江苏省体育局关于成立国家级高水平体育后备人才基地创建工作领导小组的通知
江苏省体育局关于实施“人才强体”战略的意见
江苏省体育局关于实施“人才强体”战略的意见文章属性•【制定机关】江苏省体育局•【公布日期】2003.12.05•【字号】苏体办[2003]87号•【施行日期】2003.12.05•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】体育正文江苏省体育局关于实施“人才强体”战略的意见（苏体办〔2003〕87号）各市、县（市、区）体育局（文体局、文教局、教体局），南京体育学院，机关各处室，各直属单位：为深入贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进新时期体育工作的意见》（中发〔2002〕8号）和省委、省政府《关于进一步加强体育工作加快建设体育强省的决定》（苏发〔2002〕11号）以及《关于进一步加强人才队伍建设的决定》（苏发〔2003〕11号）精神，现就实施“人才强体”战略提出如下意见：一、实施“人才强体”战略的重要性和紧迫性（一）江苏实现“两个率先”的发展目标对体育人才队伍建设提出了新要求。
实现“两个率先”，必须坚持经济建设与社会事业协调发展。
体育是社会事业的重要组成部分，建设体育强省，率先实现小康体育，率先基本实现体育现代化，是江苏实现“两个率先”的重要内容，是推动社会进步，促进经济社会事业和人的全面协调发展的新举措。
（二）江苏体育事业的快速发展对体育人才队伍建设提出了新挑战。
第十届全国运动会将于2005年在江苏举办，省委、省政府对体育工作提出了新的更高的要求，全社会高度关注体育工作。
但江苏体育人才队伍建设相对滞后，整体素质不高，人才结构不尽合理，高层次、复合型创新人才短缺，人事制度改革步伐不快，人才积极性、主动性和创造性没能充分发挥。
实施“人才强体”战略，加快体育人才队伍建设，已成为江苏体育持续快速发展的迫切要求。
（三）江苏体育发展的良好环境为体育人才队伍建设创造了新机遇。
党的十六大首次将全民族的健康素质与思想道德素质、科学文化素质并提，把形成比较完善的全民健身体系作为全面建设小康社会的重要指标之一，省委、省政府发出了加快建设体育强省的要求，市场经济发展为体育改革和发展创造了更加宽松的环境，承办十运会和迎接2008年北京奥运会，使体育的地位和影响日益增强。
江苏省体育局关于开展体系化建设运动促进健康机构试点工作的通知
江苏省体育局关于开展体系化建设运动促进健康机构试点工作的通知文章属性•【制定机关】江苏省体育局•【公布日期】2022.05.25•【字号】苏体群〔2022〕23号•【施行日期】2022.05.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】健康促进正文省体育局关于开展体系化建设运动促进健康机构试点工作的通知苏体群〔2022〕23号南京市、苏州市、扬州市、宿迁市体育局，张家港市文体广电和旅游局：为贯彻落实《江苏省体育局江苏省卫生健康委员会关于促进体医融合发展的意见》（苏体群〔2020〕38号），根据《江苏省体育局江苏省卫生健康委员会关于印发2022年江苏省体卫融合重点工作任务的通知》（苏体群〔2022〕14号）要求，决定在南京市、扬州市、宿迁市和张家港市开展体系化建设运动促进健康机构试点工作。
现将试点工作有关事项通知如下：一、高度重视试点工作开展体系化建设运动促进健康机构试点工作是深入贯彻习近平关于体育的重要论述，加快推进健康江苏和体育强省建设，建设更高水平全民健身公共服务体系，构建运动促进健康新模式的重要举措和积极探索。
各试点地区要将试点工作纳入本地体育工作的重要任务和年度重点工作，成立工作领导小组，建立常态工作机制，设立专项经费，加强工作保障，积极推动理论、制度、管理、技术创新，系统推进覆盖城乡、结构合理、功能完善的设区市、县（市、区）、乡镇（街道）、行政村（社区）四级运动促进健康服务机构体系建设，充分发挥体育在推动健康关口前移，全方位、全周期保障人民健康中的积极作用，为全省体卫融合工作探索经验、提供示范。
二、分级推进运动促进健康机构建设（一）推进设区市级运动促进健康机构建设。
设区市应建有市体育医院或省级运动促进健康中心。
在推进体育医院建设中，应整合市体育科学研究所、市国民体质监测中心、大型公共体育场馆等单位的场地、设施、人才资源，加强与医疗机构合作，申请医疗机构执业许可，建设市体育医院；或选择对运动促进健康服务重视、有一定工作基础的医院进行合作，支持其增配运动促进健康方面的设备和人才，增设运动康复科室，开设运动医学门诊，增挂市体育医院牌子。
徐州市人民政府办公室关于成立创建省级公共体育服务体系示范区工作领导小组的通知
徐州市人民政府办公室关于成立创建省级公共体育服务体系示范区工作领导小组的通知文章属性•【制定机关】徐州市人民政府办公室•【公布日期】2015.04.20•【字号】徐政办发〔2015〕50号•【施行日期】2015.04.20•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】体育正文市政府办公室关于成立创建省级公共体育服务体系示范区工作领导小组的通知徐政办发〔2015〕50号各县（市）、区人民政府，徐州经济技术开发区、新城区管委会，市各委、办、局（公司），市各直属单位：为贯彻落实《省政府办公厅关于推进公共体育服务体系示范区建设的实施意见》（苏政办发〔2014〕99号），推进我市加快创建江苏省公共体育服务体系示范区，经市政府研究，决定成立创建省级公共体育服务体系示范区工作领导小组。
领导小组组成人员如下：组长：李燕副市长副组长：周广春市政府副秘书长李跃华市体育局局长成员：尹洪平市委宣传部副部长、市网信办主任王国良市委市级机关工委副书记徐家清市编办副调研员王红星市文明办副调研员钱钢市发改委副主任葛宝堂市教育局副局长孔令驹市公安局副局长吴颖市民政局副局长盛廷建市财政局副局长赵忠德市人保局副书记、副局长肖庆红市国土资源局副局长曹霞市规划局党组成员赵俊杰市城乡建设局副调研员王毓银市市政园林局副局长李园市城管局副局长齐革艺市房管局工会主席苏义市水利局工会主席傅明市农委副调研员朱世平市文广新局副局长何德兵市卫计委工会主席徐永星市工商局副局长朱强市体育局副调研员闫亮市统计局调研员程绍传市民宗局副局长李忠良市旅游局副局长王建民市总工会副主席夏友峰团市委副书记丁思英市妇联副主席陈正东市残联副理事长石峰市老龄办副主任刘雪梅徐州市国税局纪检组长姬蔚云徐州地税局副局长张斌丰县副县长贺伟沛县副县长吕亚凯睢宁县副县长张祥荣邳州市副市长孙红新沂市副市长房浩铜山区区委常委王向阳贾汪区副区长朱文凤鼓楼区副区长康宁云龙区副区长孙统贤泉山区副区长陈明徐州经济技术开发区纪工委书记陈沛新城区管委会副主任领导小组下设办公室，办公室设在市体育局，朱强同志兼任办公室主任。
江苏省财政厅、江苏省体育局关于印发江苏省培养输送体育后备人才
江苏省财政厅、江苏省体育局关于印发江苏省培养输送体育后备人才专项资金奖补办法的通知【法规类别】专项资金管理【发文字号】苏财教[2016]153号【发布部门】江苏省财政厅江苏省体育局【发布日期】2016.08.23【实施日期】2016.09.24【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件江苏省财政厅、江苏省体育局关于印发江苏省培养输送体育后备人才专项资金奖补办法的通知（苏财教〔2016〕153号）各市县财政局、体育局，省各训练单位：为鼓励我省各体育运动学校、基层业余体育训练单位以及青少年体育俱乐部科学选才、育才，改善训练条件，进一步提高竞技体育训练水平，省财政设立了培养输送体育后备人才专项资金。
现将《江苏省培养输送体育后备人才专项资金奖补办法》印发给你们，请贯彻执行。
附件：江苏省培养输送体育后备人才专项资金奖补办法省财政厅省体育局2016年8月23日江苏省培养输送体育后备人才专项资金奖补办法为鼓励我省市县体育运动学校、基层业余体育训练单位以及青少年体育俱乐部积极开展竞技体育后备人才科学选材育才，不断加强科学训练工作，进一步提高我省竞技体育后备人才培养质量和效益，省财政设立了培养输送体育后备人才专项资金，为加强专项资金的管理，特制定本办法。
一、奖补项目奖补项目分为人才输送奖和成绩贡献奖两类。
二、奖补对象奖补对象为市县体育运动学校、基层业余训练单位以及青少年体育俱乐部。
三、分配依据年度奖补资金总额为600万元，其中：人才输送奖240万元，成绩贡献奖360万元。
（一）人才输送奖。
根据上年度各设区的市、县（市）输送到省级优秀运动队运动员的人数和质量，按照人才输送奖计分方法（附件1）的标准计算各设区的市、县（市）人才输送得分。
（二）成绩贡献奖。
根据各设区的市、县（市）输送到省级优秀运动队的运动员，代表我省或国家参加综合性运动会或全国以上单项体育最高水平比赛等重大比赛所获成绩和破纪录情况，按破纪录加分对照表和重大体育比赛名次分计分方法（附件2、3）的标准计算得分。
体育后备人才工作方案
体育后备人才工作方案随着体育产业的不断发展壮大，对于后备人才的培养和选拔工作也变得愈发重要。
体育后备人才是指那些具有潜力和天赋，有望成为未来体育明星或专业运动员的年轻人。
他们需要在技术、体能、心理素质等方面进行系统的培养和训练，以便能够在未来的比赛中取得优异的成绩。
因此，建立一套科学合理的体育后备人才工作方案显得尤为重要。
一、培养目标。
体育后备人才的培养目标是培养出一批身体素质优良、技术过硬、心理素质稳定的优秀运动员，他们能够在未来的比赛中取得优异的成绩，为国家争光。
同时，他们也应该具备一定的团队合作能力和领导能力，能够在团队中起到重要的作用。
二、选拔机制。
为了选拔出优秀的体育后备人才，需要建立一套科学合理的选拔机制。
首先，可以通过学校体育比赛、青少年体育俱乐部等途径进行初步筛选，然后再通过专业的体育训练学校或体育学院进行深入选拔。
在选拔过程中，需要综合考察运动员的身体素质、技术水平、心理素质以及团队合作能力等方面的表现，以便选拔出最优秀的后备人才。
三、培训内容。
体育后备人才的培训内容应该包括技术训练、体能训练、心理素质培养等多个方面。
在技术训练方面，需要根据不同项目的特点，进行有针对性的训练，以提高运动员的技术水平。
在体能训练方面，需要注重全面发展，包括力量、速度、耐力、灵敏度等多个方面的训练。
在心理素质培养方面，需要注重培养运动员的意志品质、自信心、抗压能力等，以便他们能够在比赛中保持良好的状态。
四、培训方法。
体育后备人才的培训方法应该注重科学性和系统性。
在技术训练方面，可以采用分层次、分项目的训练方法，根据不同项目的特点进行有针对性的训练。
在体能训练方面，可以采用循序渐进、循环训练的方法，以提高运动员的体能水平。
在心理素质培养方面，可以采用心理辅导、心理训练等方法，帮助运动员建立正确的心态，保持良好的心理状态。
五、培训环境。
体育后备人才的培训环境应该是一个良好的氛围，包括优质的训练设施、专业的教练团队、科学的训练计划等。
江苏省体育局关于加快竞技体育后备力量建设的意见
江苏省体育局关于加快竞技体育后备力量建设的意见文章属性•【制定机关】江苏省体育局•【公布日期】2003.12.05•【字号】苏体办[2003]86号•【施行日期】2003.12.05•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】体育正文江苏省体育局关于加快竞技体育后备力量建设的意见（苏体办〔2003〕86号）各市、县（市、区）体育局（文体局、文教局、教体局），南京体育学院，机关各处室，各直属单位：加快竞技体育后备力量建设，是江苏实施竞技体育加快发展战略，保证竞技体育可持续发展，建设体育强省的重要内容和战略举措，是江苏率先实现小康体育、率先基本实现体育现代化的基础性工程。
根据中共中央、国务院《关于进一步加强和改进新时期体育工作的意见》（中发［2002］8号）和省委、省政府《关于进一步加强体育工作加快建设体育强省的决定》（苏发［2002］11号）要求，现就加快竞技体育后备力量建设提出如下意见：一、指导思想以中发［2002］8号和苏发［2002］11号文件为指导，围绕建设体育强省和率先基本实现体育现代化，按照国家体育总局《2008年奥运争光计划》和省体育局《江苏省竞技体育“1029工程”计划》（苏体竞[2002]104号）的要求，贯彻“选好苗子、着眼未来、打好基础、系统训练、积极提高”的指导方针，解放思想、与时俱进、开拓创新，充分发挥举省一致的优势，坚持走体教结合之路，改革、创新、完善业余训练管理体制和运行机制，拓展、整合、优化全省竞技体育后备人才资源，为江苏竞技体育实力的全面提升夯实基础，保证江苏竞技体育的持续、稳定、健康发展。
二、目标任务到2008年，努力打造一支规模适度、结构合理、后劲充足、成绩优异，能够满足江苏竞技体育可持续发展需要的后备人才队伍；努力建成与社会主义市场经济体制相适应，符合江苏经济社会和体育事业发展要求的后备人才培养体制和运行机制。
--高水平体育后备人才规模适度。
江苏省体育局办公室关于深化教体结合努力培养体育后备人才的意见
江苏省体育局办公室关于深化教体结合努力培养体育后备人才的意见文章属性•【制定机关】江苏省体育局•【公布日期】2007.12.07•【字号】苏体办[2007]85号•【施行日期】2007.12.07•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】体育正文江苏省体育局办公室关于深化教体结合努力培养体育后备人才的意见（苏体办[2007]85号）各市、县（市、区）体育局、教育局，各高等学校：1997年全省体教结合工作会议以来，各级教育、体育部门认真贯彻《学校体育工作条例》和我省《关于进一步加强体教结合加速培养体育后备人才的意见》，积极创新体制机制，注意发挥教育、体育资源优势，加强学校体育工作，优化学生综合素质，提高青少年运动技术水平，为省和国家培养输送了一大批优秀的体育后备人才，为教育、体育事业的发展作出了积极贡献。
但是，按照新形势下全面加强学校体育、加快培养优秀体育后备人才、推进教育强省和体育强省建设的新要求，我省教体结合工作还存在许多问题和困难，贯彻《学校体育工作条例》还不够到位，学校体育总体上比较薄弱，课外体育活动和课余训练的普及与提高都不够；培养体育后备人才的网络体系和体制机制需要理顺，教育、体育优质资源整合利用还有待完善；体育后备人才培养数量有萎缩的趋势，培养质量和文化素质需要进一步提高。
根据《中共中央国务院关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》，为切实加强学校体育工作，全面实施素质教育，源源不断地培养和输送体育后备人才，推进教育强省、体育强省建设，现就进一步深化教体结合工作提出如下意见。
一、全面贯彻《学校体育工作条例》，切实增强做好教体结合工作的自觉性。
培养优秀体育人才既是体育部门的责任，也是教育部门和各级各类学校的重要任务，是建设教育、体育强省，实现教育、体育现代化的必然要求。
《学校体育工作条例》明确规定，体育课教学、课外体育活动、课余体育训练和体育竞赛是学校体育的四项主要工作。
无锡市人民政府办公室印发关于推进无锡市体育基本现代化建设实施意见的通知
无锡市人民政府办公室印发关于推进无锡市体育基本现代化建设实施意见的通知文章属性•【制定机关】无锡市人民政府•【公布日期】2010.11.18•【字号】锡政办发[2010]292号•【施行日期】2010.11.18•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】体育正文无锡市人民政府办公室印发关于推进无锡市体育基本现代化建设实施意见的通知（锡政办发〔2010〕292号）各市（县）和各区人民政府，市各委、办、局，市各直属单位：《关于推进无锡市体育基本现代化建设的实施意见》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
二○一○年十一月十八日关于推进无锡市体育基本现代化建设的实施意见2008年，无锡市被命名为全省首批体育强市，2009年初被确立为全省体育基本现代化试点城市。
为全面提升我市体育发展水平，探索建立与无锡经济社会发展水平相适应的体育基本现代化发展模式，根据《全民健身条例》和《国务院办公厅关于加快发展体育产业的指导意见》（国办发〔2010〕22号）、《江苏省体育局关于推进体育基本现代化试点工作的指导意见》（苏体办〔2009〕1号），现就推进无锡市体育基本现代化建设工作，提出如下实施意见：一、指导思想以科学发展观为统领，以增强人民体质、建设“幸福无锡”为总体目标，以接近或达到发达国家和地区体育发展水平为方向，以满足人民群众日益增长的体育需求为出发点，引入先进国家与地区的体育理念和发展模式，改革体育管理体制和机制，创新体育发展思路，丰富体育服务产品，增加体育市场供给，形成体育公共服务与市场服务相结合、体育事业与产业协调发展的良好局面，构建与本地经济社会发展相适应并具有无锡特色的体育现代化发展体系。
二、总体目标经过2年（2009年至2010年）的实践和探索，已初步建立具有无锡特色的体育基本现代化理论体系、内容框架，在试点的基础上，全面推广，取得体育基本现代化阶段性成果。
再经过5年（2011年至2015年）的提高、完善和巩固，实现体育意识与观念、体育管理与科教、群众体育、竞技体育、体育产业、学校体育、体育设施和体育社团建设的跨越式发展，力争在“十二五”期末，形成比较成熟的体育基本现代化发展思路，推动全社会的体育思想观念、管理方式、运行机制、消费行为等发生明显转变，率先实现体育基本现代化。
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江苏省体育局关于成立国家级高水平体育后备人才基
地创建工作领导小组的通知
文章属性
•【制定机关】江苏省体育局
•【公布日期】2012.04.06
•【字号】苏体青[2012]16号
•【施行日期】2012.04.06
•【效力等级】地方工作文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】体育
正文
江苏省体育局关于成立国家级高水平体育后备人才基地创建
工作领导小组的通知
（苏体青〔2012〕16号）
各市体育局，南京体院，局训练中心：
为全力做好2012年国家级高水平体育后备人才基地创建工作，加快推进我省体育后备人才基地建设，进一步促进我省竞技体育全面协调可持续发展。
经研究，决定成立国家级高水平体育后备人才训练基地创建工作领导小组。
组成人员名单如下：
组长刘彤省体育局副局长
副组长江海林省体育局青少年体育处处长
黄亦如省体育局青少年训练管理中心主任
吴戈省体育局青少年体育处副处长
杨洪星省体育局青少年训练管理中心副主任
成员周正祥苏州市体育局青少年体育处处长
吴南宁徐州市体育运动学校校长
朱海明省体育局青少年训练管理中心训练部部长
郭申徐州市体育运动学校副校长
孙自君镇江市体育局原竞体处处长
李后钧淮安市体育运动学校副校长
特此通知。
二○一二年四月六日。