冯晓强11届学习型中国论坛讲稿
十一坚持研讨发言材料

十一坚持研讨发言材料在当今社会,信息爆炸,知识更新速度快,为了适应社会的发展,不断提升自己的学习能力是至关重要的。
而十一坚持研讨发言正是一种有效的学习方式,有助于增进个人知识水平、提高思维能力和沟通表达能力。
在这篇文章中,我将探讨十一坚持研讨发言的重要性、方法和技巧,以及如何持之以恒地进行研讨发言。
首先,十一坚持研讨发言是提高个人知识水平的重要途径之一。
通过参与研讨,我们可以与他人分享观点、交流经验,从而拓展自己的视野,了解更多不同领域的知识。
在与他人的讨论中,我们也会不断思考、总结,加深对知识的理解和应用能力。
其次,十一坚持研讨发言有助于提高思维能力。
在研讨过程中,我们需要不断分析问题、提出观点、辩论论据,这些过程可以锻炼我们的逻辑思维能力和批判性思维能力,培养我们解决问题的能力。
与他人的交流和碰撞也能激发出更多的思维火花,促进我们的思维深度和广度。
另外,十一坚持研讨发言还可以提高沟通表达能力。
在研讨中,我们需要清晰地表达自己的观点,理解并回应他人的观点,这要求我们具备良好的口头表达能力和倾听能力。
通过与他人的交流,我们可以学习到不同的沟通技巧和表达方式,提升自己的沟通能力,更好地与他人进行交流和合作。
那么,如何才能在研讨中保持坚持呢?首先,我们需要有足够的热情和兴趣。
只有对所讨论的话题感兴趣,才能够持续地投入精力和时间进行研讨。
其次,我们需要有一定的知识储备。
在参与研讨之前,我们应该对所讨论的话题有一定的了解和思考,这样才能更好地参与到讨论中,并且从中受益。
此外,我们还需要保持开放的心态,愿意接受不同的观点和建议,并且能够虚心地学习和改进。
总之,十一坚持研讨发言是一种重要的学习方式,有助于提高个人知识水平、思维能力和沟通表达能力。
通过坚持不懈地参与研讨,我们可以不断提升自己,更好地适应社会的发展和变化。
让我们携起手来,共同致力于研讨发言,共同进步、共同成长!。
中国式现代化学习交流发言材料

中国式现代化学习交流发言材料尊敬的评委、亲爱的同学们:大家好!我今天非常荣幸能够站在这里,与大家分享关于中国式现代化学习交流的话题。
作为一名来自中国的学生,我深深地感受到了中国式现代化在教育领域的积极变革和对学习交流的重要性。
在这篇演讲中,我将从三个方面来介绍中国式现代化学习交流的实践和成果。
首先,中国式现代化教育为学习交流提供了广阔的平台。
中国拥有世界上最大规模的教育系统,具有丰富的资源和多样的学科领域。
中国的学校不仅注重学生的学术能力培养,而且十分重视学生的综合素质发展。
在中国的学习环境中,学生们会积极参与各种学术竞赛、学科交流活动,从而拓宽自己的视野,增加学科知识,促进国内外学术交流。
其次,中国式现代化学习交流注重合作与分享。
在中国的学校中,合作学习和团队合作精神被普遍推崇。
学生们经常会以小组为单位进行各类学科研究和探索活动。
通过与其他同学共同探讨和合作,他们能够从不同的角度和思维方式中获得启发,并培养自己的团队合作能力与创新思维。
此外,中国学生还善于分享自己的学习经验和学科知识,相互交流、互相帮助,营造了一个积极向上、开放包容的学习环境。
最后,中国式现代化学习交流重视实践和应用。
中国的学习方式注重理论与实践相结合,更加关注学生们的实际应用能力。
在学习交流活动中,学生们通常会通过参观实地、作品展示、实验演示等形式来展示自己所学的知识和技能。
这种注重实践和应用的学习方式培养了学生的动手能力和创造力,使他们的学习更具有实际意义,并能够将所学知识与实际问题相结合,为未来的职业生涯做好充分准备。
总结一下,中国式现代化学习交流以其广阔的平台、合作与分享理念以及注重实践和应用的特点,为学生们提供了一个全面发展的学习环境。
通过这种交流方式,学生们可以拓宽自己的知识视野,增加学科知识,培养团队合作精神与创新思维,提高实际应用能力。
我相信,在中国式现代化学习交流的推动下,我们的学生们将不断展现出更加卓越的创造力和想象力,为社会进步和国家发展做出更加重要的贡献。
刘一秒 在《学习型中国--世纪成功论坛》07年1月1日的演讲

自刘一秒在《学习型中国--世纪成功论坛》07年1月1日的演讲。
与之心有戚戚焉!共享。
如果选干部,领导者,只要有一个办法,只要他身边能够吸引很多人那他就是人,否则他也谈不上人。
人有两种:一种是被迫破碎,就是痛苦和失败的人,一种是主动的破碎,主动教你体验未曾体验的破碎。
在过去学的一切知识都是三角以里的知识,弦外之音就是三角形以外的知识,现在我们就请教你们,影响人的发展,最主要靠的是人类已知的还是未知的?人类是已知比较多,还是未知的比较多?你马上会发现成功者跟别人的差别,成功者利用的是弦外之音,一般人用的是弦内之因。
有一次耶律楚材有一次问成吉思汗,说佛教可以治心,儒教可以治人,成吉思汗说我不太清楚,我知道怎么用你。
一种学习是从外面拼命往里装东西,一种是从里面往外拼命找东西。
成功者是拼命往里装了很多东西,还是从内心找出很多东西?绝对是找出很多东西,找到很多智慧。
我们一出生应该学会跟大师一起奔跑,一起跟大师飞翔。
所有普通人之所以普通就是因为他们是灵魂的奴隶。
我们要跟大师一起飞翔,一起生长,我们是学习如何跟他一起超越。
如何使用弦外之音来改变你的生活。
写一个字。
这个字叫什么?戒。
戒烟是什么意思?戒烟就是不要抽烟。
有人说戒酒就是不再喝酒,事实是不是如此?戒是什么意思?是掌控。
戒酒就是想喝也能喝,不想喝就不喝。
所以随时掌控,戒就是你自己掌控。
场。
场大于一切。
场是怎么来的?要借助力量,借力使利,加上一个平台。
叫捧场。
也就是场是捧出来的。
你的人生是你捧出来的,不是你追求来的。
你怎么样能成功?你就把一家公司捧好,然后成为其中一员,你就成功了!只要在生活中不会捧场的人,他想成功比登天都难!这个世界的游戏规则是永远是一小人,领导大部分。
具体规则是,这个行业是一小群疯子领导一大堆正常人在拼命奔跑,而正常人拼命羡慕那个疯子。
天下所有女人的不幸根源就是缺少尊严,如果一个女人没有尊严,一切都消失。
男人的不幸是就是缺少勇敢。
今天我在这里不是教你勇敢和尊严,我让你了解什么叫做勇敢。
以中国精神为主题的演讲稿

以中国精神为主题的演讲稿许多人之所以能够成功,就是因为他们有锲而不舍的精神,下面给大家分享关于精神演讲稿,方便大家学习。
精神演讲稿1尊敬的领导、亲爱的同事们,你们好!今天我演讲的题目是《团队精神兴伟业》。
中国有句古话,“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用”。
意思是说,如果一千个人同心同德,就可以发挥超过一千人的力量,可是,如果一万个人离心离德,恐怕连一个人的力量也比不上了!这,就是团队的力量!这,就是我们需要的团队精神!今天,随着市场规则的日益规范和市场竞争的日益激烈,企业要想在竞争中占据一席之地,靠什么?靠企业家的个人英雄主义?靠少数人的单打独斗?不!那已经是夕阳挽歌、风光不再了!因为我们所从事的工作,是只有通过团结协作才能完成好的工作!因为现在的市场竞争,是团队协作能力的综合竞争!翻看当代企业的荣辱兴衰,我们不难发现:一千个不成功的企业可能有一千个不成功的理由,但是一千个成功的企业,必然会有一个重要的成功因素,那就是上下同欲、精诚合作的团队精神!海尔的张瑞敏正是运用团队力量,经过短短15年的时间,带领着一个亏空147万的小厂发展成为中国家电第一品牌,是团队的力量为海尔插上了腾飞的翅膀。
世界著名企业――美国通用公司,由一个机构重叠、亏损严重的问题企业,奇迹般地崛起并成长为世界500强企业,不仅得益于它的统军人物韦尔奇,更得益于韦尔奇huī麾下整个团队中每位成员的努力。
可以说,团队精神已经成为企业核心竞争力必不可少的重要组成部分!今天,大浪淘沙中的中茂圣源,已经站在风口浪尖之上。
面对机遇和挑战,我们有理由追问,我们应该记住些什么,我们应该发扬什么?我们不能忘记,两年前,近400名热血青年,满怀渴望和憧憬,投入市场的洪流;我们不能忘记,在过去的900多个日日夜夜,有多少平地高楼起,有多少荒郊变城市,有多少天堑变通途,有多少高峡出平湖!我们更不能忘记,全公司400多名员工,有多少人为了中茂圣源的改革与发展披荆斩棘、殚精竭虑,度过了一个又一个不眠之夜;有多少人披星戴月、日夜兼程,奋战在施工第一线、辗转于各地市场;又有多少个家庭天各一方、两地相思,将亲情溶解在为职工富足、企业发展的拼搏和奉献之中!这就是我们的团队精神,是中茂圣源人团结协作的战斗力,是中茂圣源人上下同欲的凝聚力!小溪只能泛起破碎的浪花,百川纳海才能激发惊涛骇浪!从年产值几百万到近几千万,从偏安一隅到遍地开花,从名不见经传到名扬四海,中茂圣源的每一个进步,都凝结着全体员工的智慧和汗水!中茂圣源的每一次成功,都显示了中茂圣源人团队精神的力量!-年下半年,公司的原料收购紧张,可谓是黑云压城城欲摧,生产经营的严峻形势,使公司职工忧心忡忡。
企业社会责任整体方案.

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组织架构
指导单位: 国家发改委、工信部、商务部、国务院国资委、 国家工商总局、国家质检总局、国家安监总局、 国务院侨办、国务院新闻办、中华全国总工会 主办单位: 中国新闻社 中国新闻周刊
阐释:论坛设2轮话题。通过责任初心的故 事,来反映企业社会责任的发端与成长中面 临的问题,最后指向在创新的环境下,如何 坚守初心,实现当初的责任梦想。 企业参与:每轮对话5人,两位专家或责任 人物,3位最具责任感企业代表。
对话二:当初心遇上创新……
不忘初心,是不动摇,不怀疑。但却一定不是“一条路走到黑”。坚守初心并不是不 变,而是要遵循创新。
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寻找责任榜样
年度最具责任感企业 年度责任人物 我们的社会需要向上向善的力量,需要榜样的引领。 我们愿意最权威、公信的方式去寻找这样的责任榜样。 他们的出现,给了这个冰冷的世界一个温暖的拥抱, 我们在每个冬日的相聚,都充满阳光和温暖。
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成就最有影响力的盛会 头条:搜索“中国新闻周刊+企业社 会责任论坛”出现11,600,000条链接。 由中国新闻周刊官方微博发起的“十年责 任话题”阅读超过1.3亿。
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让“责任”的灵魂追上 “发展”的脚步
这个时代最稀缺的是责任,最难的事是坚持。 2005年,我们向国人讲述一个舶来的概念——“企业社会责任”。正式举办“中国·企业社会责任国际论 坛”。作为国内最早关注此话题的媒体之一,我们始终为责任立言。每年聚焦年度热点,探索可持续的经
济社会发展发展模式,推动企责理念的普及与发展。
第7届 转变开局: 责任的重思与重构 2012 2011
高端论坛主旨演讲稿范文

大家好!今天,我非常荣幸能站在这里,与各位共同参加这次高端论坛。
在此,我要感谢主办方为我们提供了这样一个交流与分享的平台,让我们有机会共同探讨、共同进步。
本次论坛的主题是“创新、合作、共赢——构建新时代高端产业生态”。
在这个充满变革与挑战的时代,创新是推动社会进步的不竭动力,合作是跨越国界、地区和行业的桥梁,共赢是各方共同发展的目标。
以下,我将从三个方面展开演讲,以期为我们的共同发展贡献一份力量。
一、创新是引领发展的第一动力创新是推动人类社会进步的重要力量,也是实现中华民族伟大复兴的关键一环。
在新时代,我们要深入贯彻创新驱动发展战略,努力实现从“跟跑”到“并跑”、“领跑”的转变。
1. 深化科技创新。
我们要加强基础研究,提高原始创新能力,培育壮大新兴产业,推动科技成果转化。
同时,要优化创新生态,激发创新活力,让创新成为企业发展的内生动力。
2. 推进制度创新。
创新制度是激发创新活力的重要保障。
我们要深化科技体制改革,完善科技成果转化机制,营造公平竞争的市场环境,为创新提供有力支持。
3. 强化人才创新。
人才是创新的基石。
我们要实施更加积极、开放、有效的人才政策,引进和培养一批具有国际竞争力的创新人才,为创新提供人才支撑。
二、合作是跨越国界、地区和行业的桥梁在全球经济一体化的大背景下,合作已成为各国共同发展的必然选择。
我们要以开放的心态,积极寻求合作,共同应对挑战,实现共赢。
1. 加强国际科技合作。
科技创新是全球性的挑战,需要各国共同应对。
我们要积极参与国际科技合作,共享科技成果,推动全球科技创新。
2. 深化区域合作。
区域合作是推动经济发展的重要力量。
我们要积极参与“一带一路”建设,深化与沿线国家的合作,实现互利共赢。
3. 促进产业合作。
产业合作是推动经济发展的重要途径。
我们要加强产业链上下游企业合作,打造具有国际竞争力的产业集群,推动产业升级。
三、共赢是各方共同发展的目标共赢是新时代发展的重要理念,也是实现共同发展的必然要求。
开展学习型党组织演讲稿
与时俱进,勤奋好学,做学习型干部乐土驿镇怡园社区杨帆尊敬的各位领导,各位同事:大家好早上好!今天我的宣讲题目是“与时俱进,勤奋好学,做学习型干部”。
在人类进入知识经济新时代,全国人民团结奋进努力建设社会主义物质文明、精神文明和政治文明的今天,终身学习越来越成为人们生存和发展的第一需要。
美国前总统克林顿在一次演讲中说:“终身学习是知识经济的成功之本,假如我们实现了这一目标,它将爆发出无限良机,并改变每一个年轻人的未来。
”由此可见,终身学习是多么的重要!如今,知识更新的- 速度越来越快,知识倍增的速度越来越短。
上个世纪60年代,知识倍增速度为8年,80年代缩短为3年,进入90年代之后,知识总量1年就可增长一倍,人类真正进入了知识爆炸时代!要适应知识经济时代的要求,就必须不断进行知识更新,坚持终身学习。
学习是一个人永葆生命活力的法语宝。
“活到老,学到老”,“学无止境”。
我国是一个文明历史悠久的国家,有着崇尚教育的传统美德。
在迎接知识经济和信息技术挑战的今天,人们更蕴藏着旺盛的学习积极性,迫切希望在不同的人生阶段都能获得相应的学习机会。
青年阶段是人生中的黄金阶段,面对挑战,青年人更应该认清形势,看准方向,积极响应时代召唤,紧紧依靠组织,迅速行动起来,做争创学习型组织的衷心拥护者、积极倡导者和身体力行者。
学习,应该成为一种压力,但更应该成为一种自觉。
按照学习新理念,学习与工作是辩证统一的。
工作的过程就是学习的过程,学习的过程也是工作的过程,两者相互渗透,相互促进,相得益彰。
一个人要想不落伍,就只有终生勤奋学习,主动去掌握具有时代特色的人文、社会科学知识,吐故纳新,让自己的大脑时刻闪烁着智慧的光芒。
毛泽东同志的功绩、思想和文章,世人已经有目共睹,但就他这样一位世人景仰的伟人,即使晚年卧病在床,仍然对《容斋随笔》爱不释手,真正做到了“生命不息,学习不止”。
学习还要耐得住寂寞寞,经得起诱惑。
如果今天看到这个新潮就学这个,明天感觉那个热门又学那个,蜻蜓点水一带而过,那么我们就可能始终停留在一知半解的水平上而难以具备真知灼见。
刘一秒第十届学习型中国论坛演讲
刘一秒第十届学习型中国论坛演讲刘一秒:刚刚在后场一见李阳老师,他讲一年不见如何穿那个服装?看着仙风道骨一样。
我讲刚刚是从课堂上下来。
刚刚终止第12期宗教聪慧在企业当中的作用。
每一次我们凌晨三点半,四点半起来上早课,每一期500,600企业家都会咨询一件情况,这些僧人每天四点起床连续2600年,他们拼的是什么力量?我咨询他们一件情况,我讲你们上早课,这些人上早课累依旧不累?他们发觉人家凌晨四点起床连续365天,连续50年,60年,80年专门愉悦,专门享受于此,专门明显他们活在精神世界。
因此都明白经营企业确实是经营人。
经营人确实是经营人的精神世界。
80年代老总比的是谁会经营关系,90年代比谁会经营资本,过去10年比谁会经营人心,下一个十年比的是谁会经营精神世界。
也确实是在以后谁有本领能进入人的精神世界他才能驾驭2000人,2万人,乃至更多的人。
在那个世界上最会经营精神世界的人是三大宗教领导。
今天有人讲过要跟宗教学。
跟宗教学简单学点企业文化是小意思,最关键是学如何经营精神世界。
学开分店也是小意思,关键是如何进入精神世界。
过去这么多年专门多企业家也谈到了那个情况,精神世界。
然而咨询题是大伙儿都没找到一个最简单法门如何把精神世界落到实处。
现在跟大伙儿简单分享一个法门,只要学会了赶忙在你的企业上会产生成效。
也确实是一句话,献祭。
中国五千年生生不息,四大文明古国慢慢消逝了,一个国家没有断流确实是中国。
什么缘故中华民族没有断流?宗教生生不息,各种宗教通过最简单的法门把精神世界对内深入到循环,对外锁定众生。
我们国家引用了这两个字,通过献祭的方式,把无形的精神具体输入到灵魂,输入到血液,确实是通过三条:第一,献祭天地。
在什么地点献祭?通过三个步骤最建安的方法是一个企业学完之后直截了当注入职员身心,把职员精神世界对内锁定,内外传递给社会。
在什么地点献祭?太庙。
献祭之一确实是献祭天地。
第二,献祭圣贤。
在什么地点?在宗祠,就像我们供奉岳飞一样。
论坛嘉宾发言稿范文
大家好!今天,非常荣幸能受邀参加本次论坛,与大家共同探讨我国在新时代背景下的创新与发展。
在此,我谨代表我个人,向各位表示衷心的感谢。
首先,我想谈谈创新的重要性。
创新是引领发展的第一动力,是推动社会进步的根本力量。
一个国家、一个民族,只有不断创新,才能在激烈的国际竞争中立于不败之地。
我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期,创新显得尤为重要。
在新时代,我国创新发展的主要特点如下:一、创新驱动发展战略深入实施。
近年来,我国把创新作为国家发展全局的核心,明确提出创新驱动发展战略,加快构建以创新为主要引领和支撑的经济体系和发展模式。
二、科技创新能力显著提升。
我国科技实力正在从量的积累迈向质的飞跃,从点的突破迈向系统能力提升。
在一些重要领域,我国已经走在世界前列。
三、创新体系不断完善。
我国创新体系已从以企业为主体、市场为导向,逐步发展到以国家战略需求为导向、以企业为主体、产学研深度融合、全社会共同参与的创新体系。
四、创新成果丰硕。
我国科技创新成果不断涌现,为国家经济社会发展提供了有力支撑。
然而,我们也应看到,我国创新发展仍面临一些挑战:一、创新资源分配不均。
我国创新资源主要集中在东部沿海地区,中西部地区创新资源相对匮乏。
二、创新成果转化率不高。
我国科技成果转化率较低,创新成果与市场需求脱节。
三、创新人才短缺。
我国高层次创新人才不足,尤其是急需紧缺人才。
针对以上问题,我认为应从以下几个方面着手:一、加大政策支持力度。
政府应继续加大对创新的政策支持力度,优化创新环境,激发创新活力。
二、推动创新资源优化配置。
加强区域创新合作,推动创新资源向中西部地区流动,实现创新资源均衡发展。
三、提高创新成果转化率。
加强产学研合作,促进创新成果与市场需求紧密结合,提高创新成果转化率。
四、培养创新人才。
加大高层次创新人才培养力度,优化人才发展环境,吸引海外高层次人才回国创新创业。
总之,创新发展是新时代我国发展的必由之路。
让我们携手共进,为推动我国创新发展贡献力量!谢谢大家!。
十一方面专题研讨发言材料
十一方面专题研讨发言材料尊敬的评委,各位专家,亲爱的同仁们:大家好!我很荣幸能够在这个重要的场合发表演讲,今天我将向大家分享关于十一方面专题研讨的发言材料。
首先是教育方面。
教育对于国家发展至关重要。
我们应该关注如何提高教育质量,培养具有创新精神和实践能力的学生,为未来社会做好准备。
其次是环境方面。
保护环境是人类的共同责任。
我们需要加强环境监测和控制污染,加大环保科技研发投入,构建可持续发展的生态环境。
第三是健康方面。
健康是幸福的基石。
我们应该关注健康教育、疾病预防和健康管理,提高公众健康水平,促进全民健康。
第四是经济方面。
经济稳定和发展是实现国家富强的基础。
我们要关注市场规则和制度建设,加强科技创新和产业升级,推动经济高质量发展。
第五是科技方面。
科技创新是推动社会进步的重要力量。
我们应该重视科技人才培养和团队建设,加强科技创新和转化,提高科技创新能力。
第六是文化方面。
文化是民族的血脉。
我们要关注传统文化的继承与发展,加强文化产业的创新和发展,提高国家文化软实力。
第七是社会方面。
社会和谐稳定是国家繁荣的重要保证。
我们应该关注构建和谐社会的各个方面,加强社会治理和风险防范,促进社会公平正义。
第八是法治方面。
法治是国家治理的重要基石。
我们要关注法治建设,加强法律宣传教育,提高法律意识和法治素质,确保社会稳定和公平正义。
第九是安全方面。
安全是国家和人民幸福的保障。
我们应该关注国家安全和人民生命财产安全,加强安全管理和应急能力建设,维护社会稳定和人民安全。
第十是国际合作方面。
国际合作是推动共同发展的重要力量。
我们要关注国际交流与合作,加强与各国的交流互鉴,实现互利共赢的合作关系。
最后是社团组织方面。
社团组织是民众自我管理和服务的重要平台。
我们要关注社团组织的发展和管理,促进社会组织的健康发展和社会成员的参与。
以上是我对十一方面专题研讨的发言材料。
希望能够与大家共同探讨这些重要议题,共同为国家的发展贡献力量。
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刘景斓:用行动证明自己所说,用说来阐述自己的行动,这是一件非常有意义的事情。
生命的历程,生命的每一个细节,每一个值得纪念时刻,都是你曾经奋斗过,努力过。
接下来出场嘉宾是我非常尊重的一位朋友,他的名字叫冯晓强。
他在3年前离开自己熟悉行业,又做了一个新行业,很短的时间就在这个行业里面做的非常出色,而且创造了数亿营业额,结果发现原来帮助别人,教育别人,引导别人比原来赚钱更有效。
所以,他依然投入了学习教育培训,他学了NLP,就是美国在39年前有一个约翰所研发的系统,十几年前也学过神经脑力学,所以我特别喜欢,最重要不是喜欢他,我觉得他人品非常不错,如果在中国推选出5位品格高尚演说家肯定就有他。
跟我朋友在聊天的时候,他就讲刘老师我今天听声音就知道他讲的怎么样。
听一个老师,其实你听他的声音基本上知道他讲的是真是假,是厚是薄是浅是深,有价值还是没有价值。
在我们就请出冯晓强之前,先看看他的简单介绍。
(播放VCR)冯晓强:我从04年就来学习型中国学习,去年在学习型中国有幸站在台上演讲,我去年演讲40分钟,我们国家政策研究师副主任在现场并没有看到我演讲。
可是这个盘出来之后,他说我看你那个光盘足足看了20遍,这就是去年我的演讲。
今天我是最后一个,等于是闭幕式最后一个出场的演讲嘉宾。
第一,我不知道主办方是什么意思?什么动机,是不是让我押轴呢,我只好这么安慰自己。
冯晓强全套课程现场视频录音完整版,想要的加我微信:1847804960我想这三天很多有能量的人都已经讲过了,很多新的概念,新的想法,很多让自己很震撼的概念也得到了分享。
最后,我出场的时候还能给大家讲什么,让大家振奋起来呢,我也不知道。
但是,我相信我接下来非常分享概念和观念,我相信是每个人都需要了解和知道的。
为什么?我01年创办企业,我5个月做到市场第一,我一个人量是第10名总和还要多。
我两个小时把客户约到现场,只需要两个小时说服可以成交200户,一户平均成交2万,两个小时可以成交1千万。
之后,我一个偶然的机会在07年的时候,学习东美论坛邀请我,我从来没有面对过5千陌生人演讲,那是第一次,太紧张了,之前只是做员工内训而已。
通过那次演讲,他们说你讲的东西更适用,更有效果,同时增强我的信心,我站在台上演讲的时候,别人给我掌声,又有笑声,我站在台上好爽,发现演讲真的好爽,我觉得下半生不干别的事,干点自己喜欢干的事站台上演讲,所以就来到培训界了。
我从01年创办企业一直到04年的时候,我几乎公司一有哪方面问题就找哪方面老师去请教,请教的办法很简单,只需要教几千,几万老师学费,就等于把老师东西掌握到我公司顾问。
最后我再换人,我发现我这几年发现300多万,已经把国内至少50名大师都整合到我公司,为我公司做总结,做策划,做营销,我发现这个办法很好,省钱。
结果公司从300万营业额一直到发展到现在4个亿营业额,就是我整合这些老师的结果。
所以,有一句话能力源于更多选择,每一个老师课都要学,老板就是需要学习上课。
这一年上一上,直到06年的时候,我一个偶然机会,我走到一个课堂,这个课堂叫NLP。
我进入这个课堂之后才发现,原来很多老师的课程内容,加上我经营企业这些年经营,哪成功哪失败,哪可以做的更好,我通过NLP做了彻底梳理,原理根在这里,大家想不想知道NLP是什么?NLP到底是什么?不需要解释概念,只需要我们无论做什么事都要让对方产生一件事情就是行为。
比如老公爱自己的行为,太太爱自己的行为,孩子成长的行为,员工有激情的行为,客户产生购买的行为等等都发现你说服人的目的最终就是让人产生什么?行为。
NLP是什么?就是它把人的行为给剖析透了,一个人的行为是怎么产生给剖析透了,这行为是从哪里来的,是什么东西,管人管什么?是不是管思想,思想是什么,NLP就把思想给解剖了,可以抓的着,摸的见变成可以适用的东西。
如果这样子去进行操作,大家想想看思想这个东西好不好解决,就变的好解决。
我们大家想不想了解思想是一个什么东西?大家想象宇宙能量透过你5个手指进入你的身体,瞬间就像董存瑞举炸药包一样的能量就过来了。
想知道的对自己说Yes,我们先做一个互动,一会我让大家起立,我采访几个人,你看看你企业行为怎么来,要了解别人,推动别人产生行为,先了解自己的行为怎么来的。
一会我互动的时候,大家起立,我问几个人你行为怎么来的时候,你发现每个人说的都不一样,我敢说90%的人说他为什么起立,都是假话。
而真正讲话原因是什么,可能他还不知道,实际推动他的力量是在不知道层面。
所以,领导力就来自于在不知道层面上做文章,就好比宗教一样,今天和尚出家打造就在他不知道那一部分发生手脚,把思想发生变化。
全体起立,了解一下自己行为是怎么产生的。
大家顺便活动活动,我现在做个采访,你可能看不到我,但是我们某个人就相当于问你自己,你就开始思考。
你为什么会站起来?冯晓强全套课程现场视频录音完整版,想要的加我微信:1847804960回答:你让我站起来。
冯晓强:你为什么站起来?回答:也是你让我站起来。
冯晓强:你为什么站起来。
回答:你的指令我站起来。
冯晓强:你为什么站起来?回答:大家都站起来。
冯晓强:你为什么站起来?回答:别人都站起来我不站不另类吗。
冯晓强:每个人说起立原因的时候,是说我让他站起来,他就站起来了。
事实上,大家反思一下,真正让你起立的原因就是你想学到东西,真正推动你起立的那个行为核心动对是你想学到东西,并不是让你站起来你站起来,而是你觉得站起来对你有好处才站起来,如果没有好处就不会站起来,同意我观点的掌声告诉我。
因此每个人回答都是用意识回答,并不是潜意识回答。
所以,真正推动一个人起来力量是来自于潜意识,而不是意识层面。
所以,在你客户调查的时候,客户为什么买你公司产品的时候,其实说的都是假话。
我在采访第二个问题,你起立原因是想你得到,想学到东西,想学到好处,同意这点举下手?刚才我采访说是为我起来的,现在突然发现原来是为了自己想学到东西才起来。
我问第二个问题,思想组成第二个部分。
你想学到东西所以起立了同意吗?回答:同意。
冯晓强:为什么站起来?回答:学到更多更好。
冯晓强:他相信站起来才能学更多,站起来了,如果他相信坐着学的多就坐着。
如果你早晨起床的时候,相信起床能够拿到你想要就起床,如果你相信继续睡懒觉可以得到你想要的就继续睡,如果你觉得得到你更好的东西就可以做。
所以,这都是信念。
我采访下一个思想组成部分,第三点就是请问一下,如果你一个人没有站起来能力,就算他知道站起来可以得到好处,他能不能站起来,如果他没有本事站起来。
回答:不能。
冯晓强:所以就是你想要什么,第二你相信从哪里可以得到你想要,如果你相信跟****走可以得到想要就跟着他走,如果你觉得跟国务院得到想要你就是叛徒。
但是,对国民党来说,就不叫叛徒。
所以,掌声给自己,请坐。
所以,一个人行为是从几个方面来的,这就是意识层面。
好比一个冰山,海风面以上叫意识,其实你可能了解你自己,这有价值观,你认为什么重要,最有信念,这是第二套软件。
第三套软件叫规条,这些都存在在你潜意识里,有时候我们意识觉察,有时候意识不觉察,99%都是我们在不觉察的时候把事就干了。
所以,这些事为什么你会产生一个情绪,产生一个冲动,为什么会产生一个行为,行为就是来自于你内在这个潜意识,你不觉察他装了一个什么程序。
而外在东西,比如一朵玫瑰花送给一个女孩,这个女孩通过视觉,听觉,触觉,嗅觉,味觉传达到脑子里面,她觉得男人没有一个好东西那就是拒绝。
同样一个玫瑰花不变,女儿潜意识里觉得男人都是好东西,她就接受。
所以,不在于你对她做了什么,而在于程序是什么,就好象电脑一样,装什么东西跟程序就会发生反应,在人的思想里就存在潜意识里面,有时候你知道,有时候你不了解你自己。
我在举例说明,这种自发来自于什么?就是来自于意识,不觉察潜意识,潜意识就把事给办了。
所以,在你思想当中有两个脑袋,一个叫意识,一个就是潜意识,意识就是你的老板,潜意识就是跟随你的员工,你做事情是潜意识给你做的,不是意识做的,如果你坚持做一个事坚持不了。
因为你一直在看潜意识,就像监狱狱警来看犯人不要让他们犯罪一样,能不能看的住,看不住的。
所以,在潜意识重新输入一套系统,输入一套软件。
举例说明,如果招聘一个员工爬树找谁,猴子。
老板说爬树,这个我愿意干,没有经过潜意识自动上树了。
为什么他就会自动,而爬树可不可以找猪,不可以。
猪来了,爬树,猪说爬树啊,这活好不好干,不好干,给多少钱?我给你分析一下,价值观是指什么?就是你在人生当中,你认为什么对你来说是重要的,这是价值观。
每个人看待一件东西价值感觉不一样,这就是每个人的价值观是不同的。
我们来分析一下,猴子他想要什么,非常重要,大家一起说什么?香蕉,猴子相信香蕉在哪里,在树上,猴子有什么本事,爬树,所以猴子就自动自发上树。
比如说猪想要什么?想要地瓜,红薯,可是猪想要地瓜,大家想想看猪相信地瓜在哪里,在地里,猪有什么本事拱地,顺便把你的地给耕种了。
老板正好想翻地请猪来把地给耕了,老板也不需要付猪什么工资,结果猪干他想干的事顺便把老板给干了。
到底价值观,人们在意什么?分析第二点,我尽可能在很短时间跟大家分享更多,你们觉得刚才有没有帮助。
所以,如果要请爬树的找谁,可不可以找猪。
所以,你爬树找猴子就可以节省你的劳动力成本,如果你想拱就可以找猪,这就是领导忽悠人。
我在给大家分享另外一个价值观是什么?什么是人在意的东西,你要了解一个人的关键按纽。
当你找到一个汽车油门只要一加油的时候就会跑,但是往那边跑取决于信念,也取决于车况,有没有大修之类等等。
价值观又是哪一块人到底要什么?我上了这个课之后,我发现人到底要什么,为什么要奖牌,为了要第一,为什么要名声,名分,为什么要结婚,不做情人做正。
一个是期待层面,可以说是有形,一个是无形,这个叫渴望层面。
大家想象看,渴望层面是与一个人必须要的,与生俱来,别人都需求,如果没有渴望层面,这个人活着就没有太大意义。
就好比一个种子生出来从小就开始有养分,这个滋养的渴望层面是什么就是受尊重,被爱,安全,选择的自由。
这些东西是一个人的渴望层面,他滋养这个种子,这个种子每天都在不断寻求。
什么叫期待层面,渴望层面。
比如一台车是有形,他就叫期待层面。
可是富裕一个无形的东西叫做奔驰,奔驰给人什么感觉,是不是地位的象征。
所以,有了一个奔驰的名字他的价格迅速就提高。
如果我有方法的话,你以前给你太太一颗钻石,如果给的只是一颗钻石是友情层面,期待层面,这个钻石是没有意义,有可能会把这个钻石送给别人,让你痛苦。
那钻石怎么给呢?给什么东西?比如说这个钻石值10万块钱,如果你只给10万块钱有形钻石,这个钻石就不值钱可以转给别人。
就是把钻石赋予一个爱在里面,当你赋予一个爱给太太的时候,一颗钻石永流传。