凝心聚力促发展 服务群众创和谐 创先争优当先锋——人和街道开展“创先争优”活动纪实
2024年街道办事处创先争优活动领工作总结
2024年街道办事处创先争优活动领工作总结尊敬的领导、亲爱的同事们：时光荏苒，转眼间我们已经度过了2024年的创先争优活动。
回顾过去一年的工作，我们在街道办事处创先争优活动中付出了辛勤的努力，取得了一系列重要成绩。
在这里，我代表办事处领导班子对大家在活动期间所做出的辛勤工作和取得的成绩表示衷心的感谢！同时，也对自己在活动中存在的问题提出批评和反思。
一、活动总体情况2024年的创先争优活动是在上级对我们街道办事处提出更高要求的背景下展开的。
面对新形势、新任务，我们深入贯彻以人民为中心的发展思想，坚持联系实际，紧密结合街道实际情况，因地制宜，精心组织、全面推进。
活动内容主要包括：提升基层党建水平，推进精神文明建设，强化社区治理，加强服务意识，注重创新发展等方面。
我们通过制定详细的工作计划，明确责任分工，确保活动的顺利开展。
二、活动取得成绩在2024年的创先争优活动中，街道办事处取得了一系列成绩，主要表现在以下几个方面：1. 基层党建水平提升：通过加强党组织建设，推行党建工作责任制，开展党员示范活动等方式，进一步提升了基层党组织的凝聚力和战斗力。
2. 精神文明建设取得突破：我们注重加强文化活动的组织和开展，积极推进社区文化建设，开展文艺汇演、书画展览、课堂讲座等活动，提高了居民的文化素质和生活质量。
3. 社区治理能力提升：我们加强了社区治理队伍建设，提高了社区干部的服务意识和管理能力。
通过建立健全的信息化管理系统，提高了社区治理的效能和精细化水平。
4. 服务意识明显增强：我们注重提高对居民的服务水平，通过开展志愿者活动、便民服务等方式，为居民提供更加便捷、高效的服务，增强了居民的获得感和满意度。
5. 创新发展成效明显：我们鼓励广大职工提出创新点子，支持创业创新，积极营造良好的创新创业氛围。
通过举办创业大赛、组织创业培训等方式，不断推动创新发展。
三、存在问题和不足之处在活动开展中，我们也存在一些问题和不足之处，需要引起重视和改进：1. 缺乏长效机制：活动期间，我们工作的侧重点主要放在了活动的开展上，缺乏对活动后续的持续性跟踪和实施，需建立长效机制，推进活动成果的可持续发展。
街道创先争优方案
街道创先争优方案一、背景为进一步加强社区居民素质建设，提高街道文明规范意识，增强社区凝聚力和发展活力，街道决定制定并实施街道创先争优方案。
本方案旨在通过全面展开文明创建活动，激发广大居民的积极性和创造力，倡导大家自觉遵守社会公德，共同创造更加和谐、美好的社区环境。
二、目标街道创先争优方案的主要目标包括：1.提高社区居民素质意识，引导大家自觉遵守社会公德。
2.倡导文明礼仪，促进社区和谐发展。
3.增强社区居民的策划能力和组织能力。
4.增加社区凝聚力和身份认同感。
5.倡导绿色环保，助推社区可持续发展。
三、方案内容1. 创先争优活动的组织街道将设立创先争优工作领导小组，负责方案的制定、实施和考核。
该小组由街道相关部门负责人组成，负责统筹协调各项工作，并定期召开会议，对活动进展情况进行评估和调整。
2. 创先争优活动的主要内容2.1 社区文明行为倡导通过开展宣传教育活动，向居民宣传文明行为的重要性，倡导大家自觉遵守社会公德，弘扬社区文明风尚。
可以开展社区宣传栏的规范设置、主题宣传海报的制作和展示等活动，鼓励居民积极参与。
2.2 环境整治街道将组织居民参与环境整治工作，例如开展社区卫生日活动，组织居民对社区进行集中清扫和修缮。
同时，鼓励居民种植绿色植物，提倡垃圾分类和资源回收利用，共同营造绿色环保的社区环境。
2.3 社区活动策划街道将鼓励社区居民自主策划和组织各种社区活动，例如文艺演出、体育赛事、知识讲座等，丰富社区居民的业余生活，增加社区凝聚力。
通过评选优秀社区活动，激励居民创造出更多多样化、有特色的社区活动。
2.4 志愿服务活动鼓励居民参与志愿服务活动，如邻里帮扶、关爱孤寡老人等。
通过开展志愿服务培训和组织志愿服务活动，提高社区居民的志愿服务意识和能力，增强社区互助精神。
四、实施方案1.设立专门的工作小组，明确各项任务和责任人，确保方案的顺利执行。
2.制定详细的月度和季度工作计划，并加强组织协调，确保各项活动的开展。
街道社区优质服务与争先创优活动方案
街道社区优质服务与争先创优活动方案一、活动背景随着社会的不断发展，人们对于生活质量的要求越来越高，街道社区作为居民生活的基本单元，其服务质量直接关系到居民的生活品质。
为进一步提升街道社区服务质量，提高居民满意度，我们特制定本活动方案，以期通过争先创优活动，推动街道社区服务质量的全面提升。
二、活动目标1.提高街道社区服务质量，提升居民满意度。
2.激发社区工作人员的工作积极性，增强团队凝聚力。
三、活动内容1.开展街道社区服务质量大比拼。
以居民满意度为评价标准，对各街道社区的服务质量进行比拼，评选出服务质量优秀的社区，给予表彰和奖励。
2.举办街道社区优秀工作者评选活动。
表彰在街道社区工作中表现突出的个人，激发工作人员的工作积极性。
3.开展街道社区优秀项目评选。
鼓励各街道社区开展创新项目，提升服务质量，评选出优秀项目进行表彰和奖励。
4.举办街道社区争先创优经验分享会。
邀请优秀街道社区的负责人分享工作经验，促进各社区之间的交流和学习。
四、活动安排1.宣传发动阶段（4月1日-4月10日）：通过社区公告栏、公众号等渠道，宣传活动，广泛动员社区居民和工作人员参与。
2.活动实施阶段（4月11日-9月30日）：各街道社区按照活动内容要求，开展服务质量提升工作，积极参与评选活动。
3.评选表彰阶段（10月1日-10月31日）：组织专家评委对各街道社区参与评选的材料进行评审，评选出优秀社区、优秀工作者和优秀项目，进行表彰和奖励。
五、活动奖励1.优秀社区：给予表彰证书，并颁发奖品。
2.优秀工作者：给予表彰证书，并颁发奖品。
3.优秀项目：给予表彰证书，并颁发奖品。
六、活动要求1.各街道社区要高度重视，认真组织，广泛动员社区居民和工作人员积极参与。
2.各街道社区要结合自身实际，创新工作方法，提升服务质量。
3.各街道社区要严格按照活动要求和时间节点，提交相关材料，确保活动顺利进行。
街道社区优质服务与争先创优活动方案这次活动的主要目标是提升街道社区的服务质量，让居民们感到满意。
创先争优作表率 服务社区促和谐
创先争优作表率服务社区促和谐街道办扎实开展“五比五不比”、“五创五争当”和“五个不能”活动街道办自创先争优活动开展以来，牢牢把握服务居民这一根本，积极创新街道社区工作的新理念、新思路、新措施，从社区党员和居民的实际需要出发，把品牌理念、精品意识融入到创先争优活动，在实践中不断探索服务载体、搭建服务平台、塑造服务精品，确保街道办“五比五不比”、“五创五争当”和“五个不能”活动的扎实开展。
桥南社区党支部针对辖区内居民反映的上班时间与办事处时间冲突、部分居民居住区距社区较远，容易错过办事时间等问题，提出创建党员服务延时岗，以“以人为本筑平台，用心服务暖人心”为目标，要求社区从事业务办理的党员每天下班后坚持延时服务一小时，尤其是星期六、星期天全体干部按正常上班时间上下班，实行延时不间断服务，确保社区居民办到事、办成事，同时要求提供延时服务的党员要确保服务质量，坚持做到“五个一”，即一张笑脸、一个问候、一把椅子、一杯热水和一到即办。
红都社区党支部由17名社区居民老党员及退休老党员组成了“夕阳红服务队”，坚持退休不退色，离岗不离党，无职不无为，在社区党支部的组织领导下，根据老党员自身的特长，设置社区矛盾纠纷调解员，先后调解邻里纠纷、土地界限等矛盾纠纷12起，成为家庭邻里和睦的润滑剂，环境卫生监督员为社区日常居民巷道的环境卫生监管发挥了重要作用，杜绝了“前脚扫，后脚扔”的现象发生，社会治安维稳员为社区治安巡逻提供了中坚力量，居民教育宣讲员为社区居民教育宣讲8次，实现了社区老党员“老有所乐，乐有所教，教有所用”。
目前，街道办根据居民的实际需要，将这一举措延伸到街道社区所有办事窗口，切实把党员的先进性“落实在岗位上，体现在行动中”。
现已有60多名老党员参与到社区志愿工作中来，其余四个社区也根据社区实际情况组建了志愿服务队4支，切实为社区工作，服务居民提供了坚强的保障，受到居民群众的充分肯定和广泛好评。
街道整体推进创先争优活动总结
街道整体推进创先争优活动总结近年来，我街道积极响应上级党委的号召，全力推进创先争优活动，以进一步促进街道经济发展、改善居民生活质量为目标。
在全体干部职工的共同努力下，我们取得了一系列显著成绩。
本文就我街道整体推进创先争优活动的具体经验和收获进行总结。
I. 开展大规模宣传，凝聚共识要想推动活动的顺利开展，首先要确保全体干部职工对活动的理解和认同。
因此，我们在活动开始之前，组织了一次规模庞大的宣传活动，通过海报、横幅、微信公众号、电视宣传片等多种形式，向广大干部职工介绍了创先争优活动的意义和重要性。
通过宣传，我们加强了对活动目标和工作重点的了解，使全员形成了积极的参与态度。
II. 成立活动指导小组，确保落实为了确保活动的顺利实施，我们成立了由主要领导和活动相关部门负责人组成的活动指导小组，负责统筹协调、指导具体工作。
小组制定了明确的工作计划和具体指标，对各项任务进行了细化，并进行了定期督导和检查，确保各项任务按时落实。
同时，我们还建立了信息反馈机制，及时收集和处理各个单位和个人的意见和建议，进一步提高了工作的透明度和参与度。
III. 建立综合评价体系，推动整体提升为了统一评价标准，我们根据活动目标和任务，建立了科学的综合评价体系。
该体系包括指标考核、层级比拼和群众评议等多个环节，既鼓励全体干部职工积极参与，又提高了竞争激励机制。
通过多轮评估，对各个单位和个人进行综合排名，促进了活动的全面、协调和持续推进，有效地提升了全街道的整体质量和形象。
IV. 积极开展创新创效活动，激发活力为了激发广大干部职工的创新创效能力，我们开展了一系列富有特色的活动。
比如，组织开展了创新创意大赛，邀请广大干部职工积极参与，提出优化工作流程、提高工作效率的建议。
同时，我们还鼓励干部职工开展技术攻关，解决工作中的难题和痛点，促进了工作的质量和效益的提升。
V. 组织开展文化活动，提升凝聚力为了丰富干部职工的文化生活，增强团队凝聚力，我们组织了一系列文化活动。
凝心聚力共促发展 [创先争优做表率凝心聚力促发展]
![凝心聚力共促发展 [创先争优做表率凝心聚力促发展]](https://img.taocdn.com/s3/m/a0a1d4145e0e7cd184254b35eefdc8d376ee14e2.png)
凝心聚力共促发展 [创先争优做表率凝心聚力促发展]各位领导、各位同志：大家好！创先争优活动开展以来，在街道党工委的正确领导下，我村党组织紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，结合实际，从群众最需要的地方做起、从群众最不满意的地方抓起、从群众反映最突出的问题改起，让老百姓切实感受到创先争优带来的实惠。
通过活动的开展，我村三个文明建设取得了明显效果，现将活动情况汇报如下：加强领导，精心组织。
村成立了以书记为组长的创先争优活动领导小组，认真制定了活动方案，保障了活动经费，建立了创先争优“书记抓、抓书记”的长效机制。
坚持高标准、严要求，确保了活动有序开展不走过场，达到了预期目的。
创新载体，自选亮点特色。
以“抓党建，促发展、促和谐、促平安，比服务、比技能、比奉献”，“一抓三促三比”为活动载体，以“提高班子凝聚力和战斗力为目标，加强基层组织自身建设；以加强基础设施建设为依托，改善生产生活环境；以产业结构调整为主线，增加农民收入；以强化民主管理为手段，推进依法治村。
充分发挥“一位党员一面旗帜”、“一个支部一个堡垒”的作用。
党员干部带头承诺；无职党员结合“灯盏工程”设岗定责承诺；年老体弱、文化程度偏低的党员结合做好身边的事进行承诺，在承诺践诺尽职中开展“三比活动”，比服务群众尽职到位，比办好事实事无私奉献，比带领群众致富技能强。
三年来全村122名党员公开承诺事项600余条，为群众办好事实事300余件。
树立典型，营造“比学赶帮超”的良好氛围。
村党总支号召全村党员干部学习身边的人和事，向我村荣获全国城乡妇女岗位建功先进个人，xx市十佳农村女致富能手张吉兰同志，全国种植大户郭中全同志学习，以他们的典型事例为榜样，学先进、找差距、抓提高。
通过典型带动，三年来我村涌现出了大批先进个人，获得国家级表彰1人，市级表彰3人，县级表彰6人，街道表彰21人，村级表彰63人。
1围绕农民增收致富，推动科学发展开展创先争优。
凝心聚力促发展，创先争优当先锋
凝心聚力促发展，创先争优当先锋
赵东云
【期刊名称】《人民公交》
【年(卷),期】2011(000)007
【摘要】创先争优活动是充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员模范带头作用，保持和发展党的先进性的有力抓手和重要平台。
开展创先争优活动，根本在于发挥各级党组织和党员的主体作用，关键在于激发基层党组织活力和广大党员干部干事创业热情。
【总页数】4页(P78-81)
【作者】赵东云
【作者单位】济南公交总公司
【正文语种】中文
【中图分类】D267
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街道开展“创先争优”活动情况汇报
街道开展“创先争优”活动情况汇报街道开展“创先争优”活动情况汇报
为深入贯彻党的十九大和中央关于加强基层党建工作的重要指示，我们街道积极开展“创先争优”活动，旨在提高全体群
众的文明素质和内涵层次，充分发挥党员干部的先锋模范作用，推动整个社区的全方位发展。
活动开展以来，我街道立足于自身实际，结合实际情况，精心设计了一系列的活动和项目，充分发挥了基层党组织的组织引领作用，得到了广大干部群众的积极响应和支持。
首先，我们深入开展了文明创建活动，对街区环境进行了大力整治，对垃圾分类等方面进行了全面整顿。
同时，我们还推出了礼让斑马线、文明出门等项目，通过普及文明知识，引导居民养成良好的行为习惯。
其次，我们通过组织一系列社区文化活动，如走进社区、读书分享、夜市文艺晚会等，积极推动街道文化的繁荣发展，加强居民之间的交流和沟通，提高了社区的凝聚力和向心力。
此外，我们还组织了一些有针对性的帮扶活动，如普法教育、援助贫困户、义务献血等，以此来关心和帮助社区中最需要帮助的人群，助力他们脱贫致富，走上致富的道路。
我们也注意到，在“创先争优”活动的开展中，基层组织和
干部队伍的建设至关重要，因此，我们加强了对党员干部组织
管理和队伍建设的工作，注重加强党性教育和理论学习，提高干部队伍的素质、能力和职业道德。
在活动开展的同时，我们也得到了广大干群的积极响应和支持，街道社区的文化水平和文明素质得到了有效提升，社区的和谐稳定一步一步地向前推进。
未来，我们将更加注重实际效果的检验，从群众反馈和评价中不断总结经验，深入贯彻落实党中央的基层党建工作要求，为社区的繁荣发展和群众的幸福生活做出更大的贡献。
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中共重庆 市委组 织部 检查社区 ‘ ‘ 三项制度 ”落实情况
层，认真落实联系群众 靠 墨嘏弼
度 ” ， 积 极 推 行 “一 讲 二 评 三 公 示 ”，为群众办实事办好事 ，充分 发 挥基层 党组织凝聚 人心作 用和党员先 锋模范作用 ，不断提 高基层党的建设 ７平 ，扎实推进｛ ｋ 封道各项工作 。