农行招聘岗位和要求
中国农业银行招聘条件基本要求
中国农业银行招聘条件基本要求随着经济的发展和社会的进步，银行业作为国民经济的重要组成部分，对于招聘人才也有了更高的要求。
作为国内最大的商业银行之一，中国农业银行在招聘人才方面有着严格的条件基本要求。
本文将从以下几个方面进行详细介绍。
一、学历要求中国农业银行在招聘人才时，对于学历有着较高的要求。
一般来说，本科及以上学历是最基本的条件。
特别是对于一些专业性较强的岗位，如风险管理、信贷审批、财务管理等，更需要求职者具有较高的学历背景和专业知识。
二、工作经验要求除了学历要求外，中国农业银行在招聘人才时，还会对工作经验有着相应的要求。
一般来说，对于一些高级职位，如行长、副行长、部门经理等，需要求职者具有多年的工作经验，以及较好的管理能力和人际交往能力。
对于一些初级岗位，如客户经理、信贷专员等，虽然对于工作经验的要求不是很高，但也需要求职者具有较好的沟通能力和服务意识。
三、综合素质要求除了学历和工作经验要求外，中国农业银行在招聘人才时，还会对综合素质有着相应的要求。
这包括求职者的综合素质、职业道德、沟通能力、语言表达能力、组织协调能力、学习能力、创新能力等等。
在评估求职者的综合素质时，中国农业银行会通过笔试、面试、考察等多种方式进行评估。
四、其他要求除了以上几个方面的要求外，中国农业银行在招聘人才时，还有一些其他的要求，如要求求职者年龄在18-35岁之间、身体健康等等。
在满足以上基本要求的前提下，中国农业银行还会根据岗位的需要，对求职者的其他条件进行相应的要求。
总之，中国农业银行作为国内最大的商业银行之一，对于招聘人才有着严格的条件基本要求。
求职者在投递简历之前，要仔细阅读招聘信息，了解岗位要求，充分准备，以提高自己的竞争力。
中国农业银行浙江省分行招聘300名劳务派遣用工公告
中国农业银⾏浙江省分⾏招聘300名劳务派遣⽤⼯公告因业务发展需要，我⾏拟向社会公开招聘部分技能操作岗位⼈员：⼀、招聘需求共300⼈，具体⼯作地点、岗位和招聘⼈数见下表：⼯作地点⼯作岗位招聘⼈数联系⼈及电话杭州地区综合柜员 63 张⼥⼠*************95599坐席代表（省分⾏客服中⼼） 20 赵⼥⼠*************温州地区综合柜员 62 唐先⽣*************嘉兴地区综合柜员 25 夏⼥⼠*************湖州地区综合柜员 20 孔⼥⼠************绍兴地区综合柜员 25 陶⼥⼠*************⾦华地区综合柜员 25 邵先⽣*************衢州地区综合柜员 10 祝先⽣************丽⽔地区综合柜员 15 吴先⽣************台州地区综合柜员 25 张⼥⼠*************⾈⼭地区综合柜员 10 徐⼥⼠************注：综合柜员岗位⼯作地点含各地区辖属的各市、县、区，95599坐席代表⼯作地点为杭州城区。
⼆、招聘条件（⼀）学历：2010年全⽇制普通⾼校应届毕业⽣，⼤学本科及以上学历为主，特别优秀的可放宽到⼤学专科学历；（⼆）年龄：1987年1⽉1⽇及以后出⽣；（三）专业：经济、⾦融、财务会计类专业;（四）品⾏端正、⽆不良⾏为记录；（五）⾝体健康。
三、⽤⼯形式录⽤⼈员与劳务派遣单位签订劳动合同，以劳务派遣的⽅式到农⾏⼯作。
四、报名⽅法（⼀）报名⽅式：采取上报名的⽅式。
应聘者请点击以下地址进⾏在线注册报名，每⼈限报⼀个职位，简历填写中期望⼯作地点包括城区点（含郊区点）和县域点（县和县级市所辖点），请慎重选择。
职位1：柜员（杭州地区）点击注册报名职位2：柜员（温州地区）点击注册报名职位3：柜员（嘉兴地区）点击注册报名职位4：柜员（湖州地区）点击注册报名职位5：柜员（绍兴地区）点击注册报名职位6：柜员（⾦华地区）点击注册报名职位7：柜员（衢州地区）点击注册报名职位8：柜员（丽⽔地区）点击注册报名职位9：柜员（台州地区）点击注册报名职位10：柜员（⾈⼭地区）点击注册报名职位11：95599坐席代表（杭州地区）点击注册报名（⼆）报名截⽌时间：2010年6⽉7⽇。
甘肃农行内部招聘面试题目
甘肃农行内部招聘面试题目
甘肃农行内部招聘的面试题目可能包括以下几个方面：
1. 个人介绍：请简要介绍一下你的教育背景、工作经验和专业技能。
2. 岗位相关知识：根据你所申请的具体岗位，可能会问及相关的专业知识和技能，例如银行业务、金融市场、风险管理等。
3. 问题解决能力：举例说明你在工作中遇到的一个难题，并描述你是如何解决的。
4. 团队合作能力：描述一个你在团队中合作的经历，包括你在其中扮演的角色以及你如何与他人协作完成任务。
5. 自我评价：请描述你认为自己的优点和不足，并说明你如何改进不足之处。
6. 对银行行业的看法：请谈谈你对银行行业的发展趋势以及你对甘肃农行的了解和认识。
以上只是一些可能的问题，具体的面试题目还会根据岗位要求和面试官的选择而有所不同。
面试时，你应该准备好自己的简历和相关的工作经验，并结合甘肃农行的特点和要求进行准备。
祝你面试顺利！。
农行校招流程
农行校招流程
农行校招流程一般包括以下几个步骤：
1. 招聘信息发布：农行会在招聘季节发布校园招聘信息，包括岗位名称、岗位要求、薪资待遇等。
通常可以在农行官方网站、招聘平台、校园宣传栏等渠道看到相关信息。
2. 简历投递：有意向应聘的学生可以按照要求，准备好个人简历，通过指定的途径进行投递。
一般可以通过农行官方网站或者招聘平台进行在线投递。
3. 简历筛选：农行会对收到的简历进行筛选，初步筛选出符合岗位要求的应聘者。
一般会根据学历、专业、经验等要求进行评估。
4. 笔试/面试：通过简历筛选后，农行会安排进一步的笔试或
面试环节。
笔试主要对应聘者的专业知识、综合素质进行考查，面试则更多关注应聘者的沟通能力、团队合作能力等。
5. 实地考察：农行还可能对部分候选人进行实地考察，了解其个人能力、适应能力、团队协作能力等。
6. 终面及录用：经过多轮的选拔环节，农行会进行终面面试，并最终确定录用候选人。
录用的候选人会收到正式的录用通知，包括工作岗位、薪资待遇、入职时间等。
以上是农行校招流程的一般步骤，具体流程可能会根据不同的
岗位和地区有所差异。
对于招聘流程更详细的了解，应聘者可以参考农行官方网站或与农行人力资源部门联系。
农行副科岗位面试题目(3篇)
第1篇一、面试题目1. 请简要介绍您的个人基本情况，包括教育背景、工作经历等。
2. 您认为担任副科岗位需要具备哪些素质和能力？3. 在您以往的工作经历中，有哪些方面您认为对担任副科岗位有较大帮助？4. 请举例说明您在工作中如何处理团队协作和人际关系问题。
5. 如果您所在的团队面临一项紧急任务，但人手不足，您会如何安排工作？6. 在工作中，您如何平衡工作与生活的关系？7. 请谈谈您对农业银行未来发展的看法，以及您能为农行的发展做出哪些贡献。
8. 您如何看待工作中的挑战和压力？如何应对？9. 在您的工作中，有没有遇到让您印象深刻的问题或案例？请简要描述并谈谈您的处理方法。
10. 如果您在副科岗位上遇到与上级或同事意见不一致的情况，您会如何处理？11. 请谈谈您对领导力的理解，以及您如何培养自己的领导力。
12. 您认为如何提升团队凝聚力？13. 在您的工作中，如何保证工作效率和质量？14. 请谈谈您对风险管理工作的认识，以及您在工作中如何进行风险管理。
15. 如果您所在部门需要开展一项新业务，您会如何推动？16. 在您的工作中，如何保持与客户的良好关系？17. 请谈谈您对农业银行企业文化建设的看法，以及您将如何践行企业文化。
18. 您如何看待自己在工作中的不足，以及您将如何改进？19. 如果您在副科岗位上需要带领一个团队，您会如何激励团队成员？20. 请谈谈您对未来职业发展的规划，以及您认为担任副科岗位对您职业发展有何影响。
二、解答思路1. 个人基本情况：简要介绍自己的教育背景、工作经历，突出自己的优势和特长。
2. 素质和能力：具备良好的职业道德、团队合作精神、沟通协调能力、决策能力、组织能力等。
3. 工作经验：结合自身工作经历，举例说明自己的优势，如解决问题的能力、团队协作能力等。
4. 团队协作和人际关系：强调自己的团队精神和沟通能力，能够妥善处理人际关系，促进团队和谐。
5. 紧急任务处理：明确任务目标，合理分配人手，制定详细的工作计划，确保任务按时完成。
2015年中国农行河北分行校园招聘考试招考职位表
2015年中国农行河北分行校园招聘考试招考职位表招聘需求本次校园招聘岗位为中国农业银行河北省分行辖内网点基层岗位，主要从事营业网点柜面服务、业务支持、综合营销等工作。
我行鼓励青年员工树立从基层做起的职业发展理念。
各分支机构具体招聘人数请登录中国农业银行招聘网站查看。
二、招聘条件1、招聘对象为境内外高校2015年全日制大学本科及以上学历应届毕业生。
部分条件艰苦地区可少量招聘2015年全日制大专学历应届毕业生。
(1)境内院校毕业生应能够在2015年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;(2)境外院校毕业生应为2014年1月1日至2015年8月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，能够在2015年8月31日前获得学位证书。
报到前需取得国家教育部学历学位认证，并满足境外留学人员就业落户条件要求(相关政策请咨询教育部留学服务中心)。
2、遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。
3、具备良好的综合素质，身心健康，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。
4、符合应聘职位的资格条件和胜任能力。
1.银监会依法制定银行业金融机构的审慎经营规则;对银行业金融机构(非金融机构)实行并表监督管理;负责国有重点银行业金融机构监事会日常管理2.企业集团财务公司是完全属于集团内部的金融机构，服务对象限于企业集团成员，不允许从集团外吸收存款，为非成员单位提供服务。
3.城市商业银行可以是股份制，例如北京银行、上海银行等都是股份制城市商业银行。
4.货币经纪公司是指经批准在中国境内设立的，通过电子技术或其他手段，专门从事促进金融机构间资金融通和外汇交易等经纪服务，并从中收取佣金的非银行金融机构，仅限于境内外金融机构。
5.三类危机处置：已经或可能信用危机，接管或促成重组;违法经营或经管不善的撤销;擅自设立机构或非法从事业务取缔6.监管标准中注意：对监管与被管实施严格明确问责制;高效、节约使用监管资源7.监管措施中根据审慎监管要求的有：非现场监管与现场检查8.中小商业银行包括：股份制与城市商业银行9.宏观经济发展的总体目标：经济增长、充分就业、物价稳定和国际收支平衡10.统计部门公布的失业率为城镇登记失业率，即城镇登记失业人数占城镇从业人数与城镇登记失业人数之和的百分比11.通货膨胀率是衡量物价稳定的经济指标。
农行乡村业务岗位职责
农行乡村业务岗位职责一、职位概述农行的乡村业务岗位是指在农村地区的农行支行从事与农业、农村经济发展相关的业务工作的岗位。
该岗位负责支持农村经济的发展，提供金融服务，满足农民和农村企业的融资需求，促进农村经济繁荣。
二、岗位职责1. 制定并执行乡村业务的发展战略，根据农村经济发展的需求，调整业务规划和发展方向。
2. 开拓农村市场，做好乡村金融市场调研，了解农村行业特点，开展市场推广活动，提高农村客户的认识度和选择我行的意愿。
3. 开展农村信贷业务，审核并批准农村贷款申请，确保贷款资金的安全和正确使用。
制定贷款方案，进行贷款资金的跟踪和回收。
4. 开展农村存款业务，参与农村储蓄资金和农民个人储蓄的收集、保管和利用，确保资金的安全性和流动性。
5. 开展农村支付结算业务，在农村地区设立个人存款账户，并提供相应的支付结算服务，确保农民的资金流动和财务安全。
6. 开展农村保险业务，推广农村居民和农村企业的保险意识，提供农村财产保险、农业保险等各类保险业务。
7. 提供金融咨询服务，向农村客户提供农业政策、金融知识和投融资等方面的咨询，帮助农村客户解决金融难题。
8. 参与农村经济发展项目的策划和实施，与农村企业和政府合作，为农村经济发展提供资金支持和金融服务。
9. 监测和分析农村经济和农村金融市场的动态，及时了解农村金融业务的变化和风险，提出相应的应对措施。
10. 负责农行与农村客户的沟通和联系工作，建立良好的客户关系，根据客户需求开展精准营销并提供个性化金融服务。
三、任职要求1. 具有本科及以上学历，金融、经济或相关专业背景优先。
2. 具备扎实的金融理论知识和相关业务知识，熟悉农村经济和农村金融业务。
3. 具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神。
4. 具备较强的市场开拓能力和业务拓展能力，能够独立完成工作任务。
5. 具有良好的客户服务意识和服务技巧，能够为农村客户提供专业的金融服务。
6. 具备较强的风险防控意识和分析能力，能够及时发现和应对风险。
农行综合业务岗工作内容
农行综合业务岗工作内容一、岗位概述农行综合业务岗位是农业银行的重要职能之一，综合业务岗是银行客户服务的主要接待员，主要负责客户咨询、业务办理、风险防控等方面的工作。
综合业务岗位要求员工具备扎实的金融知识、良好的服务意识和沟通能力，能够为客户提供全面、专业的金融服务。
二、工作职责1. 客户咨询服务：接待客户的咨询、投诉及建议，耐心倾听客户需求，提供专业的金融产品知识及咨询服务，解答客户疑问；并及时有效地回复来自客户的电话、邮件和信函。
2. 业务办理：办理客户的存款、取款、转账、挂失、开立账户、办理银行卡及柜面取款等业务，确保业务的安全、高效和顺利完成，并协助客户办理各类贷款、理财等金融业务。
3. 风险防控：加强对客户的风险防控，确保业务操作符合银行规章制度和相关法律法规，杜绝违规操作和不当交易，保障客户及银行利益。
4. 营销推广：根据银行业务需求，积极宣传银行的金融产品和服务，主动为客户推荐适合的金融产品，提升业务量和客户满意度。
5. 柜面管理：对柜员工作进行监督和指导，保证柜面工作的顺利进行，确保柜面业务流程规范，及时进行柜员业务技能培训。
6. 客户关系维护：建立和维护良好的客户关系，通过提供专业的服务，增进客户对银行的信任感，积极维护与客户间的长期合作关系。
7. 业务报表统计：定期对业务数据进行汇总和统计，及时生成各类经营报表，汇报业务情况和分析经营趋势，为业务决策提供数据支持。
三、任职要求1. 学历要求：本科以上学历，金融、经济、财会等相关专业优先。
2. 专业知识：具备扎实的金融知识、银行业务操作流程、法律法规等方面的专业知识。
3. 服务意识：具备良好的服务意识和沟通能力，善于倾听客户需求，能够主动解决客户问题，维护客户关系。
4. 技能要求：熟练掌握银行业务操作系统，熟悉相关金融产品和业务办理流程，具备业务分析、风险控制能力。
5. 工作经验：有银行前台工作经验者优先，对前台服务工作流程有深刻了解和实际操作经验。
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山东省分行2012年校园招聘公告
招聘公告
中国农业银行股份有限公司山东省分行作为中国农业银行股
份有限公司所辖一级分行，秉承“诚信立业、稳健行远”的核心价值观，紧紧围绕“同业争排头，系统创一流”的战略目标，依托众多网点，充分发挥城乡联动的独特优势，向广大客户提供全面、优质、高效的金融服务。
在县域，受益于历史传承和服务“三农”的市场定位，已经成为山东县域最重要的金融服务提供商和市场领导者；在城区，凭借覆盖广泛的网点网络、庞大的客户基础及经营转型的持续努力，区域主流银行和客户首选银行的地位不断强化。
通过改革发展的洗礼，山东省分行公司治理更为健全，价值创造力、市场竞争力、风险控制力和可持续发展能力大幅提升，各项监管指标均达到或优于“良好银行”标准。
先后荣获山东省政府“金融创新奖”、“改革开放30年山东省优秀企业”、“60年服务山东功勋品牌”、“最佳服务三农银行”等众多荣誉称号，2010年又被中国企业文化研究会评为“全国企业文化建设优秀单位”。
截止9月底，山东省分行存款、贷款的存量与增量均居省内大型银行前列，继2010年成为农行系统内第4家利润超百亿的一级分行后，今年前三季度利润又超百亿。
根据业务发展需要，山东省分行2012年继续从校园招聘部分应届毕业生，我们热情期待广大应届毕业生踊跃报名、积极应聘。
一、招聘基本条件：
（一）学历要求
国内院校毕业生应为2012年毕业的应届全日制普通高等教育本科及以上学历毕业生。
毕业时必须取得毕业证、学位证、就业报到证。
海外院校硕士研究生以上学历毕业生，且海外本科（如非国内普通高等院校本科毕业）及研究生学历均须取得国家教育部留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证。
（二）专业要求
以经济、金融、财务、会计类专业毕业生为主，以计算机、法律类银行相关专业毕业生为辅，少量招聘文秘、行政管理、人力资源管理等综合管理类专业和朝鲜语、日语专业毕业生。
其中朝鲜语、日语专业毕业生请投报烟台、威海分行职位。
以上专业是指毕业生主修专业，不含辅修专业或第二学位专业。
（三）外语水平要求
1.本科毕业生大学英语四级考试（CET-4）成绩应在425分以上，硕士及以上学历毕业生大学英语六级考试（CET-6）成绩应在425分以上。
2、第一外语为小语种的，其第一外语水平应达到本科相当于大学英语四级考试（CET-4）、研究生相当于大学英语六级考试（CET-6）的相应水平。
3、海外学历毕业生不作英语证书要求。
（四）城区职位招聘优先选择国家重点院校毕业生和地区重点财经院校毕业生。
应聘县域职位的，应具有服务“三农”的志向和愿望，愿意在县域岗位长期工作。
（五）综合素质高，具有较强的学习能力、团队精神、创新意识和沟通能力；遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质；无违法违纪等不良记录。
二、招聘所设职位：
本次招聘我行设置32个职位，其中省行机关（不含省行营业部）设置1个职位、所辖16个二级分行（含省行营业部）设置31个职位。
每位应聘者只能选择其中的2个职位。
第一次选择应聘的职位为第一志愿，第二次选择应聘的职位为第二志愿，所投报志愿信息可在“我申请的职位”中查询。
我行在筛选简历时只有当某一职位第一志愿投报不足时（目前尚未出现过此种情形），才会考虑第二志愿，因此请慎重选择第一志愿。
面向大学生“村官”招聘包括在三农金融事业部招聘内，报考流程见招聘主页左下角“2012面向大学生村官专项招聘”。
三、计划招聘数量：本次32个职位计划招聘800人。
四、报名截止时间：2011年11月12日。
五、报名注意事项：
（一）应聘者登陆报名系统后，请按以下步骤进行职位申请：请登录我行招聘网站（）注册会员，类型选择“校园招聘”→ 点击“我的简历”中的“编辑简历”，填写个人信
息后选择公开简历→ 在招聘网站主页搜索“山东省分行”职位（较快的方式为在招聘主页左侧“区域招聘信息华东地区”中选择“山东”）→ 选择“山东省分行2012年校园招聘”→ 选择职位、考试类别、应聘地点、考试地点，完成报名。
（二）网上报名结束后，我行将尽快完成简历筛选，招聘信息及相关公告通知将在中国农业银行招聘网站
公布，并通过手机短信或电子邮件通知应聘者，请注意保持电话通畅。
（三）笔试初步定于12月10日左右进行，考生可在系统提供的考点中任意选择就近参加笔试。
具体时间以我行招聘网站公布的信息为准，敬请关注。
（四）本科毕业生须在简历的“其他说明”中明确填写本人高考的时间、地点、文理科、成绩和录取批次，如“2008年山东文科616分一本录取”。
该项请认真核对后如实准确填写，否则视为提供虚假应聘信息，一律取消录用资格。
（五）本次招聘我行不向应聘者收取任何费用。
六、联系方式：
地址：山东省济南市经七路168号农行山东省分行1516室邮编：250001
邮箱：sdnhzp@
二〇一一年十月二十一日。