2017年医政医管工作计划
医院行政部门工作计划范文(3篇)
医院行政部门工作计划范文（3篇）医院行政部门工作计划范文（通用3篇）医院行政部门工作计划范文篇1一、建立健全医院控烟工作制度，完善组织结构1、建立科室控烟机构。
由科主任、护士长、控烟骨干组成，实行医院、科室分级管理，共同创建“无烟医院”的管理模式。
2、修改完善各项规章制度及职责，严格执行控烟制度，落实控烟责任。
3、形成院科两级控烟工作制度体系。
控烟办负责制定医院健康教育工作制度、控烟工作制度。
对制度落实进行监督，并加强对全院健康教育、控烟工作档案的整理和归档，负责年度工作计划的拟定、总结的撰写。
4、各病区建立相关制度，并组织落实。
二、强化宣传教育1、在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌，在所有禁烟区域张贴禁烟标志，告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。
2、分别在门诊和住院部设置吸烟区，有明确的引导标识，并配置吸烟危害健康的警示语标牌。
3、在导医台、门诊科室等摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料，宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。
4、利用医院网站、宣传栏、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式，向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。
5、将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者健康教育指南，宣传吸烟有害健康的医学知识，告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。
6、医务人员在诊疗活动中，主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性，积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。
三、定期做好针对医务人员和社会吸烟人群的有关吸烟危害性和戒烟方法的讲座，做好新员工上岗前禁烟教育培训，提高员工的控烟能力。
四、组织控烟工作办公室人员进行月抽查、季度检查工作，将结果纳入科室考评当中。
五、做好包干区域的控烟工作，力求在室内场所(包括候诊区、治疗区、病房、检查室、手术室、医护办公室、值班室、会议室、机关各科室)全面禁烟。
六、建立一支监督员队伍，做到群众参与、群防群治，为我院的控烟工作打下坚实的基础。
医政医管2024年工作计划
医政医管2024年工作计划随着社会的发展和人民对医疗服务的需求不断增长，医政医管部门的工作变得更加重要和复杂。
为了更好地满足人民群众的医疗需求，提高医疗服务的质量和效率，我部门制定了2024年的工作计划。
首先，我们将加强医疗资源的合理配置。
当前，一些地区的医疗资源过剩，而一些地区的医疗资源又严重不足。
我们计划通过建立健全医疗资源调配机制，加强跨地区医疗资源的共享和协调，以解决医疗资源不均衡的问题。
同时，我们还将加大对农村地区医疗服务设施和人才的支持力度，提高农村地区人民的就医便利度。
其次，我们将推进医疗信息化建设。
医疗信息化是提高医疗服务效率和质量的重要手段。
我们计划加强医疗信息系统的建设，在医院之间建立起互联互通的信息平台，实现病历、检查、药品等信息的共享和传递。
同时，我们还将加强对医疗数据的管理和保护，确保患者个人隐私和医疗数据安全。
第三，我们将加大对医疗服务质量的监督和评估力度。
医疗事故频发、医疗纠纷层出不穷，严重损害了患者的权益和医疗秩序。
我们计划建立健全医疗服务质量评估体系，对医疗机构和医务人员的服务质量进行定期评估和监督，加强对医疗过失和医疗事故的追责和处理，提高医务人员的服务意识和医疗质量。
第四，我们将推进医改工作。
医改是一项长期而重要的工作，我们将进一步深化医改，完善医疗服务体系，降低医疗费用，提高人民的医疗保障水平。
我们计划推进药品、医疗器械和医疗服务价格的透明化，加强对医疗机构的监管和信用评价，建立健全以患者为中心的医疗服务体系。
最后，我们将加强医政医管部门的队伍建设。
医政医管工作需要专业人才的支撑，我们计划加大对医政医管人才的培养和引进力度，提高部门的专业化水平和工作效能。
同时，我们还将加强医政医管人员的业务培训，提高他们的综合素质和理论水平。
总而言之，医政医管部门在2024年的工作计划中将加强医疗资源的合理配置、推进医疗信息化建设、加大对医疗服务质量的监督与评估、深化医改工作以及加强部门队伍建设。
医政工作计划6篇
医政工作计划6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医政药政工作总结及计划
医政药政工作总结及计划
医政药政工作是保障人民健康的重要工作之一，它涉及到医疗资源的合理配置、医疗服务的质量提升、药品管理的规范化等多个方面。
在过去的一年里，我们在医政药政工作中取得了一些成绩，但也面临着一些挑战。
下面我将对过去一年的工作进行总结，并提出未来的工作计划。
首先，过去一年我们在医政药政工作中取得了一些成绩。
在医疗资源的合理配
置方面，我们加大了对基层医疗机构的支持力度，提高了基层医疗服务水平。
在医疗服务的质量提升方面，我们加强了对医疗机构的监管，推动了医疗服务的标准化和规范化。
在药品管理方面，我们加强了对药品市场的监管，打击了假药和劣药，保障了人民用药安全。
但是，我们也面临着一些挑战。
在医疗资源的合理配置方面，一些地区和部门
之间的医疗资源分配不均衡，导致了医疗资源的浪费和滥用。
在医疗服务的质量提升方面，一些医疗机构存在医疗纠纷和医疗事故，医疗服务质量有待进一步提升。
在药品管理方面，一些地区存在药品流通环节不规范，假药和劣药的问题依然严重。
为了进一步推动医政药政工作，我们提出以下工作计划。
首先，在医疗资源的
合理配置方面，我们将加大对医疗资源的调配力度，推动医疗资源的均衡配置。
在医疗服务的质量提升方面，我们将加强对医疗机构的监管力度，推动医疗服务的标准化和规范化。
在药品管理方面，我们将加强对药品市场的监管，打击假药和劣药，保障人民用药安全。
总之，医政药政工作是一项重要的工作，它关系到人民的健康和福祉。
我们将
继续努力，推动医政药政工作取得更大的成绩，为人民健康保驾护航。
医政医管股年度工作计划
医政医管股年度工作计划一、背景及目标医政医管股的工作是在国家卫生健康委员会的指导下，负责规范和监督医疗机构管理工作，推动基层医疗机构的发展，提高医疗服务质量。
本年度的工作目标是进一步加强医疗机构的管理与监督，提高基层医疗服务能力，保障人民群众的健康权益。
二、改革与创新1. 推动医疗机构分类管理制度的落地实施，按照不同级别、不同功能的医疗机构需求，制定相应的管理标准和政策，提高医疗资源的合理配置和利用效率。
2. 推动医疗机构评审制度的全面改革，加强对医疗机构的绩效评估，让医疗机构在质量、服务、效益等方面面临更多的社会监督和市场竞争，提高医疗服务质量和效率。
3. 引入互联网、大数据等新技术手段，提高医疗机构管理的科技化水平，提高数据分析和预测能力，为医疗机构的决策提供科学依据。
4. 推进医疗机构的信息化建设，完善电子病历、电子医保、电子检验等信息系统，提高医疗信息的共享和互通水平，降低医疗信息管理成本。
三、基层医疗服务能力提升1. 落实和优化基层医疗机构人员配置标准，加强基层医疗机构人才队伍建设，提高医疗服务质量和效率。
2. 加强对基层医疗机构的培训和指导，推动医疗技术和服务的提升，提高基层医疗机构的综合能力。
3. 加强对基层医疗机构的巡查和监督，减少医疗纠纷，保障基层医疗服务的稳定运行。
4. 支持基层医疗机构开展社区健康教育活动，提高居民健康素养和自我防护能力。
四、医疗机构质量与安全管理1. 加强对医疗机构的质量管理和监督，推动医疗机构建立完善的质量管理体系，提高医疗服务的安全性和可信度。
2. 加强对医疗机构的风险评估和风险防控，提高医疗安全水平，减少医疗事故发生。
3. 推广和应用临床路径管理和危重病人管理等先进管理模式，提高医疗过程的规范性和效率性。
4. 加强医疗机构的药品管理和医用耗材的采购管理，提高药物使用的安全性和合理性。
五、加强与其他部门的协作1. 加强与药监、卫健委、人社等相关部门的沟通与合作，推动医药卫生体制的改革和创新。
医政医管工作思路及措施
医政医管工作思路及措施
医政医管工作思路及措施主要包括以下几个方面:
1.推进优质医疗资源下沉:通过建立医联体、医共体等模式，推动大型医疗机构与基层医疗机构、城市与农村医疗机构之间的台作，实现优质医疗资源的合理配置和共享。
同时，加强基层医疗机构建设，提高基层医务人员的专业水平和医疗服务能力。
2.加强医疗质量管理:建立健全医疗质量管理体系，完善医疗质量管理制度和标准，加强医疗质量安全风险防范和监测。
同时，加大对医疗机构和医务人员的监管力度，规范医疗行为，提高医疗服务质量。
3.深化医药卫生体制改革:推进公立医院改革,建立现代医院管理制度，完善医疗服务价格形成机制，加强医疗卫生机构绩效评价和考核。
同时，鼓励社会资本办医，扩大医疗卫生服务供给，促进医疗卫生服务多元化发展。
4.加强人才培养和队伍建设:加大对医学教育和人才培养的投入，提高医学教育的质量和水平。
同时，加强医疗卫生人才队伍建设，培养-批高水平的医学人才和学科带头人，推动医疗卫生事业的可持续发展。
5.推进信息化建设:加强医疗卫生信息化建设，建立医疗卫生信息标准和技术规范，推动医疗卫生数据的共享和交换。
同时，加强远程医疗、移动医疗等技术的应用，提高医疗卫生服务的便捷性和可及性。
6.强化患者权益保护:建立健全患者权益保护机制，加强患者隐私保护和医疗纠纷处理。
同时，加大对医疗欺诈、乱收费等行为的打击力
度，维护患者的台法权益和医疗市场的公平竞争。
以上是医政医管工作思路及措施的几个方面，具体实施过程中需要根据实际情况进行细化和调整。
医政医管科半年工作总结
一、工作概述2023年上半年，医政医管科在区卫健办的领导下，以“经心服务，为民满意”为主题，紧紧围绕提升医疗服务水平、改善就医环境，全面提升群众看病就医满意度这一核心目标，积极开展各项工作，取得了显著成效。
二、主要工作及成效1. 加强组织领导，推进专项整治为解决群众看病就医不够便利的问题，我科牵头组建了专项整治工作专班，制定了专项整治实施方案。
自6月以来，已组织召开3次推进会议，确保专项整治工作有序开展。
2. 建立快速解决问题渠道，提高群众满意度针对群众反映的问题，我科在2家卫生院、4家民营医疗机构内全部张贴院长热线、扫码吐槽等告示牌，建立院长热线问题台账，确保问题得到及时解决。
截止到7月初，共征求3条意见建议，全部解决落实。
3. 提升基层医疗卫生服务能力（1）完善村级巡诊服务机制。
村级医疗卫生巡诊服务覆盖率达到100%，为群众提供便捷的医疗服务。
（2）开展重点人群随访。
42支家医团队对全区重点人群（高血压、糖尿病）进行了2次全覆盖随访，精准掌握病情变化，为辖区“双高”患者筑起医疗屏障。
（3）加强人才培养。
遴选11名乡镇卫生院业务骨干、2名乡村医生分期分批到市级培训基地进修学习，选派2名临床医师进行全科医师转岗培训，提升基层医疗服务水平。
4. 加强协作，提升医疗服务质量2家卫生院与济宁市中医院密切协作，通过技术支持、资源共享等方式，共同提高医疗服务质量。
三、存在问题及改进措施1. 存在问题：部分医疗机构在服务质量、诊疗行为等方面仍存在不足。
改进措施：加强对医疗机构的监管，开展定期检查，督促医疗机构规范诊疗行为，提高服务质量。
2. 存在问题：群众对医疗服务满意度仍有待提高。
改进措施：持续开展群众满意度调查，针对调查结果，及时调整工作策略，提高群众满意度。
四、下半年工作计划1. 深入推进专项整治工作，确保问题得到彻底解决。
2. 加强对医疗机构的监管，提高医疗服务质量。
3. 持续开展群众满意度调查，提升群众看病就医满意度。
医政医管工作制度
医政医管工作制度一、总则第一条为加强医政医管工作，提高医疗服务质量和效率，保障患者安全，根据《医疗机构管理条例》、《医疗质量管理办法》等法律法规，制定本制度。
第二条医政医管工作是指对医疗机构、人员、服务、技术、质量安全以及采购供应等方面进行宏观管理和政策制定。
第三条医政医管工作的核心是保证医疗服务体系质量和患者安全，推进健康中国建设。
第四条各级卫生健康行政部门负责医政医管工作的组织实施，医疗机构应当积极配合，共同推进医政医管工作。
二、医疗机构管理第五条医疗机构应当依法取得医疗机构执业许可证，并按照许可证规定的科目、床位、地点等进行经营。
第六条医疗机构应当建立健全内部管理制度，包括医疗质量安全管理、医疗技术应用、医学教育与科研、人力资源管理等。
第七条医疗机构应当加强医疗质量安全管理，制定并落实医疗质量安全管理制度，提高医疗服务质量和患者安全。
第八条医疗机构应当建立健全医疗技术应用管理制度，加强医疗技术准入、临床应用和评估等方面的管理。
第九条医疗机构应当加强医学教育与科研工作，提高医疗技术水平和创新能力。
第十条医疗机构应当加强人力资源管理，建立完善医务人员招聘、培训、考核、激励等制度。
三、人员管理第十一条医疗机构应当依法取得执业资格的医务人员，并按照执业范围从事诊疗活动。
第十二条医疗机构应当加强医务人员培训和继续教育，提高医疗技术水平和医疗服务质量。
第十三条医疗机构应当建立医务人员考核制度，定期对医务人员的业务水平、工作质量和职业道德等进行考核。
第十四条医疗机构应当建立健全医务人员激励制度，鼓励医务人员提高业务水平和医疗服务质量。
四、服务质量管理第十五条医疗机构应当建立健全医疗服务质量管理制度，包括诊疗规范、服务流程、服务态度等。
第十六条医疗机构应当加强医疗服务流程管理，优化服务流程，提高医疗服务效率。
第十七条医疗机构应当加强服务态度管理，提高医务人员服务意识和能力，提升患者满意度。
五、技术管理第十八条医疗机构应当建立健全医疗技术管理制度，包括医疗技术准入、临床应用和评估等。
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2017年医政医管工作计划篇一：20xx年全市医政医管工作要深入贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕20xx年全市卫生计生工作和全省医政医管工作重点，坚持以群众更满意为目标，紧扣完善体系、深化医改、能力提升、科学管理，协调推进医疗管理各项工作，为人民群众就医提供更加有效、安全、方便、价廉的医疗服务。
一、完善医疗服务体系(一)调整规划布局，优化医疗资源。
制定《郴州市中心城区医疗机构设置规划(20xx-2020年)》和《郴州市城区医疗卫生服务三年行动计划(20xx-2018年)》，优化医疗服务资源布局，给社会办医预留足够发展空间，落实促进社会办医加快发展的政策措施，加快形成多元办医格局，不断满足人民群众多层次的看病就医需求。
(二)落实大病救治，实施健康扶贫。
继续实施“光明•微笑”工程等重大疾病免费救治,加强免费救治定点医疗机构动态管理。
贯彻落实上级有关健康扶贫政策，推进精准健康扶贫。
(三)健全政策体系，拓宽服务范围。
积极配合居民健康卡应用，引导医院开展健康延伸服务，推进医疗机构以治病为中心向以健康管理为中心的转型。
推动医学影像、医学检验等优质资源整合与结果互认。
二、推进医改相关工作(一)推进公立医院综合改革。
总结9个县(市)县级公立医院综合改革经验，巩固县级公立医院综合改革成果;启动城市公立医院综合改革前期准备工作，力争1家公立医院纳入全省城市公立医院综合改革试点，为20xx年全面开展城市公立医院综合改革打基础。
(二)实施医师多点执业制度。
制定出台《郴州市医师多点执业管理办法(试行)》，规范医师多点执业管理，鼓励和引导医师到基层、边远地区、社会办医疗机构多点执业，促进优质资源有序流动。
(三)稳步实施分级诊疗工作。
贯彻实施国家、省分级诊疗指导意见，按省里安排开展分级诊疗试点。
鼓励大型医疗机构与基层医疗机构开展区域签约分级诊疗服务，逐步实现区域分开、城乡分开、急慢分开、上下分开;推广医联体模式，促进优质资源纵向流动;推行日间手术，逐步落实急慢分治;以高血压、糖尿病、心脑血管疾病、肿瘤等慢性病为切入点，为患者提供预防、诊断、治疗、康复、护理等连续性医疗服务，探索建立分级诊疗服务模式。
三、优化医疗服务工作(一)持续改善医疗服务。
落实国家卫生计生委进一步改进医疗服务行动计划和省卫生计生委改善群众就医体验活动，充分发挥互联网和信息技术在预约诊疗、优化流程、付费结算等方面的作用，推广“非急诊挂号全面预约”的预约就诊模式;推动全市各级各类医疗机构创新服务理念，优化服务流程，落实便民惠民利民措施，推行住院和检查一站式服务，通过提升服务内涵，改进服务效率，真正使行动计划落实、落细、落小。
组织开展进一步改善医疗服务行动计划中期评估。
(二)强化优质护理服务。
深入开展优质护理服务，全面落实《湖南省医院临床护理工作考核评价标准》、《湖南省临床护理技术规范》和优质护理服务各项工作要求，规范患者入院、住院、出院及延续性护理服务，强化基本制度、基本职责、基本操作等护理基础工作落实，提高护理服务质量;推进医院护士岗位管理试点，强化护理人员岗位培训，开展专科护士、护理管理人员培训，促进护理工作进一步贴近患者、贴近临床、贴近社会，促进专科护理发展。
加强对二级医院护理工作帮扶指导，扩大“院帮院”覆盖面。
组织开展优质护理服务分片督导。
(三)落实便民惠民工作。
贯彻落实国家疾病应急救助急危重伤病标准及基本诊疗规范，规范救助诊疗行为，注重疾病应急救助与基本医保、大病保险、医疗救助等的衔接，规范基金使用管理，落实基金使用政策;继续开展“服务百姓健康行动——大型义诊周”等活动，推行节假日门诊、诊疗服务“一卡通”、“日间手术”等便民惠民措施。
四、提升医疗服务能力(一)加强县级医院能力建设。
推进县医院标准化建设，重点指导县市区人民医院加强能力建设。
深化对口支援工作，发挥督导考核“指挥棒”作用，引导各医院在对口支援的基础上，探索建立“医联体”模式。
积极选派医师参加骨干医师培训，加强医院管理人员、骨干医师、专科护士、传染病防治及院感管理人员培训。
积极组织参加省医疗管理政策法规和专项业务培训，提升医政医管干部履职能力。
(二)加强临床重点专科建设。
指导13家医院抓好37个湖南省临床重点专科(含湖南省市州级医院临床重点专科、湖南省县级医院临床重点专科)建设项目建设工作;指导、支持市第一人民院申报国家重点专科，培育1-2个国家级重点专科建设项目;开展市级临床重点专科评审。
(三)强化院前急救与急诊体系建设。
贯彻落实《国家卫生计生委办公厅关于提升急性心脑血管疾病医疗救治能力的通知》等相关文件精神，推进市、县院前医疗急救体系建设。
加强院前医疗急救专业人员培训，强化医院急诊运行管理、人才培训和学科建设，畅通急救病人绿色通道。
加强院前急救与医院急诊科的制度衔接与工作衔接，提高急诊病人的救治效率。
(四)做好重大疾病诊疗管理。
开展肿瘤等重大疾病规范化诊疗管理，加快临床路径应用，提高病种覆盖面和管理质量。
做好唇腭裂、防盲手术车项目管理，实施项目精准扶助，使非政府基金项目惠及最有需求的百姓。
按照国家防盲要求，继续做好致盲性眼病的防治工作。
(五)做好人感染H7N9禽流感等重点传染病救治工作。
加强人感染H7N9禽流感、中东呼吸综合症、手足口病、寨卡病毒感染等重点传染病医疗知识全员培训。
落实门急诊预检分诊、发热门诊设置和相关传染病监测报告制度。
做好药品储备，对可疑或早期诊断患者及早使用抗病毒药物，做到早发现、早诊断、早治疗、早报告，降低重症病例发生率和病死率。
五、加强医疗服务监管(一)强化医疗行为医疗技术监管。
建立常态长效监督考核机制，将医院巡查与评审评价相结合，督促医疗机构建立完善常态化的巡查、点评、约谈制度;积极推进合理检查、合理用药、合理用血，合理治疗、控制医疗费用不合理增长;发挥质控中心“专家、专业、专长”优势，推动医疗机构落实核心制度、规范医疗行为;组织开展以美容、生殖、精神、体检中心、医学检验为重点的医疗服务督查。
取消第二、第三类医疗技术临床应用准入审批，健全工作机制，强化事中事后监管。
加强器官移植监管，提高器官移植技术质量，保障医疗安全。
(二)规范推进医院评审评价工作。
充分发挥以评促改作用，推动医疗机构改变思维模式和管理习惯，走内涵建设的发展道路。
将运动式评审与日常监管紧密结合，综合质量、安全、服务、管理、能力、绩效等各方面内容，建立健全常态化医院评审评价机制。
以持续改进为轴线，推进二级医院评审评价工作，年内组织对1-2所二级综合医院进行现场评审评价。
指导市第一人民医院抓好医院评审重点工作抽查工作和湘南学院附属医院创建三级甲等综合医院工作。
(三)全面加强合理用药合理诊疗。
切实加强抗菌药物、辅助用药、门诊输液、抗肿瘤药物以及毒、麻、精、放等药品管理，加大合理用药的培训教育和违规用药的通报处罚力度。
重点推进抗菌药物临床应用专项整治“两拓展、两常态”，纵向拓展由二、三级医院向各级各类医疗机构全覆盖;横向拓展由单一抗菌药物整治向辅助用药、肿瘤用药等延伸;定期对抗菌药物使用量排名靠前品种、使用抗菌药物金额排名靠前医生进行公示;定期对抗菌药物临床应用管理工作情况进行通报，对相关卫生行政部门、医疗机构、临床科室主要负责人进行约谈。
加强临床路径管理，实施单病种管理，推进合理诊疗，逐步降低医疗机构药占比。
(四)严格医疗服务要素监管。
加强医疗机构设置与审批管理，严格控制公立医院数量及规模，强化医疗技术准入与临床应用管理。
打击非法器官移植活动，加强亲属活体器官移植监管，积极稳妥推进DCD工作。
(五)强化血液质量安全管理。
切实加强采供血机构质量管理，全面实施核酸检测工作，重点关注血源招募、身份识别、采集管理，降低血源安全风险。
倡导自愿无偿献血，加大宣传力度，淡化计划指令性献血，确保临床用血100%来自无偿献血，不断提高千人口无偿献血率。
加强临床输血科能力及质量体系建设，加强医疗机构安全用血培训，将临床合理用血纳入医疗机构巡查内容，推进临床合理用血。
推进血液管理信息化建设，实现采供血机构与医疗机构信息互通共享。
分步实施无偿献血者临床用血费用直报工作。
(六)强化医院感染控制管理。
落实《郴州市卫生计生委关于开展全市医院感染管理年度督查和评价工作的通知》要求, 推进《湖南省医院感染督查评价细则》“通用版”和“基层版”的贯彻落实，开展全市医院感染管理同质化培训，强化各级医疗机构医院感染的自查工作、推动县市区院感抽查评价，开展市级院感专项督查或综合督查，并与国家、省卫计委部署的县级医院和基层医疗机构医院感染专项督导工作相结合，实施全市医院感染的常态化管理，不断提高各级医疗机构医院感染管理水平，保障全市医疗质量安全。
加强县级医院感染管理质量控制中心建设。
做好医疗废物管理工作。
六、构建和谐医患关系(一)加强医疗行风管理。
贯彻执行“九不准”要求，严格落实《市卫生计生委关于进一步加强全市卫生计生系统行风建设工作的通知》，加强宣传教育，推进分级负责和明查暗访督查工作，完善医德考评制度，组织开展医德医风查房和医院巡查工作。
落实《医疗机构从业人员行为规范》，切实改善服务态度。
采取综合措施纠正医疗和医药购销领域的不正之风。
积极发掘宣传卫生计生系统正能量，在全市二级以上(含二级)医院开展创建“文明服务示范医院”、“文明服务示范窗口”、“文明服务标兵”活动，树立和推介医务人员中的优秀团队和个人典型。
(二)巩固“平安医院”成果。
注重源头治理，持续提升医疗服务能力，加强医德医风建设。
二级及以上医疗机构落实“人防、物防、技防”和“四室”(警务室、调解室、监控室、投诉室)建设。
强化医患沟通，督促医疗机构落实《医院投诉管理办法》，畅通投诉渠道，及时化解纠纷。
协同司法部门推进以人民调解为主体的“三调解一保险”工作。
协同公安机关打击医闹行为，维护正常医疗秩序。
协同宣传部门做好涉医舆情管控工作。
七、统筹做好医政相关工作切实做好20xx年医师资格考试、高考体检、征兵体检、公务员考试体检、安全生产、消防安全、脑卒中防治、禁毒、反恐、维稳、防汛救灾和招商引资工作。
篇二：20xx年，全市医政工作以十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，紧紧围绕省卫生计生委和市卫生局卫生工作重点，进一步强化医疗质量和安全监管，着力加强医疗服务能力建设，强化医疗服务监管，不断提高医疗服务水平，严格控制医药费用不合理增长，努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗服务，不断提高群众看病就医满意度。
一、加强医疗服务体系建设(一)科学合理配置医疗资源。
根据省卫生计生委出台的《“十三五”医疗机构设置规划指导原则》，拟定我市区域医疗机构设置规划，合理确定医疗机构的功能、数量、规模、结构和布局，科学配置和合理利用医疗资源，促进医疗机构规模与级别、功能定位相适应。