浙江2019年农村养老保险缴费标准与补缴政策
浙江养老保险有哪些新规定
浙江养老保险有哪些新规定浙江养老保险新政策2023浙江农村养老保险新政策一、浙江农村养老保险参保对象1.16周岁以上(不含学生);2.未参加城镇职工养老保险。
符合上述两个条件的农村居民可自愿参加浙江农村养老保险。
二、浙江农村养老保险缴费标准浙江农村养老保险缴费由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。
1.个人缴费标准：分为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次，可自由选择；2.集体补助标准：由村民委员会召开会议决定；3.政府补贴：政府需对浙江农村养老保险缴费给予50%的补贴，补贴不得低于每人每年30元。
4.建立个人账户：个人缴费，集体补助及其他经济组织、社会公益组织、个人对参保人缴费的资助，地方政府对参保人的缴费补贴，全部记入个人账户。
三、浙江农村养老保险领取待遇标准1.基础养老金待遇标准：每人每月55元；2.个人账户养老金待遇标准：按照个人账户全部储存额除以139发放。
若参保人死亡，个人账户中的资金可依法继承。
四、浙江农村养老保险领取条件1.年满60周岁；2.未参加镇职工基本养老保险；3.有农村户籍。
五、城镇居民社会养老保险补贴标准1.较低补贴标准缴100元补30元、缴200元补35元、缴300元补40元、缴400元补50元、缴500至600元补60元、缴700至900元补70元、缴1000至2000元补80元。
2.对重度残疾人、低保户等缴费困难群体，由当地政府为其代缴较低标准的养老保险费。
3.政府对参保人的缴费补贴，不能冲抵个人缴费，个人不缴费的不予补贴，事后追补缴费的也不予补贴。
4、居民养老保险退休年龄：从2033年开始每3年延迟1岁。
中国社会科学院发布的《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》表示：居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年完成。
同时在退休年龄改革中引入弹性机制，可考虑以法定退休年龄为基准，规定可提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。
2019新型农村社会养老保险新政策新型农村养老保险怎么交介绍
2019新型农村社会养老保险新政策新型农村养老保险怎么交
介绍
新型农村社会养老保险新政策新型农村养老保险怎么交。
新型农村社会养老保险一颁发，社会各界都很关注。
这一政策最大的亮点就是农民的投入少了，养老保险的待遇却提高了，社保更显得人性化，也符合了当代人口老龄化的现实情况，那么新型农村社会养老保险有哪些新政策新型农村社会养老保险缴费标准
新型农村社会养老保险的缴费标准也调整为12个档次，最低100元，最高2000元。
要求省(区、市)人民政府可以根据实际情况增设缴费档次，最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额，并报人力资源社会保障部备案。
在“意见”中明确，在个人缴费上，今后参加新型农村社会养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。
缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次，省(区、市)人民政府可以根据实际情况增设缴费档次，最高缴费档次标准原则上不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额。
人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。
参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
因为各地经济水平和政策不同，具体缴费档次需要询问当地社保局。
咨询电话12333。
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浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于2019年调整退休人员
浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅关于２０１９年调整退休人员基本养老金的通知浙人社发〔２０１９〕３８号各市、县（市、区）人力资源和社会保障局、财政局，省级各单位，中央部属在浙有关单位：根据《人力资源社会保障部财政部关于２０１９年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发〔２０１９〕２４号）精神，经省政府同意并报人社部、财政部批准，决定适当调整退休人员基本养老金。
现将有关事项通知如下：一、调整范围和对象全省２０１８年１２月３１日前已按国家和省有关规定办理退休、退职手续的人员，可按本通知规定调整基本养老金。
二、调整水平和调整办法２０１９年调整退休（含退职，下同）人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法，具体调整办法如下：（一）定额调整退休人员基本养老金退休人员每人每月增加４０元。
（二）挂钩调整退休人员基本养老金挂钩调整退休人员基本养老金由以下两部分组成：１．退休人员本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）１５年及以下的部分，缴费年限每满１年（不满１年按１年计算，下同），月基本养老金增加１．５元，月基本养老金增加额不到１５元的，补足到１５元；本人缴费年限１５年以上至３０年的部分，缴费年限每满１年，月基本养老金增加２．５元；本人缴费年限３０年以上的部分，缴费年限每满１年，月基本养老金增加３元。
２．退休人员按本人本次调整前月基本养老金的２％计算月基本养老金增加额。
（三）适当提高部分退休人员基本养老金在定额调整和挂钩调整的基础上，对下列退休人员再适当增发基本养老金：２０１８—６１—年１２月３１日前，男年满７０周岁、女年满６５周岁及以上且不满８０周岁的退休人员，每人每月增发３０元；年满８０周岁及以上的退休人员，每人每月增发６０元。
三、有关人员的待遇处理（一）企业退休军转干部调整基本养老金后，其基本养老金水平低于当地此次调整后的基本养老金平均水平的，按照浙委办〔２００４〕３０号文件规定，予以补足。
杭州市人力资源和社会保障局对市十三届人大四次会议余28号建议的答复
杭州市人力资源和社会保障局对市十三届人大四次会议余28号建议的答复文章属性•【制定机关】杭州市人力资源和社会保障局•【公布日期】2019.05.09•【字号】杭人社提〔2019〕51号•【施行日期】2019.05.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本养老保险正文杭州市人力资源和社会保障局对市十三届人大四次会议余28号建议的答复杭人社提〔2019〕51号《关于进一步完善城乡居民基本养老保险制度的有关建议》（余28号）收悉。
经研究，现答复如下：一、关于提高财政缴费补贴力度问题从制度层面来说，城乡居民基本养老保险缴费主体责任在个人，财政给予适当补助。
按照国家和省政府有关要求，参保人员的缴费补贴标准应不低于每人每年30元；对选择较高档次标准缴费的，财政适当增加补贴金额，其中，对选择500元及以上缴费档次的，政府补贴标准不低于每人每年80元。
从补贴标准上来看，杭州市区的财政补助力度已高于浙江省补助标准。
目前，杭州市区（不含临安区）城乡居民基本养老保险13个缴费档次对应的政府补贴标准分别为：缴费档次选择100元、200元的，每人每年补贴50元；选择300元、400元的，每人每年补贴60元；选择500元、600元的，每人每年补贴80元；选择700元、800元的，每人每年补贴90元；选择900元、1000元的，每人每年补贴110元；选择1200元的，每人每年补贴120元；选择1500元的，每人每年补贴130元；选择2000元的，每人每年补贴140元。
从与其他城市的横向比较看，杭州市区的补助标准也属于正常水平范围。
以北京为例，其对符合缴费补贴条件的参保人给予补贴分为四个档次：对选择缴纳最低标准及2000元（不含）以下标准的，每人每年补贴60元；选择2000元至4000元（不含）以下的，每人每年补贴90元；选择4000元至6000元（不含）以下的，每人每年补贴120元；选择6000元到最高缴费标准的，每人每年补贴150元。
2019年养老保险一次性缴费的新政策
养老保险一次性缴费的新政策本省户籍灵活就业人员男年满45周岁、女年满40周岁之月至本通知实施之月存在未参保缴费时段，且未领取企业职工基本养老金的，可向户籍地社会保险经办机构申请一次性缴纳该未参保缴费时段的养老保险费，但一次性缴费的最长年限为：从2006年7月1日起至本通知实施时间止。
一次性月缴费工资基数，由本人在申请缴费时所在地级以上市企业职工基本养老保险的缴费工资基数上下限范围内自行申报。
一次性缴费额计算公式为：一次性缴费额=本人的月缴费工资基数×20%×一次性缴费月数一次性缴费后，统一按本人月缴费工资基数之和的8%记入个人账户（其余部分记入统筹基金）;一次性缴费指数为月缴费工资基数除以缴费时上年度全省在岗职工月平均工资。
一次性缴费数额经社会保险经办机构核定后，由社会保险费征收机构负责按核定结果征收。
缴费时效为60个工作日，超过缴费时效未缴费的，原核定结果自动失效，应重新申请、重新核定。
养老保险的好处1、养老保险有利于保证劳动力的再生产。
通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。
2、养老保险有利于社会的安全。
小编提醒，养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养。
随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。
对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定、少了些浮躁，这有利于社会的稳定。
3、养老保险有利于促进经济的发展。
各国设计养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式。
劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有直接的联系，这无疑能够产生一种缴励劳动者的职期间积极劳动，提高效率。
其实，我们在工作之初，就开始为自己办理一份养老保险，这样的话，就不用一次性缴纳养老保险了，养老保险对我们来说，还是非常重要的。
2019社保缴费标准
2019社保缴费标准社会保险是国家为保障职工基本生活和提高生活水平而建立的一种社会保障制度。
根据国家相关政策规定，2019年的社保缴费标准有所调整，以下是详细内容。
一、养老保险缴费标准。
根据国家规定，2019年养老保险的缴费标准如下：1. 基本养老保险缴费比例为个人工资的8%，单位缴费比例为个人工资的20%。
2. 最低缴费基数为当地最低工资标准的60%，最高缴费基数为当地最高工资标准的300%。
3. 养老保险缴费标准根据当地具体情况可能有所调整，请以当地社保局公布的标准为准。
二、医疗保险缴费标准。
2019年医疗保险的缴费标准有所变化，具体如下：1. 基本医疗保险缴费比例为个人工资的2%，单位缴费比例为个人工资的10%。
2. 最低缴费基数为当地最低工资标准的60%，最高缴费基数为当地最高工资标准的300%。
3. 不同地区的医疗保险缴费标准可能有所不同，具体以当地规定为准。
三、失业保险缴费标准。
失业保险是为了帮助失业职工渡过难关而设立的一项社会保障制度，2019年的缴费标准如下：1. 失业保险缴费比例为个人工资的1%，单位缴费比例为个人工资的2%。
2. 最低缴费基数为当地最低工资标准的60%，最高缴费基数为当地最高工资标准的300%。
3. 具体缴费标准可能因地区而异，请以当地规定为准。
四、工伤保险和生育保险缴费标准。
工伤保险和生育保险的缴费标准相对较低，2019年的具体标准如下：1. 工伤保险和生育保险的缴费比例为个人工资的0.5%，单位缴费比例为个人工资的0.8%。
2. 最低缴费基数为当地最低工资标准的60%，最高缴费基数为当地最高工资标准的300%。
3. 具体标准可能因地区而异，请以当地规定为准。
总结，2019年的社保缴费标准根据国家政策有所调整，具体标准可能因地区而异，请广大职工和用人单位务必按照当地规定缴纳社会保险费，以保障个人和企业的合法权益。
希望以上内容能够对大家有所帮助。
最新-2019年浙江城乡居民基本养老保险基础养老金的最低标准 精品
2019年浙江城乡居民基本养老保险基础养老金的最低标准
提高标准所需资金，中央财政对中西部地区给予全额补助，对东部地区给予50的补助。
各地应当根据当地实际提高基础养老金标准，进一步健全参保缴费激励机制，积极引导参保居民选择更高档次缴费，增加个人账户积累，逐步提高养老保障水平，促进城乡居民基本养老保险制度可持续发展。
各地人力资源社会保障和财政部门要做好提高基础养老金标准的相关工作，尽快将提高后的养老金及时足额发放到位，并做好政策宣传工作，正确引导社会舆论。
浙江个人养老金计算方法
浙江个人老金计算方法与公式
计算养老金其实质就是如何计算养老保险待遇计算，那么养老保险待遇的计算公式是
一月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金
其中基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资2*缴费年限*1=全省上年度在岗职工月平均工资1+本人平均缴费指数2*缴费年限*1
本人平均缴费工资指数=1+2++
公式中，1、2为参保人员退休前1年、2年年本人缴费工资额;1、2……为参保人员退休前1年、2年年当地职工平均工资;为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。
二个人账户养老金=个人账户全部储存额计发月数
例如一名男职工，2019年其60岁退休，当地上年度在岗职工月平均工资为3566元。
累计缴费年限为15年时，个人账户中有50000元，本人平均缴费指数为06。
那么，他的基础养老金=3566元+3566元*06+2*15*1=42792元。
他的个人账户养老金=50000元139=35979元;上列两项合并，他的月基本养老金为42792元+35979元=78771元。
2019年补缴养老保险的新政策
2019年补缴养老保险的新政策养老保险费补缴事关广大参保者切身利益，下面是学优为大家搜集整理出来的有关于2019年补缴养老保险的新政策，欢迎阅读!一、养老保险补交范围凡同时具备下列条件的人员，本人自愿，可按个人身份参加职工基本养老保险，补缴在原单位工作期间的基本养老保险费：1.6月30日前曾经与城镇企业(包括城镇集体企业、劳服公司、五七工厂、家属工厂等)、机关、事业单位、社会团体等用人单位建立劳动关系或形成事实劳动关系，后因各种原因解除劳动关系或离开原单位，且能提供有效原始材料的未参加城镇职工基本养老保险的人员(包括未参保的返城未安置就业知青);2.2xxx年12月31日及办理参保缴费手续时均具有城镇户籍。
二、养老保险补交条件a.参保时，男未满60周岁、女未满55周岁的人员补缴6月30日前工作期间的缴费年限后继续缴费至男年满60周岁、女年满55周岁时实际缴费年限累计满15年的，按规定办理领取基本养老金手续;实际缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时，实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。
b.参保时，男年满60周岁、女年满55周岁的人员补缴6月30日前工作期间的缴费年限后，一次性补缴缴费年限累计满15年的，按规定办理领取基本养老金手续;补缴缴费年限累计不足15年的，可延长缴费至满15年，延长缴费至男年满65周岁、女年满60周岁时，实际缴费年限累计仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，按规定办理领取基本养老金手续。
三、养老保险缴费基数和比例1.参保时，补缴参保前缴费，缴费基数统一按办理参保缴费手续时全省(或设区市，由各设区市明确规定，下同)上年度在岗职工月平均工资的60%核定，缴费指数统一按0.6计算;参保后，缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行，指数据实计算。
缴费比例统一按20%计算。
2019年补交养老保险新政策
补交养老保险新政策一、养老保险补缴对象1、个企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的2、未参加企业职工养老保险或中断缴费的3、个体工商户，可以以个人身份补缴养老保险。
二、养老保险补缴基数以个人身份补缴的，均以补缴时执行的缴费基数，按20%的比例，进行补缴。
三、养老保险补缴年龄1、截止2014年12月31日，男满60周岁，女年满55周岁的人员，以个人身份补缴的，可一次性补缴15年，按规定办理基本养老保险手续。
2、截止2014年12月31日，男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员，以个人身份补缴的，一次性补缴的期限不得超过10年，其中个体工商户补缴时间不得早于领取工商营业执照的时间。
补缴以后每年继续缴费，到男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定办理领取基本养老金手续;不满15年的，可继续缴费至满15年，再按规定办理领取基本养老金手续。
3、截止2014年12月31日，男未满45周岁，女未满40周岁，以个人身份补缴的，只能从参保之月开始缴费，累计缴满15年后，达到退休年龄办理退休手续。
四、养老保险补缴材料1、本人身份证、户口簿（原件、复印件）2、机关、企事业单位、社会团体等有从业经历者提供原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始材料（原件、复印件）3、个体工商户应提供工商营业执照（原件、复印件）4、部队复员军人提供军人档案。
养老保险查询方法1.社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。
3.电话咨询拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。
2019年整理浙江省社会保险费征缴办法.doc
浙江省社会保险费征缴办法省政府令第188号《浙江省社会保险费征缴办法》已经省人民政府第36次常务会议审议通过，现予公布，自二○○五年六月一日起施行。
省长吕祖善二○○五年三月十六日浙江省社会保险费征缴办法第一章总则第一条为了加强和规范社会保险费的征缴，根据《社会保险费征缴暂行条例》、《工伤保险条例》、《浙江省职工基本养老保险条例》、《浙江省失业保险条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本办法。
第二条本省行政区域内基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费（以下统称社会保险费）的征缴，适用本办法。
第三条本办法所称缴费单位是指依照法律、法规、规章以及省人民政府的规定，应当缴纳社会保险费的国家机关、事业单位、企业、民办非企业单位、社会团体等组织和城镇个体劳动者。
本办法所称的城镇个体劳动者包括城镇个体工商户、自由职业者以及其他依法自行参保的人员。
第四条县级以上人民政府应当加强对社会保险费征缴工作的领导，组织做好社会保险费的征缴、管理和监督，推进征缴管理的信息化、规范化，保证社会保险基金依法使用。
第五条社会保险费征收范围、费基、费率，依照法律、法规、规章以及省人民政府的规定执行。
第六条社会保险费按照参保关系由人民政府地方税务机关（以下简称地方税务机关）实行属地征收。
原实行行业统筹的企业社会保险费征缴按照国家和省有关规定执行。
第七条缴费单位应当按时足额缴纳社会保险费。
职工（雇工）个人应缴纳的社会保险费由所在单位在其工资（薪金）中代扣代缴。
第八条社会保险费依照税款解缴入库的规定，及时、足额缴入国库，并纳入社会保险基金财政专户，由财政部门依法进行核算和监督，实行收支两条线管理，专款专用，任何单位和个人不得截留、侵占和挪用。
地方税务机关不得从社会保险基金中提取任何费用。
社会保险费征收所需工作经费列入各级财政预算。
第九条地方税务机关、劳动和社会保障部门（以下简称劳动保障部门）、财政部门应当加强协作，互通信息，共同做好计算机联网，实现信息共享。
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浙江2019年农村养老保险缴费标准与补缴政策
浙江农村养老保险参保条件
1、参保条件
年满16周岁(不含在校学生)、未参加城镇职工基本养老保险的
农村居民，能够在户籍地自愿参加新农保。
2、缴费标准
农村养老保险缴费由个人和集体补助构成。
①个人缴费分为5档，每年缴费标准为100元、200元、300元、400元、500元5个档次。
②集体补助由其他经济组织提供资助。
③政府补贴标准不应低于每人每年30元。
农村社会养老保险参保新政策
浙江农村养老保险参保流程
1、参保办理以村(社区、居委)为单位，参保单位办理登记手续，首次参保时应填写《参加养老保障(险)单位登记表》;
2、符合参保条件的人员随带户口簿、身份证原件及复印件、一
寸免冠照片一张，到村(含居委、社区，下同)劳动保障管理服务站提
出参保申请，由村负责初审参保资格并填写《农民基本养老保险参保
人员公示单》公示一周，无异议的人员填写《农民基本养老保险参保
人员基本情况登记表》(以下简称”《登记表》")
3、参保人员若为现已军人或退伍军人，提供人武部出具的从军
证明，填写《农民基本养老保险服役士兵政府补助申请表》，报镇(街道)劳动保障管理服务所。
浙江农村养老保险缴费年限
年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍
的老年人，能够按月领取养老金。
新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老
保险待遇的，不用缴费，能够按月领取基础养老金，但其符合参保条
件的子女理应参保缴费;距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允
许补缴，累计缴费不超过15年;距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费很多于15年。
要引导中青年农民积极参保、长期缴费，长缴多得。
具体办法由
省(区、市)人民政府规定。
浙江农村养老保险缴费标准
参加新农村社会养老保险的农村居民理应按照相关规定来缴纳养
老保险费。
缴费标准当前设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元等12个档次，地方也能够根据实际情况实行调整，增设另外的缴费档次。
参加保险的居民能够根据上述档次自行自由选择，多缴则
多得。
国家也会依据农村居民的人均收入增长的情况实行适当调整缴
费的档次。
浙江农村养老保险缴费比率
针对农民工工资较低，养老保险缴费难这个原因，政府下调了农
民工养老保险的缴费比率，用人单位从原来工资的20%下调到12%，农
民工自身从原来工资的8%调整为4%至8%，能够根据本人收入合理确定。
之前一直参保的农民工能够按照这个比率实行调整。
全国两会报告已
经明确上年度将继续提升退休人员基本养老金标准，这意味着从2005
年至今，连续十三年调高了退休人员的养老金标准。
与城市职工退休金相对应的就是咱农民的养老金了，2011年国家正式实施农村养老政策，给予年满60周岁老人每月发放55元的基础。