中小企业板信息披露业务备忘录第6号

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中小企业板信息披露业务备忘录第6号

公司董事、监事、高级管理人员任免相关事项

2009年11月9日修订深交所中小板公司管理部

为规范中小企业板上市公司董事、监事、高级管理人员聘任、解聘、辞职等行为及相关信息披露工作,根据有关法律法规和本所《股票上市规则》等规定,特制定本备忘录,请各上市公司遵照执行。

一、董事、监事、高级管理人员上任时应报送的资料

1、报送《持股登记表》

公司拟披露的董事会决议公告涉及高级管理人员任命的,应向本所报送新任高级管理人员的《持股登记表》。公司拟披露的股东大会决议公告、职工代表大会决议公告涉及董事、监事任命的,应向本所报送新任董事、监事的《持股登记表》。

公司董事、监事、高级管理人员连任或续聘的,如果以前向本所报送的《持股登记表》中的相关资料没有发生变化,在连任或续聘时可以不报送《持股登记表》。

2、报送《声明及承诺书》

新任董事、监事应在股东大会或职工代表大会通过其任命后一个月内,新任高级管理人员应在董事会通过其任命后一个月内,签署《董

事(监事、高级管理人员)声明及承诺书》并报送本所。

公司董事、监事、高级管理人员连任或续聘的,如果以前向本所报送的《声明及承诺书》中的声明事项没有发生变化,在连任或续聘时可以不重新签署并报送《声明及承诺书》。

公司可在本所中小企业板网上业务专区下载《声明及承诺书》的标准格式,自行打印后交相关人员签署。

3、网上填报《高层人员资料》

公司应在董事、监事、高级管理人员任命生效时通过本所中小企业板网上业务专区“基础资料填报—高层人员资料”栏目,录入新任董事、监事、高级管理人员的相关资料。董事、监事、高级管理人员连任或续聘且相关资料未发生变化的,无需录入。

公司应在上市后尽快通过本所中小企业板网上业务专区“基础资料填报——高层人员资料”栏目录入全体董事、监事、高级管理人员的相关资料,在人员发生变动或相关资料发生变化时及时更新,保证所填报信息的真实、准确、完整。

二、董事、监事、高级管理人员拟任或上任时应披露的资料

(一)独立董事意见

根据《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》的规定,公司提名任免董事(含董事会换届)、聘任或解聘高级管理人员时,独立董事应发表独立意见。公司应在董事会决议公告中披露独立董事意见。

(二)个人简历

1、根据《中小企业板投资者权益保护指引》第17条的规定,上市公司拟聘任或续聘董事、监事、高级管理人员,应在个人简历中披露“上述人员之间的关系及其与持有公司百分之五以上股份的股东、实际控制人之间的关系,以及上述人员最近五年在其他机构担任董事、监事、高级管理人员的情况”。

2、根据《上市公司股东大会规则》第17条的规定,公司在披露董事、监事候选人的个人简历时至少应包括以下内容:(1)教育背景、工作经历、兼职等个人情况;(2)与上市公司或其控股股东及实际控制人是否存在关联关系;(3)持有上市公司股份数量;(4)是否受过中国证监会及其他有关部门的处罚和证券交易所惩戒。

公司在披露职工代表监事的个人简历时也应披露上述内容。

(三)公司拟聘任独立董事时的资料报送和披露要求

根据《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》、本所《股票上市规则》、《关于上市公司独立董事任职资格备案工作的通知》、《深圳证券交易所独立董事备案办法(2008年修订)》等相关规定,公司在披露拟聘任独立董事的董事会决议公告时,应向本所报送并披露《独立董事提名人声明》和《独立董事候选人声明》,向本所报送《独立董事履历表》。上述声明可以不在指定报纸刊登,但应在指定网站全文披露。

公司董事会对独立董事候选人的有关情况有异议的,应当同时向本所报送董事会的书面意见。

本所在收到上述材料的五个交易日内,对独立董事候选人的任职

资格和独立性进行备案审核。经审核,本所未对独立董事候选人提出异议的,公司可按计划召开股东大会,选举独立董事;本所向公司发出独立董事任职资格关注函的,公司应在股东大会召开前披露本所的关注意见;本所对独立董事候选人提出异议的,公司应当立即修改选举独立董事的相关提案并公布,不得将其提交股东大会选举为独立董事。在召开股东大会选举独立董事时,公司应对独立董事候选人是否被本所提出异议的情况进行说明。

(四)公司拟聘任董事会秘书时的资料报送和披露要求

根据本所《股票上市规则》的规定,上市公司应当在有关拟聘任董事会秘书的会议召开五个交易日之前将该董事会秘书的有关材料报送本所,本所自收到有关材料之日起五个交易日内未提出异议的,董事会可以聘任。

上市公司聘任董事会秘书之前应当向本所报送以下资料:(1)董事会推荐书,包括被推荐人符合本规则任职资格的说明、职务、工作表现及个人品德等内容;(2)被推荐人的个人简历、学历证明(复印件);(3)被推荐人取得的董事会秘书资格证书(复印件)。

公司聘任新的董事会秘书、证券事务代表,致使公司投资者关系管理专用的通讯方式(包括办公电话、传真、电子邮件)发生变化的,应披露最新的通讯方式。

三、董事、监事、高级管理人员任免的其他相关事项

(一)及时更新《声明及承诺书》

根据本所《股票上市规则》的规定,董事、监事和高级管理人员

向本所报送的《董事(监事、高级管理人员)声明及承诺书》中的声明事项发生变化时(持有本公司股票的情况除外),董事、监事和高级管理人员应当自该等事项发生变化之日起五个交易日内向本所和公司董事会提交有关该等事项的最新资料。

(二)董事、监事、高级管理人员辞职

1、董事、监事、高级管理人员向公司提出辞职,应采用书面方式。除下列情形外,董事、监事、高级管理人员的辞职通常在公司收到辞职报告时即时生效:

(1)辞职报告中指明了辞职生效的特定条件或特定时间;

(2)公司章程、内部管理制度或者聘用合同中对辞职生效条件有特殊规定;

(3)董事辞职导致董事会成员低于法定最低人数(即5人);

(4)监事辞职导致监事会成员低于法定最低人数(即3人);

(5)职工代表监事辞职导致职工代表监事人数少于监事会成员的三分之一;

(6)独立董事辞职导致独立董事人数少于董事会成员的三分之一;

(7)独立董事辞职导致公司独立董事中没有会计专业人士。

在上述第(3)至(7)项情形下,辞职在改选出的人员就任时才生效;在改选出的人员就任前,提出辞职的董事、监事、高级管理人员仍应按照有关法规和公司章程的规定继续履行职责。

2、董事、监事、高级管理人员辞职的,公司应披露提出辞职的时间、辞职原因、辞职生效条件(如有)以及辞职后是否继续在公司

工作,辞去董事、监事或高级管理人员职务后继续在公司工作的,还应披露所任职岗位和职务。

(三)职工代表董事、监事的选举

根据《公司法》的相关规定,股份有限公司监事会成员中应当包括适当比例的职工代表,董事会成员中可以有职工代表。职工代表监事、职工代表董事由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生,不需经过公司股东大会审议批准。

(四)董事、监事选举的表决

1、根据《中小企业板投资者权益保护指引》第27条的规定,上市公司应当在公司章程中规定选举两名及以上董事或监事时实行累积投票制度。

本所鼓励上市公司选举董事、监事实行差额选举,鼓励上市公司在公司章程中规定单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东可在股东大会召开前提出董事、监事候选人人选,鼓励上市公司聘任独立董事人数占董事会成员总数的半数以上。

2、根据《上市公司股东大会规则》第33条的规定,除采取累积投票制选举董事、监事外,股东大会应对每位董事、监事候选人逐项表决。

3、根据《中小企业板块上市公司董事行为指引》第5条的规定,董事在股东大会审议其受聘议案时,应当亲自出席股东大会并就其是否存在下列情形向股东大会报告:(1)《公司法》规定的不得担任董事的情形;(2)被中国证监会宣布为市场禁入者且尚在禁入期;(3)

被证券交易所公开认定不适合担任上市公司董事未满两年;(4)最近三年被中国证监会、证券交易所处罚和惩戒的其他情况。独立董事还应就其独立性和胜任能力进行陈述,并接受股东质询。

(五)董事会秘书的任免

1、根据本所《股票上市规则》的规定,上市公司应在首次公开发行股票上市后三个月内或原任董事会秘书离职后三个月内聘任董事会秘书。

2、上市公司董事会秘书应当由公司董事、副总经理或财务总监担任。拟任董事会秘书不符合此项规定的,本所在审核董事会秘书任职资格时,将依据《股票上市规则》提出异议,董事会不得聘任其为董事会秘书。

现任董事会秘书不符合上述规定的,可以继续任职至本届任期结束,但在续任时应符合上述规定。

3、根据本所《股票上市规则》的规定,有下列情形之一的人士不得担任上市公司董事会秘书:(1)有《公司法》第一百四十七条规定情形之一的;(2)自受到中国证监会最近一次行政处罚未满三年的;(3)最近三年受到证券交易所公开谴责或三次以上通报批评的;(4)本公司现任监事;(5)本所认定不适合担任董事会秘书的其他情形。

(六)独立董事的任免

1.根据《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》的规定,独立董事可以连选连任,但连任时间不得超过六年。

2.国家公务员、全国普通高等学校的党政领导班子成员不得担任

公司独立董事。

3. 公司独立董事候选人应在被提名前取得独立董事资格证书。公司上市前已聘任的独立董事未取得独立董事资格证书的,应在公司上市后六个月内参加有关培训,取得独立董事资格证书。

附件:有关文件的标准格式

1、持股登记表

2、独立董事提名人声明

3、独立董事候选人声明

4、独立董事履历表

附件1

上市公司董事、监事及高级管理人员持股登记表

证券简称:证券代码:

2.上市公司董事、监事及高级管理人员不论是否持有本公司股份,都应当填写有关内容,如未开立证券帐户或未持有本公司股份则须注明“无”。

附件2

XXXXXX股份有限公司独立董事提名人声明

提名人(姓名)现就提名(姓名)为 XXXXXX股份有限公司第届董事会独立董事候选人发表公开声明,被提名人与XXXXXX股份有限公司之间不存在任何影响被提名人独立性的关系,具体声明如下:本次提名是在充分了解被提名人职业、学历、职称、详细的工作经历、全部兼职等情况后作出的,被提名人已书面同意出任XXXXXX 股份有限公司(届次)董事会独立董事候选人,提名人认为被提名人:

一、根据法律、行政法规及其他有关规定,具备担任上市公司董事的资格;

二、符合XXXXXX 股份有限公司章程规定的任职条件;

三、具备中国证监会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》等规定所要求的独立性:

(一)被提名人及其直系亲属、主要社会关系均不在XXXXXX股份有限公司及其附属企业任职,被提名人及其直系亲属也不在该上市公司控股股东、实际控制人及其附属企业任职;

(二)被提名人及其直系亲属不是直接或间接持有XXXXXX股份有限公司已发行股份1%的股东,也不是该上市公司前十名股东中自然人股东;

(三)被提名人及其直系亲属不在直接或间接持有XXXXXX股份有限公司已发行股份5%以上的股东单位任职,也不在该上市公司前五名股东单位任职;

(四)被提名人不是为XXXXXX股份有限公司或其附属企业、XXXXXX股份有限公司控股股东提供财务、法律、管理咨询、技术咨询等服务的人员;

(五)被提名人在最近一年内不具有上述四项所列情形;

(六)被提名人不在与XXXXXX股份有限公司及其附属企业或者XXXXXX股份有限公司控股股东及其附属企业具有重大业务往来的单位任职,也不在该等有业务往来单位的控股股东单位任职。

四、被提名人不是国家公务员或担任独立董事不违反《公务员法》的相关规定;

五、被提名人不是党的机关、人大机关、政府机关、政协机关、审判机关、检察机关等其他列入依照、参照公务员制度管理的机关、单位的现职中央管理干部;

六、被提名人不是已经离职和退(离)休后三年内,且拟在与本人原工作业务直接相关的上市公司任职的中央管理干部;

七、被提名人不是已经离职和退(离)休后三年内,且拟任独立董事职务未按规定获得本人原所在单位党组(党委)及中央纪委、中央组织部同意的中央管理干部;

八、被提名人不是已经离职和退(离)休后三年后,且拟任独立董事职务未按规定向本人所在单位党组(党委)报告并备案的中央管理干部;

九、被提名人不是已经离职和退(离)休后三年内,且在原任职务管理地区和业务范围内外商持股占25%以上公司内任职的人员;

十、包括XXXXXX股份有限公司在内,被提名人兼任独立董事的上市公司数量不超过5家,在XXXXXX股份有限公司未连续任职超过六年;

十一、被提名人已经按照证监会《上市公司高级管理人员培训工作指引》的规定取得独立董事资格证书;

十二、被提名人当选后,XXXXXX股份有限公司董事会成员中至少包括三分之一的独立董事,且至少有一名独立董事为会计专业人士;

十三、本提名人已经根据《深圳证券交易所独立董事备案办法》第三条规定对独立董事候选人相关情形进行核实。

本提名人保证上述声明真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏;否则,本提名人愿意承担由此引起的法律责任和接受深圳证券交易所的处分。

提名人:

(盖章)

XXXX年XX 月XX日

附件3

XXXXXX股份有限公司独立董事候选人声明

声明人(姓名),作为 XXXXXX股份有限公司(届次)董事会独立董事候选人,现公开声明和保证,本人与 XXXXXX 股份有限公司之间不存在任何影响本人独立性的关系,具体声明如下:

一、最近一年内,本人及本人直系亲属、主要社会关系不在该公司及其附属企业任职,本人及本人直系亲属也不在该公司控股股东、实际控制人及其附属企业任职;

二、最近一年内,本人及本人直系亲属没有直接或间接持有该公司1%以上的已发行股份;

三、最近一年内,本人及本人直系亲属不是该公司前十名股东;

四、最近一年内,本人及本人直系亲属不在直接或间接持有该公司5%以上已发行股份的股东单位任职;

五、最近一年内,本人及本人直系亲属不在该公司实际控制人、控股股东的附属企业任职;

六、最近一年内,本人及本人直系亲属不在该公司前五名股东单位任职;

七、最近一年内,本人不是为该公司或其附属企业、或该公司控股股东提供财务、法律、管理咨询、技术咨询等服务的人员;

八、最近一年内,本人不是在为该公司提供审计、咨询、评估、法律、承销等服务的机构任职的人员,或虽在该等机构任职但并未参与对该公司相关中介服务项目且不是该机构的主要负责人或合伙人;

九、本人不在与该公司及其附属企业或者该公司控股股东及其附属企业具有重大业务往来的单位任职,也不在该等有业务往来单位的控股股东单位任职;

十、本人不是在该公司贷款银行、供货商、经销商单位任职的人员;

十一、本人没有从该上市公司及其主要股东或有利害关系的机构和人员取得额外的、未予披露的其他利益;

十二、本人不属于国家公务员或担任独立董事不违反《中华人民共和国公务员法》相关规定;

十三、本人不是党的机关、人大机关、政府机关、政协机关、审判机关、检察机关等其他列入依照、参照公务员制度管理的机关、单位的现职中央管理干部;

十四、本人不是已经离职和退(离)休后三年内,且拟在与本人原工作业务直接相关的上市公司任职的中央管理干部;

十五、本人不是已经离职和退(离)休后三年内,且拟任独立董事职务未按规定获得本人原所在单位党组(党委)及中央纪委、中央组织部同意的中央管理干部;

十六、本人不是已经离职和退(离)休后三年后,且拟任独立董事职务未按规定向本人所在单位党组(党委)报告并备案的中央管理干部;

十七、本人不是已经离职和退(离)休后三年内,且在原任职务管理地区和业务范围内外商持股占25%以上公司内任职的人员;

十八、本人不存在《中华人民共和国公司法》第一百四十七条规定不得担任公司董事情形;

十九、本人已经按照中国证监会《上市公司高级管理人员培训工作指引》的规定取得独立董事资格证书;

二十、本人符合该公司章程规定的任职条件;

二十一、本人向拟任职上市公司提供履历表等相关个人信息真实,准确,完整。

包括XXXXXX股份有限公司在内,本人兼任独立董事的上市公司数量不超过5家,本人未在XXXXXX股份有限公司连续任职六年以上。

(正楷体)郑重声明:本人完全清楚独立董事的职责,保证上述声明真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏;否则,本人愿意承担由此引起的法律责任和接受深圳证券交易所的处分。深圳证券交易所可依据本声明确认本人的任职资格和独立性。本人在担任该公司独立董事期间,将遵守中国证监会和深圳证券交易所发布的规章、规则等的规定,确保有足够的时间和精力勤勉尽责地履行职责,做出独立判断,不受公司主要股东、实际控制人或其他与公司存在利害关系的单位或个人的影响。

声明人:(签署)

日期:

附件4:独立董事履历表

上市公司

独立董事履历表

上市公司名称:

独立董事姓名:

本人(正楷体)郑重声明,本履历表内容是真实、完整和准确的,保证不存在任何遗漏、虚假陈述或误导成份。本人完全明白作出虚假声明可能导致的后果。深圳证券交易所可依据本履历表所提供的资料,确定本人是否适宜担任该上市公司的独立董事。

—17 —

《上市公司独立董事履历表》填写说明

为建立上市公司独立董事人才库,请各上市公司在职独立董事和已由董事会决议通过的独立董事候选人认真填写《上市公司独立董事履历表》,《上市公司独立董事履历表》中部分信息将予以公开,其他信息将作为上市公司独立董事资料在有关部门备案。请各独立董事在填写前认真参阅本填写说明的各项要求,真实、完整和准确地填写(如果不涉及相关内容,请填?无?)。

1、个人简况中‘有否其它国家居留权’项如没有其它国家居留权填?无?,如有要一一注明有那些国家的居留权;‘是否会计专业人士’项如不是填写?否?即可,如是会计专业人士则要注明是?会计学教授、高级会计师、注册会计师?等,有几项注明几项;与本人任职有关的突出的成就;‘曾受处罚’项填写本人受到的各种行政处罚、刑事处罚;‘担任独立董事的上市公司简称’项填写本人担任独立董事的所有上市公司的正式简称。

2、社会关系中包括:配偶、父母、子女、兄弟姐妹。社会关系中兄弟姐妹除不要求填写‘是否持有本人担任董事公司股票’外,其它各项均要填写。

3、教育背景中要求从中学开始填写,对中专、大专、本科、硕士、博士、博士后要一一注明学习期间、就读学校或研究机构、主修(辅修)专业、取得学历(学位或博士后)。

—18 —

4、工作经历中要求自开始工作起逐一按上述格式填至现在工作单位止,同一单位工作中间岗位有变动者要分开填写。

5、兼职单位中要求填写从大学毕业后所从事的兼职工作,兼职工作指在其他单位任职,为其他单位提供法律、会计、税务、技术等咨询、顾问服务,专为其他单位从事课题研究、技术攻关等;同一时间内在若干单位兼职的均要明确填写。国家有关规定要求保密的工作除外。

6、相关培训中除语言培训、为通过各种考试所接受的培训不要求填写外,其他各种培训均要填列。

7、董事经历中要求按上述格式分别填写,‘董事类别’指担任董事、独立董事或董事长。同一公司中董事类别有变动者要分开填写,公司并非单指上市公司。

8、所获奖励中要求填写自毕业后所获取的各种奖励(包括物质奖励和精神奖励)。

9、专业资格中要求填写取得的目前仍有效的各种专业资格证书,‘取得方式’指是通过考试获取或是评议获得;‘是否需要后续教育’项如不需要填写‘无’,如需要则要注明后续教育的内容、方式,是否考核。

10、著作及成就中著作包括本人为第一作者或主编的论文与著作;成就指本人在其中起主要作用所取得的各种工作成果。著作及成就众多者可选出最突出的前十项填写。

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个 人 简 况

业务合作备忘录模板

甲方,一家根据中国法律成立并存续的,法定地址位于; 乙方,一家根据中国法律成立并存续的,法定地址位于; 甲方和乙方以下单独称为“一方”,合成为“双方”。 前言(鉴于) 1.甲方情况简介 2.乙方情况简介 3.双方拟从事的交易情况简介 经协商,, 4.双方同意,在本项目实施前,双方需各自取得公司内部所有必要批准以签订具有约束力的合同(以下统称“项目合同”)。项目合同具体条款待双方协商达成一致。 5.双方希望通过本备忘录记录本项目目前的状况,本项目具体内容经过随后谈判由双方签署的项目合同最终确定。 基于上述事实,双方特达成协议如下: 1.双方已达成初步谅解的事项 2.双方需要进一步磋商的事项 3. 双方签订备忘录以后应采取的行动 4.保密资料

本备忘录签署前以及在本备忘录有效期内,一方(“披露方”)曾经或可能不时向对方(“受方”)披露该方的商业、营销、技术、科学或其他资料,这些资料在披露当时被指定为保密资料(或类似标注),或者在保密的情况下披露,或者经双方的合理商业判断为保密资料(“保密资料”)。在本备忘录有效期内以及随后年(月)内,受方必须: A对保密资料进行保密; B不得用于除本备忘录明确规定的目的外其它目的; C除为履行其职责而确有必要知悉保密资料的该方雇员(或其关联机构、该方律师、会计师或其他顾问人员)外,不向其他任何人披露,且上述人员须签署书面保密协议,其中保密义务的严格程度不得低于本第条的规定。 上述第条的条款对以下资料不适用: A受方有在披露方向其披露前存在的书面记录证明其已经掌握; B并非由于受方违反本备忘录而已经或者在将来键入公共领域;或 C受方从对该信息无保密义务的第三方获得。 本备忘录期满或终止后,受方应(1)向对方归还(或经对方要求销毁)包含对方保密资料的所有材料(含复印件),并且(2)在对方提出此项要求后十日内向对方书面保证已经归还或销毁上述材料。 5.独家谈判 在年月日前,任何一方不得直接或间接与第三方就本备忘录标的事项进行任何磋商、谈判,达成谅解或任何形式的协议或安排。 6.本备忘录内容保密 除非按照法律规定有合理必要,未经另一方事先书面同意,任何一方不得就本备忘录发表任何公开声明或进行任何披露。 7.知识产权 双方确认一方并未因本备忘录从另一方获得该方任何知识产权(包括但不限于著作权、商标、商业秘密、专业技术等)或针对该知识产权的权利。 8本备忘录的修改 对本备忘录进行修改,需双方共同书面同意方可进行。

中小企业会计信息披露问题分析

中小企业会计信息披露问题分析 论文摘要:本文介绍了中小企业的概念和会计信息质量的特点;对中小企业的会计信息披露 现状进行了分析,同时提出了改进中小企业会计报告形式的必要性和建议。 1 中小企业的概念 由于各国以及各个地区经济进展水平不同,文化背景存在差异,以及划分企业规模的侧重目标有别,因此国际上对中小企业没有一个统一的界定。归纳起来,有定量界定和定性界定两种方法,要紧是从规模形状上来进行划分。定量界定一样是三个因素:实收资本、企业职工人数和一定时期的经营额。定性界定的标准是:独立所有、自主经营和在同业中不处于垄断地位。 2 中小企业的会计信息质量 我国关于小企业的会计信息质量特点,在财政部颁布的《小企业会计制度》的总说明中以差不多原则的形式进行了说明,包括:可靠性、相关性、一贯性、可比性、及时性、明晰性、慎重性、重要性和实质重于形式。 关于中小企业的会计信息质量,第一也应该在收益大于成本和重要性的约束条件之下,依照自身的实际情形,提供满足信息需求者要求的会计信息;其次,中小企业由于受到规模成本 的限制,对其所提供的会计信息不能像要求大公司那样的严格,能够相对的简明有用;再次,因为中小企业的会计信息要紧是提供给政府部门,因此真实可靠、合乎国家的相关规定就显得专门的重要,而相对来说,中小企业的灵活性较大,风险较大,相关信息要紧是提供给公司的经营治理者;最后,可比性和明晰性作为次级质量特点有助于会计信息使用者的明白得、比较。 3 中小企业会计信息披露的现状 和大企业相比,中小企业大都没有完善的会计核算系统,缺乏规范的财务报告制度和财务信息披露通道。这成为制约中小企业可连续成长的关键因素。中小企业的特点要紧表现在:(1)组织形式上两权重合。所有权与经营权的高度统一是世界大多数国家界定中小企业或小企业的重要指标之一。(2)会计机构的设置不合规范。有些小企业不设置会计机构,托付外部专业机构代理记账。有的即使设置了会计机构,一样也层次少、分工不太明确、兼职多。(3)会计人员的素养较低。同大企业相比,中小企业缺乏同时具有理论知识和实践体会的会计人才。 (4)没有健全的内部会计制度,会计核算不规范。(5)资源相对短缺。相关于大企业而言,生产要素短缺是中小企业的又一重要特点。(6)缺乏有效的会计监管。国家监管的重点是那些关系国计民生的企业。关于大部分属于非公有制的中小企业,国家的投入力量、关注程度和监管力度依旧远远不够的。 4 改进中小企业会计报告形式的研究依据 有差别的财务报告揭示是由政府有关部门通过法规或准则、制度的规定,对不同类型或规模的企业在编制与提供报表的种类以及要求其披露的会计信息的格式、内容、数量、详尽

中小企业会计信息化应用研究

第25卷 第20期2009年10月 甘肃科技 Gansu Science and Techno logy Vol.25 N o.20 O ct. 2009中小企业会计信息化应用研究* 王山军 (西北师范大学经济管理学院,甘肃兰州730070) 摘 要:分析了中小企业会计信息化应用的现状及存在的问题,介绍了适用于中小企业的会计信息化应用模式,最后提出了快速推进中小企业会计信息化应用的基本对策。 关键词:会计信息化;会计信息系统;财务A SP 中图分类号:F230 中小企业对我国经济增长和社会发展起到了举足轻重的作用,加入WTO以后,我国的中小企业已不可避免地参与到国际竞争的环境中,企业的生存环境发生了根本变化,在这种形式下,信息化水平将直接影响企业竞争力。会计信息化是企业信息化的重要内容,是现代先进管理手段的标志,是全面提升企业财务管理水平的必然选择。然而,由于我国中小企业数量多、规模差别大、信息化投入有限、人才匮乏,致使会计信息化建设相对滞后,严重影响了中小企业的管理水平和竞争力,所以,加速推进中小企业会计信息化应用已成当务之急。 1 中小企业会计信息化应用现状 会计信息化是将会计信息作为管理信息资源,全面运用以计算机网络和通讯为主体的现代信息技术对其进行获取、加工、传递、存储、应用等处理,建立会计与计算机系统、会计与企业其他子系统高度融合、开放共享的现代会计信息系统,使业务处理高度自动化,能为企业经营管理和控制决策提供实时、准确、全方位的管理信息。 1995年前后我国会计信息化应用全面向中小企业推广,经过了近十几年的发展,中小企业会计信息化软件市场已经初具规模。未来几年中,中小企业管理软件市场将以年均25%的速度增长,针对中小企业的软件产品已经受到重视。 由于我国拥有4300多万中小企业,企业自身情况差别很大,在会计信息化的建设与应用过程中也存在着许多突出问题,主要表现在。1.1 中小企业对会计信息化认识不足,重视不够,行动缓慢 会计信息化的实施需要一定的资金、技术、人才支持,中小企业会计信息化应用成败的关键是中小企业领导特别是 一把手的参与程度和支持力度,然而,我国大多数中小企业由于规模小、实力不强,领导层对会计信息化认识不足、重视不够;另外,由于我国会计信息化理论、法规建设相对滞后,部分中小企业受利益驱使,主观上不愿实施会计信息化,因而行动迟缓。 1.2 中小企业内部控制和管理薄弱,会计信息化起步难,推进更难 目前,我国许多中小企业由于管理水平、管理手段和管理技术仍停留在较低阶段,企业内部控制制度不健全,企业财务人员大多数只有初级信息化水平,所以,大多数中小企业依靠自身力量实施会计信息化起步困难,以后再由初级应用向高级信息化阶段推进更难。 1.3 会计信息化软件与中小企业实际需求不匹配,普及速度难以加快 当前国内外会计信息化应用已步入网络时代,但是适合中小企业使用的财务软件从功能、种类、价格和服务等方面看,还是不尽人意,目前,我国中小企业会计信息化还是以通用型财务软件为主,大多数中小企业的承受能力与具备个性化、专业化的专用软件之间还存在较大差距,因而,中小企业会计信息化普及速度难以加快。 1.4 中小企业实施会计信息化的外部环境有待进一步完善 信息化需要以整个社会环境的基础作为支撑, *基金项目:西北师范大学青年教师科研基金(NWNU-Q N-07-11)

企业员工《谅解备忘录》

关于XX连锁有限公司与劳动者XX先生对国人提供专业咨询服务 若干问题事项的谅解备忘录 为了更好与公司合作、开展专业服务工作,在双方(XX连锁有限公司与XX)协商、平等、自愿的基础上,就XX(以下简称乙方)对公司提供咨询服务若干事项达成以下共识: 一、乙方职务:管理总顾问 二、乙方定位:公司经营发展与管理公司外部专业总参谋:对公司董事长提供专业服务:定战略、做规划、建机制、搭班子、培养人、塑文化; 三、乙方(提供专业咨询服务):帮助贵公司董事长(执行董事)参与指导公司经营管理规划(是运用现代企业专业知识、技术、管理方法和手段为企业提供发展战略、组织结构、业务模式、运营流程以及企业文化、品牌、营销、人力资源、财务、信息化共享、管理标准化等综合系统或单一职能业务层面规划或指导)方案设计、战略规划管理、连锁店招商方案、企业管控、公司治理、薪酬设计、公司顶层体系设计、股份改造、部分法务基础工作、董事会(办)部分文书、指导公司标准化管理、指导项目管理和公司资本运营管理建议(根据需要)等。四、合作性质与合作方式:公司非正式员工(劳务合同/协议); 嵌入式兼职:每周固定到公司服务三天(周一、周三、周五);10:00~16:00;如因个人原因未完成服务时间,自行补足时间; 五、乙方劳务报酬: 6500元/月;按月支付; 公司与乙方签订劳务合同/协议,无需缴纳社保。 六、乙方工作对接:公司董事会(董事办);董事长(执行董事)或相关部门; 七、乙方合作禁区: 按时支付劳务费(劳务费不能晚于贵公司工资发放月)。因项目出差公司报销相关费用。 八、实施流程:职务异动调整通知(任命文件:免掉董事长秘书→改任管理总顾问)→结算全职(董事长秘书)工资→发放聘书→变更公司通讯录(部门:其他或外联,备注兼职)。 本备忘录一式两份,公司和个人各留一份。 甲方(公司盖章):乙方(签字): 授权人签字:日期: 日期:

中小企业会计信息失真问题分析

中小企业会计信息失真问题分析 摘要:在国家层面上,会计信息为国家经济方面的调整 具有一定的指导性,为有关财政部门的作用进行了明确化的指引。在社会层面,会计信息是公众参与到市场经济的一种方式,例如股票、投资、借贷等等,因此会计信息的重要性不言而喻。随着国家综合实力的加强以及科技化的进步,相关的的会计制度也正在不断地进行完善,但是现在仍然存在着会计信息不真实的状况。 中小企业;会计信息;信息失真 我国会计信息的制度虽然在不断地发展和完善,但是仍 然存在着一些问题,其中包括会计信息失真的问题,面对现在会计信息失真的现状,本文将研究的范围具体化到中小型企业,从会计信息的基本概念和中小企业的特点入手,然后总结中小型企业会计信息失真体现在那些环节和方面,然后针对各种失真的现象分析这种企业信息失真产生的原因,最后结合上文的分析对中小型企业信息失真的情况提出几点相应的解决措施。 中小企业会计信息失真的概述 1.会计信息失真的原因 会计信息失真就是指会计合算的依据不真实、反应的财

务状况和经营成果不符合实际的情况。衡量会计信息失真的标准是信息的失真是不是由当事人的主观意识造成的,并且这种有意识性的造假行为是为了自身的利益的获得,故意将真是的会计信息隐藏起来的做法,还有另外一种是非主观意识造成的会计信息失真,包括对专业知识的不了解、环境上的限制、判断上的错误等方面是想要表达的真实的会计信息没有表达出来。这两者间最本质的区别是当事人的态度是否是有意而为。 2.中小企业会计的特点 本文对会计信息失真的现状是针对中小型企业进行分 析的,那就需要了解中小型企业中会计部门的特点,包括以建立大多是由建立者自身的资金,并作为这个企业的指导人物,但是存在个人对组织管理方面不了解的情况,并且大多具有集权主义,也就是忽略了企业制度方面的建立和相关的管理;(2)管理方面的低水平。中小型企业在规模、资金、人脉等等方面都受到一定的限制,并且企业的思想与国际化具有一定的差距,在人员的应聘方面更趋向于人际关系而非公开方式的能力上的应聘。(3)对自身利益的过度追求。具 三个方面:(1)制度不够健全,存在漏洞。中小型企业的体体现于中小企业对应缴纳的税的逃避,并且数据显示中小型企业的这种想法要高于大型企业,原因无非是企业管理对财富的追求。

关于中小企业会计工作质量的调查报告

**大学城市科技学院 社会调查报告书 课程名称: 题目:关于中小企业会计工作质量的调查报告 学院:经济管理学院 专业班级:会计学四班 学生姓名:刘** 学号 12****22 指导教师: 总评成绩: 完成时间: 关于中小企业会计工作质量的调查报告 摘要:当今社会中小企业已经占据了相当的市场份额,并在推动国民经济发展、扩大就业、活跃市场等方面发挥着重要的作用。但同时中小企业也存在会计信息质量的问题。而中小企业的会计信息质量问题,会影响到外部信息使用者的正确决策,影响到税务部门按时足额征税,影响国家统计数据。如何应对中小企业会计信息质量问题,保障各报表使用者的利益,同时加强企业内部管理,显得尤为重要。本文在对中小企业存在问题分析的基础上提出了一些应对措施,以增强中小企业的竞争力,使中小企业能够更加健康快速的发展,从而促进我国经济健康快速发展。 关键字:中小企业;会计核算;控制环境;监督体制;人员聘用 我国加入世界贸易组织以后,中小企业将面临更为激烈的市场竞争。中小企业特别是一些私营企业存在监督体制不健全、会计信息失真、会计核算不规范、财务管理混乱等问题较为普遍,由此损害了中小企业自身的健康发展,对社会产生了一些不良影响,同时也造成国家税收的大量流失。那么中小企业如何来应对这些竞争,笔者认为首先应从当前其自身的特

点和其暴露出来的会计核算问题进行分析。 一、中小企业会计工作中存在的主要问题 (一)会计基础核算工作不规范 1.会计部门以及会计人员设置不合理 大多中小企业没有独立的会计部门,往往在会计期末请代理机构或事务所的人员代理作账。会计人员也是身兼数职,如有些小企业的出纳兼任行政助理或者办公内勤,这会在一定程度上影响会计工作的独立性,分散会计人员的精力。会计和出纳的工作范围没有明确的划分,甚至会计出纳只有一人负责。在会计人员的选拔上,不是唯才是用,而是唯亲是用,大多聘请公司经理自己的亲人,只考虑了安全性而没有考虑会计人员的适用性,一些会计人员会计知识缺乏素质低下,这些都严重影响了会计工作的独立性和真实性。 2.不规范建账或不依法建账 大多企业的会计核算都有违规操作,中小企业尤为严重。一是因为中小企业大多不上市,其会计资料信息处于不公开状态,所以也就为其一些不法行为提供了环境;二是成本效益原则使得中小企业的会计工作大多从简。大多中小企业不规范建账、不依法建账,使得账目混乱,使用科目不规范,错登漏登的情况较多,会计处理不及时,缺乏经常的账务核对监督工作;更有甚者根本不设账。还有一部分中小企业设两套账或多套账。 3.原始凭证不合法 报销人员(尤其一些经常出差的人员)忘记要发票或者没法获取发票,会计人员碍于情面用白条充当原始凭证,这就违反了会计法规。原始凭证的取得也需要付出成本,企业在购买商品物资时要不要发票存在着不同的价格,要发票价格较高,不要发票价格较低。小规模企业为了节约成本往往希望以较低的价格成交,从而无法取得记账所需的合法凭证,于是只能凭经过负责人签字的白条或不合规的收据等作为记账依据。 4.企业产权与个人财产界限不清 小规模企业的经营权与所有权的分离不清,尤其小规模企业中的私营企业,投资者即为经营者,企业财产与个人家庭财产经常发生相互占用的情况。因为投资人唯一,所有者拥有公司决策的所有权利,使得利润的分配不定期不定额,只要有足够的现金,所有者就可能会拿走大额现金而挂在其他应收款账户上。投资人也会经常把家里的一些日常开支拿到公司来报销,给会计核算工作带来困难。 (二)会计信息有失真实性 1.为逃避税收,少计收入,多列支出 大多中小企业税收法律意识薄弱,纳税意识较低,为了多拿利润,能少缴税坚决不多缴,能逃税漏税坚决不报税。由于小企业大多属于小规模纳税人,所以往往和客户串通一气开具不真实的发票,使得两方都受益。对于超过税前列支标准的业务招待费、人情费送礼费等采用虚开发票、列作其他成本的方式从形式上合法化,从而达到偷漏企业所得税的目的。 2.为融资而虚列收入和资产 由于小规模企业没有上市不能通过发行股票融资,所以银行和其它金融机构是小规模企业资金的主要来源,但小规模企业由于财小力薄,吸引金融机构的投资或借款比较困难,为了筹资,小规模企业往往会造假,与用于税务机关的会计报告相反,用于金融机构信用等级评定的资产、收入、净资产都成倍甚至成几十倍地增长。 3.为满足年检要求,对报表造假 有些小规模企业有资质等级要求,每年要进行资质等级年检,所以往往会为资质年检要求,而对会计报表进行造假。 4.会计人员的道德缺失 有些会计人员为了个人利益而不惜牺牲公司利益,通过对凭证的处理以谋取私利,从而

中小企业会计信息化研究

山西财经大学硕士学位论文中小企业会计信息化研究姓名:邢菁申请学位级别:硕士专业:会计学指导教师:李端生 2009-03-01 摘要信息技术在会计工作中的全面应用,引发了新一轮的会计变革。会计信息化成为会计发展的大趋势,成为推动社会经济发展和变革的重要力量。随着我国企业信息化进程的纵深发展,会计信息化水平有了明显的提高,为我国快速推进工业化提供了良好的信息保障和先进的管理手段,有力地促进了国民经济健康有序发展。但在实践中,企业特别是中小企业的会计信息化进程,普遍存在资金不足、人才缺少、管理水平落后等问题。本文正是在这种情况下,选择中小企业会计信息化作为研究对象,试图为如何推进中小企业会计信息化水平探索路径。本文主要包含五部分内容,第一部分交代了选题背景和研究的理论和实践意义;第二部分结合当前世界及我国对中小企业的划分标准,对研究对象——中小企业进行了界定,并围绕研究主题,对中小企业实施会计信息化的必要性和紧迫性进行了分析,为后续论述做了铺垫;第三部分通过对当前我国中小企业会计信息化工作的现状分析,从中发现制约中小企业会计信息化工作的主要问题,揭示了目前中小企业会计信息化在观念认识、内外部环境以及软件等方面存在的不足;第四部分作为本文的重点,针对第三部分揭示的我国中小企业会计信息化方面的问题,按照会计信息化的发展趋势并在充分考

虑中小企业实际情况的基础上,提出了推进中小企业会计信息化工作的策略。认为实现中小企业会计信息化必须从基础工作做起,因地制宜实施规范化管理、加大信息化人才培养力度、加强信息化理论研究等;第五部分总结了论文的主要观点,并展望了会计信息化的发展前景。【关键词】中小企业会计信息化现实问题推进策略 3 Abstract The general application of information technology in accountancy has caused a newaccountancy revolution. Accountancy informationalization will be the tendency of accountancy andan important force in promoting economic and social development and revolution. With theprofound development of enterprise informationalization in China accountancyinformationalization has been greatly promoted which provides a favorable information guar teenand modern administrative method for the speedy informationalization and the stable developmentof the national economy .On the other hard there are some difficulties in enterprise accountancyinformationalization.Especially in small and medium- sized enterprises they have problems likelack of investment lack of talents and backward

项目备忘录(不良资产合作)

XXX投资合伙企业(有限合伙) 项目备忘录 一、项目名称: 二、项目编号: 三、项目概况: 四、项目配资: 本项目所需收购价为万元。采取以下第种方式配资:(1)由普通合伙人XXXX有限公司出资万元,有限合伙人XXXX有限公司出资万元。 (2)由优先级资金方XXX公司出资万元,普通合伙人XXXX有限公司作为劣后级出资万元,有限合伙人XXXX有限公司作为劣后级出资万元。

(3)由优先级资金方XXX公司出资万元,普通合伙人XXXX有限公司作为劣后级出资万元,有限合伙人XXXX有限 公司作为劣后级出资万元,XXX公司作为劣后级出资万元。 本项目无论是否有优先级资金方或第三方劣后级资金参与配资,有限合伙人与普通合伙人均按照各自在XXX投资合伙企业(有限合伙)的实际认购比例进行全额配资或劣后级资金配资。 五、项目实施和费用承担: (一)根据合伙企业《不良资产合作收购及处置管理办法》的规定,本项目由有限合伙人与普通合伙人分别指派的人员组成项目工作小组整体负责本项目收购处置等具体工作的实施。工作小组成员在项目实施过程中所支出的各项费用(包括但不限于人员工资、差旅费、交通费、办公花费等)分别由该成员所属单位承担。 各成员系所属单位在本项目的临时派驻人员,与合伙企业无劳动关系,各成员在本项目中无论出于何种原因造成自身或第三方的各项损失责任由成员本人或所属企业自行承担,与合伙企业无关。 (二)除本条第(一)项所列费用外,本项目运作过程中产生的优先级资金方固定收益(如有)、通道费(如有)、委托处置管理费(如有)、各项税费和项目清收处置成本费、第三方劣后级资金及收益(如有)等与本项目收购处置直接相关的费用计入合伙企业成本,优先从本项目处置收益中扣除。 其中项目清收处置成本费包括但不限于诉讼费、仲裁费、保全费、

中小企业会计信息系统的建设

中小企业会计信息系统的建设 【摘要】本文通过对我国中小企业会计信息系统建设的现状、存在的问题的深入细致的调查研究,揭示了中小企业的必要性以及建设中应注意的问题,就此进行探讨中小企业应如何根据自己的特点进行会计信息系统的建设。 【关键词】会计信息系统会计电算化中小企业 21世纪是信息化的时代,经济的信息化关键是企业的信息化,而企业信息化建设过程中90%的信息来源于企业的会计信息,企业的会计信息绝大多数是由企业的会计信息系统提供的。随着计算机和信息技术在会计中的广泛应用,会计工作经历了从手工会计电算化再到会计信息化这一发展过程。会计信息系统的建设将为企业的经济管理、控制决策和经济运行提供充足、实时、全方位的信息。 1.会计信息系统的概念 何谓会计信息系统(AIS, accounting information system),其实它的全称应该是电算化会计信息系统,是会计实现电算化以后的会计信息处理系统, 它是一种以计算机为基础的,用系统思想分析、设计和建立的用于处理会计核算业务,提供财务信息,辅助进行财务分析、预测和计划制定,加强财务控制和财务决策的现代会计系统。它包括了计算机为主的各种硬件、软件、数据文件和使用系统的所有人员,其核心是一套功能强大的会计软件。它不仅仅是用计算机代替手工进行记账、算账和报账,这仅仅是工作的第一步,它会使会计人员摆脱繁琐的数据处理工作,能集中精力深入分析会计工作的各种数据,以便及时发现存在的问题,为预测和决策提供数据。会计信息系统的建立,是现代化大生产和新技术革命的必然产物,是会计发展史上的一次重大变革,必将对会计理论和实务产生深远的影响。 2.中小企业建立会计信息系统的必要性 所谓的中小企业,是根据企业固定资产、年营业额、上缴利税和企业员工规模划分的一类企业形态,当前一般指那些固定资产低于1000万元、年营业额数百万至数千万、企业员工不足500人的企业。据统计,目前我国中小企业约有1000万家,国民生产总值60%由中小企业创造,已经成为国民经济的支柱,中小企业平均每年增长速度超过20%。这1000万家中小企业要如何在竞争激烈的现代市场中得以生存和发展呢?最关键的是企业的管理水平,而现代企业管理决策主要依靠的是信息,企业经营决策中依靠的信息90%来源丁?企业的会计信息。在屮国大多数中小企业已经具备了推行和建立自己的会计信息系统的条件,这样在市场竞争的现实环境中可以加速中国中小企业的成熟。为求生存和发展,大部分中小企业都能在自己管理的思想观念、方式方法上不断创新,势必会在这一方面做得更好。会计信息系统建立后,究竟会给企业带来什么样的 变化?

合作备忘录范本七篇

合作备忘录范本七篇 篇一:合作备忘录 甲方:代表: 乙方:代表: XX教育是XX理工学院、XX医药大学在XX的教学站点。 为更好的贯彻落实科教兴国的方针,积极推进教育体制改革,适应新形势下社会发展对人才的需求,东莞市盛世宏扬教育投资有限公司(以下简称甲方)和(以下简称乙方)就合作招生等事宜,经双方友好协商,本着平等互利,真诚合作的原则达成如下协议: 一、性质以及办学层次 1、专升本科2.5 年业余、3 年函授;高中起点本科5年业余、函授; 2、大专2.5 年业余、3年或4年函授; 二、招生专业:(见当年教育行政部门的招生计划和招生简章。)以上专业面向乙方所在的市或周边地区招生,考生按当年成人高等教育的政策规定报名、考试,经省招办批准录取后,方可取得学籍。未经甲方同意,乙方不得招收未录取的人员就读,经甲方同意跟班进修的学员,视为跟读生,甲方 承认其所学科目的成绩,但学籍应从该省招办录取后才能开始计算。 三、毕业取得学籍的学员,修完教学计划规定的全部课程,所有科目考试考查合格并通过毕业鉴定,即可获得全国上网、电子注册的成人教育专、本科

毕业证书,国家承认其学历。 四、甲方职责 1、确保招生录取计划指标的落实,并按当年的招生政策和程序作好录取工作; 2、制定符合专业特点及其培养目标的教学计划,确保面授时间的安 排以及考试考查等教学活动的正常进行; 3、建立和管理学生学籍; 4、对符合毕业条件的学生颁发证书,对优秀毕业生进行表彰,对不符合条件的学生,按学籍管理规定发给结业证、肄业证或成绩证明; 5、全权负责考生赴长沙或岳阳参加全国统考的各项事宜,乙方应全力配合; 6、负责为乙方提供教材。 五、乙方职责 1、乙方应根据自身资源开展招生、教学工作; 2、乙方按国家教育方针和有关教育行政法规的规定开展工作。 3、招生合作有效期内,认真地做好招生宣传咨询工作和报告登记事

中小企业会计信息化建设分析

中小企业会计信息化建设分析 随着社会的不断进步,互联网和信息技术发展越来越成熟,渗透在各个领域。世界各国都将信息化作为主要发展目标,大力加强信息化的建设。会计信息化不但高度结合了会计与信息技术,也是企业信息化管理的核心内容。而中小企业经济的稳定发展对于促进我国国民经济增长不可或缺,如果要让企业进行高效地运营,提升经济效益,需要在其基础上不断更新和推进会计信息化建设。因此,从中小企业存在于社会的经济价值的角度来看,提升其信息化水平对于我国经济发展具有重要的现实意义。 1基本理论 1.1会计信息化。会计信息化是现代社会一个新的术语,利用先进的信息技术和网络通信等手段,将会计信息的获取、核算和应用与企业管理相整合,使会计业务处理达到高度自动化,实现信息实时共享,为企业的管理和决策提供最合理的依据。这要求人们站在一个更高的平台,以更宽广的视野来认识崭新的会计。会计所渗透的领域都已经使用了现代信息技术,会计信息化保留了传统会计所具有的优势,也改进了其不足之处。网络技术的不停更新使得会计信息化也跟随其脚步不断地改善,分步骤、分层次循序渐进,最终实现会计全面而多阶段的会计信息化。在互联网发展的时代背景下,建设新一代的会计信息化系统,首先能提高企业现代管理水平,对生产运行状况等信息进行深刻剖析,从而及时发现企业经营过程中存在的问题,并给出解决建议。会计信息化还能够实时提供管理者所需要的经过加工整理后的信息。1.2会计信息化建设模式。1. 2.1会计信息孤岛模式。会计信息孤岛模式通俗地来说其实就是会计电算化。通常情况下主要的应用形式是:企业购买一套简易的财务软件,在财务部门进行会计核算内容和最基本的账务处理,将信息化初步带入企业。会计信息孤岛模式较为安全,具有投资的难度低、规模小、风险小的优点。而正是由于这些特点,只有成立时间较短、企业规模小、结构单一企业才会选择并使用。理论上会计信息孤岛可以相应解决企业的问题,但是从实际应用上来看仅依靠会计信息孤岛,即会计信息与企业业务相互分离的状态对于企业整体发展是很不利的,信息局限化,可塑性较低。 1.2.2财务业务一体化模式。财务业务一体化是将企业经营中的三大主要流程,

中小企业会计信息失真的危害

中小企业会计信息失真的危害 企业提供的会计信息是一种“社会公共产品”,其质量高低不仅影响到与企业有利益关系的投资者、债权人等群体的经济利益,而且影响到整个国家的经济秩序和社会秩序。但是,我国企业,尤其是中小企业大量存在的会计信息失真现象,严重影响和制约了我国市场经济建设与发展。有效解决会计信息失真问题,成为我国会计界、经济界乃至我国政府面临的重大课题。我国著名会计学家杨时展教授提出的“天下欲乱计先乱,天下欲治计乃治”精辟见解,警示我们必须高度重视企业会计信息的质量问题。 一、企业会计信息失真的现象及危害 中小企业会计信息失真是指会计信息由丁?种种原因不能真实地反映企业的财务状况、经营成果和现金流量状况。在由高度集中的计划经济向社会主义市场经济体制转型期间,中小企业会计信息失真突出表现为: 1.原始凭证虚假。有些单位的原始凭证要素填写不完整、不规范,使收支 的资金渠道不能明确地划分,混淆了成本和专项基金的界限,甚至开具假发票,虚列经济事项,致使单位经费超支或成本虚增,使一些非法的收支变成“合法”的收支。 2.财务账目管理混乱。在会计账簿设置和会计科目的使用上,没有严格按 照财政部的有关规定来设置,会计核算缺乏系统性,账目混乱,账证、账账、 账表、账实严重不符。 3.虚列成本,虚计收入。人为调节会计报表及会计处理方法,以计划数、预算数代替实际数,造成会计报表失真现象,安然公司的破产以及琼民源、郑百文、银广夏等造假典型案例的产生,都说明了会计报表严重失真己成为相当普遍的问题。 4.资产、收入、负债、成本费用失真。,是资产不实。一些单位违反会计 制度,不按权责发生制原则、配比性原则、谨慎性原则核算,不按规定计提固 定资产折旧,不按规定摊销预提费用,也不定期对存货进行盘点,对坏账也不 按规定转销,造成虚增资产。二是收入失真。采取虚列收入空挂应收款、截留、转移等做法,人为调节收入,掩盖了单位经济活动的实际情况,致使收入流失,会计信息失真。三是负债登记不全。大量负债游离账外,形成账面负债不完整。有的单位在资金紧缺的情况下,靠赊欠来维持,靠借贷来完成经济指标,这些 债务采取不入账的做法,形成账外负债;有的领导在既无资金渠道,又无资金 来源的情况下,为搞“形象工程”,大搞基本建设,形成大量账外工程欠款。 四是成本费用失实。原始发票的虚假是成本费用不实的最主要原因。在会计核 算中采取支出挂账,不列当期成本费用的做法,或多摊多提费用,截留利润, 偷逃税款,私设“小金库”,搞账外行为等等,造成成本费用不实,隐性亏损 加大。 会计信息失真虽然能给企业带来一时的蝇头小利,却给国家、社会甚至是

备忘录范本(非常正规时用)

备忘录 甲方: 乙方: 本备忘录于年月日在签订。 甲方,一家根据中国法律成立并存续 的,法定地址位于;与乙 方,一家根据法律成立并存续 的,法定地址位于; 甲方和乙方以下单独称为“一方”,合成为“双方”。 前言(鉴于) 1.甲方情况简介 2.乙方情况简介 3.双方拟从事的交易情况简介 4.双方同意,在本项目实施前,双方需各自取得公司内部所有必要批准以签订具有约束力的合同(以下统称“项目合同”)。项目合同具体条款待双方协商达成一致。 5.双方希望通过本备忘录记录本项目目前的状况,本项目具体内容经过随后谈判由双方签署的项目合同最终确定。 基于上述事实,双方特达成协议如下: 1.双方已达成初步谅解的事项

2.双方需要进一步磋商的事项 3.双方签订备忘录以后应采取的行动 4.保密资料 本备忘录签署前以及在本备忘录有效期内,一方(“披露方”)曾经或可能不时向对方(“受方”)披露该方的商业、营销、技术、科学或其他资料,这些资料在披露当时被指定为保密资料(或类似标注),或者在保密的情况下披露,或者经双方的合理商业判断为保密资料(“保密资料”)。在本备忘录有效期内以及随后年(月)内,受方必须: A对保密资料进行保密; B不得用于除本备忘录明确规定的目的外其它目的; C除为履行其职责而确有必要知悉保密资料的该方雇员(或其关联机构、该方律师、会计师或其他顾问人员)外,不向其他任何人披露,且上述人员须签署书面保密协议,其中保密义务的严格程度不得低于本第条的规定。 上述第条的条款对以下资料不适用: A受方有在披露方向其披露前存在的书面记录证明其已经掌握;

B并非由于受方违反本备忘录而已经或者在将来键入公共领域;或 C受方从对该信息无保密义务的第三方获得。 本备忘录期满或终止后,受方应(1)向对方归还(或经对方要求销毁)包含对方保密资料的所有材料(含复印件),并且(2)在对方提出此项要求后十日内向对方书面保证已经归还或销毁上述材料。 5.独家谈判 在年月日前,任何一方不得直接或间接与第三方就本备忘录标的事项进行任何磋商、谈判,达成谅解或任何形式的协议或安排。 6.本备忘录内容保密 除非按照法律规定有合理必要,未经另一方事先书面同意,任何一方不得就本备忘录发表任何公开声明或进行任何披露。 7.知识产权 双方确认一方并未因本备忘录从另一方获得该方任何知识产权(包括但不限于著作权、商标、商业秘密、专业技术等)或针对该知识产权的权利。 8本备忘录的修改 对本备忘录进行修改,需双方共同书面同意方可进行。 9.本备忘录具有\不具有约束力的条款

备忘录范本参考

备忘录本参考 甲方: 乙方: 本备忘录于年月日在签订。 甲方,一家根据中国法律成立并存续的,法定地址位于;与乙方,一家根据法律成立并存续 的,法定地址位于; 甲方和乙方以下单独称为“一方”,合成为“双方”。 前言(鉴于) 1.甲方情况简介 2.乙方情况简介 3.双方拟从事的交易情况简介 4.双方同意,在本项目实施前,双方需各自取得公司部所有必要批准以签订具有约束力的合同(以下统称“项目合同”)。项目合同具体条款待双方协商达成一致。 5.双方希望通过本备忘录记录本项目目前的状况,本项目具体容经过随后谈判由双方签署的项目合同最终确定。 基于上述事实,双方特达成协议如下: 1.双方已达成初步谅解的事项

1.1 1.2 2.双方需要进一步磋商的事项 2.1 2.2 3.双方签订备忘录以后应采取的行动 3.1 3.2 4.资料 4.1本备忘录签署前以及在本备忘录有效期,一方(“披露方”)曾经或可能不时向对方(“受方”)披露该方的商业、营销、技术、科学或其他资料,这些资料在披露当时被指定为资料(或类似标注),或者在的情况下披露,或者经双方的合理商业判断为资料(“资料”)。在本备忘录有效期以及随后年(月),受方必须: A对资料进行; B不得用于除本备忘录明确规定的目的外其它目的; C除为履行其职责而确有必要知悉资料的该方雇员(或其关联机构、该方律师、会计师或其他顾问人员)外,不向其他任何人披露,且上述人员须签署书面协议,其中义务的严格程度不得低于本第条的规定。 4.2上述第4.1条的条款对以下资料不适用: A受方有在披露方向其披露前存在的书面记录证明其已经掌握;

B并非由于受方违反本备忘录而已经或者在将来键入公共领域;或 C受方从对该信息无义务的第三方获得。 4.3本备忘录期满或终止后,受方应(1)向对方归还(或经对方要求销毁)包含对方资料的所有材料(含复印件),并且(2)在对方提出此项要求后十日向对方书面保证已经归还或销毁上述材料。 5.独家谈判 在年月日前,任何一方不得直接或间接与第三方就本备忘录标的事项进行任何磋商、谈判,达成谅解或任何形式的协议或安排。 6.本备忘录容 除非按照法律规定有合理必要,未经另一方事先书面同意,任何一方不得就本备忘录发表任何公开声明或进行任何披露。 7.知识产权 双方确认一方并未因本备忘录从另一方获得该方任何知识产权(包括但不限于著作权、商标、商业秘密、专业技术等)或针对该知识产权的权利。 8本备忘录的修改 对本备忘录进行修改,需双方共同书面同意方可进行。 9.本备忘录具有\不具有约束力的条款

中小企业会计信息化应用策略

中小企业会计信息化应用策略 [摘要]信息化发展已成为我国现阶段会计发展的重要方向,尤其对于一些中小型企业而言,更是具有非常重要的意义和影响,而云会计系统则是促进我国中小型企业发展的一项重要技术。从云会计系统的应用优势、存在问题、解决策略等方面进行详细的阐述,希望这些意见和建议能够为我国中小型企业会计部门的未来发展提供新思路和新方向。 [关键词]云会计;中小企业会计信息化;应用策略 随着我国社会经济的不断发展,很多中小型企业的数量也在持续增长,并且已经成为我国经济发展过程中不可或缺的部分。为了能够更好地完成中小型企业在信息化过程中的发展和应用,这些企业开始引进云会计系统,并且取得了良好的成效。笔者将从“中小型企业中对于云会计的实际应用”及其相关内容进行一系列的探究及讨论,希望能够为一些会计人员在遇到云会计等相关问题时有所帮助。 1应用优势 1.1扩展需要。就目前而言,云会计在我国各个中小型企业中都有着非常广泛的应用,并且也都取得了不错的成效,但是由于云会计是在云计算的平台基础上进行运行和操作的,因此很多使用云平台进行操作应用的中小型企业的财务信息所呈现的形式具有一定的动态性,因此云会计的应用可以在很大程度上促进我国中小型企业的在财务方面的信息化发展。除此之外,云会计还可以帮助企业的会计人员提高企业财务分析报告的准确性和实时性,满足中小型企业的扩展需要[1]。1.2降低成本。从客观的角度上来看,很多中小型企业都是处于企业发展的初期阶段,因此在这个阶段企业的运行会在很大程度上受到资金的影响,如果资金投入不到位,很可能会导致该企业难以维持正常运行,而云会计则可以很好地解决这个问题,会计人员使用云会计系统不仅可以有效地帮助这些中小型企业完成每月的财务报告和统计等相关任务,同时还能够在很大程度上降低企业对会计部门投入的资金成本,减少企业在财务部门的资金投入,提高该企业资金使用价值,从而进一步提高该中小型企业的经济效益和社会效益。 2存在问题

合作备忘录

合作备忘录 甲方:××有限公司 法定代表人: 住所: 联系人: 电话: 乙方:××控股集团有限公司 法定代表人: 住所: 联系人: 电话: 经过初步沟通,××有限公司(以下称为“甲方”)与××控股集团有限公司(以下称为“乙方”)拟签署《合作备忘录》(以下简称“本备忘录”)。本备忘录是合作双方长期合作的指导性文件,拟在行业资讯、融资服务、市值管理等领域全面开展合作,具体合作项目以双方届时另行签署的相关协议为准。 一、合作双方的基本情况 (一)甲方的基本情况 名称: 性质: 法定代表人: 注册资本:【】万元人民币 主营业务: (二)乙方的基本情况 名称: 性质: 法定代表人: 注册资本:【】万元人民币 主营业务: 二、合作目的 甲方是一家经营国内国际××业务的公司,主要提供ABC等服务。为进一步增强甲方的区域市场优势,加速拓展国际市场,不断提升服务水平,加快人才储备和输出,拟与乙方展开合作,积极拓展更多可以获取优质项目资源和资金资源的路径,为甲方向上下游产业链的延伸提供资源支持。 三、合作形式 (一)融资业务合作 乙方利用其在金融领域的资金和渠道优势,为甲方及/或其关联方设计合适的融资方案,

包括但不限于由乙方向甲方提供债权或债转股融资、定增、保理、融资租赁等产品和服务。 (二)投资和并购业务合作 1、基于甲方产业战略的落实,乙方将与甲方及/或其关联方共同设立产业基金,支持甲方的产业整合和产业布局。乙方或其指定关联方应承担一定比例的劣后级份额和差额补足、回购的责任。 2、为了进一步扩大甲方优势产业,乙方将与甲方及/或其关联方共同设立并购基金,在甲方优势产业进行股权投资。乙方或其指定关联方应承担一定比例的劣后级份额和差额补足、回购的责任。 (三)资本运作服务 1、为了甲方的资本业务,组织协调证券公司、律师和会计师等中介机构; 2、组织中介结构协助甲方制定后续资本运作规划方案,包括但不限于融资、并购、员工持股、股权激励、市值管理等; 3、为激励管理团队,设计股权激励方案、期权激励方案、员工持股计划等,通过可交换债券或定向增发等方式,支持核心骨干长期持股。 (四)股权质押合作 为支持甲方大股东的股票质押融资优先用于甲方及/或其关联方,包括并购基金和产业基金的劣后级安排等,乙方可设计可交换债券、资管计划等方案,实现质押率和期限的最佳组合。 四、合作规模 2017年度,甲乙双方的合作规模预计达到100亿元,其中产业基金的合作规模拟达到50亿元。 五、储备项目 (一)天津××产业基金 甲方的子公司天津××有限责任公司,融资需求60亿元,期限5年,具体条款初步计划如下: 1、天津××产业基金的组织形式为有限合伙企业; 2、基金总规模60亿元,A认购劣后级有限合伙份额30亿元,乙方负责筹集30亿元 资金认购优先级有限合伙份额; 3、GP由乙方指定的公司【】担任,具体条款将在有限合伙协议中约定; 4、基金的托管人由乙方指定; 5、甲方提供足值的资产抵押。 六、投后管理 乙方或其指定公司将通过在融资主体股东会、董事会行使职权、委派监事、账户监管等方式对融资主体及/或特定项目实施投后管理。具体投后管理方式由双方届时根据实际情况协商确定。 七、增信措施 甲方或/及其关联方提供包括但不限于连带责任保证担保、差额补足、回购,实物资产抵押及股权质押。具体增信措施由双方届时根据实际情况协商确定。 八、优先合作权

中小企业会计信息质量研究

毕业设计(论文) 某市市中小企业会计信息质量管理研究 学院名称经济与管理学院 专业名称会计学 学生姓名小白 指导教师刘老头 2012年月

本人声明 我声明,本论文及其研究工作是由本人在导师指导下独立完成的,在完成论文时所利用的一切资料均已在参考文献中列出,文责自负。 作者:小白 签字: 时间:2012年月

某市市中小企业会计信息质量管理研究 学生姓名:黄云 指导老师:刘老头 摘要 随着时代的发展,经济体制改革的深化,会计业务处理日益复杂,会计信息的质量近年来成为会计理论界和实物界关注的重点,是企业正常运作的一个重要因素,如何提高会计信息质量,从而主动地参与企业经营管理,为企业的经营管理服务,具有重要的现实意义。从现有的许多文献上看,这种关注主要集中在大企业和上市公司,很少涉及中小企业。而如今中小企业已经成为我国经济发展中一股不可小看的力量。但是,从财政部发布的会计信息重量抽查公告来看,中国各类企业会计信息质量不容乐观,主要表现在会计基础差,现金管理不清晰,利润不真实和粉饰报表等方面,其中大部分为中小企业。会计信息不实,不仅影响企业管理,很大程度上影响这企业的经营的效率,还会导致外部会计信息使用者无法做出正确的决策。然而,现今很多企业对会计信息的完整性、可分析性还是不够重视,阻碍了企业更快更好的发展,失去了竞争优势。本文通过对某市XX企业研究和分析,从会计信息的原理出发,探讨其会计信息质量状况,提出改善会计信息质量的对策,使有用、可靠的会计信息为企业的经营案例创造最大效益,并逐步形成会计信息系统与企业管理系统良性循环的局面。 关键字:中小企业,会计信息质量,企业经营管理

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