幼儿园食堂工作人员聘用合同
幼儿园厨师聘任合同6篇
幼儿园厨师聘任合同6篇篇1**幼儿园厨师聘任合同**甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）联系电话：（联系方式）地址：（单位地址）乙方：（姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系方式）通讯地址：（通讯地址）鉴于甲方为一家正规幼儿园，现有招聘厨师的需求，乙方具有相关从业经验及专业技能，双方经充分协商一致，签署本合同如下：一、聘用期限乙方被聘为甲方幼儿园厨师，聘用期限从（具体日期）起至（具体日期）止。
二、职责与权利1. 乙方应按照甲方的安排，负责幼儿园的餐饮服务工作，保证食品质量和卫生安全。
2. 乙方应恪尽职守，尊重幼儿园的规章制度，服从领导的管理安排，认真履行工作职责。
3. 乙方享有按规定发放的工资福利待遇，具体参照甲方幼儿园的员工工资标准。
4. 乙方有权参加甲方幼儿园组织的培训、学习活动，提升自身专业水平。
三、工作时间与休假乙方的工作时间为每周工作（具体天数），上班时间为（具体时间），下班时间为（具体时间）。
节假日按照国家规定执行。
乙方享有每年（具体天数）的带薪年假，具体请假事宜需提前向甲方申请。
四、薪酬待遇乙方的薪酬按照月工资制发放，具体数额为（具体金额）元/月。
发放时间为每月的（具体日期）。
薪酬具体包含基本工资、绩效奖金等。
五、保密义务乙方在幼儿园工作期间及离职后，需保守幼儿园的商业秘密和机密信息，不得泄露给外部机构或个人。
六、解除合同1. 若乙方违反合同规定或严重失职行为，甲方有权解除本合同。
2. 若乙方因故需要解除合同，需提前（具体天数）书面通知甲方，经双方协商一致解除合同。
七、其他事项1. 本合同未尽事宜，按照相关法律法规执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。
甲方（盖章）：乙方签字：签订日期：（具体日期）签订日期：（具体日期）本合同自双方签字生效，甲乙双方应严格按照本合同执行，如有违反应承担相应法律责任。
希望双方能够遵守合同精神，共同发展，共同进步。
篇2幼儿园厨师聘任合同合同编号：_________甲方：（单位名称）______ 幼儿园乙方：（姓名）______ 厨师根据《劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方担任甲方幼儿园厨师一职签订如下合同：第一条工作内容1.乙方担任甲方幼儿园厨师一职，负责幼儿园的食品加工、烹饪和餐饮服务工作。
幼儿园厨师聘任合同4篇
幼儿园厨师聘任合同4篇篇1幼儿园厨师聘任合同甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（厨师姓名）地址：（居住地址）身份证号码：（身份证号码）鉴于甲方拟聘请乙方作为幼儿园厨师，为明确双方权利义务，经双方协商一致，订立本合同。
一、工作内容及要求：1.乙方应当按时按量完成幼儿园规定的菜肴品种和数量；2.乙方应当对食材采购、食品原料的处理和加工、烹饪等实施健康食品安全管理；3.乙方应当严格遵守食品卫生法规，确保食品卫生安全；4.乙方应当配合幼儿园的工作需求，满足幼儿园师生的膳食需要；5.乙方应当尊重幼儿园其他工作人员，维护幼儿园团队形象。
二、工作时间及待遇：1.工作时间为每周工作5天，每天工作8小时；2.乙方的薪酬标准为（具体数字），于每月（具体日期）发放；3.乙方享有国家规定的休息假日和带薪年假。
三、工作规范：1.乙方应当遵守幼儿园的工作纪律，服从幼儿园的管理；2.乙方应当按时到岗，不得早退、擅离岗位；3.乙方应当保护幼儿园的食品设施和设备，妥善使用和保管相关物品；4.乙方应当保守幼儿园的商业秘密，不得私自泄露。
四、合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间段）。
合同到期前一个月，双方协商续签事宜。
五、解除合同：1.双方协商一致解除合同的，可以提前一个月通知对方；2.因双方之一的违约行为导致的合同解除，对方有权要求违约方承担违约责任；3.乙方提前30天以书面形式通知甲方解除合同，甲方有权扣除相应违约金。
六、其他约定：1.本合同未尽事宜，由双方协商解决；2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：篇2幼儿园厨师聘任合同甲方（雇主）：XXXX幼儿园乙方（雇员）：XXX鉴于：甲方为提供优质的食品服务，现急需聘请厨师一名，经协商，甲乙双方达成如下协议：一、工作职责1. 乙方应认真履行厨师的职责，按照幼儿园的食品安全规定，制定食谱，保证供应的食品符合卫生标准。
幼儿园食品从业人员聘用合同5篇
幼儿园食品从业人员聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________幼儿园地址：_____________________________乙方（受聘人员）：____________________性别：_________________ 民族：_________________出生年月：____年____月___日学历：_________________ 专业：_________________身份证号码：____________________________家庭住址：_____________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，共同达成以下协议条款：一、聘用合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日止。
试用期满经考核合格，甲方正式聘用乙方并确立聘用关系。
二、工作职责与任务乙方从事甲方的岗位工作，职责如下：负责幼儿园的食品安全工作，包括食品卫生管理、餐具消毒、食品储存与加工等工作。
乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和职责。
三、薪酬待遇与福利1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效奖+安全奖。
基本工资为每月____元，岗位工资和绩效奖根据考核情况确定。
安全奖按照年度安全考核结果发放。
试用期薪资为基本工资的80%。
对上文进行排版时，需注意以下几点以保证格式完整性和美观性：1. 字体选择：一般采用宋体或仿宋体，确保文字清晰易读。
2. 标题设置：采用较大的字号，加粗显示，与正文内容有明显区分。
3. 段落设置：每个段落要合理设置间距，避免过于拥挤或过于稀疏。
4. 列表格式：对于要点或条款，可以采用编号或项目符号进行标识，提高可读性。
幼儿园食堂聘用合同书7篇
幼儿园食堂聘用合同书7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXX性别：XX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方从事幼儿园食堂工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满前，经双方协商一致可续签合同。
二、聘用岗位及工作职责1. 聘用岗位：食堂工作人员。
2. 工作职责：负责幼儿园食堂的烹饪、分餐、餐具清洗消毒等工作。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，因工作需要进行加班的，乙方应配合完成。
2. 休息休假：根据甲方规定的工作时间和休假制度执行。
法定节假日、寒暑假等休息时间按照甲方规定安排。
四、薪酬待遇与福利1. 薪酬待遇：基本工资+绩效奖励，具体标准按照甲方薪酬制度执行。
2. 福利：按照甲方规定享受相应的福利待遇。
五、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，履行工作职责。
2. 甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作质量、工作效率、服务态度等。
考核结果作为是否续聘的依据之一。
六、培训与发展1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。
2. 乙方应积极学习，提高自身素质，适应工作需要。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同期内，甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。
3. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。
八、违约责任及赔偿1. 甲乙双方违反本合同约定，应承担违约责任。
幼儿园食堂工人聘用合同5篇
幼儿园食堂工人聘用合同5篇幼儿园食堂工人聘用合同5篇食堂是指设于机关、学校、厂矿等企事业单位、为供应其内部职工、学生等就餐的场所。
下面是小编为大家收集的幼儿园食堂工人聘用合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
幼儿园食堂工人聘用合同篇1甲方(聘用单位)：法人代表：乙方(受聘工人)：身份证号：为了顺应幼儿家长的要求，方便幼儿午休家长工作，使我园办园宗旨更好地服务于群众，我园开办了“幼儿午餐”食堂。
根据我园食堂工作的需要，聘用乙方为我园食堂工人，经甲乙双方共同协商，一致同意签订如下聘用合同：一、聘用合同期限：本合同为有固定期限的聘用合同，实行聘任制，合同每学期签订一次。
合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、甲方的职责和义务：1、为乙方提供工作所需的必要条件如幼儿园食堂蒸饭、炒菜所用的场地和各种炊具、餐具等，按学生用餐标准提供乙方在工作期间的生活午餐。
2、根据乙方的工作表现和实绩，从开始上班到期末结束，乙方每工作完一个月后的十天内，甲方按时足额支付乙方的工资报酬。
乙方的工资标准为每月陆佰元整（￥600.00元/月，此“工资标准”已包含国家法律法规中规定的用人单位必须为劳动者缴纳的社会养老保险、医疗保险等费用）。
三、乙方职责和义务：1、负责幼儿园上班期间全园师生午餐的蒸饭、炒菜、热水供应等工作，做到保质、保量、足额供应，不浪费。
必须坚持优质服务，做到热情、周到、文明、卫生，饭菜味美可口，师生满意。
2、正常工作时间9:30—13:30，按时到位认真做好各种准备工作，做好每餐的用菜留样工作，按要求登记好菜谱。
按幼儿园规定的作息时间准时开饭，为全园学生分好饭菜。
3、搞好厨房、贮藏室和贮藏室门口至厨前过道卫生，做到每周一大扫，每天餐前餐后一小扫，经常保持厨房内外干净、整洁。
4、执行《食品卫生法》，认真做好食堂内外的环境卫生，杜绝食物中毒和疾病传播。
（1）各种炊具、餐具应根据不同的情况特点，按不同的要求认真做好清洁消毒工作，确保食品卫生安全。
幼儿园厨师聘任合同5篇
幼儿园厨师聘任合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：姓名XXXXX 性别XXXXX 身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX 家庭住址：XXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及幼儿园有关劳动人事管理规定和相关法律法规，经甲乙双方平等协商同意，签订本劳动合同。
以明确双方的权利义务关系，并在双方共同遵守的基础上，确保园方各项工作的顺利进行。
具体条款如下：一、聘请内容甲方聘请乙方从事甲方所属幼儿园厨师工作。
在乙方自愿的原则下，双方达成以下协议。
乙方必须遵守幼儿园的一切规章制度，服从领导安排，认真履行岗位职责。
具体职责如下：二、工作职责及要求乙方严格遵守食品卫生法规及幼儿园的各项卫生要求规定，严格执行卫生消毒制度，确保幼儿饮食安全健康。
遵守幼儿园的工作制度和管理规范，按时上下班，认真完成幼儿餐食烹饪工作。
负责厨房清洁卫生工作，保证厨房用品用具的卫生安全。
爱护厨房设施设备，注意水电气安全等。
按照甲方要求提供营养丰富、色香味美的菜肴。
节约水电气等资源，降低成本。
保质保量完成其他相关工作任务等。
具体要求遵照幼儿园厨师工作职责及考核标准执行。
若乙方不能达到甲方要求标准，甲方有权提出解除聘用合同。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休等相应补偿措施。
若乙方违反相关岗位职责规定的，出现食品安全事故或其他失职行为造成损失时，应承担相应责任并接受处罚或赔偿损失等。
三、聘用期限及待遇篇2甲方：[幼儿园名称]乙方：[厨师姓名]身份证号码：[厨师身份证号码]联系方式：[厨师联系电话]住址：[厨师住址地址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘任乙方担任幼儿园厨师一事达成以下协议：一、聘用期限及待遇二、甲乙双方职责与权利：（一）甲方职责与权利：篇3甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：[XXXXX]法定代表人：[XXXXX]，电话：[XXXXX]，职务：[XXXXX]。
幼儿园食堂从业人员聘任合同7篇
幼儿园食堂从业人员聘任合同7篇篇1甲方（聘用单位）：XXX幼儿园地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXXXX性别：XXXX民族：XXXX出生年月：XXXX年XX月XX日身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣食堂从业人员，且乙方具备相关资质和能力，为明确双方权益，特订立本合同。
一、聘用目的与工作内容甲方聘用乙方担任幼儿园食堂从业人员，主要工作职责包括但不限于食材采购、食品加工、餐饮服务等，确保幼儿园孩子们的饮食安全、卫生、营养。
二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
三、岗位职责及要求1. 严格遵守国家法律法规、食品安全标准以及幼儿园的规章制度。
2. 认真执行食品卫生制度，确保食品安全、卫生。
3. 服从管理，完成甲方安排的合理工作任务。
4. 爱护甲方财物，遵守职业道德。
5. 如有违反岗位职责或要求的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。
四、薪酬待遇1. 工资：乙方工资标准为人民币XXXX元/月。
2. 福利：乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社保、公积金等。
3. 甲方按照约定时间支付乙方工资，不得无故拖欠。
五、保险及福利待遇甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方在聘用期间享有国家规定的相关福利待遇。
六、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。
2. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。
一方有重大违约行为，对方有权单方解除合同。
3. 合同终止：合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。
七、违约责任1. 甲方未按照合同约定支付乙方工资或提供工作条件的，应承担违约责任。
2. 乙方违反岗位职责或要求的，应承担违约责任，并赔偿甲方损失。
八、其他约定1. 双方应保守本合同约定的商业秘密。
幼儿园厨师聘任合同范本4篇
幼儿园厨师聘任合同范本4篇篇1幼儿园厨师聘任合同范本甲方：（雇主名称）乙方：（雇员姓名）鉴于甲方为幼儿园（以下简称“幼儿园”）的经营管理者，乙方具有从事厨师工作的能力和经验，双方经友好协商，就乙方担任幼儿园厨师的具体事宜，达成如下协议：一、工作内容及职责1. 乙方担任幼儿园厨师，负责幼儿园内食品的制作和管理工作。
2. 乙方需遵守国家相关法律法规，保证食品卫生安全，确保食品质量符合卫生标准。
3. 乙方需负责食材的采购、处理和储存，做好食品库存管理工作。
4. 乙方需按照幼儿园的食谱，保证每天的食品种类和数量。
5. 乙方负责食堂的卫生清洁工作，确保食堂环境整洁。
二、工作时间及薪酬待遇1. 乙方工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由幼儿园安排。
2. 乙方的薪酬为每月（具体金额），按月发放，薪酬包括基本工资、绩效奖金等，具体标准由双方协商确定。
3. 乙方享受国家规定的带薪年休假和法定节假日。
三、工作保密及违约责任1. 乙方在任职期间需保守幼儿园的商业机密和内部信息，不得泄露给外界。
2. 乙方如有违反工作纪律和规定，或对幼儿园的利益造成损害，甲方有权解除劳动合同，并追究乙方的法律责任。
四、劳动合同期限及解除1. 本合同自乙方入职之日起生效，期限为（具体年限）。
2. 本合同期满，双方如需续签劳动合同，需提前30天书面通知另一方。
3. 若在劳动合同期限内，乙方因故需要离职，应提前30天书面通知甲方，并经双方协商一致后办理离职手续。
五、其他1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：以上为幼儿园厨师聘任合同范本，乙方在签署前应仔细阅读并充分理解合同内容，确保双方权益得到保障，并按照约定履行合同义务。
祝双方合作愉快，共同促进幼儿园的发展与进步。
篇2幼儿园厨师聘任合同范本甲方（单位）：（□单位名称）法定代表人（负责人）：（□姓名）联系电话：（□电话号码）乙方（个人）：（□姓名）身份证号码：（□身份证号码）联系电话：（□电话号码）为了保障幼儿园食品安全，提供高质量的膳食服务，甲乙双方经协商一致，签订以下聘任合同：一、工作内容1.乙方将在甲方幼儿园从事厨师工作，负责食品加工、烹饪、餐饮服务等相关工作。
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食堂工作人员聘用合同书甲方：
乙方：身份证号码：
甲方因工作需要临时招用食堂工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：
一、协议期限
本合同为有固定期的聘用合同，试用期为一个月，合同期从年月日起至年月日止，合同执行完毕，经双方协商，可续签合同，否则，合同终止。
二、工作任务及要求
1、乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。
遵守《中华人民共和国食品卫生法》以及幼儿园的各项规章制度，每天按幼儿园后勤处营养餐搭配规定进行加工，准时为幼儿提供营养早餐。
2、乙方确保身体健康以后方可上岗。
工作期间着统一制式工作衣帽，并保持整洁干净，每周换洗1次。
要讲究卫生，勤剪指甲，操作前必须洗手。
患有流行、传染性疾病时应立即报告，暂停工作，直到疾病痊愈为止。
3、乙方必须保持餐具、厨具和操作间卫生。
餐具厨具必须洗涮干净，流水冲刷，定期消毒；生、熟菜板（刀）要分开，不能混用；操作间每周彻底清理擦洗1次；餐具厨具不得外借；严防食物中毒等，达到规定的卫生标准。
4、乙方必须保证供餐服务时间。
工作日内应在8：30—17：30内保证营养餐供应。
三、劳动纪律
甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动的时间与劳动报酬
1、甲方保证乙方在工作期间实行每周五天工作制。
2、劳动报酬
劳动报酬采取月包干工资形式。
每月包干工资1000元。
说明：学校开给应聘食堂工作人员的“劳动报酬”，已包含国家法律法规中规定的用人单位必须为劳动者缴纳的社会保险等一切费用，也包含用人单位应该为劳动者支付的一切补偿。
3、甲方每月向乙方支付的劳动报酬，下月初结算。
五、合同的解除和终止
1、因无法抗拒的非人为因素等特殊情况致使本合同无法履行，经双方协商同意可以解除或终止本合同。
2、乙方有下列情况之一者，甲方可以解除、终止本合同。
(1)在聘用期间考核不合格或有违法违纪行为的。
(2)不能履行工作职责，品行不端正、品德修养差，经甲方教育仍不改正，在甲方师生中造成恶劣影响者。
(3)严重违反甲方规章制度和工作纪律，不服从甲方工作安排的。
(4)严重失职，给甲方利益造成重大损害的。
(5)患病或者因公、非因公负伤、致残，医疗期间或期满后不能从事原工作的。
(6)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的。
(7)连续旷工达3天以上或聘任一年内累计达7天以上的。
六、安全责任
1、甲方负责为乙方提供安全工作场所，监督乙方安全操作。
2、乙方必须严格遵守《幼儿园食堂安全管理制度》，接受幼儿园的安全检查与监督。
3、乙方在上下班路途中出现的安全事故与甲方无关，乙方无任何理由找甲方负任何责任。
七、合同解除和终止后的处理
1、如果甲、乙双方一方要解除、终止本合同，需提前5日书面通知对方。
2、甲乙双双合同解除后，乙方必须在甲方规定的时间内归还在受聘期间由甲方提供给的设备和财产，交割手续清楚后方可离园，否则甲方有权依法追究己方相关责任。
3、合同解除和终止后，乙方与甲方不再存在任何劳务关系。
八、违约责任
合同一经签订，甲、乙双方必须严格履行。
任何一方无故擅自解除、终止本合同的，要支付违约金；违约金按未履行合同的时间计算，每少一天，违约金按30元支付。
给对方造成经济损失的，还应赔偿对方经济损失。
九、争议的解决方式
甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决，不愿协商或协商不成的，当事人可向人民法院依法起诉。
十、合同效力
1、本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
2、合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作为补充规定。
补充规定与本合同具有同等效力。
3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（签字）：
法人代表（签字）：
签订日期：年月
日。