成立团委的组织程序

成立团委的组织程序
成立团委的组织程序

成立团组织的程序

1、前期工作

(1)进行团员统计,摸清35岁以下青年情况,登记造册;

(2)商定委员候选人人选;

2、向所属上级团委提出建团申请(企业若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。

报告内容:

(1)说明本单位团员人数情况;

(2)要求设立团委、总支或支部的理由;(注:团员人数在3人以上,30人以下,可申请设立团支部;团员人数在30人以上的,100人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100人以上的,可申请设立团委)(3)拟任委员、书记候选人名单及简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设置情况以有关职位。(即计划下设总支部数、支部数及委员人数)

3、上级团委下发批复,同意成立团组织。

4、召开全体团员大会,宣告团组织成立。

团员大会议程:按团内民主选举程序选举产生团委、总支或支部委员会,确定所有委员人数及名单,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作内容,明确工作分工。

5、筹备委员会向上级团委递交关于选举结果的报告。

报告内容:1、选举工作情况;2、选举产生的书记、副书记、委员名单。

6、上级团组织下发批文。

7、收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。

关于成立XX公司团委(或团总支、团支部)的请示

共青团XX委员会:

我公司成立(企业简介)……。为加强企业青年职工的凝聚力,培养员工的业务素质,为企业的发展提供后备保障(成立团组织的理由)……。经研究决定,拟成立XX公司团委(或团总支、团支部)。团委拟设委员XX人,其中书记1人,副书记X人。拟由XX同志兼任团委书记,XX、XX同志任副书记。XX、XX、XX同志任委员。团委下设X个团总支,团总支委员名单如下……

以上请示当否,请批复。

XXXX公司

XXXX年XX月XX日

共青团XXX第一次代表大会时间:

地点:

主持人:

会议内容:选举共青团XXX第一届委员会

大会议程

一、奏国歌

二、介绍筹备情况

三、宣读上级团委批复

四、公司领导致词

五、上级团委领导讲话

六、宣读并通过选举办法

七、介绍候选人名单及情况

八、通过监票人、计票人名单

九、团员代表正式选举

1、监票人检验投票箱

2、清单到会人数,发选票

3、宣读注意事项,划票

4、投票、计票

十、监票人宣布计票结果和选举结果

十一、委员选团委书记

十二、宣布书记当选结果

十三、新当选书记讲话

十四、奏团歌

十五、大会结束

共青团XXX第一次代表大会选举办法

根据《团章》和《中国共产主义青年团基层代表大会组织选举规则(暂行)》的规定,制定本选举办法。

1、共青团XX公司第一届委员会委员由本次代表大会选举产生。

2、共青团XX公司第一届委员会设委员5名,根据差额选举办法,经民主推荐6名候选人,差额1名,报公司党委和上级团组织同意后,提交大会选举。

3、选举采取无记名投票方式,选票上候选人名单以姓名笔划为序排列。

4、选举时,到会代表人数须超过应到会代表人数的五分之四,选举方可进行。

5、划票时,赞成的不作任何符号,不赞成的在候选人姓名下空格内打“O”,如另选他人,可在选票空格内写上另选人姓名。

6、每张选票所选区人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数无效。收回的选票等于或少于发出选票,选举有效,否则无效,应重新进行选举。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权代表的半数为当选,获得赞成票超过实到会有选举权代表半数的被选举人多于应选名

额时,以得票多者当选。如遇被举人得票数相等到不能确定当选时,应就票相等的被选举人重新投票,以得票多者当选。

7、大会宣布举结果,应报告全部被选举人所得赞成票。

8、大会设监票人2人,监票人由筹备组提名,并经大会表决通过。计票人2名,由大会筹备组指定,团委委员候选人不能担任监票人或计票人。

9、选举时,因故未能出席本次会议的代表不得委托他人投票。

10、本选举办法,经大会全体代表通过后实施。选举时,如出现超出本选举办法规定的情况,则由团委筹备组决定。本选举办法的解释权属团委筹备组。

附:团代会程序

(1)大会执行主席(或主持人)报告团员人数。说明共有多少团员,实际到会的有选举权和被选举权的团员有多少。按照团的基层组织选举规则规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议方为有效。

(2)通过团员大会选举办法。

(3)宣布委员会组成人数和候选人初步名单,提交大会表决通过,产生正式候选人名单。

(4)推举监票人和选举工作人员,负责选举的监票和计票工作。委员会候选人不能做监票人。

(5)监票人检验票箱。

(6)发选票。按出席大会有选举权的人数发选票。核对无误后,报告实到会有选举权人数和实发选票数是否相符,如相符即可划票。

(7)划票。划票前应说明划票方式和填写选票的注意事项。说明怎样的选票是有效或无效,然后开始划票。(现场考考大家什么样的选票是有效,什么样的选票无效)

(8)投票。划票结束后,由监票人宣布可以投票,然后由团员依次投票。

(9)验票。投票完毕,由监票人和选举工作人员开箱验票。如果收回选票等于或少于实发选票数,选举有效;如果收回选票多于实发选票数,则选举无效,需要重新进行选举。

(10)计票。只计算有效票,去除废票。被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。

(11)宣布计票结果和选举结果。计票结果指选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况;选举结果是指根据选举办法规定的当选

原则确认哪些人当选。计票结束后,先宣布计票结果,然后宣布选举结果。

团的委员会选举产生后,可从新选出的委员会中选举产生书记、副书记,也可大家协商决定分工。

其中需要准备的材料及物品有:

1、相关材料的准备:主持词、选举办法、领导讲话稿的撰写。

2、会务的筹备工作

(1)会议议程表的安排及打印。

(2)会场的布置:横幅、席位卡、团徽、国歌、团歌光盘、音响、票箱、唱票板

(3)发给参会人员材料:小团徽、候选委员简历、选举办法、监、计、唱票人名单、笔记本、笔、选票(要备两套,如出现票数相等都过半数要重选)、会议议程表。

(4)安排摄像及会议记录。

3、团员大会选举后的工作

(1)报上级团委和同级党组织选举结果。

关于共青团ⅹⅹⅹⅹ委员会第一次代表大会

选举结果的报告

(2号宋体)

团区委:

共青团ⅹⅹⅹⅹ委员会于ⅹ年ⅹ月ⅹ日召开成立大会,会议选举产生由ⅹⅹ、ⅹⅹ、ⅹⅹ等几名同志组成的共青团ⅹⅹⅹ委员会第一届委员,分工如下:(略)

特此报告,请予批复。

共青团ⅹⅹⅹ委员会

2009年ⅹ月ⅹ日

主题词:组织建设选举结果报告(3号宋体)

抄报:ⅹⅹⅹ党委(4号仿宋)

共青团ⅹⅹⅹ委员会2009年ⅹ月ⅹ日印发

成立团组织的程序(全)

成立团组织的程序 1、前期工作 (1)进行团员统计,摸清35 岁以下青年情况,登记造册; (2)商定委员候选人人选; 2、向所属上级团委提出建团申请(企业若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。 报告内容: (1)说明本单位团员人数情况; (2)要求设立团委、总支或支部的理由; (注:团员人数在3人以上,50人以下,可申请设立团支部;团员人数在50人以上的,100 人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100 人以上的,可申请设立团委) (3)拟任委员、书记候选人名单及简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设置情况以有关职位。(即计划下设总支部数、支部数及委员人数) 3、上级团委下发批复,同意成立团组织。 4、召开全体团员大会,宣告团组织成立。团员大会议程:按团内民主选举程序选举产生团委、总支或支部委员会,确定所有委员人数及名单,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作内容,明确工作分工。 7、筹备委员会向上级团委递交关于选举结果的报告。报告内容:1、选举工作情况;2、选举产生的书记、副书记、委员名单。 8、上级团组织下发批文。 9、收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。 式样 关于建立XX公司团委(或团总支、团支部)的请示 共青团XX 委员会: 我公司成立(企业简介)……。为加强企业青年职工的凝聚力,培养员工的业务素质,为企业的发展提供后备保障(成立团组织的理由)……。经研究决定,拟建立XX公司团委(或团总支、团支部)。团委拟设委员XX人,其中 书记1人,副书记X人。拟由XX同志兼任团工委书记,XX XX同志任副书记。XX XX XX同志任委员。团委下设X 个团总支,团总支委员名单如下…… 以上请示当否,请批复。 XXXX公司XXXX 年XX月XX 日 共青团XXX第一次代表大会 时间: 地点: 主持人: 会议内容:选举共青团XXX第一届委员会 大会议程 一、奏国歌 二、介绍筹备情况 三、宣读上级团委批复 四、公司领导致词 五、上级团委领导讲话 六、宣读并通过选举办法 七、介绍候选人名单及情况 八、通过监票人、计票人名单 九、团员代表正式选举 1、监票人检验投票箱 2、清单到会人数,发选票 3、宣读注意事项,划票 4、投票、计票十、监票人宣布计票结果和选举结果十一、委员选团委书记十二、宣布书记当选结果十三、新当选书记讲话 十四、奏团歌十五、大会结束

成立团组织的流程及标准

“三找三定七步走”+“五个有” 为加强团的基层建设,指导各地各单位科学、规范、灵活地建立团组织,进一步规范基础团务工作,根据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》,结合本市实际,确定了基层团组织建立工作流程(“三找三定七步走”)与工作标准(“五个有”)。 一、“三找三定七步走”工作流程 1、“找团员”——团员身份的认定 下列人员具有团籍: ①14周岁以上、28周岁以下的中国青年,履行过团章规定的入团手续,均为中国共产主义青年团团员,具有团籍。 ②28周岁以下的团员加入中国共产党,仍保留团籍。 ③担任团的各级领导职务的中共党员、在团的各级领导机关直接从事团的业务工作的干部、被团的代表大会或代表会议正式确认为该级团的委员会候选人或上一级团的代表大会代表候选人的中共党员,也具有团籍。 团员(含保留团籍的党员)年满28周岁,没有在团内担任职务,应该办理离团手续,不再保留团籍。被开除团籍的,自愿退团、自行脱团而被除名的,不具有团籍。 团员身份可依次通过以下方法认定: ①查阅《团员证》。团员证是团员政治身份公开的、法定的证明,由团组织在新团员被上级团委批准入团后颁发。

②查阅人事档案。《入团志愿书》等材料应归入本人人事档案,可作为当事人曾经加入共青团组织的证据。 ③对于团员档案材料不慎丢失,本人提出要求、愿意履行团员义务并符合入团标准的青年,可以联系曾经批准入团所在单位团委,由其出具《团员身份证明》,另附该团员入团相关原始佐证材料复印件,现所在团组织核实无误后,为其补发《团员证》,确认其团员身份。 2、“找上级”——新建立团组织隶属关系的确定 团的组织受同级党组织领导,同时受上级团组织领导。新建立基层团组织应及时明确与党组织和上级团组织的隶属关系。 ①新建团组织所在单位有同级党组织,一般应按照“党团对口”原则,将同级党组织的上级党组织所在单位(或地区)的团组织作为新建团组织的上级团组织,明确团的隶属关系。 ②新建团组织所在单位没有同级党组织,可根据实际情况,按照属地管理、属条管理、属资管理、属业管理等原则,确定和上级团组织的隶属关系。 属地管理是基层团组织关系隶属于所在地区的团组织管理的模式,具体可分为两种:一是根据行政区划隶属于当地县(市、区)或乡镇街道团组织;二是根据经济发展区域隶属于开发区团组织。 属条管理是基层团组织关系隶属于上级主管部门团组织的管理模式。

团组织成立程序

团组织成立、换届制度 一、成立团组织的程序 1、前期工作 (1)进行团员统计,摸清35岁以下青年情况,登记造册;(2)商定委员候选人人选; 2、向所属上级团委提出建团申请(企业若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。 报告内容: (1)说明本单位团员人数情况; (2)要求设立团委、总支或支部的理由; (注:团员人数在3人以上,50人以下,可申请设立团支部;团员人数在50人以上的,100人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100人以上的,可申请设立团委) (3)拟任委员、书记候选人名单及简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设置情况以有关职位。(即计划下设总支部数、支部数及委员人数) 3、上级团委下发批复,同意成立团组织。 4、召开全体团员大会,宣告团组织成立。 团员大会议程:按团内民主选举程序选举产生团委、总支或支部委员会,确定所有委员人数及名单,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作内容,明确工作分工。

7、筹备委员会向上级团委递交关于选举结果的报告。 报告内容:1、选举工作情况;2、选举产生的书记、副书记、委员名单。 8、上级团组织下发批文。 9、收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。 二、大会议程 1、奏国歌 2、介绍筹备情况 3、宣读上级团委批复 4、公司领导致词 5、上级团委领导讲话 6、宣读并通过选举办法 7、介绍候选人名单及情况 8、通过监票人、计票人名单 9、团员代表正式选举 10、监票人检验投票箱 11、清单到会人数,发选票 12、宣读注意事项,划票 13、投票、计票 14、监票人宣布计票结果和选举结果 15、委员选团委书记 16、宣布书记当选结果

单位新成立团组织程序

附件1: 团组织成立的工作流程 一、所在单位党组行文,报上级团委,要求成立团组织。(函) 二、上级团委批复,同意成立。(复函) 三、筹备成立团组织有关事项。 1、所在单位党组确定团组织负责人,建议最好是在本单位担任一定职务、工作能力强的青年。 2、摸底本单位团员情况,建立团员花名册。 3、根据团员人数,确定成立基层团组织(团委、团总支、团支部)。 4、再次行文,向上级请示要求召开团员大会,并报书记、副书记、常委候选人名单及简历。 5、将大会选举的结果以及分工向本单位党组织和上级团委汇报。 6、团市委批复选举结果。 7、团组织成立并正常运转。

附件2: 团代会程序 (1)大会执行主席(或主持人)报告团员人数。说明共有多少团员,实际到会的有选举权和被选举权的团员有多少。按照团的基层组织选举规则规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议方为有效。 (2)通过团员大会选举办法。 (3)宣布委员会组成人数和候选人初步名单,提交大会表决通过,产生正式候选人名单。 (4)推举监票人和选举工作人员,负责选举的监票和计票工作。委员会候选人不能做监票人。 (5)监票人检验票箱。 (6)发选票。按出席大会有选举权的人数发选票。核对无误后,报告实到会有选举权人数和实发选票数是否相符,如相符即可划票。 (7)划票。划票前应说明划票方式和填写选票的注意事项。说明怎样的选票是有效或无效,然后开始划票。(现场考考大家什么样的选票是有效,什么样的选票无效) (8)投票。划票结束后,由监票人宣布可以投票,然后由团员依次投票。

(9)验票。投票完毕,由监票人和选举工作人员开箱验票。如果收回选票等于或少于实发选票数,选举有效;如果收回选票多于实发选票数,则选举无效,需要重新进行选举。 (10)计票。只计算有效票,去除废票。被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。 (11)宣布计票结果和选举结果。计票结果指选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况;选举结果是指根据选举办法规定的当选原则确认哪些人当选。计票结束后,先宣布计票结果,然后宣布选举结果。 团的委员会选举产生后,可从新选出的委员会中选举产生书记、副书记,也可大家协商决定分工。 其中需要准备的材料及物品有: 1、相关材料的准备:主持词、选举办法、领导讲话稿的撰写。 2、会务的筹备工作 (1)会议议程表的安排及打印。 (2)会场的布置:横幅、席位卡、团徽、国歌、团歌光盘、音响、票箱、唱票板 (3)发给参会人员材料:小团徽、候选委员简历、选举办法、监、计、唱票人名单、笔记本、笔、选票(要备两套,如出现票数相等都过半数要重选)、会议议程表。 (4)安排摄像及会议记录。 3、团员大会选举后的工作

团组织成立程序

团支部成立流程 一、成立团组织的条件: 1、团员人数在3人以上,30人以下,可申请设立团支部; 2、团员人数在30人以上的,100人以下的,可申请设立团总支; 3、团员人数在100人以上的,可申请设立团委; 4、团员不足3人,青年(指28周岁以下)在15人以上,应发展团员后建立团组织; 5、团员不足3人且青年数量较少的可以就近与其它单位联合建立团组织。 二、成立团组织的要求: 1、提高认识,加强领导。加强团组织的建设,使团的各项工作和活动在企业中广泛深入地开展起来,是党建对团建的要求,是广大青年在改革开放和社会主义现代化建设中建功立业、健康成长的需要,也是各团组织自身发展的需要。因此,各企业党组织要从培养一代“四有”新人和保证党的事业兴旺发达、后继有人的战略高度,充分认识加强企业团的建设的重要性和紧迫性,进一步提高认识,加强领导,将团建摆上议事日程,切实抓紧抓好。 2、精心组织,周密安排。各层党组织要把企业团建工作纳入党建的总体部署中,按照党建带团建要求,重视对团建工作的指导,特别是尚未建立团组织的单位,党组织要明确专人负责筹建,尽快摸清底数,提出申请,选好班子,开好成立大会,指导好各项工作。团组织要主动争取党组织的重视和领导,紧密围绕党的中心工作加强团的建设。

3、建立制度,规范运作。团组织成立后,党组织要帮助其建立学习、教育、管理、活动、推优等各项制度。要充分调动和发挥团组织班子和团员青年的积极性和创造性,及时总结、宣传、推广企业团建的先进典型,努力营造良好氛围,开创我团的建设的新局面。 三、成立团组织的流程: 1、前期工作 (1)进行团员统计,摸清28周岁以下青年情况,登记造册(见附件一); (2)商定委员候选人人选,并登记造册(见附件二,担任团组织干部年龄上限为35岁); 2、向所属上级团委提出建团申请(企业若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。 报告内容:(见附件三) (1)说明本单位团员人数情况; (2)要求设立团委、总支或支部的理由; (3)拟任委员、书记候选人名单及简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设置情况以有关职位。(即计划下设总支部数、支部数及委员人数) 3、上级团委下发批复,同意成立团组织。 4、完善基础设施,筹备团代会。上级团委统一成立团组织后,应着手软硬件条件准备,主要包括要有阵地(办公、活动、学习三为一体),要实行制度上墙,搞好团支部活动室建设,并制作好牌子。牌子内容为:办公室挂“团委(团总支、团支部)”、室外挂“中国共产主义青年团上杭县XXX团委(团总支、团支部)委

单位新成立团组织程序

单位新成立团组织程序

附件1: 团组织成立的工作流程 一、所在单位党组行文,报上级团委,要求成立团组织。(函) 二、上级团委批复,同意成立。(复函) 三、筹备成立团组织有关事项。 1、所在单位党组确定团组织负责人,建议最好是在本单位担任一定职务、工作能力强的青年。 2、摸底本单位团员情况,建立团员花名册。 3、根据团员人数,确定成立基层团组织(团委、团总支、团支部)。 4、再次行文,向上级请示要求召开团员大会,并报书记、副书记、常委候选人名单及简历。 5、将大会选举的结果以及分工向本单位党组织和上级团委汇报。 6、团市委批复选举结果。 7、团组织成立并正常运转。

附件2: 团代会程序 (1)大会执行主席(或主持人)报告团员人数。说明共有多少团员,实际到会的有选举权和被选举权的团员有多少。按照团的基层组织选举规则规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议方为有效。 (2)通过团员大会选举办法。 (3)宣布委员会组成人数和候选人初步名单,提交大会表决通过,产生正式候选人名单。 (4)推举监票人和选举工作人员,负责选举的监票和计票工作。委员会候选人不能做监票人。 (5)监票人检验票箱。 (6)发选票。按出席大会有选举权的人数发选票。核对无误后,报告实到会有选举权人数和实发选票数是否相符,如相符即可划票。 (7)划票。划票前应说明划票方式和填写选票的注意事项。说明怎样的选票是有效或无效,然后开始划票。(现场考考大家什么样的选票是有效,什么样的选票无效) (8)投票。划票结束后,由监票人宣布可以投票,然后由团员依次投票。

(9)验票。投票完毕,由监票人和选举工作人员开箱验票。如果收回选票等于或少于实发选票数,选举有效;如果收回选票多于实发选票数,则选举无效,需要重新进行选举。 (10)计票。只计算有效票,去除废票。被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。 (11)宣布计票结果和选举结果。计票结果指选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况;选举结果是指根据选举办法规定的当选原则确认哪些人当选。计票结束后,先宣布计票结果,然后宣布选举结果。 团的委员会选举产生后,可从新选出的委员会中选举产生书记、副书记,也可大家协商决定分工。 其中需要准备的材料及物品有: 1、相关材料的准备:主持词、选举办法、领导讲话稿的撰写。 2、会务的筹备工作 (1)会议议程表的安排及打印。 (2)会场的布置:横幅、席位卡、团徽、国歌、团歌光盘、音响、票箱、唱票板 (3)发给参会人员材料:小团徽、候选委员简历、选举办法、监、计、唱票人名单、笔记本、笔、选票(要备两套,如出现票数相等都过半数要重选)、会议议程表。 (4)安排摄像及会议记录。 3、团员大会选举后的工作

成立团组织的程序及议程

成立团组织的程序及议程 1、前期工作 1)进行团员统计,摸清35 岁以下青年情况,登记造册; 2)商定委员候选人人选; 2、向所属上级团委提出建团申请(企业若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。 报告内容: 1)说明本单位团员人数情况; 2)要求设立团委、总支或支部的理由; 注:团员人数在3 人以上,50 人以下,可申请设立团支部;团员人数在50 人以上的,100 人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100 人以上的,可申请设立团委) 3)拟任委员、书记候选人名单及简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设 置情况以有关职位。(即计划下设总支部数、支部数及委员人数) 3、上级团委下发批复,同意成立团组织。 4、召开全体团员大会,宣告团组织成立。 团员大会议程:按团内民主选举程序选举产生团委、总支或支部委员会,确定所有委员人数及名单,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作内容,明确工作分工。 7、筹备委员会向上级团委递交关于选举结果的报告。 报告内容:1、选举工作情况;2、选举产生的书记、副书记、委员名单。 8、上级团组织下发批文。

9、收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。 关于建立XX公司团委(或团总支、团支部)的请示 共青团XX委员会: 我公司成立(企业简介)……。为加强企业青年职工的凝聚力,培养员工的业务素质,为企业的发展提供后备保障(成立团组织的理由)……。经研究决定,拟建立支、团支部)。团委拟设委员XX人,其中书记1人,副书记X人。拟由XX同志兼任团工委书记, XX公司团委(或团总XX、XX同志任副书记。XX、XX、XX同志任委员。团委下设X个团总支,团总支委员名单如下以上请示当否,请批复。 XXXX公司 XXXX年XX 月XX 日 共青团XXX第一次代表大会 时间: 地点: 主持人: 会议内容:选举共青团XXX第一届委员会 大会议程 一、奏国歌

团支部设置及成立的有关规定

团支部设置及成立的有关规定 一、总则 (一)为进一步规范和加强我区团支部建设,根据《中国共产主义青年团章程》,结合我区实际,制定本规定。 (二)团支部的规范化建设,必须坚持以科学发展观为指导,坚持“党建带团建”,认真贯彻党的十七大、团的十六大精神和区委的有关工作部署,围绕中心,服务大局,拓宽领域,强化功能。 二、团支部的设置 团章规定,企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织、人民解放军连队、人民武装警察部队中队和其他基层单位,根据工作需要和团员人数,经上级团委批准,建立团基层组织,其设置应从实际出发。 团员在3人以上的单位,可以建立支部; 团员在30人以上的单位,可以建立总支部; 团员在100人以上的单位,可以建立基层委员会。 在基层委员会、总支部下建立支部。如果工作需要,在基层委员会下也可以建立总支部。在一个支部内可以分若干个小组。 三、团支部的成立程序 (一)由单位向所属上一级团组织提出建团申请,递交请示。

(三)召开全体团员大会,宣告团组织成立。 团员大会议程:按团内民主选举程序选举产生支部委员会,确定所有委员人数及名单,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作内容,明确工作分工。 (四)向上一级团组织递交关于选举结果的报告。 报告内容:1、选举工作情况;2、选举产生的书记、副书记、委员名单。 (五)上一级团组织下发批文。 (六)收到批复后,团组织正式成立。 四、有关涵义 (一)团员大会:是指由团的基层委员会、总支部委员会或支部委员会召集的,由基层组织全体团员参加的会议。支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生,每届任期两年或三年,其中大、中学校学生支部委员会每届任期一年。基层委员会由团员大会或代表大会选举产生,每届任期三年至五年。 (二)团的代表大会:基层团组织的最高领导机关。职权是审查和批准同级委员会的工作报告;讨论和决定本组织的工作任务和有关重大事项;选举同级委员会。 附件: 1.《关于申请成立中国共产主义青年团XX(单位名称)支部的请示》2.《关于同意XXX(单位名称)成立团支部的批复》 3.《关于召开共青团XXX(单位名称)第一次团员(代表)大会的请示》

团组织成立程序

团组织成立程序 文件编码(008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256)

团支部成立流程 一、成立团组织的条件: 1、团员人数在3人以上,30人以下,可申请设立团支部; 2、团员人数在30人以上的,100人以下的,可申请设立团总支; 3、团员人数在100人以上的,可申请设立团委; 4、团员不足3人,青年(指28周岁以下)在15人以上,应发展团员后建立团组织; 5、团员不足3人且青年数量较少的可以就近与其它单位联合建立团组织。 二、成立团组织的要求: 1、提高认识,加强领导。加强团组织的建设,使团的各项工作和活动在企业中广泛深入地开展起来,是党建对团建的要求,是广大青年在改革开放和社会主义现代化建设中建功立业、健康成长的需要,也是各团组织自身发展的需要。因此,各企业党组织要从培养一代“四有”新人和保证党的事业兴旺发达、后继有人的战略高度,充分认识加强企业团的建设的重要性和紧迫性,进一步提高认识,加强领导,将团建摆上议事日程,切实抓紧抓好。 2、精心组织,周密安排。各层党组织要把企业团建工作纳入党建的总体部署中,按照党建带团建要求,重视对团建工作的指导,特别是尚未建立团组织的单位,党组织要明确专人负责筹建,尽快摸清底数,提出申请,选好班子,开好成立大会,指导好各项工作。团组织要主动争取党组织的重视和领导,紧密围绕党的中心工作加强团的建设。 3、建立制度,规范运作。团组织成立后,党组织要帮助其建立学习、教育、管理、活动、推优等各项制度。要充分调动和发挥团组织班子和团员青年的积极性和创造性,及时总结、宣传、推广企业团建的先进典型,努力营造良好氛围,开创我团的建设的新局面。 三、成立团组织的流程:

团组织建立流程

团组织建立流程 非公有制企业建立团组织的工作流程和标准 为进一步加强团的基层组织建设和基层工作,贯彻落实团市委关于推进非公有制企业团建工作的各项要求,进一步加强对非公有制企业建立团组织工作的指导,科学、规范、灵活地推进非公有制企业建立团组织工作,根据《中国共产主义青年团章程》和团中央有关规定、文件,结合本市实际情况,确定非公有制企业建立团组织的工作流程(“三找三定七步走”)和建立标准(“四个一”)。 一、“三找三定七步走”工作流程 1、“找团员”——团员身份的认定 下列人员具有团籍: 14周岁以上、28周岁以下的中国青年,履行过团章规定的手续入团,除被开除团籍的和因自愿退团、自行脱团而被除名的以外,均为中国共产主义青年团团员,具有团籍。团员加入共产党以后仍保留团籍。团员(含保留团籍的党员)年满28周岁,没有在团内担任职务,应该办理离团手续,不再保留团籍。 担任团的各级领导职务的中国共产党党员、在团的各级领导机关直接从事团的业务工作的干部、被团的代表大会或代表会议正式确认为该级团的委员会候选人或上一级团的代表大会代表候选人的中国共产党党员,也具有团籍 团员身份可依次通过以下方法认定: 查阅中国共产主义青年团团员证。团员证是团员政治身份公开的、法定的证明,由团的组织在新团员被上级团委批准入团后颁发。[e3] 查阅人事档案。中国共产主义青年团入团志愿书等材料应归入本人人事档案,可以作为当事人曾经加入共青团组织的证据。[e4] 对于不能确定团籍、本人提出要求、愿意履行团员义务并符合入团标准的青年,可以采取两名正式团员介绍、重新补发团员证或补填入团志愿书的办法,确认其团员身份。[e5] 2、“找上级”——新建立团组织隶属关系的确定 团的组织受同级党组织领导,同时受上级团组织领导。新建立基层团组织应及时明确和党组织和上级团组织的隶属关系。 如新建团组织所在单位有同级党组织,一般应按照“党团对口”原则,将同级党组织的上级党组织所在单位(或地区)的团组织作为新建团组织的上级团组织,明确团的隶属关系。 如新建团组织所在单位没有同级党组织,可根据实际情况,按照属地管理、属条管理、属资管理、属业管理、挂靠管理等原则,确定和上级团组织的隶属关系。

团支部成立流程

团支部成立流程 一、组织设置 具体要求是:凡有3名以上团员的xx,应单独建立团支部,团员超过30名、100名的,可分别建立团总支或基层团委。团员不足3人,青年(指35周岁以下)在15人以上,应发展团员后建立团组织;团员不足3人且青年数量较少的可以就近与其它单位联合建立团组织。 二、建立程序 团组织建立的一般程序是:(1)调查摸底。对xx团员及28周岁以下青年情况进行调查,并填写青年花名册(见附表二)。(2)酝酿班子。xx党组织或行政在考察基础上提出团组织委员班子候选人。(3)建团申请。由本级党组织或行政向上级团委提出建团申请(详见附表一)。(4)研究批复。由上级团委召开全委会讨论,并批复建团申请。(5)由团支部筹备组筹备成立团支部的具体工作。(6)团员大会。由xx党组织或行政主持,召开团员大会(团委建制可召开团员代表大会),以差额选举的方式选举产生团组织班子。(7)支部委员会议. 新当选的团组织班子召开支部委员会议,进行支部分工。(8)上报结果。以团支部的名义向上级团委报告团员(代表)大会选举结果及支部分工情况。(9)上级团委批复。 样表一: 关于要求建立共青团xx(支部、总支部)委员会的报告 共青团韶山市委: 我单位现有职工名,其中共青团员名,35周岁以下

青年名。为教育引导青年成长成才,增强青年职工的凝聚力,培养员工的业务素质,为单位的发展提供后备保障,决定在本单位建立共青团组织。根据《团章》有关规定(30名团员以下设立支部、30名到100名设立总支部、100名以上设立团委)和本单位团员人数,拟确定为支部(总支、团委)建制。 妥否,请批复。 XX党支部 20XX年XX月XX日附件一:本单位35周岁以下青年名册 单位35周岁以下青年花名册 序号 姓名 性别 出生年月 政治面貌 学历 职称 行政职务 附件2: 共青团XXX支部第一次团员大会 时间: 地点: 主持人:

成立团组织程序要求规范(样本)

成立团组织程序规(样本) 说明 以下本仅供参考,所需材料、选举办法应该根据《团章》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》以及各单位实际制定。团员较少的单位,可简化适当程序。如有谬误请及时反馈,并按《团章》和《基层组织选举规则(暂行)》执行。

建立团组织的一般程序

材料样本一 关于成立×××团支部的请示 共青团×××委员会: ×××成立于年,现有青年人,其中团员人,为增强本单位团员青年的凝聚力,培养团员青年的综合素质,丰富团员青年的文化生活,为本单位的发展提供后备保障。经研究决定,拟成立×××团支部。团支部拟设委员人,其中书记1人。经讨论和广泛征求意见,提出×××等名同志作为委员候选人预备人选。及简历如下:×××,男,19××年××月生,籍贯××,共青团员(共产党员),文化程度××,××年××月参加工作,现任×××。 ×××,女,19××年××月生,籍贯××,共青团员(共产党员),文化程度××,××年××月参加工作,现任×××。 ×××,男,19××年××月生,籍贯××,共青团员(共产党员),文化程度××,××年××月参加工作,现任×××。 ×××,男,19××年××月生,籍贯××,共青团员(共产党员),文化程度××,××年××月参加工作,现任×××。 以上请示妥否,请批复。 单位(盖章): 年月日 (注:团支部委员可设3-5人,由成立单位视情况而定,由于实行差额选举,所以上报委员候选人预备人选时需多报1人)

关于同意×××成立团支部委员会的批复 : 你单位《关于成立×××团支部的请示》已收悉。经研究,认为你单位现已具备成立共青团支部委员会的条件,同意成立共青团支部委员会;同意XXX、XXX、XXX、XXX为委员候选人预备人选。请根据《中国共产主义青年团章程》规定进行选举,并将结果报我委。 特此批复 共青团委员会 年月日

团组织选举程序

团组织选举程序 1、团员大会前的准备工作 按照团章规定,团的支部委员会每届任期一年,到期便应进行换届改选。选举前应充分做好准备,一般来说,应做好以下几项工作: (1)向上级团委请示。 团支部在改选前,应将换届选举的工作方案向上级团委作出书面或口头请示。请示内容包括:团支部组织及工作情况,改选的时间、地点,下届委员会组成人数及选举方案。上级团委接到请示报告后,应及时开会研究批复,并对团支部选举工作给予具体的指导和帮助. 团支部在向上级团委请示的同时,还应将支部换届选举工作方案向同级党组织汇报,以便取得指导和支持。 (2)认真挑选和酝酿支部委员及书记候选人。 团支部换届改选的核心是要选出一个好的支部委员会和支部书记。候选人名单可采取自荐、他荐和组织推荐相结合的方法,经过团员充分酝酿讨论后产生。要教育和引导团员正确掌握候选人条件,真正把那些思想好、作风正、能力强、热心团的工作、在团员青年中有一定威信的优秀团员和青年党员推选到团的支部委员中来。 团的支部委员会一般由三至五人组成,设书记一人,必要时可设副书记一人。提出候选人数应多于应选人数,以便

实行差额选举。团员人数较少的支部,也可以不提候选人,直接由团员大会选举。 (3)拟定选举办法和准备选票。 团员大会选举办法是选举工作的基本依据,应根据《中国共产主义青年团基层组织选举规则》(暂行)的有关规定制订。选举办法拟定后,应提交团员大会表决通过。 团员大会选票要求字迹清楚,规格一致,候选人名单按姓氏笔划排列。 (4)实事求是地介绍支部委员会候选人的情况。 团支部委员会候选人经过民主推荐和同级党组织研究确定后,在举行正式选举前,应通过适当方式由上届团支部负责人或同级党组织负责人,将候选人的简历、工作实绩和主要优缺点向团员作出实事求是的介绍,对团员提出的询问也应作出负责的答复,以增进团员对候选人的了解。 2、团员大会选举工作程序 团员大会选举准备工作做好后,要将召开团员大会的时间提前通知本支部团员。召开团员大会进行选举,是团支部建设中的一件大事,也是每个团员行使自己民主权利的直接体现,因此,团支部应尽可能通知所辖团员全部到会。 支部团员大会选举委员会和书记,一般分两段进行,即先选出委员会,然后再由团员大会从新当选的委员会成员中选举书记、副书记。选举的一般程序是:

《单位新成立团组织程序》

《单位新成立团组织程序》 附件1: 团组织成立的工作流程 一、所在单位党组行文,报上级团委,要求成立团组织。(函) 二、上级团委批复,同意成立。(复函) 三、筹备成立团组织有关事项。 1、所在单位党组确定团组织负责人,建议最好是在本单位担任一定职务、工作能力强的青年。 2、摸底本单位团员情况,建立团员花名册。 3、根据团员人数,确定成立基层团组织(团委、团总支、团支部)。 4、再次行文,向上级请示要求召开团员大会,并报书记、副书记、常委候选人名单及简历。 5、将大会选举的结果以及分工向本单位党组织和上级团委汇报。 6、团市委批复选举结果。 7、团组织成立并正常运转。 附件2: 团代会程序 (1)大会执行主席(或主持人)报告团员人数。说明共有多少团员,实际到会的有选举权和被选举权的团员有多少。按照团的基层组织选举规则规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,会议方为有效。

(2)通过团员大会选举办法。 (3)宣布委员会组成人数和候选人初步名单,提交大会表决通过,产生正式候选人名单。 (4)推举监票人和选举工作人员,负责选举的监票和计票工作。委员会候选人不能做监票人。 (5)监票人检验票箱。 (6)发选票。按出席大会有选举权的人数发选票。核对无误后,报告实到会有选举权人数和实发选票数是否相符,如相符即可划票。 (7)划票。划票前应说明划票方式和填写选票的注意事项。说明怎样的选票是有效或无效,然后开始划票。(现场考考大家什么样的选票是有效,什么样的选票无效) (8)投票。划票结束后,由监票人宣布可以投票,然后由团员依次投票。 (9)验票。投票完毕,由监票人和选举工作人员开箱验票。如果收回选票等于或少于实发选票数,选举有效;如果收回选票多于实发选票数,则选举无效,需要重新进行选举。 (10)计票。只计算有效票,去除废票。被选举人得票超过实到会有选举权人数的半数为当选。 (11)宣布计票结果和选举结果。计票结果指选举的有效票、废票张数和每一被选举人的得票情况;选举结果是指根据选举办法规定的当选原则确认哪些人当选。计票结束后,先宣布计票结果,然后宣布选举结果。

团支部委员会成立程序文件

. . . 昆明项目部第一次团员大会(团支部成立、选举) 议程表 一、宣布大会开始; 二、团支部成立大会议程: 1、介绍出席领导; 2、党工委书记对成立团支部的说明; 4、到会领导讲话; 三、大会选举; (一)选举共青团昆明团支部支部委员会; 1、报告到会团员人数(按照团章规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,方可进行选举); 2、通过大会选举办法; 3、通过团支部委员人员名单(程雅、许阿龙、赵刚、张文星、张二建、郭冲)、监票人员名单(郑永涛、郜俊阳): 4、介绍候选人 5、发放选举共青团昆明团支部委员会委员选票 6、监票人宣布选举计票结果; 7、宣布选举结果。 word格式资料

(二)选举团支部书记、副书记; 1、通过选举办法; 2、通过团书记、副书记候选人名单; 3、选举团书记、副书记并发放选票; 4、宣布选举计票结果; 5、宣布选举结果; 四、团支部书记讲话; 五、领导讲话; 2

选举共青团昆明团支部委员会委员选票 候选人5人(按姓名笔划为序排列)2012年7月日 注:1、应选出委员5人,所选人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数的为无效票; 2、赞成的,在其姓名上方的空格画个“○”;反对的,在其姓名上方空格画“×”;弃权的不画任何符号。如另选他人,可在选票末姓名栏空格内写上另选人姓名,并在其姓名上方的空格画个“○”,如只写姓名不画“○”的,该另选人不计得票。 选举共青团昆明团支部委员会委员选票 候选人5人(按姓名笔划为序排列)2012年7月日 注:1、应选出委员5人,所选人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数的为无效票; 2、赞成的,在其姓名上方的空格画个“○”;反对的,在其姓名上方空格画“×”;弃权的不画任何符号。如另选他人,可在选票末姓名栏空格内写上另选人姓名,并在其姓名上方的空格画个“○”,如只写姓名不画“○”的,该另选人不计得票。 3

成立团组织的程序文件

成立团组织的程序 (一)程序 1、成立团组织筹备委员会 2、召开筹备会。 筹备会议程: (1)确定筹备方案,制定工作计划,落实各项工作的经办人;(2 )进行团员统计,摸清 35 岁以下青年情况,登记造册; (3 )商定委员候选人人选; 3、以单位名义向团市委递交《关于申请成立共青团XX (镇、街、市直机关)团委(或团总支部、团支部)的函》(文件格式1),若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份。 函件容: (1)说明本单位团员人数情况; (2)要求设立团委、总支或支部的理由; (建议:团员人数在3 人以上,50 人以下,可申请设立团支部;团员人数在50 人以上的,100 人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100 人以上的,可申请设立团委) 4、团市委对函件进行回复,同意成立团组织。 5、同级党委在集体讨论决定团委委员、书记、副书记候选人人选前,应先初拟候 选人预备人选,以单位名义向团市委递交《关于征求共青团XX (镇、街、市直机关) 第一届(总支部、支部)委员会候选人预备人选意见的函》(文件格式2),由团市委对候选人预备人选进行把关。 6、团市委对函件进行回复,同意该候选人预备人选或提出更改人选建议。 7、同级党委对候选人预备人选通过充分酝酿、讨论确定正式候选人后,以团组织名义向团市委递交《关于召开共青团XX (镇、街、市直机关)第一次代表大会的请示》 (文件格式3),同时附上候选人简历,如申请设立团委或团总支,要说明团组织机构 设置情况以及有关职位。(即计划下设总支部数、支部数及委员人数) 8、团市委对请示进行批复,同意候选人资格并召开会议。

9、召开全体团员大会,宣告团组织成立。团员大会议程:按团选举程序选举产生团委、总支或支部委员会,确定所有委员人数及,大会之后召开全体委员会议,选举书记和副书记,商定近期工作容,明确工作分工。 10、以团组织的名义对团市委递交《关于共青团XX (镇、街、市直机关)第一次代表大会选举结果的请示》(文件格式4)。 报告容:1 、选举工作情况;2、选举产生的书记、副书记、委员。 11、团市委对选举结果请示进行批复。 12 、收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。 (二)文件格式 (1)关于申请成立共青团XX (镇、街、市直机关)团委(或团总支部、团支部)的函共青团开平市委员会: 我单位成立(单位简介)……。为加强机关青年职工的凝聚力,培养员工的业务素质,为单位的发展提供后备保障(成立团组织的理由)……。经研究决定,拟建立共青团XX (镇、街、市直机关)(总支部、支部)委员会。 当否,请复函。 XXX (镇、街、市直机关) XXXX 年XX 月XX 日 (2)关于征求共青团XX (镇、街、市直机关)第一届(总支部、支部)委员会候选人 预备人选意见的函 共青团开平市委员会: 根据《团章》规定,拟定于XX年XX月召开共青团XX (镇、街、市直机关)第一次代表大会。

基层团组织机构的工作程序与操作规范

基层团组织机构的工作程序与操作规 范

基层团组织机构的工作程序与操作规范 一、基层团组织的设置和人员组成团章规定: (1)团员在3人以上的单位能够建立支部。 (2)团员在30人以上的单位,能够建立总支部。 (3)团员在100人以上的单位,能够建立基层委员会。在基层委员会、总支部下建立支部。如果工作需要,在基层委员会下也能够建立总支部。在一个支部内能够分若干个小组。支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生,每届任期两年。基层委员会由团员大会或代表大会选举产生,每届任期两年或三年。团的支部委员会一般由3至5人组成,设书记1人,必要时可设副书记1人。支部委员会一般应设立组织委员和宣传委员。团员数量多的支部,可增设其它委员。团员不足7名的支部,可不设立支部委员会,只设立书记1人或书记、副书记各1人。团的总支委员会一般由5至7人组成,设书记1人,副书记1人。团的基层委员会一般由7至9人组成,设书记1人,副书记1至2人。各级委员会成员按照习惯一般为单数。 二、团支部的工作制度团支部工作制度一般应包括以下内容:

(l)支部团员大会制度,即团支部的一切重大问题,都要经过支部团员大会共同讨论的制度; (2)支部委员会制度,即团支部的日常工作由支部委员会领导的制度; (3)工作报告制度,即支部委员会定期向支部团员大会报告工作情况,并受支部团员大会委托向党组织和上级团组织汇报请示工作的制度; (4)组织生活制度,即支部定期进行团员思想教育,开展批评与自我批评的民主生活制度; (5)团费收缴制度,即支部按期收缴团费,并按规定,按时向上级团组织上缴团费的制度; (6)民主选举制度,即支部按民主集中制原则,民主选举支部委员会成员和出席上一级团代会代表的制度; (7)做好超龄团员离团工作的制度; (8)向党组织推荐优秀团员作党的发展对象的制度; (9)支部工作定期检查、考核制度,即经过支部团员大会或其它形式,让全体团员对团支部的工作进行自我评价或考核制度; (10)支部工作目标管理制度,即支部根据工作任务确定工作目标,然后依照工作目标的要求逐项落实,完成工作任务的制度; (11)支部系列活动制度,即支部按照工作的整体安排,有序

成立团组织的流程、模板

成立团组织的程序 一、前期工作 1、进行团员统计,摸清35岁以下青年情况,登记造册; 2、商定委员候选人人选。 二、向所属上级团组织提出建团申请(企业若已成立党组织,需向同级党组织抄送一份)。 报告内容: 1、说明本单位团员人数情况; 2、要求设立团委、总支或支部的理由; (注:团员人数在3人以上,50人以下,可申请设立团支部;团员人数在50人以上的,100人以下的,可申请设立团总支;团员人数在100人以上的,可申请设立团委) 3、上级组织下发批复,同意成立团组织。 三、向上级团组织提出召开全体团员大会的申请 1、召开全体团员大会,进行选举。 议程:(1)宣布开会;(2)统计到会人数;(3)通过选举办法;(4)介绍候选人情况;(5)推选选举工作人员;(6)分发、填写选票;(7)投票;(8)计票;(9)宣布选举结果;(10)宣布大会结束。 2、召开团组织委员会第一次会议。选举书记、副书记,并对委员(组织委员、宣传委员)进行分工。

三、向上级团组织递交关于选举结果的报告 报告内容: 1、选举工作情况; 2、选举产生的书记、副书记、委员名单。 四、上级团组织下发批复 收到批复后,团组织正式成立,有关批文及资料存档备考。

XXXX关于申请成立团委(或团总支、 团支部)的请示 共青团纳雍县委: 我公司(单位)〃〃〃〃〃〃〃〃〃(简单介绍公司或单位情况,青年人数等)。为了加强我公司(单位)青年职工的凝聚力,培养员工的业务素质,为企业的发展提供后备保障(成立团组织的理由)。经研究决定,拟成立XXX公司(单位)团委(或团总支、团支部)。拟设委员XX人,XX 同志任书记、XX同志任副书记、XX同志任组织委员、XX同志任宣传委员、XX同志任生活委员、XX同志任文体委员。 以上请示当否,请批复。 XXXX公司(单位) XXXX年XX月XX日

基层团组织机构的工作程序与操作规范

基层团组织机构的工作程序与操作规范 一、基层团组织的设置和人员组成 团章规定: (1)团员在3人以上的单位可以建立支部。 (2)团员在30人以上的单位,可以建立总支部。 (3)团员在100人以上的单位,可以建立基层委员会。 在基层委员会、总支部下建立支部。如果工作需要,在基层委员会下也可以建立总支部。在一个支部内可以分若干个小组。支部委员会、总支部委员会由团员大会选举产生,每届任期两年。基层委员会由团员大会或代表大会选举产生,每届任期两年或三年。团的支部委员会一般由3至5人组成,设书记1人,必要时可设副书记1人。支部委员会一般应设立组织委员和宣传委员。团员数量多的支部,可增设其他委员。团员不足7名的支部,可不设立支部委员会,只设立书记1人或书记、副书记各1人。 团的总支委员会一般由5至7人组成,设书记1人,副书记1人。 团的基层委员会一般由7至9人组成,设书记1人,副书记1至2人。各级委员会成员按照习惯一般为单数。 二、团支部的工作制度 团支部工作制度一般应包括以下内容: (l)支部团员大会制度,即团支部的一切重大问题,都要经过支部团员大会共同讨论的制度; (2)支部委员会制度,即团支部的日常工作由支部委员会领导的制度; (3)工作报告制度,即支部委员会定期向支部团员大会报告工作情况,并受支部团员大会委托向党组织和上级团组织汇报请示工作的制度;(4)组织生活制度,即支部定期进行团员思想教育,开展批评与自我批评的民主生活制度; (5)团费收缴制度,即支部按期收缴团费,并按规定,按时向上级团组织上缴团费的制度; (6)民主选举制度,即支部按民主集中制原则,民主选举支部委员会成员和出席上一级团代会代表的制度; (7)做好超龄团员离团工作的制度; (8)向党组织推荐优秀团员作党的发展对象的制度; (9)支部工作定期检查、考核制度,即通过支部团员大会或其他形式,让全体团员对团支部的工作进行自我评价或考核制度; (10)支部工作目标管理制度,即支部根据工作任务确定工作目标,然后依照工作目标的要求逐项落实,完成工作任务的制度; (11)支部系列活动制度,即支部按照工作的整体安排,有序地开展一系列活动的制度; 此外,还有团支部信息反馈制度、团支部书记工作交接制度等。 三、团支部委员会的会议 团支部委员会是由团员大会选举产生的,在团员大会闭会期间,代替团员大会负责团支部的日常工作。开好支委会要从以下几个方面做工作:(l)明确支委会的职能。包括:①学习党的路线、方针、政策,领会团内

成立团支部的流程

成立团支部的流程 《团章》规定,团员人数在3人以上的可建立支部委员会;团员人数在30人以上的可建立总支部委员会,下设团支部;团员人数在100人以上的可建立团的工作委员会,下设团总支、团支部。 有意建团的企业可以与当地团委联系,并提出申请。具体程序如下: 1、提出建团意愿 如所在企业有党委(支部),须先征得党委(支部)的同意,再向上级团组织提出申请;如所在企业没有党委(支部),则直接向上级团组织提出申请。2、向上级团组织提出正式申请 申请书中应该包括以下内容:申请设立团委、总支或支部的理由;本单位团员人数及分布情况;成立团支部筹备委员会的情况;如果申请设立团委或团总支,要说明团组织机构设置情况(即计划下设总支部数、支部数及委员人数)。 3、上级团委对申请单位进行考察 收到企业正式申请之后,上级团委应该及时组织人员对申请单位进行考察。考察内容一般为:上报情况是否属实;委员会人数是否符合团章规定;领导班子人选是否具备条件等。 4、筹备委员会召开团员大会 上级团委考察完毕并认可后,筹备委员会可以召开全体团员大会。团员大会主要议程是:按团内民主选举程序选举产生团委、总支或支部委员会;确定所有委员人数及名单;大会之后召开全体委员会议,明确近期工作内容和工作分工等。 5、向上级团委递交选举结果报告 团员大会召开后,筹备委员会应及时向上级团委递交关于选举结果的报告。报告主要内容包括:选举工作情况;选举产生的书记、副书记、委员名单等。6、上级团委对报告进行审批 收到企业团组织筹备委员会的报告后,上级团委应及时讨论审批。如符合建团条件,应及时下发正式批文。 8、企业团组织正式成立 收到上级团委的正式批文后,企业团组织正式成立。企业团组织应将上级批文及各类资料存档备考。同时,可以适时召开团组织成立大会。

相关文档
最新文档