安全生产事故统计和分析制度(正式)
生产安全事故统计制度(三篇)
生产安全事故统计制度第一章总则第一条为了加强企业生产安全管理，减少和防止生产安全事故的发生，保障员工的生命安全和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于企业内部的所有生产安全事故的统计、报告和分析工作。
第三条生产安全事故的统计工作应公开、透明、及时进行，确保数据的真实、准确和全面。
第四条企业应建立生产安全信息系统，进行各类事故的统计、报告和分析。
第五条各级管理人员应严格按照本制度的要求，做好生产安全事故的统计工作。
第六条本制度的内容可以根据需要进行调整和修改，但必须经过相关部门和人员的专业评估和审查，并及时向全体员工公布。
第二章生产安全事故的分类和统计第七条生产安全事故的分类应根据行业的特点和实际情况进行划分，主要包括以下几个方面：（一）人员事故：包括人员伤亡、职业病、中毒和失踪等。
（二）设备事故：包括设备故障、设备损坏、设备爆炸和设备失灵等。
（三）环境事故：包括水污染、空气污染、土壤污染和噪声污染等。
（四）火灾事故：包括火灾扑灭、火灾蔓延、火灾爆炸和火灾燃烧等。
（五）交通事故：包括交通事故、道路事故和铁路事故等。
（六）其他事故：包括其他类型的事故，如恶性竞争、恶意投毒和恶意破坏等。
第八条各个分类的事故应根据具体情况制定详细的统计标准和报告要求，以确保统计数据的准确性和实用性。
第九条生产安全事故的统计工作应及时进行，每月进行一次统计汇总，每季度进行一次综合分析，每年进行一次年度总结。
第十条生产安全事故的统计数据应及时向上级安全管理部门报告，并在企业内部公布，方便全体员工了解和参考。
第三章生产安全事故的报告和记录第十一条生产安全事故的报告应根据事故的严重程度和影响范围进行区分，主要包括以下几个方面：（一）一般事故：对员工的安全和生产经营活动没有造成重大影响的事故。
（二）重大事故：对员工的安全和生产经营活动造成重大影响的事故。
（三）重大事故：对员工的生命安全和财产安全造成严重威胁的事故。
第十二条一般事故的报告应包括以下几个方面的内容：（一）事故的发生时间、地点和原因。
安全生产事故统计和分析制度
安全生产事故统计和分析制度一、目的为了全面了解和掌握公司安全生产事故情况，分析事故原因，制定有效的预防措施，提高公司安全生产水平，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司各部门、各项目、各岗位。
三、统计内容1. 事故类型：包括火灾、爆炸、中毒、机械伤害、高处坠落、触电、交通事故等。
2. 事故等级：根据事故造成的损失和影响，分为轻微事故、一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故。
3. 事故发生时间、地点、单位。
4. 事故造成的人员伤亡、经济损失。
5. 事故原因和事故责任。
6. 事故处理和整改措施。
四、统计方法1. 事故发生后，事故发生单位应立即启动应急预案，组织抢救受伤人员，保护事故现场，并及时向公司安全生产管理部门报告。
2. 安全生产管理部门接到报告后，应立即组织事故调查组进行调查，查明事故原因，确定事故责任，提出整改措施，并形成事故调查报告。
3. 安全生产管理部门应定期对事故情况进行统计分析，形成统计分析报告，为公司决策提供依据。
五、分析方法1. 事故原因分析：分析事故发生的直接原因和间接原因，找出事故的根本原因。
2. 事故责任分析：分析事故发生过程中，各方的责任，明确责任主体。
3. 事故趋势分析：分析事故发生的规律，预测事故发展趋势，为公司制定预防措施提供依据。
4. 事故影响分析：分析事故对人员、设备、环境的影响，评估事故的严重程度。
六、预防措施1. 根据事故原因，制定相应的预防措施，防止类似事故再次发生。
2. 对事故责任者进行严肃处理，依法追究其责任。
3. 对事故发生单位进行安全检查，及时发现和整改安全隐患。
4. 对事故发生地进行安全评估，制定安全防护措施。
5. 对员工进行安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。
七、总结与改进1. 对每次事故进行总结，分析事故原因，找出存在的问题，提出改进措施。
2. 定期对事故统计分析报告进行评审，对存在的问题进行整改。
3. 根据事故统计分析结果，调整安全生产管理策略，提高公司安全生产水平。
安全生产事故统计和分析制度
风险控制
根据风险评估结果，采取相应的措施控制风险，包括 修改管理制度、加强培训、更新设备等措施。
04
安全事故预防和纠正措施
预防措施计划
制定安全生产规章制度
建立完善的安全生产规章制度，明确 各级管理人员和员工的安全职责，确
保安全生产的正常运行。
安全设施配备
在生产现场配备完善的安全设施， 如安全出口、安全梯、安全阀等，
不定期抽查
事故隐患排查
不定期对生产现场进行抽查，以便及时发现 和解决问题。
建立事故隐患排查制度，及时发现和消除事 故隐患，防止事故发生。
05
安全教育和培训
安全意识教育
要点一
总结词
增强员工安全意识，提高安全防范能力。
要点二
详细描述
通过开展各种形式的安全教育活动，如安全知识讲座、 安全培训课程、安全宣传周等，向员工普及安全知识， 增强员工的安全意识，提高员工的安全防范能力。
事故报告和记录
报告程序
规定事故报告的程序和时间限制，以确保 及时掌握事故情况，采取相应措施。
VS
记录要求
要求对事故进行详细记录，包括事故发生 的时间、地点、原因、经过、人员伤亡情 况等。
统计方法和工具
统计方法
根据事故数据，采用统计方法分析事故发 生的规律、特点，为制定预防措施提供依 据。
统计工具
储备足够的应急资源，包括救援设备、物资、人力资源等，确
保在紧急情况下能够迅速投入使用。
设施维护和管理
02
对应急设施进行定期维护和管理，确保设施处于良好状态，满
足应急响应需求。
资源调用和调配
03
在紧急情况下，根据需要调用和调配各种应急资源，确保资源
安全生产事故统计和分析制度
安全生产事故统计和分析制度一、制度目的为了保障企业的安全生产，避开安全生产事故的发生和再次发生，订立本规章制度，规范安全生产事故的统计和分析工作，确保企业处于安全的生产环境中。
二、适用范围本制度适用于企业内全部职能部门和员工。
三、定义1.安全生产事故：指在生产过程中可能导致人身伤亡、设备损坏、环境污染等安全隐患并造成实际损失的事件。
2.安全生产事故统计和分析：指对安全生产事故进行系统性的数据统计和分析，以便查找事故发生的原因，提出改进建议，防止事故再次发生。
四、责任和义务1.企业职能部门：–负责协调和组织安全生产事故的统计和分析工作。
–供应必需的技术引导和资源支持。
–监督各职能部门和员工履行统计和分析的责任。
2.各职能部门：–搭配企业职能部门的工作布置，按规定时间完成安全生产事故的统计和分析工作。
–自动报告重点事故，并及时供应相关资料和信息。
3.员工：–搭配企业职能部门和职能部门的工作布置，自动参加安全生产事故的统计和分析工作。
–发现事故隐患或安全问题及时报告。
–遵守企业的安全规章制度，乐观参加安全培训和学习。
五、安全生产事故统计和分析流程1.事故统计阶段：–发生安全生产事故后，相关部门应立刻进行初步摸排，确保人员安全，并确保事故现场不被进一步恶化。
–事故发生后，相关部门应及时向企业职能部门报告，并提交认真的事故报告。
–企业职能部门应统计并记录全部安全生产事故的相关数据，包含事故性质、损失情况、事故原因等。
–必需时，企业职能部门可对事故进行分类和分级，并建立事故隐患清单。
2.事故分析阶段：–基于已统计的安全生产事故数据，企业职能部门应对事故进行系统性的分析，包含事故发生的原因、人员和设备的责任等。
–完成事故分析后，企业职能部门应组织相关部门和人员进行讨论，提失事故的改进建议和防备措施。
–企业职能部门应向企业高层报告事故分析结果，并推动相关措施的落实和改进。
3.防备和改进阶段：–企业职能部门应依据事故分析结果，提出相关改进建议，并建立相应防备措施的执行计划。
安全生产事故统计和分析制度
安全生产事故统计和分析制度安全生产事故统计和分析制度是指企事业单位根据国家相关法律法规的要求，建立的对安全生产事故进行综合统计和深度分析的制度。
其目的是为了提高安全生产管理水平，减少和防止事故的发生，保障员工和财产的安全。
下面将从统计和分析两个方面对安全生产事故统计和分析制度进行探讨。
一、安全生产事故统计制度1.建立统一的统计标准和体系。
根据国家相关法律法规和行业标准，明确事故的分类、级别和统计口径，确保统计数据的准确性和可比性。
2.完善信息采集系统。
建立统一的信息采集平台，包括事故报告、事故调查、事故处理等环节，确保事故发生后能够及时准确地进行统计和记录。
3.建立及时上报和反馈机制。
要求各级单位对事故进行及时上报，并建立事故信息的查阅和反馈渠道，确保相关部门能够及时了解事故情况并采取相应的应对措施。
4.制定统计结果的报告和分析。
定期编制安全生产事故统计报告，分析事故的原因和规律，并针对性地提出改进措施，以预防类似事故的再次发生。
二、安全生产事故分析制度1.建立全过程的事故调查流程。
事故发生后，要立即进行事故调查，包括采集现场证据、了解涉事人员口供和初步推断事故原因等。
并在调查过程中保障相关人员的合法权益。
2.开展深度的事故原因分析。
事故原因分析是防止类似事故再次发生的重要环节，根据调查结果，分析事故背后的直接原因和潜在原因，包括人的因素、技术设备因素、管理因素等，并制定相应的整改措施。
3.完善事故责任追究制度。
对于造成严重后果的安全生产事故，要依法依规追究相关责任人的责任，并建立相应的问责机制，确保责任人能够承担相应的法律责任。
4.组织事故经验和教训的总结和宣传。
依据事故的分析结果，向全体员工通报有关事故的详细信息和原因，以提高员工的安全意识和防范意识，并通过案例分析和培训形式，加强员工的安全知识和技能培训。
综上所述，安全生产事故统计和分析制度在保证安全生产的基础上发挥着重要的作用。
通过规范统计和深度分析事故，能够从源头上消除事故隐患，提高预防和应急的能力，最终达到保障员工和财产安全的目的。
安全生产事故统计分析管理制度范文（三篇）
安全生产事故统计分析管理制度范文第一章总则第一条为了加强安全生产事故的统计分析管理，提高安全生产工作水平，保障员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有从事生产经营活动的单位及其相关人员。
第三条安全生产事故统计分析管理的目的是及时发现事故隐患，预防事故发生，减少事故损失，提高安全生产水平。
第四条安全生产事故的统计分析管理应坚持预防为主，防治结合的原则，遵循科学、规范、公正、及时的原则。
第二章统计分析管理责任第五条生产经营单位的法定代表人或责任人应当对安全生产事故的统计分析管理负总责，履行安全生产责任，建立和完善安全生产管理制度，并严格落实。
第六条生产经营单位应当设立专门的安全生产事故统计分析管理岗位，配备专业人员，负责安全生产事故数据的收集、整理、分析和报告，并及时向单位负责人汇报。
第七条生产经营单位的相关部门应当与安全生产事故统计分析管理岗位建立良好的协作机制，加强信息互通与共享，确保安全生产事故数据的及时准确收集。
第三章安全生产事故的统计分析第八条安全生产事故的统计是指对事故数据进行定量和定性的汇总、统计和分析，了解事故发生的情况和原因，为事故的预防提供科学依据。
第九条安全生产事故的统计分析应当包括以下内容：（一）事故数量、类型和等级的统计分析；（二）事故原因的统计分析；（三）事故损失的统计分析；（四）事故处理和防范措施的统计分析；（五）事故预警的统计分析。
第十条安全生产事故的统计分析应当依据真实、准确、全面的原则，确保数据的科学性和可靠性。
第四章统计分析报告第十一条安全生产事故的统计分析结果应当及时进行报告，分析结果应当由专业人员编写，并经单位负责人审核后上报，报告内容应当包括但不限于以下方面：（一）事故数量变化趋势；（二）事故类型和等级的分布情况；（三）事故原因的主要问题和改进措施建议；（四）事故处理和防范措施的执行情况；（五）事故预警系统的建设和运行情况。
安全生产事故统计制度(三篇)
安全生产事故统计制度为了及时报告统计、调查处理安全生产事故，积极采取预防措施，防止伤亡，特制定本制度。
一、事故统计报告(一)发生重伤事故后，受伤者或事故现场有关人员应当立即直接或逐级报告企业负责人，或企业安全生产领导小组，应当立即用最快的速度报告企业主管部门。
(二)发生一般死亡事故，即一次事故中死亡职工____人的事故后，事故现场有关人员应当立即直接报告企业负责人，企业负责人接到报告后，立即报告企业主管部门、园区安监部门和区安监局、公安、监察、工会等部门。
(三)发生伤亡事故不得以任何理由不报、虚报、瞒报或故意拖延报告，任何单位和个人也不得阻碍和干预企业执行报告。
(四)发生重伤、死亡事故，应积极抢救伤员和财产，保护现场，任何人不得擅自移动和取走现场物件，因抢救受伤人员和国家财产，防止事故扩大而需要一定物件时，必须无条件提供。
同时对事故现场必须做好标识、记录、拍照或摄像。
死亡事故的现场需经事故调查组同意后方可进行清理。
二、事故调查：(一)____至____人的重伤事故，由企业和企业主管部门，园区综治办、安监部门负责组织有关人员组成事故调查组进行调查。
(二)一般死亡事故，由企业和企业主管部门、园区综治办、园区安监部门会同区安监局、公安、监察、工会组织调查，企业的主管部门牵头负责。
(三)事故调查组在调查过程中，必要时，也可以邀请其他部门的人员和有关专家参加，事故调查组成员与发生事故有直接利害关系者，应予以回避。
(四)事故调查组应查明事故原因，人员伤亡和经济损失情况，确定事故责任者，提出事故处理意见和防范建议。
(五)发生伤亡事故的企业主管部门应根据事故调查组提出的处理意见和防范措施建议，写出事故调查报告，并分送到发生事故的企业和调查组成成员单位及有关部门。
事故调查报告应当包括下列内容：1、事故发生的经过及人员伤亡、财产损失情况；2、事故发生的直接原因、间接原因，事故的性质及认定依据；3、对事故有关责任人员的责任追究及处理意见；4、事故的教训及采取的防范措施；5、其他需要报告的问题；6、事故调查工作应当于事故发生之日起____天内完成，遇有特殊情况，可以适当延长，但不得超过____天。
安全生产事故报告及调查处理制度(五篇)
安全生产事故报告及调查处理制度一、事故统计报告1、必须严格执行《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》《企业职工伤亡事故报告和处理规定》关于事故的报告规定。
2、如果发生行车事故，现场人员应立即向施工负责人报告，施工负责人向有关领导报告，并应采取积极措施，迅速抢救，尽量减少损失。
3、如果发生伤亡事故和重大伤亡事故，负伤者或事故有关人员应立即直接或者逐级报告施工负责人，施工负责人向主管部门和有关部门报告。
4、特种设备发生事故，除向有关部门报告外，还应向特种设备监督管理部门报告。
5、发生死亡、重大死亡事故的单位应当保护事故现场。
并迅速启动救援预案抢救人员和财产，防止事故扩大。
6、一般事故发生后，单位主管部门应及时向上级写出书面报告；重大事故发生的，事故单位则应在____小时内写出书面报告并按程序逐级上报，参考____4____号令。
重大事故报告应包括以下内容：(1)事故发生的时间、地点、单位；(2)事故的简单经过、伤亡人数、直接经济损失的初步统计；(3)事故发生原因的初步判断；(4)事故发生采取的措施；(5)事故报告单位。
7、一旦发生事故，必须及时、如实上报，不得谎报和隐瞒不报。
二、事故分级按事故灾难的可控性、严重程度及影响范围，安全生产事故分为特别重大事故、重大事故、较大事故、一般事故四个等级，并依次用红色、橙色、黄色和蓝色表示。
特别重大事故：是指造成____人以上死亡，或者____人以上重伤(包括急性工业中毒)，或者____亿元以上直接经济损失的事故。
重大事故：是指造成____人以上____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者造成____万元以上____亿元以下直接经济损失的事故。
较大事故：是指造成____人以上____人以下死亡，或者____人以上____人以下重伤，或者____万元以上____万元以下直接经济损失的事故。
一般事故：是指造成____人以下死亡，或者____人以下重伤、或者____万元以下直接经济损失的事故。
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安全生产事故统计和分析
制度(正式)
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第一条根据国家安全监管总局关于印发《生产安全事故统计制度》的通知要求，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条统计和分析范围：本公司所属办公区、生活区、车间、库房及危险品装卸、搬运、操作等环节发生伤亡事故，凡由于管理不善或安全防护设施不健全而造成的职工伤亡事故，都作为职工伤亡事故来报告和进行统计和分析。
公司按规定配备专职装备技术管理人员，负责公司车辆、救援设施和设备的管理，熟练掌握相关装备的使用和维护工作。
第三条统计和分析内容：主要包括事故发生单位的基本情况、事故发生的起数、死亡人数、重伤人数、急性工业中毒人数、单位经济类型、事故类别、
事故原因、直接经济损失等特种设备技术专管员应定期学习安全法律法规，参加相关部门的技术培训和考核。
第四条凡公司的救援车辆和司机，在执行公司的任务时发生伤亡事故，都按职工伤亡事故来报告和进行统计和分析。
建立车辆设备技术台帐，按时对车辆装备进行维护、保养，定期组织检查，对失效，过期的装备技术及时更新。
第五条职工乘坐公司交通工具在外执行任务途中发生交通事故，造成人员伤亡，不论交通部门是否报告统计，都作为职工伤亡事故来报告和进行统计。
第六条公司职工因违反劳动纪律而发生伤亡事故，凡在劳动过程中，或虽不在劳动过程中，但与企业设备有关的，都应报告统计和分析。
第七条职工负伤后，在30天以内死亡的（因医疗事故而死亡的除外，但必须得到医疗事故鉴定部门的确认），均按死亡事故来报告和进行统计和分析；超过30天死亡的，不再进行补报和统计。
第八条公司职工在劳动过程中因病导致受伤、死亡，经县级以上医院诊断和劳动安全监察部门的调查，确认系本人疾病造成的，则不按因工伤亡事故来报告和进行统计和分析。
第九条凡涉及两个以上主体时发生的伤亡事故，由事故主要责任方负责报告和统计。
若主要责任分不清的，暂由公司统计伤亡人数，但要注明发生事故的时间，地点，说明事故概况。
第十条本制度由公司安全生产办负责解释并监督实施。
第十一条本制度自下发之日起执行。
四川三和奥邦汽车服务有限公司
20xx年1月10日
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