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程，配备消防设施和灭火器材，并在施工现场入口处设置明显标志。
19、应当向作业人员提供安全防护用具和安全防护服装，并书面告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。
20、作业人员有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
21、在施工中发生危及人身安全的紧急情况时，作业人员有权立即停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离危险区域。
22、作业人员应当遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程，正确使用安全防护用具、机械设备等。
23、采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件，应当具有生产(制造)许可证、产品合格证，并在进入施工现场前进行查验。
24、施工现场的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件必须由专人管理，定期进行检查、维修和保养，建立相应的资料档案，并按照国家有关规定及时进行报废。
25、在使用施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施前，应当组织有关单位进行验收，也可以委托具有相应资质的检验检测机构进行验收；使用承租的机械设备和施工机具及配件的，项目部、设备出租单位和安装单位共同进行验收。
验收合格的方可使用。
26、《特种设备安全监察条例》规定的施工起重机械，在验收前应当经有相应资质的检验检测机构监督检验合格。
27、施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格之日起30日内，向建设行政主管部门或者其他有关部门登记。
登记标志应当置于或者附着于该设备的显著位置。
28、项目主要负责人、专职安全生产管理人员应当经建设行政主管部门或者其他有关部门考核合格后方可任职。
29、管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。
安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。
30、作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，应当接受安全生产教育培训。
未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业。
提前为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险。
31、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。
32、及时、有效地利用全面安全管理的理论，统计、分析安全生产管理群防群治工作成绩和不足，针对问题提出改进意见。