养老保险关系转移接续工作总结
养老保险跨省转移工作总结
养老保险跨省转移工作总结
近年来，我国养老保险制度不断完善，养老保险跨省转移工作也逐渐成为热点
话题。
为了更好地满足人民群众的养老保险需求，我国各级政府和相关部门积极推动养老保险跨省转移工作，取得了一定的成绩和经验。
下面就对养老保险跨省转移工作进行总结。
首先，养老保险跨省转移工作需要建立统一的信息共享平台。
由于我国各地养
老保险制度存在差异，跨省转移工作需要建立起统一的信息共享平台，实现各地养老保险信息的互通互认。
这对于实现养老保险跨省转移工作的顺利进行至关重要。
其次，养老保险跨省转移工作需要健全政策法规和制度体系。
政策法规和制度
体系的完善是养老保险跨省转移工作的基础。
只有建立起完善的政策法规和制度体系，才能为养老保险跨省转移提供有力的法律保障和制度支持。
再次，养老保险跨省转移工作需要加强宣传和培训工作。
养老保险跨省转移工
作涉及到广大参保人员的权益，需要加强对参保人员的宣传和培训工作，让他们充分了解养老保险跨省转移的政策和流程，从而更好地享受养老保险制度的红利。
最后，养老保险跨省转移工作需要加强监督和评估。
监督和评估是保障养老保
险跨省转移工作顺利进行的重要手段。
只有加强监督和评估，及时发现问题和不足，才能及时采取措施加以解决，确保养老保险跨省转移工作的顺利进行。
综上所述，养老保险跨省转移工作是一项复杂而又重要的工作，需要各级政府
和相关部门通力合作，共同推动。
只有不断完善养老保险跨省转移工作，才能更好地满足人民群众的养老保险需求，为建设全面小康社会提供有力的保障。
2024年养老保险工作总结常用版（三篇）
2024年养老保险工作总结常用版养老保险是一项重要的社会保障制度，为了使老年人能够得到充分保障和照顾，我在养老保险工作中积极投入并取得了一定的成果。
下面是我对养老保险工作的总结。
一、工作目标与任务在养老保险工作中，我的主要目标是确保老年人的基本生活需求得到保障，提高老年人的生活和生活质量。
我的任务包括：1. 保障养老金支付准确、及时。
2. 加强与参保人员之间的联系和沟通，确保他们了解自己的权益。
3. 定期进行养老保险制度宣传活动，提高参保人员对养老保险的认识和了解。
4. 组织开展养老金审核和调查工作，确保养老金发放的准确性和公正性。
5. 做好相关的档案管理和数据统计工作，及时为相关部门提供数据支持。
二、工作过程和方法在养老保险工作中，我积极采取以下措施和方法：1. 定期召开工作会议，与部门同事共同讨论问题，制定工作计划和目标。
2. 建立健全养老保险制度宣传工作机制，通过组织宣传活动、发布宣传材料等方式提高参保人员的知情率和参与度。
3. 加强与相关部门的合作和沟通，及时获取政策信息和政策变动，为参保人员提供准确的、及时的信息。
4. 建立健全养老金发放管理制度，定期组织养老金审核和调查工作，并建立完善的内部控制机制，确保养老金发放的准确性和公正性。
5. 建立健全养老保险档案管理和数据统计工作制度，做好档案和统计数据的采集、整理、存档等工作，及时为相关部门提供数据支持。
三、工作成果与经验在养老保险工作中，我取得了以下成果：1. 养老金发放准确、及时。
通过建立健全的养老金发放管理制度，实施养老金审核和调查工作，确保养老金发放的准确性和公正性。
2. 参保人员对养老保险的了解和参与度提高。
通过定期组织宣传活动、发布宣传材料等方式，提高参保人员对养老保险的认识和了解。
3. 档案管理和数据统计工作得到了改善。
建立了健全的档案管理和数据统计工作机制，及时为相关部门提供数据支持。
通过这些成果，我总结出了以下经验：1. 加强与他部门合作。
养老保险工作总结5篇
养老保险工作总结5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年养老保险工作总结（4篇）
2024年养老保险工作总结今年以来，我市的养老保险工作在各级领导的正确指导下，以改革、稳定、发展为大局，认真抓好有关文件精神的____，在实际工作中突出抓重点、攻难点，进一步深化养老保险制度改革，不断加强干部职工的精神文明建设，提高自身素质，自觉树立全心全意为人民服务的思想。
经过全体工作人员的共同努力，我市的养老保险工作取得了一定成绩，为促进我市的经济发展和维护社会稳定发挥了积极作用。
一、工作开展情况(一)确保了企业离退休人员基本养老金的按时足额发放截止____月底，全市共为6063____离退休人员发放离退休费1714____元，发放率和社会化发放率均为1____。
其中市直有离退休人员2765____，发放823____元。
当期没有出现新的拖欠。
今年以来我们紧紧围绕保发放工作：一是继续强化工作责任制，始终将确保发放作为工作的根本目标紧抓不放，使保发放始终得到高度重视。
二是进一步完善了资金调度办法，合理使用中央财政补贴，强化了资金的预算管理，有效缓解了各县(市、区)的资金压力，为资金筹措到位打下了基础。
三是坚持并完善养老金发放监控制度，实行养老金发放情况按月内部通报和向社会公布制度，按照要求统计发放情况并认真核实数据，及时提供给劳动保障部门，定期向社会公布各县(市、区)确保发放落实情况，接受群众监督。
四是是加大了监督检查力度。
今年____月份，我市围绕规范统筹项目、巩固社会化发放、切实做到足额支付对各县(市、区)进行了检查督促，并通过对群众来信来访实行重点督办，力求消除工作死角，实现了全市当期无拖欠。
(二)养老保险费征缴工作得到进一步加强。
1、加强领导，强化征缴力量。
处领导先后多次召开会议，对征缴工作进行部署，及时解决工作中存在的问题，使征缴工作得到组织保证。
同时单位抽调专车，积极下企业、跑银行催缴养老保险费。
由于领导的重视，全处自上而下层层联动，形成了大家都来关心基金征缴的可喜局面。
通过努力，大部分企业法人代表对养老保险工作也非常重视，想方设法缴纳养老保险费，以实际行动维护了广大职工的切身利益。
2024年企业养老保险工作总结(5篇)
企业养老保险工作总结自____年月起，我新农保中心在市县领导和部门的正确指导下，按照总体工作部署和目标任务要求，以____为指导，以新型农村社会养老保险为主导，认真执行深化改革，理顺关系，稳步前进的工作方针政策，以规范化管理，稳步推进新型农保工作前进。
现将____月____日前的新农保试点如下：一、加强宣传，调动农民参保热情为全面调动农民参保热情，我新农保中心突出重点，狠抓落实，采取政策宣传，动员扩面，保费征缴的宣传形式，全面推动农保工作稳步发展。
这两个多月，我中心共印制了____万册新农保政策宣传手册，并及时发放到农户手中，做到每户一册。
同时，制作新闻短片，在各乡镇进行电视和广播宣传，在县有线电视台也定时播放新型农保制度，以及缴费标准和方法。
____岁的老人,____年前老伴去世后她独居至今。
老人属于五保户，以前主要靠民政局发放的每年____元五保老人供养费度日。
今年每月又能领到一份固定收入____元的新农保基础养老金。
这样她的生活费平均每月能达到____元。
她还参加了新型农村合作医疗，每年能报销部分医疗费。
入冬以来她病情加重，村集体每月花____元雇了一个老婆婆照顾她，每天给做做饭、洗洗衣服，陪她说说话。
政府对农民承担起了养老责任，改变了数千年来农民靠儿女、靠土地养老的模式。
新农保政策不失为给农村养老下了一场及时雨。
二、强化管理，确保基金安全增值为方便全县各地参保人员就近缴费，我中心准备近期与县农村信用合作社签订代收保险费和代发养老金协议。
财务人员在发放保险金时，严格按照发放名册，核实发放金额，并每月定时对享受养老待遇人员实行专户打卡发放。
收支专户在保险基金的征缴和发放中，根据基金保值增值政策条款规定，严格管理基金，在保证基金安全的情况下确保基金有效增值。
三、严格审核，保证按时足额发放自____年____月，我中心严格按照____湖南省《____进一步做好新型农村社会养老保险试点工作____》文件精神和调资政策规定，对____年到龄缴费人员进行逐一清理和领取资格审核。
养老转移接续情况汇报
养老转移接续情况汇报养老转移接续是指在不同地区或单位之间，个人养老保险关系的转移和接续。
在我国城乡养老保险制度逐步完善的背景下，养老转移接续工作显得尤为重要。
为了解我市养老转移接续情况，特进行以下汇报。
一、养老转移接续政策落实情况。
我市养老转移接续政策得到了较好的落实，各级政府和相关部门积极推动养老转移接续工作。
各地区和单位也积极响应政策，积极配合和开展养老转移接续工作。
二、养老转移接续工作开展情况。
我市养老转移接续工作取得了较好的成效。
各地区和单位积极组织开展养老转移接续宣传活动，加强政策解读，提高了参保人员的知晓率和参与度。
同时，各地区和单位也建立了健全的养老转移接续管理机制，确保了参保人员的权益。
三、养老转移接续问题及建议。
在养老转移接续工作中，也存在一些问题。
一是部分参保人员对养老转移接续政策不够了解，导致部分人员未能及时办理转移手续。
二是部分地区和单位在养老转移接续管理上存在不足，需要进一步加强管理和监督。
针对以上问题，建议加大宣传力度，提高参保人员对养老转移接续政策的了解度；同时，加强对地区和单位的管理和监督，确保养老转移接续工作的顺利进行。
四、养老转移接续工作展望。
未来，我市将继续加大对养老转移接续工作的宣传力度，提高参保人员的知晓率和参与度。
同时，加强对地区和单位的管理和监督，确保养老转移接续工作的顺利进行。
同时，我市还将进一步完善养老转移接续政策，为参保人员提供更加便利的服务。
以上是我市养老转移接续情况的汇报，希望得到各级领导的关注和支持，共同推动养老转移接续工作的顺利进行。
2024年养老保险个人工作总结经典版（二篇）
2024年养老保险个人工作总结经典版一、____年度核心工作概述1. 基本工作概况本年度，我县机关事业单位参保总人数达到____人，其中合同制干部____人，合同制工人____人，自收自支事业单位在职员工____人，离退休人员____人。
全年参保工资总额累计____万元，应征收养老保险金共计____万元，财政预算安排____万元，实际拨付按既定程序执行。
截至____月底，已完成征收____万元，收缴率符合预定标准。
向离退休职工拨付养老金____万元，拨付率保持在____%，累计结余基金实现稳健管理。
2. 缴费流程规范化与纪律强化在基金征缴过程中，我们依据各单位经费来源特性，灵活采取多样化措施：针对各参保单位人数及薪资状况，制定了详尽的基金征缴与拨付方案，并以县政府塞政发（____）____号文件形式下发执行，确保应收尽收；加强与财政部门的协作，将机关事业单位应缴部分纳入财政预算，直接划拨至养老金专用账户；对于个人缴纳部分，则设立专门窗口于收费大厅进行集中收取，并直接存入养老金专用账户。
我们还引入了陕西省机关事业养老保险基金社保机构管理系统软件，实现了缴费流程的标准化与窗口化，增强了财务记账与票据管理的规范性，有效提升了工作效率与服务质量。
3. 基金财务管理与安全保障在基金管理方面，我们严格遵守《市机关事业养老保险财务管理暂行规定》，确保基金足额、及时入账，严禁任何形式的挪用与挤占。
所有收缴的养老金均存入财政部门设立的专用账户，并接受财政、审计及上级部门的严格监督，实行收支两条线管理，确保了财务制度的严格执行与基金的安全有效运作。
4. 台账与手册管理《养老保险手册》作为参保人员缴费与享受待遇的重要凭证，我们高度重视其填写与管理工作。
本年度，我们对所有参保人员的基金台账与手册进行了细致入微的填写、整理与归档，并对新增及未注册人员进行了及时登记，确保了数据的准确无误。
我们还按时提交了各类报表，并在全市机关事业养老保险统计工作评比中荣获二等奖。
2024年最新养老保险工作总结范文
2024年最新养老保险工作总结范文2024年养老保险工作总结一、工作概述2024年，养老保险工作取得了积极进展和显著成效。
在政府的领导和支持下，我们根据养老保险制度改革的要求，积极推进各项工作，进一步优化了制度安排，提高了服务质量，加强了风险管理，确保了养老保险制度的可持续发展。
二、工作重点及成果1. 养老保险制度改革在2024年，我们深入贯彻落实中央关于养老保险制度改革的决策和部署，全面推进了基本养老保险制度的整合和统筹，推动了职工养老保险与城乡居民养老保险的融合。
通过这一改革，养老保险制度的资金使用更加高效，待遇支付更加公平，制度运行更加稳定。
2. 参保范围扩大我们在2024年积极推进养老保险参保范围的扩大工作，为更多的人群提供保障。
通过宣传、推广和便捷的参保政策，吸引了更多的农民工、个体工商户和灵活就业人员参保，并扩大了参保职工的范围。
这一工作为养老保险制度的可持续发展提供了坚实的人力和财力保障。
3. 养老金调整根据养老保险制度改革的要求，我们按照经济社会发展和物价水平变化等因素，及时调整了养老金水平，提高了退休人员的待遇水平。
同时，我们也加大了对高龄、低收入、残疾等特殊群体的补贴力度，确保了他们的基本生活水平。
4. 创新服务模式在2024年，我们积极探索和推进养老保险服务的创新。
通过线上线下相结合的方式，建立了更加便捷、高效的服务渠道，提供个性化的咨询和服务，方便参保人员的查询和办理各种业务。
同时，我们也加强了与医保、社保等相关部门的协作，实现了信息共享和一体化服务，提高了参保人员的满意度。
5. 加强风险管理和监督2024年，我们进一步加强了养老保险基金的风险管理和监督工作。
建立了完善的风险防控机制，加强了资金使用的监管，减少了风险和损失。
同时，我们也加大了对养老保险机构的监督力度，确保了政策的贯彻执行和制度的运行顺畅。
三、存在的问题和不足在开展养老保险工作的过程中，我们也面临一些问题和不足，主要包括：1. 在养老保险参保范围扩大和养老金调整方面，仍然存在一定的信息不对称和执行不到位的情况，有些参保人员没有享受到应有的权益。
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养老保险关系转移接续工作总结篇一：养老保险工作总结范文一、工作开展情一)确保了企业离退休人员基本养老金的按时足额发放截止5月底，全市共为60632名离退休人员发放离退休费17148万元，发放率和社会化发放率均为100%。
其中市直有离退休人员27658人，发放8233万元。
当期没有出现新的拖欠。
今年以来我们紧紧围绕保发放工作，一是继续强化工作责任制，始终将确保发放作为工作的根本目标紧抓不放，使保发放始终得到高度重视。
二是进一步完善了资金调度办法，合理使用中央财政补贴，强化了资金的预算管理，有效缓解了各县(市、区)的资金压力，为资金筹措到位打下了基础。
三是坚持并完善养老金发放监控制度，实行养老金发放情况按月内部通报和向社会公布制度，按照要求统计发放情况并认真核实数据，及时提供给劳动保障部门，定期向社会公布各县(市、区)确保发放落实情况，接受群众监督。
四是是加大了监督检查力度。
今年6月份，我市围绕规范统筹项目、巩固社会化发放、切实做到足额支付对各县(市、区)进行了检查督促，并通过对群众来信来访实行重点督办，力求消除工作死角，实现了全市当期无拖欠。
(二)养老保险费征缴工作得到进一步加强。
1、加强领导，强化征缴力量。
处领导先后多次召开会议，对征缴工作进行部署，及时解决工作中存在的问题，使征缴工作得到组织保证。
同时单位抽调专车，积极下企业、跑银行催缴养老保险费。
由于领导的重视，全处自上而下层层联动，形成了大家都来关心基金征缴的可喜局面。
通过努力，大部分企业法人代表对养老保险工作也非常重视，想方设法缴纳养老保险费，以实际行动维护了广大职工的切身利益。
2、加大清欠力度。
今年年初我们就对对清欠工作进行了部署，研究制订一些了具体措施，如签订还款协议、对欠费大户进行通报、商讨资产抵押等，并且进行了落实，有重点、有目的对欠费大户企业进行了专门走访，与法人代表进行面对面磋商，督促其缴纳养老保险费。
通过努力，上半年全市已清欠2965万元。
3、抓目标管理，形成有效的内部竞争激励机制。
为积极调动大家工作积极性，我们把全年养老保险扩面征缴任务分解到月，细化到征缴科室，落实到人头，逐月考核评比。
此举不仅使征缴科室职责更明晰，同时也增加了征缴科室人员的责任感，调动了工作主动性，还形成了科室之间的比、学、赶、超新局面4、建立信息通报制度。
对于欠费100万元以上企业进行重点监控，并逐月将其清欠情况向四大班子领导、各职能部门和主管局(委)进行通报，便于各级领导决策，及时和各部门沟通并加强配合，制订下一步工作计划，形成清欠合力。
5、加大行政执法力度。
严格按照《社会保险费征缴暂行条例》和《河南省劳动保障监察条例》等有关规定，配合劳动监察部门对恶意拖欠社会保险费的单位加大行政执法力度，在已送达限期整改指令书的基础上，依照法律程序强制收缴。
6、做好收入申报工作，确保基金应收尽收。
根据年初工作安排，市保险处于3月开始开展了市直参保企业xx年度社会保险缴费基数申报工作，并以此切入点，全面检查参保单位执行政策情况，对违规企业实施重点稽核。
由于措施得力，征缴工作取得了一定成效。
今年我市的确保完成基金数为28500万元，全市上半年实征养老保险费13487万元，完成目标任务的%。
(三)扩面工作取得一定进展。
今年扩面工作的重点是新开办企业、私营个体企业和各种性质的临时用工，职工构成情况复杂，人员流动性大，企业缺乏参保的自愿性，针对这种这种状况，市保险处采取有效措施，一手抓扩面，一手抓养老保险关系接续，全面促进了扩面工作的开展。
1、加强宣传教育，强化维权意识。
为使参保单位和人员对社会保险政策有更深的了解，我们采取多种形式进行社会保险政策法规宣传，不断提高员工的社会保险意识，树立参保是维护劳动者权益的观念，增强企业、职工的参保积极性。
2、创新工作机制，对参保单位实行上门服务。
服务质量的好坏将直接影响到扩面工作的开展，为此我们转变工作作风，改变工作方式，积极实行上门服务，宣传养老保险政策法规。
3、积极做好因破产、经济性裁员等企业分流职工的养老保险续接工作。
对于失业人员、出再就业中心等接续养老保险关系人员，落实了告知制度，下发了《职工养老保险关系接续卡》，千方百计做好下岗、失业职工养老保险关系的接续、转移工作，通过政策引导，增强职工参保的自觉性，保持职工参保的连续性。
上半年，全市续保人数达1643(其中市直410人)。
4、采取有力措施，严格依法办事。
1-6月，我们共向31家企业下达了《办理社会保险手续通知书》，对于拒不参保企业，配合劳动监察支队坚决予以行政处罚，确实有效地利用和发挥现有法规的效能。
截止5月底，全市新扩参保职工4573人，完成目标任务(8600人)的%。
其中市直新扩1672人，完成目标任务(3550人)的%。
(四)企业退休人员社会化管理工作。
我市社会化管理服务工作开展以来，各级养老保险经办机构在社会化管理服务工作条件还不完善的情况下，克服种种困难，逐步落实各项目标任务，不断规范管理，拓宽服务内容，社会化管理服务工作取得了明显成效。
为进一步推动和规范企业退休人员社会化管理服务工作，根据豫劳社险金函[xx]16号文件精神，我市养老保险经办机构成立了检查评估领导小组，通过实地检查、座谈、查看工作方案、制度及相关台帐等方式，于xx年6月6日至6月14日对所属6个县(市、区)的社会化管理服务工作进行了检查评估。
1、建立健全各项规章制度，完善工作条件。
我市于xx 年底出台了《关于积极推进我市企业退休人员社会化管理服务工作的实施意见》，对社会化管理服务工作进行了规划部署，对落实街道(乡镇)、社区劳动保障工作平台建设条件、管理服务内容和标准提出了明确要求。
许昌县、襄城县根据本县实际也相继出台了实施意见。
许昌县、魏都区、禹州市街道(乡镇)、社区劳动保障工作平台建立了岗位职责、考核制度、统计报告制度、工作流程等相关制度和规定。
同时工作条件进一步完善。
全市各县(市、区)劳动保障部门共有63 街道(乡镇)成立了劳动保障工作机构，配备了专职人员252人。
其中，魏都区6个街道劳动保障所有5个建立了宽敞的服务大厅，另外1个街道服务大厅正在筹建之中。
全市已成立劳动保障工作机构和平台的 63个街道(乡镇)、43个社区全部配备了计算机，实现了微机管理，养老保险经办机构通过拷盘的方式与街道(乡镇)、社区和企业退管组织实现了资源共享。
篇二：XX年度企业养老保险工作总结一、加大养老保险费征缴力度。
养老保险所克服困难，积极筹措，加大养老保险费征缴力度，对每个用人单位申报的缴费基数，都仔细审核，通过询问了解、查看工资表等方式准确掌握用人单位的用工人数及工资发放情况，杜绝少报基数，漏缴基金的情况出现。
全年共征缴企业职工养老保险费11200万元。
完成全年任务的102%。
二、加大养老保险扩面工作。
对各参保单位逐一进行登记、核定，详细核定参保人数和参保职工工资总额，努力实现应保尽保。
多渠道、多途径宣传养老保险政策，引导用人单位参保。
今年上半年我们会同工伤保险、医疗保险到献王集团宣传社会保险政策、讲解社会保险知识，取得了明显的效果，养老保险的认知度正在逐步提高。
全年共扩面1600人，完成全年任务的152%。
三、全年新增退休人员518人，共发放企业职工养老金19000万元，按时足额发放率100%。
四、根据**市XX年调整企业退休人员基本养老金会议的精神，积极部署，精心组织企业退休人员基本养老金调整工作。
此次调整是自XX年以来连续第11次调整企业退休人员养老金待遇。
此次调整人均月增资194元，全县10472名退休职工受益。
按照政策，调整后的基本养老金从XX年1月1日起执行。
共补发工资806万元。
五、做好参保人员的养老保险关系转移工作。
及时为参保人员提供养老保险关系转移接续服务，切实保障参保职工的合法权益。
及时向前来办理的人员准确提供了户名、开户银行、银行账号，保障了养老保险关系转接手续的顺利办理。
六、补充离退休人员基本信息。
完善离退休职工数据库信息。
通过比对退休人员信息，对不符合领取待遇条件的人员暂停发放养老金。
七、召开乡镇、街道、农场社会保障事务所工作人员会议，部署了XX年度企业离退休人员和供养亲属领取待遇资格认证工作，并通过这次认证活动采集离退休人员和供养亲属的基础信息，包括身份证号码，居住地址，联系电话等。
为领取待遇人员实现全市基础信息互联互通奠定基础。
目前对在规定期限内未进行认证的1100人员，暂停发放养老金。
八、依据市局提供的重复领取数据信息，及时通知重复领取待遇人员办理退保手续，对没有及时办理退保手续的职工做暂停工资处理。
九、积极开展数据检查工作，接到《**市企业养老保险省级统筹系统上线前数据整理方案》的通知后，抽调人员集中整理，为省级统筹系统上线做好准备。
通过数据检查软件检查出的异常信息，我们根据实际业务情况，逐一进行了核查修改。
目前已完成《**市企业养老保险省级统筹系统》上线工作。
篇三：养老保险工作总结养老保险工作总结今年以来，我市的养老保险工作在各级领导的正确指导下，以改革、稳定、发展为大局，认真抓好有关文件精神的贯彻落实，在实际工作中突出抓重点、攻难点，进一步深化养老保险制度改革，不断加强干部职工的精神文明建设，提高自身素质，自觉树立全心全意为人民服务的思想。
经过全体工作人员的共同努力，我市的养老保险工作取得了一定成绩，为促进我市的经济发展和维护社会稳定发挥了积极作用。
一、工作开展情况（一）确保了企业离退休人员基本养老金的按时足额发放截止月底，全市共为名离退休人员发放离退休费万元，发放率和社会化发放率均为。
其中市直有离退休人员人，发放万元。
当期没有出现新的拖欠。
今年以来我们紧紧围绕保发放工作，一是继续强化工作责任制，始终将确保发放作为工作的根本目标紧抓不放，使保发放始终得到高度重视。
二是进一步完善了资金调度办法，合理使用中央财政补贴，强化了资金的预算管理，有效缓解了各县（市、区）的资金压力，为资金筹措到位打下了基础。
三是坚持并完善养老金发放监控制度，实行养老金发放情况按月内部通报和向社会公布制度，按照要求统计发放情况并认真核实数据，及时提供给劳动保障部门，定期向社会公布各县（市、区）确保发放落实情况，接受群众监督。
四是是加大了监督检查力度。
今年月份，我市围绕规范统筹项目、巩固社会化发放、切实做到足额支付对各县（市、区）进行了检查督促，并通过对群众来信来访实行重点督办，力求消除工作死角，实现了全市当期无拖欠。
（二）养老保险费征缴工作得到进一步加强。
⒈加强领导，强化征缴力量。
处领导先后多次召开会议，对征缴工作进行部署，及时解决工作中存。
实了告知制度，下发了《职工养老保险关系接续卡》，千方百计做好下岗、失业职工养老保险关系的接续、转移工作，通过政策引导，增强职工参保的自觉性，保持职工参保的连续性。