香港工作签证要求

Q1：申请人学历是本科毕业，但是取得学位证书（学士学位），能否申请签证？

答：申请人必须获得学士学位以上学历，否则均不符合最基本申请条件。其他专业

技能证书有利于申请加分，但申请成功率低于50%。特殊才能请选择优才计划。

Q2：接收引进人才的香港公司没有员工可以申请吗？

答：不可以，必须有且需要2名以上的全职香港本地员工。

Q3：对于香港公司聘请的本土员工，是否允许在同一时期在其他公司任职？

答：香港政府没有硬性规定全职员工不能同时在其他公司任职，但必须有正常缴纳

强积金和全职工位（名片、办公桌、任职情况证明）。

Q4：接收引进人才的香港公司必须正常运营是指什么？

答：能出具最近一年的公司审计报告；

Q5：对于接收引进人才的香港公司的盈利状况是否有要求？

答：没有硬性要求，主要看公司业务类型：服务性行业年营业额几百万，年盈利额

几十万，贸易性行业年营业额上千万，年盈利上百万。

Q6：什么是实地运营的香港公司？

答：必须要有实际的办公地址，且需要出具该公司最近的办公场所租赁合同，及电

话或水电缴纳单。

Q7：香港公司的办公地址有什么规定？是否可以是民宅或者写字楼？

答：可以是商业大厦或工业大厦，但不可以是民宅。

Q8: 一家香港公司最多可以申请多少个工作签证？

答：申请数量与香港公司聘请的本土员工人数相当，比例是1:1。

Q9：如果申请条件全部符合，是否确定申请成功？

答：即使在申请条件全部符合的情况，也有可能被拒签。

Q10：如果申请条件全部符合，办理时间是多久？

答：从完整的资料提交开始，大致需要2－3个月。

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