示例-举办劳动力交流洽谈会审批
劳动保障承诺书
劳动保障承诺书一、简化办事程序1、从讲求效能出发，力求高效落实市委、市政府的方针政策和上级业务部门的工作部署。
2、承诺办事程序要力求科学、合理、简便、易行，办事必备条件具体、明确，最大限度方便管理和服务对象。
二、缩短办事时限1、各项审批事项实行限时办结制度，对手续齐全、能办的马上就办，不能马上办的要限时办结，做到务实高效，不扣件，不压件，不超时限办理。
2、对基层或群众的来访事项一次性明确告知所需报审的相关必备材料和工作程序。
接到报审的材料后，在规定的时限内给予审批。
对基层反映的问题及时答复，切实做到为基层着想，方便群众。
三、提供优质服务1、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，增强公仆意识，提高服务的积极性、主动性，服务群众，服务基层，服务领导。
2、态度热情，服务周到。
对来访或办事的人员做到“五个一”，即一张笑脸相迎，一把椅子让坐，一杯热茶暖心，一问到底办妥，一声再见相送。
3、文明办公，解答耐心。
仪表整洁，持证上岗；与人交谈、接打电话语言文明；解答问题、说明情况做到理由充分、道理讲透，做到问多不烦、事多不烦、事烦不燥，严于律己、恭敬谦让、冷静对待。
四、严格按章办事1、认真贯彻执行党的各项方针、政策，严格按照各项法律、法规和规章制度办事，做到秉公办事，依法行政，公开、公正、公平办理审批、审核事项。
2、深入调查研究，创造性地开展工作，并做好协调服务、审核把关、贯彻落实工作。
五、遵守廉政规定1、模范执行“廉政准则”和效能建设的有关规定，文明能够执纪奉公办事，不得“吃、拿、卡、要”，不得谋取私利，不搞权钱交易，不行贿受贿。
2、严格遵守勤政廉政规定，不收受“红包”、有价证券及其他支付凭证，不接受可能对公正执行公务有影响地宴请和消费，不利用职权和工作之便，参加营业性歌厅、舞厅、夜总会等公共娱乐场所地娱乐活动。
六、对本局职权内地审批、核准、报备、登记等服务事项的法律依据、办理条件和具体要求以及办理程序、时限、承办部门和承办人员等要素，分别采取编印办事指南、服务手册或利用新闻媒体等渠道向社会公示，以方便管理和服务对象办事。
梅州职业介绍机构举办劳动力交流会申请表
附后
营业执照副本复印件
附后
进场招聘单位名单
附后
承办方从业人员资格证复印件（3名以上）
附后
市职业介绍服务管理中心
意
见
初审意见：
经手人：年月日
领导审核意见：
印章
审核人：年月日
市
劳动和社会保障局意见
初审意见：
经手人：年月日领导审核源自见：印章审批人：年月日
备注：
（1）此表一式三份。审核后，市职业介绍服务管理中心、市劳动和社会保障局、申请提交部门各执一份；
梅州市职业介绍机构举办劳动力交流会申请表
申请单位
职业介绍许可证号
法人代表
联系电话
手机
承办负责人
联系电话
手机
安全责任人
联系电话
手机
招聘会时间
招聘会地址
招聘规模
1、组织进场招聘单位家2、预计进场求职人数人
收费情况
1、招聘单位摊位元/天2、招聘会门票元/人
举办劳动力交流会名称、目的
举办劳动力交流会安全措施
（2）收费项目必须按照物价部门核发标准执行。
妇联执委会工作报告范文(通用7篇)
妇联执委会工作报告范文(通用7篇)篇一妇联执委会工作报告今年，我村妇联工作在镇妇联的精心指导下，以加快我村美丽乡村建设，构建和谐社会为目标，服务于党委工作的大局，切实维护妇女儿童合法权益，促进男女平等富有创造性地开展了一系列工作，为本村的经济和各项事业的发展做出了不懈的努力。
现将本年度具体工作总结如下：一、提高女性自身修养，完善文化阵地建设为了提高妇女自身整体素质，充分利用现有设施条件，以丰富多彩的文化生活为载体，用各类培训活动来达到逐步提升妇女素质的目的。
一是：三八“妇女节”，组织妇女同志参加各类文体活动，发放一些生活小礼品，礼品虽少，但体现了村两委对妇女的关心，也同时说明了女性在社会中的地位被认可。
二是利用“人口学校”，对全村妇女进行劳动技能培训，再次提升妇女姐妹的劳动技能，拓展就业机会。
三是以美丽乡村建设为契机，抓住机遇，带领妇女姐妹外出参观典型的绿色庭院建设，让妇女们体会到自己在美丽乡村建设中所担任的重要角色，认识自身价值。
二、加强维权，保护合法权益“维护妇女儿童合法权益，消除家庭暴力”仍是今年的工作重点。
我村坚决贯彻“热心、耐心、爱心、尽心”来接待每一位来访者，妥善处理每一项纠纷，直到来访者满意为止。
在具体的纠纷调处中，我们充分利用《婚姻法》、《妇女儿童权益法》等法律法规为广大妇女儿童伸张正义。
一年来，家庭零暴力，无一起恶劣案件发生，受到村民一直好评。
三、加强团结，维护稳定局面村妇女主任及计生联络员既是全村妇女的代言人，又是广大妇女的知心朋友，更是全村妇女姐妹的工作联系的桥梁和纽带。
作为一个村的妇女干部，如果不加强学习，不提高自身素质，就不能起到桥梁和纽带的作用，更谈不上团结和维护到改革开放稳定的大局面。
因此，在日常工作和学习中，一是加强学习，提高自身素质;二是吃苦耐劳，迎难而上，树立良好的妇女形象，以扎实的工作作风来影响全体妇女;三是当好妇女姐妹的守门人，维护妇女儿童的合法权益，做妇女姐妹的贴心人。
对外劳务合作经营资格审批流程
对外劳务合作经营资格审批流程Foreign labor cooperation operation qualification approval process 对外劳务合作经营资格审批流程Foreign labor cooperation is an important aspect of international economic cooperation. It involves the exchange of human resources between countries, often in the form of labor contracts or temporary work arrangements. In order to engage in foreign labor cooperation, entities must obtain the necessary qualifications and approvals from their respective governments. This ensures that the rights and interests of both the sending and receiving parties are protected, and that the cooperation is conducted in a legal and transparent manner. 对外劳务合作是国际经济合作的一个重要方面。
它涉及国家之间人力资源的交流，通常以劳务合同或临时工作安排的形式。
为了从事对外劳务合作，实体必须获得各自政府的必要资格和批准。
这样可以确保发送和接收双方的权利和利益得到保护，并且合作以合法和透明的方式进行。
The approval process for obtaining the qualifications to engage in foreign labor cooperation can vary from country to country. In some cases, it may involve submitting an application to a governmentagency, providing supporting documents, and undergoing an assessment of the entity's financial and operational capabilities. The specific requirements and procedures for approval are usually outlined in the relevant laws and regulations governing foreign labor cooperation in each country. 对获得从事对外劳务合作资格的审批流程可以因国家而异。
劳动力交流意向协议书模板8篇
劳动力交流意向协议书模板8篇篇1甲方（单位名称）：__________________________乙方（单位名称）：__________________________鉴于甲乙双方均具有劳动力交流的需要和愿望，在平等、自愿的基础上，根据有关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，达成如下意向协议：一、协议目的双方本着友好合作的原则，通过劳动力交流，共同促进双方的发展。
甲方愿意向乙方提供劳动力资源，乙方愿意接纳甲方的劳动力资源，共同实现互利共赢的目标。
二、交流方式及内容1. 劳动力交流方式：双方根据实际需求，可采取派遣、实习、培训等多种形式进行交流。
具体方式需双方根据实际情况协商确定。
2. 交流内容：根据双方的业务需求和发展目标，确定交流的具体岗位、人数、期限等。
交流岗位应明确职责、工作内容、工作地点等。
三、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。
到期后，如双方继续合作，可续签本协议。
四、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）按照约定提供符合条件的劳动力资源；（2）负责交流人员的工资、福利待遇的发放；（3）负责交流人员的劳动保险、安全健康等方面的保障；（4）尊重乙方的业务特点和管理模式，遵守乙方的规章制度。
2. 乙方的权利义务：（1）按照约定接收甲方提供的劳动力资源；（2）提供必要的工作条件和生活保障；（3）支付约定的报酬和福利待遇；（4）负责交流人员的业务指导、培训和日常管理工作。
五、违约责任1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违反约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 如因一方违约导致本协议提前终止，违约方应承担相应的违约责任。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
2. 在争议处理过程中，双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他部分。
七、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
人力资源服务许可审批办理流程
人力资源服务许可审批办理流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成，希望大家下载以后，能够帮助大家解决实际的问题。
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三个文明建设单位事迹材料
三个文明建设单位事迹材料XX年，我局认真学习贯彻十六大、十六届三中、四中全会精神，全面落实中央、省、市的重要会议要求，紧紧围绕县委提出的“拼搏十五总量超百亿，苦战十年全面达小康”的奋斗目标，通过强化自身建设，全力做好职能工作，进一步创新和丰富服务手段，优化地方经济发展环境，圆满完成了劳动就业、社会保障、职工维权、文明创建、招商引资等各项目标任务，企业养老保险工作受省政府表彰，劳动就业、农村养老保险、劳动监察工作被省劳动保障厅表彰，就业再就业工作、企业养老保险工作、职业培训工作分别受到市政府和市劳动保障局表彰，局系统被市委、市政府表彰为“盐城市文明创建之星”，被县委、县政府评为综合先进集体，为服务跨越发展、推进“两个率先”作出了应有贡献。
今年11月17日，省人大常委会副主任张艳同志检查阜宁县贯彻落实《劳动法》、《江苏省劳动合同条例》，检查组一行充分考肯定了我县的劳动和社会保障工作。
一、注重打造高素质的职工队伍，为三个文明建设工作提供人才保证XX年，我局高度重视三个文明建设工作，专门成立了由局党委书记担任组长的领导小组，开展专题讲座、座谈、讨论等活动，组织全行业干部职工学习十六大、十六届三中全会、市第四次党代会、市委四届六次、七次会议精神，阜宁县委十一届六次全体扩大会议精神，让大家明确下一阶段的工作目标和工作重点，培养他们强化自身建设、做好本职工作的责任感、使命感和紧迫感。
在此同时，局机关和直属各单位纷纷开展知识竞赛、论文评比、技能比武等活动，突出加强了理论学习和业务研究，使全体干部职工熟练掌握岗位业务知识和技能，为提高工作实绩、服务经济发展提供了有力的人才支撑和业务保证。
二、努力做好职能工作，全面服务地方经济跨越发展把推进就业与支持企业发展结合起来，为地方的“兴工”和“富民”作出了实际贡献。
XX年，针对我县劳动力资源丰富但普遍技能缺乏的实际，我局全面加强了职业技能培训基地建设，努力为县内外经济发展提供丰富、优质的劳动用工资源。
申请召开合作交流会议的请示
申请召开合作交流会议的请示
如果你需要向上级或相关部门申请召开合作交流会议，可以采用正式的请示书格式。
以下是一个可能的请示书范本，你可以根据实际情况进行调整和修改：[你的单位名称]
[你的单位地址]
[日期]
[上级单位名称]
[上级单位地址]
尊敬的[上级领导姓名]：
我谨代表[你的单位名称] ，致以诚挚的问候。
针对我们目前的合作项目，我提出了召开一次合作交流会议的建议，以加强沟通、解决问题、共享经验，并推动项目的顺利进行。
现特向您提交请示，请求批准召开此次合作交流会议。
会议基本信息如下：
1.会议主题：合作交流会议
2.会议时间：[提议的会议举行时间，包括日期和具体时间安排]
3.会议地点：[提议的会议举行地点]
4.会议目的：
探讨当前合作项目的进展情况，分享各方经验和成果。
解决项目中可能存在的问题和难题，寻找共同的解决方案。
强化合作伙伴关系，促进团队协作，提高项目工作效率。
5.预计议程：
项目进展报告
问题和挑战讨论
经验分享和最佳实践交流
下一步工作计划和合作方向确定
我们相信，通过这次会议，我们将能够更好地协同合作，共同推动项目向前发展。
同时，我们将确保会议的顺利召开和高效进行。
敬请您批准此次合作交流会议的召开，期待得到您的指导和支持。
谢谢！
此致敬礼。
[你的姓名]
[你的职务]
[你的联系方式]
请注意，这只是一个示例，具体的请示书格式和内容可能需要根据你所在单位的实际要求进行调整。
确保提供充分的会议信息，突出会议的重要性和必要性，以便上级能够清楚理解并做出决策。
集体外出活动审批制度范本（三篇）
集体外出活动审批制度范本第一条：目的和适用范围本制度的目的是为了规范和管理公司内部集体外出活动，确保活动的顺利进行和员工的安全，适用于公司内部组织的集体外出活动。
第二条：审批程序1. 集体外出活动的发起人应提前向上级主管部门提出活动计划和预算，并填写《集体外出活动申请表》。
2. 上级主管部门审批通过后，将活动计划和预算提交给公司领导审批。
3. 公司领导审批通过后，将活动计划和预算公布给全体员工，并征求员工意见。
4. 活动计划和预算经过员工意见征询后，上级主管部门组织开展集体外出活动。
第三条：审批要求1. 集体外出活动申请表应包括以下内容：- 活动名称、时间、地点和预计参与人数；- 活动目的和内容；- 活动预算及经费来源；- 安全风险评估和应对措施；- 活动责任人及联系方式。
2. 活动预算应包括以下内容：- 交通费用（车船费、机票、油费等）；- 住宿费用；- 餐饮费用；- 活动物资和设备费用；- 其他费用。
3. 集体外出活动的安全风险评估应包括以下内容：- 活动地点的安全情况评估；- 参与人员的身体状况和能力评估；- 天气等自然因素评估；- 食品安全和应急救援措施评估。
第四条：执行和监督1. 集体外出活动的执行由上级主管部门负责组织，并指定活动责任人负责具体实施。
2. 上级主管部门应对活动进行监督，并定期向公司领导报告活动进展情况和问题。
3. 公司领导对活动的执行情况进行监督和评估，并提出改进意见。
第五条：违规处理对故意违反本审批制度的个人或部门，将按照公司相关规定进行追责和处理。
第六条：附则本审批制度自颁布之日起生效，并可根据需要进行修订。
集体外出活动审批制度范本（二）学生外出____活动申报审批制度1、严格执行外出活动前的申报制度，活动____部门事先向校领导和上级主管部门报告，获得批准后方可进行。
2、活动____部门负责对班主任及全体学生进行事前安全教育，增强师生遵纪守规和安全防范意识。
3、____学生外出活动，____者必须做好活动前的踩点工作，制定安全措施、紧急方案。
2023年劳动保障局上半年工作总结范文
2023年劳动保障局上半年工作总结范文2023年劳动保障局上半年工作总结范文1今年以来，市人力资源和社会保障局以改善和促进民生为主线，以强化就业和完善社会保障体系为重点，积极构建和谐稳定的劳动关系，努力实现劳动保障事业的新发展。
一、1—6月份工作（一）培训就业工作安置就业12500人，完成全年指标的55%。
其中，失业人员就业6456人，完成全年指标的56.9%，失业青年就业650人，其他失业人员就业5394人。
失业人员稳定就业5780人，完成全年指标的51%。
失业人员创业式就业786人，完成全年指标的52.4%。
全市实有登记失业资源7180人，登记失业率为2.84%。
培训各类人员6709人，完成全年指标的63.3%。
其中，失业人员培训2540人，完成全年指标的53%；农村劳动力培训2950人，完成全年指标的51%；其他人员培训1219人。
职业技能鉴定1800人，完成全年指标的51.4%。
1、统筹发展，强化责任。
落实《就业促进法》，努力创造公平就业、充分就业的良好环境。
围绕全市经济发展、三园、四区建设和“两个产业集群、六大产业基地”发展壮大，抓住重大项目开发、招商投资和“轴承之都”建设的机遇，为打造新型工业城市和新的经济增长极，切实承担起劳动保障部门的责任。
采取有效措施，努力扩增就业岗位，净增就业岗位近2万个。
2、发挥就业安置主渠道作用，广泛介绍就业。
强化人力资源市场建设，充分发挥公共职业介绍机构就业安置主渠道作用，为失业人员和农村劳动力等求职者提供求职登记、职业指导、职业咨询、职业介绍等一条龙服务，开展一站式办公。
加大企业用工信息收集力度，增加就业信息保有量，发布信息3380条，提供岗位29030个。
坚持就业洽谈的长效工作机制，举办用工洽谈会23次，发布用工信息1988条，提供岗位21174个，有5960人次与企业达成就业意向。
拓宽劳务输出渠道，加大与开发区等经济发达地区联系，挖掘域外就业信息，向外输出就业1020人次。