传达上级工作会议精神讲话稿-最新精选文档
会议精神传达范文(二篇)
会议精神传达范文尊敬的各位领导、同事们：大家好！今天我在这里向大家传达一次重要会议的精神。
这次会议是我们公司为了全员共同发展、共同进步而召开的，会议内容涉及到了我们公司的发展目标、发展策略以及具体的工作部署。
在这次会议中，我们听取了各个部门的汇报，进行了深入的讨论和交流，最终形成了一系列切实可行的措施和方案。
首先，我想强调的是，我们公司的发展目标。
在会议中，我们明确了公司的战略方向和整体目标，即高质量发展、追求卓越。
我们要不断提高核心竞争力，加大创新力度，推动公司实现跨越式发展。
同时，我们要始终保持创新意识，推动科技创新，加强知识产权保护，提升产品和服务的质量，以更好地满足客户需求。
其次，会议确定了发展策略。
在会议中，各部门就当前面临的困难和挑战进行了分析和研究，并提出了相应的解决方案。
我们将采取差异化竞争战略，突出品质、服务和创新的核心竞争力。
同时，我们要加强市场营销，提高产品销售量和市场份额，拓展新的市场空间。
我们还将不断加强人才队伍建设，完善内部管理体系，提高企业运营效率。
总之，我们要明确发展战略，紧跟市场需求，全面提升我们的竞争力。
最后，会议对具体的工作进行了安排和部署。
针对公司各个部门的工作情况和任务安排，会议制定了详细的工作计划和时间表。
我们要深入贯彻落实会议精神，按照会议确定的工作重点和任务要求，组织好各项工作。
同时，我们要加强沟通协调，加强团队合作，形成合力，推动工作顺利进行。
在会议结束之际，我想借此机会再次强调几点。
首先，我们要树立正确的工作态度，保持积极向上的工作精神。
无论遇到什么困难和挑战，我们都要保持乐观、坚定的信心，相信只要我们努力拼搏，就一定能够取得最终的胜利。
其次，我们要坚持学习思考，不断提升自己的综合素质和能力。
只有不断学习、不断进步，才能适应时代的发展需求，保持自己的竞争力。
最后，我们要始终保持团队合作的精神。
只有大家齐心协力，才能实现我们的共同目标，为公司的发展做出更大的贡献。
分公司传达总公司会议精神发言稿
分公司传达总公司会议精神发言稿各位同事，大家好！今天，我站在这里，心情比吃了个热腾腾的火锅还要激动。
你们可能好奇，为啥？因为今天我们要聊的不是那些枯燥的文件，而是总公司那股子热气腾腾、让人振奋的精神！记得上次总公司会议上，领导们那铿锵有力的讲话，就像打鸡血一样，让我和我的小伙伴们都精神焕发。
他们说得好：“我们要像猛虎下山，像蛟龙出海，把工作做到最好！”这话说得我心里那个美啊，就跟喝了蜜糖似的甜。
说到工作，咱们可是有一手的。
就拿上个月来说，我们的业绩就像是坐了火箭一样，直线上升。
这得归功于我们的团队协作，就像一家人一样，齐心协力，共同进退。
你看，那边的老王，他负责的项目进展神速，简直就是办公室里的“快马加鞭”，效率杠杠的。
还有小李，他的方案总是那么新颖独特，每次开会都能给大家带来新的灵感。
当然了，我们的成绩也不是凭空得来的。
背后是大家无数个加班熬夜、挑灯夜战的日子。
这些日子里，我们每个人都像是打了鸡血，干劲十足。
有时候，我都怀疑自己是不是变成了超人，能在办公室飞来飞去，还能在键盘上舞动双手。
但是，光说不练假把式。
我们也知道，光靠嘴上说说是不够的，还得付诸行动。
所以，接下来的日子里，我们会更加努力，更加拼搏，确保每一项工作都能达到甚至超过总公司的要求。
我们要让总公司知道，我们不仅仅是口头上的巨人，更是行动上的勇士！说到这里，我想到了一个成语——“纸上谈兵”。
说的是那些只会空谈理论，却不去实践的人。
但在我们的工作中，我们可不会这样。
我们不仅会“谈兵”，还会“打胜仗”。
因为我们相信，只有通过实际行动，才能真正地解决问题，取得胜利。
我想说，让我们携手并进，以总公司会议精神为指导，不断超越自我，创造更加辉煌的业绩。
让我们的工作不仅仅是完成任务，更是一种享受，一种成就感的体验。
让我们一起加油，一起奋斗，一起向前进！谢谢大家！。
传达会议精神的领导发言稿
大家好！今天，我们在这里召开这次会议，旨在传达近期上级领导的重要指示精神，并结合我单位实际情况，进一步明确工作方向和目标。
在此，我代表领导班子，向大家发表以下发言。
一、深刻领会上级领导重要指示精神近期，上级领导就当前工作形势、任务和要求作出了重要指示。
我们要认真学习领会，切实把思想和行动统一到上级领导的决策部署上来。
以下是我对上级领导指示精神的几点理解：1. 坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。
2. 坚持稳中求进工作总基调，坚决打好三大攻坚战，推动经济高质量发展。
3. 全面深化改革，加强创新驱动，加快新旧动能转换。
4. 坚持以人民为中心的发展思想，着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
5. 加强党风廉政建设，全面从严治党，营造风清气正的政治生态。
二、结合我单位实际，明确工作方向和目标根据上级领导的重要指示精神，结合我单位实际情况，现就以下工作方向和目标进行部署：1. 加强学习，提高政治站位。
全体党员干部要深入学习上级领导的重要指示精神，提高政治觉悟，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
2. 优化产业结构，推动经济高质量发展。
要紧紧围绕单位中心工作，加快产业结构调整，培育新的经济增长点，推动经济高质量发展。
3. 强化创新驱动，提升核心竞争力。
要加大科技创新力度，加强人才队伍建设，提高自主创新能力，提升核心竞争力。
4. 深化改革，激发内生动力。
要深入推进供给侧结构性改革，优化营商环境，激发市场活力和社会创造力。
5. 聚焦民生，增进人民福祉。
要着力解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。
6. 加强党风廉政建设，全面从严治党。
要深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，加强廉洁自律，营造风清气正的政治生态。
三、加强组织领导，确保工作落实为确保各项工作任务落到实处，现提出以下要求：1. 各级领导干部要切实履行职责，加强组织领导，确保各项工作任务按时完成。
传达会议精神讲话稿(精选)
传达会议精神讲话稿(精选)各位领导、同事们：大家好！今天，我在这个庄严的时刻，非常荣幸地站在这里，向大家传达会议精神，分享一些重要的讲话内容。
首先，我想借此机会对本次会议的召开表示衷心的感谢，感谢各位领导和同事们的辛勤努力和付出。
在这个不平凡的时代，我们所面临的挑战空前严峻，但也蕴含了巨大的机遇。
这次会议旨在凝聚共识、明确方向，进一步推动我们的工作向前迈进。
在过去的一段时间里，我们取得了可喜的成绩，但也面临了一些困难和问题。
会议期间，各位领导就这些问题进行了深入的分析与讨论，并制定了切实可行的解决方案。
我相信，通过我们共同的努力和团结协作，一定能够克服困难，实现更大的发展。
会议强调，创新是推动我们工作前进的关键力量。
在新的时代背景下，我们必须敢于突破传统观念的束缚，敢于创造和尝试，不断探索新的发展路径。
只有通过创新，我们才能更好地适应市场需求变化，推动企业迈向新的高度。
会议还强调了加强人才培养和队伍建设的重要性。
人才是企业发展的核心资源，只有拥有一支高素质、专业化的团队，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
因此，我们要加大力度培养和引进人才，为他们提供更好的发展空间和机会，激发他们的工作热情和创造力。
会议强调，加强品牌建设是提升企业竞争力的关键所在。
品牌是企业的形象和信誉，是我们获得消费者认可和信任的基础。
我们要切实加强品牌宣传和推广工作，提升品牌知名度和美誉度，打造具有核心竞争力的品牌。
此外，会议还提到了加强合作与沟通的重要性。
我们要以开放的心态，主动与各界合作，拓展资源渠道，实现互利共赢。
在工作中，我们要保持良好的沟通，促进信息的流通，避免信息壁垒和工作隔阂，提高协作效率。
最后，会议就企业文化的建设提出了要求。
企业文化是一个企业的精神和灵魂，是凝聚力和向心力的源泉。
我们要注重共同价值观的建立，培育一种积极向上、团结互助的工作氛围，努力构建一个和谐稳定、充满活力的企业文化。
通过这次会议，我们深入理解了各项工作的重要性，并明确了我们的工作目标和发展方向。
2024年传达上级工作会议精神讲话稿
2024年传达上级工作会议精神讲话稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！首先，我要感谢大家在百忙之中参加今天的会议。
2024年对我们来说是具有特殊意义的一年。
这一年里，我们经历了许多变革和挑战，但也取得了重要的成就。
今天，我们聚集在这里，共同回顾过去，展望未来。
我认为，我们的经验和教训将为我们指明前进的方向。
首先，我想强调的是我们在过去一年所取得的成就。
2024年，我们的公司在市场竞争激烈的环境中保持了稳定增长。
这是我们团队共同努力的结果，也是我们各级领导的正确决策和指导的结果。
大家在履职过程中，克服了各种困难，发挥了自己的专业优势，为公司的发展做出了重要贡献。
同时，我们也看到了一些不足之处，这些不足将成为我们未来改进的方向。
团结合作对于我们的团队来说是至关重要的。
在2024年，我们面临了许多挑战，但我们团队始终保持了团结和合作的精神。
这种精神使我们在困境中互相支持，共同面对困难。
但是，我们也应该看到，团队合作不仅仅是在困难时相互帮助，更应该是在每个岗位上相互理解和协作。
团队合作的核心是彼此之间的信任和尊重，只有真正建立起这种信任和尊重，我们才能够充分发挥团队的力量。
创新是我们未来发展的重要动力。
随着社会的不断发展和变革，我们所面临的挑战也越来越多样化和复杂化。
只有不断创新，才能够在竞争中立于不败之地。
创新不仅仅是技术和产品的创新，更是思维和管理的创新。
我们要鼓励团队成员提出新的想法和建议，同时也要保障他们的创新和创造的空间。
创新需要大胆尝试和承担风险，但只有这样才能够取得突破性的进展。
同时，我们也要加强自身的学习和提升。
在这个信息爆炸的时代，只有不断学习才能跟上时代的步伐。
我们要鼓励团队成员参加各类培训和学习活动，提高自身的专业能力和素质水平。
只有不断提升自身，才能够为团队和公司的发展做出更大的贡献。
此外，我们还要注重公司的社会责任和可持续发展。
公司的发展离不开社会的支持和信任，我们要通过履行社会责任来回报社会。
上级精神宣贯发言稿范文
大家好！今天，我们在这里召开这次会议，主要目的是深入学习和宣传上级精神，进一步统一思想、明确方向、凝聚力量，推动我们单位的工作再上新台阶。
在此，我代表领导班子，向大家传达上级精神，并结合我们单位实际情况，提出以下要求。
一、深刻领会上级精神实质上级精神是我们工作的指南针，是推动各项事业发展的强大动力。
我们要深刻领会上级精神的丰富内涵，准确把握其核心要义，切实把思想和行动统一到上级精神上来。
1.坚定“四个自信”。
我们要增强“四个自信”，即对中国特色社会主义道路自信、对中国特色社会主义理论自信、对中国特色社会主义制度自信、对中国特色社会主义文化自信。
这是我们党领导人民取得伟大胜利的根本原因，也是我们党带领人民继续前进的根本动力。
2.牢固树立“四个意识”。
我们要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保党中央决策部署落到实处。
3.全面贯彻“五个过硬”要求。
我们要努力做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
二、紧密结合单位实际，抓好贯彻落实1.加强学习，提高认识。
我们要把学习贯彻上级精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务，通过集中学习、专题研讨、交流发言等形式，切实提高全体党员干部的思想认识和理论水平。
2.强化责任担当，狠抓工作落实。
我们要紧密结合单位实际，制定具体实施方案，明确责任分工，强化监督检查，确保各项工作任务落到实处。
3.加强队伍建设，提升整体素质。
我们要加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，严明党的纪律，营造风清气正的政治生态。
同时，要注重人才培养，提高全体干部的综合素质。
4.创新工作方法，提高工作效率。
我们要积极探索新形势下工作的特点和规律，创新工作方法，提高工作效率，为推动单位发展提供有力保障。
三、加强宣传引导，营造良好氛围1.充分发挥各类宣传平台的作用，广泛宣传上级精神，让全体党员干部群众深刻领会其精神实质。
传达上级会议精神方面
传达上级会议精神方面
《传达上级会议精神》
最近公司召开了一次重要的会议，会议内容涉及到了公司未来的发展方向和工作重点。
作为部门负责人，我受到了上级的委托，需要将会议精神传达到下属员工中去，以便大家能够更好地跟进并落实。
会议上，上级领导对公司的战略规划进行了详细的阐述，并对各部门提出了具体的工作要求和任务。
他们强调了团队合作的重要性，希望我们能够加强内部协作，共同努力实现公司的发展目标。
同时，还特别强调了员工的责任意识和执行力，希望大家能够积极主动地参与到工作中去，为公司的发展贡献自己的力量。
为了更好地传达会议精神，我决定采取多种方式进行。
首先是组织部门内部的会议，将会议的内容和要求进行详细的介绍和解释，让员工们对公司的发展方向有一个清晰的认识。
其次是通过公司内部的通讯平台，发布会议要点和重点内容，让所有员工都能够了解到会议的精神。
同时，我还会针对具体的工作任务，制定详细的计划和安排，并与员工们进行沟通和协调，确保每个人都能够清楚自己的责任和工作内容。
除此之外，我还会定期与员工们进行沟通和反馈，了解他们在工作中的困难和问题，帮助他们解决工作中的困难，保证工作能够顺利进行。
同时，我也会不断地强调上级会议的重要性，鼓励员工们能够积极主动地投入到工作中去，共同为公司的发
展努力奋斗。
通过这些方式，我相信能够有效地传达上级会议的精神，并激发员工们的工作热情和积极性，共同为公司的发展努力。
希望我们能够团结一心，共同努力，为公司的未来作出更大的贡献。
传达会议精神会议上的讲话稿
传达会议精神会议上的讲话稿
尊敬的各位领导、同事们：
大家好！
感谢大家能参加今天的会议，我们今天的会议主要是总结过去的工作，明确今后的发展方向，为未来拓展更广阔的市场奠定基础。
为此，我代表公司领导班子向各位同仁汇报我们的思路和计划。
首先要感谢在过去的时间里，公司全体员工的辛勤工作以及付出，才使得公司的生产和销售业绩逐渐向好，大家的努力和奋斗在企业发展中，无疑是举足轻重的。
但是，面对市场的竞争，内部的不足必须要总结发掘，寻找解决之道，如果我们缺乏创新且不断变革以求发展，势必会被市场淘汰而无法实现行业优势。
因此，我们必须全力以赴，迎接未来的挑战。
接下来，我将您向您详细介绍公司今后的发展方向：首先，我们要始终保持企业形象，打造品牌，提升市场知名度，这个过程没有捷径就是通过不断努力聚集人气和客户，增加口碑。
其次，我们要增强自身的运营能力，加大对员工的培训力度，让大家的技能不断提升。
我们还要积极与国内外有实力和专业技术的公司进行联合盟约，巩固稳定的供链关系，打造能更好地满足市场需求的产品。
最后，公司要充分利用网络和电商的
渠道，加大网络宣传力度，更紧密地与顾客接触和沟通，以此增加销量和知名度。
总之，公司今后不仅要不断提高管理水平和产品品质，在内部不断创新，而且也要更积极地与外界沟通交流，开拓市场。
我们必须不断谋求企业发展和进步，为员工和广大合作伙伴创造更好的利润和效益，我们相信只有共同努力，才能开创我们美好的未来。
相信在我们的共同努力下，公司未来一定会更
加美好。
谢谢大家！。
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传达上级工作会议精神讲话稿-最新精选文档传达上级工作会议精神讲话稿会议是贯彻民主集中制原则，发扬民主，实行集体领导的重要形式;是实施决策、计划、组织、指挥、控制、协调等现代化管理职能必不可少的重要手段;是贯彻政策、统一思想、议事决策、布置工作、沟通信息、统筹协调的有效途径。
下面是查字典范文网小编给大家整理的传达上级工作会议精神讲话稿，仅供参考。
传达上级工作会议精神讲话稿篇1同志们：我主要传达市主要领导参加惠阳代表团讨论精神以及市政府扩大会议精神。
一、关于市主要领导参加市十一届人大第三次会议惠阳代表团讨论的主要精神5 月14 日、15 日，奕威同志、教猛同志分别参加了惠阳团的讨论。
奕威同志提出，惠州要进入第二梯队，不是惠州自己定的目标，是省里给惠州的任务。
在珠三角纲要大范围考核的表彰大会上，胡春华书记要求全省各地、各部门要支持惠州用3-5 年的时间达到目前东莞和佛山的水平，进入珠三角发展第二梯队。
所以，进入第二梯队的任务，不仅仅是惠州的，也是省里定下来的。
奕威同志主要谈了5 个方面的意见：一是在区域合作上实现新跨越。
他认为，惠阳和大亚湾本来就是一家，目前的厦深铁路、两港建设以及新平台建设方面有很多合作的空间，石化产业项目的衔接及物流产业的配套，惠阳和大亚湾也有很多合作的机会。
同时，惠阳和大亚湾还是深莞惠合作的前沿阵地，可以为深圳的大工业提供配套的生产性服务。
二是在转型升级方面实现新跨越。
大亚湾主要要抓好先进制造业、战略性新兴产业，包括科技研发、技术改造和投资。
他重点谈了伯恩光学，20xx 年投产实现产值36 亿，20xx年是60 多亿，今年要超过百亿，20xx 年可能达到150 亿，这是转型升级的一个典型案例，类似的企业大亚湾也有，就是生产触摸屏的宝明精工。
三是在管理创新上实现新跨越。
一方面，营商环境要完善，行政管理要改革，城市管理、社会管理要跟上。
奕威书记特别提到了惠阳的士不打表的现象，他认为这是一个不按规矩办事、不文明的行为，和全国文明城市的身份是相当不吻合的。
四是在提高民生质量上实现新跨越。
他要求惠大高速要抓紧推进。
同时，重点提出了厦深铁路惠南站的广场配套现在还不到位，形象地说就是广场建漂亮了，房子弄好了，客厅还没弄好。
这是对惠阳惠南站重点提出的一个要求。
五是在党建方面实现新跨越。
教猛同志重点讲了三个方面的内容。
一是着力推进更快速度的发展。
大亚湾和惠阳要快字当先。
二是着力推进更有质量的转型。
大亚湾和惠阳要在转型升级上发挥应有的作用。
三是着力推进更高水平的惠民。
二、关于市政府扩大会议精神市两会的召开，把全市的大政方针，包括具体的工作任务都作了部署，并通过人民代表大会的形式，转化为法律意义上的意图。
两会召开之后，市政府马上组织召开了全体扩大会议，说明市里抓工作非常扎实、非常细致。
会上，市××局、经信局、××局、××局、住建局、××局等六个部门作了汇报发言，六位副市长分别就分管的工作作了讲话，最后麦市长对工作重点提了三个方面的要求。
(一)准确把握三个定位，认真履行职责。
一是准确把握政府的角色定位。
政府的角色就是抓落实、抓执行，党委的角色定位就是抓方向、抓决策。
二是准确把握政府的职能定位，就是创造好环境，服务好企业，管理好社会。
三是准确把握政府职能部门的角色定位。
政府不仅仅是由几个市长组成，各组成部门也是政府的重要组成部分。
政府的职能部门要胸怀全局，干好本职工作。
(二)弘扬六种作风，开创政府工作的新局面。
一是勇于担当的作风。
二是依法办事的作风。
三是真抓实干的作风。
四是亲民惠民的作风。
五是团结协作的作风。
六是清正廉洁的作风。
(三)抓紧推进八项重点工作，实现政府工作开好局、起好步。
一是抓紧抓好市两会精神的学习贯彻。
要把会上所有代表、委员的提案、议案、提议、意见收集好，逐一地予以梳理、落实。
二是抓紧开展尽快进入珠三角第二梯队的专题大调研。
三是抓紧完善和实施六大计划。
奕威书记在接受南方日报专访时对六大计划作了全面的阐述。
四是着力推进重点项目的建设。
1-4 月份，惠州的GDP增长是12.1% ，估计排在全省的第7 、8 位。
广州GDP 增长实现了12.9% 。
去年我们GDP 增长在全省市排在第2 位，现在是第7 、8 位，所以会议要求，各个县区务必要抓好经济工作，按照年初定下来的任务逐个月实现阶段性的目标。
五是着力做好招商选资工作。
六是着力推进实体经济的发展。
七是着力办好十件民生实事。
八是着力推进社会管理创新。
这次市两会，我的理解，精髓就三件事：一是选出新的领导。
选出了新的人大主任、新的市长。
奕威同志和教猛同志顺利当选。
二是定出了新目标。
就是胡春华同志在惠州调研时提出尽快进入珠三角第二梯队的任务。
经过人民代表大会，把它作为党委政府的意志明确下来，要在2019 年进入第二梯队。
三是明确了新的措施。
政府工作报告提出了八个跨越的内容，奕威同志在采访时阐述了六大计划，都是一脉相承的。
对新领导、新目标、新措施，大家应该认真深入把握。
三、关于管委会的重点工作(一)尽快拿出尽快进入珠三角第二梯队方案。
市里提出2019 年惠州要进入珠三角第二梯队，它的支撑就是五位一体与六大计划。
包括平台构建计划、产业培育计划、企业成长计划、人才双高计划、县区赶超计划、惠民倍增计划以及进入第二梯队总体方案，简称为1+6 。
这是本届市委、市政府抓工作的纲。
前几天，大亚湾 1+6 方案整理出了初稿，经讨论研究，大家认为大亚湾应根据自身实际，不跟市里照套。
我们对市里1+6 计划进行了分解，准备出台建设世界级的生态型石化产业基地、现代服务业发展、战略性新兴产业、企业成长、人才双高及惠民倍增计划，请相关部门尽快制定出来。
(二)促改革。
今年的政府工作报告，包括最近克强同志关于行政体制改革的讲话，信号十分明显，就是要加快政府职能转变。
国家发改委取消的审批项目有20个，包括下来的乙烯扩产，都不再需要国家发改委审批了。
政府职能转变，包括简化项目的审批。
大亚湾很多工作的推进，从提出动议、到可研、预算、审核、招标、建设，时间太长。
这个工作请吴欣同志抓紧一点，尽快将简化程序的方案拿出来。
市里面要求5 月底试运行，7 月1 日正式执行。
昨天的市政府扩大会议也提出，6 月底，各县区的网上办事大厅必须全部开通，而且80% 以上的公共服务事项要进入网上服务大厅。
(三)抓项目。
经济的发展必须要有项目的支撑。
目前，惠炼二期项目已经核准了。
接下来，除了大项目带动一批项目动工之外，我们有很多在建项目进展不如人意，预期该投产的项目迟迟不能达到预期目的。
经济管理部门要加强对在建项目调研，加大推进力度;对出口项目、有成长前景的企业、汽车产业等，要做一个专题的调研，尽快把这些相关工作抓落实。
(四)争指标。
下来，对用地、用海、电缆建设等指标，各有关部门要抓紧申请，保障大项目配套供应。
(五)筹资金。
今年资金的压力比去年还要大，要抓几个重点，一是去年的贷款尽快争取到位，炼化二期核准后的3 亿元贷款以及南边灶搬迁第二期6 亿元的贷款要尽快到位。
二是扩大融资。
要利用新的融资政策，搭建新的融资平台。
三是广泛利用社会资金，创新建设模式。
这两天我接触了中交投资公司，这是一家从事填海的大公司，开发了汕头东部大片海域。
近期将到大亚湾，看看我们金门塘搬迁过后的场平、开发，能不能一并交给它搞。
昨天我还接触了中铁公司，中铁公司最近在北海填7 平方公里的海岛，前段时间在福建莆田填了5.6 平方公里的海域面积。
像这样的国企，我们要主动对接，利用他们的力量和融资能力解决我们的问题。
同时，还要争取上级的资金支持，做好本级的调剂。
总之，要做好资金的筹备，尽快完成搬迁，确保大项目建设。
(六)惠民生。
区委、管委会今年初确定的十件民生实事，要不折不扣地予以兑现。
同时，也要通过十件民生实事的建设，提高市民的认可度、认同感、归属感，我们不仅仅要建设一个产业基地，还要建设一个滨海新区。
传达上级工作会议精神讲话稿篇2同志们：大家好，刚才欣元副局长传达了国务院、山东省政府的廉政工作会议精神，请同志们认真学习领会，切实抓好贯彻落实。
下面我谈三点意见。
一、把转变行政职能要求落实到位国务院和山东省政府先后召开了新一届政府廉政工作会议，就贯彻落实党的十八大精神、认真抓好政府反腐倡廉建设做出部署，山东海事局作为行政执法部门，要认真贯彻落实国务院和省政府廉政工作会议精神。
转变职能、简政放权是新一届政府廉政工作的一条主线和重要任务，是国务院和省政府廉政工作会议的重点内容。
李克强总理指出要抓紧推进职能转变，下决心把该放的权力放下去，这是反腐倡廉釜底抽薪之策，也有利于激发社会活力和创造力，释放制度红利。
郭树清代省长也指出要在深化改革和完善机制上下硬功夫，开前门、关后门、堵邪门，放松管制、加强监管，让合法的经济社会活动顺利开展，使违法行为付出的成本大幅提升。
当前，海事核编转制工作正推向深入，三定方案也已下发，杨传堂部长在直属海事系统三定方案实施动员会上强调直属海事系统改革也要以转变职能、理顺职责、加强服务为核心，根据转变职能、简政放权的总体要求，切实将海事职能转变到创造良好安全环境、提供优质公共服务、维护社会公平正义上来。
全局各单位、各部门要切实将思想统一到部党组的部署要求上来，充分认识到此次改革对海事发展的重大意义，通过这场深刻的体制变革，进一步加大依法行政建设，转变职能，加强和改进服务，把不该管的逐步放手，应该管的坚决管好，切实将权力装进制度的笼子。
要结合核编转制工作和管理与服务体系建设的要求，科学配置机构设置，优化理顺管理机制，进而在明确发展方向、转变工作职能、增强服务效能上有新突破。
转变职能，不在于设立多少部门，而在于清理和转变多少职责，构建一个职能定位和经济社会发展需要相协调、机构设置与管理布局相适应、人员编制与工作任务相匹配的海事管理模式，从而有效提升公共管理水平和实现全面履职。
简政放权，就是要进一步下放权力，科学划分上下层级事权，减少权力交叉，削减行政审批事项，缩减办事流程，为行政相对人提供更加便捷高效的服务。
要做到转变职能、简政放权，深化政务公开是重要保障，要按照公开是原则、不公开是例外的要求，进一步加大政务公开力度，所有业务政策信息要第一时间在网站公布，并加强电子政务建设，切实方便行政相对人;要进一步强化局务党务公开，局重大决策和事关个人利益的事项，都要向干部职工说真话交实底，通过公开让群众参与，充分保障和落实干部职工的知情权和监督权。
部党组在今年部署了深化工程治理，规范市场秩序、清理涉企收费，减轻企业负担、规范经营活动，防止利益冲突、严肃财经纪律，强化财务管理等四个专项治理工作，这是转变职能、简政放权的重要内容，也是我们海事部门维护群众利益、树立行业形象的重要任务。