学校德育处管理制度(18篇)

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德育处工作管理制度

德育处工作管理制度

德育处工作管理制度一、总则德育处是学校德育工作的组织实施机构,负责学校的德育教育和管理工作。

为规范德育处的工作,提高德育水平,特制定本工作管理制度。

二、组织结构德育处由处长、副处长、德育教师和辅导员组成,其中处长由学校领导任命,副处长和教师由处长推荐并经学校领导批准,辅导员由学校招聘。

三、工作职责1.制定学校的德育计划和年度工作计划,并按时完成。

2.组织开展各类德育活动,包括主题教育讲座、班会活动、文明礼仪培训等。

3.负责学生德育档案的管理和维护,及时更新学生的奖惩记录。

4.协调解决学生德育方面的问题和纠纷,及时跟进学生情况。

5.评价学生的道德品质和行为表现,对表现突出的学生进行嘉奖,并制定相应的奖励制度。

6.对违反校纪校规的学生进行批评教育,并根据情况进行纪律处分。

7.定期组织德育处工作会议,交流工作经验和问题,制定改进工作的措施。

8.按照学校的需要,负责招募和培训辅导员,并组织他们进行有效工作。

9.定期向学校领导汇报德育工作的情况和工作计划。

四、工作流程1.制定德育计划和年度工作计划德育处应根据学校的德育目标和需要,制定年度德育计划和工作计划,并经学校领导批准后执行。

2.组织德育活动德育处根据工作计划和需要,组织各类德育活动,包括主题教育讲座、班会活动、文明礼仪培训等,确保学生德育工作的顺利进行。

3.管理学生德育档案德育处应建立和维护学生的德育档案,及时更新学生的奖惩记录和个人情况,并保密学生的隐私。

4.解决问题和纠纷德育处负责协调和解决学生德育方面的问题和纠纷,必要时可以向学校领导寻求帮助和支持。

5.评价学生表现德育处应根据学生的道德品质和行为表现,进行评价和奖惩,对表现突出的学生进行嘉奖,并制定相应的奖励制度。

6.批评教育和纪律处分德育处应对违反校纪校规的学生进行批评教育,并根据情况进行纪律处分,维护学校的纪律和秩序。

7.组织德育处工作会议德育处应定期组织工作会议,交流工作经验和问题,制定改进工作的措施,提高工作效率和质量。

学校德育工作管理制度大全(例文19篇)

学校德育工作管理制度大全(例文19篇)

学校德育工作管理制度大全(例文19篇)学校德育工作管理制度大全篇11、认真贯彻落实中共中央关于《爱国主义教育实施纲要》、《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作实施意见》和上级有关部门的德育常规要求。

2、学校德育工作做到每学期有目标、有计划,做到月有重点,周有安排。

3、少先队总队部要根据学校德育工作总体规划,认真制订少先队计划,部署好少先队活动。

4、各班主任要根据学校和总队部计划认真制订班队活动,计划和班队。

积极开展形式多样的班队活动寓教于活动中,使队活动收到应有的效果。

5、由总对部负责建立学生干部培训,学习教育制度:(1)分期学习队的《章程》、《未成年人保护法》等;(2)每学期初组织队干部上岗培训,每月安排一次工作汇报和部署;(3)每学年分别举办一次法制教育,卫生保健教育,国防科技教育,交通安全教育等专题报告。

6、开展德育基地实践等教育活动:(1)每年暑假或春秋两季至少组织一次德育基地训练、参观、考察、学习等实践活动;(2)每学年至少有一次参加家乡建设义务劳动和公益劳动;(3)平时做好墙报、黑板报的定期刊出和“红领巾广播站”广播等工作。

7、班主任负责班级德育工作,应与学校、任课教师密切配合共同研究,认真抓好德育工作:(1)每学期至少召开一次家长会或家长座谈会;(2)每学年对每个学生至少有一次家访(做好家访记录);(3)每学期末向学校交一份班级德育工作总结;(4)班班设立一本“班级教育活动情况”登记簿。

8、认真上好思想品德课。

品德课教师要联系学生实际备好课,上好课,做到有辅导,有实践要求,有检查。

9、各学校教师要根据学科教材的特点,充分发挥课文内在思想性,寓教于学。

学校德育工作管理制度大全篇2学校的德育科研工作是学校德育工作的核心,做好德育科学研究工作对于促进学校德育工作的发展有重要的意义。

为使此项工作规范化、制度化,提高学校的德育科研水平,特制定如下德育科研管理制度:1.学校建立德育科研领导小组,领导组长由副校长张健担任,副组长由马芳芳担任,组员由各班主任老师组成。

校园德育处规章制度

校园德育处规章制度

校园德育处规章制度一、总则为了加强学生的道德素质和行为规范,促进学生的全面发展,校园德育处规章制度制定之目的是规范学生的言行举止,培养学生的良好品德和行为习惯,维护校园秩序,建设和谐校园。

二、学生的基本权利1、学生有依法学习的权利,学习环境和设施的权利。

2、学生有健康成长的权利,享受安全、健康的学习生活。

3、学生有言论自由的权利,但不得损害他人的合法权益。

4、学生有参加各种社团组织活动的权利,丰富自己的课外生活。

5、学生有提出合理建议和意见的权利,为自己和同学的权利维护作出努力。

三、学校德育处规章制度1、准则(1)遵守贵学校各项规章制度,尊重师长,团结同学。

(2)热爱劳动,树立文明礼仪,互相关心,互相帮助。

(3)加强爱国主义、集体主义、社会主义教育,自觉维护国家、学校、家庭的利益。

(4)培养公民意识和社会责任感,诚实守信,自觉遵守法律法规。

(5)珍惜学习机会,努力学习,争做文明学生,为实现校园和谐努力。

2、学生管理(1)宿舍管理1.1 宿舍遵守宿舍管理规定,保持宿舍卫生和安静。

1.2 宿舍内不得乱丢垃圾,不得擅自转租或借宿。

1.3 宿舍内不得私藏违禁品或危险物品。

1.4 夜间不得聚众说笑,不得大声喧哗,不得擅自迟归。

(2)课堂管理2.1 班级课代表要维护好课堂秩序,保证老师能够顺利教学。

2.2 课堂上不得纸张飞扬,不得随意讲话,不得翘课。

2.3 课后不得随地乱扔垃圾,保持教室整洁。

(3)食堂管理3.1 在食堂排队享用餐食,不得插队,不得浪费食物。

3.2 食用完毕后,及时清理餐桌,保持食堂环境整洁。

3.3 尊重餐厅工作人员,礼貌待人。

(4)校园环境4.1 不得在校园内随地吐痰、乱扔垃圾。

4.2 不得在校园内私自打架斗殴,损毁学校财物。

4.3 爱护校园绿化环境,不得插花、折枝。

(5)社会实践5.1 学生要积极参加各种社会实践活动,树立正确的人生观和社会责任感。

5.2 在社会实践中要团结互助,尊重师长、团结同学,做到文明礼仪。

学校德育室管理制度范本

学校德育室管理制度范本

一、总则为加强学校德育工作,提高德育工作水平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,根据国家教育方针和学校实际情况,特制定本制度。

二、德育室职责1. 负责学校德育工作的统筹规划、组织实施和监督评估。

2. 制定德育工作计划,并组织实施。

3. 组织开展德育活动,丰富学生德育体验。

4. 加强德育队伍建设,提高德育工作者的业务水平。

5. 搭建家校沟通平台,形成德育合力。

6. 开展德育研究,推动德育工作创新发展。

三、德育室组织架构1. 德育室主任:负责德育室全面工作,主持德育室会议,协调各部门关系。

2. 德育室副主任:协助主任工作,负责德育室日常事务。

3. 德育干事:负责德育活动的策划、组织和实施。

4. 德育辅导员:负责班级德育工作,协助班主任开展德育活动。

四、德育工作制度1. 德育活动制度:德育室定期组织开展各类德育活动,如主题班会、校园文化节、志愿服务等,旨在提高学生的道德素质和社会责任感。

2. 德育评价制度:德育室建立健全德育评价体系,对学生的德育表现进行综合评价,作为学生综合素质评价的重要依据。

3. 德育教育制度:德育室定期开展德育教育讲座,邀请专家学者为学生讲解德育知识,提高学生的德育素养。

4. 德育考核制度:德育室对德育工作者进行定期考核,考核内容包括德育活动组织、德育工作成效等。

五、德育室工作流程1. 德育室主任根据学校工作计划和德育工作要求,制定德育工作计划。

2. 德育干事根据德育工作计划,策划具体德育活动。

3. 德育辅导员协助班主任开展德育活动,确保活动顺利进行。

4. 德育室对德育活动进行监督评估,总结经验,不断改进工作。

六、德育室工作保障1. 人力资源保障:学校为德育室配备充足的工作人员,确保德育工作顺利开展。

2. 财务保障:学校为德育室提供必要的经费支持,保障德育活动顺利进行。

3. 物资保障:学校为德育室提供必要的活动场地、设施和设备,确保德育活动顺利开展。

七、附则本制度自发布之日起施行,由德育室负责解释。

学校德育处的管理制度

学校德育处的管理制度

学校德育处的管理制度学校德育处的管理制度第一章总则第一条根据国家教育方针政策和学校发展规划,为加强和改进学校德育管理,提高学生思想道德素质,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,制定本管理制度。

第二条德育处是学校重要的职能部门,负责制定、执行、检查学校的德育管理规范,组织开展学生德育活动等。

第三条德育处的主要职责是:组织实施学校德育工作,指导、监督、检查、评估各学院、各系(部)的德育工作,提出改进意见和建议;组织指导各类德育培训活动,培养德育工作者队伍;推进德育研究和理论创新;加强与家长、社会各界的联系和合作,共同推进学生德育工作。

第四条德育处的基本原则是:坚持党的教育方针,坚持立德树人的根本任务,坚持社会主义核心价值观的引领,坚持以学生为中心的原则,坚持全员、全程、全方位教育,坚持预防为主、治理结合的原则。

第二章德育管理体制第五条学校设立德育处,设处长、副处长若干名,由校长确定。

德育处设教育管理组、教育研究组、规范评价组、德育培训组等。

德育处可以根据工作需要设立或撤销相关岗位。

第六条德育处处长具体负责学校德育工作的组织、指导和实施,负责德育处的日常工作和队伍建设,统筹协调各项德育任务的完成,负责德育工作的督导、考核和评价。

第七条德育处副处长协助处长开展工作,分工明确,可以根据工作需要负责常务工作或具体任务。

第八条德育处成员应具备较高的教育理论素养和丰富的教育实践经验,具备较强的组织、管理和协调能力,热爱教育事业,熟悉学校发展规划和德育管理制度,认同学校的德育理念和工作要求。

第九条德育处按照学校和德育处的工作需要,设立岗位并安排相应的人员,岗位设置包括但不限于:教育管理岗位、教育研究岗位、德育培训岗位、规范评价岗位等。

第十条学校成立德育委员会,由学校领导担任主任,德育处处长、副处长,各学院德育工作负责人等组成,负责讨论学校德育工作的重大问题,制定德育工作的总体规划和发展方向,审核和决定德育工作的重要事项。

学校德育管理规章制度(四篇)

学校德育管理规章制度(四篇)

学校德育管理规章制度第一章总则第一条为了加强学校德育工作,培养学生良好的道德品质,推动学校整体发展,根据《中华人民共和国教育法》等相关法律法规,制定本规章制度。

第二条学校德育管理规章制度适用于全体学生以及学校教职员工。

第三条德育工作的目标是培养学生正确的价值观、道德观和法律观念,提高学生的道德水平和文明素养,培养学生良好的学风和行为习惯。

第四条学校德育管理工作坚持德育与智育相统一,德育与学业人身发展相统一的原则。

第五条学校建立健全德育组织机构,制定详细的工作计划和目标,并不定期进行总结和评估。

第二章德育工作目标第六条学校德育工作的目标是培养学生能够自觉遵守法律法规,遵守学校规章制度,着重培养学生的社会责任感、合作精神、创新意识等素质。

第七条学校德育工作的目标还包括培养学生正确的学习态度和行为习惯,提高学生的自主学习能力和创造力,提高学业成绩。

第三章德育管理机构和职责第八条学校设立德育管理办公室,负责学校德育工作的组织、协调和指导。

第九条德育管理办公室的具体职责包括:(一)制定德育工作的年度计划和目标,组织实施;(二)研究制定德育工作的具体方案和措施;(三)组织德育活动和比赛,提供相关支持和保障;(四)开展学生德育教育培训,提升教职员工德育教育能力;(五)加强与家长的沟通与合作,共同推动学生德育工作;(六)收集、汇总和分析德育工作的相关数据,评估德育工作的效果;(七)协助相关部门处理学生德育方面的纠纷和问题。

第四章学生行为规范第十条学生应当自觉遵守国家法律法规、学校规章制度,遵循受教育的基本原则和学校所定的规范。

第十一条学生应当尊重师长,保持良好的师生关系,听从教师的管理和指导。

第十二条学生应当相互尊重,培养团结友爱的集体意识,共同参与学校各项活动。

第十三条学生应当珍惜时间,养成良好的学习习惯,不得旷课、迟到、早退或违规使用手机等电子产品。

第十四条学生应当保持诚实守信的品行,不得作弊、抄袭、伪造等违反学术道德的行为。

学校德育处的管理制度

学校德育处的管理制度

一、总则为加强学校德育工作,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,根据国家有关法律法规和学校实际情况,特制定本制度。

二、德育处职责1. 负责学校德育工作的全面规划、组织、协调和实施。

2. 制定学校德育工作计划,并组织实施。

3. 组织开展德育教育活动,提高学生思想道德素质。

4. 协调各部门、各班级开展德育工作,形成德育工作合力。

5. 负责德育工作的监督检查,确保德育工作落到实处。

6. 负责学校德育工作的信息收集、整理、分析和上报。

7. 负责学生奖惩工作,维护学校正常的教育教学秩序。

8. 负责学生心理健康教育和咨询服务。

三、德育工作制度1. 德育教育目标:培养学生具有正确的世界观、人生观和价值观,具有爱国主义精神、集体主义精神和社会主义道德品质,具有良好的道德品质和行为习惯。

2. 德育教育内容:以社会主义核心价值观为指导,加强爱国主义教育、集体主义教育、社会主义道德教育、法制教育、心理健康教育等。

3. 德育教育方法:采取课堂教育、课外活动、社会实践等多种形式,注重理论与实践相结合。

4. 德育教育工作安排:按照学校德育工作计划,结合实际情况,制定德育教育工作日程表。

5. 德育教育评价:建立德育教育评价体系,对德育教育工作进行全面评价。

6. 德育教育考核:定期对班主任、辅导员等德育工作人员进行考核,确保德育工作质量。

四、德育工作实施1. 德育教育活动的开展:根据学校德育工作计划,组织开展各类德育教育活动,如主题班会、团队活动、志愿服务等。

2. 德育教育资源的整合:充分利用学校资源,整合社会资源,为学生提供丰富的德育教育资源。

3. 德育教育工作的协调:加强与各班级、各部门的沟通与协调,形成德育工作合力。

4. 德育教育工作的监督:定期对德育教育工作进行检查,确保德育工作落到实处。

五、奖惩制度1. 对在德育工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

2. 对在德育工作中存在问题的个人和集体进行批评教育,必要时给予处罚。

学校德育处内部管理制度

学校德育处内部管理制度

一、总则为加强学校德育处内部管理,提高德育工作质量,确保德育工作有序、高效地进行,特制定本制度。

二、组织架构1.德育处主任:负责德育处全面工作,主持德育处日常工作,组织实施德育工作计划,协调各部门关系。

2.德育处副主任:协助主任开展工作,负责德育处日常事务和分管工作。

3.德育处干事:负责德育处具体事务,协助主任和副主任开展工作。

4.班主任:负责班级德育工作,组织实施班级德育活动,做好学生思想教育工作。

三、工作职责1.德育处主任职责:(1)贯彻执行国家教育方针、政策和学校德育工作计划。

(2)组织、协调、监督全校德育工作,确保德育工作顺利进行。

(3)制定德育工作年度计划,并组织实施。

(4)组织开展德育活动,提高学生德育素质。

(5)加强与各部门的沟通与协作,形成德育工作合力。

2.德育处副主任职责:(1)协助主任开展德育工作,组织实施德育工作计划。

(2)负责德育处日常事务和分管工作。

(3)组织开展德育活动,提高学生德育素质。

(4)协助主任做好德育工作总结和评估。

3.德育处干事职责:(1)负责德育处具体事务,协助主任和副主任开展工作。

(2)组织实施德育活动,提高学生德育素质。

(3)做好德育工作资料收集、整理和归档。

4.班主任职责:(1)贯彻执行国家教育方针、政策和学校德育工作计划。

(2)组织实施班级德育活动,做好学生思想教育工作。

(3)关心学生成长,及时发现和解决学生思想、心理问题。

(4)与家长保持良好沟通,共同做好学生德育工作。

四、工作制度1.德育工作计划制度:德育处每年制定德育工作计划,明确工作目标和任务,确保德育工作有序进行。

2.德育活动制度:德育处定期组织开展德育活动,提高学生德育素质。

3.班主任工作制度:班主任每月至少召开一次班会,做好学生思想教育工作。

4.德育考核制度:德育处对班主任德育工作进行考核,考核结果作为班主任评优评先的重要依据。

5.德育信息报送制度:德育处及时向上级部门报送德育工作信息,确保德育工作信息畅通。

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学校德育处管理制度(18篇)学校德育处管理制度(通用18篇)学校德育处管理制度篇1为全面贯彻教育方针,提高学生思想道德和科学文化素质,培养合格的"四有"人才,进一步加强和改进学校德育工作,有组织、有计划、有步骤地对学生实施教育,学校各部门紧密配合,发挥全体教师的教书育人作用,特制定如下制度:1、坚持不懈地对学生进行《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的教育制度。

2、建立升降国旗,重要集会唱国歌制度。

3、注意利用校会、班会对学生进行爱国主义、集体主义、民主和法制教育、劳动教育、道德品质教育和理想教育制度。

4、注重开展重要纪念日德育阵地教育活动。

5、坚持不懈开展创文明班级,树校园新风的活动,端正我校的校风、班风和学风的制度。

6、坚持学生"评优"、"评先"均以思想品质优秀为标准制度。

7、重视加强思想品德课教学,联系实际对学生进行德育,各学科渗透德育因素制度。

8、大力加强校园文化建设,开展丰富多彩的文娱活动制度。

9、坚持理论联系实际,组织学生参加社会实践活动制度。

10、建立学校、家庭和社会三结合德育工作机制,定期家访举办家长学校或家庭教育讲座制度,全面提高学生素质。

11、建立、健全后进生转化制度,严控流生,全面提高学生素质。

12、建立召开德育经验交流会制度,勇于进取,开拓创新,不断提高我校德育水平。

13、以上各项制度均纳入班级和教师考评细杂,确保组织实施。

学校德育处管理制度篇2一、学校成立以校长为组长的德育领导的小组,制定学校德育工作计划,组织开展学校德育工作。

二、组建以班主任、团队、政治课教师为骨干力量的德育工作队伍,在校长负责的管理体制下开展工作。

学校的全体教师职工都是德育工作者。

三、德育工作小组确定学校德育工作目标和任务,制定德育工作计划,并负责检查落实、督导和评估,组织好升国旗、时事教育等德育工作日常性工作,抓好日常行为规范的养成教育,组建德育档案。

四、每周一进行国旗升旗仪式,以及重大节日、纪念日举行升旗仪式,升旗仪式按国家教育部规定的程序进行。

五、加强学生社会实践活动,组织好学生校内外德育活动,努力培养学生的社会责任感和奉献精神。

六、加强德育科学研究,经常召开德育工作研讨会,组织必要的参观学习,积极创造条件,充分运用现代教育手段,开展生动活泼的教育活动。

七、思想品德课教师,担任着教学德育工作主渠道的重任,要深入研究当前学生思想品德的特点,积极改进教学方式,采用启发式、讨论式、开放式研究性地教学,切实提高教育教学的信度和效度。

十九、职工要本着服务育人的原则,严格要求自己,爱护公务,坚守岗位,要时刻牢记学校无小事,事事都育人。

八、指导学科教学渗透德育内容,参与听课评课,督促学科教学德育目标的落实。

把思想政治教育、安全教育、法制教育、心理教育等落实在教育教学的各个环节中,形成教书育人、管理育人、服务育人、环境育人的氛围。

九、积极建立三结合德育网络,加强对学生的校外教育工作,动员社会力量积极支持参与青少年的德育工作,特别要加强学生家长、派出所等方面的联系,形成学校为中心,周边各有关部门密切配合、齐抓共管的三结合教育网络。

十、认真贯彻奖惩规定,负责评选“三好学生”、“优秀学生”、“优秀干部”。

十一、班主任要组织指导学生进行德育考核;组织评选“三好学生”、“优秀少先队员”、“优秀学生干部”。

十二、班主任要认真培养班干部,形成强有力的班级领导核心,努力营造积极向上的班级风貌。

十三、积极开展丰富多彩的班级文化和社会实践活动,寓德育于活动之中。

十四、班主任是学校德育工作的骨干力量,要高度重视德育科研,积极开展“个案研究”等课题的实验研究活动。

十五、学校建立家长委员会,开办家长接待日。

班主任老师要经常和家长联系,适时召开家长会,认真接待家长来访,加强育人的针对性。

加强家校联系,每学期召开学生家长会一次以上。

十六、班级制订德育工作计划,并认真组织实施。

班主任要认真贯彻执行《中学生日常行为规范》,制定符合班级实际的规章制度。

班级教室内悬挂或张贴《中学生守则》,《中学生日常行为规范》以及名人名言条幅。

期初有计划,工作有纪律,期中期末有检查和评比,帮助学生养成文明礼貌、尊敬师长、团结同学、遵守纪律、爱护公物、艰苦朴素、认真学习、奋发向上的风尚和良好的习惯。

十七、教师是学校德育工作的直接实施者,要做到尊重学生,热爱学生,以身作则,为人师表。

要根据学科特点,积极开展德育渗透教育。

以课堂实施德育教育的主阵地,各科教学要根据德育要求,根据学科特点,渗透思想教育因素。

各教师的教案上要有新体现。

对学生进行思想教育,以教育为主。

坚持做到“因材施教,动之以情、晓之以理,持之以恒”的原则,充分调动学生的积极因素,防止简单粗暴行为,严禁体罚和变相体罚学生。

十八、积极组织校园文化建设,注重环境育人和服务育人,建设动态的“德育园地”。

崇尚科学,反对迷信。

学校德育处管理制度篇3一、学生品德评定内容与标准以《中(小)学德育大纲》规定的教育目标、要求、内容和《中(小)学生守则》、《中(小)学生日常行为规范》为依据。

根据表现操行等级可分别评为优秀、良好、及格、不及格四个等级。

优秀:对评定内容规定的诸方面都做得好或在某些方面有突出好的表现。

良好:对评定内容规定的诸方面基本能做到。

及格:对评定内容规定的大部分基本做到或在某些方面做得不好,有严重缺点或虽有错误,但已改正。

不及格:对评定内容规定大部分不能做到或在某些方面有严重错误,或有违法和轻微犯罪行为,且不接受教育,无改正表现。

二、学生品德评定要坚持实事求是的原则。

要根据评定内容的基本要求,从学生实际出发,用全面、发展的观点看待学生,实事求是地分析学生的优缺点,防止片面性。

三、实行民主评定的方法。

既要充分发挥班主任在考核评价中的作用,又要实行学生自评、小组互评,并征求任课教师的意见。

对学生的意见既要尊重又要引导,防止压制民主或放任自流。

四、操行评语在学生个人小结和小组评议的基础上由班主任负责写出。

班主任在评语中要指出优点、缺点、努力方向,以表扬为主。

对犯有错误受到学校记过以上处分或处分未撤消的,其主要错误和处分均应如实写在评语中。

对受到校级或校级以上部门表彰奖励的,其事迹和表彰情况也应写在评语中。

操行等级由班主任在征求学生和任课教师意见基础上评定。

五、评定结果(包括操行评语和操行等级)应通知家长,并记入学生学籍档案。

小学各年级、初一、初二年级学生操行等级不及格者以试读生论处。

初三学生操行等级评为不及格者不予毕业,按肄业处理。

六、学生操行评为优秀、不及格者,需经年级组长上报分管德育工作的校长或教导主任审定。

学校德育处管理制度篇4德育常规管理是学校管理的基础工程,是学校管理的基本素质规范要求,没有德育常规管理,学校德育工作以至全部教育工作,就无章可循,无矩可守,德育目标就无法实现。

为了加强改进学校德育工作,正确引导和帮助青少年学生健康成长,使他们能够德、智、体、美全面发展。

特制定学校德育管理常规如下:一、学校德育工作职责1、定期分析研究学生的思想品德情况,根据上级的要求,德育大纲和学生思想实际,制定全校性德育工作计划,统一部署,把学校内部各组织、各部门对学生的教育要求统一起来。

2、把校外教育机构、家庭、社会对学生的教育与学校教育协调统一起来。

3、组织力量实施德育工作计划,制定有关德育工作的管理条例,规章制度,监督德育活动的时间,提供德育活动所需的经费和物质条件。

4、监督、检查各方面进行德育的状况,总结典型经验。

每年组织德育工作考核、组织交流研讨、帮助和提高德育工作人员的思想、工作水平。

5、做好全体教职员工的思想工作,树立德育工作人人有责的思想,要以身作则,教书育人。

6、不断研究和掌握学校德育工作的规律性,及时做好德育工作的总结、评价工作。

二、德育处职责1、协助校长组织领导全校的德育工作,参加制订德育工作计划,落实德育领导小组有关决议和措施。

2、协助校长选配下一层次德育工作人员,组织、监督、协调和指导年级组和班主任的德育管理工作,负责召开年级组长、班主任会议,研究德育工作中的问题,交流情况和经验。

3、根据学校德育工作计划,负责组织全校性的各项教育活动。

4、加强对思想品德课教研组的领导管理,充分发挥他们在德育中的作用。

5、指导少先队工作,指导班主任做好学生品德评定工作,以及评选三好学生和优秀班集体的工作。

6、协助校长做好班主任、年级组长考核评定工作,对学生实施奖惩条例。

7、负责德育队伍的理论培训,指导开展德育科研活动。

8、做好学校德育工作的档案管理工作。

三、德育工作内容和方法1、德育才学校和政教处必须在每年开学制定德育工作计划并于开学后十天内报教育局,年段必须在每年开学后二周内制订德育工作计划。

2、每学期召开的学校领导班子会议至少有一次专题研究德育工作,校务会议要把德育工作列入重要议事日程。

3、德育主任要定期召开年班主任工作例会,学习研究有关德育工作理论或汇报、部署年段、班主任工作。

成立家长学校,各年段每学期至少召开一次学生家长会。

4、每学年学校领导要组织全体教职员工学习研究《中小学教师职业道德规范》、《中学生德育大纲》、《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《班主任工作暂行规定》、《中小学德育工作规程》和其他有关德育工作的文件,以保证德育工作的有关方针、政策、规定的贯彻执行。

5、每学年开学初对新生要安排一定时间进行入学训练,组织高一学生进行军训。

每学年政教处要有计划地对学生干部进行培训。

6、每星期一学校要举行全校性的升国旗仪式,其他各天都要进行升降旗,重大节日、重大纪念日进行较隆重的升旗仪式。

学校每学期要定期召开校会、年段会对学生进行思想政治教育。

品德教育、纪律教育、法制教育和心理品质教育。

要切实搞好班、团活动,不得挤占班、团活动时间,班主任要根据德育大纲的要求,精心设计班会内容,定期举行优质主题班会评比活动。

7、班主任要认真做好学生品德评定工作,学校每学年评选一次“三好学生”、“优秀学生干部”和“先进班集体”、“各项积极分子”等,并予以表彰,评定的标准、方法、程序,依据《中学德育大纲》施行。

8、学校应当严肃校纪。

对严重违反学校纪律,屡教不改的学生,应当根据其所犯错误的程度给予批评教育或纪律处分,并将处分情况通知学生家长。

受处分学生已改正错误的及时撤消其处分。

9、学校要有计划有组织地安排好学生的社会实践活动和暑期活动,做到定目标、定时间、定教育方法、定考核办法、定指导力量。

10,学校必须定期对各个部门、年段、班级在实施《中学德育大纲》和完成德育岗位职责等方面进行检查,对全体教职工在教书育人、管理育人、服务育人等方面的表现进行考评,学年进行总评,检查和考评的结果要建立档案。

11、德育处每学期结束前必须有德育工作小结,每学年结束前必须有德育工作书面总结。

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