员工职业健康安全培训讲义(ppt共31张)
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新员工职业健康安全培训31页PPT
谢谢！
36、自己的鞋子，自己知道紧在哪里。——西班牙
பைடு நூலகம்
37、我们唯一不会改正的缺点是软弱。——拉罗什福科
xiexie! 38、我这个人走得很慢，但是我从不后退。——亚伯拉罕·林肯
39、勿问成功的秘诀为何，且尽全力做你应该做的事吧。——美华纳
40、学而不思则罔，思而不学则殆。——孔子
新员工职业健康安全培训
11、用道德的示范来造就一个人，显然比用法律来约束他更有价值。—— 希腊
12、法律是无私的，对谁都一视同仁。在每件事上，她都不徇私情。—— 托马斯
13、公正的法律限制不了好的自由，因为好人不会去做法律不允许的事 情。——弗劳德
14、法律是为了保护无辜而制定的。——爱略特 15、像房子一样，法律和法律都是相互依存的。——伯克
PPT课件新员工职业健康安全培训(精)
防护服
根据作业环境选择适当的防护 服，如防火、防静电、防酸碱 等。
其他防护用品
如护目镜、耳塞、口罩等，根 据实际需要选用。
应急处理措施和逃生技巧
熟悉安全出口和疏散通道
了解工作场所的安全出口和疏散通道 的位置，确保在紧急情况下能够快速 逃生。
掌握应急处理措施
如止血、包扎、心肺复苏等基本的急 救技能，以便在事故发生时能够自救 或互救。
PPT课件新员工职业健 康安全培训
汇报人：某某 2023-12-26
contents
目录
• 职业健康安全概述 • 危险源辨识与风险评估 • 个人防护装备与应急处理 • 工作场所安全与健康管理 • 消防安全知识培训 • 事故案例分析与经验分享
职业健康安全概述
01
职业健康安全定义与重要性
职业健康安全定义
典型事故案例剖析
教训总结
强调安全生产的重要性，提出加强设备维护、提高员工操作技能 、完善管理制度等建议。
案例二
某建筑工地高处坠落事故
事故经过
描述事故发生的时间、地点、人员伤亡和财产损失情况。
工安全意识淡薄等方面分析事故原因。
教训总结
强调高处作业的安全防护措施和员工安全意识培养的重要性。
3
优先采取工程技术措施消除或减少危险源。
风险控制措施及优先级排序
01
其次采取管理措施加强安全监管 和培训。
02
最后采取个人防护措施降低事故 发生的可能性。
个人防护装备与应
03
急处理
个人防护装备选用及佩戴方法
安全带
高处作业时佩戴，防止坠落。
劳保鞋
保护脚部，防止砸伤、刺穿等 伤害。
安全帽
保护头部，防止物体打击和碰 撞。
新员工职业健康与安全培训PPT课件
03
安全生产
安全操作规程
总结词
了解并遵守安全操作规程是保障 生产安全的基础。
详细描述
新员工需要了解并遵守各自岗位 的安全操作规程，包括设备操作 、化学品使用、搬运物品等环节 ，确保生产过程中的安全。
紧急事故处理
总结词
掌握紧急事故处理方法，能够降低事 故损失。
详细描述
新员工需要掌握应对火灾、化学品泄 漏、机械故障等紧急事故的处理方法 ，包括报警、疏散、急救等步骤，以 降低事故损失。
提供必要的支持和辅导，帮助员工在 实际工作中更好地应用所学知识。
THANKS
感谢观看
某企业在新员工入职培训中，将安全意识培养作为重要课程，通过讲解、演示和 实践等多种方式，使新员工全面了解企业安全规定和应对突发事件的流程。在后 续工作中，这些新员工成为了安全生产的典范，并带动其他员工共同关注安全问 题。
某石油企业在员工安全意识培养中，采用了“HSE”管理模式，即健康、安全、 环境一体化管理。通过实施HSE管理，企业提高了员工的安全意识，有效降低了 事故发生率，实现了安全生产和环境保护的双重目标。
个人防护措施
总结词
采取适当的个人防护措施，保障自身安全。
详细描述
新员工需要了解并采取适当的个人防护措施，如佩戴安全帽、手套、护目镜等 ，以降低事故发生时对身体的伤害。
04
安全意识培养
安全意识的重要性
预防事故发生
提高员工的安全意识，可 以预防工作场所事故的发 生，保障员工的人身安全 和企业的财产安全。
严格按照操作规程进行操作，不 得擅自更改或忽略步骤。
注意安全防护
穿戴好安全防护用品，确保自身和 他人的安全。
保持工作环境整洁
保持工作区域整洁有序，避免因杂 乱无章而导致的意外事故。
员工职业健康安全培训讲义PPT课件【精编】
现场管理
19
定期开展职业病危害因素检测评价，并做好检测评价结果公 布和上报工作
需要提供的材料：
１、煤矿基本概况介绍包括地理位置、厂区布局、工种分布及人数等。2、实测采掘工程平面图。 3、井上下设备分布图。 4、主副井广场、风井广场平面图。 5、地面、井下运输系统图。 6、矿井初步设计说明书。检测评价注意事项：当天需了解各生产区队人员、工种等基本情况，制定 检测方案，确定监测点。因此，需安检、通风、劳动、档案管理等人员参加。
员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义PPT课 件【精 编】
员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义PPT课 件【精 编】
现场管理
20
设置公告栏、警示标识和中文警示说明
GBZ158－2003 工作场所职业病危害警示标识 要求应载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治等内容。
员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义PPT课 件【精 编】
直径小于5微米，可以进入肺泡
员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义PPT课 件【精 编】
粉尘对人体健康的影响
11
职业性呼吸系统疾患
尘肺
粉尘沉着症
有机性粉尘引 起的肺部病变
员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义PPT课 件【精 编】
在劳动过程中，长期吸入生产性粉尘所引起的以肺组 织纤维化为主的全身性疾病。
金属粉尘吸入后，肺组织中呈现异物反应，并继发轻 纤维变。
不同的有机粉尘有不同的生物学作用，如棉尘症、 职业性过敏性肺炎。
员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义PPT课 件【精 编】
预防措施
12
组织措施
要落实防尘工作，要设专人组织实施。
卫生保健措施
加强个人防护和各人卫生 定期体检 劳动能力鉴定
员工职业健康安全培训讲义(共31张PPT)
▪整理：对职业卫生档案进行科学分类、系统排列和基本编目的工作。
▪是指产从业生人员的进一行职切业活声动音的所。有地又点分，包为括建稳设态单位噪施工声场所。
▪5、地面、井下运输系统图。
、非稳态噪声和脉冲噪声。 ▪是指从业人员从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业危害损伤和罹患职业病，或者可能导致原
保证应急救援设施正常运转，不应擅自拆除或停止使用。
• 健康监护
22
健康监护的定义：是以预防为目的，根据劳动者的职业接触史，通过
定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集，连续性地监测劳动 者的健康状况，分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系， 并及时地将健康检查和资料分析结果报告给用人单位和劳动者本人，以便 及时采取干预措施，保护劳动者健康。
有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
• 生产性粉尘
9
在生产中形成的、能较长时间漂浮在作 业场所空气中的固体微粒。
无机粉尘 有机粉尘 混合粉尘
• 粉尘的分散度
10
指物质被粉碎的程度，用来表示粉尘粒子大小组成的百分构成，较小 直径微粒百分比大，则分散度高，反之，则分散度低。
• 现场管理
20
设置公告栏、警示标识和中文警示说明
GBZ158－2003 工作场所职业病危害警示标识 要求应载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治等内容 。
• 现场管理
21
建立健全职业病危害事故应急救援预案，并定期演练
职业病危害事故应急救援预案，规格要高。应包含抢险救援、医疗救 护、对外协调、治安保卫组、物资供应等，必须要主要领导才能真正 起到作用，并做好演练记录。
▪是指产从业生人员的进一行职切业活声动音的所。有地又点分，包为括建稳设态单位噪施工声场所。
▪5、地面、井下运输系统图。
、非稳态噪声和脉冲噪声。 ▪是指从业人员从事特定职业或者接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业危害损伤和罹患职业病，或者可能导致原
保证应急救援设施正常运转，不应擅自拆除或停止使用。
• 健康监护
22
健康监护的定义：是以预防为目的，根据劳动者的职业接触史，通过
定期或不定期的医学健康检查和健康相关资料的收集，连续性地监测劳动 者的健康状况，分析劳动者健康变化与所接触的职业病危害因素的关系， 并及时地将健康检查和资料分析结果报告给用人单位和劳动者本人，以便 及时采取干预措施，保护劳动者健康。
有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
• 生产性粉尘
9
在生产中形成的、能较长时间漂浮在作 业场所空气中的固体微粒。
无机粉尘 有机粉尘 混合粉尘
• 粉尘的分散度
10
指物质被粉碎的程度，用来表示粉尘粒子大小组成的百分构成，较小 直径微粒百分比大，则分散度高，反之，则分散度低。
• 现场管理
20
设置公告栏、警示标识和中文警示说明
GBZ158－2003 工作场所职业病危害警示标识 要求应载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治等内容 。
• 现场管理
21
建立健全职业病危害事故应急救援预案，并定期演练
职业病危害事故应急救援预案，规格要高。应包含抢险救援、医疗救 护、对外协调、治安保卫组、物资供应等，必须要主要领导才能真正 起到作用，并做好演练记录。
PPT课件新员工职业健康安全培训
提供符合国家标准的个人防护用品，如口罩、手套、耳塞等，降低职业病发生风险。
定期进行体检
确保员工了解自身健康状况，及早发现潜在的职业病风险。
减少有害物质接触
优化生产工艺和设备，减少员工与有害物质的接触机会。
提供营养均衡的工作餐，鼓励员工保持多样化的饮食习惯。
合理膳食搭配
组织定期的体育活动或鼓励员工参加健身活动，提高身体素质。
职业病定义
包括尘肺病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性皮肤病等。
常见职业病
提供防护设备、改善工作环境、定期进行健康检查、及早治疗等。
防治措施
识别工作中存在的危险源，如机械伤害、电气伤害、化学伤害等。
危险源辨识
风险评估
应对措施
对危险源进行风险评估，确定其可能造成的危害程度和概率。
根据风险评估结果，采取相应的预防措施，降低事故发生的可能性。
加强实操训练
定期更新培训材料
01
02
03
04
根据评估结果和员工反馈，对培训内容进行针对性的调整和优化。
引入更多互动性和实践性的教学方式，提高员工的学习兴趣和参与度。
增加实际操作训练的比重，提高员工在实际工作中运用职业健康安全知识的能力。
根据行业发展和法律法规变化，定期更新培训材料，确保培训内容的时效性和准确性。
03
02
01
制定针对不同事故的应急预案，明确应急组织、救援流程和资源调配。
应急预案
定期进行应急演练，提高员工应对突发事件的能力和自救互救技能。
应急演练
配备必要的救援设备，确保在事故发生时能够及时有效地进行救援。
救援设备
03
CHAPTER
工作场所安全操作规程
VS
定期进行体检
确保员工了解自身健康状况，及早发现潜在的职业病风险。
减少有害物质接触
优化生产工艺和设备，减少员工与有害物质的接触机会。
提供营养均衡的工作餐，鼓励员工保持多样化的饮食习惯。
合理膳食搭配
组织定期的体育活动或鼓励员工参加健身活动，提高身体素质。
职业病定义
包括尘肺病、职业性眼病、职业性耳鼻喉口腔疾病、职业性皮肤病等。
常见职业病
提供防护设备、改善工作环境、定期进行健康检查、及早治疗等。
防治措施
识别工作中存在的危险源，如机械伤害、电气伤害、化学伤害等。
危险源辨识
风险评估
应对措施
对危险源进行风险评估，确定其可能造成的危害程度和概率。
根据风险评估结果，采取相应的预防措施，降低事故发生的可能性。
加强实操训练
定期更新培训材料
01
02
03
04
根据评估结果和员工反馈，对培训内容进行针对性的调整和优化。
引入更多互动性和实践性的教学方式，提高员工的学习兴趣和参与度。
增加实际操作训练的比重，提高员工在实际工作中运用职业健康安全知识的能力。
根据行业发展和法律法规变化，定期更新培训材料，确保培训内容的时效性和准确性。
03
02
01
制定针对不同事故的应急预案，明确应急组织、救援流程和资源调配。
应急预案
定期进行应急演练，提高员工应对突发事件的能力和自救互救技能。
应急演练
配备必要的救援设备，确保在事故发生时能够及时有效地进行救援。
救援设备
03
CHAPTER
工作场所安全操作规程
VS
PPT课件新员工职业健康安全培训
2011年度工会工作总结2011年度工会工作总结2011年是“十二五规划”开局年，又是中国共产党建党九十周年，xx工会在上级党委的领导下按照上级工会工作布置和要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，贯彻执行党的十五届五中全会精神，以维护企业和谐稳定为出发点，保障职工权益为入脚点，围绕实体的中心工作和年度工作目标，切实履行好工会工作职责。
一、以建设学习型组织推动企业文化建设深入发展，树立行业新榜样，塑造排水新形象。
“创建学习型组织，争做知识型职工”是全面提高职工队伍素质，推进职工知识化进程，促进企业可持续发展的一项长期任务。
1、利用建党九十周年为契机，组织参与排水红歌比赛及各项建党九十周年纪念活动，回顾历史，展望未来，振奋精神，提高职工爱党，爱国，爱民的热情。
2、以“抓班组，提高管理水平；重教育，推进安全文化”为主题，结合xx实际积极开展“安康杯”活动，抓警示教育，提高安全意识，抓制度建设，规范职工安全行为，抓问题检查，解决安全隐患，抓责任落实，做到各行其责，由于领导重视，责任明确，措施到位，确保xx生产安全。
今后，我们将在公司工会的领导和支持下，不断加强自身建设，创新工作思路，充分发挥广大员工的力量，确保“安康杯”活动持之以恒的开展下去。
3、以“五・五”普法教育为抓手，进一步以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线为指导，认真全面贯彻党的十七大重要精神，坚持学法与用法相结合，法制教育与法制实践相结合，充分发挥普法依法治理的功能作用。
以普法活动，推动企业的法制建设，以普法教育，树立员工的法制意识，规范企业与员工的法制行为，做到学法，懂法，守法，依法，做遵守法律的模范。
二、关注民生，了解民意，解决民困。
关注民生、关心解决好困难职工的工作生活问题，维护好困难群众的基本利益，是贯彻“三个代表”重要思想，坚持立党为公、执政为民的执政理念，树立和落实科学发展观，构建和谐社会的具体体现和重要举措。
PPT课件新员工职业健康安全培训
结合实际案例，进行深入浅出的讲 解和剖析。
组织互动讨论和模拟演练，提高员 工实际操作能力和应对能力。
对新员工进行考核，确保培训效果 和质量。
02
职业健康安全知识
职业病预防
01
职业病预防
了解职业病种类和预防措施， 避免长期接触有害物质和不良
工作环境导致的职业病。
02
定期健康检查
建立定期健康检查制度，及时 发现和预防职业病，保障员工
详细描述
员工应了解紧急疏散和撤离的程序和步骤，包括熟悉紧急出 口和疏散路线、掌握基本的自救互救技能等。在紧急情况下 ，应保持冷静，迅速采取正确的应对措施，确保自身安全。
事故报告与处理流程
总结词
了解事故报告与处理流程对于保障事故处理的及时性和有效性至关重要。
详细描述
员工应了解事故报告的程序和要求，掌握事故处理的基本流程。在发生事故时，应迅速报告相关部门，积极配合 事故调查和处理工作，以便及时查明原因、采取措施，防止类似事故再次发生。同时，员工也应该了解如何进行 工作场所的安全隐患排查和报告，积极参与预防事故的工作。
05
安全文化与责任
安全意识培养
定期开展安全教育培训
通过定期的安全教育培训，提高员工的安全意识，使他们了解安 全规章制度和操作规程。
宣传安全文化
通过各种形式的宣传活动，如海报、标语、宣传片等，营造关注安 全的氛围，让员工时刻保持警惕。
案例分析
通过分析典型事故案例，让员工认识到安全事故的危害和后果，增 强安全意识。
对于在安全生产工作中表现突出 的个人或团队进行表彰和奖励，
激励员工积极参与安全工作。
惩罚制度
对于违反安全规章制度的行为进行 处罚，包括警告、罚款、解除合同 等措施，起到警示作用。
组织互动讨论和模拟演练，提高员 工实际操作能力和应对能力。
对新员工进行考核，确保培训效果 和质量。
02
职业健康安全知识
职业病预防
01
职业病预防
了解职业病种类和预防措施， 避免长期接触有害物质和不良
工作环境导致的职业病。
02
定期健康检查
建立定期健康检查制度，及时 发现和预防职业病，保障员工
详细描述
员工应了解紧急疏散和撤离的程序和步骤，包括熟悉紧急出 口和疏散路线、掌握基本的自救互救技能等。在紧急情况下 ，应保持冷静，迅速采取正确的应对措施，确保自身安全。
事故报告与处理流程
总结词
了解事故报告与处理流程对于保障事故处理的及时性和有效性至关重要。
详细描述
员工应了解事故报告的程序和要求，掌握事故处理的基本流程。在发生事故时，应迅速报告相关部门，积极配合 事故调查和处理工作，以便及时查明原因、采取措施，防止类似事故再次发生。同时，员工也应该了解如何进行 工作场所的安全隐患排查和报告，积极参与预防事故的工作。
05
安全文化与责任
安全意识培养
定期开展安全教育培训
通过定期的安全教育培训，提高员工的安全意识，使他们了解安 全规章制度和操作规程。
宣传安全文化
通过各种形式的宣传活动，如海报、标语、宣传片等，营造关注安 全的氛围，让员工时刻保持警惕。
案例分析
通过分析典型事故案例，让员工认识到安全事故的危害和后果，增 强安全意识。
对于在安全生产工作中表现突出 的个人或团队进行表彰和奖励，
激励员工积极参与安全工作。
惩罚制度
对于违反安全规章制度的行为进行 处罚，包括警告、罚款、解除合同 等措施，起到警示作用。
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无机粉尘 有机粉尘 混合粉尘
▪员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义(PPT 31页)
粉尘的分散度
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10
指物质被粉碎的程度，用来表示粉尘粒子大小组成的百分构成，较小 直径微粒百分比大，则分散度高，反之，则分散度低。
非吸入性粉尘
主要是直径大于15微米
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现场管理
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设置公告栏、警示标识和中文警示说明
GBZ158－2003 工作场所职业病危害警示标识 要求应载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治等内容。
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现场管理
▪员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义(PPT 31页)
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▪员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义(PPT 31页)
现场管理
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18
定期开展职业病危害因素检测评价，并做好检测评价结果公 布和上报工作
按照规定职业病危害因素检测评价每年一次，由安监局备案的职业卫 生服务机构承担，职业危害检测评价报告，评价结果应如实公布，告 知劳动者，并向辖区安全监管部门上报，根据评价报告中存在的问题 落实整改措施并上报煤监局。
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现场管理
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19
定期开展职业病危害因素检测评价，并做好检测评价结果公 布和上报工作
需要提供的材料：
１、煤矿基本概况介绍包括地理位置、厂区布局、工种分布及人数等。2、实测采掘工程平面图。 3、井上下设备分布图。 4、主副井广场、风井广场平面图。 5、地面、井下运输系统图。 6、矿井初步设计说明书。检测评价注意事项：当天需了解各生产区队人员、工种等基本情况，制定 检测方案，确定监测点。因此，需安检、通风、劳动、档案管理等人员参加。
现场管理
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16
做好日常监测工作
要加强对粉尘、噪声等职业危害因 素超标点整改措施的落实，尤其是 评价报告中的意见和建议要有一整 套的程序，从整改措施、责任人、 完成时间到整改后的效果（符合国 家规定）最后上报监察分局。
▪员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义(PPT 31页)
5.0
5 ～10
2.5
岩尘
10 ～30
1.0
30 ～50
0.5
≥50
0.2
水泥尘
＜10
1.5
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现场管理
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粉尘控制环节:
降低粉.环尘境
减产少.生粉尘
15
加强防.护个体
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现场管理
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21
建立健全职业病危害事故应急救援预案，并定期演练
职业病危害事故应急救援预案，规格要高。应包含抢险救援、医疗救 护、对外协调、治安保卫组、物资供应等，必须要主要领导才能真正 起到作用，并做好演练记录。
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现场管理
▪员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义(PPT 31页)
14
现场管理应符合以下要求：
采取综合治理措施，使作业场所职 业危害浓度或强度符合职业卫生标 准要求
粉尘种类 煤尘
游离SiO2含量（%） ≤5
呼吸性粉尘浓度 （ ㎎ / m3）
金属粉尘吸入后，肺组织中呈现异物反应，并继发轻 纤维变。
不同的有机粉尘有不同的生物学作用，如棉尘症、 职业性过敏性肺炎。
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预防措施
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12
组织措施
要落实防尘工作，要设专人组织实施。
卫生保健措施
1
员工培训
职业健康安全
名词
2
解释
作业场所
是指从业人员进行职业活动的所有地点， 包括建设单位施工场所。
名词
3
解释
职业危害
是指从业人员在从事职业活动中，由于 接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健 康所造成的各种损害。
4
名词
5
解释
职业禁忌
是指从业人员从事特定职业或者接触特定职 业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受 职业危害损伤和罹患职业病，或者可能导致 原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过 程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险 的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
名词
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8
解释
噪声
是指生产性噪声，即在生产过程中 产生的一切声音。又分为稳态噪声、 非稳态噪声和脉冲噪声。
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生产性粉尘
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9
在生产中形成的、能较长时间漂浮在作 业场所空气中的固体微粒。
加强个人防护和各人卫生 定期体检 劳动能力鉴定
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13
员工可以拒绝体检吗？
不可以，在有毒有害工作场所 工作的劳动者必须进行体检应 定期组织劳动者进行体检。我 们公司每年都有职业健康体检。
名词
6
解释
总尘
是总粉尘的简称，指可进入整个呼吸道 （鼻、咽和喉、胸腔支气管、细支气管 和肺泡）的粉尘。
名词
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7
解释
呼尘
是呼吸性粉尘的简称，按呼吸性粉 尘标准测定方法所采集的可进入肺 泡的粉尘粒子，其空气动力学直径 均在7.07µm以下
▪员 工 职 业 健 康安全 培训讲 义(PPT 31页)
可吸入性粉尘 主要是直径小于115微米
呼吸性粉尘
直径小于5微米，可以进入肺泡
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粉尘对人体健康的影响
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11
职业性呼吸系统疾患
尘肺
粉尘沉着症
有机性粉尘引 起的肺部病变
在劳动过程中，长期吸入生产性粉尘所引起的以肺组 织纤维化为主的全身性疾病。
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粉尘的分散度
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10
指物质被粉碎的程度，用来表示粉尘粒子大小组成的百分构成，较小 直径微粒百分比大，则分散度高，反之，则分散度低。
非吸入性粉尘
主要是直径大于15微米
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现场管理
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20
设置公告栏、警示标识和中文警示说明
GBZ158－2003 工作场所职业病危害警示标识 要求应载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治等内容。
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现场管理
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现场管理
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18
定期开展职业病危害因素检测评价，并做好检测评价结果公 布和上报工作
按照规定职业病危害因素检测评价每年一次，由安监局备案的职业卫 生服务机构承担，职业危害检测评价报告，评价结果应如实公布，告 知劳动者，并向辖区安全监管部门上报，根据评价报告中存在的问题 落实整改措施并上报煤监局。
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现场管理
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定期开展职业病危害因素检测评价，并做好检测评价结果公 布和上报工作
需要提供的材料：
１、煤矿基本概况介绍包括地理位置、厂区布局、工种分布及人数等。2、实测采掘工程平面图。 3、井上下设备分布图。 4、主副井广场、风井广场平面图。 5、地面、井下运输系统图。 6、矿井初步设计说明书。检测评价注意事项：当天需了解各生产区队人员、工种等基本情况，制定 检测方案，确定监测点。因此，需安检、通风、劳动、档案管理等人员参加。
现场管理
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做好日常监测工作
要加强对粉尘、噪声等职业危害因 素超标点整改措施的落实，尤其是 评价报告中的意见和建议要有一整 套的程序，从整改措施、责任人、 完成时间到整改后的效果（符合国 家规定）最后上报监察分局。
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5.0
5 ～10
2.5
岩尘
10 ～30
1.0
30 ～50
0.5
≥50
0.2
水泥尘
＜10
1.5
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现场管理
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粉尘控制环节:
降低粉.环尘境
减产少.生粉尘
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加强防.护个体
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现场管理
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建立健全职业病危害事故应急救援预案，并定期演练
职业病危害事故应急救援预案，规格要高。应包含抢险救援、医疗救 护、对外协调、治安保卫组、物资供应等，必须要主要领导才能真正 起到作用，并做好演练记录。
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现场管理
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现场管理应符合以下要求：
采取综合治理措施，使作业场所职 业危害浓度或强度符合职业卫生标 准要求
粉尘种类 煤尘
游离SiO2含量（%） ≤5
呼吸性粉尘浓度 （ ㎎ / m3）
金属粉尘吸入后，肺组织中呈现异物反应，并继发轻 纤维变。
不同的有机粉尘有不同的生物学作用，如棉尘症、 职业性过敏性肺炎。
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预防措施
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组织措施
要落实防尘工作，要设专人组织实施。
卫生保健措施
1
员工培训
职业健康安全
名词
2
解释
作业场所
是指从业人员进行职业活动的所有地点， 包括建设单位施工场所。
名词
3
解释
职业危害
是指从业人员在从事职业活动中，由于 接触粉尘、毒物等有害因素而对身体健 康所造成的各种损害。
4
名词
5
解释
职业禁忌
是指从业人员从事特定职业或者接触特定职 业危害因素时，比一般职业人群更易于遭受 职业危害损伤和罹患职业病，或者可能导致 原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过 程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险 的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
名词
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8
解释
噪声
是指生产性噪声，即在生产过程中 产生的一切声音。又分为稳态噪声、 非稳态噪声和脉冲噪声。
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生产性粉尘
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在生产中形成的、能较长时间漂浮在作 业场所空气中的固体微粒。
加强个人防护和各人卫生 定期体检 劳动能力鉴定
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13
员工可以拒绝体检吗？
不可以，在有毒有害工作场所 工作的劳动者必须进行体检应 定期组织劳动者进行体检。我 们公司每年都有职业健康体检。
名词
6
解释
总尘
是总粉尘的简称，指可进入整个呼吸道 （鼻、咽和喉、胸腔支气管、细支气管 和肺泡）的粉尘。
名词
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7
解释
呼尘
是呼吸性粉尘的简称，按呼吸性粉 尘标准测定方法所采集的可进入肺 泡的粉尘粒子，其空气动力学直径 均在7.07µm以下
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可吸入性粉尘 主要是直径小于115微米
呼吸性粉尘
直径小于5微米，可以进入肺泡
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粉尘对人体健康的影响
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职业性呼吸系统疾患
尘肺
粉尘沉着症
有机性粉尘引 起的肺部病变
在劳动过程中，长期吸入生产性粉尘所引起的以肺组 织纤维化为主的全身性疾病。