2016江西银行面试备考:无领导面试题三

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建行往年面试试题再现+模拟题(无领导)

建行往年面试试题再现+模拟题(无领导)

1报名专线:400-6300-999银行校园招聘面试篇无领导·第一建行往年面试试题再现+模拟题题【背景材料】随着互联网直播终端从PC 端走向移动端,网络直播开始步入“全民时代”,掀起了全民直播浪潮,成为了新经济形态蓬勃发展的缩影。

相关数据显示,国内现有300余家企业提供互联网直播平台服务,网络直播用户规模已达3.44亿。

一支话筒、一台电脑、一个摄像头,一个普通人通过直播吸引粉丝打赏,月收入可达数千元,甚至数万元。

然而,随着网络直播的盛行,各类乱象也相伴而生。

1.为了使自己成为“网红”,网络女主播林某伙同他人录制淫秽视频吸引人气,并借此牟利。

2.某视频直播平台上的主播以慈善为名,在一些偏远山村,多次召集村民拍摄捐赠现金及物资视频,并以此吸引观众送主播礼物。

等直播结束后,主播就把发给村民的钱收回来,观众们送给主播的礼物,却被主播兑换成钱装进自己的腰包,获利数十万元。

3.混迹网吧多年、无所事事的张某在一个大型直播平台上,直播生吃老鼠、蝙蝠等所有能在自家院子里找到的生物,以此吸睛,而粉丝们则为他的“生猛”买单,有时候一个晚上就能拿到2万元的礼物。

4.某直播平台主播在直播飙车时发生了严重车祸,事故还牵连了一辆出租车,同样车损严重,造成了极其恶劣的社会影响。

5.上海13岁女孩,用妈妈的手机给喜欢的主播打赏,两个月花了25万元;广东14岁少年观看网络直播时,被美女主播引诱裸聊,为观看色情直播,这位少年先后向女主播支付了近2万元。

6.江苏淮安清浦区交通局的会计常某,为引起主播关注,不断购买网络虚拟礼物“打赏”,在不到一年时间里贪污公款达280万元,其中200多万元被用于“打赏”主播。

7.某直播平台主播以换装为由引诱粉丝打赏,短短几分钟时间内,观看人数就从600多人涨到了1200多人,而整个直播过程并没有被平台警示或暂停。

【问题】请根据材料内容归纳概括出网络直播的几条乱象,并提出不少于三条的治理建议。

【参考思路】。

往年银行招聘考试真题(结构化和无领导)

往年银行招聘考试真题(结构化和无领导)

无领导小组讨论面试真题:无领导小组讨论题目一:关于银行卡的睡眠现象,现在商业银行办卡免费,造成很多银行卡闲置,浪费成本。

题目中给了几种解决方案:一个是收小额账户管理费,一个是给办业务的客户礼品……问题是:选出两种有效方案。

要求:1. 3分钟阅读思考,每人依次发言。

2. 20分钟小组讨论,并达成一致意见。

3. 选出小组代表总结发言。

无领导小组讨论题目二:世界末日到来,你们小组乘诺亚方舟来救以下人,你们可以决定救谁不救谁。

被救目标分别是:科学家、警察、医生、珍惜动物、罪犯(孕妇)、科学家的女儿(弱智)、你们同组成员(重伤)、你的父母、政治家。

要求:2分钟的看题及思考时间,然后按座位顺序发表自己看法,一分钟。

然后有20分钟讨论时间,小组讨论出救人的顺序。

最后推荐一个人做总结陈述,时间3分钟。

无领导小组讨论题目三:一个好领导应该有的素质,10个选项:亲和力、幽默、办事能力、熟悉业务能力、通观全局、独立决断、发挥下属优势等。

从里面选出两个最重要的因素和两个最不重要的因素。

小组讨论,并形成一致意见,推荐一位组员总结发言。

时间共35分钟。

无领导小组讨论题目四:我们是一家做电脑器材的公司,产品会有保修,有家公司购买的产品出问题要求维修,不然会有巨额损失,但是对方不同意我们的付费维修,声称要向消协和媒体投诉。

问题是:成立危机公关小组然后想出应对措施。

2分钟材料阅读,25分钟小组讨论,3分钟最后总结。

无领导小组讨论题目五:20世纪的重大发明中,按照对人类生活和社会进步的影响程度排序:A.阿莫西林;B.原子弹;C.电子计算机;D.转基因;E.人造地球卫星。

小组讨论后形成一致意见,推选代表总结发言。

结构化面试真题:1. 现在很多人都想去旅游,但是真正付诸实践的人却很少,请您分析这种想象?2. 有人说“一”字最难写,你怎么看?3. “水至清则无鱼,人至察则无徒”,解释一下这句话。

4. 请你说一下你的个人情况、兴趣、爱好、过去的成绩。

江西农商行面试题目(3篇)

江西农商行面试题目(3篇)

第1篇一、自我认知与职位匹配1. 请介绍一下你自己。

2. 在学校期间,你最不喜欢的课程是什么?为什么?3. 说说你最大的优点和缺点。

4. 你认为作为一名银行从业人员,应该具备哪些素质?5. 你为什么选择银行业?为什么选择我们江西农商行?6. 如果你进入我们银行,你打算如何快速融入团队?7. 你如何理解“服务至上”的银行理念?8. 你认为你的个人特质如何与银行工作相匹配?9. 如果你进入新单位,发现工作环境不理想,工作一段时间后发现也没发展空间,理想与现实有些差距,你怎么办?10. 如果你考上江西农商行,但被分配到比较边远的地方,你怎么办?如果没有考上,你还会继续考吗?二、人际沟通1. 在一次事件中,明明是顾客做错了,但顾客却一味认为是你错,你该怎么做?2. 在团队中,如果你与同事产生了分歧,你如何处理?3. 当你的工作成果受到上级的表扬时,你如何与同事分享这份喜悦?4. 如果你的同事在工作中犯了错误,你作为领导者或团队成员,应该如何处理?三、组织管理1. 如果让你去推销银行信用卡,你会怎么做?2. 你如何组织一次成功的团队活动?3. 当团队面临困境时,你作为领导者,会如何调整策略?4. 如果你的部门需要调整工作计划,你如何与团队成员沟通?四、应急应变1. 早上你刚到单位,主任让你到他办公室,门口有客户在等。

你该如何处理这个情况?2. 在工作中,突然发现一个重要文件丢失,你该怎么办?3. 当银行发生突发事件,如火灾、抢劫等,你作为员工,应该如何应对?4. 如果你的客户突然要求立即处理一笔大额业务,而你手头的工作还没有完成,你该如何安排?五、综合分析1. 分析当前金融市场的趋势,以及江西农商行在其中的地位。

2. 谈谈你对互联网金融的看法,以及它对传统银行的影响。

3. 分析银行在服务小微企业中的作用,以及如何更好地满足他们的需求。

4. 结合实际案例,谈谈你对银行风险管理工作的理解。

六、时政热点1. 供应链金融在当前经济环境下的作用及发展趋势。

银行招聘面试技巧:银行无领导小组面试案例试题及分析范文

银行招聘面试技巧:银行无领导小组面试案例试题及分析范文

【例题1】背景:建行省分行计划与A大学开展合作,提升公司在大学生中的企业形象和影响力。

目前,已有如下几套合作备选方案,分别是:1、冠名赞助A校百年校庆,届时会有很多A校知名校友返校参加活动,需要12万元。

2、赞助A校篮球队,需7-8万元,A校篮球队实力强劲,多次在各类省级、市级比赛中获奖,具有较高知名度。

3、赞助A校“金融俱乐部”,需3-4万元,“金融俱乐部”在A校属于新兴社团,目前知名度一般,但发展势头良好。

4、在A校设立助学基金,帮助品学兼优的贫困学生20名,需8万元。

5、赞助A校承办“金融产品创新创意大奖赛”,获胜的创意可以为公司所用,需10万元。

6、帮助A校改善体育馆照明设施,A校体育馆照明问题在学生当中一度引起激烈讨论,需3-4万元。

任务:现在,共有20万元的资金预算。

在座各位作为建行分行的项目组成员,请小组讨论,从以上备选方案中进行选择,制定合作方案。

基本要求:(1)请考生认真读题,并准备发言提纲,时间10分钟。

(2)依照抽签顺序小组每位考生依次发言表明观点并陈述理由,时间3分钟。

(3)考生自由讨论,并须达成一致意见,时间30分钟。

(4)小组推举一位代表进行总结陈词,时间3分钟。

【专家点拨】这个问题是无领导小组讨论中常常涉及的选择类问题,主要考查的是考生的综合分析能力、语言表达能力等。

要求考生在答题过程中观点鲜明、逻辑紧密;这类问题是没有标准答案的,关键是看考生的个性和分析问题的能力。

需要注意的是无论选择哪个答案都要有自己的观点,还需要很有说服力的理由,一旦选定答案,考生就要旁征博引来论证、支持自己的选择,因为选择即论点,只有强有力的论据才能令人信服。

【案例分析】首先,考生在审题时需要了解的是小组讨论的目标是选择并制定合作方案,选择合作方案应满足:一是要能够突出合作的目的,即“提升公司在大学生中的企业形象和影响力”,二是要符合20万元的资金预算条件。

在上述两项讨论条件的制约下,可以是讨论不偏离主题,并能体现合理性和全面性。

银行无领导面试真题及答案解析

银行无领导面试真题及答案解析

银行无领导面试真题及答案解析2016各大银行校园招聘笔试陆续开始或即将开始,小编提示考生笔试需准备,面试也尽早。

看已经过去的银行笔试会发现,面试时间非常有限,例如2016平安银行校园招聘笔试,10月31日早上结束笔试,11月2日温州、西安、杭州等分行已经陆续发布面试通知。

银行面试信息及交流:点击加入银行面试以半结构化和无领导为主,以下为银行无领导面试真题供考生参考:真题再现假设你是某面包公司的业务员,现在公司派你去偏远地区销毁一卡车的过期面包。

在行进的途中,刚好遇到一群饥饿的难民堵住了去路,因为他们坚信你所坐的卡车里有能吃的东西。

这时报到难民动向的记者也刚好赶来。

对于难民来说,他们肯定要解决饥饿问题;对于记者来说,他是要报道事实的;对于你业务员来说,你是要销毁面包的。

现在要求你既要解决难民的饥饿问题,让他们吃这些过期的面包,以便销毁这些面包,又要不让记者报到过期面包的这一事实,请问你将如何处理?说明:1、面包不会致命。

2、不能贿赂记者。

3、不能损害公司形象。

【中公金融人解析】这道题目主要考察考生考虑问题的角度是否全面,是否能够在完成本职工作的前提下顾全各方利益。

首先,需要仔细分析题干,明确所要处理的利益关系。

在题目中作为业务员的你所要考虑的利益主要有两个方面:一个是公司的利益,另一个是难民的利益。

如果把面包给了难民吃,可以预见的结果是:记者肯定会报道这件事,舆论正常情况下会谴责公司(而不会谴责你个人,即使你认为这是属于你的个人行为,但舆论不会理会这些)。

所以,如果将过期的面包给难民吃,可能形成的后果是危及这些难民的健康(事实上的确会存在);而如果不将面包给难民吃,可以预见的结果是:记者同样会谴责公司见死不救(有食物而不给难民)。

另一方面,可能司机本人的良心也过意不去。

因此,解决问题的角度是必须顾及公司和难民的利益,既不让公司的声誉受损,又要解决难民的问题。

同时对自己而言,还存在着完成本职工作的问题(倒掉过期面包)。

2016年江西银行面试:常被面试官问到的15个问题

2016年江西银行面试:常被面试官问到的15个问题

2016年江西银行面试:常被面试官问到的15个问题2017江西银行秋季校园招聘历年来看一般在9-10月份左右开始,中公金融人建议考银行的小伙伴们可以早点备考,江西银行招聘网为会为您提供更多招聘资讯!供备考考生参考!1.请先谈谈你自己的情况。

回答这个问题有两个方法:一是直接回答所问的问题,可回答自己最大的长处、特色,所具备的专业技术等;二是简单地自述后,很快地把答案转到自己的技能、经验和为得到目前这份工作所接受的培训上来。

2.你为什么会来本公司应聘?应聘者在面试前一般应多准备几个原因,但原因最好简短而切合实际。

为了表明应聘的原因和工作意愿,回答的答案最好是能与应聘公司的产品和企业相关的,最好不要回答因为将来有发展空间,因为安定等答案,要表现出充分研究过企业的样子。

3.你对本公司有多少了解?这是一个测试应聘者对公司的兴趣及进公司工作的意愿有多少的问题,只要回答出一部分公司简介内容及招聘人事的广告内容就行。

4.你认为这个业界的现况怎么样?这个问题主要是了解求职者对产业现况的理解及展望。

针对无经验者,是试探他对本工作的意愿与关心程度。

由于是刚从学校毕业,对这方面的知识也仅停留在书本上,不必在人事经理面前装内行,也没有必要陈述什么独创的见解,你只要能传递正确和真实的意见就行了。

5.你的工作观是什么?不必想得太复杂,你可以回答"为何而工作","从工作方面得到了什么","N年以后,我自己有什么计划"等等的的话。

6.你为什么要找这样一个职位?如果问到这个问题,这是对方想要了解,你是否属于那种无论在什么公司,只要有活干就行的人。

果真如此,他就不会对你感兴趣。

用人单位想找的是能解决工作中问题的人,这样的人工作起来更努力,更有效率。

所以,你可以这样回答:"我花了很多时间来设计自己的职业生涯,我认为这方面的工作适合我,原因是这项工作要求的许多问题都是我所爱好的,也是我的所长。

某银行校园招聘无领导小组讨论面试试题3

某银行校园招聘无领导小组讨论面试试题3

无领导小组讨论试题
背景资料:
知识经济时代已经到来,处在这样一个激烈变革的时代,展望21世纪,国有商业银行间的竞争会更加激烈、复杂,尤其是还要面临外资银行进入市场后带来的更加严峻的挑战。

商业银行只有重视知识管理,集中技术、资金和人才,选取合适的市场定位和竞争策略,采取灵活科学的管理方法,不断研究解决竞争中出现的新问题,才能在市场竞争中立于不败之地,并且在竞争中求得蓬勃发展。

毋庸置疑,本世纪金融业之间的竞争将不仅仅是存款业务的竞争,而是围绕上述问题展开的包括金融创新和驾驭市场能力的多层次、全方位竞争,在竞争中将出现以下竞争热点:
一、金融企业形象的竞争
二、金融产品创新的竞争
三、管理方法和能力的竞争
四、人才资源的竞争
任务要求:
请就上述竞争热点的重要性进行排序,请说明理由。

讨论要求:
1. 你有5分钟时间进行资料阅读和独立思考,并简要记录答案及思路;
2. 就题目要求请发表个人观点,每人限时2分钟;
3. 请你们以团队为单位,在25分钟时间内,按照任务要求达成小组一致观点;
4. 讨论结束后,由团队推选一名代表向现场面试官汇报最终的讨论结果,汇报时间不超过3分钟。

常见银行面试问题及参考答案

常见银行面试问题及参考答案

常见银行面试问题及参考答案常见银行面试问题及参考答案虽然银行岗位的面试问题很多,但是只要掌握了面试内容和技巧有助于你顺利通关。

下面店铺整理了银行面试问题及答案,希望对你有所帮助!银行面试问题及答案银行面试问题一:“请你自我介绍一下”思路:1、这是面试的必考题目。

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰,层次要分明。

6、事先最好以文字的形式写好背熟。

银行面试问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、简单地罗列家庭人口。

3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。

4、宜强调父母对自己教育的重视。

5、宜强调各位家庭成员的良好状况。

6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。

7、宜强调自己对家庭的责任感。

银行面试问题三:“你有什么业余爱好?”思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、最好不要说自己没有业余爱好。

3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。

5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

银行面试问题一:“请你自我介绍一下”思路:1、这是面试的必考题目。

2、介绍内容要与个人简历相一致。

3、表述方式上尽量口语化。

4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。

5、条理要清晰,层次要分明。

6、事先最好以文字的形式写好背熟。

银行面试问题二:“谈谈你的家庭情况”思路:1、况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、简单地罗列家庭人口。

3、宜强调温馨和睦的家庭氛围。

4、宜强调父母对自己教育的重视。

5、宜强调各位家庭成员的良好状况。

6、宜强调家庭成员对自己工作的支持。

7、宜强调自己对家庭的责任感。

银行面试问题三:“你有什么业余爱好?”思路:1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。

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2016江西银行面试备考:无领导面试题三
1.题目:大学生就业中,行业,单位,工资,机会,地域应该如何排序,理由是什么。

10个人一组(尽量坚持自己观点,否则有可能被扣分)
2 题目:2007年某珠江三角洲的玩具厂出现了销售量下降、利润减少及资金短缺等问题,请从以下10个措施中选取5个你认为最有效的解决办法,并说明理由。

1.增加产品种类 2、引进先进生产线 3.加强质量检控 4.管理层调整 5、裁员 6、稳定旧客户 7.发展新客户 8.向银行短期贷款9.增加补票 10、部分业务外包
3. 题目:银行要做一项产品开发的任务,有三个环节:战略研发、营销、管理,有12个人选分别是:巴顿将军、幼儿园老师、唐僧、孙悟空、猪八戒、沙和尚、交警、天才黑客、不善言谈的数学家、演员、艺术家、大学生的你。

从这当中选出6个来参与到这个任务来,要求大家把自己的答案写在发的草稿纸上并签上自己的名字。

5分钟自己思考,25分钟无领导小组讨论,另外5分钟选代表总结陈词。

4.题目: 一艘船触礁,即将沉没。

船上一共12人,就一艘救生皮划艇,只能就六人,请问救哪六个?
1、船长
2、精通航海的罪犯
3、健壮的工仔
4、老医生
5、患绝症的女孩
6、患智障的男孩
7、中年科学家
8、个体暴发户
9、国家干部 10、美貌舞女 11、年老的方丈和尚 12、身为大学生的你自己
5. 题目:如何从客户的角度想出8项措施提高营业部的服务水平,最后归结出最重要3项汇报。

某网点的产品部门要开发一个银行产品,有战略与研发、销售、管理等部门,现在要完成一个产品的推出,请选出六个你觉得胜任的人选,并说明理由。

5分钟思考,25分钟讨论,5分钟总结,5分钟自我评分。

1、唐僧
2、巴顿将军
3、不善言辞的数学家
4、天才电脑黑客
5、电影演员
6、幼儿园老师
7、猪八戒
8、孙悟空
9、沙河尚10、大学生的你
6 题目: 船海上遇险,橡皮艇逃生,12个人选6个人逃生:船长、精通航海的罪犯、老中医、中年科学家、患绝症女孩、智障男孩、国家干部、大学生的你、健壮青年、年迈的方丈、貌美的舞女、个体暴发户。

5分钟自我思考 25分钟讨论 (包括5分钟陈述)
具体的过程是这样的: 1.发一张白纸,记录答案,写上自己的名字。

2.简短的自我介绍:名字+学校+专业。

3.HR读题,然后是5分钟的自我思考,25分钟的小组讨论,5分钟小组总结。

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