林业局文明创建年终工作总结范文

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文明创建年度工作总结范文5篇

文明创建年度工作总结范文5篇

文明创建年度工作总结范文5篇篇1一、背景在过去的一年中,我们致力于推进文明创建工作,通过多种方式和方法,取得了显著成效。

本文将对我司文明创建年度工作进行全面总结,分析成功经验与不足之处,并提出改进建议,为未来工作提供参考。

二、主要工作内容1. 加强组织领导,完善工作机制我司成立了文明创建工作领导小组,由总经理担任组长,各部门负责人为成员,明确职责分工,确保工作有序推进。

同时,建立健全了定期例会、信息报送和督导检查等机制,加强工作调度和协调。

2. 深入宣传教育,提升员工素质通过开展形式多样的宣传教育活动,如举办讲座、组织培训、制作宣传栏等,广泛宣传文明创建的重要性和意义。

同时,加强员工礼仪教育和业务培训,提高员工综合素质。

3. 开展志愿服务活动,弘扬社会正气我司积极组织员工参与志愿服务活动,如义务劳动、环保活动、慰问孤寡老人等。

通过志愿服务活动,弘扬了社会正气,提升了企业形象。

4. 加强环境治理,提升企业形象我司投入大量资金用于环境治理和绿化美化工作,优化办公环境。

同时,加强对员工的环境保护教育,提高员工环保意识。

5. 强化制度建设,确保工作成效我司制定了文明创建工作考核办法和奖惩机制,对各部门和员工进行定期考核和奖惩。

通过制度建设,确保了文明创建工作的持续推进和成效。

三、主要成效1. 员工素质显著提升通过宣传教育和培训活动,员工礼仪意识和业务水平显著提高,团队凝聚力增强,工作积极性高涨。

2. 企业形象大幅提升通过环境治理和志愿服务活动,企业形象和品牌价值得到提升,获得了更多客户的认可和信任。

3. 社会影响力增强我司的文明创建工作不仅在公司内部取得显著成效,还对社会产生了积极影响,获得了政府和社会各界的赞誉和支持。

四、存在的问题和不足1. 工作机制仍需完善虽然我司已经建立了较为完善的工作机制,但在实际操作中仍存在一些不足之处,需要进一步优化和调整。

2. 宣传教育力度需加强部分员工对文明创建工作的认识和重视程度不够,需要加强宣传教育力度,提高全员参与意识。

林业局年度创建文明单位工作总结

林业局年度创建文明单位工作总结

相关附件和参考文
06

相关附件
01
林业局组织结 构图
02
林业局工作流 程图
林业局工作人 员职责分工表
03
04
林业局年度工 作计划和总结
参考文献
• [请在此处插入参考文献]
THANKS.
林业局积极开展文明服务活动,倡导微笑服 务、礼貌用语和热情接待,提高了服务态度 和质量。
林业局通过开展优质服务活动,解决了群众 反映强烈的突出问题,赢得了群众的好评和
信任。
存在问题及改进措
04

存在的主要问题
1 2
员工文明素质仍有待提高
部分员工在言行举止、服务态度等方面仍需加强 培训和管理,以提升文明素质。
林业局年度创建文明单 位工作总结
汇报人: 日期:
目录
• 工作概述 • 创建文明单位工作开展情况 • 工作成效及亮点 • 存在问题及改进措施 • 工作展望及下一步计划 • 相关附件和参考文献
工作概述
01
背景介绍
01
林业局作为政府职能部门,负责 保护森林资源、维护生态平衡和 推动林业经济发展。
02

开展行业文明创建活动,包括 森林防火、野生动植物保护、 生态旅游等领域的文明宣传和
教育。
加强机关作风建设,提高服务 质量和效率,深入推进政务公 开和群众满意度提升工作。
创建文明单位工作
02
开展情况
思想道德建设
01
02
03
员工思想道德培训
定期组织员工参加思想道 德培训,提高员工的思想 道德水平。
制定详细的创建计划,明 确各项任务和时间节点, 确保创建工作有序进行。
定期汇报制度

市林业局文明机关创建工作总结_单位工作总结_

市林业局文明机关创建工作总结_单位工作总结_

市林业局文明机关创建工作总结一年来,在市直机关工委和上级主管部门的正确指导下,我局紧紧围绕林业事业持续、快速、健康发展的目标,内强素质,外树形象,坚持与时俱进创新、奋勇争先创优,在认真总结创建市级文明机关经验的基础上,稳步推进文明机关创建工作的扎实有效开展。

全局形成了“工作重担众人挑,人人身上有目标”、“心往一处想,劲往一处使”、“比学赶帮超”的工作格局,有效推进了全市林业建设。

主要做法如下:一、建设奋发有为的班子领导班子既是精神文明创建活动的领导者,也是实践者。

局党委十分重视自身能力建设,以创建团结战斗好、队伍管理好、工作机制好、发展业绩好、群众口碑好的领导集体为目标,使班子集体及班子成员达到“五个提高”,即:提高对新局势的把握能力;提高对新挑战的应对能力;提高对新环境的适应能力;提高对新问题的解答能力;提高对重要思想的实践能力,为林业发展提供坚强的组织领导保证。

(一)加强理论学习,提高领导水平1、建立和完善学习制度。

认真落实“三会一课”制度,进一步学习及科学发展观等重要思想,深刻领会和把握精神实质,提高班子的政治敏锐性和政治鉴别能力,始终与党中央保持思想、政治上的高度一致;坚持每两个月围绕一个主题集中学习一次,班子成员必须提前确定学习主题和学习内容,安排讨论题目,构思发言提纲;严格学习管理,搞好学习制度。

2、坚持集中学习与自学相结合。

自觉参加集中学习和坚持自学,树立正确的权利观、地位观、利益观,更好地发挥表率作用。

个人自学时间每月不少于30小时。

班子成员每年至少撰写一篇学习心得论文或工作研究文章,并应用于工作实践。

(二)加强组织建设,坚持民主集中制1、实行分工负责制。

在坚持民主集中制的基础上,完善集体领导和分工负责制;增强班子成员贯彻执行民主集中制的自觉性和坚定性,进一步正确处理民主和集中的辨证统一关系;既要维护班子的权威,又要充分发挥每个班子成员的积极性、创造性;既要坚持集中统一,又要赋予相应职权。

2024年林场文明创建工作总结

2024年林场文明创建工作总结

2024年林场文明创建工作总结一、工作简介2024年是我们林场文明创建工作的重要年份。

在这一年里,我们以创建林场文明为目标,积极组织各项工作,在各方面取得了一定的成绩。

二、组织领导在2024年的工作中,我们坚持以党的领导为核心,加强组织领导,明确各部门分工和责任。

成立了文明创建领导小组,并制定了详细的工作计划和时间表。

同时,我们加强了对各项工作的监督和考核,确保工作落实到位。

三、宣传教育为了推动林场文明创建工作的开展,我们加大了宣传力度,通过多种方式宣传文明创建的重要性和意义。

我们配备了专门的宣传队伍和宣传车辆,并制作了海报、标语、宣传册等宣传材料,向广大职工宣传文明行为的标准和要求。

我们还开展了各类宣传活动,如文明小品展演、文明书画比赛等,吸引了广大职工的积极参与。

通过宣传教育,大家的文明素养和道德观念得到了进一步提升。

四、文明环境在2024年的工作中,我们注重改善林场的工作环境和生活环境。

通过加强环境卫生管理,定期开展大清洁活动,提高了大家的环境保护意识。

同时,我们还注重美化环境,增加了花坛、绿化带等公共美化设施,营造出了一个美丽宜人的工作环境。

五、文明生活在文明创建中,我们注重培养职工的文明生活习惯。

通过组织各类文体活动,如运动会、比赛等,增强了职工的体质,同时也增进了职工之间的团结和友谊。

我们还加强了员工的职业道德教育,加强对职工的培训和引导,提高了职工的工作责任感和职业道德水平。

六、社会责任林场作为一个单位,我们不仅要关注自己的内部建设,更要负起社会责任。

在2024年的工作中,我们积极参与公益活动,关注社会问题。

我们组织了走访困难职工、老人院和孤儿院等活动,为社会做出了一些贡献。

七、存在问题但是,在文明创建工作中也存在一些问题。

比如,宣传力度还需要继续加大,能够更好地引导职工的行为习惯;环境卫生管理还有待完善,需要加大检查力度,加强对职工的管理;员工的职业道德建设还需要进一步加强,提高职工的职业道德素养。

【总结范文】市林业局文明机关创建工作总结

【总结范文】市林业局文明机关创建工作总结

市林业局文明机关创建工作总结一年来,在市直机关工委和上级主管部门的正确指导下,我局紧紧围绕林业事业持续、快速、健康发展的目标,内强素质,外树形象,坚持与时俱进创新、奋勇争先创优,在认真总结创建市级文明机关经验的基础上,稳步推进文明机关创建工作的扎实有效开展。

全局形成了“工作重担众人挑,人人身上有目标”、“心往一处想,劲往一处使”、“比学赶帮超”的工作格局,有效推进了全市林业建设。

主要做法如下:一、建设奋发有为的班子领导班子既是精神文明创建活动的领导者,也是实践者。

局党委十分重视自身能力建设,以创建团结战斗好、队伍管理好、工作机制好、发展业绩好、群众口碑好的领导集体为目标,使班子集体及班子成员达到“五个提高”,即:提高对新局势的把握能力;提高对新挑战的应对能力;提高对新环境的适应能力;提高对新问题的解答能力;提高对“xxxx”重要思想的实践能力,为林业发展提供坚强的组织领导保证。

(一)加强理论学习,提高领导水平1、建立和完善学习制度。

认真落实“三会一课”制度,进一步学习“xxxx”及科学发展观等重要思想,深刻领会和把握精神实质,提高班子的政治敏锐性和政治鉴别能力,始终与党中央保持思想、政治上的高度一致;坚持每两个月围绕一个主题集中学习一次,班子成员必须提前确定学习主题和学习内容,安排讨论题目,构思发言提纲;严格学习管理,搞好学习制度。

2、坚持集中学习与自学相结合。

自觉参加集中学习和坚持自学,树立正确的权利观、地位观、利益观,更好地发挥表率作用。

个人自学时间每月不少于30小时。

班子成员每年至少撰写一篇学习心得论文或工作研究文章,并应用于工作实践。

(二)加强组织建设,坚持民主集中制1、实行分工负责制。

在坚持民主集中制的基础上,完善集体领导和分工负责制;增强班子成员贯彻执行民主集中制的自觉性和坚定性,进一步正确处理民主和集中的辨证统一关系;既要维护班子的权威,又要充分发挥每个班子成员的积极性、创造性;既要坚持集中统一,又要赋予相应职权。

林场年度文明创建的工作总结范文

林场年度文明创建的工作总结范文

林场年度文明创建的工作总结范文今年以来,在县委宣传部、文明办以及场党委、政府的正确领导和关怀下,我场以“广泛动员、突出重点、以点带面、搭建平台、争创特色”为工作思路,大力开展精神文明创建工作,实现了以精神文明建设带动我场经济社会全面发展的良好局面。

现将有关工作情况汇报如下:一、引起重视,精心组织我场精神文明创建工作能够有效地开展,得益于场党委、政府的大力支持。

今年,我场将精神文明建设摆上重要工作日程,结合本地实际,精心组织实施。

第一季度,先后三次召开场班子精神文明建设专题会议,研究部署精神文明建设工作。

于4月12日召开了由场全体及各村支书、主任参加的白杨林场场精神文明建设动员大会,传达2014年宣传及精神文明创建工作的任务、目标以及工作重点。

成立了由场党委书记杨风光亲自挂帅的白杨林场场精神文明创建领导小组,强化对精神文明创建工作的组织、督导和检查。

另外,将精神文明创建列入村干部年度考核目标,进一步明确了工作职责和奖惩措施,形成了精神文明工作层层有人抓、事事有人管的有效工作机制。

二、广泛宣传,营造氛围通过召开会议、制作宣传栏、喇叭广播、悬挂条幅、书写标语、典型带动等方式,广泛宣传,在全场营造出精神文明创建的浓厚氛围。

今年以来,共悬挂条幅五个,书写标语30余条,制作宣传栏40个。

特别是,4月份以来,结合农村保洁工程整治工作,场党委提出,全面对标县城精神文明创建标准,对张庄村谭桥、施湖村曹庄,在大力提升村容村貌的基础上,喷写大型宣传标语,对阜西村感动蒙城人物张翠平的先进事迹进行大量的宣传,有力地推动了精神文明建设的深入开展。

三、突出重点,创出特色在对全年工作进行认真梳理的基础上,明确了工作重点,集中力量,有的放矢地抓好工作落实,争创特色和亮点工作。

1、是在精神文明创建中抓住重点。

场党委以诚信建设为重点,把对干部群众的思想教育摆在重要位置,采取请党校教师办班集中学、党员干部带头学、组织群众经常学的方式,不断提高群众的思想道德素质和科技文化素质。

2024年林场文明创建工作总结

2024年林场文明创建工作总结

2024年林场文明创建工作总结自2024年开始,我们林场针对文明创建工作制定了相应的计划和目标,并付诸实施。

经过一年的努力,我们取得了一系列令人鼓舞的成果。

本文将对我们的工作进行总结,以期进一步推动林场文明建设的发展。

一、组织领导及宣传工作在文明创建工作中,组织领导是至关重要的。

我们成立了由林场领导和工会代表共同组成的领导小组,负责制定工作计划、推动工作进展以及解决工作中遇到的问题。

同时,我们还完善了宣传体系,通过电视、广播、网络等多种形式,宣传文明创建的重要性,营造了浓厚的创建氛围。

二、加强员工道德素质培养为了提升员工的道德素质和职业道德水平,我们开展了一系列培训和教育活动。

首先,我们组织了道德讲堂,邀请专家学者为员工进行道德教育,引导他们树立正确的价值观和道德观。

此外,我们还制定了员工行为规范,要求员工文明礼貌待人,勤勉工作,以言行举止影响好的团队氛围。

三、优化工作环境和服务品质提供良好的工作环境和服务品质是文明创建的重要方面。

我们对林场内部进行了全面整治,改善了办公设施和生活条件,提高了员工的工作满意度。

同时,我们着力提升服务品质,加强了与居民和游客的互动,通过提供优质服务,增强林场的公共形象和美誉度。

四、加强安全管理和文明交通安全工作是文明创建的基础,我们高度重视安全管理。

我们成立了安全工作组,制定了安全管理制度,并加强对员工的安全教育培训。

在文明交通方面,我们加强了对机动车驾驶员的道德和法制教育,严禁酒后驾车等违法行为,使交通秩序得到有效维护。

五、强化环境保护意识林场的发展必须建立在环境保护的基础上。

我们加大对环境保护的宣传力度,加强员工的环保意识和责任感。

通过组织植树造林、清理环境等活动,提高了员工对自然资源的珍惜和保护意识,保护了我们的生态环境。

六、拓展文化活动与精神文明建设文化活动和精神文明建设是文明创建的核心内容之一。

我们组织了丰富多样的文化活动,如书法比赛、诗歌朗诵、文艺晚会等,丰富了员工的精神生活。

林业局生态文明宣传年终总结3篇

林业局生态文明宣传年终总结3篇

林业局生态文明宣传年终总结3篇下文是我为您精心整理的《林业局生态文明宣传年终总结3篇》,您浏览的《林业局生态文明宣传年终总结3篇》正文如下:林业局生态文明宣传年终总结第1篇建设生态文明的开局之年,为了进一步加强林业l三大体系l建设,推进我县生态文明建设,今年的林业宣传工作紧紧围绕全县经济工作会议和全市林业局长会议的工作部署,按照年初制定的林业宣传工作要求,广泛联合社会各界力量,多层次、多角度地开展宣传工作,取得了较好的成效。

一、完善机构,明确工作目标成立了由局长任组长,各副局长为副组长,各股室负责人为成员的林业宣传工作领导X组。

制定了《##县林业局年林业宣传工作要点》,确定了以l加快林业事业发展,推动生态文明建设l为主题,以林业l三大体系l建设为目标,以##林业简报、县电视台等为载体的宣传思路,加大林业宣传工作。

二、保障措施1、强化队W建设。

明确了办公室具体负责。

各股室明确一名信息员,随时反馈工作动态。

同时为了不断提高信息员的业务素质,进行了培训学习,提高了他们的政策理论水平和业务水平。

2、加强组织领导。

实行了林业宣传工作一把手负责制,明确一名主管领导具体抓,局办公室具体负责,形成自上而下的宣传体系。

3、加强宣传资金投入。

积极筹措宣传资金,配备了微机、数码照相机、摄像机等宣传载体,明确专人负责,提高了宣传成效。

三、围绕主题,注重特色宣传林业宣传作为林业工作的第一道工序,在林业生态工程建设和资源保护中起着营造舆伦的重要作用,为了让今年林业工作实现新的突破,我们加大对重点工作的宣传力度。

1、开展了资源保护和森林*宣传活动。

以森林防火、森林病虫害防治、森林*队W建设和案例的公开为切入点,宣传资源保护的重大意义和我县森林*在维护资源安全以及林区治安中的巨大作用,提高全社会的森林资源保护意识,震慑犯罪分子。

一是3月份围绕森林防火宣传月、宣传周活动,在做好一张明白纸、一辆宣传车、一堂防火课、一次电视讲话和一块宣传牌l五个一l的同时,制作了森林防火公益广告,发布森林火险天气预报。

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下面是店铺整理的一些关于林业局文明创建年终工作总结,供您参考。

林业局文明创建年终工作总结范文一近年来,我局在县委、县政府的领导下,在州林业局的指导下,认真贯彻落实党的会议精神,围绕生态强县的奋斗目标,着眼生态和谐,巩固提高工程建设;努力建设生态强县。

现将我局生态文明建设工作情况汇报如下:一、生物资源县境内植物资源有67科185属1000余种。

县是西南地区重点林区,植被群落从低海拔到高海拔分为6个类型,其植被主要成垂直分布,共有草本植物342种,木本植物57科,119属、223种;有云杉、冷杉、铁杉、桦木等,珍稀树种有红豆杉、檀木;药用植物有227种,主要有无花果、党参、贝母、天麻、当归。

常见经济木有苹果、梨、花椒、核桃、杜仲、厚朴等。

森林植物产品丰富,有松茸、羊肚菌、黄丝菌、猴头菌、大脚菇、木耳等几十种可食用、药用的野生菌和野生食用植物。

国家一类重点保护动物有6种,国家二类保护动物30余种,省重点保护动物30余种,主要保护动物有白唇鹿、胡兀鹫、藏酋猴、黑熊、马麝、藏原羚、獐、盘羊、白马鸡、鹦鹉、藏马鸡、锦鸡、旱獭等。

国家二级重点保护野生动物2纲12目16科25种。

鸟类12科18种。

县境内属典型的高山峡谷地貌,群山环绕、沟壑纵横、海拔悬殊大,立体气候明显,等5条河流穿流而过。

野生动物资源是大自然留给人类的宝贵财富,是人类社会的必需资源,它具有科学价值、药用价值、经济价值、游乐观赏价值、文化美学价值和生态价值。

保护野生动物就是保护人类自己。

由于环境的恶化,人类的乱捕滥猎,各种野生动物的生存正面临着各种各样的威胁。

从自然法则上讲,野生动物的存在是极为必要的。

二、生态建设职能负责全县林业及其生态建设的监督管理。

组织、协调、实施和监督全县造林绿化工作。

承担全县森林资源保护发展监督管理的责任。

组织、实施和监督全县湿地保护工作。

组织、协调、指导和监督全县防沙治沙、石漠化防治及沙化土地防治工作。

组织、实施全县陆生野生动植物资源的保护和合理开发利用。

负责全县林业系统自然保护区的监督管理。

承担推进全县林业改革,维护农民和其他经营者经营林业合法权益的责任。

负责监督全县各产业对森林、湿地、荒漠和陆生野生动植物资源的开发利用。

承担组织、协调、指导、监督全县森林防火工作的责任。

负责全县林业经济工作。

负责全县林业及其生态建设的科技、宣传、教育和外事工作。

三、林业资源管理1.资源状况。

我县是全州林业重点县之一,依据天保二期数据统计,全县公益林面积286.96万亩(其中:国有林面积143.23万亩,集体林面积143.73万亩)。

全县森林蓄积量2642.61万立方米。

森林覆盖率59.6%。

2.集体林权制度改革。

按照《县集体公益林补偿基金管理使用办法》进行不断完善和改进,保证和推动每年集体公益林生态补偿资金发放及管理工作,全县集体公益林143.73万亩,每年补偿资金2120.03万元3.林地征占用管理。

加强横向联系,严格林地保护和征占用审核审批,通过上级主管部门相关科室的指导,规范审批的征占用林地项目在局内的运行程序,规范不合要求项目的退件手续,报件合格率进一步提高。

加大对各类建设工程使用林地建设项目的执法监督力度,有效地防止了林地资源流失。

在主动做好服务全县重点工程建设的同时,加大对各类建设工程使用林地的执法监督和案件查处力度。

四、林政管理1.护林防火。

坚持“预防为主,积极消灭”的森林防火方针,认真贯彻落实省、州森林防火工作电视电话会议精神,进一步强化森林防火行政首长负责制,切实完善全县森林防火预案和扑救预案,加强巡山检查和值班制度,强化林区火源管理力度;通过开展林区施工单位防火工作专项治理,推行重点林区村建立森林防火专职巡山员制度和村民轮流值班制度,全面落实各项防火措施,重点加强基层基础、火源管控、队伍建设、责任落实四项工作,狠抓预案落实,确保森林资源安全。

20XX年11月17日召开了县今冬明春森林草原防火工作专题会。

总结了去冬今春的森林草原防火工作,安排部署了今冬明春的森林草原防火工作,切实完善了全县森林防火预案和扑救预案。

2.野生动植物保护。

切实加强了野生动植物和湿地保护宣传,认真开展了“爱鸟周”、“护青保秋”等活动,使农牧民自觉保护野生动植物和湿地的意识得到了提高;按照《省自然保护区管理条例》,切实加强对野生动植物保护的执法力度,在自然保护区开展了林业执法专项检查等一系列集中行动和专项检查,依法打击了乱捕滥猎、贩卖盗卖野生动物的不法行为。

3.森林病虫害防治。

强化林业有害生物预防与控灾结合,切实抓好以松材线虫病为主的林业外来有害生物的防控和野生动物疫源疫病监测预警工作,林业有害生物测报准确率达到85%,无公害防治率达到80%。

深入开展林业植物检疫执法行动,防止外来有害生物的入侵。

切实推行联防联治、无公害防治,确保了林业有害生物成灾率控制在0.3%以内。

检疫率达到100%。

针对全县有害生物发生情况,及早做好了预测、预报和有效防治工作。

迅速遏制并扭转高山松小蠹虫和云杉落针病等本土有害生物严重发生和危害的局面。

松材线虫防控工作已经通过州政府验收。

五、林业经济发展1.木材经营。

为切实解决农牧民生产生活用材和建设用材,将全县森林采伐限额分解下达到各乡(镇),并结合县情实际,实行凭证采伐制度和严格采伐限额审核审批制度,做到严格把关,从严审批,限额生产,实行定量、定时、定点供应,对全县各乡村受灾户、危房户进行统计,由需建房用材的农户提出申请,乡林业站安排管护员到实地进行检查,督促农户严格按照采伐证所规定的地点、数量、树种、采伐方式进行采伐,采伐结束后资源股、林业站负责人进行检查验收并报县林业局。

2.林果产业。

我县林果业建设重点加强实施核桃、花椒基地建设和基地苗木补植补栽。

我县林果业建设重点加强实施核桃、花椒基地建设和基地苗木补植补栽。

3.林业技术服务管理。

进一步抓好对林业科技人员的教育,并实行动态培训管理,大力培养懂科学、善管理的复合型人才和农村林业实用人才,切实做到人尽其才,才尽其用,加速人才资源向人才资本转变。

六、生态环境建设1.植树造林与绿化管理。

狠抓工程造林,采取多种形式开展绿化造林和全民义务植树活动,以春秋季营造林为突破口,加强生态建设。

2.天然林保护工程。

严格保护天然林资源,依法有效管护森林资源2857429亩。

努力做到了森林管护“横向到边,纵向到底”,不留死角。

抓好公益林建设,落实集体公益林森林生态补偿143.73万亩。

着力生物多样性保护,推进自然保护区建设。

不断提高林分质量,切实加强森林抚育工作。

完成国有森林管护(1361721亩)的管护协议书的签定。

3.退耕还林工程。

主要以巩固历年7.9万亩的退耕还林成果为重点,积极探索退耕还林管理新模式,进一步完善退耕还林责任制和规范档案管理。

认真落实国务院完善退耕还林政策措施和省、州贯彻意见,加大工作力度,完善工作措施,切实加强了全县7.9万亩退耕还林的成果巩固;进一步加强和完善了退耕还林后期管护措施,严格造林实绩核查。

截止年底,完成补植补栽退耕还林面积1000亩,完成年度目标任务的100%。

引导退耕户大力发展后续产业,着力改善退耕户生产生活条件。

4.重点工程建设。

1.县五里牌植被恢复工程,项目建设周期4年(20XX年至20XX年)。

项目建设总投资937万元。

20XX年年底已全面完成投资,接下来,将进行全面管护阶段。

2.县高顶山聂呷片区植被恢复工程,项目建设期12个月,管护期3年(20XX年-20XX年),项目建设总投资1989.63万元。

20XX年年底已全面完成投资,接下来,将进行全面管护阶段。

3.县太平桥至东谷绿色长廊建设工程,项目建设期3年(20XX-20XX新村建设项目,20XX年由我局指导建设东谷乡幸福美丽新村项目主要涉及一是村道绿化1000米。

二是沟渠绿化1500米。

三是村庄周围绿化400亩。

四是村庄公共场所绿化5亩。

五是庭院绿化226户。

20XX年8月9日前该项目已完成投资20万元。

但由于20XX年8月9日东谷乡发生泥石流,实施完工和正在实施的建设绿化成果已全部冲毁。

目前,我局绿化造林股正在重新规划设计中。

5.县三岔河后山植被恢复(一期)工程。

建设期1年,管护期3年。

项目总投资757.55万元,资金全部为返还20XX年森林植被恢复费,植被恢复面积40公顷。

20XX年年初三岔河后山植被恢复项目一期工程全面启动。

七、生态效益经济效益与社会效益。

林业生态建设和林业产业建设,引导林业资源利用走上合理开发、协调发展的轨道。

特别是近年来生物药业、生态旅游业和特色林果业的发展拓宽了相关产业的发展领域,扩大了就业面,带动了农牧民的增收,促进了地方经济的发展。

林业局文明创建年终工作总结范文二一年来,在市直机关工委和上级主管部门的正确指导下,我局紧紧围绕林业事业持续、快速、健康发展的目标,内强素质,外树形象,坚持与时俱进创新、奋勇争先创优,在认真总结创建市级文明机关经验的基础上,稳步推进文明机关创建工作的扎实有效开展。

全局形成了“工作重担众人挑,人人身上有目标”、“心往一处想,劲往一处使”、“比学赶帮超”的工作格局,有效推进了全市林业建设。

主要做法如下:一、建设奋发有为的班子领导班子既是精神文明创建活动的领导者,也是实践者。

局党委十分重视自身能力建设,以创建团结战斗好、队伍管理好、工作机制好、发展业绩好、群众口碑好的领导集体为目标,使班子集体及班子成员达到“五个提高”,即:提高对新局势的把握能力;提高对新挑战的应对能力;提高对新环境的适应能力;提高对新问题的解答能力;提高对“XXX”重要思想的实践能力,为林业发展提供坚强的组织领导保证。

(一)加强理论学习,提高领导水平1、建立和完善学习制度。

认真落实“三会一课”制度,进一步学习“XXX”及科学发展观等重要思想,深刻领会和把握精神实质,提高班子的政治敏锐性和政治鉴别能力,始终思想、政治上的高度一致;坚持每两个月围绕一个主题集中学习一次,班子成员必须提前确定学习主题和学习内容,安排讨论题目,构思发言提纲;严格学习管理,搞好学习制度。

2、坚持集中学习与自学相结合。

自觉参加集中学习和坚持自学,树立正确的权利观、地位观、利益观,更好地发挥表率作用。

个人自学时间每月不少于30小时。

班子成员每年至少撰写一篇学习心得论文或工作研究文章,并应用于工作实践。

(二)加强组织建设,坚持民主集中制1、实行分工负责制。

在坚持民主集中制的基础上,完善集体领导和分工负责制;增强班子成员贯彻执行民主集中制的自觉性和坚定性,进一步正确处理民主和集中的辨证统一关系;既要维护班子的权威,又要充分发挥每个班子成员的积极性、创造性;既要坚持集中统一,又要赋予相应职权。

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