最新意识形态工作制度汇编.pdf

意识形态工作

一、定期分析研判意识形态领域情况制度

二、意识形态阵地管理制度

三、网络意识形态安全管理制度

四、新闻媒体采访管理制度

五、新闻发布会制度

六、新闻宣传审查制度

一、定期分析研判意识形态领域情况制度

1.对意识形态领域情况的分析研判,由街道党工委密切配合

县委宣传部门,指定专人负责,及时准确提供有关情况。

2、定期分析研判意识形态领域情况,分清主流支流,辨析

思想文化领域的突出问题。每季度对思想理论、新闻舆论、

社会舆情、思想道德、网上舆情等进行分析研判。

3.对重大敏感时间节点、重大舆情热点需注意问题进行前瞻

性分析研判,对待定领域和群体重要情况随时进行分析研

判。

4.健全完善组织协调、社会调查、科学分析、工作保障等机制,推动意识形态领域情况分析研判工作科学化、规范化。

二、、意识形态阵地管理制度

1.街道党工委建立健全日常信息搜集发现机制,切实加强对

各类意识形态阵地和平台的管理。

2.完善应急处置,确保及时有效处置突发事件。重大舆情和

意识形态事件,“边处置,边报告”,避免延误发酵。对否定

中国共产党领导、中国特色社会主义制度等错误思潮和言

论,必须敢抓敢管。

3.建立健全沟通联系机制,出现重大负面舆情或意识形态事件时,做好与上级主管部门的沟通联动,通报情况、协同处置。

4.党工委要对各村(社区)各科室加强思想文化管理指导,

对其由于工作原因自办的微信订阅号、公共服务号、网站、

报纸、刊物等各类媒体,要向街道党工委报备。自觉接受街

道党工委对媒体的统一管理制度。

5.将意识形态工作贯穿于街道内干部职工培育和践行社会主

义核心价值观全过程;加强对宗教及宗教思想传播的管理;

加强对外文化交流活动、学术交流合作的管理;加强对境外

非政府组织活动的有效管理;严厉打击各种非法出版物,严

密封堵境外政治性有害出版物向境内渗透。

三、网络意识形态安全管理制度

为了加强网络意识形态安全的管理,引导互联网上网活

动健康发展保证国家信息安全,维护上网的合法利益。根据

国务院发布的《互联网信息服务管理办法》、公安部发布的《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》及有关法

律、法规制定本制度。

一、上网应当遵守法规,遵守社会公德,严格自律,文明上

网,开展健康的网上活动。

二、加强网络安全管理,落实网络安全责任制;定期分析、

评估所属网络的安全状况,配备网络安全设施,制定有效的

安全保障方案;加强网络安全监视,落实安全保障措施;明

确专门的网络安全管理人员,负责网络安全管理工作。

三、对于网络故障,要及时发现、及时定位、及时解决;对

于影响到骨干网运行的故障,必须及时处理;对于影响到其

他上级网络的故障,要及时向上级网络管理部门报告。

四、要加强计算机网络病毒的防范工作,建立计算机网络病

毒防控体系。采取有力措施,预防和控制计算机病毒的产生、传播、复制和扩散,做到及时发现、及时隔离、及时处理,

及时升级操作系统和防病毒软件。

五、要加强用户、系统和设备等的账号口令管理,重要系统

和设备的账号口令由专人保管,并严格限定使用范围,严防

账号口令泄露。

六、加强网络信息管控,对于发布或转发否定中国共产党的

领导、攻击中国特色社会主义制度等错误言论,要敢抓敢管、敢于亮剑。对散布传播政治谣言的党员干部,要依法严肃处

理。

七、不得进行下列危害计算机信息网络安全的活动:

1、故意制作或者传播计算机病毒以及其他破坏性程序的;

2、非法侵入计算机信息系统或者破坏计算机信息系统功能、数据和应用程序;

3、未经允许对计算机信息网络功能进行删除、修改或者增加的;

4、未经允许对计算机信息网络中存储、处理或者传输的数据和应用程序进行删除、修改或者增加的;

5、进行法律、行政法规禁止的其他活动的。

八、不得利用互联网制作、下载、复制、查阅、发布、传播或者以其他方式使用含有下列内容的信息:

1、反对宪法所确定的基本原则的;

2、危害国家安全、泄露国家秘密,颠覆国家政权,破坏国家统一的;

3、损害国家荣誉和利益的;

4、煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结的;

5、破坏国家宗教政策,宣扬邪教和封建迷信的;

6、散布谣言,扰乱社会秩序,破坏社会稳定的;

7、散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的;

8、侮辱或者诽谤他人,侵害他人合法权益的;

9、危害社会公德或者民族优秀文化传统的;

10、含有法律、行政法规禁止的其他内容的。

四、新闻媒体采访管理制度

宣传工作离不开新闻媒体的支持和配合。要掌握新闻传播规律,尊重记者的劳动,充分调动新闻单位和记者关心、支持街道工作的积极性。对新闻媒体关注的街道热点问题,各科室应配合党政办,充分利用各种有效形式积极接受记者的采访,准确、客观地介绍全街道工作的具体情况,加强正面引导。

1.党政办负责管理新闻媒体对街道的采访工作,负责受理和协调媒体的采访要求;各科室一般不直接受理新闻媒体的采访申请。

2、新闻媒体申请采访街道领导或向街道领导约稿,由党政办根据新闻单位的采访要求拟写采访提纲,报经街道领导本人同意后,安排采访事宜。采访内容需经党政办审核并报被采访领导审定方可刊载。

3.新闻媒体申请街道内有关科室,由党政办将新闻单位的采访要求及采访提纲报分管新闻宣传工作的街道领导同意后,安排采访事宜。

4.各科室接到采访要求后,应当尽快提供所需资料或协调落实被采访人员和采访时间,并对是否需要核稿提出要求。对确实无法安排的采访要求,应及时反馈党政办,以便党政办与媒体沟通,调整采访计划。一般情况下,不通过电话接受

媒体的采访。

5.对于影响较大的突发街道事件和社会高度关注的敏感问

题,相关科室应根据街道安排,主动协助党政办配合媒体的

采访需求,积极解疑释惑,传播科学知识,以避免新闻单位

刊播不准确的信息,误导群众。

6.街道所有新闻采访实行预约制,对未经预约直接到党政办

或打电话要求采访的,被采访者应当将其介绍到党政办履行

预约程序。对于无法核实对方身份的,不应直接接受其采访,以免带来负面影响。

7.除根据需要安排的采访活动外,街道人员一般不以公职身

份主动向媒体发表谈话或接受采访。

五、新闻发布会制度

1.新闻发布工作的主要任务。紧紧围绕街道的中心工作,全

面、准确、主动、及时地向公众介绍街道重大工作的执行情

况和取得的成效;针对舆情动向,及时发布权威信息,解疑

释惑,消除不实或歪曲报道的影响,形成街道工作的良好社

会氛围和舆论环境,保证街道改革与发展的顺利进行。

2.新闻发布的主要内容。发布街道重点工作进展信息和突发

公共街道事件信息;介绍街道法律法规和政策的执行以及重

要工作进展情况;针对外界对街道工作所产生的误解以及歪

曲和谣言,通过及时发布信息,解疑释惑,澄清事实,驳斥

谣言;公布医院重大工作进展情况。新闻发布的内容不得违

反事实,不得泄露街道机密。

3.新闻发布工作的组织。街道内建立信息员和网监员队伍,作为新闻发布工作联络员,协调处理与街道领导和各科室有关的新闻发布事宜;根据新闻发布的内容、目的和要求,从实际效果出发,充分利用专题新闻发布会、发布新闻通稿、组织记者采访等不同形式,开展新闻发布工作。

4.专题新闻发布会。专题新闻发布会不定期召开,可由党政办应上级部门或社会需求,根据街道重点工作进展情况或突发街道事件处置工作需要,报请主管部门领导同意后有针对性地安排,街道党政办和各科室共同组织实施。

5.发布新闻通稿。街道工作动态信息,由街道党政办以发布新闻通稿的形式提供给新闻媒体,同时可将新闻通稿在网上刊载。对于某些重要工作和重大问题,在提供新闻通稿的同时,可安排以新闻发言人的名义发表声明或谈话,也可组织新闻媒体记者对街道领导或相关科室负责人进行集体采访。

六、新闻宣传审查制度

1.为加强和改进街道新闻宣传工作管理,把握正确的舆论导向,努力构建团结向上的良好舆论环境,处理好舆论监督与正面宣传的平衡,使新闻宣传更好地为街道的改革发展、稳定服务,为弘扬正气、推进社会文明程度服务,为构建和谐社会服务,特制定本制度。

2、建立完善稿件审签制度,加强对舆论监督稿件的审核把关。一般性舆论监督报道的采访安排由街道宣传工作分管领

导审签。涉及重大事项和敏感问题,或在重要时段、栏目、

节目刊播的舆论监督报道,必须送街道分管领导或主要领导

审定。

3.对于记者采写的涉及国家安全、社会稳定等内容,刊发后

会引起重大影响的新闻报道,要报请党政办把关,对于重大

突发事件的宣传报道要报请街道主要领导或分管领导审签,

其它报道按照单位的稿件审签制度进行把关。

4.各科室主要负责人作为本科室新闻审查把关的第一责任

人,同时明确一名分管领导,具体负责对本单位通讯员采写

的新闻稿件进行审核把关。涉及本单位改革发展稳定的重大

宣传问题,及时与相关部门沟通联系。对于拿不准的新闻报

道特别是舆论监督报道,要报请党政办把关。

5.新闻审查的重点是新闻稿件的真实性、准确性和导向性。

未经核实的重要稿件,必须认真核实,否则不得刊播。要正

确分析和引导社会热点,把社会效益放在首位。

6.新闻审查中要严格执行保密规定。要遵守国家有关保密的

法律、法规和新闻出版的保密规定,严防在报道中泄密。对

是否涉密的界限不清时,采访报道前要征求新闻主管部门或

保密工作部门的意见。

7.新闻审查中要注意尊重公民、法人及其他组织的合法权益。新闻报道特别是舆论监督要尊重个人权益和隐私。点名批评

要慎重,在不涉及违法犯罪行为的情况下,一般不对公民个

人点名批评。对领导干部的点名批评要从严控制,确需点名批评的,必须经被批评领导上一级党工委织审核同意。涉及未成年人舆论监督报道,未经监护人同意,不得披露姓名、住址、肖像等相关信息和音像资料。

8.新闻从业人员要认真贯彻团结、稳定、鼓劲,正面宣传为主的方针,高扬主旋律,发挥新闻宣传的抑扬功能,大力提倡正面宣传报道,合理适度地开展舆论监督,牢牢把握正确的舆论导向。对于不按程序上报审查、刊发后对改革发展大街道和社会稳定产生不良影响的失实报道,要对当事人和责任单位实行严格的责任追究。

欢迎您的光临,Word文档下载后可修改编辑双击可删除页眉页脚谢谢!希望您提出您宝贵的意见,你的意见是我进步的动力。赠语;、如果我们做与不做都会有人笑,如果做不好与做得好还会有人笑,那么我们索性就做得更好,来给人笑吧!、现在你不玩命的学,以后命玩你。、我不知道年少轻狂,我只知道胜者为王。、不要做金钱、权利的奴隶;应学会做“金钱、权利”的主人。、什么时候离光明最近?那就是你觉得黑暗太黑的时候。、最值得欣赏的风景,是自己奋斗的足迹。、压力不是有人比你努力,而是那些比你牛×几倍的人依然比你努力。

意识形态阵地管理制度汇编

魏营中学意识形态阵地管理制度 一是制定落实制度体系,规范意识形态阵地管理。 建立健全组织机构,完善意识形态管理机制。学校党总支强化意识形态工作机构和队伍建设,根据“职责清晰,统筹协调,分工合作,守土有责”思路,认真执行“谁主管谁负责”和“属地管理”原则,确保意识形态管理环环相扣、不留死角。成立意识形态工作领导小组、信息化建设管理与安全工作领导小组、抵御和防范校园传教渗透工作领导小组等机构,学校领导担任机构主要负责人的意识形态管理工作会议制度,定期研究处理相关工作。 二、是以务求实效为目标,完善意识形态管理措施。 通过“控制场地”方式,形成一套行之有效的“课堂、课外活动场所、报告会、讲座”管理操作流程。一是严格审批程序和环节。从申报到审批的各个程序均责任到人,可追溯倒查人性化的管理既活跃了学术活动,又实现了对意识形态的有效管理。以提升素质为抓手,不断夯实工作基础。加强理论学习,提升意识形态工作的认识水平。不断丰富和创新马克思主义理论武装的内容和形式,通过政治学习不断强调意识形态管理的重要性,周密部署相关工作。 三、以队伍和学科建设为重点,切实把控课堂阵地

在教育教学环节,坚持正确导向。坚持“教学研究无禁区,课堂讲授有纪律”,通过《教学工作规程》明确规定教师应有的政治素质,根据“授课条件”、“任课资格”、“德育要求”和“教学评估”等要求,结合学生评教和督导制度等,及时发现、反馈和解决问题,不断加强和改进课堂教学管理,以积极健康内容占领课堂主阵地。 四、加强对学生活动的引导和管理。 把校园文化建设作为创新和拓展中学生思想政治教育的新途径,新一步优化校园育人环境,夯实文化校园阵地,搭建初中生特有的文化平台。 构建初中学校宣传思想工作大格局,扎实有效地推进我校意识形态阵地建设,意义深远、责任重大、使命光荣。魏营中学要勇做宣传思想工作的“先锋”,锐意进取、奋发有为,做好宣传思想的“大文章”。

意识形态管理制度

意识形态管理制度

XX街道意识形态阵地管理制度 一、街道党工委建立健全日常信息搜集发现机制,切实加强对各类意识形态阵地和平台的管理。 二、完善应急处理,确保及时有效处理突发事件。重大舆情和意识形态事件,“边处理,边报告”,避免延误发酵。对否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,必须敢抓敢管。 三、建立健全沟通联系机制,出现重大负面舆情或意识形态事件时,做好与上级主管部门的沟通联动,通报情况、协同处理。 四、将意识形态工作贯穿于培育和践行社会主义核心价值观全程;加强对宗教及宗教思想传播的管理;加强对外文化交流活动、学术交流合作的管理;加强对境外非政府组织和基金会在境内活动的有效管理;严厉打击各种非法出版物,严密封堵境外政治性有害出版物向境内渗透。

XX街道意识形态工作管理制度 意识形态工作关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作极端重要,结合我办实际,制定本制度。 一、按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,党工委对本办意识形态工作负主体责任。党工委书记是第一责任人,应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作。 二、分管领导是直接责任人,协助党工委书记抓好协调指导落实工作,做到知责履责尽责。 三、支委及班子其它成员根据工作分工和“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。 四、街道党工委认真贯彻落实上级有关意识形态工作的精神,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部

目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态建设和党的建设工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。 五、街道党工委要切实提高政治敏锐性和政治鉴别力,验收政治纪律和政治规矩,严格遵守党纪国法,进一步加强意识形态工作能力建设,不断增强做好意识形态工作的能力和本事,不断壮大主流思想舆论,牢牢掌握意识形态工作的领导权和话语权

意识形态管理制度

XX街道意识形态阵地管理制度 一、街道党工委建立健全日常信息搜集发现机制,切实加强对各类意识形态阵地和平台的管理。 二、完善应急处置,确保及时有效处置突发事件。重大舆情和意识形态事件,“边处置,边报告”,避免延误发酵。对否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误思潮和言论,必须敢抓敢管。 三、建立健全沟通联系机制,出现重大负面舆情或意识形态事件时,做好与上级主管部门的沟通联动,通报情况、协同处置。 四、将意识形态工作贯穿于培育和践行社会主义核心价值观全程;加强对宗教及宗教思想传播的管理;加强对外文化交流活动、学术交流合作的管理;加强对境外非政府组织和基金会在境内活动的有效管理;严厉打击各种非法出版物,严密封堵境外政治性有害出版物向境内渗透。

XX街道意识形态工作管理制度 意识形态工作关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作极端重要,结合我办实际,制定本制度。 一、按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,党工委对本办意识形态工作负主体责任。党工委书记是第一责任人,应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作。 二、分管领导是直接责任人,协助党工委书记抓好协调指导落实工作,做到知责履责尽责。 三、支委及班子其他成员根据工作分工和“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。 四、街道党工委认真贯彻落实上级有关意识形态工作的精神,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态建设和党的建设工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。 五、街道党工委要切实提高政治敏锐性和政治鉴别力,验收政治纪律和政治规矩,严格遵守党纪国法,进一步加强意识形态工作能力建设,不断增强做好意识形态工作的能力

2016上半年意识形态工作的报告

X委[2016]X号签发人:XXX 关于XXX镇2016年上半年意识形态 工作情况的汇报 县委: 半年来,我镇在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习贯彻十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,坚持“两手抓、两手都要硬”的指导方针,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作,现将具体工作汇报如下: 一、工作开展情况 (一)、加强组织领导,落实意识形态工作 按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,从更深的

战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,充分利用建立的微信工作群,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,明确目标,细化责任,落实人员。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,全力打好意识形态工作主动战。 (二)、强化理论学习,确保理论武装到位 一是推进中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了《XXX中心组学习计划》。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。今年围绕意识形态、党风廉政、脱贫攻坚等内容共组织中心组学习2次,干部职工上交各类心得体会10余篇。二是坚持领导干部上党课制度。结合“两学一做”学习教育,分村分支部举办各类宣讲会,开展专题讨论,党政领导干部均前往联系村开展了上党课活动,用科学理论武装人,提高

相关文档
最新文档