保险公司培训总结报告
保险公司培训工作总结五篇
保险公司培训工作总结五篇我将以从培训班中学到的知识、态度、习惯、技巧等投入到紧张有序的实际工作中去，以持之恒的精神、认真严谨的作风，立志为中国人寿的光辉事业奋斗终身!下面是WTT收集整理的文章，希望对大家有所帮助，欢迎阅读。
保险公司培训工作总结(一)一、我由20xx年xx月加盟中国人寿，于xx年xx月担任朝阳分部组训一职，在xx年六月参加省公司组织的初级组训培训，顺利的拿到组训合格证书。
通过一系列的学习和在工作方面的实际，了解了组训是在职场内协助业务主管从事职场训练、业务辅导、业务推动、活动管理等职能的专业管理人员。
主要事项：全年以创优秀服务部为目标，积极开展各项工作。
寿险经营就是会务的经营。
每月根据经营重点制做月行事历进行会务管理。
严格各项会务的顺利召开：(1)、首先在干部早会上每天对主管对各自团队业绩情况，业务伙伴的访量、追踪和记录。
促使各主客养成对属员活动量追踪和辅导的习惯。
在每月当中都会选出当月的出单王做心得分享，在团队树立标杆，既起到了表扬先进又起到了引导教育的作用。
(2)、在一次早会中重点进行专题教育，氛围营造及方案宣导。
比如：区域拓展的开展中，前夕宣导、市场开发流程、拓展话术、拜访技巧等，使伙伴们团队协作意识增强，团队凝聚力大大提升，也解决了一些业务员客户资源问题，使伙伴们看到了希望，对未来充满了信心，队伍也得到了肯定。
(3)、二次早会中重点追踪团队成员动态和日活动安排。
及时了解伙伴们的展业心态，遇到问题及时共同找到解决的方法，让伙伴们感觉团队就是家，就是军队，就是战场。
在20xx年的工作中，通过区域拓展及产品说明会的运作，为全年的目标起到了积极的作用。
1、教育训练通过以会带训，提高业务员的专业知识及展业技巧，创一个专业化团队。
1、全年根据业务形势的需要制定相应的教育训练方法和课题，在晨会中充分利用公司资源按行事历安排逐一讲授专题帮助伙伴们规划职涯，增强从业信心，提高展业技巧。
严格按照公司的销售重点，对新险种的学习，话术的演练，及技能培训都做到人人都能通关到位。
2024年保险公司培训工作总结范文(三篇)
2024年保险公司培训工作总结范文保险公司是为人们提供保险保障的重要机构，员工的培训工作对于提高公司的服务质量、加强员工的专业能力和技能具有重要意义。
____年，我所就职的保险公司积极开展了一系列培训工作，取得了显著的成效。
本文将在总结____年保险公司培训工作的基础上，重点分析培训工作的亮点、存在的问题及改进措施。
一、总体情况____年，我公司共开展了20个岗位的培训工作，涉及销售、客服、理赔、核保等各个环节。
培训时间为全年，培训对象为全公司职工，培训形式多样化，包括线上学习、集中培训、工作坊等。
培训内容主要包括保险业务知识的学习、销售技巧的提升、客户服务技能的培养以及沟通协调能力的磨砺等方面。
二、培训亮点1. 制定了全面的培训计划。
根据公司的发展需求和员工的实际需求，我们制定了全年的培训计划。
计划中明确了每个岗位的培训内容和时间，并根据岗位的特点和难点，量身定制了一系列的培训课程。
2. 引进了优秀的培训师资。
我们邀请了多位保险行业的专家和资深从业者作为培训师，为员工提供专业、实用的培训内容。
培训师通过他们丰富的实践经验和案例分析，帮助员工更好地理解保险业务和解决实际问题。
3. 注重培训的实操性。
我们在培训中注重理论与实践的结合，通过案例分析、角色扮演等活动，让员工能够更好地将理论知识应用到实际工作中。
我们还组织了实地考察和实际操作，让员工亲自感受和参与到业务环节中，提高业务处理能力。
4. 提供了多样化的培训方式。
为了满足员工的个性化需求，我们提供了多种培训方式。
员工可以选择线上学习，根据自己的时间和进度自主学习；也可以参加集中培训，与其他员工共同学习和交流；还可以参加工作坊，通过小组讨论和互动学习培养实际应用能力。
三、存在的问题1. 培训内容重点不明确。
在培训中，有些员工反映培训内容过于繁杂，没有明确的重点和目标。
通常情况下，我们将培训内容划分为模块，但没有给出每个模块的重要性和关联性，导致员工难以把握重点。
保险公司员工培训总结8篇
保险公司员工培训总结8篇第1篇示例：保险公司员工培训是保险公司为了提升员工专业素养、提高服务质量、增强市场竞争力而进行的重要活动。
通过培训，可以帮助员工更好地了解保险产品和服务，掌握销售技巧，增强风险意识，提升服务水平，进而实现公司和员工共赢。
在保险公司员工培训中，通常涉及保险产品知识、销售技巧、客户服务、法律法规等内容。
本文将从培训的目的、内容、方法和效果等方面进行总结。
一、培训的目的1. 提升员工专业素养。
保险公司员工需要具备一定的保险产品知识、销售技巧和客户服务能力，通过培训可以帮助员工不断提升专业素养，为公司业务发展提供支持。
2. 提高服务质量。
保险公司是面向客户的服务行业，员工的服务态度和水平直接影响客户的满意度和忠诚度。
通过培训，可以提高员工的服务意识和服务水平，提升客户体验。
3. 增强市场竞争力。
当前市场竞争激烈，保险公司需要不断提升服务质量和专业水平，培训是实现这一目标的重要方式。
通过培训，可以提高员工的业务水平和竞争力，帮助公司在市场竞争中立于不败之地。
二、培训内容1. 保险产品知识。
员工需要了解公司的各类保险产品的特点、优势、销售策略等内容，以便更好地向客户推介和销售产品。
2. 销售技巧。
销售是保险行业中至关重要的环节，员工需要掌握一定的销售技巧和方法，提高销售能力，实现销售目标。
3. 客户服务。
良好的客户服务是保险公司的核心竞争力，员工需要提高服务意识，学习如何与客户沟通、解决问题，提升客户满意度。
4. 法律法规。
保险行业是受法律法规监管的行业，员工需要了解保险法律法规的相关内容，遵守规定，保护客户权益，规避风险。
三、培训方法1. 线下培训。
公司可以组织专业培训机构或内部培训师进行线下培训，通过讲座、讨论、案例分析等形式传授知识和技能，提高员工的学习效果。
2. 线上培训。
随着网络技术的发展，线上培训逐渐成为一种流行的培训方式。
公司可以通过搭建学习平台、制作培训视频等方式，实现员工在线学习，灵活高效。
保险公司培训工作总结（4篇）
保险公司培训工作总结合规经营不单单是公司的事情，也是每个保险从业人员的要求。
只有合规了，才是正当经营、合法经营了，我们的事业才能前进。
从业务开展来说，对于合规宣传我们的产品，这个就是非常重要的一环。
举个简单的例子，上半年中国人民银行来我们公司检查，查出了一些不符合反洗钱相关规定事情，比如资料没有收集齐全等，还有一些代客户签名或者抄写保险提示语句等问题，为此公司被中国人民银行处罚了。
还有之后，保监会对广西各个保险公司进行了大检查，也发现了各种各样的问题，并予以处理。
所以，规范的应用销售工具和其他辅助工具，还有其他促销手段，必须符合保监会规定和同业守则。
不然，个人与公司都要为此付出代价。
从交接流程上，也是必须合乎规范。
这个是非常重要的一环。
可能我们很多银保人员没有直接的感受。
但是看了很多的新闻说，我们保险公司在销售产品的时候，发生过分公司经理个人挪用客户投保费进行炒股的行为，并且发生客户出现理赔，公司无法理赔的问题。
可想，这个是多么大的一件事情啊。
这就是由于在业务交接流程上不够规范，重要凭证的管理不够严谨。
在目前的银保业务中，也包含这种情况。
比如客户经理对已经生效的投保单的交接不够严谨，与网点与公司内勤等交接上是否规范。
从保护客户信息的角度，是否有客户经理私自透露客户信息的问题。
这个都是合规方面的重点。
从处理业务过程中，还有一些比较多出现严重问题的，比如带客户签字，或者投保人代替被保险人签字等。
这个是最容易发生的，也是我们最忽视的。
其他，平时看看都是小事，最终可能出现的却是大事。
还有在业务中随意更改客户投保信息，变更客户电话。
这个也是很多业务人员比较容易犯错的地方，保险人员自己没有诚信了，客户怎么可能把钱给保险公司管理呢？从进公司到现在，公司也组织了多次学习，通过对中国反洗钱法及保监局合规文件的学习，我的合规意识大大提高。
我认识到，合规操作是关系到员工每一个员工自身综合素质和执行能力，更加关系到公司的整体利益和健康发展。
保险公司培训工作总结范本（3篇）
保险公司培训工作总结范本怀着空杯的心态和期待的心情，我有幸参加了中国人寿保险股份有限公司福建省分公司第期组训培训班。
通过余天的积极参与和全心投入，我在对寿险的知识、态度、技巧和习惯等各个方面都取得了长足的进步和可喜的成绩，这一切的取得，与领导的帮助和指导是分不开的，如果没有领导的关心，我就没有机会参加这样高水平、高规格、超强度、超极限的提升班。
在此向领导的关怀表示衷心的感谢!培训班的课程紧张而有序，培训班的氛围严肃而又活泼。
回首难忘的日日夜夜，收获良多，感慨万千，现向领导汇报如下：一、态度决定一切，理念产生力量。
第期组训班有两条醒目的精神标语：一条是-寿险是人才的事业，人才是教育的事业，教育是培训的事业;另一条是-我为寿险而来，我为成功而来，我为理想而来。
从培训班一开始我就把它们当作我的座右铭，时刻牢记在心，把首先端正态度作为成功与收获的起步。
米卢曾说过：“态度决定一切!”只有从心里认同了学习的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，才能产生良好和积极的效果。
培训班为期三周的课程也有效地证明了这一点。
第一节课班主任就要求我们认真思考这样的一个问题：在培训班过程中如何学习，想学到什么，学习后对自己有哪些期望？我觉得，首先要明确目标，树立信心，理论联系实际，严格遵守纪律。
从一点一滴的小事情做起，踏踏实实朝大目标走去。
不仅要以饱满的热情，专注的精神来听好每一堂课，同时也要学习讲师的授课技巧，互动的丰采，也要与各个地区的伙伴多沟通，多交流，从他们身上吸取更多的营养和灵感，每位伙伴都是老师，每位伙伴身上都有闪光的亮点，有着非常优秀的品格值得我去欣赏和学习。
这样的机会，人生能有几回？有什么理由不去珍惜和努力呢？积极向上的态度是进步的根本保障，良好的心态本身就是一笔宝贵的财富。
总比别人多付出一点，总比别人多努力一些，总比别人多学习一分，离成功总会近些再近些。
这是培训班给我的感受之一。
二、养成良好习惯，体现组训风范。
保险培训心得体会总结（精选24篇）
保险培训心得体会总结（精选24篇）保险总结篇1怀着空杯的心态和期待的心情，我有幸参加了中国人寿股份有限公司什邡分公司“技能提升”培训班。
培训为期2天，2天里，首先要感谢公司给了我这次培训的机会，作为国寿的一员，我十分珍惜这次培训的机会，因为它不仅是我职业生涯的加油站，更是人生道路上实现服务公司、自我价值的重要一课。
公司对此次培训非常重视，光是师资队伍就是集合了最前端的，可见体现了“重视人才、培养人才”的战略方针，我们也很珍惜这次机会，课堂上，大家都积极参与和投入到培训中，，课堂上的团体合作，给了我们每位兄弟姐妹增进情义的空间，真正实现了此次培训“增进团结、增长才干”的目的。
细细回味2天的课程，我感触至深，收获甚丰，心情也是异常舒畅，豁然开朗。
首先是正确认识自己的心态，灵活调整自己的心态，分清什么是真压力，什么是伪压力。
面对生活和工作中的不愉快，也要学会换位思考，进行角色认同，就会减少自己的负面情绪，进而减少自己的压力。
社会的发展迅速，我们每个人只是地球的一份子，没了任何一个，地球依旧自转，其实做人就应该想开些，就像现在的我一样想，既然压力是永远不可避免的话题，我又何必给自己找理由去逃避呢!不是有这么一句话吗：你改变不了环境，但你可以改变自己;你改变不了事实，但你可以改变态度。
你改变不了过去，但你可以改变现在;你不能控制他人，但你可以掌握自己;你不能预知明天，但你可以把握今天;你不能样样顺利，但你可以事事尽心;你不能左右天气，但你可以改变心情;你不能选择容貌，但你可以展现笑容;你不能延伸生命的长度，但你可以决定生命的宽度。
所以，换一副“眼镜”看世界，我们就会少些忧愁与烦恼，多些开心与快乐，人，简单就好!学习了怎样给自己减压，那么就是怎样塑造一个健康向上的心态!良好的心态是做好一切工作的良好开端。
一个人是否拥有阳光般的心态，直接或间接地影响到他学习、工作、生活的方方面面。
我们在忙于日常繁杂事务时，往往忽略调节心态。
关于保险公司培训总结范文5篇
关于保险公司培训总结范文5篇篇1一、培训概况本次保险公司培训活动是为了提升员工业务能力和服务水平，加强团队凝聚力，促进公司持续发展而进行的一次全面而系统的培训。
本次培训为期两周，全员参与，内容丰富，形式多样。
二、培训内容本次培训涵盖了保险行业的理论知识、实务操作、客户服务、风险管理等多个方面。
具体内容包括：1. 保险行业概述及发展趋势：介绍了保险行业的基本情况、发展历程、市场现状和未来的发展趋势。
2. 保险产品知识：详细讲解了各类保险产品的特点、适用场景及投保流程。
3. 实务操作技巧：针对保险销售、理赔、售后服务等实务环节进行了系统培训，强化了员工的实际操作能力。
4. 客户服务与沟通技巧：重点培训了员工的服务意识和沟通技巧，提升了客户服务的专业水平。
5. 风险管理及案例分析：通过案例剖析，学习了保险业务中的风险点及应对策略。
三、培训过程及效果本次培训过程中，采取了讲座、案例分析、小组讨论、角色扮演等多种形式，确保培训内容的深入理解和有效吸收。
1. 理论学习与实际操作相结合：在理论学习的基础上，组织员工进行模拟操作和案例分析，提高了员工的实务操作能力。
2. 讲师授课与学员互动：邀请业内专家和公司骨干担任讲师，通过互动问答、小组讨论等方式，增强了学员的参与感和积极性。
3. 及时反馈与调整：在培训过程中，及时收集学员的反馈意见，对培训课程和内容进行适时调整，确保培训的针对性和实效性。
通过本次培训，员工们的业务水平和服务能力得到了显著提升，对保险行业有了更深入的了解和认识，增强了团队凝聚力和协作意识。
四、培训收获与体会本次培训不仅提升了员工的业务能力，也增强了员工的职业素养和团队凝聚力。
1. 业务能力的提升：通过系统的学习，员工们对保险产品和实务操作有了更深入的了解和掌握，能够更准确地为客户提供咨询服务和投保服务。
2. 服务意识的增强：通过客户服务与沟通技巧的培训，员工们更加明白服务的重要性，能够更主动地为客户解决问题，提高客户满意度。
保险培训总结范文(3篇)
第1篇一、培训背景随着我国保险业的快速发展，保险从业人员在数量和质量上都有了显著提升。
为了进一步提高保险从业人员的专业素养和服务水平，提升企业核心竞争力，我公司于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日举办了为期两周的保险培训。
本次培训旨在提升保险从业人员的业务知识、服务技能和职业道德，增强团队凝聚力，为公司的发展贡献力量。
二、培训目标1. 提升保险从业人员的业务知识，使其熟悉各类保险产品、保险条款、保险理赔等业务流程。
2. 培养保险从业人员的沟通技巧，提高客户服务能力。
3. 增强保险从业人员的职业道德，树立良好的企业形象。
4. 提高团队凝聚力，增强团队协作能力。
三、培训内容1. 保险基础知识：介绍保险的定义、发展历程、功能与作用，以及我国保险市场的现状。
2. 保险产品解析：讲解各类保险产品的特点、适用人群、保险责任、保险期限等。
3. 保险条款解读：分析保险条款中的关键条款，如保险责任、保险金额、保险期间、免赔额等。
4. 保险理赔流程：介绍保险理赔的基本流程，包括报案、查勘、定损、赔付等环节。
5. 客户服务技巧：讲解如何与客户沟通、处理客户投诉、提升客户满意度等。
6. 职业道德教育：强调保险从业人员的职业道德，提高其职业素养。
7. 团队建设与协作：开展团队建设活动，提高团队凝聚力，培养团队协作精神。
四、培训方式1. 理论授课：邀请业内专家、资深讲师进行授课，系统讲解保险业务知识。
2. 案例分析：结合实际案例，分析保险业务中的常见问题，提高学员的实战能力。
3. 互动交流：组织学员进行分组讨论、角色扮演等互动环节，提高学员的参与度和学习效果。
4. 实地考察：组织学员参观保险公司、保险理赔中心等，加深学员对保险行业的了解。
五、培训成果1. 学员业务知识水平显著提高：通过培训，学员对保险业务知识有了更深入的了解，为今后的工作打下了坚实基础。
2. 学员服务技能得到提升：培训过程中，学员学习了丰富的客户服务技巧，提高了服务客户的能力。
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保险公司培训总结报告
通过这次组训岗前班培训的洗礼犹如在我身上装上了一副经过
全新打造的盔甲和一把无往不胜的力刃。
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保险公司培训总结报告个1616年8月日加盟中国人寿厦门分公
司集美支公司已经xxx月了，见证了在中国人寿厦门分公司在这块富饶的土地上的成长历亲身经历了中国人寿集美支公司的三合为一到
中国人寿集美支公程，司的一分为二。
记想到自己第一次踏出学校
并走上国寿这块神奇的土地情景。
得那时自己是第二次来到厦门就直奔到中国人寿集美支公司面试时，当时的老总韩步全就开门进山的告诉我，所谓的组训就是组织训练。
总的感觉我所要或者将要从事的职业我似懂非懂的点点头表示认同。
个小时，挺神圣，还不错，并且和自己所学的专业也对口，一天工作7周末不用上班就觉的天底下哪有这般好事，刚踏出学校就交了好运了。
我经真正踏入组训这个神圣的职业可以说是经历了一波三折。
历了无知、懵懂、恐惧、徘徊、模仿、愤怒、期待，到期盼想拥有自己独立的空间，独立的思想，独立的做法，独立运作运作团队，一次曾经一度我思考我想逃但这一切似乎都遥遥无期，完整的组训培训，日彻底地改变了，我从原属7月7年XX离这块土地。
但这一切都在．
开始于集美支公司其中的一个职场的海沧支公司调回了集美支公司。
了一步一步地实践着一直在我脑海里遨游的想法和一直渴望一次系
月年XX11统的组训培训的机会，这一切顷刻在集美支公司实现了。
日从重庆回来后，我时刻怀着一颗感恩的心在做事和做人，特别29两位领导为我柳顺峰，我要感谢的是集美支公司的二位老总徐游泳、可以说这个培训机会在我的心里期盼很久争取到这次难得培训机会。
因为我的学历只有大专和同龄人相比可以说没有一丝优了、很久了。
可以说学历一直是我心理的一块痛。
但这势，本不敢有太大的奢望。
当接到副总经理柳顺一切随着培训机会的到来变得不是那么重要啊!我将这个消息告诉身边的同事峰的通知时我居然激动的说不出话来，蹦出一句话来“如果?时他们居然很不解的看着我。
有什么好高兴的真应证才不去受那份苦呢?”我非常的不解，可以不去我才不想去呢?”道出了命运却是他人于生俱来的。
了那句话“有人毕生所追求的、的不公。
通过这次组训岗前班培训的洗礼犹如在我身上装上了一副经
在此期间学到了一流组训过全新打造的盔甲和一把无往不胜的力刃。
所应具备的风范、学习能力、演讲能力、组织能力、沟通能力、管理能力、企划能力、分析能力、问题诊断能力，这些能力为我开展工作使我的犹如增添了羽翼让我可以实现飞翔的梦想，打开了方便之门，人生增色不少。
身边发生的每一件是看是在重庆海兰云天有感悟、也有感动。
不解困惑、不配合、不乐意、从不情愿、那么不合理又是那么的自然，配合班导师的每一个细微的动作我们大家抵触情绪、到无条件服从，
我们确实地实践那句耳熟能详的话语“合理的经历了一番新的洗礼。
“我们一切都做到了，不合理的磨练”今天我们可以无愧的说：训练，XX我们是总公司年第二期组训岗前班的成员。
”天的日子里也分不清楚是感悟多还是感动多，感悟总是在29 夹杂的感动，感动夹杂感悟。
感悟知识的奇妙、感悟语言的魅力、感悟人性的美好、感悟岁月的离别的无情。
感动团队协作的快乐、感动沟通的畅快、感动游玩的乐趣。
无论是感悟还是感动都将为我未来的学习和工作插上飞翔的
翅膀,他将为我未来的学习和工作提供了方向和提升的明确目标。
通过本次的学习有几点主要的体会产品说明会的创新(1)在学
习的过程中明显的感觉到我们的公司的产说会的流程过
于单调和简单缺乏创新。
营销员每每感觉我们公司有“挂羊头买狗肉”的嫌疑导致营
销员在邀约客户的过程中心理有障碍，不敢放开去做。
客户来公司听产说会每每感觉叫他们听产说会无非是让他们
买保险，长期下来兴趣黯然。
重庆在这产说会这方面明显比我们公司有创意体现在以下几
点：
1、赋予一系列单证的附加的含义内容。
比如：赋予投保单为心愿卡。
2、增加一丝产说会的娱乐性质。
比如：观赏性、趣味性。
3、产说会的流程更加充实提供客户互相认识的平台。
公司名
称。
从事的行业、比如：介绍嘉宾基本资料姓名、职位、
、产说会的流程更加简凑切实为客户着想，提供他们所需要4
的养分。
比针对客户的不同层次在产说会流程中增加一个环节，
例如：方针对企业的领导层这类高端客户可以增加讲授跟企业与人生紧密它不仅可关联的专题，让客户真切感到中国人寿不仅仅是要卖保险，以给客户带来保障并且可以给客户带去一系列附加的资讯和知识。
、拓展与社会团体的接触面，善用社会资源为中国人寿搭建 5 人脉资源。
2
保险公司培训总结报告范文
保险股x日，我有幸参加了****年怀着空杯的心态，20xxx月回首培训过程中经历的点点份有限公司为期两天的新人班岗前培训，滴滴，感慨颇多。
下面我从以下四点浅谈一下我的个人心得体会。
课程紧张而有序，氛围严肃而活泼一、总第一天上午的培训，是银保的****总以他一贯的激情四射的****授课中，**** 和合规的总授课。
我对公司历史有了深入的了解：从他的讲述中，风格紧紧吸引了大家。
．
是保险行业中第三兵团的佼佼者他还****目前正处于高速发展阶段，怎样从一名不起眼的保险销售谈到了他自己，在短短十余年时间里，他以自己的成长经人员做到今天，成为生命人寿银保系统的领军人。
历，激励在座的每一位学员。
他的真诚、坦率、智慧、执着折服了现场的每一个人。
转眼下午的培训精彩纷呈的课堂还在脑海里缭绕。
激情四溢、总对目前保险行业的现状和发展趋势进行了深入的分析
****又到了，和讲解。
从他的讲解中，我们认识到了现在保险行业的发展位置、未来的趋势以及保险销售的基本理念。
正所谓：细微之处见风范，毫厘之优定乾坤。
成功就是从点滴
到点滴的过程。
所以，良好点滴的养成对成功是至关重要的。
这一点的企业文化中让我体会到****也是我在培训的第二天，****总在讲述的。
一个人的辉煌，决不是偶然，决不是一朝一夕的事情，而是经过总比别人总比别人多付出一点，岁月的千锤百炼和人生的坎坎坷坷。
多努力一些，总比别人多学习一分，离成功总会近些再近些。
二、态度决定一切，理念产生力量。
”做保险就是做事业，我为成功而来，我为理想而来”。
从培
把端正态度作时刻牢记在心，训班一开始我就把它当作我的座右铭，为成功与收获的起步。
米卢曾说过：“态度决定一切!”只有从心里才能产生认同了学习的必要性和重要性，才能使行动变自发为自觉，良好和积极的效果。
在培训班过程中如课程的第一天我认真思考这样的一个问题：
现在我找到了想要?何学习，想学到什么，学习后对自己有哪些期望的答案。
我觉得，首先要明确目标，树立信心，理论联系实际，严格遵守纪律。
从一点一滴的小事情做起，踏踏实实朝大目标走去。
一个人生能有几公司请出多位日理万机的高管为新人授课，这样的机会，积极向上的态度是进步的根本保?有什么理由不去珍惜和努力呢回? 障，良好的心态本身就是一笔宝贵的财富。
三、对目标执着，才能成功在握人要想实现自我的价值，就要有目标，并且要为之坚持
不懈。
不能让消极罗桂友总说，“每个人要在自己的心里洒上健康的种子，的心态生根发芽，遇上挫折、阻力也要坚持不懈，让目标积极、健康”老总们用亲身经历的事实告诉我们他们是如何自强不的茁壮成长。
走遍千山万息的走在自己的创业路上，靠得就是这种历经千辛万苦、水、想遍千方百计、说尽千言万语的精神。
努力找出什么是自己想要的，才能知道哪里是自己的天堂。
时刻把人生的目标谨记于心，每天都要朝着目标前进。
确定目标，马上行动。
不要总是把今天的事情推到明天。
“明日复明日，明日何其多。
我生待明日，万事成蹉跎。
世人若被明日累，春去秋来老将至。
”时间是平等的。
没有等级之分，要有效确定明确的目标，但它在每个人手里的价值则是有所不同的，的管理时间，让心态始终处于积极的状态。
四、做最好的自己，缔造成功的未来
的培训给我带来的体会却是无穷无尽****但培训也已近尾声，但是培训让我彻以前我一直认为做保险是最让人看不起的职业，的，
提供他们真底摈弃了对保险的偏见。
只要给予客户专业的理财服务，虽然培训仅仅两正需要的产品，那我们就一定能够得到人们的尊重。
我不希望自己只是一个过天，但却让我迸发出了一种对事业的激情。
一天算一天的人，虽然我成不了李嘉诚，但我愿意做一个有个性、有这个平台上实现我的梦想。
感我希望在****想法、有追求的年轻人!“****”没有选我将用行动证明给“****”看，****谢给了我机会，。
错人，同样我也没有选错****。