高情商的表现：行就行,不行就不行
高情商的表现：行就行,不行就不行
高情商的表现：行就行，不行就不行朋友被邀请参加一个地产活动，心里不想去，就说时间对不上。
以为没事了，过几天，人家又来找，说我们改了时间，这下没问题了吧。
他才说，真没空，谢谢你的邀请，人家就不高兴了，说我们为你都改时间了呢。
对方到底是不是为他改的时间，有待考证，但他拒绝别人不干脆，给人留下了把柄。
这位朋友，有点像几年前的我。
那时候年轻，总觉得自己情商很高，不需要把拒绝做得太难看。
用的套路经常是先答应别人，然后临时有事，编出各种理由，表示确实想去但去不成。
终于有一次，惹怒了一个朋友，说你去就去，不去就不去，总是这么犹豫不决，真的很讨厌。
我心里一惊，犹豫不决？我一开始就没想去啊。
后来我观察了很多人，发现所谓高情商的拒绝，无论编出多少理由，拉出多少垫背的，给别人的印象就是不靠谱、易生变。
拒绝这件事，最高情商的表现就是行就行，不行就不行，千万别装。
不敢干脆地拒绝别人，表面是为别人着想，不想让人家难堪，其实是太把自己当回事，觉得你拒绝了，人家的心就碎了。
其实任何一个人提出要求，都做好了被拒绝的心理准备，甚至他可能比你更认可拒绝这一选项。
千万别觉得对方是抱很大希望，非你不可，才会开口。
地产界流传一个这样的故事。
一个老板卖了一块地给别人，已经付了订金，大家一起吃饭的时候，买家表情严峻，左不舒服右不舒服，但就是不说为什么不舒服。
这位老板善解人意地说，我们吃完这顿饭，如果你还是不舒服，我就把钱一分不少退给你。
吃完饭，他问那人舒服了吗，那人说还是不太舒服，他就退了钱。
不是每个人都有这个买家的好运，现实中很多人，如果你拒绝得不干脆，他们会慢慢说服你，让你去做你并不想做的事。
而当你真去做了，对方也并不感激你，相反会拿你的态度说事儿。
拒绝是不需要解释的，解释得越多，越容易给别人造成错觉：你是故意拒绝我，或者你故意抬高身价，想让我不断求你。
有人要你帮忙，你不说自己帮不了，而是说今天比较忙，到了第二天，别人又提出来，你说明天再说，第三天，人家要请你吃饭了，到第四天，你说我真帮不了，那人一定会勃然大怒，你帮不了早说啊，浪费表情。
情商高的十大标准
情商高的十大标准1、一个人情商高的十种表现：不抱怨、不批评不批评、不指责别人,不抱怨、不埋怨。
其实，抱怨和指责都是不良情绪，它们会传染。
高情商的人只做有意义的事情，不做没意义的。
2、一个人情商高的十种表现：热情和激情对生活、工作和感情保持热情，有激情。
调动自己的积极情绪，让好的情绪伴随每天。
不让不良情绪影响生活和工作。
3、一个人情商高的十种表现：包容和宽容宽容，心胸宽广，心有多大，眼界有多大，你的舞台就有多大。
高情商的人不斤斤计较，有一颗包容和宽容的心。
4、一个人情商高的十种表现：沟通与交流善于沟通，善于交流，且坦诚对待，真诚有礼貌。
沟通与交流是一种技巧，需要学习，在实践中不断地总结摸索。
5、一个人情商高的十种表现：你对未来充满信心情商高的人并不会因为未来难以预料而心神不宁。
他们的生活很快乐，不需要水晶球预测未来。
因为对他们来说，生命应当是一次刺激的冒险之旅，而非预先安排的常规生活。
6、一个人情商高的十种表现：你能够活在当下，体会当前的每一刻情商高的人不会简单地“度过”每一天。
相反，他们会积极体验每一天每一刻的细腻与微妙。
7、一个人情商高的十种表现：你是一个成熟主动的聆听者情商高的人知道，“听到”和“聆听”是两个截然不同的概念。
他们会用提问题的形式重复别人说过的话，确保自己没有遗漏任何信息。
8、一个人情商高的十种表现：清楚自己的优势和短板情商高的人知道，最大的缺陷不能说明你弱势的一面，而最大的优势则可以显示出你强势的一面。
他们会充分发挥自己最大的优势，来弥补自身不足。
9、一个人情商高的十种表现：能够平静地面对过去情商高的人根本没有时间去后悔。
他们放下过去，着眼当前。
因为他们知道，只有这样才能进步。
10、知道自己为什么不高兴情商高的人不会让自己的消极情绪影响自己。
他们会主动寻找自己不开心的原因，最重要的是，他们会想办法让自己开心起来。
情商高的十大标准 2情商高的十种表现x0dx0a第一：不抱怨、不批评x0dx0a高情商的人不批评、不指责别人；不抱怨、不埋怨。
领导说你行你不行也行顺口溜
领导说你行你不行也行顺口溜领导说你行，你不行也行。
这句话或许听起来有些矛盾，但其实蕴含着深刻的指导意义。
作为一个职场人士，我们经常会面临各种挑战和压力。
有时候，我们可能会遇到那些自信满满的领导，他们看好我们的能力，鼓励我们去尝试新的领域、挑战更高难度的任务。
但有时候，我们也会遇到那些对我们充满怀疑的领导，他们认为我们无法胜任某项工作，对我们产生了质疑和压力。
然而，在这种看似矛盾的言辞中，我们能够找到一种重要的指导意义。
首先，领导认为你行，这意味着他们看到了你的潜力和能力。
这是一个很大的赞美和信任。
不管结果如何，这种认可都应该成为我们努力奋进的动力。
我们要相信自己，勇敢尝试，因为领导看到了我们身上的闪光点，我们自己也应该看到。
但另一方面，即使领导说你不行，你也要相信自己。
因为人的潜力是无限的，无论别人怎么看待我们，最重要的是我们要怎么看待自己。
要时刻保持自信和积极的心态，不要轻易被他人的质疑动摇自己。
挑战和压力是成长的机会，是检验自己真正能力的时刻。
我们需要接受这些挑战，学会冷静思考，努力提升自己的能力。
当领导看好你时，你要珍惜这份信任，不辜负他们的期望。
要不断努力，展现出自己的实力和才华。
但同时，当领导怀疑你时，你也不要退缩，要通过付出更多的努力来证明自己的价值。
不要被负面情绪所束缚，而是要坚信自己的能力，通过实际行动来证明自己的实力。
最重要的是，无论领导怎么看待你，你都不能忘记持续学习和成长。
工作场上的竞争日益激烈，只有不断学习新知识、提升自己的技能和能力，才能在职场中立于不败之地。
无论别人怎么评价，我们都要明白自己的优点和不足，并有计划地通过学习和实践来不断完善自己。
所以，无论是领导说你行还是你不行，都应该视作一种指引，激发出我们向前进的动力。
与其纠结于他人的评价，不如专注于自己的成长和进步。
让我们以积极的心态，坚定地走好自己的道路，不断提升自我，成就更好的职业生涯。
我行你也行——人的四种关系模式
我行你也行——人的四种关系模式关系模式中有四种：我行、你也行，我行、你不行，我不行、你行，我不行、你也不行。
“我行、你也行”是最和谐的一种，这种模式的人会有非常和谐的亲密关系，是一种理想状态，大部分关系是在后三种状态下。
同一个人会根据不同的对象选择以上四种不同的模式。
下面以我为麻雀，分析一下四种模式是怎么左右我的人际关系。
1、“我行你也行”对于少数拥有我喜欢的性格、有我期待的能力的人，我用“我行你也行”的模式对TA。
这样的人拥有这样的特点，要么某方面能力超强，比如特别聪明、协调能力特强、特别渊博……总之就是个牛人，牛的方面还特别的符合我的价值判断（比如不是特别能拍马屁）；要么有我特别喜欢的性格：直爽、坦诚、淳朴、善良……，我引这种性格的人为soulmate。
这些人给我安全感，我想通过与TA的连接感知我的存在。
我真心的欣赏TA们，包容TA们，即爱TA们同时也爱自己，是一种共生的、健康的、有边界的爱慕欣赏赞扬鼓励等共同成长的健康的关系。
2、“我行你不行”这是我不喜欢的那部分自己，清高、自命不凡、觉得自己胜人一筹。
我的一个朋友说过，要不时的调低一下自己对自己能力的判断，这样更接近事实真相。
多数情况下，潜意识试图通过说服别人不行来验证自己行，这样的内在投射出去就会象戴着放大镜看别人的缺点，夸大别人的不足并不停的强化，先是在意识里制造出“敌人”，然后用冷漠的心硬生生的在身边造出一个真的敌人来。
我反省自己，绝大多数敌人固然有敌人的问题，但更多是自己想当然的冷漠与生硬把敌人弄得很强大。
3、“我不行你行”这是很多人媚上的心里动机，也是很多自卑的人的模式。
这种模式下会导致一味的忍让、懦弱、卑躬屈膝。
我模式里我不行的时候很少。
4、“我不行你也不行”这种应该是最具有破坏性的一种模式，我应该还没有碰上这样的关系。
我体会自己经常用的应该是1、2两种，以2居多，过高的估计自己而贬低别人，在心里制造假想敌，以实现“我比你行”的心里优势，制造出一种我行的假象并且陶醉其中，深信不疑。
高情商回话术回话有招
高情商回话术回话有招
1. 当别人说你不行时，别着急反驳，微笑着说：“那咱就骑驴看唱本——走着瞧呗！”比如有人说你做不好这件事，你就可以这样回。
2. 被人误解了咋办？别急，说一句：“哎呀，你可别乱猜呀，事情
不是你想的那样！”就像朋友误会你拿了他东西，你这样回应。
3. 别人嘲笑你，别生气，淡淡地来一句：“你笑啥呢？我咋没觉得
这么好笑呢！”比如同事嘲笑你的穿着，就可以这么说。
4. 遇到别人强行灌输观点，你就说：“嘿，每个人想法不一样嘛，
我有我的看法呀！”像有人非要你认同他的观点时，就用这话。
5. 别人批评你太狠，别沮丧，回一句：“哎呀，我知道啦，你也别
这么凶嘛！”比如领导批评你时，这样说能缓解气氛。
6. 有人拿你和别人比较，别烦，说：“我就是我，不一样的烟火呀！”像别人说你不如谁谁时，用这句话怼回去。
7. 别人说你太骄傲，你就笑着回应：“哈哈，我这是自信好不好！”假如有人这么说你，你就可以这样回答。
8. 被人催着做事，别不耐烦，说：“急啥呀，又不是火烧眉毛！”
像朋友催你快点时，就这么回他。
9. 别人质疑你的能力，别退缩，坚定地说：“哼，我会证明给你看的！”比如面试时被面试官质疑，就用这话表明决心。
10. 当别人不给你面子，你也别客气，说：“哟，你这样可就没意思了啊！”像是有人当众让你难堪，就这样回话。
我的观点结论就是：高情商回话真的太重要啦，可以让我们在各种场
合都更加自如，避免很多不必要的麻烦和尴尬呀！。
高情商让老公感动的话
《高情商让老公感动的话》1.“嘿，老公，你就像我的超级英雄。
”例子：有一回我遇到点麻烦，正愁得不行呢。
你二话不说就帮我解决了。
那一刻，我就觉得你像我的超级英雄，啥事儿都能搞定。
你说你厉害不？2.“哇哦，老公，你是我的避风港。
”例子：那次我在外面受了委屈，回到家就扑进你怀里哭。
你轻轻拍着我的背安慰我。
你就是我的避风港呀，让我在外面不管遇到啥风浪，都能有个依靠。
你不觉得自己很重要吗？3.“哎呀，老公，你是我的小太阳。
”例子：有段时间我心情特别低落，你就天天逗我开心。
你的笑容就像小太阳一样，把我的心都照亮了。
你说你咋这么暖呢？4.“嘿，老公，你是我的定海神针。
”例子：家里遇到大事的时候，你总是那么沉稳。
有你在，我就觉得心里有底。
你不就是我的定海神针嘛，让这个家稳稳当当的。
你知道你多棒不？5.“哇哦，老公，你是我的宝藏。
”例子：跟你在一起越久，就越发现你的好。
你会照顾人，又有责任心。
你就是我的宝藏呀，让我越挖越惊喜。
你不想让我一直这么惊喜下去吗？6.“哎呀，老公，你是我的甜蜜糖果。
”例子：有时候你一句贴心的话，就能让我开心一整天。
你就像甜蜜糖果一样，给我的生活带来好多甜。
你说你甜不甜？7.“嘿，老公，你是我的幸运星。
”例子：自从有了你，我的生活就变得越来越好。
你肯定是我的幸运星呀，给我带来好多好运。
你不觉得自己很神奇吗？8.“哇哦，老公，你是我的专属天使。
”例子：那次我生病，你忙前忙后地照顾我。
你就像我的专属天使一样，守护着我。
你说你是不是很可爱？9.“哎呀，老公，你是我的万能钥匙。
”例子：遇到难题的时候，你总能想出办法。
你就是我的万能钥匙呀，能打开所有的锁。
你不觉得自己很厉害吗？10.“嘿，老公，你是我的心头爱。
”例子：不管什么时候，你都是我最在乎的人。
你就是我的心头爱呀，谁也比不上。
你知道你在我心里多重要不？我的观点结论：高情商的话能让老公感动，让夫妻关系更甜蜜。
何为真正的成熟与稳重
何为真正的成熟与稳重？成熟不是成年人的专有名词。
年纪大并不意味着就是成熟，年纪小也并非代表就是幼稚。
年龄可能是一个人是否成熟的基础条件，但不是一个直接决定因素。
一个人在逐步具有思考能力，和形成自己三观时，便不再受到年龄的限制，使他/她成为成熟的人。
很多成年人年纪不小，思想却依旧幼稚。
很多年轻人年纪不大，思想却非常成熟。
到底是什么促成了这两者完全不同的结果？成熟和稳重又有什么关系？是不是成熟的思想就能带来相应稳重的行为？成熟和稳重是两码事，两者不在一个层面。
一个成熟的人，不一定表现稳重。
一个稳重的人，相对比较成熟。
成熟最重要的标志，包括不仅限于：1、正确和完整的三观；2、开阔的眼界和丰富的阅历。
稳重最重要的特点，包括不仅限于：1、高情商的原则和底线；2、稳定的情绪和安静的灵魂。
成熟最重要的标志「正确和完整的三观」：每个人在拥有自己思想的时候，便开始形成三观，所谓的价值观、人生观和世界观。
从历史背景来看，每隔十年似乎都是一个分水岭，如70后，80后，90后，以及现在的00后们。
每个年代的人都有各自不同的成长环境，和形成的三观特色。
不论时代如何变化，正确的三观是一个人是否能健康成长的重要因素。
这就是为什么要先建立正确三观的重要性，其次再是完整的三观。
时代的快速发展，没有人能确保自己在特定时期形成的三观就是完整的，需要随着变化而更新和完善。
但前提三观必须正确，否则越离越远，越走越偏。
正确和完整的三观，不能脱离普世价值（Universal Value）的体系，这和国籍无关。
普适价值包括不仅限于：民主、自由、法治、人权等等。
在这个大前提下，不同年龄，不同性别，不同族群，不同宗教，和不同文化等之间，需要和平共处。
完整的三观注定要学会包容对方，不一定彼此认同，但需要相互理解。
倘若在你还未能深刻理解对方处境的情况下，凭着自己有限的认知便开始指责或论断对方，或以自己狭隘主义的三观去定义别人，就是不成熟的表现。
与此同时，你也同样需要无条件接受别人对你的指责或论断，和他人对你的定义，并且不得反击，这就是成熟的表现。
人前一套背后一套的高情商句子
人前一套背后一套的高情商句子1. 你说这人怎么能当面夸得像朵花，背后却骂得像夜叉呢！就像那变色龙，一会儿一个样儿！例子：咱办公室那小李，见着领导那叫一个殷勤，各种赞美，领导一走，就开始各种吐槽，哎呀，真让人无语！2. 有些人啊，人前跟你亲如兄弟姐妹，背后就给你使绊子，这不就是那笑面虎嘛！例子：我那所谓的朋友，人前跟我好得不行，结果在背后说我坏话，太气人了！3. 怎么会有人在人前脸笑得像弥勒佛，人后却心黑得像煤炭呢！真是搞不懂！例子：我那亲戚，在大家面前表现得很大方，可背后为了点钱不择手段，这差别也太大了吧！4. 哇塞，有的人真的是当面一套甜言蜜语，背后一套恶言恶语，这难道不是人格分裂吗？例子：上次那个同事，当面说会支持我工作，背后却跟别人说我不行，太过分了！5. 哎呀呀，这种人前一套背后一套的人，不就像那天气一样，说变就变！例子：我认识的一个人，在人前表现得很友好，结果背后就到处散播我的谣言，这也太善变了！6. 你们看那些人，在人前人模人样的，在背后却偷偷摸摸干坏事，这不是那伪君子嘛！例子：我们小区有个人，在大家面前总是很有礼貌，结果却被发现偷偷破坏公共设施，这什么人啊！7. 真的是，有些人当面说得天花乱坠，背后却做得一塌糊涂，这不是在骗人吗？例子：有个合作伙伴，谈合作的时候说得特别好，结果执行起来完全不是那么回事，好气啊！8. 咋有人能在人前端庄得体，在背后却阴险狡诈呢，这反差也太大了吧！例子：我以前的一个同学，在学校里表现很好，后来才知道她在背后算计别人，太可怕了！9. 这种人前一套背后一套的行为，不就跟那演戏一样嘛，真让人受不了！例子：我家亲戚中就有这样的人，在家族聚会时表现得很热情，可背后为了利益不择手段，简直就是在演戏！10. 哎呀，有些人在人前慈眉善目，在背后却心狠手辣，这不是那两面三刀的家伙嘛！例子：我工作中遇到一个人，表面上对我很好，可后来发现他在背后给我使坏，太让人生气了！结论：人前一套背后一套的人真的很让人讨厌，我们要远离这种人，保持真诚和善良。