督导工作总结范文精选5篇
督导工作总结5篇精选
督导工作总结5篇精选工作总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
这部分内容主要的是对工作的主客观的条件、有利和不利的条件以及工作的环境和基础的等进行分析。
下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家!督导工作总结篇一__年，我在办公室各位领导的鞭策和同志们的支持帮助下，认真实践“三个代表”重要思想，抓学习，抓工作，按照办公室确定的目标任务，较好地完成了督查工作的各项任务及办公室安排的其他工作，现将半年来个人工作总结如下：一、坚持学习理论，不断提高个人政策水平及综合素质始终把学习理论与提高个人综合素质放在首位，坚持学习“三个代表”重要思想，深刻领会其精神实质。
学习马列主义、_想、_论，在学习中增强认识问题、解决问题的能力，并注重理论与实践的密切结合，不断增强政治敏锐性及鉴别力。
积极参加“保持_先进性教育活动”，同时积极向党组织靠拢，自觉接受党组织的考察，今年6月23日由预备党员按期转正。
求实创新、与时共进、全力以赴搞好督查工作首先我将工作的重点放在一心一意抓科室、认认真真搞督查上。
随着政府职能的相应转变，督查工作面临许多新情况和新问题，为此我结合工作实际，结合区情，认真研究对策，制定措施，畅通督查工作的渠道。
增强服务意识，提高工作效率，杜绝一些部门及基层在督查中出现的推诿扯皮、人浮于事的现象。
一是根据我区督查工作的实际，以确保政府重大决策的贯彻落实及重大项目的顺利实施，修订了办公室督查工作制度，确定了七项督查工作的主要内容，提出了搞好督查工作的要求、方法及程序。
二是建立健全了督办网络，形成了上下通畅的督查工作联系渠道。
为了有利于开展工作，不仅建立了区级各部门、各街、镇之间的督办网络，明确督查工作负责人及具体工作人员，而且积极与市政府督查室取得联系，争取工作的主动性，为政令畅通、上情下达打好基础。
三是分门别类，确保工作秩序井然有条。
督查工作经常会出现交差进行的现象，为了避免重复督办及超期延办，科室以登记制度、近期办结制度、督办专报等为基础，将督办事项根据进展情况分成了未办事项、已办事项、正在处理事项三大类;在每一类中又依据督办件的来源细化成领导批示、重点项目、会议纪要、群众反映以及人大、政协代表、委员提案等，作到了一事一办、一事一查、一督一报，既便于操作，又确保工作秩序井然有条，杜绝了漏报、重报现象。
督导周工作总结8篇
督导周工作总结8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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高校督导室工作总结5篇
高校督导室工作总结5篇篇1一、引言本学期，督导室在学校领导的关怀与支持下，全体成员密切配合，圆满完成了各项工作任务。
现将本学期的工作总结如下，以飨领导。
二、主要工作及成效1. 完善督导机制，提升教学质量督导室根据学校实际情况，对督导机制进行了进一步完善，确保了教学督导工作的规范性和有效性。
通过定期开展教学督导活动，对教师的教学态度、教学方法、教学内容等方面进行了全面、客观的评价和指导，有效提升了教学质量。
2. 加强课堂管理，维护教学秩序督导室在课堂管理方面下了大力气，通过定期巡查和随机抽查相结合的方式，对课堂纪律、学生出勤率、教师授课情况等方面进行了严格把关。
对于发现的问题，及时与相关部门和教师进行沟通，并督促其整改，确保了教学秩序的稳定。
3. 开展教学评估，促进教师成长督导室组织开展了多轮教学评估活动，通过学生评教、同行评教、自我评价等方式，对教师的教学水平进行了全面、公正的评价。
评估结果及时反馈给教师本人，有助于其了解自身的教学优点和不足，从而有针对性地改进教学方法和提高教学质量。
4. 加强教学研究，提升督导水平督导室成员积极投身于教学研究，通过参加学术会议、撰写学术论文、开展课题研究等方式，不断提升自身的学术素养和督导水平。
同时，督导室还定期组织成员进行业务学习和交流，确保了督导工作的专业性和高效性。
三、存在的问题及改进措施1. 督导机制仍需进一步完善虽然本学期督导机制得到了进一步完善，但仍存在一些不足之处。
下一步，督导室将根据实际工作需要，对督导机制进行不断优化和完善，确保其更加符合学校教学实际需求。
2. 课堂管理仍需加强尽管课堂管理已经取得了显著成效，但仍存在一些课堂纪律松弛、学生出勤率低等问题。
针对这些问题，督导室将加大巡查力度和频率，对违规行为进行严肃处理，并加强与班主任、任课教师的沟通与协作，共同维护好课堂秩序。
3. 教学评估体系仍需优化虽然教学评估体系已经相对完善，但仍有一些教师和学生反映评估指标不够全面、公正。
教学督导组工作总结范文5篇
教学督导组工作总结范文5篇篇1一、引言在过去的一学期中，教学督导组在学校领导的指导下，本着“以人为本，注重实效”的原则，以课堂教学为主渠道，以提升教学质量为核心，认真开展了各项督导工作。
现将本学期的教学督导工作总结如下。
二、主要工作及成效1. 课堂教学督导本学期，教学督导组共进行了XX次课堂教学督导，涉及全校XX 个班级。
通过听课、评课、反馈等方式，对教师的教学态度、教学方法、教学内容等方面进行了全面督导。
同时，还针对课堂教学中存在的问题，提出了具体的改进意见和建议，帮助教师提高了课堂教学质量。
2. 实践教学督导除了课堂教学外，教学督导组还对学校的实践教学环节进行了督导。
通过实地检查、问卷调查等方式，对实验、实习、实训等实践教学环节进行了全面了解，并针对存在的问题提出了相应的改进措施。
这些措施的实施，有效提高了学校的实践教学水平。
3. 教学质量评估本学期，教学督导组还协助学校进行了教学质量评估工作。
通过对教师、学生、教学管理人员的问卷调查和访谈，收集了大量关于教学质量的信息。
通过对这些信息的整理和分析，形成了教学质量报告，为学校的教学质量提升提供了有力的参考依据。
4. 教师培训与交流教学督导组还积极组织教师参加各类培训和学习活动，提高教师的业务水平和教学能力。
同时，还组织了多次教学交流活动，为教师提供了相互学习、相互交流的平台，推动了学校教学工作的不断发展。
三、存在的问题及改进措施1. 课堂教学方面，部分教师仍存在教学方法单一、教学内容陈旧等问题。
针对这些问题，建议学校加强对教师的培训和学习指导，推动教师不断更新教学理念和方法。
2. 实践教学方面，虽然学校已经加强了对实践教学环节的投入和管理，但仍有部分实验室和实训基地的建设存在不足。
建议学校继续加大对实践教学环节的投入力度，完善实验室和实训基地的建设。
3. 教学质量评估方面，虽然已经收集了大量关于教学质量的信息并形成了报告，但仍有部分数据和信息的分析不够深入和全面。
督导月工作总结范文5篇
督导月工作总结范文督导月工作总结范文精选5篇〔一〕尊敬的领导：您好！经过一个月的督导工作，我将我的工作总结如下。
本月我主要督导了部门A和B的工作。
在督导过程中，我严格要求自己，勤奋工作，积极与部门负责人沟通，理解工作进展情况，发现问题并提出改进措施。
同时，我也充分发挥了团队协作的精神，与相关部门的同事共同合作，互相学习，共同进步。
在部门A方面，我主要关注了消费进度和质量问题。
通过与消费部门的沟通，我理解到目前消费进度较慢，并且存在一些质量问题。
为理解决这些问题，我向消费负责人提出了以下几点建议：一是加强消费方案编制，合理安排消费任务，进步消费效率；二是加强产品质量控制，制定更为严格的质量检查标准，加强对员工质量意识的培养；三是加强设备维护和管理，确保设备的正常运行，防止因设备故障影响消费进度。
经过这些改进措施的施行，部门A的消费进度和产品质量都得到了很大的提升。
在部门B方面，我主要关注了营销工作。
通过与销售部门的沟通，我理解到目前部门B的销售额较低，市场份额在同行业中有所下降。
为了增加销售额，我向销售负责人提出了以下几点建议：一是加强市场调研，理解目的客户需求，精准定位产品定价策略；二是加强团队协作，进步销售人员的销售技巧和效劳意识；三是加强与合作伙伴的沟通合作，共同开发市场，拓展销售渠道。
经过这些改进措施的施行，部门B的销售额和市场份额都得到了一定的提升。
此外，在督导工作中，我还抓好了沟通与协调，与相关部门的同事和负责人建立了良好的工作关系，共同解决了一些日常的管理问题，推动了工作的顺利进展。
我也主动与部门负责人交流心得和经历，促进了互相之间的学习和进步。
总而言之，通过一个月的督导工作，我对部门A和B的工作情况有了较为全面的理解，并着重解决了各自存在的问题。
在工作中，我严格要求自己，积极主动，与部门负责人沟通，并与相关同事合作，获得了一定的成绩。
同时，我也意识到督导工作中的缺乏之处，将进一步加强自身才能的提升和学习，为公司的开展做出更大的奉献。
教育局督导室工作总结标准范文(五篇)
教育局督导室工作总结标准范文本学期在学校领导下，在各部门的大力协助和配合下，教育教学督导室顺利完成了本学期的教学督导、工作。
现将本学期工作总结如下：一、教学督导工作1、教学各环节检查情况⑴开学前准备工作检查。
教务科和各部门的主要负责人，分别对教学设施、教学场地、课堂教学秩序、教师到课情况、学生到课率等情况进行了全面督查、检查。
⑵形成期中、期未考试检查制度。
为严肃考风、考纪，杜绝徇私舞弊现象的发生，在期中、期未考试及毕业班的毕业考试时，对考场进行巡查，认真填写检查记录，发现问题及时解决。
⑶教学计划进度的制定情况检查。
教学计划进度制定情况检查发现，绝大多数教师都能按照教务科下发的校历表安排教学计划，教研组长按要求对本教研组老师的教学计划进度表制定情况进行认真审核。
⑷对教师教案编写情况进行了抽查、检查，大部分教师能够按照要求，认真备课，但各别教师教案填写不完整，备课量不足，将检查结果及时向各教师反馈。
2、深入教学第一线开展听课评课活动为全面掌握我校教师队伍的教学水平和学校的整体教学状况，不断提高教学质量，根据教学工作例会上提出的要求，由教育教学督导室人员和教研组长，在全校范围内进行听课、评课活动。
此次活动，本着公平、公正、公开的态度认真对待每一位授课教师，听好、评好每节课，对授课教师好的方面予以充分肯定，对存在的问题及时向本人及教研组进行反馈。
督促各教研组进行教学工作自查，各教研组开展了教师相互听课、以老带新的活动。
二、存在问题：1、部分教师责任心不强，不能严格要求自己，加强师德、师风建设。
2、部分专业教学条件不能满足教学要求。
3、部分教师备课不充分，不努力、不主动，照本宣科;对课堂纪律不管不问，个别教师素质较差。
三、建议1、加强对教师的管理。
可通过以老带新、主题讲座、短期培训班等对新任课教师进行岗前培训。
2、加快本校重点专业和教师队伍的建设。
如学习培训、转专业学习、重点专业设立专业带头人和教学骨干等。
督导工作总结范文(6篇)
督导工作总结范文根据《国办通知》、《安委会通知》、《安监总局通知》、《国资委通知》、《科工局通知》、《____集团通知》和《____集团通知》要求，按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总要求，结合公司的实际情况，我公司自____月____日起开展安全生产大检查活动。
我公司坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，从落实责任、加强监管、超前预防、基础管理、重点环节和生产车间现场等方面深入推进安全生产大检查工作。
现将活动情况总结如下：一、精心组织，活动安排着力实效。
我公司召开了集中安全生产大检查活动的专题会议，认真传达了____集团公司《____集中开展安全生产大检查____》(船重生二、强化宣传，提高安全意识。
三、组织安排全面、系统、彻底的排查整治活动。
公司检查小组切实采取了有效措施，排查整治了安全生产隐患，坚决防止生产安全事故的发生。
以防洪防汛、迎峰度夏、起重设备、生产车间、公用工程(供电、供水)等单元和重点部位生产安全及人身安全作为重点，进行了全面、系统、彻底的排查整治，从源头上、过程上、细节上进行全面检查，不留死角。
(一)安全检查范围及重点排查项目1、区域的安全状况，有无习惯性违章、有无重大不稳定因素。
3、安全生产管理制度。
4、公司各种安全管理制度的落实情况。
5、目前现场危险性较大工序的安全措施是否能满足安全需求。
(二)用电情况1、检查现场布线有无违反三级配电、两级保护的要求，检查布线是否按要求设置专用的保护零线。
2、检查各种闸具设置与设备是否匹配、安全。
3、检查各种设备有无违反“一机、一闸、一漏、一箱”的用电原则。
4、检查各种箱体、闸具、线路有无损坏、失灵、老化的现象。
5、检查现场接线是否存在私拉乱接现象，工人宿舍和潮湿地方是否使用了低压照明系统。
6、检查现场保护零线与工作零线是否存在混接的现象。
(三)消防1、检查公司各区域灭火器是否有效，消防水设施是否齐全。
2、检查现场是否严格执行动火制度。
督导个人年度工作总结范文(8篇)
督导个人年度工作总结范文____年，我市教育督导工作在市教育局的领导下，在各科室的支持下，“全面落实____和全面推进素质教育的要求，构建基础教育质量监控和保障体系，坚持督教与督学并重、提高与规范并重、制度与机制并重的原则”充分发挥督导工作的监督、引导和激励作用，努力促进教育改革与发展、教学管理、教育质量的全面提升。
在坚持督政、深化督学等方面做了一些工作，现总结如下：一、组织开展中小学常规管理工作检查评估工作为推动我市中小学全面____教育方针，不断深化教育改革，全面推进素质教育，认真落实《广西壮族自治区中小学常规管理规定》，以教育局名义出台《____开展____年中小学常规管理工作检查评估____》，组织开展了检查评估。
在各中小学自查、各县市区教育行政主管部门检查的基础上，经市教育局评核和向社会公示，港区中学等105所中小学被评为“高新市____年常规管理优秀学校”。
二、组织开展示范幼儿园和一级幼儿园评估验收工作为进一步加强我市各级各类幼儿园的管理，规范幼儿园办学行为，调动办园者的积极性，不断改善办园条件，提高幼儿园的办园水平和保教质量，以教育局名义出台出台《____开展全市幼儿园等级评估____》和《____组织高新市示范幼儿园和一级幼儿园评估验收____》，并在上半年组织了全市幼儿园等级评估工作。
各县市区评审推荐的基础上，经市教育局组织专家组评估，港北幼儿园等9所幼儿园被评为示范幼儿园，港北区石羊塘中心幼儿园等13所幼儿园被评为一级幼儿园。
三、做好县市区主要领导干部教育工作进行督导考核的前期准备工作根据《广西壮族人民政府教育督导团关于县级党政主要领导干部教育工作督导考核____》要求，市教育督导室制定了工作方案，做好组织考核组对各县市区党委、人民政府主要领导干部教育工作进行督导考核的前期准备工作。
四、全力配合做好“两基”巩固提高和迎接国家评估验收的各项准备工作一是建立和健全机构，成立了市本级由市人民政府唐成良市长担任高新市“两基”攻坚和迎检工作领导小组，李鸣部长、副市长，彭健铭副市长担任副组长，成员由市政府办公室、教育局、财政局、人事局、编委办、发改委、建设局、国土局、审计局、监察局、扶贫办等单位领导组成。
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督导工作总结范文精选5篇新的一年已经来临，我们将在总结过去得失的基础上，与时俱进，开创工作新局面，争取取得更好的成果。
今日我在这给大家整理了督导工作总结范文精选5篇，接下来随着我一起来看看吧!督导工作总结精选【一】通过近期对我所负责卖场的了解，发觉多数区域人员对于销售工作仅仅停留在单一的送货售后回款的工作方面。
工作特别被动，不能主动的找出问题、优化环节，缺少了最重要的客户掌控、渠道掌控和终端拉动。
部分销售人员对于自己的工作职责模糊不清，只做了最表面的基本工作。
依据一些实际状况，我冒昧阐述一下市场督导岗位的工作职能。
督导工作不能仅仅局限于促销员管理方面，一方面督导要提高自身的素养，包括对于销售技巧和手段的相识，处理促销员在销售工作中出现的难题;另一方面提升自身的管理实力与协调实力，擅长处理促销员与门店负责人、促销员与其他公司促销员、促销员与店员之间的种.种或大或小的冲突。
我作为一个市场督导人员，下面谈一谈本人的工作体会及阅历总结：(1)帮助销售市场督导应当连同培训师一起，对于无促销员渠道的店面，进行简洁有效的销售技能培训。
要让经销商和终端门店负责人相识到，我们不仅仅是机器上了柜，同样我们始终关注、关切他们的整体销售。
对于销售技能方面，我们给他们进行帮助培训，让他们对我们公司的形象、人员素养留下好印象，并让其感受到我们是实事求是地在帮助他们。
同样，他们的感谢心理能帮助整体的销量提高。
对于合作方面，这些都是保持良性发展的必要条件。
(2)惯性推销在帮助销售的同时，仔细教会门店店员关于金立机型的独特卖点和销售技巧。
通过这样的培训，店员假如能够根据教授的方法卖出机器，确定在内心有肯定的成就感和满意感。
这样，在再一次向客人举荐金立的机型时，在信念上都会有肯定的提高。
通过多次的胜利，很简单就会形成：某些店员专会举荐金立的机型，而且胜利率特别高;以后有客人上门，都会主动的举荐金立的机型。
这就是胜利的惯性推销，这对于我们金立手机在终端门店冲量是很有效果的。
(3)敏捷促销促销，无论在哪一行，都是一个客观存在、无法回避的常见主题。
受天时、地利及人脉的限制和影响，其资源和方法往往有许多种，这就须要我们头脑机敏地巧用资源、广开思路、目标专一、敏捷促销。
也就是依据不怜悯况，在不同场合，用不同方法对待不同的顾客，达成销售。
从分析顾客心理的角度，往往能挖出更多顾客的消费潜能。
顾客能走进卖场，不外乎两种状况：第一，的确是来买手机的。
这个时候，往往要实行先势夺人，以最干脆和最有效的方式来吸引顾客的留意，从而达成向他举荐手机的目的。
这里的“敏捷促销”，体现在促销员及督导员如何通过对顾客的第一眼视察并快速精确地对视察信息作出相对精确的推断，或者依据顾客的信息反馈快速通过口头语言消退他的一些心理障碍，清除他的一些心理干扰，拉近顾客与手机柜台的距离，进一步打开顾客信与不信的心扉。
综上简述，就是“巧观顾客，当机立断”。
其次，可能是来买手机的。
这里，又可分为两种，一种是想买，但没带钱的;另一种是带了钱，但不肯定当下就买的。
这里的“敏捷促销”，体现在与顾客良好的互动过程中。
构建与顾客和谐无障碍的沟通闲聊平台，打开顾客情感的心扉，通过情感互动的方式，了解顾客的真实需求以及客观困难，促进这位顾客这一次或者下一次前来消费。
简述之，即“情感互动，和谐营销”。
督导工作总结精选【二】本年度是学院推动骨干高职院校建设，全面实施争先创优活动关键的一年，分院督导组在督导处的领导下，全体人员仔细履行职责，创建性地开展工作，坚持督与导相结合，以导为主、以督为辅的工作方针，本着深化教学改革，提升教学质量的基本思想，坚持在常规管理中抓规范，在规范管理中求创新，对稳定教学秩序，提高教学质量起到了主动的作用，现总结如下：一、加强督导队伍建设，加大课堂教学的监控力度师范分院督导组本学期进行了改组，基本形成了数量足够，质量较高，覆盖各专业的督导队伍。
人数共7人，全部由具有12年以上教学阅历且在专业中是教学骨干的老师组成，这些人员教学水平高，工作责任心强，能够仔细履行督导规程职责。
为了便于督导和管理，结合督导组成员本人的业务专长，依据相关性原则，将教学督导人员依据教研室进行了安排，每位督导员主要负责1个教研室的督导工作。
本学期督导人员在各自的范围内共听课113学时，被听课老师人数为64人次，根据听课人不重复计算，被听课人数为416人。
进一步加强对二级学院督导小组的建设与工作指导，在评价性听课方面取得了肯定的成效。
从教与学两方面大大提高课堂教学的监控力度。
二、加强教学检查，规范教学秩序师范分院督导组的工作分常规检查和专项检查，专项检查主要以期初、期中和期末教学检查为主，在扩大课堂、实践教学的督导面的同时，强化了课堂教学的针对性和引导性。
1、在狠抓课堂教学质量督查的基础上，特殊重视了青年老师、学生有所反映老师的授课状况，重视了技能课的教学检查。
2、加强了对一些薄弱环节的关注。
特殊是加强了音乐、美术教研室老师的督导工作，一方面加强教学的规范性，另一方面加强了教学文件的管理，加大了对实践课堂的督查力度。
对听课中发觉的问题能刚好地在课后同老师进行沟通和沟通，并刚好在学院督导会议或在分院教工会上进行信息反馈。
3、加强了青年老师的培育，从整体上促进教风与学风建设。
督导组在听评课过程中，对青年老师课堂教学的引导比较突出，既了解他们的状况，反映他们的看法，又充分确定他们的成果，客观公正地指出他们的不足。
4、通过督导，老师的授课更加规范。
从整体上看，老老师课堂授课仔细，教学过程严谨，重难点突出，注意学生学习主动性的调动，课堂效果好;年轻老师有很强的创新性，课堂气氛活跃，讲解条理也比较清晰。
如青年老师汪铁楠组织教学的实力很强，教学过程严谨，讲课时重难点突出，讲授能够深化浅出。
姜晓燕老师依据学生层次调整自己的教学进度和教学方法，重视艺术的相关性，教学语言规范严谨，看法仔细，项目齐全。
王宏宇是一个很有潜质的年轻老师，讲课活泼自然，语言流利，思维灵敏，重视学生的体验与参加，重难点突出，重视学生数学思维及实力的培育。
其他如季瑞红、陈悦、夏微等讲课各有各的特点，有的亲切，有的有讲有练，有的全面严谨。
在教学环节的支配，教学内容的设计，实力培育等方面都有自己的特点，都比较注意学生主体性的发挥，课堂气氛比较活跃。
三、存在的问题及今后的准备(一)存在的问题1、个别老师在授课内容上重点不突出，难点讲的不透彻，交代不清。
特殊是从事理论课教学的老师在授课时缺乏理论联系实际，举不诞生动贴切的实例，教学案例不够丰富。
2、教学方法的运用有待提高更新。
不少老师还沿用过去的教学方法，课讲的不活，课堂上照本宣科。
没有主动采纳启发式、探讨式等新的教学方法，缺乏对教学新理念、新方法的探讨。
3、教学环节不够完整，结构层次不够清楚。
个别老师上课无提问、或在课堂教学过程中提问时间较长，影响本节课的教学进度。
还存在新课授完无小结、无重点等现象。
在学问的传授过程中，教学层次出现混乱的状况。
4、课堂组织教学实力不强。
课堂上大部分老师能够全力以赴组织教学，维持课堂纪律，但个别老师在课堂教学中，课堂组织实力薄弱，缺乏德育渗透，责任心不强。
(二)今后的准备1、接着加大听课力度，仔细落实师范教化分院年初制定的工作目标，提高教学质量监控体系;2、接着加强督导队伍的建设和管理，强化责随意识，为进一步提高对课堂教学的监控，探究提高教学质量的长效机制;3、接着加强教学检查，规范教学秩序和老师的教学行为。
树立科学的管理理念，不断提高管理质量;4、激励青年老师，多出课，出好课，在督导职责的范围内，推出新人，树立年轻老师中的标杆，使青年老师中的优秀者涌现出来，从整体上形成崇教，乐教，以教为乐，以教为荣的良好教风。
督导工作总结精选【三】本人自XX年担当公司市场督导后，到现在已有X年了。
为了进一步实现工作上的自我提升，现将20XX年的工作状况作如下汇报。
一、工作状况本年度在公司领导的正确领导和广阔同事的大力支持下，本人紧紧围绕工作目标，创新工作思路，努力完成各项工作任务。
无论干什么工作，我都以仔细、细致、负责的看法去对待它，务必把各项工作做好。
今年以来，主要做的工作包括以下三方面：(一)做好运营管理负责收集、审核二级区域月度运营安排及区域经理、业代月度绩效指标设定及结果核对。
(二)加强促销管理提高销售业绩。
重点是对二级区域的营销工作作好提前支配，并制定相关促销安排，跟进并督促促销安排的执行状况，保证促销工作的顺当实施。
(三)网络管理方面一是追溯、校验二级区域终端管理指标;二是追溯、校验二级区域网络管理指标。
二、工作安排(一)将学习摆在首位，不断提高业务综合实力一方面，要接着学习相关业务学问，增加对市场的敏锐力，并将理论主动运用到工作实践当中，更好地完成本职工作。
另一方面，要多总结阅历教训，积累工作阅历，为今后的工作打好基础。
(二)镇静冷静，保持良好的心态对于各种工作难题，首先要克服急躁的心情，戒骄戒躁，保持冷静，调整好心态，用饱满的精神、主动向上的看法来迎接不同的挑战。
和同事们主动沟通，增加团队组织的凝合力，进而提高工作合力。
(三)确定目标，强化创新意识作为啤酒市场督导，我必需依据公司的年度销售安排来制定出个人远近期工作目标，并全力以赴地去实现。
同时，要增加创新意识，改进自己的工作方式方法，不断提高自身的工作水平。
督导工作总结精选【四】进入公司快半年时间，由最初的坐在办公室看文件，到现在东奔西走，我起先正式融入这份工作，也渐渐喜爱这份工作。
现将过去的五个月作以下总结。
1、2月份刚进入公司，主要是对公司日常运作以及本职工作的一个了解阶段，通过查阅公司的各类文件和同事闲聊了解公司状况和工作职责。
作为市场督导，首先要了解自己的货品，哪些畅销，哪些滞销都要清晰，同时还要具备肯定的专业学问，演讲技巧。
再者，要保持主动，持之以恒的工作心态。
2、3、4月份出差本省、四川，重庆等地，在这这段时间我第一次接触实体店铺。
在这过程中，也发觉许多问题，包括货品，专柜形象，人员管理等方面都出现不同程度的漏洞，这也是我以后工作必需注意的，也深知市场督导作为公司与代理商的纽带，必需有专业的学问，良好的沟通实力、管理实力和十足的热忱和责任心才能把工作做好。
3、5月份主要是订货会的相关事情，由前期的打算阶段到订货会结束，提升最快的是对货品的陈设方面。
通过市场部其他同事的指导，我对货品的陈设有了很大的进步，也分清三个品牌不同的陈设风格。
但目前驾驭的还是一些基本的陈设方法和局部的陈设方法，对整个卖场的陈设，和突显品牌风格的陈设方法还没能驾驭。
陈设没有固定的方法，须要不断去尝试不断去学习，特殊是一些国际品牌的陈设更值得我去学习。
4、6月份出差武汉，主要针对店员进行培训和帮助销售。