OHSMS18001职业安全健康管理体系介绍参考文本
职业健康与安全管理体系范本（2篇）
职业健康与安全管理体系范本职业健康与安全管理体系，是指企业建立和实施一套科学的管理体系，旨在保护员工的职业健康与安全。
建立和推行这样的管理体系，对于预防和减少工作场所安全事故和职业疾病，提高员工的健康水平和工作质量，维护企业的声誉和可持续发展具有重要的意义。
下面将介绍一份职业健康与安全管理体系的范本，以帮助企业加强职业健康与安全管理。
1. 概述本职业健康与安全管理体系的目标是确保员工在工作过程中的健康与安全。
通过有效的管理和控制措施，预防和减少职业疾病和安全事故的发生，提高员工的工作质量和效率。
2. 职责和义务2.1 高层管理人员的职责和义务高层管理人员需要确立和传达职业健康与安全政策，提供资源和支持，确保政策的实施，定期进行评估和改进。
2.2 部门经理的职责和义务部门经理需要负责制定安全管理计划，并确保其执行；安排培训和教育活动，提高员工的安全意识和技能；监督工作场所的安全环境。
3. 员工参与为了确保职业健康与安全管理体系的有效运行，员工应积极参与，发表意见和建议，并遵守安全规章制度。
4. 风险评估通过对工作场所的风险评估，确定工作过程中存在的潜在危险，并采取相应的控制措施。
5. 健康和安全培训为员工提供必要的健康与安全培训，包括工作操作规程、紧急处理等内容，提高员工的安全意识和技能。
6. 安全控制措施根据风险评估结果，制定相应的安全控制措施，包括工作场所的改造和设施的维护等，确保员工的安全。
7. 事故报告和调查对于发生的安全事故，要进行及时的报告和调查，分析事故的原因，并采取措施避免类似事故再次发生。
8. 监督和审查定期进行职业健康与安全管理体系的监督和审查，确保其有效性和持续改进。
9. 紧急救援和应急准备建立紧急救援和应急准备措施，提高对突发事件的应变能力，保障员工的安全。
10. 监测和评估建立适当的监测和评估机制，监测员工的健康状况和工作环境的安全状况，及时发现和解决问题。
11. 数据分析和改善通过对职业健康与安全数据进行分析，发现问题和不足，并采取相应的改善措施，提高职业健康与安全管理效果。
（完整word版）OHSAS18001职业健康安全管理体系认证说明书
（完整word版）OHSAS18001职业健康安全管理体系认证说明书OHSAS18001职业健康安全管理体系认证说明书OHSAS18000系列标准及由此产生的职业健康与安全管理体系认证制度是近几年又一个风靡全球的管理体系标准的认证制度。
OHSAS18000系列标准是由英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNN）等13个组织于1999年联合推出的国际性标准，在目前ISO尚未制定情况下，它起到了准国际标准的作用。
其中的0HSAS18001标准是认证性标准，它是组织（企业）建立职业健康安全管理体系的基础，也是企业进行内审和认证机构实施认证审核的主要依据。
一、认证需要的基础条件1、营业执照2、生产许可证或企业资质证书3、法规要求的“三同时”验收报告、安全批复、职业病危害预评价批复（非必须，国家对企业有此要求的需要提供）4、作业场所有对人体危害较大的尘毒、噪声等的企业，提供具有法定资格的卫生监测或疾控中心近一年内出具的尘毒、噪声等监测报告。
二、认证步骤组织（企业）建立0HSAS,要依据OHSAS18001要求，结合组织（企业）实际，按照以下六个步骤建立：（1）领导决策与准备：领导决策、提供资源、任命管代、宣贯培训。
（2）初始安全评审：识别并判定危险源、识别并获取安全法规、分析现状、找出薄弱环节。
（3）体系策划与设计：制定职业健康安全方针、目标、管理方案；确定体系结构、职责及文件框架。
（4）编制体系文件：编制职业健康安全管理手册、有关程序文件及作业文件。
（5）体系试运行：各部门、全体员工严格按体系要求规范自己的活动和操作。
（6）内审和管理评审：体系运行2个多月后，进行内审和管评，自我完善与改进。
证书有效期三年，每年年检。
三、办理时限一般办理时间是受理后3个月（条件符合，相关部门受理后开始计算时间）。
四、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证的好处1、减少企业经营的职业安全卫生风险；2、预防人身伤亡事故和职业病的发生，降低直接或间接损失；3、更大程度地符合当地法律法规的要求；4、改善企业与员工、公众、政府及非政府机构之间的关系；5、提高企业声誉及市场竞争力；6、达到国际标准，建立国际公信力；7、消除贸易壁垒，扩大市场份额；8、提高企业的社会责任形象，使消费者对企业及其产品建立正面情感；9、使合作伙伴对该企业建立长期信心。
W10职业健康安全管理体系GB28001知识介绍
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职业健康安全体系基本知识
危险源辨识(hazard 四、危险源辨识(hazard identification) ——识别危险源的存在并确定其特性的过程。 识别危险源的存在并确定其特性的过程。 识别危险源的存在并确定其特性的过程 即识别危险源 辨识范围主要是厂址、 厂区平面布局、 辨识范围主要是厂址 、 厂区平面布局 、 建 筑物、 生产工艺过程、 生产设备、 筑物 、 生产工艺过程 、 生产设备 、 有害作业和 管理设施， 管理设施 ， 事故应急抢救设施及辅助生产生活 卫生设施等。 卫生设施等。 确定其性质， 如桌子（ 拌倒人或火灾） 确定其性质 ， 如桌子 （ 拌倒人或火灾 ） 确 定是火灾还是拌倒人
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职业健康安全体系基本知识
三、风险 (risk) ——某一持定危险情况发生的可能性与后果的组 某一持定危险情况发生的可能性与后果的组 合。 可能性： 可能性：是指导致事故发生的难易程度 严重性： 严重性 ： 是指事故发生后能够组织带来多大的 人员伤亡或财产损失。 人员伤亡或财产损失。 其中任何一个不存在， 则认为这种危险不存在。 其中任何一个不存在 ， 则认为这种危险不存在 。 如有电击可能性的地方， ● 如有电击可能性的地方，人员不能进入则认为 不存在危险。 不存在危险
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职业健康安全体系基本知识
1999年 英国标准协会（BSI）， ），挪威船级社 1999年 英国标准协会（BSI），挪威船级社 DNV） 13个组织提出了职业健康安全评价系 （DNV）等13个组织提出了职业健康安全评价系 OHSAS） 标准， OHSAS18001《 列（OHSAS） 标准，即OHSAS18001《职业安全卫 生管理体系—— 规范》、OHSAS18002《职业健 规范》 OHSAS18002《 生管理体系 康安全管理体系—— OHSAS18001实施指南》。 OHSAS18001实施指南 实施指南》 康安全管理体系 1999年10月 中国国家经贸委颁布了《 1999年10月 中国国家经贸委颁布了《职业健 康安全管理体系试行标准》 内容与OHSAS18000 康安全管理体系试行标准》（内容与OHSAS18000 基本相 一致） 一致）
OHSMS18000职业健康安全管理体系认证(一)
OHSMS18000职业健康安全管理体系认证(一)职业健康安全管理体系（OHSMS）的由来及现状：职业健康安全管理体系，是由一系列标准构筑的一套系统，它表达了一种对企业的职业健康安全进行控制的思想，也给出了按照这种思想进行管理的一整套方法，是一种对企业的职业健康安全工作进行控制的战略及方法。
OHSMS发展的动力，来源于两个方面，一是外部动力：由于现代企业管理的进步，特别是全面质量控制及环境保护控制及其标准化的进展，在形成及执行ISO9000及ISO14000系列标准时，自然地应引入到职业健康安全的工作中；二是职业健康安全工作自身的需要：由于职业健康安全工作的重要性逐步增强而需要一种系统的管理思想及技术，职业健康安全工作越来越从较为孤立的领域，发展成与企业整体文化、企业管理、企业利益相关的广阔领域，需要从战略的高度加以重视，OHSMS对此提供了一种解决方法。
职业健康安全管理体系（OHSMS）的特点1)、OHSMS是系统化的管理体系OHSMS是一套科学的管理体系，如同质量管理体系标准ISO9000及环境体系标准ISO14000一样，使企业建立一套先进科学的管理机制并且提高企业的社会形象。
推行OHSMS，建立该体系的动力来自内外需求和市场经济发展的要求，早启动早受益。
2)、OHSMS是科学的和可操作的OHSMS为企业如何抓职业健康安全工作，提供了一套完整的解决方案，它不局限于个别的隐患或职业危害，也不局限于单一的标准，而是从系统的、战略的、机制的角度，为企业建立管理职业健康安全的机制、程序及组织，而能持续改进和提高。
建立了OHSMS体系，并且严格地保持这个体系，企业的职业健康安全状况就会一步步地改善。
3)、OHSMS是一种超前、系统、高效、专业性强的新机制开展OHSMS的工作，当前就一个企业而台，将会与预防事故及预防职业危害的各个方面联系起来，由独立、分散的工作，变成整体性的工作。
例如：OHSMS要求对企业进行整体的安全评估，或者危险的辨识，这就把现在有分散的特种设备的安全检查，作业环境的安全卫生检查等等统一纳入OHSMS的安全评估的体系中进行，今后在企业有能力并取得了认可的资格时，甚至可以授权由其自行或自行聘请有资格单位来开展，从而避免了繁琐评价程序及时间的浪费。
2024年职业健康安全管理体系介绍(三篇)
2024年职业健康安全管理体系介绍职业健康安全管理体系（英文简写为“OHSMS”）是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与ISO9000和ISO14000等标准体系一并被称为“后工业化时代的管理方法”。
职业健康安全管理体系产生的主要原因是企业自身发展的要求。
随着企业规模扩大和生产集约化程度的提高，对企业的质量管理和经营模式提出了更高的要求。
企业必须采用现代化的管理模式，使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、规范化和法制化。
职业健康安全管理体系产生的另外一个重要原因是世界经济全球化和国际贸易发展的需要。
WTO的最基本原则是“公平竞争”，其中包含环境和职业健康安全问题。
关贸总协定（GATT，世界贸易组织前身）乌拉圭回合谈判协议就已提出：“各国不应由法规和标准的差异而造成非关税壁垒和不公平贸易，应尽量采用国际标准”。
欧美等发达国家提出：发展中国家在劳动条件改善方面投入较少使其生产成本降低所造成的不公平是不能被接受的。
他们已经开始采取协调一致的行动对发展中国家施加压力和采取限制行为。
北美和欧洲都已在自由贸易区协议中规定：“只有采取同一职业健康安全标准的国家与地区才能参加贸易区的国际贸易活动。
”换句话说，如果没有实行统一职业健康标准的国家和地区的企业所生产的产品将不能在北美和欧洲地区销售。
我国已经加入世界贸易组织（WTO），在国际贸易中享有与其他成员国相同的待遇，职业健康安全问题对我国社会与经济发展产生潜在和巨大的影响。
因此，在我国必须大力推广职业健康安全管理体系。
二、我国职业健康安全现状1.我国有50万厂矿存在不同程度的职业危害，实际接触职业危害的职工超过2500万人，从职业病累计数量、死亡数量和新增病人数量，我国都居世界首位。
2.每年因工伤事故直接损失数十亿元，职业病的损失近百亿，每年因此造成的经济损失达800亿元，成千上万的家庭因此受到毁灭性的灾难和无法治愈的创伤。
3.每年国际劳工组织（ILO）大会都有批评中国职业健康安全问题的言论，世界人权大会等组织也以此为借口攻击中国“忽视人权”。
精选-OHSMS职业健康安全管理体系的简介
4.0 OHSMS职业健康安全管理体系的简介4.1 OHSMS职业健康安全管理体系的由来与发展生产安全问题，一方面是由于生产技术条件落后而造成的，另一方面是由于管理不善而造成的。
对于前者，我们可以通过安全技术手段解决；对于后者，我们只能通过加强管理予以解决。
另外，人们多年来通过不断总结而发现，决大多数事故原本是可以通过实行合理有效的管理而得以避免的，而纯粹由于技术条件达不到而无法避免的事故只占很小一部分。
大家认识到，只有加强安全管理，辅之以技术手段，才能最大限度地减少生产事故和劳动疾病的发生。
据国际劳工组织估计，世界范围内每年约发生2.7亿起职业事故，200万人死于职业事故和与工作相关的疾病，1.6亿人遭受职业病，职工的安全健康受到严重威胁。
90年代后期，一些发达国家借鉴ISO9000认证的成功经验开展了实施职业健康安全管理体系的活动，以保障从业人员的健康安全。
1996年英国颁布了BS8800《职业安全卫生管理体系指南》1996年美国工业卫生协议制定了《职业安全卫生管理体系》的指导性文件；1997年澳大利亚/新西兰提出了《职业安全卫生管理体系原则、体系和支持技术通用指南》草案；日本工业安全卫生协议（JISHA）提出了《职业安全卫生管理体系导则》；挪威船级社（DNV）制订了《职业安全卫生管理体系认证标准》；1999年英国标准协会（BSI），挪威船级社（DNV）瑞士通用验证集团（SGS GROUP）等13个组织提出了职业安全卫生评价系列（OHSAS）标准，即OHSAS18001《职业安全卫生管理体系——规范》、 OHSAS18002《职业安全卫生管理体系——OHSAS18001实施指南》；职业健康安全管理体系（OHSMS）1是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与ISO9001和ISO14001等标准规定的管理体系一并被称为后工业划时代的管理方法。
在我国，为了尽快提高我国生产安全水平，保障广大劳动人民的根本利益，促进贸易发1职业健康安全管理体系（OHSMS）：Occupational Health and Safety Management System展，符合WTO规则的要求，2001年国家质检总局发布了国家标准GB/T28001-2001（职业健康安全管理体系规范），该标准覆盖了OHSAS18001:1999所有的技术内容，对于绝大多数生产型企业来说，OHSMS18001一套行之有效的事故预防解决办法。
OHSMS18000职业健康安全管理体系
OHSMS18000职业健康安全管理体系目录Conte nts1. OSHMS18001职业安全健康管理体系2. 企业实施职业安全健康管理体系的好处3.OSHMS的由来及发展4. 国内发展概况5. OHSAS 18001职业安全卫生管理特点6. OHSAS18001职业安全健康管理体系和ISO9001：2000质量管理体系、ISO14001环境管理体系的异同点7. ISO9001/ISO14001/OHSAS18001三整合管理体系文件的编制要求1. OSHMS18001职业安全健康管理体系职业安全健康管理体系（OSHMS）是20世纪80年代后期国际上兴起的现代安全管理模式。
它是一套系统化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的科学管理体系。
其核心是要求企业采用现代化的管理模式、使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学、规范和有效，建立安全健康风险，从而预防事故发生和控制职业危害。
这与我国"安全第一,预防为主"的基本工作方针相一致,是当前市场经济、国家企业,尤其是大的跨国公司一致采用的安全生产管理体系，具有很高的科学性、安全性和实效性。
2. 企业实施职业安全健康管理体系的好处(1) 可以提高企业的安全管理和综合管理水平，促进企业管理的规范化、标准化、现代化。
(2) 可能减少因工伤事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的负面影响，提高企业的经济效益。
(3) 可能提高企业的信誉、形象和凝聚力。
(4) 可以提高职工的安全素质、安全意识和操作技能，使员工在生产、经营活动中自觉防范安全健康风险。
(5) 可以增强企业在国内外市场中的竞争能力。
(6) 可以为企业在国际生产经营活动中吸引投资者和合作伙伴创造条件。
(7 )可以促进企业的安全管理与国际接轨，消除贸易壁垒，是企业的第三张通行证。
关于OSHMS18000职业安全卫生管理体系介绍
关于OSHMS18000职业安全卫生管理体系介绍职业安全卫生管理体系概述职业安全卫生管理体系（Occupational Safety and Health Management System，OSHMS）是一个系统化的管理方法，旨在确保组织内的工作场所和工作相关活动不会影响员工的健康和安全。
它是一种以预防为主的系统化方法，旨在防止事故、伤害和疾病的发生，提高员工的安全意识和保护生产力。
OSHMS标准的发展历程国际职业安全健康管理标准（OHSAS）18000是特定于职业健康安全的管理体系标准的系列标准，该标准为组织提供了实施职业安全卫生管理体系的指导，并奠定了符合职业健康安全管理体系直接管理相关标准的基础。
这一鲜明的特征使得标准既突出了国际性，也体现了职业安全卫生标准的具体指导标准的特点。
OHSAS 18000系列标准包括：•OHSAS 18001：职业健康安全管理体系规范•OHSAS 18002：职业健康安全管理体系实施指南其中，OHSAS 18001规定了职业安全卫生管理体系所需满足的要求条件，而OHSAS 18002则为实现这些要求提供了具体的指导。
OSHMS标准的体系结构OSHMS体系结构包括：政策、计划、实施、检查、纠正和持续改进六个要素。
1.政策：针对职业健康安全管理所需的资源，以及从组织和员工以及相关方面收集和管理资讯的行动方针和指导原则。
它还说明了组织对职业卫生安全质量的承诺，并以明确的方式公布。
2.计划：这一要素定义了需要实施的职业卫生安全管理的目标和措施。
它还需要制定职业安全卫生政策计划，制定相关职业安全卫生管理程序，收集与其相关的信息以及明确管理的相关角色和职责。
3.实施：这一要素包括实施计划、实施政策和程序、培训员工和监测程序等。
该要素涉及管理系统中的每个组成部分，并确保其在整个组织中的实施。
4.检查：DS (Do Something)和CA (Corrective Action)两部分，DO，即实际的操作流程，CA，则是对不良情况进行纠正并记录的处理标准。
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OHSMS18001职业安全健康管理体系介绍参考文
本
In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning
某某管理中心
XX年XX月
OHSMS18001职业安全健康管理体系
介绍参考文本
使用指引：此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
一、OHSMS18001职业安全健康管理体系
职业安全健康管理体系（OHSMS）是20世纪80年
代后期国际上兴起的现代安全管理模式。
它是一套系统
化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的科学管理体
系。
其核心是要求企业采用现代化的管理模式、使包括安
全生产管理在内的所有生产经营活动科学、规范和有效，
建立安全健康风险，从而预防事故发生和控制职业危害。
这与我国"安全第一,预防为主"的基本工作方针相一致,是当
前市场经济、国家企业,尤其是大的跨国公司一致采用的安
全生产管理体系，具有很高的科学性、安全性和实效性。
二.企业实施职业安全健康管理体系的好处
1.可以提高企业的安全管理和综合管理水平，促进企业管理的规范化、标准化、现代化。
2.可能减少因工伤事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的负面影响，提高企业的经济效益。
3.可能提高企业的信誉、形象和凝聚力。
4.可以提高职工的安全素质、安全意识和操作技能，使员工在生产、经营活动中自觉防范安全健康风险。
5.可以增强企业在国内外市场中的竞争能力。
6.可以为企业在国际生产经营活动中吸引投资者和合作伙伴创造条件。
7.可以促进企业的安全管理与国际接轨，消除贸易壁垒，是企业的第三张通行证。
可以通过提高安全生产水平改善政府-企业-员工（以及相关方）之间的关系。
三.进行职业安全健康管理体系认证的依据
1999年10月13日国家经贸委下发了《关于职业安全卫生管理体系试行标准的通知》（国经贸厅〖1999〗447号）和《关于开展职业安全卫生管理体系认证工作的通知》（国经贸安全〖1999〗983号）。
20xx年创办了《职业安全卫生管理体系认证》双月刊，成立了指导委员会、机构管理委员会、注册委员会，其目的是全面推动此项工作。
国家经贸委于20xx年12月20日发布和实施《职业安全健康管理体系指导意见》和《职业安全健康管理体系审核规范》；国家质量监督检验检疫总局颁布《职业安全健康管理体系规范》GB/T28001-2001,并于20xx年1月1日正式实施,同时加大了推动和推广力度。
20xx年3月20日国家安全生产监督管理局下达关于印发《职业安全健康管理体系审核规范-实施指南》的通知。
20xx年6月29日,
九届全国人大常委会审议通过了《安全生产法》,以促进企业《职业安全健康管理体系规范》GB/T28001-2001管理体系的建立。
四.《职业安全健康管理体系规范》的主要内容和结构模式
我国在职业安全健康方面从一开始就十分重视,紧跟国际步伐，在原有标准基础上颁布的符合中国国情的《职业安全健康管理体系规范》主要内容包括17个要素，其中4.3.1"对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划"为核心要素；中国标准研究中心北京质量认证咨询部对该标准总结出以下几点：1.标准是一个成功的管理模式；2.标准要遵守两个承诺；3.标准体现出三级监控机制（保证机制）；4.标准进行了四个强调；5.标准具有系统性、先进性、预防性、持续改进、全过程控制五个特点。
职业安全健康管理体系17个要素的相互关系是：
1.危险源是职业安全管理体系的管理核心；
2.职业安全健康管理体系必须以遵守法律为最低要求不断改进；
3.明确组织机构与职责是实施职业安全健康管理体系的必要条件；
4.职业安全健康目标和管理方案是实现持续改进的重要途径；
5.运行控制是组织控制其风险的关键步骤；
职业安全健康管理体系的监控系统对体系运行起保障作用。
五．OHSMS18001职业安全健康管理体系和
ISO9001：2000质量管理体系、ISO14001环境管理体系的异同点
1．实施三个标准最大的不同点是其对象不同：
组织按ISO9001：2000标准建立的质量管理体系，其对象是顾客。
组织按ISO14001标准建立的环境管理体系，其对象是社会和相关方。
组织按OHSAS18001标准建立的职业安全健康管理体系，其对象是员工。
2．实施三个标准的相同点：
1）组织实施管理的总方针和目标相同。
2）三项标准使用共同的过程模式结构，结构相似以方便使用。
3）体系的原理都是PDCA（计划-执行-检查-改进）循环。
4）都需要建立文件化的管理体系。
5）都需要有文件化的职责分工。
6）都提出要通过体系运行实现持续改进。
7）都提出了遵守法规和其它要求的承诺。
8）都提出用内部审核和管理评审来评价体系运行的有效性、适宜性和符合性。
9）都要求对不符合项进行控制并加强培训教育。
10）都要求组织的最高管理者任命管理者代表，负责建立、保持和实施管理体系。
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