安全意识培训讲义定稿
安全生产常识培训讲义

安全生产常识培训讲义一、安全意识培训1. 安全意识是企业安全生产的基础和前提,每位员工都应当具备安全意识。
安全责任人要通过不定期的培训和教育活动,提高员工的安全意识,增强他们的安全防范意识,使之成为一种自觉行为。
2. 员工应当了解企业的安全生产管理制度和规章制度,熟悉自己的安全操作手册,严格按照规章制度和操作手册的要求进行操作。
二、安全防范知识培训1. 员工应当了解工作场所的安全隐患和事故易发因素,增强危险预见和自我保护意识。
2. 员工应当了解常见的安全事故类型和发生原因,提高对各种安全隐患的识别和防范能力。
3. 员工应当了解应急疏散逃生知识和安全逃生通道的位置,能够熟练、快速、有序地进行安全逃生和自救。
三、安全操作技能培训1. 员工应当了解生产设备的操作要点和注意事项,熟练掌握设备的安全操作技能。
2. 员工应当了解化学品和危险品的相关知识和安全操作规程,严格按照规程进行操作,避免因操作不当而造成事故。
3. 员工应当了解作业保护措施和个体防护用品的使用方法,正确佩戴和使用,确保自身安全。
四、安全管理制度培训1. 员工应当了解企业的安全管理制度和规章制度,熟悉安全责任人和安全管理员的职责和权限,主动配合安全管理工作。
2. 员工应当了解事故隐患排查和整改的流程和要求,发现隐患要主动报告,配合整改,避免隐患转化为事故。
3. 员工应当了解安全奖惩制度,遵守安全规章制度,积极参与安全管理,防止违章违纪行为。
五、安全生产知识宣传安全责任人应当定期组织安全知识宣传活动,通过安全警示栏、安全演练等形式,向员工传达安全生产知识,及时通报安全事故案例,引导员工形成正确的安全观念和行为习惯。
结语安全生产是企业的生命线,是每个员工的责任和义务。
安全责任人要加强对员工的安全生产常识培训,不断提高员工的安全生产意识和能力,确保企业的安全生产目标得到有效实现。
更要重视平时的隐患排查和整改工作,增强事前防范能力,切实做到“安全生产,人人有责”。
《演讲稿:《增强安全意识,远离安全隐患》[推荐5篇]》
![《演讲稿:《增强安全意识,远离安全隐患》[推荐5篇]》](https://img.taocdn.com/s3/m/7e53e5de844769eae109ed56.png)
《演讲稿:《增强安全意识,远离安全隐患》[推荐5篇]》第一篇:演讲稿:《增强安全意识,远离安全隐患》演讲稿:《增强安全意识,远离安全隐患》敬爱的老师,亲爱的同学们:大家好。
我是高一(2)班的朱悦,今天我演讲的题目是《增强安全意识,远离安全隐患》。
校园安全是个永恒的话题。
据统计,仅由于校园安全事故而伤亡的学生,全国每天至少减少一个班。
近几年,校园安全事故屡见报端并且呈上升趋势。
教育部、公安部等单位对北京、天津、上海等10个省市的调查显示,目前全国每年约有1.6万名中小学生非正常死亡,平均每天约有40名学生非正常死亡。
这样的数字令我们触目惊心,血淋淋的案例更是惨不忍睹xx年6月6日某市第三中学高中部发生火灾,直至次日3时,大火才被扑灭,从火场中救出了100多名学生。
大火将该校同一宿舍内6名男生烧死,烧毁面积约500平方米的学生宿舍10间。
xx年12月7日9点30分,湖南省湘潭市育才中学发生了一起踩踏事故。
下晚自习的中学生在下楼过程中拥挤踩踏,造成8名学生当场死亡,26名学生受伤。
这样的例子数不胜数。
每年3月份的最后一周的星期一是我国的全国中小学生安全教育日,目的是让同学们增强安全第一的意识,避免安全事故的发生。
远离各种安全隐患,要从小处做起,防患于未然。
大家都知道,在校园中行走要遵守秩序,不推不挤,然而每次吃饭时间一到,总有一些同学争分夺秒地向食堂飞奔而去这就是形象问题,更是安全问题。
校内多砖地,本就容易摔倒,遇到下雨天地面湿滑就更加不安全,为图一时之快而奔跑,且跌倒则不得不数周乃至数月与拐杖相伴,给日常学习生活带来极大不便。
这样做,是不值得的。
又如,学校明文规定禁止在寝室内使用大功率电器,可还是有部分同学不顾老师得劝告而偷偷使用暖宝宝、热得快、吹风机等违禁品。
这对自己和他人都是一种不负责任的行为。
各种常规电器如台灯等是我们学习生活的必需品,使用时也要注意安全,及时将插头拔下避免发生意外,例如北京大学医学系男生宿舍就因台灯插头三天未拔下而引发了火灾。
安全意识培训讲义

微视频教学 短小精悍,易于理解和传播
移动学习 随时随地学习,提高培训效率
安全意识培训的重要性再强调
减少事故发生
营造安全工作环境
培养员工安全意识,预防意 外事故
共同创造安全、和谐的工作 氛围
加强危机处理能力
提高企业形象
提升员工危机应对能力,减少 损失
展现企业对员工安全的关怀与 重视
结束语
感谢每一位员工的参与和支持,安全责任在每 个人。希望大家能牢记安全意识,以安全为先, 共同维护一个平安的工作环境。保持警惕,安 全第一!
安全意识培训讲义
汇报人:
时间:2024年X月
第1章 简介
●01
安全意识培训介 绍
安全意识培训是组织内提高员工对安全重要性 的认识和敏感度的一种培训方式。本讲义旨在 为员工提供必要的安全意识培训,以降低潜在 事故的发生。安全是我们最重要的关注点之一, 希望通过此讲义帮助每位员工建立良好的安全 意识。
根据评估结果提出具体改进 计划
如何评估安全文化氛围
可以通过问卷调查、讨论会等 方式
安全管理体系评估
安全管理体系的建立
01 建立管理体系框架、流程和监控机制
安全管理体系评估的重要性
02 确保体系的有效性和合规性
持续改进安全管理体系的方法
03 定期审查、调整和优化管理体系
安全意识培训成本效益评估
安全意识培训的投入产 出分析
评估培训成本和效果之
间的关系
如何优化安全意识培训 的成本效益
采用在线培训、定制化
课程等方式降低成本
安全意识培训的长期价值
培训对组织长期发展和 安全文化建设的重要性
结尾
通过对安全意识培训的有效性评估,可以更好 地了解培训方案的效果,并根据评估结果进行 持续改进,促进安全文化的建设和管理体系的 健全。
提升安全意识,避免事故发生(定稿)V1.0

安全的重要性
安全的关键在重视
安全的重要性
重视的关键在领导
安全的重要性
领导的关键在深入
安全的重要性
深入的关键在现场
安全培训的重要性
现场的关键在管理
安全的重要性
管理的关键在制度
制度的威力: 是什么在管理我们的交通?
交通警察?
红绿灯?
安全的重要性
制度的关键在落实
安全的重要性
落实的关键在检查
安全意识的重要性
• 丢脸和丢命,谁的损失大?——王成太现象
事故的受害者,往往又是事故的责任者,甚至是最大责任者, 受到法律的最重处罚,这就是“王成太现象”。
2000 年12月25日晚9时左右,王成太等4名无证上岗的电焊工在洛阳东都商厦施工时,电 焊火渣点燃可燃物引发火灾,王成太等人扑救无效后未报警即逃离现场,王成太提议定立攻守 同盟。最终这场火灾造成了309人死亡,数十人受伤。因电焊作业直接导致事故发生的王成太 因犯重大责任事故罪和过失致人死亡罪被判处有期徒刑13年,在23名责任者中判刑最重。
• 是指一次造成3人 以上10人以下死亡, 或者l0人以上50人 以下重伤,或者 1000万元以上 5000万元以下直 以下死亡,或者3 人以上10人以下重 伤,或者300万元 以上1000万元以 下直接经济损失的 事故。
安全意识的重要性
谁是安全的最大受益者——首要问题 第一,不可否认,搞好企业的安全工作,企业会受益。
安全生产工作已经取得了重大的进步,但死亡人数居高不下,特大事故频频发生,重大事故 隐患突出,安全生产基础薄弱的状况仍然没有得到根本改善。据有关部门提供的事故统计数 据,无论是伤亡总数,还是事故发生频度,近年都没有明显下降。
每年安全生产月活动目的很大程度在于提升人的安全意识,因为安全最为基础的就是
安全意识培训讲义课件(精)

。
灾后恢复计划
03
制定灾后恢复计划,确保在发生灾害后能够快速恢复正常运行
。
07
总结与展望
本次培训成果回顾
知识掌握
学员们掌握了基本的网络安全知识,如密码安全、防病毒、防钓 鱼等。
技能提升
通过实践操作和案例分析,学员们的安全防范技能得到了提升。
意识增强
学员们的安全意识得到了明显增强,对网络安全的重要性有了更深 刻的认识。
案例分析
讲解典型社交工程攻击案例,揭 示其背后的原理和手段。
识别并应对社交工程攻击方法
识别方法
警惕陌生人的好友请求、不轻信未经核实的信息 、注意保护个人隐私等。
应对策略
不轻易泄露个人信息、谨慎处理陌生人的请求、 及时报告可疑行为等。
案例分析
分析成功识别和应对社交工程攻击的案例,总结 经验教训。
提高个人社交工程防范能力
物理安全审计
定期对物理环境进行安全检查和评估,确保安全措施的有效性。
防灾减灾措施
采取防火、防水、防雷击等措施,降低自然灾害对物理环境的影 响。
应对突发事件和自然灾害策略
应急预案制定
01
根据可能发生的突发事件和自然灾害,制定相应的应急预案。
应急演练实施
02
定期组织应急演练,提高人员应对突发事件和自然灾害的能力
安全意识培训讲义课件
汇报人: 2023-12-28
目录
• 安全意识概述 • 网络安全意识 • 数据安全意识 • 社交工程防范意识 • 恶意软件防范意识 • 物理环境安全意识 • 总结与展望
01
安全意识概述
定义与重要性
安全意识定义
指人们头脑中建立起来的生产必须安全的观念,即人们在生产活动中各种各样 有可能对自己或他人造成伤害的外在环境条件的一种戒备和警觉的心理状态。
提升安全意识,避免事故发生(定稿)

M4 保护他人不受伤害
发现、分析危险因素 查找隐患拒绝违规操作
团体合作,大家互助 分享经验,监督提醒
安全意识的重要性
良好的安全意识确保平安
安全意识的重要性
安全意识的提升
学会辨识危害因素
《企业职工伤亡事故分类标准》GB 6441-86列明20类事故
物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、 淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、 放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其 它爆炸、中毒和窒息、其它伤害等。
安全是最大的节约,事故是最大的浪费。
安全培训的重要性
安全五步法
•开始进行任何工作之前,先停一下问自己: 1.我是否具备了从事此项工作所需的技能和知识? 2.我是否持有此项工作所要求的许可证或得到批准? 3.我是否对此项工作的风险进行了识别,并采取措施以保证自己安全? 4.我是否检查过我的活动不会危及或影响其他人员的安全? 5.我是否使用了正确的个人防护用品?
“影子效益”:只有在出事故之时,你才能知道事故的直接损失、 间接损失以及商誉影响有多大,这些避免了的损失就是影子效益。 第二,我们应当承认,企业做好安全工作,员工会受益。
安全的内涵:无危则安,无损则全。 安全培训是员工最大的福利,安全管理是对员工最好的关怀。
第三,做好企业的安全工作,员工不仅受益,而且是最大的受 益者。
什么是安全意识?
安全是人类生存和发展的最基本需求,是生命和健康的基本保障;一切生活、生产活动
都源于生命的存在。如果人们失去了生命,也就失去了一切,所以安全就是生命。正所谓 “安全第一、预防为主、综合治理”,也充分说明了安全在人们生产活动中的地位。
严峻 多年来,人们一直用“
”来表达对安全生产形势的认识。经过多年努力,我国
安全教育培训课件之安全意识培养

展望二
加强安全意识的宣传和推 广
展望三
建立完善的安全意识培养 体系
04 安全意识的提升途径
培训和教育
定期开展安全培训
组织定期的安全培训课程,针对 不同岗位和工种,进行针对性的 安全知识和技能培训,提高员工
的安全意识和应对能力。
安全教育宣传
通过安全教育宣传,向员工普及 安全知识,包括安全规章制度、 事故案例分析、应急救援措施等 ,增强员工的安全意识和自我保
建立长期持续的安全意识培养机制
通过定期的安全意识培训、宣传活动等,形成常态化的安全意识培养机制,确保员工始终 保持高度的安全意识。
安全意识培养的未来发展方向
引入科技手段提升培训效果
利用虚拟现实、增强现实等技术,模拟真实工作场景,提高员工 的安全操作技能和应对突发情况的能力。
强化安全文化培育
通过开展安全文化活动、评选安全标兵等形式,营造关注安全、关 爱生命的良好氛围。
02
安全意识表现为个体对安全问题 的关注和重视,以及对安全知识 和技能的掌握和运用。
安全意识的重要性
01
预防事故
具备安全意识的个体能够更加警觉和识别周围环境中的 潜在危险和风险,及时采取措施预防事故的发生。
02
保障生命财产安全
安全意识的培养有助于提高个体的安全防范意识和应对 能力,从而保障生命财产的安全。
安全文化氛围
营造安全文化氛围,使个 体在潜移默化中接受安全 教育,培养其安全意识。
02 安全意识与事故预防
安全意识与事故预防的关系
安全意识是事故预防的基础
只有当人们具备足够的安全意识时,才能主动采取安全措施,减少事故发生的可 能性。
安全意识不足是事故频发的主要原因
安全意识培训讲义

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安全生产基础知识
违规行为 :
擅自动用未经检查、验收、移交或查封的设备和车辆,以 及未经领导批准任意动用非本人操作的设备和车辆。
不按操作规定,擅自在机器运转时加油、修理、检查、调 整、落料、焊接、清扫和排除故障等工作。
特种作业工种无证单独操作,机动车辆持学员证单独 驾驶和无证驾驶。特种设备和要害部门,不认真登记 和交接班,擅自离岗或睡觉。
经济承包中不讲安全,以拼设备、拼体力来抢时间、 赶速度、冒险蛮干,或不按工艺要求操作设备,使设 备超负荷运行。
违反其它法律、法规明文规定的行为。
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安全生产基础知识
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安全生产基础知识
六、从业人员的安全须知 1.虚心学习,掌握技能
虚心学习(以虚心的态度认真学习) 不耻下问(不懂的地方一定要问清楚) 要努力掌握学到的知识 要逐步进行实践 生产技能要反复进行练习
五、紧急疏散程序
1、 立刻停止工作。 2 、关掉所有设备的电源。 3 、听从撤离队长的指令。 4、 从指定的出口撤离建筑物。 5、 以有序方式撤离。 6 、如人群拥挤,撤离时要走,而不要跑。 7 、不要回到工作间去取回任何私人物品。 8 、一直待在集合地点,直到收到上级进一步的指示。 9 、给消防队员让开道路。
1、查现场、查隐患; 2、查思想; 3、查管理查制度; 4、查事故处理。
13
安全生产基础知识
10、影响企业安全生产最常见的六种职工心理 状态: 1、自我表现心理; 2、“经验”心理; 3、侥幸心理 ; 4、从众心理; 5、反常心理; 6、逆反心理 。
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2020/11/13
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没有安全知识,员工就会稀里糊涂受 伤害;没有安全意识,事故就会不请自来
安全知识重要,安全意识更重要。当 有了安全意识,就会学习安全知识。
安全知识重要 安全意识更重要
祁有红——著名安全管理与安全文化专家
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安全意识差,是事故多发的主要原因!
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安全原则
安全第一:要保证安全 的主观意愿
• 有一种心理叫粗心,有一种状态叫大意, 有一种病症叫麻痹。
• 俗语说“淹死会水的,打死会拳的。 • 如果注意到99%的细节,而放过了1%,事故
就有可能产生。也就是我们所说的“不怕 一万,只怕万一”
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5.2如何来医冶粗心大意这个毛病呢?
• 第一、树立严谨认真的工作作风,不放过 任何一个细节。
• 紧绷安全这根弦指的是风险意识。
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4.1 忽视了危险,危险就会找上门来
2008年11月15日,下午15时20分,在建中的杭州市萧山湘 湖风情大道地铁工地突然一声巨响,两侧的钢筋“噼里啪啦” 地倒下基坑。街面上的人都还没反应过来是怎么回事,就已 “飞”着掉进了一个积满水的大坑里。
事发前一个月,在地铁施工工地的墙面上就已经出现一道明显的裂痕。
“从上到下有10多米长,裂缝缝隙可以伸进去一只手,基坑的维护墙面明显已
经断裂”
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4.2 只要有可能,就让它变成不可能 ——扔掉不一定,消除不确定
• 有隐患不一定出事故,出事故背后一定有 隐患。
• 侥幸心里产生 的客观原因是什么? • 答:1、不一定。2、不确定。
• “不是不报,时候未到”。只要有隐患存 在,触发条件一出现,必然会造成事故。
2020/11/13
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四不伤害
作为岗位员工,我们对三不伤害应该有正确的态度。
第一、不伤害自己,是我们工作中做到的最低标准。
在一些人看来,杜绝“不伤害自己”真的很难。如何才能做到? 一是意识上不伤害自己。员工安全意识差,麻痹大意,心存侥幸,图
省事,怕麻烦,就是隐患,就是潜在的自己伤害自己。因此,对待安全, 就必须高度重视,集中思想,抖擞精神,一丝不苟。 二是技能上不伤 害自己。我们应该主动参加安全活动,接受安全培训,主动学习安全技能, 掌握操作设备或作业活动中的危险因素及控制方法,提高识别和处理危险 的能力,才会有能力做到自己不伤害自己。 三是行为上不伤害自己。 员工应养成遵章守纪的习惯,领导在与不在一个样,有人检查和没人检查 一个样,不偷懒、不冒险、不违章、不放过任何隐患,让自己伤害自己成 为不可能。
;杜是指杜绝;渐是指事物的开端。也就是说在隐患 刚冒头时就加以防止、杜绝,不让其发展成大事故。 • 亡羊补牢:亡是指逃亡,丢失;牢是关牲口的圈。本 意是指羊圈的问题,羊被狼叼走了再去修补羊圈还不 算晚。比喻出了事故以后想办法补救,可以防止类似 的事故或更大的事故。
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• 从安全角度讲,防微杜渐,是安全的根本 。而亡羊补牢已以晚上。
• 习惯性违章就是员工有错不改,一错再错。
• 习惯性违章的三个特点:一、顽固。二、传 染。三、传承。
• 习惯决定安全。好习惯让人一生平安,坏习 惯让人祸事连连。
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2020/11/13
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谁是安全的最大受益者?
特别重大事故
• 是指一次造成 30人以上死亡, 或者1 OO人以 上重伤(包括急 性工业中毒, 下同),或者1 亿元以上直接 经济损失的事 故。
重大事故
较大事故
• 是指一次造成 1 O人以上30人 以下死亡,或 者50人以上l OO人以下重伤, 或者5000万元 以上1亿元以 下直接经济损
是电脑上有很多插槽,它是有方向的,你插错了就插 不进去,就可以避免出错。
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5.4千里之堤,溃于蚁穴。 ——细节不容放过。
• 人在隐患没有变成祸患的时候,往往意识不到隐患的 存在。
• 防微杜渐,是安全的根本。 • “防微杜渐”胜于“亡羊补牢”。 • 防微杜渐:防是指防止;微是指微小,指事物的苗头
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3.1 四不伤害
不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,仅仅16个字, 相信每个人都能记得清清楚楚,然而,你理解了多少? 其实,这寥寥的几句话概括了所有安全条款,几乎涵盖 了岗位员工所应遵守的现场安全管理规章所有的内容。 三令五申劳保着装,就是为了不伤害自己;为了不伤害 自己就必须佩带劳保用品;禁止擅自移动、损坏、拆除 安全设施和安全标志,就是为了不让你的这一行动给别 人带来伤害。岗位员工要开展危害辨识,查找隐患,就 是不能让别人留下的错误伤害到自己。有人把“三不伤 害”看成简单的道理,但是复杂的问题简单化就是不简 单,简单的道理坚持做更是不简单。没有人怀疑三不伤 害的正确性,却有太多的人不去履行。
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四不伤害
第三、不被他人伤害,是难以做到而又必须做到的职业规范。 如果你是水一样的女生,就不要碰那些火一样的男生。虽然 你喜欢。 其实那样的男生,女生们都喜欢。 如果你是只钟爱 一人的女生,哪怕在不同时段的感情里,就不要原谅那些曾经 踏过两条船,现在左右逢源、注定命犯桃花的男人。否则,只 有被他伤害,而且一定伤的不轻。 所以说,提高自我防控意识,是“不被他人伤害”最关键的一 条。 第四、保护他人不被伤害, 任何组织中的每一个职工都是团队中的上分子,要负担起保 护他人的职责和义务。在工作中保护自己不受伤害的同时,要 保护他人不受伤害。
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10
2.1阿根廷:卡特德拉尔死亡弯道
320起交通事故 106人丧生
1994
2004
“前方多弯道,请减速行驶”
“这是世界第一的事故段”
“这里离医院很远”
2005 2006 2007
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阿根廷:卡特德拉尔死亡弯道
320起交通事故 106人丧生
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0
1994
2004 2005 2006 2007
——强化安全意识培训
2013年3月10日
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1
1
为什么安全意识更重要?
2
谁是安全工作的最大受益者?
3
安全责任人人有
4
意识不到危险才是最大的危险
5
Hale Waihona Puke 安全工作在细节编辑课件2
1.1为啥进行安全意识培训
• 统计显示,98%的事故是因为人的原因 引起的。 而根据有关部门针对大中型企
业近3年来发生的事故所作的另一项统计 显示,人为因素中,安全意识薄弱的因 素占到90%多, 而安全技术水平所占 比例不到10%。
“家人在家等你吃饭,请不要让他们失望”
“安全驾驶,不要让白发苍苍的父母为你伤心”
“您的平安是对家人最好的爱”
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3 安全工作人人有责
安全实行全员管理,如何调动 全体员工的积极性,首先要做到 四不伤害: 不伤害自己 不伤害他人 不被他 人伤害 保护他人不受伤害 以自我为轴心 做好安全防范工作
• 第二、给自己添加压力,时刻保持清醒的 状态。
• 第三、无论顺逆境,平地还是险境,都不 在放松警惕。
• (小心驶得万年船。居安思危,时时留心 ,才能处处顺心。)
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5.3 只要上岗,集中思想; 工作再忙,安全勿忘。 ——态度好才是真的好。
• 设备好不如态度好,态度好者是真的好。 • 只要上岗,思想集中;工作再忙,安全勿忘。 • 做好准备,熟悉预案,避免手忙脚乱。 • 严守程序,绝不逾越,杜绝乱中出错。 • 防止出错,避免出错方法——防呆法。 • 防呆法就是呆子,傻子也不会出错的方法,比如我们
• 当前的任务就是要不断的提高基层管理 人员和操作人员的安全防范意识。
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3
1.2 安全意识定义
安全意识就是人们头脑中建立起来的生 产必须安全的观念。
• 人要有安全的意识,才会有安全的行为; 有了安全的行为,才能保证安全。
2020/11/13
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1.3 安全意识三大法则
• 安全意识实践中三大法则: • 法则一:安全知识胜于安全设施。
• 隐患刚出现时,制止起不很容易;等到到 了一定的程度,形成一定的气候,再去治 理就难了。可是现实就是人总是忽视细节 的隐患,而是使小隐患变成大隐患。所以 治理隐患我们要把更多的注意力注中到细 节上去。
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5.5 习惯性违章,不能习惯性不管 ——宁听骂声,不听哭声。
• 什么叫习惯性违章?就是不良的作业传统和 工作习惯,而这些习惯违反了安全规程,习 惯加违章,习以为常,习惯成自然。
第二,不伤害他人,是最起码的职业道德。 伤害是把双刃剑,当你伤害了别人时,也是在刺向你自己。 害人就是害己,我们也应该注意到,除了有意为之的刑事犯罪以外, 员工在生产场所对他人造成的伤害都是过失伤害,和刑法的过失犯罪一样, 我们要多考虑他人的生命健康,不让自己的行为对他人构成威胁。
2020/11/13
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意识不到危险,才是最大的危险
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4.意识不到危险、才是最大危险 ——泰坦尼克号启示录
• 有些设备,人们自以为是地认为是万无一 失时,过若若干年再看,会发现是那么的 不堪不击。我们永远不能对设备抱有幻想 ,希望越高,失望越多。
• 集体忽视危险存在,事故就不可避免。
• 很多事故并非没有征兆,只是被忽略、被 轻视、被拒绝接受了。
失的事故。
• 是指一次造成 3人以上1 O人 以下死亡,或 者l O人以上50 人以下重伤, 或者1000万元 以上5000万元 以下直接经济
损失的事故。
一般事故
• 是指一次造成 3人以下死亡, 或者3人以上 10人以下重伤, 或者300万元 以上1000万元 以下直接经济 损失的事故。